学校行政领导班子述职报告
2024年学校行政工作述职报告(4篇)
2024年学校行政工作述职报告（一）行政部是学校的综合管理部门，是校领导的参谋助手，也是各职能部门之间联系的纽带，起着沟通上下，协调左右，联系各方，照应内外的作用。
一年来，行政部全体同志在校领导的关心指导下，在其他部门的热心支持和大力帮助下，充分发挥团队精神，努力创新，顺利地完成了各项任务。
现将工作情况总结如下：一、增强服务意识，发扬团结协作精神，力促部门工作___阶一年来，行政部加大了对部门教职工的教育力度，以各种活动为载体，在为学校举行的各种大型会议和活动的服务中，提高教职工的服务意识和协作精神，进一步推动了部门的工作。
二、健全和完善学校的各项规章制度，力求工作规范化1、规范了各种办公文件的收发、登记与处理，做到了学校发文行文规范、表达准确。
同时做好来电接听登记、信函处理、来访接待工作，确保上级有关指示、会议文件精神以及基层学校的情况反映得到及时的传达和落实。
2、协助校长拟订学校计划和总结，起草各种规章制度。
本期以来为迎接市区教研机构建设和教研工作督导评估起草了《学校自查报告》，拟订了《学校引进区外优秀人才实施办法》、《学校教职工奖金、津贴发放办法》、《学校关于规范竞赛___和资料征订办法》、《区教师进修学校保密工作制度》、《学校档案鉴定销毁制度》等一系列规章制度，对学校工作的规范化起到了一定的推动作用。
三、搞好协调和服务工作，力保学校工作顺利开展近两年来，学校的各方面事业发展很快，各种会议、交流考察、考试阅卷、学校设施设备改造等比较频繁。
因此协调好学校与上级部门之间、学校各部门之间、学校与基层学校之间的关系，是关系到学校各部门高效运转、学校对外形象和声誉的大事。
作为学校的窗口部门和联系纽带，行政部在做好日常工作的同时，精心筹划，周密部署，尽心尽力地___好每一个会议，协调好每一次活动，安排好每一次接待，使学校的人、财、物发挥出了效益。
如搞好市区县教研机构建设和教研工作督导评估的迎检工作、全区教师继续教育工作会等各种会议和迎检工作的服务工作；协助教研部完成了全区高三“一诊”、“二诊”考试，高中“四区联考”、初中毕业暨升学考试、小学调研考试等各项大型考试的前期___和阅卷、成绩复核、成绩录入工作，教研员申报经费培训活动的会标制作、音响、摄（照）像工作，教研员下校蹲点反馈意见的回收等工作；协助培训部开展教师继续教育评查验收和即将开始的全区新课程师资培训等工作；协助科研部顺利召开全区第___届教育学会换届选举大会。
学校行政述职报告8篇
学校行政述职报告8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学校行政述职报告6篇
学校行政述职报告6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学校领导班子的述职报告范文（通用6篇）
学校领导班子的述职报告范文（通用6篇）学校领导班子的述职报告范文（通用6篇）时间过得太快，让人猝不及防，回顾这段时间的工作，你有什么成长呢？快快来写一份述职报告吧。
那么什么样的述职报告才是有效的呢？以下是小编为大家收集的学校领导班子的述职报告范文（通用6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
学校领导班子的述职报告1尊敬的局领导党委，组织部领导，全体同仁：请允许我代表学校领导班子将一年来所做的工作做以汇报，敬请各位考核！一年来，学校正确贯彻党的教育方针，本着办人民满意教育的宗旨，结合市区教育主管部门工作重点，针对我校具体学情，师情制订了“创品牌学校，办一流教育，数树区域旗帜，与外区市同类学校并轨发展“的工作目标。
在此基础上确立“以科学精细化管理为龙头，促进师生身心健康发展，全面提高教育质量”办学特色，即工作思路。
学校整体工作围绕“健康为本，高校工作，快乐生活主旋律，从而提高三个质量，即生存质量、工作质量、生活质量。
依法治校，以德立校，以师强校，以生共校，在全校师生中已达成共识。
科学、民主、平等、向上、奉献、进取成为学校的主线。
人人拥有祥和的群众而骄傲。
个个以温馨的校园为自豪。
已落实科学发展观为指导，作风朴实，以非职权影响力感召全校师生，同舟共济，开拓进取。
现将所做工作汇报如下：一、加强党建工作，保证党政工作目标顺利完成。
1、学校党政工作目标为“创品牌学校，办一流教育，树全区旗帜，与外区市同类学校并轨发展”为此目标达成。
学校党政领导站在可持续发展的高度，坚持以人为本的思想，确立了五同五互意识，即“党政同心、目标同向、风险同担、工作同步、指标同保”及“互尊、互容，互学、互补、互让”。
强化班子成员以此为准绳，严格自律团结合作，勇于创新，锐意进取。
2.学校每周一班子会在全体党员干部汇报完工作及安排好学校每周中心工作之后，由校长强化班子成员及中层以干部建设指导性推荐，力求班子成员起到模范带头作用，尊上护下懂规矩（尊上司）讲礼仪（护下属）工作分工合作，补台不拆台，到位而不越位，身先士卒带领分管下层尽心尽力做好本职工作，顾大局识大体，以正直示范为己任维护师生公正权益及公平利益，不断加强自身学习修养，终身学习化思想提高自己理论水准。
2024年学校行政工作述职报告样本（六篇）
2024年学校行政工作述职报告样本时光荏苒，又是一年之际。
针对过去一年的行政管理工作，现做如下总结：在理论学习方面，我秉持党的精神与教育方针，致力于科学理论的学习与教育观念的实践，力求将理论知识与实际工作紧密结合，不断探索更为有效的道德教育途径。
在理论层面，我广泛阅读，积极开拓视野，努力提高自身的理论素养。
从行政工作的角度出发，我始终服从大局，认真履行行政管理职责。
今年，在学校和道德教育部的指导下，我成功策划并实施了多项道德教育活动，包括“立即行动，实现家庭梦想”省际交流活动、奖学金颁奖仪式、高考冲刺动员大会、毕业典礼、省级创新实验班自主招生考试准备与面试工作、模拟CPPCC竞赛等。
每次活动，我都精心策划，注重细节，力求高效益，并努力创新，追求卓越。
