领导力的提升途径与方法探究
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力的一个重要方面 。 总之 , 我国第三方物流企业只有努力提高 自身的核心 竞争力 , 只有建 立在核心能力之上 的竞争优势 , 才是靠得 住 的、 真正 的竞 争优势 ; 只有集 中资源 , 心培 育核 心竞 精 来自百度文库力 , 并把它作为企业保持长期竞争优势的根本战略 , 才 能在竞争激烈的市场竞争 中取得 优势 ,并缩小 与现 代化
持续创新 , 开展增值服务 , 不断 学习先进 的管 理理论和 要 经验 , 建立与现代化物流企业相适应的企业制度 , 通过体 制创新 、 组织创新 、 务创新 、 理创新把物 流企业构建 服 管
或其发展设想成 一种远 见 , 能使 其他人理解 、 并 采纳这 种远见 , 以推 动这种远见成 为现 实的人 ;领导 是影 响和 支持他人 为了达到 目标而 富有热情地 工作 的过程 ; 领导是一种统一思想形式 , 其属下或多或少
地愿意接 受另一个人 的指挥或控 制;领导 乃是领导 者在各种环境 中 系统地影响组织行为达到组织 目标的过程 , 也就是说 , 领导与组织成
和发 展成 为一个创新型 的学 习组织 , 不断 学习 、 累经 在 积 验的过程 中 , 增加企业所 特有的有形资源和 无形资源 , 形 成 竞争对 手难 以模仿和超越 的竞争能力 ,并不断地 改进
的, 领导者的眼光是前瞻性 的, 领导者通过战略决策和战略 规划来实
【 参考文献 】 [ 袁 长 明 : 流 管 理概 论 【 . 学 工 业 出版 社 ,0 7 1 1 ] 物 M】 化 20.
【 赵 国 浩 : 业核 心 竞 争 力 理 论 与 实务 【 . 械 工 业 出 2 】 企 M】 机
物流先进企业的差 距 ,才能使企业在激烈 的市场竞争中 立于不败之地。
无论从领 导过程 , 还是从领导结果来看 , 权威性是领导 的首要特
性; 因为领导权威是领 导者 开展活动的前提与基础 。 领导 的本质是服 务, 服务 是领导活动 的价值取向和精神归宿。领导的综合性是指领 导内容和领导者的素质 的综合性 ; 从领 导内容 来讲 , 领导所进行的指 挥和协调等活动具有极强的综合性 ; 从领 导者的素质说 , 他必须有政 治素养、 能力素养 、 心理素养 、 身体素质等方面 的综合。 在发展多变的 再代社会 , 导者只有具备有远见 卓识 , 领 才能够准确判断未来可能发 生的变化 , 正确把握组织未来 的发展方 向 ; 因此超前的思维方式是一 个领 导者 的必备素养。领导的战略性是指领导活动是以未来为导向
一
、
领 导 概 述
1领 导 的概 念 、
领导是对一个组织起来的集体 为确定 目标 和实现 目标所进行活 动施加影响的过程 ; 领导 的最主要 的功能是影响 , 导是一种 影响他 领
人 的过程 , 领导是为了实现 一定 的目标。 导是一种能将某想做 的事 领
客 户加强业务联系 ,增强相 互依 赖性 ,发展战略伙伴关 系, 降低企业的经营费用和经营风险。 5提 升企业学习和创新 能力。第三方 物流企业要保 、 持其核心竞争能力 , 必须不断满足市场及客户新 的需要 ,
规模 , 通过合作 、 代理 、 联盟等多种手段 , 建立强势 的战略 合作联盟 , 构建 物流运营网络 , 为客户提供“ 一站 式” 物流 服务和增值服务 ,使客户真正感受到第三方物流服务 商 带来的方便、 快捷 、 高效 。 通过提供全方位 的优质服务 , 与
【 关键 词 】 领导 管理 领导力
获得 领 导 力的 提 升 。
物 流企业规模普遍较小 , 提供 的服 务有限 , 以第三方物 所
流企业要结合顾客的实际需要 , 善物 流服 务链 , 改 健全企 业的服 务功能体 系, 重视客 户关 系管理 , 为客户提供有针 对性的 、 l 个 生化的特 色服 务和增值服务。要不断扩大企业
员之 间相互影响关系的确立 的过程。 领导 的目的是为了实现 组织的 目标 ;世界上既不存在无 目标 的 领导, 也不可 能实现无领导的 目标 。 领导的本质是领 导者对被领导者 的一种影响过程 ;影响就 是为了使 属下的努力与领 导所确 立的组织
目标保持 一致 ; 导的每 一项职能 、 领 每一个领 导环 节都包含着影 响 ,
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0 ≯
管 理 世 界
限的客 户市场 中, 的营销 能力强 , 谁 谁就可能先扩大市场 份额 , 在竞争中占据 有利地位 , 而竞争对手想挖走你 的客 户往往需要付出更大的代价 , 因此 , 市场 营销 能力是企业 核心竞争能力不可缺少的内容 。提升 第三方 物流企业市 场营销 能力的主要途径 可以通过树 立先进 的营 销理念 , 如品牌营销理 念 、 知识营销理念 、 营销 理念 、 系营 文化 关 销理念 、 特色营销理念 、 色营销理念 、 绿 创新营销理念等 , 以及制订合理 的营销策略 ,包括服务产 品策略 、价格 策 略、 合作策略 、 促销策略等 。
和发展这种竞争能力 。 同时, 一个企业 的发展壮大离不开
对人 才的重视与培养 , 对现有 的从业人 员进行培 训 , 加快 培养物流专业技术人才和管理人才 ,提高企业 员工 的现 代物流业务知识和业务水平 也成 为了企业提升 自身竞争
所采取的每一种段 、 每一种措施都是为了影响他人。
2 领 导 的特 征 、
4 提升企业个性化服务能力。 目前我 国多数 第三方 、
【 提要 】 本文从领导 的概 念着手——领 导就是施加 影响 , 达到
目标 的过 程 ; 同时 阐 述 了领 导 的特 征 具 有权 威 性 , 务 性 , 服 综合 性 , 超 前 性 与 战 略 性 , 脱 性 与 全 局 性 ; 析 领 导 与 管 理 的 区 别 ; 二 十 一 超 分 用 条 法 则说 明提 升 领 导 力 的方 向 的 来 源 : 最后 提 出 了通 过 七 条 途 径 来