法律顾问以案释法制度

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陕西省司法厅关于印发“一村（社区）一法律顾问”工作管理制度的通知-陕司通〔2017〕37号

陕西省司法厅关于印发“一村（社区）一法律顾问”工作管理制度的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------陕西省司法厅关于印发“一村（社区）一法律顾问”工作管理制度的通知陕司通〔2017〕37号各设区市、杨凌示范区、韩城市司法局，省律师协会：为进一步规范我省“一村（社区）一法律顾问”工作管理，强化制度建设，省司法厅经认真研究，结合实际，就村（社区）法律顾问工作职责、选派、参与办理重大群体性案（事）件以及考核评估等问题制定了相关管理制度。

现印发给你们，请遵照执行。

陕西省司法厅2017年3月31日村（社区）法律顾问工作职责第一条为规范“一村（社区）一法律顾问”工作管理，现对村（社区）法律顾问工作职责进行明确规定。

第二条村（社区）法律顾问应当严格遵守律师职业道德、执业纪律和律师执业行为规范要求，按照法律顾问合同约定的内容为村（社区）提供法律服务，维护人民群众的合法权益，促进社会公平正义与和谐稳定。

第三条村（社区）法律顾问应自觉接受司法行政机关和乡镇（街办）司法所的监督指导，认真听取农村、社区基层组织和群众的意见建议，不断改进工作方法，提高法律服务的质量。

第四条村（社区）法律顾问按照法律顾问合同为村（社区）管理提供法律意见，为群众提供法律咨询和法律援助，服务保障集体经济组织和个人脱贫致富项目健康发展，参与人民调解，开展法治宣传，禁止利用工作之便谋取不正当利益。

第五条村（社区）法律顾问应当按照司法行政机关和律师协会的要求参加集中培训，认真学习和掌握开展服务需要的法律业务知识，不断提高法律服务的技能和水平。

第六条村（社区）法律顾问应当耐心细致、认真负责，以事实为依据，以法律为准绳，客观公正、有理有节地处理并化解矛盾纠纷。

建立法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度的情

建立法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度的情况说明报告
蚌埠市印发《关于建立以案释法工作制度的通知》，落实“谁执法谁普法”的普法责任制，推进“法律六进”活动。

法官：通过巡回法庭、判后答疑、庭审过程图文直播，举办法制讲座、座谈会，编发普法宣传资料，在法院门户网设置“以案释法”专题板块，在中国裁判文书网公开生效裁判文书等方式以案释法。

检察官：通过在重点工程、行业系统等领域开展贪污贿赂、渎职侵权等职务犯罪警示教育，发送检察建议书以案释法，在检察网站、微博、微信、《蚌埠检察》等平台刊发典型案例，在《蚌埠日报》开辟《正义与和谐》检察专版等以案释法。

行政执法人员：通过在执法过程中向当事人告知执法依据、违法事实和法律责任，在网站、微博、电子显示屏等发布典型案例，在新闻媒体刊播专题节目（栏目）等以案释法。

律师：通过代理案件、接受咨询、担任法律顾问，开展法治讲座、法律讲堂、法治报告会等，在广播电台开办“法律在线·律师热线说法”栏目等以案释法。

截至10月底，法官、检察官、行政执法人员、律师开展“法律六进”活动169次，19500余人接受法治教育。

全市司法系统联
合组织61次公民旁听庭审活动，2394人接受教育。

建立以案释法制度的实施方案(最新)

建立以案释法制度的实施方案为进一步增强法治宣传教育的针对性和实效性，推动全社会牢固树立法治意识，深入推进法治x建设，按照“七五”普法实施意见和区法治办印发《关于全面落实普法责任制的实施意见》（x〔x〕14号）的部署和要求，结合实际，制定本实施方案。

一、充分认识建立以案释法制度的重要性建立法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度，是党的xx全会明确提出的工作要求，是贯彻落实总书记关于法治宣传教育工作要“创新宣传形式，注重宣传实效”指示精神的有力举措，也是落实“谁执法谁普法”的普法责任制的重要内容。

以真实、具体的案例，用通俗、简洁的语言，解析法律，阐明法理，培养法律意识，树立法治信仰，维护法律权威，是全体司法执法人员和法律服务人员的职业要求和职责使命。

各级司法执法机关和法律服务机构，要从全面推进依法治国的要求出发，充分认识建立并实行以案释法制度的重要性、必要性，采取有效措施，确保以案释法制度全面落实、取得实效。

