对加强税务人员会计知识培训的几点思考
2022年税务培训学习心得体会(6篇)
2022年税务培训学习心得体会(6篇)促观念碰撞、使学习发生”的理念。
坚持分类分层组织实施,突出抓好岗位知识技术和能力培训,着重解决“上下一般粗左右一个样”导致的不管用问题,功能定位:提高干部队伍素质,实现干部知识更新,目标定位是实现“五大目标”(认识目标、知识目标、技能目标、工作能力目标、作风养成目标)的理念和科学化、精细化、专业化的要求进行设计与实施。
二、熟悉了税务教育培训的基本规律税务教育培训要为促进税收现代化服务和税务干部的全面成长服务,服从服务于税收中心工作,其根本使命是通过提升税务人员的综合素质和税收执法与管理能力推进税收中心工作,开展税务教育培训必须树立大局意识,明确教育培训在税收全局工作中的地位,处理好与其它工作特别是税收中心工作的关系。
税务机关组织实施教育培训的责任与税务人员接受教育的培训权利,统一在税务工作职责需求上,根据组织岗位需求为导向的要求,规划、开发、组织实施教育培训,反之如果不根据税务机关的组织使命,目标及相关职务工作需要来统筹安排教育培训,并给税务机关带来相应的效益,教育培训就会成为额外负担。
如果教育培训不能给税务人员带来实际益处(提升认识及知识技能水平等),不与做好工作及做好工作后的利益发生相应的联系,教育培训便会因失去相应的内在激励而成为一种随便应付的差事,只有过程没有效果。
让学员动起来是培训的灵魂,培训的价值在于转化和运用。
三、研讨了教育培训的基本问题及对策任何工作都是通过解决相关问题向前推进的,任何人都是通过对经验教训的总结反思不断提升工作水平的。
美国学者波斯纳提出过一个关于个人职业成长很有影响的公式:个人的职业成长=经验+反思。
本期的研讨班为有针对性、富有成效地加强和改进基层干部教育培训工作,就以基层干部教育培训工作方面公认的问题及其解决措施进行了一天的专题研讨,通过分组讨论、总结提炼,确定我们在“改进完善基层干部教育培训内容”、“创新基层干部教育培训形式”、“加强兼职师资队伍建设”和“加强组织领导需要改进的基本问题”四个问题。
税务干部学习心得体会
税务干部学习心得体会税务干部学习心得体会【篇一:税务工作者进修学习心得体会】税务工作者进修学习心得体会为期10天的培训就要结束了,时间不长,收获永久,美丽的校园环境、专业的师资力量都给我留下难忘的印象,在培训中,专家教授们丰富的知识和精湛的理论阐述让我们深深折服。
通过学习,对照自己的工作静下心来思考,确实受益匪浅,有几点发自内心的感想。
一是拓宽了视野,更新了知识,弥补了自身的不足。
自参加工作以来,整天忙于事务工作,学习多是靠自学、向书本学、向身边的人学、通过媒体等间接地学。
但处理实际工作的基本能力未能上升到一定的理论高度。
曾试图读一些相关书籍来补充更新,但因读得不深理解不透,在实际应用中出现了偏差或不当等问题,让我切实感到了“本领恐慌”、知识欠缺等问题,这次到扬州税院学习真可谓是一次学习的好机会。
培训中我们所学的知识是全方位的,学院任课的几位老师,都是会计学和税务管理等研究领域的专家教授。
他们精心备课,悉心授课,并且能结合我们的税收工作实际进行深入浅出的讲解和阐述。
大家普遍反映授课内容贴近实际,容易理解和接受,教学方法生动活泼,有效激发了我们的学习热情,对今后开展税收工作将有很好的促进作用。
二是学习加强了理论的深度,提升了实践的能力。
培训中我们所学的知识是全方位的。
会计基础知识、财务会计、房地产业所得税管理等都提高了我们把握问题、解决问题和分析问题的能力。
这次培训,让我们感受到责任、奉献和人生价值这几个词语的分量,让我们对自己的工作有了较为清晰的认知,让我们深知要有一颗对单位、对同志、对纳税人感恩的心。
鲜花和掌声并不是我们工作的目标,能够具有对国家、对人民的责任心,默默奋斗、努力耕耘才是我们应有的姿态。
对待工作,要有持之以恒的毅力,要有胸怀大局的智慧,要有不辱使命的追求。
让我真正感受到了理论与实践是怎样有机结合的,让我更清醒地认识到如何高效率、高质量地解决实际工作中的问题。
短短的一次培训与学习,使我开拓了视野,提升了理论,增长了知识,充实了自己;也又一次让我感悟到:人是要有一点精神的,要活到老学到老,要不断更新知识,不断受益;要认认真真的学习、实实在在的做事、老老实实的做人、平安快乐的生活。
2024年税务培训心得体会范例(3篇)
2024年税务培训心得体会范例一、导语税务培训是提升税务工作能力和水平的重要途径,也是不断适应税法法规和税收改革要求的必要手段。
参加税务培训,不仅可以增加税收政策和相关知识的掌握,还能够对税务工作进行深入的思考和总结,提高工作效率和质量。
下面,就我个人的税务培训心得体会进行总结和分享,以飨读者。
二、前言税务培训是一次系统性的学习过程,通过培训课程的学习,我收获了很多宝贵的知识和经验。
在接下来的内容中,我将从税收政策学习、税务工作方法论、税务案例分析等几个方面进行阐述。
三、税收政策学习税收政策是税务工作的基础,掌握税收政策对于税务从业人员来说至关重要。