这些活动不仅是一项任务，更是我成长的动力和经验的源泉。
在年级工作方面，我积极发挥表率作用，与大部分教师特别是文科课程教师保持良好的合作关系，共同探讨问题并寻求对策。
为应对新高考的挑战，我与年级管理团队成员共同努力，勤于思考、检查与探索。
特别是每周一次的班级教师例会，我尽力做好安排，使其成为资源共享的平台。
同时，我也注重学生定期会议的召开与学生评价工作的落实。
然而，在工作中我也存在一些问题。
首先，我在处理某些事务时缺乏创新精神和开拓精神。
其次，我的学习仍需加强，以提升自身的工作水平。
此外，我在工作中也面临一些困惑，如课堂管理的有效性、问题处理的艺术、班级管理与实际情况的关系、班级教师的理论与实践关系以及班级教师的日常培训等问题。
展望未来，我将继续努力工作，不断寻找并解决问题。
期待在新学期中取得更大的进步。
2024年学校行政工作述职报告样本（二）科学发展观是我们坚定不移的立场和鲜明旗帜。
我每日坚持阅读大量报纸、杂志，从中汲取知识养分，持续校正政治思想的航向。
我深入学习并领会党的历次重要会议精神，尤其是___大、___大和___精神，以之为指导，引领并优化教学管理工作。
学校领导班子述职报告范文4篇_述职报告
学校领导班子述职报告范文4篇_述职报告一、领导班子自身建设一年来，学校领导一班人，认真贯彻党的教育方针,执行国家各项政策法规和上级文件指示精神。
做到大事集体研究，小事相互通气，难事相互支持，有功不揽，有过不推。
生活上相互关心，思想上经常沟通，消除误解，增进理解。
学校领导班子分工协作、职责明确、独挡一面，领导班子中每一个成员，都把各自分管的工作，当作促进学校发展的事业来做，从而能主动地、创造性地去设计和组织自己的分管工作。
学校领导班子坚持民主集中制原则，严格按规章制度办事，学校大笔开支，一是向上级领导汇报请示，二是坚持领导集体研究。
大型购物，基建排危，坚持多人在场，集体议价。
我们严格按政策办事，不乱收费，不乱订资料。
认真实施校务公开和财务公开，增加学校管理的透明度，经常在全体教职工会上通报和公开学校重大事项。
制定方案制度，坚持教代会，校务会讨论，广泛听取意见，决策不主观，不武断，作风民主，政令畅通，受到了教职工的好评。
二、安全工作我们深知，没有一个安全稳定的环境，其它任何工作都无从谈起，安全责任重于泰山。
学校经常利用各种会议，对师生进行安全教育，定期开展师生安全知识讲座，不断强化安全意识，经常进行安全检查，发现隐患，及时排除。
道路交通，食品卫生，校舍设施，各种活动，卫生防疫等，从各方面把安全工作抓实抓细。
一年来，没有发生任何重大安全责任事故。
正是安全工作卓有成效，才确保了学校其它各项工作顺利推进。
三、教师队伍建设我们十分重视教师队伍建设。
一是通过各种会议、培训活动、教研活动对教师进行形势政策、教育观念、教育理论的学习和教育，使教师队伍爱岗敬业意识、纪律意识、师表意识、协作意识、奉献精神不断增强。
二是积极开展各种形式的教工活动，让老师们在艰苦的环境中、辛勤的工作之余去感受生活的轻松和美好。
三是积极组织信息技术教育和远程教育培训，鼓励教师学习电脑、在浩瀚的网海中去吸取知识、获取信息。
今年四月份以来，我校有17位教师参加了教师行动网的学习。
学校行政班子个人工作述职报告（精选5篇）
学校行政班子个人工作述职报告（精选5篇）学校行政班子个人工作篇1我在这里，代表学校领导班子对《____年目标管理责任状》目标的完成情况，向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。
一、工作目标完成情况我校一年来，秉承“质量是生命，师德是灵魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。
在全体教职工的努力下，我们基本完成了《____年目标管理责任状》中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等____项工作任务。
二、主要亮点1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展目标。
让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。
努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。
更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的中国特色社会主义，使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的学校。
2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。
我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。
在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。
3、德育工作我们重点抓住“诵，孝行天下”德育主题教育活动，开展“孝道”教育，传递“正能量”。
“一周一行”已经成为我校的一个传统，一大特色。
学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水，做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风气的好转，学校收到家长反馈信息四百余件。
学校行政工作述职报告范文（四篇）
学校行政工作述职报告范文尊敬的校领导：您好！我是学校行政办公室的一名工作人员，现向您提交我的述职报告，以总结过去一年的工作情况、反思存在的问题，并提出改进和提升的措施。
一、工作概述在过去的一年中，我积极履行行政工作职责，按照学校的规章制度和领导的安排，主要负责学校行政办公室的日常管理工作和各项行政工作的协调与推进。
