干部人事档案管理PPT模板

注意：按照《关于加强中国科学院院士、中国工程院院士 当选材料收集归档工作的通知》(组厅字[2009]47号)规定，2009 年以后当选的两院院士，档案中的依据材料是《中国科学院院 士登记表》或《中国工程院院士登记表》，而不再是院士当选 通知。
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二、干部人事Fra Baidu bibliotek案材料收集归档工作
2.档案材料收集归档范围
(二)中国共产主义青年团入团志愿书； (三)加入或退出民主党派的材料。
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二、干部人事档案材料收集归档工作 2.档案材料收集归档范围
• 表彰奖励材料： 县处级以上党政机关、人民团体等予以表彰、嘉 奖、记功和授予荣誉称号的审批(呈报)表、先进 人物登记(推荐、审批)表、先进事迹材料；撤销 奖励的有关材料等。
• 政审材料：上级批复、审查(复查、甄别)结论、调查 报告及主要依据与证明材料；本人对结论的意见、检 查交待或情况说明材料；撤销原审查结论的材料；各 类政审表。
• 更改或认定姓名、民族、籍贯、国籍、出生日期、入 党入团时间、参加工作时间等材料：个人申请、组织 审查报告及主要依据与证明材料、上级批复；计算连 续工龄审批材料等。
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二、干部人事档案材料收集归档工作
2.档案材料收集归档范围
• 履历材料：履历表和属于履历性质的登记表等材料。 • 自传材料：自传和属于自传性质的材料。 • 报告个人有关事项的材料：领导干部个人有关事项发生变化
的报告表等材料。 • 考察、考核、鉴定材料：考察材料；在重大政治事件、突发
事件和重大任务中的表现材料；定期考核材料，年度考核登 记表，援藏、援疆、挂职锻炼等考核材料；工作调动、转业 等鉴定材料；后备干部登记表(提拔使用后归档)等材料。
二是对收集来的干部人事档案材料要严格进行审核，确保档案材料来 源真实可靠、内容真实准确。
三是干部人事档案要进行规范整理，使零散、杂乱的档案材料形成有 机整体，能条理清楚地反映出干部的基本面貌和特征。
四是要把为干部人事工作提供优质高效的档案信息服务作为我们工作 的出发点和落脚点，充分借助现代信息技术手段，加强对档案信息的综合 分析研究和开发利用。
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二、干部人事档案材料收集归档工作
2.档案材料收集归档范围 • 党、团组织建设工作中形成的材料：
(一)中国共产党入党志愿书、入党申请书、转正申请书； 整党工作、党员重新登记工作中民主评议党员的组织意见， 党员登记表，党支部不予登记或缓期登记的决定、上级组织 意见；不合格党员被劝退或除名的组织审批意见及主要依据 材料；取消预备党员资格的材料；退党、自行脱党材料；恢 复组织生活(党籍)的有关审批材料；
评审表、申(呈)报表，聘任专业技术职务审批表等材料。
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二、干部人事档案材料收集归档工作
2.档案材料收集归档范围 . 反映个人科研学术水平的材料： 《中国科学院院士登记表》或
《中国工程院院士登记表》中国科学院院士、中国工程院院士 的通知）；遴选博士生导师简况表；博士后工作期满登记表； 被县处级以上党政机关、人民团体等评选为专业拔尖人才的材 料；科研工作及个人表现评定材料，业务考绩材料；创造发明、 科研成果鉴定材料，著作、译著和有重大影响的论文目录。
干部人事档案管理
主讲：代用名 时间：2019.05
1 干部人事档案概念 2 档案材料收集归档 3 干部人事档案整理 4 干部人事档案利用 5 干部人事档案传递 6 干部人事档案政审
PART 01 干部人事档案概念
一、干部人事档案的概念
是指单位在组织人事管理活动过程中形成 的以及个人形成并经组织审查或认可的，记述 和反映干部经历和德才表现等情况，并以个人 为单位组卷，按照有关规定整理，由组织集中 保存以备查考的文字等形式的历史记录。
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二、干部人事档案材料收集归档工作
2.档案材料收集归档范围 • 培训材料：
两个月以上的学员培 训(学习、进修)登 记表、考核登记表、 结业登记(鉴定)表 等材料。
二、干部人事档案材料收集归档工作 2.档案材料收集归档范围 • 职业(任职)资格材料：职业资格考试合格人员登记表或职
业(任职)资格证书复印件；教师资格认定申请表等材料。 • 评(聘)专业技术职称(职务)材料：专业技术职务任职资格
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PART 02 档案材料收集归档
二、干部人事档案材料收集归档工作
（一）干部人事档案的价值 （二）档案材料收集归档工作的有关要求
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二、干部人事档案材料收集归档工作
（一）干部人事档案的价值 1．干部人事档案是考察和了解干部的重要依据。 2．干部人事档案是维护干部合法权益的可靠凭证。 3．干部人事档案对干部人事工作有规范、检查、 监督
的作用。 4．干部人事档案是研究组织工作规律的重要资料。 5．干部人事档案是党和国家的宝贵史料，也是垂训后世
的宝贵财富。
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二、干部人事档案材料收集归档工作
（一）干部人事档案的价值
干部人事档案发挥价值的前提：
一是干部人事档案材料要及时收集归档，特别是要注意将反映干部的 职务任免、学历学位、家庭成员等最新的变动情况材料收集归档。
五是要根据干部管理权限的划分，规范档案的归属和流向，严格干部 人事档案流转。
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二、干部人事档案材料收集归档工作
（二）档案材料收集归档工作的有关要求 1.收集归档工作的意义 2.档案材料收集归档范围 3.对收集归档工作的具体要求 4.开展收集归档工作的具体措施
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二、干部人事档案材料收集归档工作
1.收集归档工作的意义 一是组织人事工作政策要求的具体体现。 二是干部人事档案各项业务工作的首要基础。 三是历史地全面地反映干部面貌的现实需要。
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二、干部人事档案材料收集归档工作
2.档案材料收集归档范围
• 审计材料：经济责任审计结果报告。 • 学历学位材料：高中毕业生登记表；中专毕业生登记表；普
通高等教育、成人高等教育、自学考试、党校、军队院校报 考登记表，入学考试各科成绩表，研究生推免生登记表，专 家推荐表；学生(学员、学籍)登记表，学习成绩表、毕业生 登记表，授予学位的材料，毕业证书、学位证书复印件，党 校学历证明；选拔留学生审查登记表等参加出国(境)学习和 中外合作办学学习的有关材料；国务院学位委员会、教育部 授权单位出具的国内外学历学位认证材料等。