在税收政策学习中,我注意到以下几点:1.了解税收政策的标准和要求。
税收政策的制定是为了实现国家税收收入的稳定增长和优化税收结构的目标,因此对税务从业人员来说,了解税收政策的标准和要求是基本功。
在学习过程中,我注重对税法法规和税务法规的研读和理解,了解各项税收政策的具体内容和适用范围,从而能够准确把握纳税人的税务义务和权益,为纳税人提供准确的税务咨询和指导。
2.学习税收政策的更新和变化。
税收政策是一个不断更新和变化的领域,为了跟上时代的步伐,我们需要不断学习和更新税收政策的知识。
在学习过程中,我重视对税法法规的更新和热点问题的学习,加强对新政策的解读和理解,以保持自己的专业素质和竞争力。
3.加强税收政策的宣传和普及。
税收政策的宣传和普及是税务从业人员的责任和义务。
在学习过程中,我特别重视对税收政策的宣传和普及,通过组织专题讲座、撰写文章等方式,向纳税人宣传政策和法规知识,使他们能够正确理解和遵守税法法规,提高税务合规意识和意愿。
四、税务工作方法论税务工作方法论是指在实际税务工作中,根据税收政策和法规,采取合理的方法和流程,完成税务业务的技巧和规范。
在税务工作方法论的学习中,我注意到以下几点:1.掌握税务业务流程。
税务业务流程是指按照一定的程序和要求,完成纳税人的税务申报和缴纳手续等工作。
《税法与税务会计》课程实践教学的几点思考——以黄河科技学院为例
《税法与税务会计》课程实践教学的几点思考——以黄河科技学院为例作者:朱会芳来源:《中国乡镇企业会计》 2021年第4期朱会芳摘要:《税法与税务会计》课程是黄河科技学院会计类专业的核心必修课,具有实务性强的特点。
文章结合教学实际,探索以学生为中心、以产出为导向、以高质量就业为目标的实践教学方式,提出《税法与税务会计》实践教学的几点想法,希望提高课程实践教学效果。
关键词:税法与税务会计;实践教学;校企合作一、《税法与税务会计》课程地位、作用与目标1.课程地位与作用《税法与税务会计》课程是会计类专业的核心必修课,是对各税种纳税人、征收对象、计税依据、税率、征收管理、会计处理等进行的法律规范,具有法规性、时效性、繁杂性、实务性的特点。
通过该课程的学习,使学生了解我国税收体系,全面掌握各税种应纳税额的核算和会计处理。
该课程的前修课程是《经济法》、《基础会计》等,这些课程提供必要的会计原理和基本法律基础,而同时该课程又为后续课程《财务管理》、《高级财务会计》等提供决策考虑因素,比如财务管理融资决策中,需要考虑负债利息的税收挡板效应,税会暂时性差异产生对所得税费用的影响等。
因此,该课程与其他课程相互补充,起着承上启下的作用。
在会计职业资格进阶中,税法是初级会计师和中级会计师考试中重要的内容,是税务师、注册会计师考试中独立的考试科目。
可见,随着财务管理活动对职业能力要求越来越高,税法所占的份量也就越来越重。
在实际工作中,纳税申报是中小企业最主要的财税工作,税额是企业的一项重要成本支出,税额的多少直接影响企业的利润。
因此,科学合理地纳税申报对中小企业生存、发展至关重要。
2.课程目标知识目标。
在应用型高校“学历教育+职业能力”相结合的人才培养模式下,要求学生掌握各税种纳税要素及应纳税额的核算等基本理论,结合初级会计师和注册会计师考试的内容,为学生尽早通过考试提供助力。
技能目标。
作为未来的会计工作人员,在扎实掌握基本理论的基础上,能够遵循税法,合理地运用税法政策设计企业业务,为纳税人进行科学合理的税务筹划和纳税申报。
2024年税务学习心得体会样本(2篇)
2024年税务学习心得体会样本税务学作为一门重要的经济学科,研究国家税收政策和税收制度的理论和实践,对于培养我们的税收意识和增强我们的税收管理能力起着重要的作用。
我在学习税务学的过程中,深刻领悟到税税必担,税收是国家的经济命脉,税务工作是一项艰巨而责任重大的工作,同时也体会到税务学的深邃和广阔。
在以下3000字中,我将结合自己的学习经历和感受,以及对税收政策和税收制度的理解,分享我的税务学习心得体会。
首先,我深刻认识到税收是国家财政的主要收入来源,对于国家经济发展和社会稳定起着至关重要的作用。
纳税人作为公民对国家有义务纳税,并且有权利了解税收政策和税收制度。
税收政策和税收制度的公正与合理与国家的发展密切相关,它们的设计和实施需要充分考虑经济社会的发展需要、市场营销的发展趋势等因素,并始终保持透明和公正。
而作为税务从业人员,我们要深入学习和理解税收政策和税收制度,确保纳税人的权益得到保护,并负责任地履行自己的职责。
其次,我认识到税收学科的深度和广度。
税收学不仅涉及到税法、财务会计、宏观经济学等基础知识,还需要了解现代社会科学中的政治学、法律学、行为经济学等相关学科,才能得到全面的认识和理解。
税收学要求我们系统地学习和掌握税收的历史演变、税收的理论基础、税收的法律规定以及税收的实务操作。
同时,税收的实际应用也需要我们具备良好的计算、分析和判断能力,特别是在税务筹划和税务管理方面需要我们具备较高的综合素质和专业能力。