二、以案释法的主体以案释法的主体是法官、检察官、行政执法人员等法治工作人员以及律师、公证员、基层法律服务工作者等。

三、以案释法的原则（一）广泛性原则。

应当将司法执法和法律服务的过程作为普法的过程，面向社会公众，广泛开展以案释法活动，进一步扩大法治宣传教育的覆盖面，增强法治宣传教育的渗透力。

（二）合法性原则。

应当严格依照法律和司法解释进行以案释法，不得出现违反法律规定的内容。

要严格遵守宪法和法律，恪守职业道德和执业纪律，不得泄露国家秘密、个人隐私和商业秘密，不得违反规定披露、散布案件信息。

（三）规范性原则。

以案释法应当做到事实准确，说理清晰，表述规范。

（四）实效性原则。

应当根据普法需要，把执法办案与法治宣传有机结合起来，实现法治宣传和执法司法的良性互动，增强法治宣传教育实效性和执法司法的社会效果。

四、任务目标x年6月，各责任单位初步建立以案释法制度；到x年底前，x 区人民法院、x区人民检察院、行政执法机关、司法行政机关要建立以案释法长效机制，并建立以案释法案例库，媒体定期公益性发布典型案例，以案释法的针对性、实效性明显增强。

国有企业法律顾问管理办法

国有企业法律顾问管理办法第一章总则第一条为了规范国有企业法律顾问工作，促进企业依法经营、规范管理、防范法律风险，特制定本管理办法。

第二条本办法适用于所有国有企业及其控股、参股企业。

第三条国有企业应当建立健全法律顾问制度，将法律事务纳入企业整体管理体系，实现法律工作与经营管理的深度融合。

第四条法律顾问工作应当遵循依法合规、服务大局、预防为主、突出重点的原则。

第二章企业法律顾问第五条企业法律顾问是指取得法律职业资格或具备相应法律专业背景，负责为国有企业提供法律咨询、风险防控、合规审查等服务的专业人员。

第六条企业法律顾问应当具备高度的政治觉悟、业务能力和职业道德，忠诚于国家、忠诚于企业，恪尽职守，廉洁自律。

第三章执业资格第七条企业法律顾问应当取得国家认可的法律职业资格，如律师执业资格证书、企业法律顾问执业资格证书等。

第八条企业法律顾问应定期参加法律职业资格考试，不断提升自身的法律素养和业务能力。

第四章职责与权利第九条企业法律顾问的主要职责包括：（一）参与企业重大经营决策，提供法律咨询和建议；（二）负责合同审查、谈判、履行等法律事务；（三）监督企业各项经营活动的合法性、合规性；（四）协助处理企业涉及的法律纠纷和诉讼案件；（五）开展法治宣传教育，推动企业依法经营、规范管理。

第十条企业法律顾问享有以下权利：（一）参与企业重要会议，了解企业经营情况；（二）独立发表法律意见，不受任何非法干预；（三）根据工作需要，获取必要的工作支持和资源；（四）接受企业提供的必要培训和学习机会。

第五章管理与监督第十一条国有企业应当建立健全法律顾问管理制度，明确法律顾问的职责、权利和工作程序。

第十二条企业应定期对法律顾问的工作进行考核，确保法律顾问制度的有效执行。

第十三条企业法律顾问应接受上级主管部门和内部纪检监察机构的监督，确保依法履职。

第六章培训与考核第十四条企业应当加强对法律顾问的培训，提高其业务能力和法律素养。

第十五条建立法律顾问考核机制，对法律顾问的工作成绩、职业道德等方面进行全面评价。

学校法律顾问制度范本(三篇)

学校法律顾问制度范本第一条为了加强学校的法律事务管理，维护学校合法权益，保障学校的正常运转，根据国家相关法律法规，制定本制度。

第二条学校法律顾问是指由学校委托从事法律事务的专业律师或律师事务所。

第三条学校法律顾问的职责包括但不限于：1. 提供法律咨询和解答学校相关法律问题；2. 参与学校重要法律事务的研究、审查和起草法律文件；3. 协助学校解决法律纠纷，并代表学校进行法律诉讼和仲裁；4. 为学校开展法律培训和法律宣传提供支持和指导。

第四条学校法律顾问的委托及解除委托程序：1. 学校根据需要，经过招标、谈判等方式确定合适的法律顾问；2. 学校与法律顾问签订委托协议，明确双方的权责；3. 学校可以根据需要解除与法律顾问的委托，解除委托应当提前通知法律顾问，并履行相应约定的程序。

第五条学校法律顾问的权利和义务：1. 学校法律顾问有权依法代表学校进行法律事务，维护学校合法权益；2. 学校法律顾问应当遵守国家法律法规，维护学校利益，保守学校工作秘密；3. 学校法律顾问应当及时、准确地提供法律咨询服务，为学校提供专业支持。

