最新物业消防员岗位职责
物业消防员岗位职责
1、物业消防员岗位职责
职务名称：消防控制室值班员
报告上级：保安领班
职责范围：
1、负责消防控制室内的消防监控系统、消防联动系统随时处于良好的运行状态，发现有问题及时汇报处理。
2、给动火的施工单位开具动火证手续，并通知保安员对动火现场进行安全监督检查。
3、利用监控头进行消防监控，及时发现并处理消防安全问题。
4、为客户开具出门条，专梯使用申请单。
5、能够及时处理各类报警信息，按紧急处置程序进行工作。
6、负责夜间消防安全管理工作。
7、负责受理消防、治安方面的紧急情况，并及时传达给有关部门。
8、按时交接班，对值班记录、设备状况、事故处理及各处钥匙交接清楚，无交接班手续，值班员不得擅自离岗。
9、负责消防备用钥匙的管理，严格执行启用备用钥匙程序。
10、完成领导交办的其他任务。
2、物业项目义务消防员岗位职责
项目中心员工都是义务消防员，须履行消防员职责如下：
1、全体员工积极主动参加每月消防训练，按消防部门有关规定要求，认真学习有关消防知识和熟练掌握消防器材的正确使用方法和规范操作技术。
2、在有关部门的指导下，熟练掌握救生的基本方法。在发生火灾、台风、液化气泄漏、
火灾等情况下，能及时赶到现场，疏散和组织住户到达安全地点。
3、熟悉住宅区消防器材和设备的分布情况，当有事故发生时，能迅速地找到和利用附近的消防器材进行抢救工作。
4、对住宅区内的各楼宇的消防器材设备定期检查及时维修，保证设备处于完好状况，检查防火通道，时刻保质畅通，及时纠正消毒违章和消除火险隐患。
5、积极做好宣传教育和防范工作，在凡是没有消防器材的地方标明'消防'字样和火警电话'119'，与住户订立防火安全公约，向居民普及消防知识和基本的救生、抢险措施以及自救、逃生的方法。
6、在发生火灾、液化气泄漏、暴风雨等情况时，立即通知有关消防单位，并协助调查事故原因，接受消防人员的指挥，全力开展救护工作。
3、物业小区义务消防员工作职责
(一)认真学习有关消防知识，掌握各种器材操作技术及使用方法。
(二)积极做好防火宣传教育活动，在小区内开展安全检查工作，做到及时发现、及时整改、及时报告。
(三)做好小区内消防器材、设备检查，保证设备处于完好状况，一旦发生火警，即可投入使用。
(四)凡属公司员工，一旦在小区发生火灾，不管上班或下班，都必须投入现场抢救工作，不得借故逃避。
(五)一旦发生火警事故，必须采取如下措施：
1、拨打“119“火警电话，报告火场情况。
2、积极组织人员抢救，了解起火原因，采取措施力争把火扑灭，同时要保护好火灾现场。
3、组织群众撤离危险区，将贵重物品、易燃易爆物品转移到安全地。
4、做好安全护卫工作，严防坏人进行破坏活动。
5、协助有关部门做好善后工作，查明原因和损失情况，做好安置工作。
南浦街道社区卫生服务中心
铁锋区中医院
医院质量安全管理体系
物业管理公司劳动合同
物业管理公司劳动合同 甲方： _________________________________________ 乙方： _________________________________________ 签订日期： ___________ 年_______ 月 _______ 日 物业管理公司劳动合同 甲方（用人单位）名称： 性质：
法定地址： 现任法人代表： 乙方（职工）姓名： 性别： 年龄： 学历： 籍贯： 身份证号码： 甲方因工作（生产）需要，招（聘、雇）乙方为职工（员工）甲乙方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及国家、省有关、签订本合同，供双方遵守执行。 一、合同期限（本合同期限按下列第_种类型执行） 1、本合同为有固定期限的。合同期从—年—月—日起至_年_ 月—止，共—年。 2、试用期从—年—月—日起至—年—月—日止共—个月。 二、工作内容 乙方同意按甲方工作（生产）需要，应聘在―部门—岗，负责—工作，兼做—工作。 乙方在合同期内，按本岗位职责要求，完成甲方安排的正常工作（生产）任务。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲方应按照《劳动法》第五十二条、五十三条、五十四条的规定建立、健全劳动安全卫生制度；为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；对乙方进行劳动安全、卫生教育。 2、甲方应当执行国家、省有关女职工、未成年工的劳动保护规 3、乙方必须严格遵守劳动安全法规、规章制度和操作规程。乙 方有权拒绝甲方管理人员违章指挥，强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批语并向有关部门检举、控告。若因乙方违规
合同制消防员合同
合同制消防员合同 合同制消防员聘请合同 用人单位：沿河县公安消防大队（以下简称甲方）受聘人：（以下简称乙方） 性别：出生年月：家庭住址：居民 __号码：甲乙双方根据《中华人民 __劳动法》、《中华人民共 和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守合同所列条款。 一、岗位名称 合同制消防文员 二、合同期限 自xx年6月1日起至xx年8月1日止; 三、工作内容和工作地点
