菜鸟必读

菜鸟必读1、请记得随身携带笔记本。

2、请记住你首先是来帮忙工作的，而不是来学习的。

人家付了你工资，你却没付人家学费。

所以，不要以好学为名问个不停，你老板的时间比你宝贵。

请记下你的疑问，过后请教其他人，或者网上查。

实在弄不清楚再在上司空余的时间发问。

3、请务必在会议结束前复述一遍工作细项。

确认并无遗漏。

确认时间节点，和递交标准。

在最短的时间里，熟悉你老板管用的工作单和沟通模式。

用他熟悉的方式与他汇报工作，会令你迅速融入贴心状态。

4、越是菜鸟越是要设备齐全，行头规范。

老实说，老鸟如我就算一身童装上阵，也掩盖不了眼中的杀气。

但我从来提案职业装，宴会礼服，手提电脑，相机，录音笔，资料夹，大大一包，随车携带。

不敢怠慢。

怎见得助理老什么都带不齐全，一身学生服球鞋就敢出来混社会。

所以备好职业行头以示工作诚意5、学会观察。

工作有两种，一种是老板吩咐的你的职责范围，一种是没吩咐的但也有需要的，谁能观察到这部分需求会加分很多。

比如电视台有个司机，每次去接人录节目都会顺便买好早餐。

弄得上节目的嘉宾赞口不绝，口碑流传。

我都想不开车也让他接接，因为的确我常饿着录一天于是向往这样的司机。

6，请一定记得，热爱并擅长，这是你择业的第一要点。

其他都可以暂时靠后。

暂时的低薪路远福利不佳稳定度不够都不是问题。

3，5年后，因热爱且擅长而展示出来的长足的进步和锋芒，将令你成为当仁不让的职场明星。

而那个你不够喜欢和擅长的高薪稳定会后发无力最终落后。

不要屯积工作，越拖延越畏惧。

趁着记忆还是鲜活的，赶紧动手一项一项先排好序，再逐个击破！切忌东做一点西做一点，全是半成品没半点成就感就已经累了泄气了。

不要老想着全弄好再博取一个大奖励，因为很可能全部白费。

建议完成一项交付一项，及时请教上司，边做边调整摸清套路先。

7，学会汇报和梳理和自我解决。

一早菜鸟又跑来问我，她该做什么？洗衣机如何甩干？电脑连不上怎么办？早上该不该叫我起床？我晕。

决定就此培训她关于工作分类分项画重点，当日汇总反馈并梳理明日需做，按重要性排列，遇到琐碎未知拜托可以请教他人。

感觉我有必要先助理她成为好助理。

8，明晰工作内容固然重要，找到合拍的工作节奏，研究一个让自己快乐的工作方式也很重要。

比如你的合作者他们的节拍是怎样的？昼伏夜出型？还是集中突破型？你怎么跟他们合奏？你自己的工作方式也需要调整到一个尽量让自己有效率又舒服愉快的频道。

这里有很多技巧可慢慢累积。

10，要学会看地图这样的常识。

发现95%的菜鸟不会看地图尤其女性。

不会开车就罢了，地图一分钟就教会你了，先查路名首字的比划，得到一个字母+数字，按这个找到相应的小方块，然后你就看到你要找的路了。

菜鸟难免被派去送个文件找个地方，不会看地图，你就慢半拍了。

11，要敢于输出你的思想。

和89年生的小助理探讨选题，她的观点虽稚嫩却很有代表性，而且直言我的观点虽虽然真但很讨骂，建议我换更能被接受的说法，说不能被接受的真话不如可以被接受的婉转说理法。

觉得有道理，试着换个表达还真的顺耳很多。

我于是感谢她，并愿意多听她言。

12，养成好的工作习惯。

很多菜鸟都找不到头绪，完不成当日任务。

给个方法你，一早就列出一溜工作清单，注明紧急度和重要度。

然后秩序是重要且紧急还非你莫属的第一优先，紧急但不那么重要但费时不多的第二优先。

然后是重要但不紧急的。

其它实在做不完也不耽误正事。

但必须确保不拖延整体进度。

13，以终为始。

即把终极目标当成出发方向。

如拟写文件，要知道给谁看，设想看的人阅读时能否准确的领会到你所要表达的理念甚至情绪，如果不能，请重写！类推，先弄清为什么而做？为谁做？预期目的和效果是什么？再着手开始。