第六条学校法律顾问的报酬和费用：1. 学校与法律顾问签订委托协议时约定法律顾问的报酬和费用；2. 学校应按照委托协议的约定及时支付法律顾问的报酬和费用。

第七条本制度的解释权归学校法律顾问，学校有权对本制度进行修订和解释。

第八条本制度自发布之日起生效。

学校法律顾问制度范本（二）第一章总则第一条为了加强学校法律事务工作，维护学校合法权益，提升学校法律风险防控能力，根据有关法律、法规和文件精神，制定本制度。

第二条学校法律顾问制度是指学校聘请专业法律人士作为学校法律顾问，为学校提供法律咨询、法律意见和法律服务等相关工作的制度。

第三条学校法律顾问应当按照法律、法规和职业道德规范，保守学校的秘密，忠诚履行职责，为学校提供专业的法律支持。

第四条学校法律顾问依法行业职责，承担学校委托的法律事务工作，不得超出授权范围从事其他活动。

【交通方案】邯郸市交通运输局关于建立“以案释法”制度的实施方案

【交通方案】邯郸市交通运输局关于建立“以案释法”制度的实施方案关于建立“以案释法”制度的实施方案为贯彻党的十八大、十八届四中、五中全会和和中央提出的“实行国家机关‘谁执法谁普法’的普法责任制，建立法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度”精神，根据省交通运输厅《关于建立“以案释法”制度的实施方案》，进一步深化法治宣传教育全覆盖工作，更好地打造互动型服务型创新型法治宣传教育模式，从更高起点上开创交通运输系统法治宣传教育工作新局面，增强全员法治观念，推进法治社会建设，特制定如下以案释法实施方案。

一、目标任务进一步发挥典型示范、案例指导在法治宣传教育中的基础作用，把以案释法全面拓展到执法、守法全过程，在交通行政执法实践中广泛开展以案释法和警示教育，使行政执法、纠纷调解和法律服务的过程成为向群众弘扬法治精神的过程，进一步推动以案释法的常态化、规范化和制度化，使普法宣传更直观、更形象、更生动，更加有效地增强全民法治观念，教育引导全系统形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围，全面推进法治交通建设。

二、以案释法工作的原则（一）合法性原则。

严格依照法律和司法解释开展以案释法工作，不得出现违反法律规定和相关工作规定的现象，不得泄露国家秘密、商业秘密以及其他依照YYY规定不得公开的信息。

（二）规范性原则。

做到事实准确，说理清晰，表述规范。

涉及当事人隐私或者未成年人犯罪信息的案件，应当通过必要方式进行处理，避免对当事人及其家属名誉、未成年人身心健康造成伤害。

（三）及时性原则。

根据执法办案实际和普法需要，在执法办案的关键环节或者案件办结后，及时向当事人和社会公众以案释法。

（四）必要性原则。

综合考虑案件性质特点、当事人需求以及法治宣传效果等因素，科学判断是否进行以案释法以及如何以案释法。

三、主要措施（一）典型案例筛选发布制度。

以案释法是利用身边或实际生活中发生的案例诠释法律的过程。

局直属各单位、部门要建立以案释法筛选发布制度。

社区法律顾问制度

社区法律顾问制度篇一：村(居、社区)法律顾问管理工作职责村（居、社区）法律顾问管理工作职责（一）贯彻落实村（居、社区）法律顾问制度，督促落实本辖区村（居、社区）法律顾问的协议签订工作。

（二）做好对村（居、社区）法律顾问工作的日常管理，及时了解掌握村（居、社区）法律顾问工作的进度与成效。

（三）督促村（居、社区）法律顾问完成规定的坐班、走访及法治宣传任务。

（四）组织村（居、社区）法律顾问以乡镇（街道）、社区为单位开展组团式法律服务，根据实际情况和具体需求，制定法律服务清单；督促村（居、社区）法律顾问提供咨询、审查合同、修改村规民约、参与纠纷调解等工作。

（五）按规定对辖区内法律服务清单完成情况进行考核，形成初步考核意见报送上级司法行政机关。

（六）确认审核村（居、社区）法律顾问业务平台上的资料录入工作。

篇二：社区法律援助工作制度社区法律援助工作制度第一条、咨询接待，态度和蔼，文明礼貌，为群众提供方便。

第二条、耐心细致听取当事人意见，全面了解情况，做好谈话笔录。

第三条、认真办理当事人的申请事项，对于符合条件的法律援助申请尽快办理，不符合条件的要向当事人讲明原因，做好解释工作。

第四条、对矛盾尖锐有可能影响稳定和危及当事人生命、财产安全的事项，可立即提供法律援助。

第六条、做好辖区内法律援助工作的调查和宣传，了解掌握法律援助需求，扩大法律援助工作影响。

第七条、对已办结的法律援助案件进行回访，了解当事人对法律援助办案质量的评价及建议。

第八条、认真完成区法律援助中心布置的法律援助工作任务，按时交送报表，及时反映情况。

第九条、严禁以任何形式向受援人收取费用。

化东社区社区法律援助工作要点坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以人为本、服务为民，认真贯彻实施《法律援助条例》，进一步加强法律援助队伍建设和制度建设，加大宣传力度，逐步扩大法律援助覆盖面，努力提高法律援助工作质量和效率，为促进解决民生问题、维护社会公平正义作出更大的贡献。