1、根据甲方工作需要，乙方同意从事沿河县公安消防 大队合同制消防文员工作。经甲、乙双方同意，可以变更工作岗位。 2、乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 四、工作纪律和保密要求 1、遵守单位规章制度，衣装整洁、谈吐文明、礼貌待人； 2、不得未经许可旷工或将本人亲朋好友带到本单位游玩； 3、乙方不能以消防大队的名义参与任何非法活动及社会公益活动，不能将单位内部信息通过手机短信、互联网等形式向外传递或者，如有违反后果自负，由乙方自行承担相关法律责任； 4、甲方如有工作方面的安排，乙方接到通知后需及时与甲方对接，在工作方面认真按照甲方的安排落实。 5、乙方需根据部队保密守则做好保密工作，做到：不
该说的秘密不说；不该问的秘密不问；不该看的秘密不看；不该记录的秘密不记录；不在非保密本上记录秘密；不在私人通信中涉及秘密；不在公共场所和家属、子女、亲友面前谈论秘密；不在不利于保密的地方存放秘密文件、资料；不在普通电话、明码电报、普通邮局传达秘密事项；不携带秘密材料游览、参观、探亲、访友和出入公共场所。 五、工作报酬和待遇 1、甲方应以人民币形式按月支付乙方工资，发薪日定为每月30日（二月为28日），如节假日需加班的特殊情况经双方协商，甲方按劳动法相关规定支付乙方加班报酬，不得克扣或无故拖欠。 2、乙方月基本工资为1000元/月，由甲方支付。 3、乙方享受的国家规定的节假日、公休假、婚假、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。 六、合同的变更、解除、终止、续订 1、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容；
义务消防员工作制度
大连中核凯利企业管理有限责任公司 义 务 消 防 员 工 作 制 度
目录 第一章消防总则 (1) 一、目的 (1) 二、处理程序 (1) 三、服务中心消防组织架构图 (2) 四、人员安排及职责的划分 (2) 五、特殊车辆处理 (3) 六、善后工作 (3) 第二章义务消防队管理办法 (4) 一、义务消防队的性质 (4) 二、人员组成 (4) 三、灭火程序 (5) 四、义务消防队工作要求 (5) 五、义务消防队各职能组工作职责 (6) 六、灭火组组长的职责： (7) 七、抢救组组长的职责 (7) 八、消防设备运行组组长的职责 (7) 九、灭火工作结束的处理 (7) 第三章消防器具使用办法 (8) 一、目的 (8) 二、灭火器的使用方法 (8) （1）二氧化碳灭火器 (8) 三、消防栓的使用方法 (9) 四、防毒面具的使用方法 (10) 五、手动警铃的使用方法 (10) 六、消防器材的管理及维护 (10)
第一章消防总则 一、目的 为保障管理区域内的人身财产安全，减少火灾造成的损失，使义务消防员及相关班组人员，能够在火灾发生时按正确的程序紧急出动，迅速控制火势的蔓延并扑灭火灾。制订本预案。 二、处理程序 （1）监控中心接到火警信号或巡逻队员发现异常时，该区域巡逻员，立即对报警情况或发现的异常情况进行确认（同时携带一具现场配置的灭火器以备急用），做出准确判断。视情况采取相应措施。 （2）如报警情况为误报，则通知监控中心对设备进行复位即可。 （3）确定为初期火灾，可利用现有灭火器材，对火势进行控制，并立即利用对讲机等通信设备通知相邻巡逻岗位，迅速赶赴现场协助处理，将火灾扑灭。 （4）如火势较大而无法控制时，巡逻人员应立即通知监控中心和当班班长。监控中心立即用消防广播、声光报警系统发布火警信号。班长在接到通知后，迅速将情况向工程部门进行通报，上报经理，并立即组织义务消防员，按火灾处理方案，对人员进行疏散和火灾扑救。
安全队员(义务消防员)工作职责范本
管理制度编号：LX-FS-A52584 安全队员（义务消防员）工作职责 范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
安全队员（义务消防员）工作职责 范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1、对安全队长负责，按时完成队长交办的各项任务； 2、严格遵守公司制定的劳动纪律及管理中心各项规章制度； 3、负责在安全队长的安排下使用小区门禁系统，监控系统、对讲系统，消防报警系统，保证物业的安全。监控人员的进出，和管区内的人员安全的举动； 4、负责小区门岗的站岗，登记来访者和大件物品的出入。防止物品随意大流失和危险品进入物业；
5、巡逻物业内部，保证不受人为的破坏，遇到业主求救，马上支援； 6、在中控室监视整个辖区的情况，预防玩火、爬墙、打架、小偷小摸、抢劫等事情发生，同时禁止有损害别人的利益的情况发生； 7、认真作业，遇到情况作记录，受权限和手段等因素影响不能马上处理的通知队长和其他队友来处理； 8、指挥车辆有序进出，有序停放，防止车辆被破坏和盗窃； 9、负责在队长的统一安排下对消防系统和设备定期试运行工作，并且做消防演习，保证有事可以马上行动； 10、一旦发生火灾或其他事故必须马上集合，在指挥下到现场作业；
物业公司员工劳动合同协议书
物业公司员工劳动合同 协议书 文件管理序列号：[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]