我依靠对这一点的把握一路被视为得力成员屡获赏识一路升值。

高效省力14，用绩效衡量你的报酬而不是用时间！这才是真正负责任的态度。

如果你的产出废品多于正品，那么请不要抱怨工作压力和加班时间，反而应该找找自己效率低下并老是出错的原因并努力改进。

你会因为一个花了更多时间打造的次品而付更高的费用吗？你只会淘汰它！故多计算你的工作成果少计较时间吧！15，某人今日到电视台外协结果不得其门而入，事后也无法联系上。

故生出此条，协助上司到第三方场合工作，记得1不要迟到。

2备好第三方联络人电话，预防特殊情况。

3协助上司准备齐全所需物品。

4保持电话畅通。

5礼貌和随机应变。

6做好记录。

7离开时检查以免遗漏。

8确认资料入库并感谢合作第三方。

8，与老板的期望值赛跑。

感动一下你的老板，给她你的真心诚意，换她一份真情实意。

下图是家里菜鸟休息日和朋友逛街去玩随便为我买回来的胖大海，榛仁巧克力和85度c。

都是我喜欢的。

我就说了一次她都记住了。

感动中。

老板常高处不胜寒，所以也需要你的点滴温暖。

谢谢了，小朋友。

19，如何写简历？被诸多菜鸟问此问题。

最差的简历就是一通时间地点工作项的罗列，然后没了。

我常问，你写过情书吗？把工作当爱人来追求的话，你会一份情书换个抬头mail给N个人吗？相反你会用心研究对方喜好，掏空心思的来展现自己吧？好吧，就用哪个劲头儿来追你爱的工作吧！20，面试技巧。

递简历以激发对方见你一面的心为主。

而面试却是双项选择的过程。

所以，更靠谱的做法是尽量真实客观的呈现你自己就好。

坐在你对面的必是高手，就不要卖弄你那三板斧的包装功力了。

被看穿的机率比较大，就算蒙混过关，你以非真实呈现获得了工作又如何？总要露现的不如真就好21，政治与菜鸟无关。

现在很多小朋友对职场有潜规则很多误解。

动不动就觉得自己是某种规则的牺牲品或者必须去适应某些不良的习性。

我倒觉得做好你的本职是铁打的硬道理。

所以，不要花太多时间去研究那些政治，出色且中立不惨和的菜鸟是各派别都会争相网罗和器重的对象，相信我！22，快速入门海绵学习法。

菜鸟是否常有开会听不懂？我的心得是及时的记录下没听懂的专用名词和行业术语，事后做几个工作：1百度一下，2请教老鸟，但最好的是3当当网上打入此关键词。

你能搜出相关书籍N本，甚至会有很多关联专业书籍。

选5本回来看以免不够客观全面。

这方法让我迅速跟上步调。

23，面对无知和无经验？我们这一代创业者，因前无经验参考，外国的又未必适用。

故摸索和实验是我们成长的最重要内容，1找书和参考资料，2与他人互动头脑风暴，3倾听直觉的声音然后坐下来，列出可行性方案一一实验！和找路一样，你即可能在找的过程中发现别样风景，也可能在绕了几个弯之后到达25，切忌怕犯错就不动作。

以此为案例，助手最专业标准的做法是，得令后迅速去窗帘店选款选色比较，选出三个方案，将布样，颜色，价格贴在一张卡上，让老板花一分钟定夺。

但象高老师这样的性格，建议助手直接选择一不出错的花色，第一时间换好即可！26，不要在乎一城一池的得失，一时一事的成败。

持续不断的努力，你的人生是许多片段的叠加和累计。

其他人从我们身边路过，并根据那瞬间的片面印象给我们打分。

有时候并不客观。

与其忿恨不如练习每一个步姿或者干脆忘了。

比起对待成功的态度而言，对待挫折的态度更能决定你的最终位置。

28，不要忽略了确认落实这一重要步骤。

差菜鸟们去办事最大的不放心和不靠谱之处就是虎头蛇尾，做了上半截就以为完成了。

比如送出了快递，但不去追踪送达时间，也不确认对方收到。

比如让他找个人，不在，汇报说不在，也不找时间继续找，也不换人换方案？工作单是去做并不够，确认做到才算完成29，想成为达人就要用达人的标准来自我要求，不要以没经验为借口降低自我要求。