以案释法工作制度_的通知

通知：关于实行以案释法工作制度各部门、各单位：为深入推进法治宣传教育，提高全社会的法治意识和法律素养，根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于实行国家机关谁执法谁普法”普法责任制的意见》要求，现就实行以案释法工作制度通知如下：一、工作目标以案释法工作制度旨在通过典型案例的剖析，使人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义，提高执法机关的执法公信力和人民群众的法律意识，推进法治社会建设。

二、工作内容1. 选取典型案例。

各部门、各单位应选取近年来发生在本地区、本行业的影响较大、社会关注度高、与群众关系密切、已依法办结的具有一定普遍性、代表性和教育意义的典型案例。

2. 以案释法案例库。

各部门、各单位应建立以案释法典型案例库，用于指导执法实践、教育执法对象、警示服务对象，提升以案释法工作实效。

3. 组织以案释法学习培训。

各部门、各单位应结合理论知识与典型案例，通过以案说法，以案学法，加深执法人员对法律法规的理解和运用。

4. 开展以案释法宣传活动。

各部门、各单位应充分利用新媒体、官方网站等渠道，开展以案释法宣传活动，扩大以案释法工作的影响力。

5. 融入行政执法。

执法人员在执法过程中应同时担任普法者的角色，把以案释法全面拓展到日常监督检查、行政执法全过程。

三、工作原则1. 合法规范原则。

以案释法工作应严格依照法律规定和司法解释进行，确保事实准确，说理透彻。

2. 保护当事人权益原则。

在选取和报道典型案例时，应尊重和保护当事人的合法权益，涉及国家机密、个人隐私等敏感信息，应采取化名或其他手段予以处理。

四、组织实施1. 各部门、各单位应高度重视以案释法工作，明确工作责任人，确保工作落到实处。

2. 各部门、各单位应定期组织以案释法工作培训和宣传活动，提高执法人员的业务素质和普法能力。

3. 各部门、各单位应加强协作，共同推进以案释法工作，形成全社会共同参与的法治宣传教育良好格局。

五、工作总结各部门、各单位应定期总结以案释法工作，形成工作总结报告，报送上级主管部门。

法律顾问制度范文

法律顾问制度范文
法律顾问制度是企业的一种必要的管理手段，对于保护企业合法权益有重要的作用。

法律顾问制度即是企业雇佣外部法律机构以及个人，以获取企业所需法律服务。

这样，企业在法律方面就可以得到专业的建议，从而减少法律风险的发生。

一是建立法律顾问机制。

企业应建立合理、有效的法律顾问机制，明确法律顾问的职责、权限和报酬。

企业应根据不同的法律事务情况，分别使用具有不同资质和能力的法律顾问，以更好地保护企业的合法权益。

二是选择合适的法律顾问。

企业应挑选具有合适资质和能力的法律顾问来服务。

合适的法律顾问，不仅能够提供优质的法律服务，而且可以为企业提供完善的法律意见。

三是确定法律顾问的任务和目标。

在企业建立法律顾问机制之前，应清楚设定法律顾问的任务和目标，具体包括引导企业提高管理水平、为企业提供合法的建议以及协助企业就各种法律事务提出合法的建议等。

学校法律顾问制度

学校法律顾问制度学校法律顾问制度一、背景介绍：为了进一步规范学校的法律事务处理流程，确保学校在各类法律问题处理中具有法律专业人士的支持和指导，学校决定建立法律顾问制度。

该制度旨在保证学校在法律事务处理中的合法性、公正性和科学性，最大程度地避免和减少法律风险。

二、法律顾问的岗位职责：1. 提供咨询服务：负责为学校各部门提供法律咨询和解释，解答学校工作中出现的法律问题，并给出合理的法律意见和建议；2. 参与合同审核：协助学校对各类合同进行审核，确保合同内容合法、合规并符合学校利益；3. 参与纠纷处理：协助学校处理各类法律纠纷，包括但不限于与学生、教职员工、合作伙伴等方面的法律纠纷；4. 建立法律风险防范机制：评估学校在各个环节可能面临的法律风险，提出风险防范方案，并与相关部门合作共同推进风险防控工作；5. 监督合规执行：监督并检查学校各项制度和规范的合规执行情况，及时发现问题并提出改进建议；6. 参与法律培训：组织开展法律培训活动，提高学校各级干部及职工的法律意识和法律素养。