编号： 劳动合同书 甲方（用人单位） 性质（所有制）有限责任公司法定代表人 联系电话 注册地址 乙方(劳动者) 性别 文化程度联系电话 户口所在地省（市）县（区）乡（镇） 家庭住址 身份证号码 使用说明 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法 律效力，双方须严格履行。 二、本合同必须由用人单位（甲方）盖章或法定代表人签字，并由劳动者（乙 方）亲自签字，方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后且在签字前填写，并不得违反法律、 法规和相关规定；不需填写的在空栏上划“/”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 五、本合同未尽事宜，可另行依法签订补充协议，作为本合同的附件，与本合 同一并履行。 六、用人单位（甲方）不得以担保或其他名义向劳动者（乙方）收取财务或扣 押劳动者（乙方）居民身份证等证件。 七、本合同必须认真填写，字迹清晰，不得擅自涂改；若有涂改，应由双方签 字认可。 八、本合同（含附件）签订后，甲乙双方各保管一份备查，甲方不得代乙方保 管本合同书。 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿平等、协商一致的原则，同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款： 第一条合同期限及试用期 （一）合同期限 本合同为固定期限合同，合同期限从年月日起 至年月日止。 （二）试用期 试用期为一个月，从年月日起至年月日止。在试用期间如乙方不符合甲方的录用标准，甲方可以随时解除本劳动合同；如乙方需解除本劳动合同，必须提前三天书面通知甲方。 第二条工作岗位和要求 （一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的小区 从事工作。 （二）在合同履行期间，鉴于甲方生产经营的特殊性以及乙方的工作能力、工作表现，甲方可以适时、合理调整乙方的工作岗位和工作区域，乙方应服从甲方的正常人事管理和工作调动安排。
陆良县公安消防大队合同制消防员招聘合同书
陆良县公安消防大队 合同制消防员招聘合同书甲方:(单位名称) 乙方:(姓名) 家庭住址 身份证号码 陆良公安消防大队制 1 招聘消防员合同书 甲方: 乙方: 为加强陆良县消防大队灭火救援战斗力量,更好地完成扑救火灾和抢险救援任务,为陆良县经济建设和人民生命财产提供一个良好的消防安全环境,甲、乙双方根据国家劳动法律、法规,在平等自愿和协商一致的基础上,签订本合同。 一、乙方同志自愿接受甲方招聘,服从甲方分配,从事基层一线灭火救援等相应工作。在合同期内,甲方因工作需要可以调整乙方岗位,乙方无正当理由应服从分配。 二、聘用条件 1、乙方应为年满18周岁的中华人民共和国未婚男性公民,身体健康,五官端正,无传染性疾病,并经甲方指定医院体检合格者。
2、政治思想好,品德端正,作风严谨,热爱消防事业,无犯罪前科,并经当地公安机关或村民委员会政审合格者。 三、合同期限为年,从年月日至年月日,其中包括试用期个月(不包括续订合同),即从年月日至年月日。 四、权利和义务 1、乙方经体检合格后应参加甲方组织的岗前集训,集 训后经考核合格者方可录用。 2、乙方应服从甲方分配,实行与现役消防战士同样的封闭式管理,严格遵守部队的条令条例和各项规章制度,尊重领导,团结同志,自觉做好本职工作。 3、乙方在执行任务和日常管理中,必须服从甲方的统一指挥和管理。 4、乙方在合同期内的日常生活、灭火救援、执勤训练等工作中严格执行中国人民解放军《内务条令》、《纪律条令》、《公安消防部队执勤条令》以及《公安消防部队执勤业务训练大纲》等,若因乙方未按上述内容执行或违反训练操作规程所造成的人员伤亡、车辆事故、财产及其他经济损失等,甲方将按国家有关法律法规进行处理并视乙方违约。 5、甲方应在乙方上岗前以书面形式发给乙方应遵守的条令条例和各项规章制度,同时督促其执行。乙方应严格遵守纪律,保守秘密,不得以甲方的名义从事与其本职工作不符的其他工作,否则造成的经济损失和法律责任由乙方全部承担,甲方可随时解除合同。 五、甲、乙双方协商一致,可以解除合同。 六、乙方有下列情形之一的,甲方可随时解除合同:
电工、消防员岗位职责(新编版)
( 岗位职责 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 电工、消防员岗位职责(新编版) Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the company's sudden accidents.
电工、消防员岗位职责(新编版) 1、在安全生产部副经理的领导下，协助贯彻执行国家工程消防和用电安全的有关方针、政策和各项规定，促进工程消防和用电安全，督促检查工程消防和用电安全的实施情况。有权直接向主管经理汇报工作。 2、负责工程消防和用电安全的管理责任，负责公司办公楼的消防和用电工作。 3、编制工程消防和用电安全监督、检查计划，上报消防和用电安全管理措施和工程消防和用电安全控制要点；制定、提交工程消防和用电安全达标方案，实施工程消防和用电安全达标方案。 4、负责组织对新工程技术人员、电工的消防和用电安全技术教育和考试，定期对电工、消防员进行消防和用电安全技术宣传教育，搞好日常消防和用电安全技术教育工作。 5、负责督促检查项目部消防和用电安全的执行情况，开展消防
和用电安全竞赛及总结先进经验等。 6、协肋领导修订施工队消防和用电安全管理细则，工程消防和用电安全操作细则。 7、经常检查施工队对消防和用电安全技术规章制度的执行情况；对查出的问题进行登记、上报，督促按期解决，并立即报告领导；做好日检台帐记录。 8、建立工程消防和用电安全档案，及时提供施工队当月的消防和用电安全整理的检查资料。 9、完成领导交办的其他工作任务。每月28日前完成本月工作总结及下月工作计划。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.