税收学科的深度和广度使我认识到学习的重要性和学习的长远性,需要通过不断的学习和实践不断提高自己的综合素质和专业能力。
再次,我认识到税收学科的实践性和针对性。
税收学不仅是一门理论学科,更是一门实践学科。
税收政策和税收制度的设计和实施需要充分考虑到实际情况和市场需求,并通过实践不断地完善和调整。
从税制改革到税收管理,在层出不穷的新的税种和新的税务政策面前,我们需要紧跟时代的步伐,掌握新的理论知识和实践经验,并及时进行调整和应用。
税务培训的个人小结
税务培训的个人小结时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,相信全是满满的感恩与回忆,收获与经历,不如来好好的做个小结。
你所见过的小结应该是什么样的?以下是店铺为大家整理的税务培训的个人小结(精选7篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
税务培训的个人小结篇1xx年7月,根据市局的统一安排,我们来到了美丽的海滨城市、浪漫之都——大连,参加了在xx税务高等专科学校举办的第二期张掖市地税局基层干部综合能力提升培训班。
通过学习,使我能够更加准确把握当前政治、经济发展形式,进一步提高了政治经济理论水平和领导能力,及时了解和掌握与税收有关的新知识、新理论。
为期五天的培训学习,使我开阔了视野、增加了知识、加强了沟通、增进了友谊、增强了使命感、紧迫感,而且也看到了自身存在的不足,下面谈几点培训学习心得体会。
一、环境优雅,景色怡人xx税务高等专科学校位于大连沙河口区,走进学校大门,教学楼、办公楼、图书馆、学员公寓等建筑,错落有致,布局巧妙,漫步整个校园,绿树成荫,海风习习,书香浓郁,充满了浓厚的文化气息。
绿树、草地、楼阁亭榭交相辉映,显得宁静而不失风情,雅致而不乏时尚,置身其中,顿感心境在瞬间得到了净化和升华。
二、提高认识,升华境界培训是一种学习的方式,是提高管理者素质的最有效手段。
处于当今知识创新的时代,作为一名税务干部,要想保持持久前进的动力,必须具备努力学习和不断创新的能力,这样才能在学习中求生存,在创新中谋发展。
在今后的工作和生活中,我将继续加强学习和钻研,多读书、读好书,牢固树立终身学习的观念,以适应当今不断发展的形势。
三、丰富知识,增强实践作为一名年轻的基层干部,理论知识往往不够系统、丰富。
通过老师们深入浅出的讲授,我感觉豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点,感觉收获很大。
通过学习《提升学习力,做可持续发展的税务干部》,让我掌握了科学的学习方法与路径,强化了学习的终身性与紧迫性,结合税收工作实践,激活了再学习、再创新的动力;通过学习《税收征管改革探讨》,让我进一步提升了对深化财税体制改革重大意义的认识,明确了当前及今后一个时期完善有利于科学发展的财税体制机制的总体要求和主要任务;通过学习《组织文化和团队建设》、《团队建设——破冰、拓展训练》,让我强化了责任意识和团队意识,明确了组织文化的重要性,掌握了团队管理和建设的基本技能与方法;通过学习《税务干部的心理健康与心理调适》,让我加深了对如何塑造积极心态与合理化解挫折的理解,纠正了错误的生活和思维习惯,树立了科学、文明的健康观;通过学习《创新税源管理与税收风险管理》、《税务行政执法风险》、《网络舆论监督与税务机关廉政建设》,让我提高了税收实践中运用税收风险管理方法的水平,掌握了税收执法风险的有效应对与防范,提升了税务执法水平,同时,对网络舆论监督的态势和趋势有了更深层次的认识与理解。
做好税务教育培训的几点思考——云贵税务教育培训调研小结
座谈 会上 , 很多 中青年业务 骨干反 映 , 希望 更新知 识 、 门业 务培 训班 的学 习时 间不 能 太 短 , I~2个 专 以 月左 右为宜 , 这样 才有 知识 的整 体性及 业务 的系统性 , 老师 上课才 能展 开 分 析讲 解 。2 0 0 8年 5月 来 长 沙参
息资料 , 一步增 强 了我 们 做好 税 务教 育 培训 事业 也进
地 区社 会 、 济 、 源状 况 ; 经 税 二是 调 研 西部 地 区税 务干
岗位 、 多专门业 务的税务 干部教 育培训 班 , 累了较 丰 积 富的培训经验 , 得 了较 好 的培训 效 果 。但 由于 各方 取 面条件 限制 , 存在诸 多 不 足 , 仍 如培 训 需求 把 握不 准 , 地 域特色 突出不 强 , 训后 信息反馈 不够 等等 , 得培训 使
[ 关键词 ] 税务教育培训 ; 培训调研; 建议 [ 中图分类号] G 2 [ 7 0 文献标识码] A [ 文章编号 ] 10 4 1 0 8— 64一(0 9 0 — 0 3— 3 20 )5 0 2 0
近几 年来 , 我校承 担 了 西部 地 区各 级税 务 局 的 多
7 % 以上 的人选 择 了“ 资水平 ” “ 0 师 、培训 资料 ” 两项 . .