1. 加强行政管理- 组织制定并完善行政管理制度和规范，落实学校行政管理流程，提高行政办公效率。
- 完成学校行政会议的组织和记录工作，并及时向校领导汇报相关情况。
- 负责行政文书和公文的起草、审核、发放以及档案管理，确保文件流转的及时性和准确性。
2. 协助校领导工作- 参与学校各级领导的会议，协助校领导制定学校发展规划和管理政策，协调各部门工作落实。
- 处理校领导交办的日常工作，包括会议安排、文件起草、信息搜集和汇总等任务。
3. 保障学校安全稳定- 负责学校安全工作，组织学校安全检查和应急演练，预防和处置突发事件，维护师生安全。
- 协调相关部门处理学校设备维修和保养、考勤管理、消防安全等方面的事务，确保学校运行的正常。
4. 推进学校行政改革- 参与学校行政改革项目的调研和方案的制定，协助学校推进行政改革的各项工作，提高行政管理效能。
- 协调各部门之间的沟通和协作，推动学校行政管理的现代化和信息化。
二、工作成绩在过去一年的工作中，通过个人努力和团队协作，取得了一定的成绩。
1. 行政管理规范化- 制定并推行了一系列行政管理制度和规范，提高了行政办公室的工作效率。
- 针对行政会议流程不规范的问题，进行了整改并制定了会议纪要模板，提高了会议工作质量。
- 完善了行政文书和公文管理制度，提升了公文发放和档案管理的效率。
2. 校领导工作协同完成- 积极参与学校各级领导的会议，有效协助校领导制定学校发展规划和管理政策。
- 在校领导交办的工作中，及时、准确地处理各项任务，提高了校领导的工作效率。
3. 学校安全工作有序进行- 组织进行了多次安全检查和维护工作，确保了学校师生的人身安全和财产安全。
关于学校行政领导述职报告（精选5篇）
关于学校行政领导述职报告（精选5篇）关于学校行政领导篇1我从XX年2月15日起担任新英中学副校长，主管教学工作。
7年来，我坚持四项基本原则，坚持改革开放，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，立场坚定，旗帜鲜明。
每天坚持阅读大量的报纸、杂志，从中汲取营养，不断端正政治思想方向。
认真学习党的xx大、xx大和xx大精神，并以之来指导今后的教学管理工作。
严格遵守国家的宪法和法律，热爱本职工作，忠诚于党的教育事业，认真贯彻执行党的教育方针政策。
爱护学生，为人师表，教书育人;关心教师，为人着想，以身作则;严于律已，宽以待人;顾全大局，勇挑重担;大公无私，坚持原则;作风正派，工作踏实;虚心听取各种意见，坚持批评与自我批评。
并决心把自己火热的一生全部奉献给党的教育事业而无怨无悔。
任副职以来，我纵观全局，全面分析，并能结合我校的实际，确定了我校教学管理工作的新思路。
并凭借个人广博的专业知识，较强的业务能力，过硬的管理技术，领导我校的教学管理，指导我校的教学管理工作。
能应对教学管理中的突发事件，并能很好地进行解决;能解决教师实际教学中出现的问题，并能指导教师寻找到较好的解决问题的途径;具有较强的理论水平和较新的教学理念，能带领教师突破新课改中出现的各种问题。
在教学管理中，我校多年来管理的随意性很大，没有使之制度化、正规化，而教学从来就是教书育人的主渠道。
学校教育目标无论是培养品德，开启智能，还是强健体魄，发展个性，首要都是通过这个渠道实现的。
因此，我力主把“教学管理正规化”的决策纳入学校的之中。
几年来，我主要从以下三个方面认真抓落实，取得了不少的成绩。
一、教学思想管理教学思想管理是教学管理的灵魂。
首先，我校实现了教师由“应试教育”向“素质教育”的观念转变。
通过管理，帮助教师摒弃陈旧的教育教学思想，真正确立了“面向全体，全面发展”的原则。
以德育为核心，以培养学生创新精神和实践能力为重点的新世纪教学理念。
学校行政述职报告（三篇）
学校行政述职报告尊敬的领导、各位评委：大家好！我是××学校行政工作人员××，现在向各位领导和评委呈报学校行政工作的述职报告。
一、学校基本情况××学校位于××市，创建于××年。
学校占地面积××平方米，建筑面积××平方米。
学校拥有教职员工××人，学生人数××人。
学校设置××个年级，××个班级，共有××个教学班。
学校坚持以德育为核心，注重素质教育，致力于培养德智体全面发展的学生。
二、工作总结1.财务管理学校积极落实财务制度，严格按照财务审批程序办理各项经费，做到财务管理规范、透明。
学校经费使用合理，未发生任何财务纠纷或违规使用情况。
2.行政办公学校行政办公工作有序、高效。
学校各项规章制度健全，考勤、文件管理等工作落实到位。
行政文化建设成效显著，员工凝聚力提升，形成良好的工作氛围。
3.人员管理学校人员管理稳定，人员配备合理。
严格执行教师招聘、任用工作，确保教师队伍素质和水平。
学校积极组织教师培训，提高教师的教学水平和教育教学能力。
4.学生管理学校注重学生管理，坚持以学生为中心，关注学生的全面发展。
加强班级管理，提高班级凝聚力和班级学风，培养良好的学生品行和习惯。
5.卫生与安全学校注重卫生与安全工作，定期对学校环境进行清洁卫生检查，确保环境清洁整洁，为学生和教职员工提供良好的工作与学习环境。
加强安全教育，定期组织消防逃生演练等活动，提高学生的安全意识和自我保护能力。
6.与家长的沟通与交流学校注重与家长的沟通与交流，举办家长会、家长讲座等活动，解答家长对教育的疑虑，并倾听家长对学校工作的意见和建议，不断改进和完善学校工作。
三、存在的问题及提出的解决方案1.教职员工培训不足解决方案：加强对教职员工的培训，组织丰富多样的培训活动，提高教师教育教学能力和专业素养。
关于学校行政领导述职报告
关于学校行政领导述职报告【篇一】伴随着如梭的时间和匆匆的脚步，本学期的工作即将结束。
一路走来，深刻体验到了人事工作的纷繁琐碎和服务育人。
庆幸得到校长、书记的倾力指导、行政部门的全力支持、全体教工的鼎力配合，使得本学期人事工作基本圆满完成，在此一并表示由衷的感谢。
下面就本学期的工作情况作一简要汇报，希望各位领导、老师批评与指正。