三、法律顾问的选拔与任用：1. 学校将依托法律机构或委托专业招聘机构对候选法律顾问进行公开招聘；2. 拟任用的法律顾问需满足以下条件：（1）具有法律专业背景，熟悉教育法规和学校管理规定；（2）具备较强的法律分析和解决问题的能力；（3）具备较强的应急处理能力和沟通协调能力；（4）具备一定的职业道德素质和团队合作精神。

3. 拟任用的法律顾问需经过面试和资格审查，经校领导及有关部门批准后方可予以任用。

四、法律顾问的权益与义务：1. 法律顾问享有公平、公正、公开的工作环境；2. 法律顾问应按照学校规定的工作时间和工作安排履行职责；3. 法律顾问需对学校保密的文件、资料和信息保密，并按规定处理相关事务；4. 法律顾问需自觉维护学校的合法权益，在处理法律事务中尽职尽责，不得利用职务谋取个人私利。

五、所涉及附件：1. 法律顾问选拔与任用流程图；2. 法律顾问工作报告模板；3. 法律顾问拟定合同审核表。

落实法官、检察官、行政执法人员、律师“以案释法”制度的实施方案(最新)

落实法官、检察官、行政执法人员、律师“以案释法”制度的实施方案为认真贯彻落实党的十九大精神和自治区“X”普法实施意见及自治区党委办公厅、人民政府办公厅印发的《关于全面落实普法责任制的实施意见》（X党办〔X〕X号）的部署和要求，进一步增强法治宣传教育的吸引力和渗透力，全面推进依法治市、建设法治X，现就在全市范围内建立法官、检察官、行政执法人员和律师等以案释法制度提出如下实施方案：一、建立以案释法制度的重要意义建立法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度，是党的X届X中全会提出的明确工作要求，是贯彻落实X关于法治宣传教育工作要“创新宣传形式，注重宣传实效”指示精神的有力举措，对落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任、发挥司法机关、行政执法机关和法律服务机构职能作用、增强全民法治观念、促进法治社会建设具有重要意义。

积极主动地以真实、具体的案例，用通俗、简洁的语言，解析法律，阐明法理，维护法律权威，培养规则意识，树立法治信仰，深入推进法治社会建设，是全体司法、执法人员和法律服务人员的职业要求和职责使命。

各级政法机关和行政执法机关要从全面推进依法治国、依法治市的要求出发，充分认识建立并实行以案释法制度的重要性、必要性，牢固树立主体责任意识，确保以案释法制度有效推进、取得实效。

二、基本原则和工作目标（一）基本原则：坚持围绕中心，服务大局，以社会稳定和长治久安为总目标，通过典型案例宣传相关法律法规；坚持正面引导，选择有利于维护宪法法律权威、弘扬社会正气的案件进行宣传，确保以案释法工作的政治效果、法律效果、社会效果的有机统一；坚持依法进行，严格遵守法律规定的办案程序和工作规则，遵守职业准则和道德操守，客观公正地释法明理；坚持贴近社会生活实际,服务群众，讲明法理、道理和情理，使以案释法更具感染力和说服力；坚持保密原则，不得为追求宣传效果和突出案件真实性等原因，泄露国家秘密、商业秘密、个人隐私和案件细节以及其他依法不得公开的信息。

中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的意见》

中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的意见》文章属性•【制定机关】中共中央办公厅,国务院办公厅•【公布日期】2017•【文号】•【施行日期】2017•【效力等级】党内规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文中共中央办公厅国务院办公厅印发《关于实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的意见》（2017年）国家机关是国家法律的制定和执行主体，同时肩负着普法的重要职责。

党的十八届四中全会明确提出实行国家机关“谁执法谁普法”的普法责任制。

为健全普法宣传教育机制，落实国家机关普法责任，进一步做好国家机关普法工作，现就实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制提出如下意见。

一、总体要求（一）指导思想认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，全面贯彻落实党中央关于法治宣传教育的决策部署，按照“谁执法谁普法”的要求，进一步明确国家机关普法职责任务，健全工作制度，加强督促检查，不断推进国家机关普法工作深入开展，努力形成党委统一领导，部门分工负责、各司其职、齐抓共管的工作格局，为全面依法治国作出积极贡献。