的定 位一定 要搞 清楚 , 这样 课程 设咒 才 比较 科学 , 个 每 培训 班在 安 排 培 训 对 象 时 要 事 先 考 虑 学 员 的起 点 问 题 , 量保 持基 本一致 。他还反 映到 , 也去其 他税 务 尽 他 施 教 机构 参加 过培 训学 习 , 觉 各 个施 教 机 构 的很 多 感 课 程 讲 的内容 差不 多 , 师备课 深入不 够 , 老 内容 的针 对 性 、 用性 不强 , 实 他要 求 今 后 的 培训 是 分 专题 , 问 题 把
税务服务培训心得体会
税务服务培训心得体会
我参加过税务服务培训后,深刻体会到了税务工作的重要性和复杂性。
以下是我在培
训过程中得到的一些心得体会:
1. 税法知识是基础。
要成为一名优秀的税务人员,必须熟悉税法的相关内容,不断学
习更新的法规和政策。
2. 沟通能力至关重要。
税务工作涉及到与客户、税务局等各方的沟通,良好的沟通能
力可以帮助处理问题,避免纠纷。
3. 专业能力需要不断提升。
税务领域的知识在不断更新和变化,要做好自我学习,保
持专业知识的领先性。
4. 注重细节和数据准确性。
税务工作中的错误可能导致严重后果,因此要注重细节,
确保数据的准确性。
5. 保持谦逊和服务意识。
要成为一名优秀的税务服务人员,需要保持谦逊谨慎的态度,时刻以客户的利益为先,为客户提供优质的服务。
总的来说,税务服务培训让我认识到了税务工作的专业性和挑战性,也让我更加珍惜
自己在这个领域的成长机会,希望通过不断学习和实践,成为一名优秀的税务服务人员。
培训建议和意见
培训建议和意见培训建议和意见企业员工在进行培训之后,可以写下自己的心得感想及建议。
以下是小编为大家带来的培训建议和意见,希望大家喜欢!近几年来,地税系统干部职工的财务会计知识和税收业务知识更新比较慢,教育培训力度太小,而当前社会经济发展涉及到的问题对税务人员在各方面的综合素质要求在进一步加大,作为税务部门,现在提倡的是从纳税服务上来促管理,从现行的思想观念到财务知识和税收知识等等,已经难以适应新时期征管工作和纳税服务的需求,因此,对于税务人员思想观念的更新、各项财务税收业务知识的培训是非常有必要的。
一、我们现在的培训力度还是有所欠缺。
从基层分局来讲,平时工作繁忙,事务太多,除了对自身管户的管理巡查寻访外,还有日常的检查,还有其他很多综合性的工作,经常还有很多临时安排的调研调查等工作,因此,作为分局要组织集中进行培训是很难的,只能靠管理员自己在工作之余进行自学,但是,现在的干部愿意主动利用业余时间学习的太少,没有了热情和动力,大多数还是存在懒惰思想,而且这种自学方式始终不是系统的指导培训,很难达到效果。
作为县区局这一级来讲,如果要对基层干部进行培训,最大的问题就是缺乏师资力量,有水平的师资太少。
建议加大专业骨干培养,组织人员进行业务骨干培训,培养一批能力较强的专业骨干。
同时要把专业骨干选拔培养与各类人才库建设有机结合起来,与有关业务部门配合,建立税收管理、税务稽查、纳税服务等多个系列专业人才库。
在加强全员培训的基础上,组织一些专业性强的培训项目,有计划、分步骤地开展高素质专业骨干培训。
二、最需要解决的问题和培训内容1、从政治思想上来看,对道德品质的素养的培训是很有必要的。
每年对干部职工是从“德、能、勤、绩”几个方面来考核,而且评价一个人是用“德才兼备”了评价,可以看出,“德”是放在第一位的,作为一名国家公务员,如果缺乏道德品质和素养,有再高的学历和能力,如果不发挥出来在也是不行的。
特别是这几年考入税务系统的年轻公务员,从业务到接受能力来讲都是比较强的,但是,从道德素养来讲就非常的欠缺(这是通过这几年工作中接触和经历的事情而发现的),因此,在干部教育培训工作中对年轻干部的道德素质教育是非常重要的。
关于强化会计监督的几点思考
关于强化会计监督的几点思考关于强化会计监督的几点思考关于强化会计监督的几点思考要想从根本上解决会计信息失真,会计监督失效的局面,就必须从体制上设计适应我国市场经济发展要求的会计监督体系,使之结构合理、运转高效。
笔者认为,完善政府监督、社会监督、内部监督三位一体的会计监督体系,关键是要理顺三种监督的关系,明确监督职责,同时,强化处罚力度,树立监督权威,纯洁监督队伍。
一、加强内部会计监督1、建立健全公司内部控制制度。
(1)企业管理当局在控制环境中起着关键性的作用,管理者的观念、方式和风格会极大的影响控制环境。
只有企业最高管理者对内部控制给以足够的重视,并配之以管理观念、方式和风格的切实转变,才能保证企业从内部控制的要求和原则出发,营造出良好的内部控制环境,完善公司治理结构,重视会计控制,从而保证内部控制制度的有效执行。
(2)加强并完善企业内部牵制制度和内部审计制度。
坚持不相容职务相互分离,相互制约,相互监督。
如会计信息收集,归类过程中,除了制单外,还规定须有复核并由财会主管审批;又如现金流转业务中,现金收支的审批、收入和支出、印鉴的保管、记账等业务应分工管理,互相牵制。
实行岗位轮换制,对关键岗位应轮换频繁一些,次要的岗位稍少一些,从轮换中暴露出存在的问题,揭示制度上和管理上的缺陷。
内部审计作为企业内部控制体系的一个特殊形式,在加强经济管理,提高经济效益等方面有着重要的作用,但由于独立性方面的缺陷,实际效用大打折扣。