义务消防队的职责和任务参考文本
义务消防队的职责和任务 参考文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
义务消防队的职责和任务参考文本使用指引：此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 第１条认真学习《中华人民共和国消防法》及有关法 规和消防知识，熟悉本岗位的火灾危险性，学习各种消防 器材的性能和使用方法，掌握扑救初起火灾的方法和措 施。 第２条认真执行公司、本岗位的各项消防及危险物品 安全管理制度，并督促本岗位其它员工群众共同遵守各项 消防及危险物品安全管理制度，积极向周围群众宣传消防 知识，勇于批评劝阻制止违反消防及危险物品安全管理规 章制度，操作规程和其它不安全行为。 第３条积极参加消防安全检查和整改火险隐患。 第４条积极维护和保养消防器材和设施，使之处于良 好状态。
第５条一旦发生火灾，要及时扑救和报警。火灾消防队到场后，迅速向灭火指挥员提供火场情况，在火场指挥员的领导下，配合公安消防队疏散物资，维护秩序，勇敢灭火。火灾扑灭后，应保护好现场，积极协助公安消防机构调查火灾原因。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
物业员工劳动合同的通用版
合同编号：YTO-FS-PD456 物业员工劳动合同的通用版 In Order T o Protect Their Own Legal Rights, The Cooperative Parties Negotiate And Reach An Agreement, And Sign Into Documents, So As To Solve Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
物业员工劳动合同的通用版 使用提示：本合同文件可用于合作多方为了保障各自的合法权利，经共同商议并达成协议，签署成为文件资料，实现纠纷解决和达到共同利益效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 甲方(用人单位)： 名称：XXX物业管理有限公司 法定代表人： 地址： 联系电话： 经济类型：有限责任公司 乙方(职工)： 姓名： 身份证号码： 住址： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 （一）从20XX年1月1日起至20XX年12月31日止。
(二)试用期限 双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)： 1、无试用期。 2、试用期从xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。 (试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。) 二、工作内容 (一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 (二)乙方的工作任务或职责是 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议书或通知书作为本合同的附件。 (四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。 三、工作时间 (一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间： 1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。
专职消防队劳动合同
劳动合同书 甲方： 单位住所 法人代表姓名 乙方： 家庭住址 身份证号码 印制
聘用专职消防队人员 劳动合同书 甲、乙双方根据国家劳动保障法律、法规，在平等自愿和协商一致的基础上，签订本合同： 一、乙方的工种为专职消防队人员,工作地点为。在合同期内，乙方无正当理由应服从安排。 二、合同期限采取固定期限。合同期限为贰年。即从 2012 年11月1日起至 2014 年11 月1 日止，其中包括试用期壹个月。 三、劳动报酬：甲方按月工资方式支付乙方工资，支付日期为每月10 日前，月工资 1500 元，奖金按甲方的规定执行。 四、劳动保护和劳动条件：甲方应为乙方提供符合国家规定的工作安全、卫生设施等，乙方在工作过程中必须严格遵守国家或甲方制定的工作规程。 五、劳动纪律：甲方应依法制定本单位的各项规章制度和乙方行为规范，并在乙方上岗前以书面形式发给，同时督促其实施。乙方应严格遵守劳动纪律，保守本单位的工作秘密，如有违法违纪行为甲方可依法律法规和本单位规章制度，给予必要行政处理。 六、经甲、乙双方协商一致，本合同可以解除。 七、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同： 1、被证明不符合聘用条件的； 2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的； 3、严重违反劳动纪律或聘用单位依法制定的规章制度的； 4、严重失职、营私舞弊，对聘用单位利益造成重大损害的；