（二）基本原则——坚持普法工作与法治实践相结合。

把法治宣传教育融入法治实践全过程，在法治实践中加强法治宣传教育，不断提高国家机关法治宣传教育的实际效果。

——坚持系统内普法与社会普法并重。

国家机关在履行好系统内普法责任的同时，积极承担面向社会的普法责任，努力提高国家工作人员法律素质，增强社会公众的法治意识。

——坚持条块结合、密切协作。

国家机关普法实行部门管理与属地管理相结合，加强部门与地方的衔接配合，完善分工负责、共同参与的普法工作机制，形成普法工作合力。

法律顾问的五大法律解决技巧

法律顾问的五大法律解决技巧法律顾问在企业和个人生活中扮演着重要的角色。

他们通过运用专业知识和解决问题的技巧，为客户提供法律咨询和解决方案。

在此，我们将介绍五种法律顾问常用的解决问题的技巧，帮助您更好地了解法律顾问的工作。

第一，全面了解问题。

一个出色的法律顾问应该在处理任何问题之前全面了解背景和具体情况。

他们将与客户进行深入的讨论和调查，查阅相关文件和合同，并与相关方面交流。

通过全面了解，他们才能分析问题的本质、潜在的风险和可能的解决方案。

第二，精准的法律解释。

法律顾问需要精通法律，并深入理解相关法规和法条。

他们能够将抽象的法律条文解释为简单明了的语言，以便客户理解。

此外，他们还能够根据具体情况，为客户提供切实可行的解决方案，并解释其合法性和风险。

第三，寻求妥协和解决方案。

在法律纠纷中，寻求妥协和解决方案往往是最好的选择。

法律顾问应通过协商、调解和谈判，努力寻求各方满意的解决方案。

他们将平衡客户的权益和法律需求，避免长时间的法律诉讼，节约成本和时间。

第四，风险管理和预防。

法律顾问应具备风险管理的能力，为企业和客户预防潜在的法律风险。

他们通过审查契约、合同和法规，识别潜在的法律问题，并提供改进建议。

此外，他们还能够制定风险管理策略，保护客户的合法权益。

第五，保持专业精神和道德。

一位出色的法律顾问应该秉持道德操守和职业指导原则。

他们处理问题时应保持客观、公正和保密。

他们应该行使职业操守，维护客户的利益，并遵守法律行业的准则和规定。

总结起来，法律顾问的五大法律解决技巧包括全面了解问题、精准的法律解释、寻求妥协和解决方案、风险管理和预防，以及保持专业精神和道德。

通过掌握这些技巧，法律顾问能够为客户提供有效的法律咨询和解决方案，帮助他们实现合法权益。

作为客户，我们应当选择经验丰富且有良好声誉的法律顾问，以确保我们的合法权益得到保障。

医院法律顾问制度范本

医院法律顾问制度范本一、总则第一条为加强医院法律顾问制度建设，提高医院法律风险防范和应对能力，根据《中华人民共和国律师法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，制定本范本。

第二条医院法律顾问制度是指医院设立专门的法律顾问团队，为医院的决策、运营、管理提供法律咨询、风险评估、合同审查、诉讼代理等服务。

第三条医院法律顾问制度的目标是：建立健全医院法律风险防控体系，提高医院依法经营、合规管理水平，保障医院合法权益，维护患者权益。

二、组织架构第四条医院设立法律顾问办公室，作为医院法律顾问制度的主要执行机构。

法律顾问办公室设主任一名，副主任若干名，法律顾问若干名。

第五条法律顾问办公室的主要职责：（一）为医院决策提供法律咨询意见；（二）起草、审查和修改医院重要合同、规章制度；（三）办理医院诉讼、仲裁案件；（四）开展医院法律风险评估和防范工作；（五）组织医院法律培训和宣传教育活动；（六）处理其他法律事务。

三、法律顾问选聘第六条法律顾问应当具备以下条件：（一）具有律师资格或者法律职业资格；（二）具有五年以上法律实践经验；（三）熟悉医疗行业法律法规和政策；（四）具有良好的职业道德和职业声誉。

第七条法律顾问的选聘程序：（一）医院发布招聘公告，明确招聘条件、程序和待遇；（二）应聘者提交简历、相关证件和业绩证明；（三）医院组织面试、考核；（四）医院领导审批聘用；（五）签订聘用合同，予以任命。