主要成绩1、做好绩效工资核算工作三月初重新核算绩效工资，这是本学期人事重点工作之一。
72名教职工的工资调整无一人出错，事业局和党办的审核。
2、做好20xx年职称申报、推荐各项工作20xx年，我校共推荐3名教师申报中级职称，4名教师申报高级职称。
在准备申报材料的过程中，我尽力协助他们做好一切评职档案材料。
顺利地完成了相关工作。
3、做好教职工的年度考核工作年度考核工作虽是一项常规工作，但关乎教职工的工作实绩与工作热情，因此，学校相当重视这项工作。
20xx年度的考核工作，在校长的统筹部署下，在两处主任的精心组织下，在全体教工的积极配合下，得以顺利完成。
4、做好工资的管理工作我深知工资关乎教职工的切身利益，不容半点疏忽、差错。
因此，我认真地做好每月工资，仔细地做好相应的增减，确保工资的精准性。
同时，做好相关的补发工资、教龄津贴和薪级工资的正常晋升、工资的季报、年报等相关工作。
5、其它方面工作20xx年度的年检工作、教师情况统计表、各季度的劳动情况报表、学校大事记的材料收集、文字输入工作。
人事信息的补充，修改，上报，一学期以来几十份各类报表的填写……方方面面的工作，纵然繁琐，我都尽心尽力一一完成。
其间，得到了XXX、XXX、XX等老师的帮助及配合，借此机会一并表示真诚的感谢。
存在问题1、学校的档案还没有全面进行整理，完善的档案管理制度还没有很好的落实，还有许多需要学习的地方，今后的勤学多问不能有丝毫的懈怠。
2、巧妙的处理好教学工作与管理理工作的关系，使二者能够协调发展，共同提高。
做事情追求完美但因为考虑得不周到总是事与愿违、性子急，这是我的个性特点。
学校行政人员述职报告（三篇）
学校行政人员述职报告尊敬的上级领导：我是XX学校的行政人员，非常荣幸能够向您汇报我所从事的工作。
在过去的一年里，我积极履行职责，勤勉工作，为学校的发展和学生的成长做出了努力和贡献。
在这份述职报告中，我将详细介绍我所担任职务的工作内容、完成情况和取得的成绩，同时也反思和总结了自身存在的不足，希望得到您的指导和关注。
一、岗位职责作为学校行政人员，我的主要职责是负责学校日常行政工作的组织、协调和管理。
具体职责如下：1. 组织维护学校的日常管理秩序，保证学校各项行政事务的正常运转；2. 负责学生行政管理工作，包括学生档案管理、奖助学金评定、学生考勤等；3. 负责学校的公文处理、会议组织和文件档案管理工作；4. 组织协调学校的行政运作，包括学校设备和资产管理、场地调度等；5. 协助校领导完成各项工作任务，提供必要的支持和协助。
二、完成情况在过去的一年里，我按照学校的要求和工作安排认真履行了我的职责，全力以赴地完成了各项工作任务。
具体完成情况如下：1. 组织维护学校的日常管理秩序：通过严格执行学校规章制度，组织并协调各个部门的合作，保证了学校的日常运转秩序良好，没有出现重大的管理问题。
2. 学生行政管理工作：制定了更加科学、规范的学生档案管理流程，确保了学生档案的完善和安全；积极组织学生奖助学金评定工作，共评定出优秀奖学金XX人，先进学子XX人，奖助学金金额累计XX万元；加强学生考勤管理工作，确保学生按时到校上课。
3. 学校的公文处理、会议组织和文件档案管理工作：认真按照学校的规定和标准，高效处理公文，做好公文的归档和存档工作，确保学校办公效率的提高；精心组织各类会议，提前制定会议议程和材料，确保会议能够高效、顺利地进行。
4. 学校行政运作：制定了更加科学、规范的设备和资产管理制度，加强了对学校设备和资产的管理和维护，提高了设备的利用率；加强了对场地的调度和使用管理，确保各个部门的需要得到满足。
5. 协助校领导完成各项工作任务：虚心向校领导请教，及时沟通汇报工作进展情况，积极主动地为校领导提供支持和协助，得到了校领导的肯定和认可。
学校行政班子工作述职报告
学校行政班子工作述职报告•相关推荐学校行政班子工作述职报告范文（通用6篇）时光在流逝，从不停歇；万物在更新，而我们在成长，回顾过去的工作，倍感充实，收获良多，为此要做好述职报告。
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学校行政班子工作述职报告120xx至20xx学年度对于本人来说，是工作上有较大变更的一年，是忐忑与困惑交织的一年。
现就本年度本人的一些工作和思想状况述职如下：20xx年秋学期，本人分管行知学校一至九年级的教学工作和全体教师的科研工作，兼代行知学校九（6）班班主任和九（6）班的数学教学；20xx年春学期，本人调离行知学校，回到三十八中，分管三十八中政教、团委，负责大通路校区的一些日常工作，并应局领导要求，继续兼代行知学校九（6）班的数学教学。
本人能力薄弱，始终相信勤能补拙。
一年来，不管是在行知学校，还是在三十八中，一直坚持早晨七点到校，晚上七点离校，中午留校的作息方式，希望以勤勉之身、勤恳之心以及一丝不苟的态度，为学校、老师以及学生做好一些必要的服务工作。
其间，有不周到之处，恳请各位领导、老师的体谅，本人一定会总结经验，反思不足，力求改进，努力完善。
本学期，本人初次分管政教和团委工作，对这些工作都不熟悉。
由于政教和团委几位老师的不断努力和各位班主任、各位老师的支持，使得七、八年级计2575人研学旅行顺利开展，全国“零犯罪学校”得以申报，合唱展演成功举办，跳绳比赛、素教活动、防震演练、未成年人思想道德建设等工作完满完成，暑期学生体育训练有序进行，各类社团活动蓬勃开展，并在省、市、区乃至全国均取得优异的成绩。
本人带了很多届的初三毕业班，这个学期是特别的一届，因为跨学校工作，每天我只能课前到堂，下课便回三十八中，所有的作业带回来改，与学生课下接触很少，因此不得不多思考提高复习效率的方法，不得不多研究中考考纲、中考信息，使得对中考复习的感受较以往深刻了很多，同时，学生的中考成绩也由九年级开学初接手时的倒数变成了正数，这是对本人一年来辛苦的大宽慰。
学校行政人员工作述职报告(精选4篇)