因此,必须将内部审计人员从会计、财务人员中分离出来,并直接对董事会负责,这样才能真正发挥内审人员的作用,监督和保护企业的资产、财产安全,监督企业朝着合理、合法、合规的良性方面发展。
2、完善公司法人治理结构。
针对我国目前普遍存在的内部人控制这一症结,公司治理结构设计应当从以下几方面入手:(1)完善公司产权制度。
我国实行的是公有产权制度,现在处于经济转轨时期,最大的弊病是只有形式所有者,而没有事实上的所有者。
税收业务培训班学习心得体会5篇
税收业务培训班学习心得体会5篇税收业务培训班学习心得体会1在市局的统一安排下,我有幸参加在税务总局干部学院举办的地税系统税收业务培训班学习,能成为培训班的一员,我感到十分荣幸。
这次培训为期6天。
学院教学、生活设施门类齐全,功能先进,是一所园林化、生态化、智能化的新型院校。
位于扬州扬子江北路,与风景如画的瘦西湖毗邻,使我们在学习之余还能尽情享受大自然的怡静,达到劳逸结合的目的。
培训期间,我们先后学习了《资本交易事项检查方法与案例分析》、《拓展训练》、《税收征管疑难问题解析》、《塑造阳光心态》、《税收风险识别与原因分析》、《纳税服务热点问题探讨》、《纳税评估案头分析方法与技巧》等内容。
这次培训,我想我们每位学员都有不同程度的收获。
我认为这次培训班举办的非常有意义,也非常有必要。
给我的感受很多,收获也很大。
以下是这些天的几点体会:一、领导重视。
税院领导和市局领导对我们培训班的工作给予了高度重视,配备了强大的师资力量,安排了各门课程的前来授课,为我们更新知识提供了有力保证。
从课程安排到衣食住行,后勤服务安排非常周到,让我们感受到了家一般的温暖。
二、纪律严明。
本次培训,学院实施了封闭式管理,制定了详细的纪律,并将每个学员的纪律和廉政表现作为考核成绩的一部分。
这就要我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己,适应从工作到学习生活的转变,从家庭生活到集体生活的转变。
良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。
我严格要求自己,服从班主任、班委会的管理,服从学院的各种规定,并严格执行请假制度,严格遵守学院的各项规章制度,对每天的`上课做到不迟到、不早退、不旷课。
通过这次培训,让我再一次体验到学校生活,也进一步认识到凡事都要按规矩办事,在以后的工作中我也要继续坚决的严格执行单位的规章制度,真正做个依法行政的执行者、捍卫者。
三、以多种形式学习专业知识理论,提高理论水平。
作为一名基层税务干部,我有一些理论知识和工作经验,但不够系统也不够丰富。
关于加强税源管理的几点思考
随着信息技术的发展,税源管理将更加依赖于大数据 、人工智能等技术手段,未来需要加强技术研发和应
用,提高税源管理的信息化水平。
税源管理涉及到多个领域和部门,未来需要加强跨领 域、跨部门的合作,形成协同作战的工作机制,共同
推进税源管理工作的发展。
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02
税源管理概述
税源管理定义
税源管理是指税务机关对税收来源进 行调查、分析和预测,以实现税收收 入最大化的一系列管理活动。
税源管理是税收征管工作的重要组成 部分,旨在提高税收征收率,减少税 收流失,保障国家财政收入。
税源管理的重要性
保障国家财政收入
通过加强税源管理,可以及时发现和 纠正税收流失问题,确保税收及时、 足额入库,为国家财政提供稳定可靠 的收入来源。
强化人才培养
加强信息技术和税源管理专业知识的培训, 培养高素质的复合型人才。
鼓励企业参与
引导和鼓励企业积极参与到税源管理信息化 建设中来,共同推动信息化建设。
05
税源管理的国际经验与借鉴
国际税源管理经验
建立完善的税源管理体系
国际上许多国家都建立了专门的税源管理机构,负责制定 和执行税源管理政策,确保税收的及时、足额入库。
建立有效的信息共享机制,加强部门 间协作配合,提高税源管理效率。
制定详细的税源管理规定,明确管理 职责和权限,规范管理流程,确保各 项管理工作有章可循。
提高税源管理效率
运用现代信息技术手段,建立信息化管理系统,实现税源信息的实时采集、处理和 分析。
优化管理流程,简化办事程序,提高管理效率。
加强税务人员的培训和管理,提高其业务素质和管理能力,确保各项管理工作得到 有效执行。
税务公务员初任培训中会计实训课程环节的思考
税务公务员初任培训中会计实训课程环节的思考作者:陈永青来源:《商业会计》2015年第11期摘要:税务公务员初任培训中的会计实训课程环节对于学员精通财会知识、掌握会计软件等具有重要意义。
随着初任会计实训课时增加和形式多样化,对学员会计实践操作能力的要求也越来越高。
本文通过剖析现有会计实训环节的现状和存在的问题,提出提高指导教师实训指导能力、增强会计实训的综合优势和设立多元评价机制等措施,以为提高税务公务员初任培训中会计实训课程环节的有效性提供参考。
关键词:会计实训培训思考目前,在税务公务员队伍中进行的初任培训,其参训的学员几乎全部来自社会报考的应届大学毕业生及研究生中的佼佼者,他们经历了严格考试选拔和层层考核,在众多的竞争者中脱颖而出,加入到税务队伍行列。