5、被依法追究刑事责任的； 6、有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴等行为的； 7、犯有其他严重错误的； 八、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方： 1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的； 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、考核不合格或有2年考核基本合格； 4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 九、聘用单位超编、撤并等客观原因确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经教育主管部门审批后，可以裁减合同教师。 十、有下列情况之一的，乙方可以随时解除劳动合同： 1、在试用期内的； 2、考入普通高等院校的； 3、被录用或者选调到党政机关、人大机关、政协机关和参加国家公务员制度管理的民主党派机关、工商联机关和群团组织工作的； 4、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 5、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 十一、乙方有下列情况之一的，甲方不得解除或者终止劳动合同： 1、患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； 2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的； 3、符合计划生育政策的女职工在孕期、产假和哺乳期内的； 4、其他不可抗力事件，使乙方不能履行合同的； 5、法律、法规规定的其他情形。
物业公司员工劳动合同范本
编号： 劳动合同书 甲方（用人单位） 性质（所有制）有限责任公司法定代表人 联系电话 注册地址 乙方(劳动者) 性别 文化程度联系电话 户口所在地省（市）县（区）乡（镇）家庭住址 身份证号码
使用说明 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签 订，即具有法律效力，双方须严格履行。 二、本合同必须由用人单位（甲方）盖章或法定代表人签字，并 由劳动者（乙方）亲自签字，方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后且在签字前填写，并不 得违反法律、法规和相关规定；不需填写的在空栏上划“/”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 五、本合同未尽事宜，可另行依法签订补充协议，作为本合同的 附件，与本合同一并履行。 六、用人单位（甲方）不得以担保或其他名义向劳动者（乙方） 收取财务或扣押劳动者（乙方）居民身份证等证件。 七、本合同必须认真填写，字迹清晰，不得擅自涂改；若有涂改， 应由双方签字认可。 八、本合同（含附件）签订后，甲乙双方各保管一份备查，甲方 不得代乙方保管本合同书。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿平等、协商一致的原则，同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款： 第一条合同期限及试用期 （一）合同期限 本合同为固定期限合同，合同期限从年月日起至年月日止。 （二）试用期 试用期为一个月，从年月日起至年月日止。在试用期间如乙方不符合甲方的录用标准，甲方可以随时解除本劳动合同；如乙方需解除本劳动合同，必须提前三天书面通知甲方。 第二条工作岗位和要求 （一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的小区从事工作。 （二）在合同履行期间，鉴于甲方生产经营的特殊性以及乙方的工作能力、工作表现，甲方可以适时、合理调整乙方的工作岗位和工作区域，乙方应服从甲方的正常人事管理和工作调动安排。 （三）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，服从甲方对其工作成果的监督、考核等处理，并遵守甲方的规章制度。 第三条工作时间和休息休假 （一）甲方依据我国现行的劳动法律法规安排乙方的工作时间和休息时间为标准工时制度(每日工作8小时)和每月4天休假，乙方应服从甲方安排的工作时间和休息时间。 （二）在节假日安排乙方工作的，甲方将根据考勤记录安排乙方补休同等时间或计发加班工资。 第四条劳动报酬 （一）甲方根据政府有关薪资管理规定和乙方所担任的职务确定其相应的劳动报酬。具体的薪资标准为：
消防员工作职责和工作要求
消防员工作职责 1.贯彻落实“预防为主，防消结合”的方针，严格执行馆内消防安 全工作规定及相关制度，加强防范，抓好落实，杜绝消防隐患。 2.熟悉馆内建筑消防设施情况和应急预案，熟练掌握馆内消防设备、 器材性能和操作使用方法，并落实消防设备、器材维护保养，确保馆内所有消防设备、器材处于准工作状态。 3.负责初期火灾的扑救和人员疏散，做好馆内日常的消防防火检查、 巡查，每日不少于两次，发现问题及时消除隐患，做好记录并向主管领导汇报。 4.严格遵守馆内24小时值班制度，坚守岗位、提高警惕，发生火灾 后立即赶赴现场并报火警，运用正确战术和扑救方法进行有效控制，及时向上级领导报告。 5.积极参加消防知识学习，协助上级领导组织馆内职工开展消防知 识、防火安全的宣传教育，加强职工的防火意识，提高职工做好消防工作的自觉性，协助上级领导定期组织消防应急预案的实施和演练。 6.爱护值班室清洁卫生，认真填写值班记录，严格进行交接班程序， 交班人员须向接班人员交接全馆消防设施设备管理情况以及待办事项等，接班人员不到岗不得私自下班。
消防员工作要求 1.应掌握各项消防法规，应积极参加培训演练，达到“三懂、三会、 三能”（即：懂火灾危险性、懂防火措施、懂火灾扑救方法；会使用各种消防设备和器材、会处理火灾隐患、会报警；能自觉遵守消防规章制度、能及时发现火灾隐患、能有效扑救初起火灾）。 2.熟悉消防设备、器材的技术性能和使用方法（如：消防控制室的消防主机的特性及工作原理，主机报火警时，懂得识别是否误报警，懂得使用干粉灭火器和消防栓器材扑救初起火灾，懂得七氟丙烷气体灭火系统的工作原理和启动方式，懂得使用防毒面具）。 3.严格执行每日防火巡查，其内容包括：用火、用电有无违章情况；安全出口、疏散通道是否畅通、疏散指示标志、应急照明是否完好；消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整；常闭防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用；消防安全重点部位的人员在岗情况；其他安全生产情况，填写巡查记录。 4.协同行政办公室执行每周定期防火检查，其内容包括：火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况；安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况；消防车道、消防水源情况；灭火器材配置及有效情况；用火、用电有无违章情况。重点工种人员以及其他职工对消防知识的掌握情况；消防安全重点部位的管理情况；易燃