学校行政人员工作述职报告（精选4篇）学校行政人员工作述职报告篇1我自担任行政办公室副主任一职以来，始终坚持服从以校长为核心的领导，始终坚持求真务实、真抓实干的工作作风，本着虚心、踏实、勤奋的学习态度，在多位领导的关心、帮助和指导下，在办公室同志们的支持和配合下，已经对办公室主任工作有了进一步的了解和认识。
首先，我对办公室主任的工作职责有了一些切身的体会，并积极开展工作。
1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体教职工大会、学校行政会等会前做好各项准备工作，会中做好会议记录，会后做好保密和及时归档。
2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理工作，确保及时撰写和上报。
做好各种文件的收发和复印工作，及时请领导阅办，做到了文件转接有登记。
3、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、会议通知的接报和转报工作，完成各项统计报表的上报工作，如教职工*调整统计表等。
4、解决和安排上级单位布置的工作，做到重大问题及时上报。
5、做好学校*的管理和使用工作。
每次盖章前都慎重审查，实事求是，尤其是校外人员盖章要特别查清事实，避免造成不良后果和对学校产生不利影响。
6、做好学校教职工出差派车工作、职工津贴、学校接待的审检和签字工作。
7、做好学校的接待工作。
8、做好学校增编、用编、上编和下编的工作。
9、开展创先争优活动。
10、完成评优相关工作，如评选骨干教师的制表、统计、填写资料及上报工作。
11、协助其他处室、工会开展各种工作。
办公室工作多且细，而且需要随叫随到，包括节假日，但是我仍然时刻做好着心理准备，决不辜负领导对我的信任。
其次，我还积极主动地阅读、学习办公室保存的的以往的文件和资料，时刻做好接受新工作挑战的准备。
同时，我加强自身的*理论学习，认真学习了上级下发的各类文件，进一步增强了党*，提高了自己的*洞察力，牢固树立了全心全意为学校服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。
当然，我也发现自己还存在一些问题：1、主要是作为办公室副主任，作为领导的参谋助手作用还不能充分发挥，现阶段我只能尽全力做好领导安排的各项工作，在工作中不断总结和积累经验，而要做到为校长排忧解难，对遇到的问题提出有用的参考意见和建议，这一点还心有余而力不足。
2023年度学校领导班子述职报告【10篇】(范例推荐)
2023年度学校领导班子述职报告【10篇】（范例推荐）学校领导班子述职报告1一学年来，以办人民满意教育、创人民满意学校、全面推进素质教育为出发点和落脚点，我校坚持赏识引领，着力推进“雅行育人”德育实践和“361·自主合作”课堂改革，领导班子群众率先垂范，服务一线，勤政高效，踏实开展各项工作，学校办学水*不断提升，取得较为满意的成绩。
一、以绩效考核为抓手，规范管理的水*不断提升。
学年初，绩效考核相关细则开始施行，学校绩效考核领导组统一领导，各部门对条块工作公*公正、实事求是的进行考评，严格标准，一把尺子量到底。
考核评价做到“三结合”：定性与定量评价相结合，自评与他评相结合，构成性评价与阶段性评价相结合。
考核状况在学校校务公开栏、校园网以及校讯通*台公开，定期公开与即时公开相结合，让教职工及时了解自己工作业绩的考评状况，发现并及时纠正个人差错，在工作中提升业务水*，增强了绩效考核工作的透明度和考核结果的公信力。
从实施的结果看，绩效考核方案进一步调动了教师教书育人的用心性，尽力做到了人尽其才、各尽所能，体现了激励先进、优质优酬，按劳分配的原则，有效推动了学校向着更规范的方向发展。
考核过程中，相关部门、相关方面督查不适时，公示不及时，执行不到位的现象偶有发生，但大家都能顾全大局，整体上能持续统一。
相信在今后的实践中，随着学校管理科学化、民主化、规范化进程的不断完善，绩效考核必将发挥出更大的作用。
二、以“活动育人”为手段，打造“雅行德育”特色品牌。
学校德育工作始终注重立足于校情，切实践行“赏识教育”理念，以“雅”导“行”，以“行”促“雅”，打造“雅行育人”特色。
德育实践中，我校根据德育总体目标和学生成长规律，确定不同年级的德育资料和要求，开展丰富多彩的活动，让学生在活动中逐渐构成良好的行为习惯。
以*下讲话、班会、广播会、橱窗海报为宣传*台，以考核、督查、评比为推进方式，“八礼四仪”教育活动成为校园德育的新风景。
学校行政人员述职报告格式版（三篇）
学校行政人员述职报告格式版篇一：学校行政人员述职报告尊敬的校领导：您好！我是XX学校的行政人员，现将本学年度工作情况进行述职报告，供领导审阅。
一、工作概述本学年，学校行政工作紧跟学校发展方针，围绕学校中心工作，全力推动学校各项工作的顺利进行。
针对学校行政管理工作中存在的问题，我们结合学校实际，紧密配合各职能部门，推进了一系列行政改革措施，取得了一定的成绩。
二、管理优化1.优化管理机构设置根据学校的发展需要，我们对学校的管理机构进行了优化调整。
建立了跨部门协作机制，使各部门之间的沟通与协作更加顺畅，提高了工作效率。
同时，我们还加强了对各级干部的培训与评估，提高了干部的综合素质和业务水平。
2.规范管理制度我们对学校的各项管理制度进行了修订和完善，使其更贴近学校的实际情况。
通过健全制度，建立了一套科学合理的管理模式，提高了学校行政工作的效能与规范。
三、招生工作1.制定招生计划我们结合学校的发展规划和招生需求，制定了本学年度的招生计划。
同时，完善了各项招生政策和措施，提高了招生工作的针对性和吸引力。
2.招生宣传我们加强了学校的宣传工作，通过多种渠道和媒体进行宣传，向社会传递了学校的特色和优势，扩大了学校的知名度和影响力。
同时，我们还组织了各类招生宣传活动，吸引了一批优秀生源。
四、学生管理1.加强教育引导我们对学生进行了全面的教育引导，注重培养学生的综合素质和自主学习能力。
通过开展各类主题教育活动，提高学生的道德品质和社会责任感。
2.完善学生管理制度我们对学校的学生管理制度进行了修订和完善，着眼于学生的成长需求，提高了学生管理的科学性和精细化。