在税务系统“人才兴税”的战略方针指引下,各级领导对人才的培养,特别是对年轻人才的培养十分重视。
对初任学员的培养和培训直接关系到税收事业未来的发展,影响到经济改革和税收职能的发挥。
作为国家税务管理队伍中的新成员,除了准确掌握和使用好国家的政策法规外,过硬的业务本领也是提高业务水平的必要条件,其中财会知识更是做好税收工作的基础。
随着经济改革的不断深入,一些企业税收法制观念和税务处理能力进一步增强,作为税务人员更需要精通财会知识,掌握相关会计软件,才能有效实施税收管理,防范执法风险,提高纳税的满意度和遵从度。
一、初任培训中会计课程的主要思路及内容新任职公务员的会计课程培训主要目标是为学员上岗做好各项基本知识和技能的培训,从事税收的具体工作,必须准确执行税收政策和掌握相应的税收征管流程,会计知识的具备和运用是做好业务工作最基本的条件,学好基础会计、会计模拟实训、财务会计、财务报表编制和分析等会计知识能为今后的税收征管工作打下良好的基础。
会计专业是一门实践性很强的学科,其中的实训技能操作在会计学习中占有重要位置。
目前的初任会计实训课程与以往相比,主要特点表现为:实训形式增加和课时增多。
税务干部培训心得领会
税务干部培训心得领会
作为税务干部,在参加培训后,我对税务工作有了更深入的认识和理解。
同时,也收
获了很多宝贵的经验和心得。
首先,税务工作需要具备扎实的专业知识。
培训课程的内容包括税收法律法规、税务
政策、税收征管和税务工作技能等方面的知识。
通过学习,我对相关法规和政策有了
更全面的了解,也掌握了一些实务操作技巧,这对我日常工作的开展非常有帮助。
其次,税务干部应具备良好的服务意识。
培训中,我深刻体会到税务工作是为了服务
纳税人,为了社会的发展和稳定。
只有把服务放在首位,才能更好地完成工作任务。
因此,培训中重点强调了服务意识的重要性,教导我们要以客户为中心,注重沟通和
理解,积极帮助纳税人解决问题。
另外,培训还提醒我们要持续学习和提升自己。
税务工作是一个不断更新和演变的领域,税收政策会根据国家的经济形势和政策变化而调整。
因此,我们需要保持敏感性,及时关注和学习最新的税收知识,保持自己的竞争力和专业水平。
最后,培训也让我深刻认识到税务工作的重要性。
税收是国家的经济命脉之一,税务
干部的工作直接关系到国家财政收入和经济发展。
在培训中,我们时刻谨记“纳税人
是党和政府最亲密的朋友”,要用心服务好纳税人,为国家的繁荣做出积极贡献。
总的来说,税务干部培训使我更加清晰地认识到了自己的角色和使命,也培养了我更
多的专业知识和能力。
通过培训,我将更加努力地参与税务工作,为国家的经济发展
做出更大的贡献。
税务会计实训报告总结
税务会计实训报告总结
在税务会计实训中,我深刻认识到税务会计在企业经营管理中的重要性。
通过
实际操作,我对税收政策、会计核算、税务申报等方面有了更加深入的理解和掌握。
在此,我将对税务会计实训进行总结,以期能够更好地应用于实际工作中。
首先,税务会计实训使我对税收政策有了更清晰的认识。
在实训过程中,我学
习了相关的税法法规,了解了不同税种的征收范围、税率、减免政策等内容,对企业应如何合理遵守税法有了更加具体的认识。
同时,我也了解到税收政策的调整对企业经营的影响,这对我未来的工作提供了重要的参考。
其次,实训让我深入了解了会计核算与税务申报的关联。
在实际操作中,我学
会了如何正确地核算应纳税所得额、计提递延所得税资产和负债、处理递延所得税资产和负债的变动等内容。
这些知识对于正确编制税务会计报表和申报税款具有重要意义,也为我今后从事税务会计工作提供了坚实的基础。
最后,通过实训,我深刻理解了税务会计工作的责任和重要性。
税务会计不仅
仅是一项技术活,更是一项需要高度责任感和专业素养的工作。
在实训过程中,我意识到了税务会计工作的复杂性和细致性,这让我更加珍惜每一次实践机会,努力提高自己的专业水平和实际操作能力。
总而言之,税务会计实训是我在大学期间的一次宝贵经历。
通过实际操作,我
对税务会计工作有了更深入的理解,也为我未来的就业打下了坚实的基础。
我相信,在今后的工作中,我会不断学习、不断进步,为企业的税务会计工作贡献自己的力量。
感谢老师们在实训中的悉心指导,让我受益良多。
税务学习心得体会
税务学习心得体会税务学习心得体会(通用6篇)税务学习心得体会1弹指一挥间,为期20天的培训就要落下帷幕。
培训时间虽短,但受益匪浅,感触诸多。
能参加这次培训,我感到非常幸运。
首先我要感谢市局和税校筹划组领导举办了这次培训活动,他们为这次培训注入了很多心血,花了很多心思。
通过讲座和课程的学习,对我适应新环境、转变心态、更好的投入税收工作有着指导性意义,对下一步怎样具体工作有了思考,同时我也感到有一份沉甸甸的责任。
一、明确角色提高认识一个人有什么样的角色定位,就会有相应的行为倾向,用什么样的心态看待人生,就会表现出什么样的工作态度和生活态度。
通过省市领导的莅临教育和培训中心老师的谆谆教导,我认清了这次培训的重大意义。
丰富了知识,开拓了视野,到准了自己的位置,更使我深刻的认识到,要更好的适应国税工作发展需要,只有不断充电,全方位提高自身的素质能力,严格遵循职业道德,才能在迎接税收发展的各种挑战中胜利。
这次培训我实现了思想和角色的转变,找到了立足岗位的切入点和突破口,对自己进行了新的定位,树立了重的信心。