四、法律顾问工作规范第八条法律顾问应当认真履行职责，为医院提供专业、高效的法律服务。

第九条法律顾问在履行职责时，有权了解医院的业务情况和内部信息，参加医院有关会议，向医院领导和其他部门提出法律建议。

第十条法律顾问应当严格遵守保密制度，保护医院的商业秘密和患者隐私。

第十一条法律顾问不得利用职务之便，为自己或者他人谋取不正当利益。

五、考核与激励第十二条医院对法律顾问的工作进行定期考核，考核内容包括业务能力、工作态度、职业道德等方面。

第十三条法律顾问的薪酬待遇应当与其工作业绩和职责相适应，享受医院规定的福利和待遇。

法律顾问管理制度

法律顾问管理制度
是指一个组织或企业在法律事务上与其法律顾问之间的关系和工作流程的规范和规定。

这个制度的目的是确保组织在法律事务上得到专业的法律意见和支持，以保护组织的合法权益并遵守法律。

以下是一些可能包含在法律顾问管理制度中的要素：
1. 任命和解聘：规定法律顾问的任命程序和条件，以及解聘法律顾问的程序和条件。

2. 职责和权限：明确法律顾问的职责和权限，例如提供法律意见、参与风险评估和合同谈判等。

3. 工作流程：规定法律顾问与组织其他成员之间的工作流程，例如如何提出法律咨询需求、如何与法律顾问协商和沟通等。

4. 保密和职业道德：明确法律顾问在处理组织信息和事务时应遵守的保密义务和职业道德规范。

5. 优先级和服务水平：定义法律顾问为组织提供法律服务的优先级和服务水平，例如在特定时段内提供紧急法律支持的承诺。

6. 法律费用和预算：规定与法律顾问的费用和预算的管理程序，例如审批法律顾问的费用申请和费用报销的程序。

7. 评估和反馈：建立评估法律顾问工作质量和效果的机制，以及向法律顾问提供反馈的渠道。

一个完善的法律顾问管理制度可以帮助组织合理有效地利用法律顾问的专业知识和经验，避免法律风险和纠纷，并在合规和合法性方面提供保障。

事业单位机关法律顾问工作规则

**市**局法律顾问工作规则第一条为规范和加强**系统法律顾问工作，促进依法行政和科学决策、民主决策，加快**法治**建设进程，根据有关法律、法规规定，结合我局实际，制定本规则。

第二条法律顾问工作坚持事前防范法律风险、事中法律控制、事后法律补救的原则，忠于事实和法律，维护公共利益。

第三条市**局设立法律顾问组，法律顾问组成人员以法规科工作人员为主体，外聘部分法律专家、律师组成。

法律顾问组下设办公室在法规科，具体负责法律顾问组的日常联络、组织、协调，以及对法律顾问的考核、评价等工作。

第四条外聘法律专家、律师由法律顾问组办公室在市内知名法律专家、执业律师中选聘推荐，报市局主要领导同意后聘任。

第五条外聘法律顾问应当符合下列条件：（一）遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策，具有良好的职业操守和道德修养；（二）法律专家应从事法学教学、研究和法律服务工作，具有较高的专业理论水平和丰富的实务工作经验；律师应具有8年以上执业律师工作经历。

（三）熟悉市情、社情、民情和**系统工作规则，热心社会- 1 -公共事业。

（四）身体健康，责任心强，有时间和精力履行法律顾问职责。

外聘法律顾问每届聘期三年，期满可以续聘，但连续聘任不得超过两届。

第六条法律顾问履行下列职责：（一）为**系统重大决策提供法律咨询意见；（二）参与**系统重要规范性文件的合法性审查工作；（三）参与重大疑难案件及重要、疑难行政复议、行政应诉案件的研究讨论，提供法律咨询意见、建议；（四）起草、审查、修改以**系统名义签订的合同、协议及其他有关法律文书；（五）受**系统委托，代理民事、行政诉讼等涉诉法律事务及非诉讼法律事项；（六）办理**系统委托的其他事项。

第七条法律顾问享有下列权利：（一）对承办的工作事项，有权独立发表法律意见，不受任何单位和个人干涉；（二）应邀列席或参加**系统有关会议，参与有关事项的调查、研究；- 2 -（三）根据工作需要，可以查阅与履行职责有关的信息和资料；（四）经授权，对特定事项进行调查、取证时，有关部门和单位应当予以协助、配合；（五）对我市**工作提出法律意见和建议。

企业法律顾问管理制度范文

企业法律顾问管理制度范文第一章总则第一条为规范企业法律顾问的选拔、聘用和管理工作，维护企业的合法权益，加强法律风险防范，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于本企业内所有涉及法律问题的业务工作，包括但不限于合同纠纷、知识产权保护、劳动争议等法律事务。

第二章法律顾问的选拔和聘用第三条企业法律顾问的选拔和聘用应当符合以下原则：1.注重法律顾问的专业能力和经验；2.遵循公平、公正、竞争的原则；3.尊重法律顾问的隐私权和个人权利。