同时，我们还建立了学生思想教育工作评估机制，加强了对学生思想教育工作的监督和引导。
五、校园安全1.加强安全教育我们对学校的安全教育进行了全面加强，注重提高学生的安全意识和自我保护能力。
通过开展安全教育活动和演练，提高了学生的安全素养。
2.加强安全管理我们加强了对学校安全工作的管理和监督，制定了一系列安全管理措施，做好了各项应急预案的制定和演练工作。
2024年学校行政领导班子述职报告(三篇)
2024年学校行政领导班子述职报告xx年是灾后重建的收官之年,在上级领导和社会各界的关心下,我校紧紧围绕“构建和谐校园，提高幸福指数”这一主题，以党的xx大精神和《国家教育改革和发展纲要》为指针，以县教育局“三重”工作思路为指导，坚持“目标管理、全面发展、服务群众”的管理模式，树立了“文化立校，科研兴校，质量强校”的工作意识，丰富了“用劳动激发师生潜能；用大爱助推学校发展；用绿色装点校园生活；用健康快乐回报社会”的办学理念，不断深化课堂教学改革,走内涵式发展道路，大力推进素质教育,班子成员继续发扬团结务实、开拓创新、负重实干的工作作风,调动了全校教职员工“各尽其能、奋勇争先”的工作积极性,我校的教育事业又取得了可喜成绩,得到了新的发展。
一、重学习，强队伍，发挥班子凝聚力、战斗力火车跑得快全靠车头带，学校党支部是学校的领导核心；行政班子是推动学校工作的发动机；工会组织是这辆高效运转机器的值班员。
为了充分发挥各自的职能。
形成合力，共谋发展。
1、狠抓干部队伍的政治理论学习，提高政策素养一是广大干部利用网络学习时事政治，及时了解国家的大政方针。
让自己前进有方向；工作有目标；奋斗有旗帜；小学校里成就了大视野。
班子胸襟开阔，政治敏锐性强。
为有效地做好学校稳定工作奠定了坚实的理论基础。
二是利用《党员文摘》《党的建设》《廉政瞭望》《三台县教育管理工作通讯》等刊物学习，不断更新观念，始终保持与时俱进。
保持昂扬向上的精神。
三是利用行政会集中学习，交流心得，相互促进，共同提高，努力构建学习型的领导班子。
班子成员以学校大局为重，精诚团结，通力协作，做到有品质、有思路、有力度、有本领。
四是利用上级组织安排，专题学习了人民日报的《领导干部要讲纪律》一文，并组织党员干部结合工作实际认真讨论，增强了大家的纪律性，做到大事讲原则，小事讲风格。
广大党员干部以“党员先锋岗”为载体，人人争做师德先锋、读书先锋、教学先锋、帮教先锋。
2、师生伴读、同学伴读、构建书香校园，提升学习素养一是典型引路，师生伴读；以中心校四年级举行的“读书伴我行”主题活动拉开了我校师生读书序幕。
2024年学校行政工作述职报告模版(三篇)
2024年学校行政工作述职报告模版___学校行政领导班子述职报告尊敬的各位老师、各位领导按照教育局___通知要求，我代表学校领导班子将___年___学期以来的工作，向大家作简要汇报。
自本学期开学以来，学校领导一班人，坚持以自觉学习，加强团结，勤政务实，廉洁自律为准则，认真贯彻党的教育方针，执行国家各项政策法规和上级文件指示精神，团结一心，励精图治，艰苦奋斗。
在上个学年度里，学校面貌又有新的变化，教育教学开创新的业绩。
现在学校管理秩序井然，内外关系融洽协调，学校建设突飞猛进，各项工作顺利开展，这充分展示了我校领导班子是一个团结、勤政、务实、高效、有凝聚力和战斗力的领导班子。
学校领导班子成员，人人有很强的事业心和进取精神，都有把自己份内分管的工作做得出色的强烈愿望和信心，大家一心为提高学校教学质量着想，为发展学校贡献自己的力量。
强烈的责任感使我们每一个人发挥自己的最大能量，出色地做好工作。
作为革___老区规模较小、条件较差的一所农村初级中学，抓住机遇，发展学校，提高质量，是我们共同为之奋斗的目标。
为此本学期开学以来我们同全校教职工一道艰苦创业，励精图治，一手抓内部管理，一手抓学校建设和发展，从以下几个方面开展工作：一、学校领导班子建设为了搞好学校内部管理工作，我们不断加强自身学习，提高领导工作水平和个人思想修养，每周坚持___学文件，学政策，学习“___”重要思想，牢固树立科学发展观和正确的政绩观，经常研究学校工1作；平时学校领导班子成员之间相互学习，取长补短；教研活动时间，认真向其他教师学习。
我们总是不错过每一次学习机会，积极参加上级的各种培训，领导班子成员通过不断的学习，及时地了解了党和国家的（范本）方针政策，提高了教育教学和学校管理水平，使工作有了政策和法律依据，不乱指挥、瞎指挥。
开学以来，领导班子成员，不论是工作能力、工作方法、管理艺术，还是政治思想修养，都有很大进步，基本达到了我们对自身提出的“人品上服人，方法上对头，业务上内行”的要求。
学校行政人员述职报告优秀6篇
学校行政人员述职报告优秀6篇光阴似箭，日月如梭，不经意间，时间又偷偷溜走了，又到了我们写述职报告的时候了。
下面是由编辑为大家整理的＂学校行政人员述职报告优秀6篇＂，仅供参考，欢迎大家阅读本文。
篇一：学校行政人员述职报告尊敬的各位领导、同志们：20xx—20xx三年来，在集团领导的关心、帮助和各中心的支持、配合下，我带领行政部全体同仁以牢固树立后勤服务理念、不断增强服务意识为出发点，不断强化奉献意识，注重发挥综合协调作用，发挥督促检查作用，加强制度建设，不断提高办事效率，使各项工作保持了良好的运转。
一、全力以赴，扎实做好本职工作1、及时完成集团领导交给的各项工作任务。
三年来，我积极带领行政部全体同仁根据不同季节、不同特点、不同情况，较好的完成了领导交给的各项工作任务，在日常工作中不断加强学习、积累经验，不断提高写作技能和写作水平，较好地完成了各种文件的起草、制定和文件收发工作，使各类文件的建档归档工作变得井然有序。
及时做到“上情下达，中间互动，下情上报”，确保了信息的真实和畅通，为领导决策提供了依据。
2、做好公文接收与传阅工作。
我们按照公文管理要求，进一步规范公文管理工作，及时做好各类公文接收、登记、传阅、归档等工作。
3、建立健全各项规章制度。
