天津市质量技术监督局关于印发《天津质检系统检测技能大比武活动

天津市质量技术监督局关于印发《天津质检系统检测技能大

比武活动工作方案》的通知

【法规类别】质量管理监督机构与人员

【发布部门】天津市质量技术监督局

【发布日期】2010.08.17

【实施日期】2010.08.17

【时效性】现行有效

【效力级别】XP10

天津市质量技术监督局关于印发《天津质检系统检测技能大比武活动工作方案》的通知

各区县质量技术监督局、各直属机构，检验检疫局所属有关单位和部门：

为贯彻落实国家质检总局“质量提升”活动的整体部署，深入开展检测工作整顿，有效促进质检系统检测机构技术人员业务水平和操作技能的提高，按照国家质量监督检验检疫总局《关于印发＜全国质检系统检测技能大比武活动工作方案＞的通知》（国质检科函[2010]501号）的要求，定于今年9-10月在全市范围举办“检测技能大比武”活动，现将《天津市质检系统检测技能大比武活动工作方案》印发给你们，请遵照执行。

二○一○年八月十七日天津市质检系统检测技能大比武活动工作方案

2010年，国家质检总局在全系统开展“质量提升”活动，检测工作整顿活动是其中的重要组成部分。为促进技术人员检测水平的提高，提升质检系统检测工作整体水平，根据总局《关于印发＜关于在全国质检系统开展检测工作整顿的活动方案＞的通知》（国质检通[2010]184号）和《关于印发＜全国质检系统检测技能大比武活动工作方案＞的通知》（国质检科函[2010]501号）的安排和要求，结合天津市实际情况，特制定本工作方案。

一、目的和意义

检测技能大比武活动是贯彻落实大质量工作机制和大质检文化建设要求，围绕服务“质量提升”活动，按照检测工作整顿整体部署开展的一项重要工作。通过大比武活动，在天津市质检系统检测机构掀起知识学习和技术练兵的热潮，营造一个学习业务、钻研技术的氛围，全面提高技术人员的检测技能，同时选拔知识竞赛和技能比武均优秀出众的选手代表天津市参加全国检测技能大比武决赛。

本次活动对于提高检测机构技术能力和检测执行力，确保检测工作安全和准确，提高检测管理工作的规范化、科学化和制度化水平，切实为质检工作提供可靠地执法基础和技术保障具有重要意义。

二、内容和范围

检测技能大比武活动主要采用知识竞赛和操作技能比武两种形式进行，其内容主要涉及食品安全、消费品安全、计量、特种设备以及纤检等产品及专业领域。

知识竞赛以检测的通用知识为主要内容，操作技能比武以考察技术人员的实际操作能力为目的。

知识竞赛参考试题集、现场比武操作的项目（产品）或专业范畴、有关法律法规以及参考书籍目录等已经总局门户网站“质量提升”专栏和中国质量检验协会网站首页在线

提供，可供参考。知识竞赛的题目70%来自参考试题集，其余30%从各自专业中选择。现场比武操作的项目可从网站上提供的项目（产品）及专业范畴中抽取，并结合天津市的实际情况选择确定。

三、方式和安排

（一）方式

检测技能大比武活动面向天津市质检系统检测机构所有检测人员，按照各区县、直属机构、检验检疫局所属有关单位和部门组织推荐，全市竞赛的方式进行。

请各区县质量技术监督局和各直属机构；检验检疫局所属有关单位和部门认真组织推荐参加人员，组织学习竞赛和检测的通用知识，提前演练可能被选择的操作技能比武的项目，要通过此次活动达到岗位练兵和水平提高的目标。

检测技能大比武竞赛由天津市质量技术监督局和天津检验检疫局共同组织，天津市质量技术监督事务所具体承办。竞赛采取各区县质量技术监督局和各直属机构、检验检疫局所属有关单位和部门组队的形式参加。每个代表队选派3名相应专业（食品安全、消费品安全、计量、特种设备）相对优秀的队员组成。知识竞赛采用笔试方式；操作技能比武采取现场比赛方式，参赛人员在预设的操作现场同时或分批进行比赛。

每个队的3名队员现场操作技能比武成绩和知识竞赛成绩之和作为各参赛队的最终成绩。此次检测技能大比武将产生1个一等奖、2个二等奖和3个三等奖，其他参加竞赛的队员颁发纪念奖。

（二）时间安排

各区县局和直属机构、检验检疫局所属有关单位和部门自接到通知后，立即着手进行组织选拔，并在8月27日前上报各专业参赛人员名单，拟于9月下旬到10月中旬进行知识竞赛和现场操作技能比武。有关知识竞赛和现场操作技能比赛的要求和规则另行通知。

四、组织和要求

为保证活动顺利开展和取得实效，成立天津地区检测技能大比武活动组委会，负责天津市检测技能大比武活动的综合协调和工作指导。

天津市质量技术监督局总工高怀友和天津检验检疫局副局长李德山担任组委会主任，天津市质量技术监督局认证认可处处长刘茂生和天津检验检疫局科技处处长王美担任组委会常务副主任，天津市质量技术监督局计量处处长、特检处处长、科外处处长、办公室主任、天津检验检疫局通关处处长、办公室主任、认证处处长担任组委会副主任。

本次