物业人员劳动合同范本
编号：______________________ 劳动合同 甲方: XXXXXXXXXXX_ 管理有限公司_ 乙方：_____________________________ 签订日期： _________________ 年_____________ 月______________ 日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关 法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条甲方：_xxxxxxxxxxxx_物业管理有限公司___________________________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人______________________________ 注册地址________________________________________________ 经营地址________________________________________________ 第二条乙方_________________ 性别_______ 户籍类型（非农业、农业）__________________________ 居民身份证号码____________________________________________________ 或者其他有效证件名称_________________ 证件号码_______________________________ 户口所在地_________ 省（市）_______ 区（县）______ 街道（乡镇） 家庭住址_________________________________________ 邮政编码_________________ 在西安居住地址____________________________________ 邮政编码_________________ 第三条甲方同意聘用乙方，乙方愿受聘于甲方，竭诚为甲方服务；乙方确认已 与其他第三方无任何劳动合同关系，并保证向甲方提供的个人简历等求职资料真实、可靠、无虚假内容。 二、劳动合同期限 第四条甲、乙双方选择以下第______________ 种形式确定本合同期限： 1、固定期限，自______ 年_月_________ 日起至______ 年_月________ 日止， 共______________ 个月。 2、无固定期限，自_______ 年月_________ 日起至法定终止情形出现时即行终止。 3、以完成一定的工作任务为期限：自 ___________ 年______ 月_______ 日起至__________ _________________________________________________________ 工作任务完成时即行终止。 4、本合同试用期自_______ 年_月 _日起至___________ 年_月 _日止，共_个月。 5、乙方应在________ 年_______ 月________ 日前至V岗。
合同制消防员绩效考核细则
合同制消防员绩效考核细则 第一章总则 第一条为了加强和完善合同制消防员（以下简称队员）队伍的管理,激励队员士气，增强队员素质,提高队伍战斗力,确保各项任务圆满完成。根据《中华人民共和国劳动法》和消防部队有关管理规定,结合《江苏省消防总队合同制消防员管理办法（试行）》(以下简称《办法》),特制定本细则。第二条队员必须遵守国家的宪法和法律,遵守部队的条令条例和各项规章制度,忠于职守,刻苦训练,踏实工作，积极参加扑救火灾和抢险救援等任务。 第三条队员量化考核实行计分制，分季度、年度考核两种方式。季度考评基准分为50分,年度考评基准分为200分，队员季（年）度奖金依据季（年）度量化考评得分发放。计算公式: ￥（季、年度奖金）=F（季、年度考评得分数-季、年度基准分）×J（每分折换奖金值）。季度每分折换奖金值为5元、年度每分折换奖金值为20元。￥（季、年度处罚）=F（季、年度基准分-季、年度考评得分数）×J（每分折换处罚值）。季度每分折换奖金值为5元、年度每分折换奖金值为20元。 第四条涉及队员奖惩的量化考评，应尊重客观事实,坚持实事求是，以《规定》和本细则奖惩条款为依据。奖惩要依据事实、对照标准、全面衡量、恰如其分、慎重实施。
第五条奖惩的加（扣）分，结合《规定》和本细则的奖励处分要求，遵循“及时公正、就高不低、适量勿滥”的原则，做到公平、公开、公正。 第二章加分的条件、标准 第六条被总队、支队、大队评为优秀合同制消防员、先进个人的，分别加20分、10分、6分。 第七条受到省（市）级(含)以上、驻地党(政、军)表彰的，每次分别加20分、10分。 第八条在总队举行的各项竞赛活动中，获得个人或班（组）成绩前六名的,分别加20、16、12、8、4、1分。 第九条在支队举行的各项竞赛活动中，获得个人或班（组）成绩前三名或一、二、三等奖的,分别加12、6、4分。第十条新闻报道或论文被国家级、省级、地(市)级、县(市)级采用的，分别加10分、6分、2分、1分。 第十一条消防装备器材技术革新项目被消防局、总队、支队认可的分别加50分、30分、10分。 第十二条在灭火救援中，表现勇敢，作用发挥明显的加1-3分。 第十三条能够及时发现事故苗头并及时制止或上报的加1分。 第十四条积极参与队伍建设，发挥主人翁作用，提出合理化建议并被采纳的加1-3分。
物业保安队长岗位职责