为更好地投入国税事业做好了充分准备。
不论身份如何,我也骄傲成为了一名税务工作者,也本着踏踏实实努力工作的精神,用一颗平常心,去融入社会,融入税务干部这个优秀的集体。
二、增长知识提高能力20天时间,我们学习了《税收征管法》、《增值税政策与法规》、《企业所得》等6种专业课程。
使我的思想得到了洗礼和升华。
增值税看似简单,其实并不容易。
不仅需要掌握税收专业知识还要通过具体工作进行论证。
通过多位优秀教师的教授,加上我热情和严谨的态度全身心投入学习,跟着老师的思路我用心体会税务专业名词、揣摩执法漏洞、思考执法程序、查找税法条款,很快我的专业知识水平在短期内得到了很大提高。
也受多年领导培养和税收文化的熏陶,原本掌握的知识更加精通了,模糊的概念清晰了,不懂是问题弄懂了。
对税务工作的一般工作方法和执法工作流程及程序合法性进行了精确把握,为今后工作打下了坚实的理论基础和工作实效,也有利回避了执法过错、执法风险。
财务工作总结加强培训
财务工作总结加强培训
在当今竞争激烈的商业环境中,财务工作扮演着至关重要的角色。
财务部门不
仅需要准确地记录和报告财务信息,还需要提供战略性的建议,以帮助企业做出明智的决策。
因此,加强财务工作的培训和总结显得尤为重要。
首先,财务工作的培训需要关注行业最新的法规和标准。
随着财务法规的不断
更新和变化,财务人员需要不断地学习和适应。
只有了解最新的法规和标准,才能保证财务工作的合规性和准确性。
其次,财务工作的总结需要重点关注数据分析和预测能力的提升。
财务人员不
仅需要准确地记录和报告财务信息,还需要能够从数据中发现商机和风险,并提出有效的解决方案。
因此,培训课程应该注重数据分析和预测能力的提升,帮助财务人员更好地发挥自己的作用。
另外,财务工作的总结还需要加强沟通和团队合作能力的培养。
财务人员往往
需要与其他部门合作,共同解决企业面临的挑战。
因此,培训课程应该注重沟通和团队合作能力的提升,帮助财务人员更好地与其他部门合作,共同推动企业的发展。
总之,财务工作的培训和总结是非常重要的。
只有不断地学习和提升自己,才
能在激烈的商业竞争中立于不败之地。
希望企业能够重视财务工作的培训和总结,为财务人员提供更好的学习和发展机会。
关于加强税收征管的几点建议
关于加强税收征管的几点建议税收征管是税务机关依据国家税法规定,为保证纳税人正确履行纳税义务,在征纳过程中所进行的组织、服务、监督、检查等一系列工作的总称,是整个税务管理活动的核心部分。
实践证明,严密科学的税收征管体系,对于实现税收的分配、监督和调节职能,对于维护税法的严肃性具有重要的意义。
但当前在我国的税收征管方面还存在问题,亟需完善。
本文将根据我国税收征管方面存在的问题,提出加强税收征管的建议。
一、当前我国税收征管存在的主要问题为确保国家税收,发挥税收的职能作用,国家在税收征管方面制定了相应的法规制度,取得了一定的成效。
但目前,在税收征管方面,仍然存在以下几个方面的问题:第一,管理监督不到位。
取消税务专管员后,由于把实行专管员管户向管事制度转变简单的理解为取消专管员,形成了管理环节的空位和断层,使税务机关失去了对纳税人的管理和监控;二是注重了集中征收,优化服务,片面强调以查代管,形成了管不细、查不全、征不足、处罚难、效率低的状况;三是征管格局中的四个系列以及各职能部门间协调不好,各自为政,多头指挥,不通信息,相互扯皮,互相推诿,导致税收征管全过程运转不正常。
第二,管理手段应用不到位。
目前管理手段主要是运用计算机管理,但其监控作用不明显,主要表现为:征管软件本身还不成熟,使用中存在一些缺陷,在一定程度上还不能满足征管要求,信息传递不通畅,影响收入的完整性,加之有少数微机操作人员责任心不强,不能按规定及时、完整、准确地录入有关信息,因而计算机不能全面真实地反映征纳情况;部分工作人员不熟悉征管业务规程,无法对征管信息进行微机处理。
第三,管理职责明确不到位。
由于对新的征管模式认识不足,征管实践中削弱了管理,淡化了责任,在一定程度上造成了底数不清,税源不明,监控不力,漏征漏管。
造成征管质量不高的原因,一是少数单位在认识上没有弄清分类管理的含义,片面理解为对一般纳税人的ABC管理;二是各单位没有结合本单位实际制定出切实可行的分类管理操作办法和措施,因而职责不明确,管理程序、方法不规范,管理效果不好;三是大多数单位职责虽分解到人、落实到户,但没有建立相应的制约机制,没有配套的考核办法和措施,使管理工作不能落到实处;四是普遍把分类管理和十率考核、征管软件运用、征管档案管理工作割裂开来,没有利用它们之间的内在联系理顺工作思路,使该四项工作不能环环相扣顺利开展,而这些原因造成征管质量不高,主要体现在:一是登记率不完全真实。
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践 技 能 。 目前税 务 干 部 培 训 大 多是 由系 统外 专业 老 师 授 课 , 由于 工 作 大 有益 处 . 就 能充 分 词 动 税 务 人 员认 真 学 习 的 兴 趣 。
授 课 老师 缺乏 税 收 工作 实 践 , 往往就理论讲理论 。 与 实 际 工 作 联
大。