按照集团安排，20xx年初即开始着手，在原《西安财经学院后勤服务集团管理制度汇编》（第二版）的基础上，开展“废、改、立”。
经过几上几下反复完善，已形成新的《西安财经学院后勤服务集团管理制度汇编》，其中收录管理制度114项、工作职责92项、操作规范67项。
4、积极支持、配合各中心，认真做好各项协调工作。
一是做好集团总值班和节假日员工值班安排，确保日常工作和节假日期间工作的正常运转；二是加强会务管理。
根据领导要求，准时组织各种会议，做好集团各种会议的记录，及时整理要点。
督促有关部门按时落实领导在会议上布置的工作任务，向领导及时反馈任务完成情况的信息；三是做好对集团员工人事档案管理工作，针对集团外聘员工流动性大的特点，及时更新人事名单和资料；四是积极做好与集团各中心以及与学校各部门的工作协调工作，尤其是在学校做好巡视诊断、更名大学工作、迎新生、毕业生就业洽谈会、全国英语四六级考试、研究生入学考试等学校大型活动中，制定工作方案，主动地与集团各中心沟通联系，传达学校部署要求和集团具体工作安排，支持各中心工作，切实做到不推诿、不扯皮，保证了集团各项工作任务的圆满完成。
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学校行政领导班子述职报告导读：本文是关于学校行政领导班子述职报告，希望能帮助到您！201X年是灾后重建的收官之年,在上级领导和社会各界的关心下,我校紧紧围绕“构建和谐校园，提高幸福指数”这一主题，以党的xx大精神和《国家教育改革和发展纲要》为指针，以县教育局“三重”工作思路为指导，坚持“目标管理、全面发展、服务群众”的管理模式，树立了“文化立校，科研兴校，质量强校”的工作意识，丰富了“用劳动激发师生潜能；用大爱助推学校发展；用绿色装点校园生活；用健康快乐回报社会”的办学理念，不断深化课堂教学改革,走内涵式发展道路，大力推进素质教育,班子成员继续发扬团结务实、开拓创新、负重实干的工作作风,调动了全校教职员工“各尽其能、奋勇争先”的工作积极性,我校的教育事业又取得了可喜成绩,得到了新的发展。
一、重学习，强队伍，发挥班子凝聚力、战斗力火车跑得快全靠车头带，学校党支部是学校的领导核心；行政班子是推动学校工作的发动机；工会组织是这辆高效运转机器的值班员。
为了充分发挥各自的职能。
形成合力，共谋发展。
1、狠抓干部队伍的政治理论学习，提高政策素养一是广大干部利用网络学习时事政治，及时了解国家的大政方针。
让自己前进有方向；工作有目标；奋斗有旗帜；小学校里成就了大视野。
班子胸襟开阔，政治敏锐性强。
为有效地做好学校稳定工作奠定了坚实的理论基础。
二是利用《党员文摘》《党的建设》《廉政瞭望》《三台县教育管理工作通讯》等刊物学习，不断更新观念，始终保持与时俱进。
保持昂扬向上的精神。
三是利用行政会集中学习，交流心得，相互促进，共同提高，努力构建学习型的领导班子。
班子成员以学校大局为重，精诚团结，通力协作，做到有品质、有思路、有力度、有本领。
四是利用上级组织安排，专题学习了人民日报的《领导干部要讲纪律》一文，并组织党员干部结合工作实际认真讨论，增强了大家的纪律性，做到大事讲原则，小事讲风格。
广大党员干部以“党员先锋岗”为载体，人人争做师德先锋、读书先锋、教学先锋、帮教先锋。
2、师生伴读、同学伴读、构建书香校园，提升学习素养一是典型引路，师生伴读；以中心校四年级举行的“读书伴我行”主题活动拉开了我校师生读书序幕。
在活动中，师生除交流所读书名外，还交流读书内容，读书心得、读书趣事。
二是班班构建图书角，同学爱书成习惯。
班上建图书角的目的不是形式，而是培养同学藏书习惯，在建设中，班班完成了藏书册数并且很多同学自觉阅读。
个别班级开展了读书竞赛。
校园里飘出了爱书、读书的气息。
三是读好书，做笔记。
老师们根据业务需要除了天天在网上阅读外，还根据兴趣博览群书不断丰富自己。
个个完成了规定的学习笔记。
四是集中学习，共同提高。
本期教导处组织教师学习了三台教育通讯、《课堂教学改革100条》、政教处组织学习了《班主任工作六字诀》《教师的职业理想》《四川省教师八不准》《绵阳市教师十不准》等现在学校形成了老年教师带头学、青年教师自觉学、老师们为学生读书树立了表率。
学习之风初步形成。
3、利用师培、教研广泛学习，提升教师教育理论素养一是积极组织教师以校本培训为主要方式，深入学习课程改革教育丛书，领悟新课改精神，新课程理念，逐步转变教师教育教学思想，提高教师的教育教学水平。
本学年，组织老师参加县进修校举行的各种培训活动，回校后进行学习汇报和二级培训。
教导处要求每位教师学习1——2本教学专著，并写好笔记。
每学月对班主任培训一次，各班主任的管理经念也在会上进行交流，同伴互助，共同提高。
积极组织教师学习教育理论，学习后撰写心得体会，同时认真做好资料收集、整理工作。
各学科组开展的教研课，交流课，为教师的专业成长搭建舞台。
教师们学有所得，行有所感。
二是在经费十分紧张的情况下，派出了10余位教师到绵阳、县内兄弟学校学习。
三是校级教研相互学习，本期除完成教办规定的三校教研外，还主动联系七一小学进行教研活动。
我校先后有李菊红、张秀春、王辉、杨岚、李春华等在活动中献课，或交流发言。
受到同仁的高度赞扬。
4、抓好组织建设，形成班子核心。
根据上级有关文件精神，努力抓好组织建设，提高党组织的凝聚力、战斗力。
一是进一步抓好了领导班子自身建设。
健全了政治学习制度、民主生活会制度、议事制度等系列组织制度，无论多么忙，行政例会和这三个制度都得到了坚持。
工作中，班子成员既分工明确，又团结协作，在各自的岗位上以身作则，个个都是全校教师的领头雁。
二是开好了专题组织、民主生活会，开展批评与自我批评，自觉接受监督。
我校支部改选后，更加务实与创新。
5、抓好作风建设，提高服务水平。
一年来，学校行政班子以务实高效、作风严谨为着力点，全面加强领导班子建设，努力形成朝气蓬勃、奋发有为的班子集体。
一是深化了民主集中制。
学校成立“一办两中心”即目标督导办，教学服务研究中心，素质提高推广中心。