岗位职责： 一、保证公司正常经营； 二、负责公司人员、财产、商品的安全； 三、负责突发事件的处理和操作； 主要工作： 一、负责公司人员、商品、物品的安全，负责维护公司的治安秩序，处理突发事件； 二、负责广场稽查，防止偷窃并对盗窃行为依照公司规定处置； 三、负责安全员、消防员、稽核员的工作指导和员工培训，定期组织学习有关业务知识，定期进行考核； 四、负责上级领导、外宾来公司时护接、护送，保证安全； 五、协调政府各治安部门和相关治安部门的业务关系，协调与公司各部门之间的关系，确保广场安全； 六、指导保安员工作，负责他们的考勤。组织实施应急措施； 七、负责广场的消防安全。负责落实上级有关消防安全法规，实施公司商业营运规范的消防管理规定，指导各客户制定相关的消防制度，发现隐患及时与当地有关公安、消防负责人联系，共同制定整改措施并报告部门经理； 八、负责公司消防设备（喷淋、烟感、通风阀、自动监控）的检查完善，随时保持良好运行状态。协助工程部对消防泵、管道、水箱、消防电梯的检查维护； 九、负责消防器材的配制、检查，负责应急方案的制定实施，负责义务消防队员的专业培训和定期演练； 十、负责疏导广场前交通，保证通道畅通。 辅助工作： 一、负责保安器械的检查、更换； 二、负责消防员工的管理教育； 三、负责员工的业务培训，定期组织业务知识学习（含对外学习班）定期进行消防知识考核； 四、收集、整理、保存公司的稽核和消防档案的资料； 五、防止购物车辆的丢失和损坏。
一、严格掌握本区域的各种管理规定，遵纪守法，服从领导，关心集体，爱护公物。 二、为防止或尽可能避免本小区内各类治安事件的发生，确保业主工作、生活的正常秩序，全面负责本小区的治安防范工作，保证小区安全，必须加强治安巡回检查工作。 三、认真做好门卫日常工作，基本熟悉并掌握小区业主情况，不准与本小区无关的车辆、人员进入小区。做好相关范围内的清洁卫生工作。 四、巡回检查时，必须携带一定的防卫器具，检查小区内各楼道（道路口），四周围墙和较隐蔽黑暗的角落，发现疑点及违章行为，必须及时劝说制止和处理，特别出现斗殴、凶杀、火警等严重民事或刑事事件时，应及时报警，同时告知公司领导。五、每班必须按时上下岗，严禁离岗、脱岗。当班时如因玩忽职守，给业主和公司造成不良影响和损失或人为造成事故的，安保人员应承担相应的责任，并视情节的严重给予相应的处罚。 六、巡回检查认真负责，发扬正气，敢于同坏人坏事作斗争。 七、白天不定时流动巡视，夜间巡回检查三次以上，并逐次做好记录，在交接班时将处理结果告知接班者。 八、礼貌用语，规范服务，不徇私情，严肃执纪。 九、对工作中成绩显著或由于不负责任造成不良后果的，将给予适当的奖励和处罚。 十、努力完成领导交办的其它工作。 消防监控室保安岗位职责 1、监控员应按时上下班，当值时不准睡觉，不得擅离岗位。 2、监控员必须严格按照规定时间、范围，集中精力严密观察，对异常可疑情况作好记录并录像。 3、监控员应根据他人提供的情况及从屏幕中观察到的可疑情况，进行定时、定位、定人及时录像，并做好记录。对电话报案及发现刑案、治安案件、火灾、事故等应迅速按照程序上报处理。 4、监控员在当班时不准做与工作无关的事，严守工作纪律。监控室禁止无关人员入内，其他部门确因工作需要来监控室的人员也应作好登记。 5、监控员应爱护使用的设备，以延长机器的使用寿命，不得擅自拆装设备。
消防员的职责
消防员岗位职责 一、主要工作： 1、白班的消防员对室内消火栓确保擦拭一遍，保证消火栓内 无锈水、灰尘，一尘不染。 2、夜班的消防员对灭火器箱、灭火器进行擦拭，确保灭火器 材干净明亮。 3、对施工人员进行防火检查，确认是否需要进行动火作业， 如确需进行动火作业的，必须申办动火作业申请，并保证在施 工现场达到动火作业的标准方可施工。 4、检查施工人员是否存在电线乱拉乱接现象，存在事故隐患 的要坚决制止。 5、在工程人员动火作业施工完毕后，要检查其施工现场是否 清理完毕，鉴定其施工期间是否出现过不安全事故，鉴定结果 要有施工人员的签字，如在施工期出现事故的，要迅速将事故 情况逐级上报，动火申请在鉴定后要由专人存档。 6、定期对防火卷帘门进行检查，检查其升降效果如何，检查 工作原则上在夜间进行，同时检查封闭效果。 7、每周一、四对排烟机、送风机等消防设施进行测试，开启 机器检查是否运转正常，工作状况是否稳定，机械是否发生故 障。 8、消防员必须对酒店的消防设施做到了如指掌，摆放的位置、
使用方法、工作性能、状况必须做到心中有数，对损坏缺少的 器材，做到随缺随补。 9、对仓库内的消防器材认真保管，出入库的器材要及时登记， 账目要清晰明了，仓库物品摆放整齐、规范。 10、员接受当班的主管、领班领导，在用餐时间内，有替岗吃 饭的义务。 11、消防员要每天参加各班的班前和班后会，听取当班主管的 工作安排。 12、每天早8：00后，夜间值班的消防员上保安部汇报工作情 况。 二、灭火救灾 1、接到报警后，要放下手中一切工作，迅速赶到火灾现场。 2、到过火场后，对现场情况立即做出反应，查看燃烧物的性 质、火势的大小、燃烧部位以及是否有人员被困等等，并将查 看的情况迅速报告消防监控室和火场指挥。 3、发生火灾后，消防员要本着“先救人，后救火”、“先控制 后消灭”的灭火原则对火灾现场进行处理，坚持“救人第一” 的指导思想。 4、发生火灾后，消防只要审时度势，根据火情的大小对现场 作业处理，如果火情较小，属于初起火灾，应立即就近处提出 灭火器进行灭火，如果火灾较大，应立即占领最近的消火栓接 上水枪，水带进行灭火。
物业员工劳动合同范本