( 2 ) 突 出学 习 重 点 。 会计 培 训 的重 点往 往 是 一些 学 习难 点 。 在 计 准 则 与 税 法存 在 的差 异 和 产 生差 异 的原 因 . 以及 在 工 作 中 容 易 出现 的税 收 问 题 , 这 样 才 能 让 学 员 明 白其 中 的 道 理 , 达 到 事 半 功
d o i : 1 0 . 3 9 6 9 8. i s s n . 1 6 7 3一O l 9 4 . 2 0 1 3 . 0 9 . 0 o 4 [ 中图分类号 ]F 2 3 4 【 文削 I 码]A 【 文章编号] 1 6 7 3 — 0 l 9 4 ( 2 0 l 3 ) 0 9 L _ 0 0 1 o - 0 2
王 晋
( 吉林财 经大学 , 长春 1 3 0 1 1 7 )
[ 摘 要] 本 文 阐述 了学 习会 计知 识 对税 务 工作 者 的 重要 性 , 通 过对 当前税 务 干部 财 务会 计 知识 现 状 的分 析 , 指 出当前 税 务 干 部财 务会 计 知 识 培训 方 面存 在 的理 论 与 实践 脱 节 、 培 训 方 式单 一 、 缺 乏 系统性 等 问题 , 针 对 这 些 问题提 出改进 培 训 方法 、 提 高 培训 的 实用性 与 灵 活性 、 建 立 长效 培训 机 制 等具 体 建议 。 【 关键词 】 税务人 员; 会计 ; 培训 ; 建议
1 当前 税 务 干 部 财 务会 计 培 训 中存 在 的 主 要 问题
的 差异 和检 查 的技 巧 。 并 且 要 与 实际 工作 相联 系 , 提 示 大 家 在 工 解概念是不够的 , 必 须 联 系 工作 实 际 去 解 析 , 才 能 给 学 员 留 下 深 刻 印 象 。在 教 学 中可 以结 合 实 际 案 例 , 比如 可 以 从 审 核企 业 资 产
之 多 。而税 务 机 关 在 实际 调查 时得 知 这 家企 业 的存 货 为 液 体 , 必
和水 平 .开 展 理 论 培 训 不 仅 要 使 参 加 培训 人 员 掌 握 从 事 税 收 工 须 用 储 存罐 储 存 。 而企 业 的 储 存 罐 只 能装 3 0 0 0吨 , 另外 2 0 0 0吨 作 必 要 的财 务 会 计 理 论 知 识 .最 重 要 的是 要将 所 学 的 知 识 更 好 如 何 储 存 企 业 无 法 解 释 ,从 而发 现企 业 销 售 未 做 销 售 处 理 的事 地运 用 到税 收 实践 工作 中去 .最 大 限 度 地 将 理 论 知 识 转 换 为 实 实 。通 过 这 样 的理 论 与 实 践结 合 的授 课 , 能够 让 学 员 感 到 听课 对
2 01 3年 5月
中 国 管 理 信 息 化
Ch i n a Ma n a g e me n t I n f o r ma t i o n i z a t i o n
Ma y, 2 01 3
第 1 6卷第 9 期
Vo 1 . 1 6, No . 9
对加强税务人员会计知识培训的几点思考
系少 ,很 难 让 税 务 干部 产 生 学 习 兴趣 ,让 税 务 干 部 感 到 收 获 不 讲 授 会 计 知 识 的 同 时 , 不 仅 要 讲 解 会 计 上 如何 处 理 。 还 要 讲 解 会
( 2 ) 培 训 方 式 较 单 一 。 目前 , 在税 务 机 关 培 训 主 要 还 是 灌 输
人 员 的财 务 会 计 知 识 培 训 方 面 存 在 着 重 视 不 够 、 针对性不强 、 缺 理 就 能从 中发 现 问 题 。 比如 , 我 们 在 实 习 中 遇 到过 这 样 一 个情 况 ,
乏实效性等问题。 ( 1 ) 理论 与实 践 脱 节 。学 习 培 训 的最 终 目的 是 提 高工 作 能 力 在检查一家化工企业 时 . 发 现这个企业库存 非常大 , 有5 0 0 0吨
而 且 对 工 作 无 益 。讲 课 所 涉 及 的 内容 一 定 要 从 实 际 工 随 着 经 济 全 球化 的迅 速 发 展 ,我 国 企 业 会 计 准 则 也 由原 来 枯 燥 乏 味 。 要 突 出税 务 工 作 特 点 , 要 突 出实 用 和 简 单 易 学 。 授 课 内 容 的 与 国际 接 轨 转 为 与 国 际 趋 同 ,这 一 重 大 变 革 使 税 收 工作 面 临 作 出发 , 讲解 会计 准 则 与 税 法 存 新 的 形 势 和新 的挑 战 。在 新 形 势 下 , 如 何 提 高税 务 干 部 财 务 会 重 点选 择 工 作 中 常 用 的一 些 会 计 分 录讲 解 , 计培训水平 , 使 之 更 好 地 适 应 经 济 形 势 的 发展 需要 , 更 好 地 为 税 务 部 门 的 一 项重 要 课 题 。
收中心工作服务 , 为建 设 高 素质 税 务 干部 队伍 服 务 , 成 为 当 前 税 作 中容 易 出 现 的 税收 问题 。 比如 对 于存 货 的讲 解 , 仅 从 理 论 上 讲
由于 来 源 、 管理体制 、 教育培训 等方面 的原因 , 当 前税 务 干 负 债 表 开 始 。通 过 审 查 存 货 期 初 数 与 期 末 数 变 化 情 况 来则 不 够 了解 等 问题 , 在 对 税 务 题 , 如果 数值 变化 较 大要 求 纳 税 人 做 出明 确 解 释 , 如 果 解 释 不 合