工作分线主管，明确主管领导是第一责任人，行政班子各成员增强了公仆意识，深入群众之中，了解群众心声，广泛收集教师的意见和建议，认真进行研究，反复加以论证，促进了决策的科学化、民主化。
二是加强了党风廉政建设工作。
班子成员自觉执行党风廉政建设各项规章制度，对照目标责任定期进行自查，严于律己，以身为范，杜绝了用人、基建、收费等方面的不规范现象，从源头上预防和杜绝了违纪现象的发生。
加大了对收费工作的监督和自查力度，严肃了收费纪律，未出现任何违纪违规现象。
三是积极推行校务公开工作。
根据教育局党风廉政建设的要求，学校办事公开程序，做出服务承偌，特别是对于教师聘任制、学校岗位设置、学校购物和财务开支等工作，力求做到严密规范，做到公平、公正、公开，凡事不搞一个人说了算，坚持集体领导，有事共商共议，凡属分管部门，由部门民主商议，提交学校决定。
在教师绩效工资考核和岗位设置中，遇到特殊情况，都要通过班子集体讨论和广泛征求教职工意见，民主气氛浓，尽量给教职工营造一个和谐、温馨的工作环境。
特别在学校伙食团承包交接期间，承包人经验不足，伙食质量差，行政班子心急如焚，找原因、想办法、改机制。
终于在老师们的支持下食堂管理进入正轨。
二、重常规，提质量，求真务实办学校随着素质教育的深入，我校积极转移重心，在“细节决定成败、精细决定品位、落实决定效率”管理理念指导下夯实学校内涵。
1、调整功能用房，规范公共设施管理，树立良好的外部形象。
在行政班子的带领下，我校教师今春提前两天到校参加义务劳动，全体教师不怕苦，不怕累硬是用我们文弱的双手完成了播音室、实验室、杂物保管室、食堂等的调整和设施的搬迁，公共设施管理规范，多次受到上级领导的肯定和社会的赞扬。
2、抓好五个转变，逐步实现“四个回归”。
一是从抓物质建设转变为抓人的内涵发展。
在教师中树立职业理想、制定职业规划、先后有鲍玉梅、王辉、龙春英、谢春今春被评为优秀辅导员。
今后还会有优秀教育工作者、优秀教师产生；学校先后进行三次学生表彰会，受表彰人数达100余人次。
中心校还给受表彰的家长戴上了大红花。
以正面引导的内涵发展正在形成。
二是从抓设备投入转变为设备的高效利用。
今春教师除了在办公室安装的两台电脑积极查询资料外还有像丁鑫、林兆辉、曾小青等多位教师在多媒体教室上常规课。
三是从粗放管理、终端评估转变为精细管理、全程管理。
四是从讲终端质量转变为讲课堂质量、过程质量。
五是从抓学习时间及作业量的增加转变为轻负优质。
逐步实现教育本质回归；学校价值回归；教师精神回归；学生个性回归。
3、以德为首，全面加强和改进未成年人思想道德建设。
一是学校领导班子思想统一：明确坚持五育并举、以德为首的原则，建立了完善的德育管理体制，成立了德育工作领导小组。
即：党支部书记、校长-------政教主任——大队辅导员——班主任——任课教师。
二是以少先队活动为载体，强化少年儿童思想教育本期结合“3.8妇女节”开展了“感恩教育”活动；结合“植树节”在全校开展环境保护系列教育活动；结合春天的到来组织了寻找春天有奖征文活动；结合庆六一活动进行了“祖国明天更美好”画展，舞蹈展示、合唱展示、手工展示；结合建党90周年开展了红色影院活动，让全体学生通过对红色电影的观看，加深了对党、对祖国的热爱之情。
三是以行为规范为突破口，加强思想教育。
利用国旗下讲话、校会、班队会等契机，继续加强日常行为规范教育，从每天身边的小事抓起，有系统、有层次、有阶段、有重点的规范学生的行为习惯，通过养成教育，培养学生自尊、自强、自爱、自律的良好心理素质，养成文明、健康向上的优良品质。
以文明、纪律、卫生、安全、学习五项评比为抓手，规范养成习惯，加强对五项评比值日工作的指导、监督力度，健全管理制度，通过严格训练，努力使学生的行为规范外化为行为，内化为素质，逐步养成良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌习惯，促进学生良好行为习惯的内化养成。
4、按德育计划开展师德师风学习活动和师德师风专题讲座。
经常利用周末周前会、全体教师大会对教师进行职业道德教育。
每月进行了一次师德考核，一次班主任培训，组织高年级学生对教师教育教学工作进行评议。
加强教师对《中小学教师职业道德规范要求》特别注重了教师性犯罪和体罚、变相体罚的教育和警示，全体教师互相监督，杜绝了教师发生性犯罪和体罚、变相体罚学生的现象。
通过树立学校教师队伍的正气形象，用身边的同事感染人，形成了良好的教育教学风气。
5、夯实教学常规，规范办学行为一是严格执行国颁课程计划，采用定时检查与随机抽查相结合的办法，加强课程计划的执行和管理，做到“开齐、上足、教好”，促进学生的全面发展，制定并认真执行了《慕禹小学三六常规精细化管理实施方案》，加大对课堂教学的监控力度，进一步加强教学常规工作的管理与考核。
二是立足课堂教学，提高教学质量首先实施有效的课前预设策略：合理确定教学目标；合理加工教学内容；关注学生生活经验。
其次实施有效的课堂教学策略：调控教学流程；活化教学方法；调整课堂练习。
最后实施课堂教学“三线一统一”：教师上课心里装着三条线，即各层级活泼可爱的学生一条线，清晰的教学目标一条线，严密的教学环节一条线。
统一到课堂教学训练中。
三是强化各学科的教育教学，加强横向联系与交流。
（1）在语文教学中贯彻了“五重”：重情趣、重感悟、重积累、重迁移、重习惯。
低年级重视写字与朗读；中年级重视片断积累与运用；高年级重视阅读与习作训练。
学校加强了对学生写字、朗读水平的抽查与评比。
继续以读书为抓手，进行大阅读课的研究和各年级的专项教学研究，积极营造书香校园，进一步深化语文课堂教学研究，突出语文学科的人文性，培养学生良好的语文素质，促进学生的发展。
（2）在数学教学中重视从学生的生活经验和已有知识中学习数学和理解数学，使学生体会到数学就在身边，感受到数学的趣味与作用，体验数学间的联系，感到数学与现实生活的密切联系，努力提高四十分钟课堂效率。
特别重视和加强了学生口算、心算、笔算的训练，培养学生的估算意识和初步的估算能力，关注学生数学思考、解决问题能力的训练。