党建工作及管理提升活动时间进度及任务细化表
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2012年党建工作时间进度表
说习等内容。
阶段安排 时间 完成时限
任务内容
6月底
1、结合“七·一”,对创先争优活动中涌现出来的先进典型进行评选表彰,发挥榜样引导、示范带动作用。 2、以支部为单位,开展“喜迎十八大,争创新业绩”主题党日活动,进一步巩固创先争优活动成果,调动广 大党员的积极性。
健全组织, 扩大覆盖
7月
6月底7月初
与管理提升活动宣传相结合,要求各支部以设置宣传橱窗、张贴标语等形式,广泛宣传基层组织建设年的重大 意义、总体要求、主要目标、重点任务等,并持续做好宣传报道工作,营造浓厚的舆论氛围。
7月上旬
按照《党务公开工作实施方案》,各单位对党务公开程序、范围、形式、时限以及责任部门等进行自查,并将 自查报告于7月9日前报综合管理部。
7月中旬 在各单位自查的基础上,公司党委将进行复查,整体推进党务公开工作。
整改提高, 8-11 晋位升级 月
7月底前
结合各单位的实际情况,要求各单位明确党群工作机构和党务工作人员,该配备的党务工作人员,要抓紧配 备,充分调动党务工作者的积极性,做好党务工作。
8月15日前
要求各支部制定学习培训计划,特别是党员的学习培训工作,坚持“干什么、缺什么、补什么”的原则,有计 划、有针对性地开展培训,并将培训计划报公司党委备案,以便随时督促检查。
8月
各单位对照“五个好”标准,制定整改提高方案,并召开党员大会进行讨论,进一步明确加强组织建设的目标 、任务、措施和完成时限,认真抓好落实整改,每个支部至少整改2-3个突出问题
9月
与管理提升活动相结合,选取系统内做得好、有特点的支部作为标杆,组织各单位进行学习交流,促进活动开 展。
10月
按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,督促各支部认真抓好整改落实,并对各支部开展工作情况进行检 查,从参与积极性、创新办法举措、活动开展效果、群众公认度等方面总结经验、指出不足。
学习先进, 创先争优
11月 12月
10月底11月初 拟邀请天津市国资委党委举办党的十八大精神专题讲座,学习贯彻十八大精神。
11月底前 12月底前
各支部认真开展自查总结,并将活动总结报公司党委备案。
各支部再次开展自查自评,公司党委采取抽查考评等方式,对各支部进行检查评价,再次评定等次,巩固扩大 先进,提高增强一般,转化消除后进。
说习等内容。
阶段安排 时间 完成时限
任务内容
6月底
1、结合“七·一”,对创先争优活动中涌现出来的先进典型进行评选表彰,发挥榜样引导、示范带动作用。 2、以支部为单位,开展“喜迎十八大,争创新业绩”主题党日活动,进一步巩固创先争优活动成果,调动广 大党员的积极性。
健全组织, 扩大覆盖
7月
6月底7月初
与管理提升活动宣传相结合,要求各支部以设置宣传橱窗、张贴标语等形式,广泛宣传基层组织建设年的重大 意义、总体要求、主要目标、重点任务等,并持续做好宣传报道工作,营造浓厚的舆论氛围。
7月上旬
按照《党务公开工作实施方案》,各单位对党务公开程序、范围、形式、时限以及责任部门等进行自查,并将 自查报告于7月9日前报综合管理部。
7月中旬 在各单位自查的基础上,公司党委将进行复查,整体推进党务公开工作。
整改提高, 8-11 晋位升级 月
7月底前
结合各单位的实际情况,要求各单位明确党群工作机构和党务工作人员,该配备的党务工作人员,要抓紧配 备,充分调动党务工作者的积极性,做好党务工作。
8月15日前
要求各支部制定学习培训计划,特别是党员的学习培训工作,坚持“干什么、缺什么、补什么”的原则,有计 划、有针对性地开展培训,并将培训计划报公司党委备案,以便随时督促检查。
8月
各单位对照“五个好”标准,制定整改提高方案,并召开党员大会进行讨论,进一步明确加强组织建设的目标 、任务、措施和完成时限,认真抓好落实整改,每个支部至少整改2-3个突出问题
9月
与管理提升活动相结合,选取系统内做得好、有特点的支部作为标杆,组织各单位进行学习交流,促进活动开 展。
10月
按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,督促各支部认真抓好整改落实,并对各支部开展工作情况进行检 查,从参与积极性、创新办法举措、活动开展效果、群众公认度等方面总结经验、指出不足。
学习先进, 创先争优
11月 12月
10月底11月初 拟邀请天津市国资委党委举办党的十八大精神专题讲座,学习贯彻十八大精神。
11月底前 12月底前
各支部认真开展自查总结,并将活动总结报公司党委备案。
各支部再次开展自查自评,公司党委采取抽查考评等方式,对各支部进行检查评价,再次评定等次,巩固扩大 先进,提高增强一般,转化消除后进。