物业员工劳动合同范本 合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同，受法律保护。下面是xx带来的物业员工劳动合同范本，供各位参考。 甲方(用人单位)： 名称：XXX物业管理有限公司 法定代表人： 地址： 联系电话： 经济类型：有限责任公司 乙方(职工)： 姓名： 身份证号码： 住址： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 从20XX年1月1日起至 20XX年12月31日止。 (二)试用期限 双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)： 1、无试用期。 2、试用期从年月日起至年月日止。 (试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。) (一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 (二)乙方的工作任务或职责是 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议书或通知书作为本合同的附件。 (四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。 (一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间： 1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。 2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。 (二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第( )种形式执行，不得低于当地最低工资标准。 1、乙方试用期工资元/月;试用期满工资元/月( 元/日)。 2、其他形式：。 (二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。
合同制消防员绩效考核细则
合同制消防员绩效考核细则
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合同制消防员绩效考核细则 第一章总则 第一条为了加强和完善合同制消防员(以下简称队员）队伍的管理,激励队员士气,增强队员素质,提高队伍战斗力,确保各项任务圆满完成。根据《中华人民共和国劳动法》和消防部队有关管理规定,结合《江苏省消防总队合同制消防员管理办法(试行)》(以下简称《办法》)，特制定本细则。 第二条队员必须遵守国家的宪法和法律,遵守部队的条令条例和各项规章制度,忠于职守,刻苦训练，踏实工作,积极参加扑救火灾和抢险救援等任务。 第三条队员量化考核实行计分制，分季度、年度考核两种方式。季度考评基准分为5０分，年度考评基准分为2０0分，队员季(年）度奖金依据季(年)度量化考评得分发放。计算公式: ￥(季、年度奖金）=F（季、年度考评得分数-季、年度基准分）×J（每分折换奖金值）。季度每分折换奖金值为5元、年度每分折换奖金值为20元。￥（季、年度处罚）=Ｆ（季、年度基准分－季、年度考评得分数)×Ｊ（每分折换处罚值）。季度每分折换奖金值为5元、年度每分折换奖金值为2０元。 第四条涉及队员奖惩的量化考评，应尊重客观事实，坚持实事求是，以《规定》和本细则奖惩条款为依据。奖惩要依据事实、对照标准、全面衡量、恰如其分、慎重实施。
第五条奖惩的加（扣)分，结合《规定》和本细则的奖励处分要求，遵循“及时公正、就高不低、适量勿滥”的原则,做到公平、公开、公正。 第二章加分的条件、标准 第六条被总队、支队、大队评为优秀合同制消防员、先进个人的,分别加2０分、1０分、6分。 第七条受到省(市)级(含）以上、驻地党（政、军)表彰的,每次分别加20分、10分。 第八条在总队举行的各项竞赛活动中,获得个人或班(组)成绩前六名的,分别加2０、1６、12、8、4、1分。 第九条在支队举行的各项竞赛活动中，获得个人或班(组)成绩前三名或一、二、三等奖的，分别加1２、6、4分。第十条新闻报道或论文被国家级、省级、地(市)级、县（市)级采用的,分别加１0分、６分、2分、１分。 第十一条消防装备器材技术革新项目被消防局、总队、支队认可的分别加50分、30分、10分。 第十二条在灭火救援中，表现勇敢，作用发挥明显的加１-3分。 第十三条能够及时发现事故苗头并及时制止或上报的加１分。 第十四条积极参与队伍建设，发挥主人翁作用,提出合理化建议并被采纳的加１-3分。
关于成立义务消防队的通知
关于成立义务消防队的通知 各班级老师、各幼儿家长： 根据《学校消防安全管理规定》和相关法律、法规要求，为切实做好我园消防工作，进一步完善“自我管理、自我检查、自我整改、自我负责”的群防群治体系，经园方研究决定，成立义务消防队，以增强幼儿园消防安全防范力量，积极消除火灾隐患，努力创建平安、和谐的校园。现将有关事项通知如下： 一、总体目标 通过建立义务消防队吸纳热爱消防工作的教职工和家长参加消防技能的学习和培训，引导广大师生员工关注消防安全，参与消防工作。 二、组织领导 （一）为加强对义务消防队的领导，我园成立义务消防工作领导小组组长：李秋霞 副组长：牛玉斌 成员：刘艳苓、张庆丽、闫冉、闫丽静、马海洋、李艳芳、张琰、张蒙蒙、王鑫、朱楠楠、许渊、李晓韦 三、组织形式 义务消防队由幼儿园领导小组领导，具体工作由各班级、部门负责，接受上级公安消防部门和保卫处的指导。 各班级、部门的负责人为消防队成员，家长可以自愿报名。 四、消防安全培训 我园将联合消防部门定期对义务消防员进行专业培训，以提高义
务消防员自身消防安全素质和履行工作职责的能力。 五、相关要求 各班级、部门高度重视学院消防安全工作，把组建义务消防队做为幼儿园安全工作的重要内容，切实加强领导和动员，认真挑选综合素质高、责任心强、热爱消防事业、具有为幼儿园服务精神的教职工和幼儿家长参加义务消防工作。 义务消防队职责 一、义务消防队队长职责 1、协助中队长做好“消防分队”的日常管理工作； 2、组织兼职（义务）消防员深入班级、寝室、教室及其他公共场所开展消防宣传教育，加强火灾隐患排查和督促检查； 3、积极组织学生参加消防知识“进班级、进公寓、进校园”等活动。 二、义务消防员职责 1、向身边师生员工宣传消防安全知识，及时主动向分队长、中队长或保卫处消防科反映身边存在的消防安全隐患； 2、积极参加本单位、部门安排组织的各种活动，认真完成中队或分队安排的工作任务； 3、遇到火情、火情、火警事故时，及时报警并采取科学措施进行处置； 4、熟悉逃生路线和方法，积极协助保卫处或相关部门组织学生进行安全疏散；