第一次就要做好！第一次就要做第一！因为往往你没有第二次机会，而很多项目比如比稿，第二名和最后一名结果一样，就是被淘汰。

我们当年都这么残酷拼杀过来的，想要升职加薪拿案子，你需要比老手还更值得期待才行30，建立对自己的出品负责的态度。

不要因为老板好讲话，就老丢半成品给她帮你改！错字病句明显不合格的照片。

我刚出道是遇到过一个魔鬼上司，会把文理不通的文章逻辑混乱的稿子直接砸到你脸上。

我们交稿前都心惊胆颤的，要相互审好几遍才敢交。

也因此养成了高质量超标准的好习惯，受用终身。

31，让事情经你手之后变得赏心悦目，简单容易。

当年上司让收一下开完会被乱放参阅杂志。

第二天上司发现整个书架被整理分类并加了漂亮的分类标签说明。

我上交的文案总是格式规范，ppt 的漂亮度全公司第一。

我爱美的本能和条理让经我手的工作变成公司的范本，初出茅庐既深获赏识也很必然32，从被汇报人的角度去审核你所要汇报的内容。

菜鸟经常啰里八嗦一大堆找不到重点。

汇报事情的正确顺序1先讲结果，2讲导致这一结果核心原因和关键人物，3基本可以了，如果你老板还有兴趣八卦，再说说过程中的趣事和小插曲。

4，结果不尽人意时，请给出你的解决方案备选。

简洁到位切忌含糊冗长。

33，没有不可能的事，只有向不可能轻易投降的人。

最常听的托词就是客观条件不允许，这个事情不可能。

但同样的事情，换一个人二分钟迎刃而解。

然后你会听到那个说不可能的说，那个方法确实行不通，你用的是另一个方法。

天！办法总是人想出来的。

所以，随便试一下就说不可能的，永远活在底层。

34，开会的心态。

很多小朋友收到会议通知拿上笔记本就凑个分子神游太虚去了。

或等着听别人的指示或发表些没准备的意见。

我的心得是1先弄清开会要达成什么目的，2有否可行性建议，3执行人选和预算，4怎么表达比较容易获准。

带着答案去开会比去发牢骚和提问题的更易获升。

35，解密会议。

开会的目的无非五个，明确大家该干什么？进度如何？有何困难？怎么干更漂亮？如何协调？方法有头脑风暴法，辩论投票法，提案评议法，演讲培训法。

所以，说起来学也很简单，会参加会议和举行会议是菜鸟的大学问。

擅于开会者总是优先获得机会的青睐。

件检查核对一件，确保质量无忧，及时传送，再做第二件。

不要混到晚上件事都做到一半。

把握住了固然青云直上，危机处理好了也是转机。

所以，在节点上要多问心思考勇敢一点。

赢！开场白和Q&A 环节是最关键的部分。

一开始就要直指对方关心的，而结要扫清顾虑。

爸爸，童的这些棋理被我活用于日后的职场，决胜千里。

它训练的是心胸，眼界和判断力楚所需付出的代价和可能获得的利益！！理想未必人有，利益却永远存在于各种互动之中。

有前途。

你可能讨好所有人，不得罪关键人物即可。

初级阶段，用心做事比用心做人重要。

不见，但现在的问题是你能做什么？拿出有效的可执行计划先获得认可你才有机会实36，今日待办事宜清单，越醒目越好！菜鸟效率低下，又常顾此失彼。

所以，要养成用彩笔讲待办事宜列下来，的好习惯。

不要用打印的，印象模糊，就手抄同时就轻重缓急排序，一件一件逐一完成。

注意，完成一每38，起点并不重要，重要的是节点上的选择和把握。

每告一个段落，high 到某个玻璃屋顶，或者down 到某个生存低谷，甚至是一次简单的离职，失恋，升职或者获邀尝试新领域。

每一次变动中都蕴含机会。