岗位级别划分

具备相应级别技术能力：过去两年内独立合格完成5个以上相应级别项目，且经公司技术晋升审核小组（总工、技术副总、总经理）确认后，称为具备相应级别技术能力。如：甲10~11年独立合格完成6个B类项目，经公司晋升审核小组确认后称之为满足中级项目经理技术能力。

独立完成：由本人独自按时按质完成项目核心章节内容（工程分析、污染治理措施可行性分析、影响与预测等）。

晋升流程：满足上一级岗位晋升基本条件后，由拟晋升人提交申请（附相关佐证材料）至部门经理，经由部门经理初步审核，通过后转交公司职务晋升小组讨论审核，审核通过后公司内部公示15天，公示无异议，该次晋升通过。

原则不越级晋升，每两次晋升间隔不低于1年。特殊晋升由董事会讨论后，再按晋升流程执行。