第四条法律顾问的选拔工作应包括但不限于以下环节：1.招聘启事发布；2.笔试和面试；3.背景调查；4.综合评估。

第五条法律顾问的聘用应当签订正式的劳动合同，并明确职责、权利和义务。

第三章法律顾问的管理第六条企业应当建立健全法律顾问管理制度，明确法律顾问的工作职责、权力和责任。

第七条法律顾问应当按时履行工作职责，保证承办案件的质量和效率。

第八条企业应当提供必要的工作条件和支持，保障法律顾问的工作顺利进行。

第九条法律顾问应当保守企业的商业秘密，严守职业道德，不得泄露客户信息。

第十条企业应当定期对法律顾问进行业务培训和法律准则宣讲，提升其专业知识和法律素养。

第四章法律顾问的绩效评估第十一条企业应当建立科学、公正、有效的法律顾问绩效评估机制。

第十二条法律顾问的绩效评估内容应包括但不限于工作业绩、专业素养、工作态度等方面。

第十三条绩效评估结果作为决定法律顾问薪酬、晋升和奖惩的重要依据。

第五章法律风险防范第十四条企业应当建立法律风险防范机制，及时识别、评估并应对可能存在的法律风险。

第十五条法律顾问应当及时提出风险预警并为企业提供相应的法律意见和解决方案。

第六章附则第十六条对于违反本管理制度的法律顾问，将依据相关规定给予相应的纪律处分。

第十七条本管理制度解释权归本企业所有，如有需要修改或补充，应经企业领导审批并签署才能生效。

组建以案释法专栏方案

（2）根据时事热点，适时增加发布篇数。
3.传播渠道
（1）利用各大新闻网站、社交媒体平台进行推广。
（2）与相关部门、单位合作，共同推广以案释法专栏。
4.互动反馈
（1）设立专栏留言区，收集读者意见与建议。
（2）定期针对读者篇文章具有专业性和可读性。
三、项目内容
1.组织架构
（1）成立以案释法专栏项目组，负责专栏的策划、组织、实施和推广。
（2）邀请法律专家、学者、法官、律师等法律专业人士参与撰写和审核专栏内容。
2.内容设置
（1）精选具有典型性、指导性、警示性的案例进行分析。
（2）针对案例涉及的法律问题进行深入解读，以案说法，以案释法。
（3）结合时事热点，及时发布相关法律知识普及文章。
5.宣传推广
（1）利用网络媒体、平面媒体、户外广告等多种渠道进行宣传。
（2）与相关部门、单位合作，共同推广以案释法专栏。
（3）组织线上线下活动，提高专栏的知名度和影响力。
四、质量保障
1.严格审核制度，确保文章内容的准确性、权威性和合规性。
2.定期对项目组成员进行培训，提高专业素养。
3.建立反馈机制，及时收集读者意见，优化专栏内容。
组建以案释法专栏方案
第1篇
组建以案释法专栏方案
一、项目背景
随着社会主义法治国家的建设，公民法律意识的提高，对于法律知识的需求日益增强。为了更好地普及法律知识，增强人民群众的法律意识，充分发挥典型案例的引导和警示作用，现计划开展以案释法专栏项目。
二、项目目标
1.通过剖析典型案例，普及法律知识，提高人民群众的法律素养。
（3）结合时事热点，及时发布相关法律知识普及文章。
3.发布形式
（1）以文字形式发布，每篇文章字数控制在1000-1500字。

政府法律顾问

政府法律顾问政府法律顾问是担任政府机构的法律咨询师和顾问的专业人士。

他们在政府机构中发挥着关键的角色，负责提供法律建议和指导，确保政府的决策和行动符合法律法规，并保护政府的法律权益。

一、职责和职能政府法律顾问的职责是多方面的。

首先，他们负责解释法律法规，为政府机构提供法律指导。

政府机构在制定政策和法规时，需要确保其合法性和可执行性，政府法律顾问则通过对相关法律的解读和分析，提供专业的建议和意见。

其次，政府法律顾问还负责协助政府机构处理法律争议和纠纷。

在政府运营过程中，可能会涉及到与企业、个人及其他政府机构之间的法律纠纷。

政府法律顾问通过研究相关案例和法律文献，为政府机构提供法律意见和战略指导，帮助政府机构解决纠纷并保护其法律权益。

另外，政府法律顾问还参与政府机构的政策和法规制定过程。

他们可以通过评估现行法律的效果和潜在问题，提供修改建议和法律条文的草案，并参与与利益相关方的磋商和协商。

最后，政府法律顾问还负责培训政府机构内部员工，提高其对法律问题的认识和理解。

政府机构的工作人员需要具备一定的法律知识和意识，以便在日常工作中遵守法律法规并做出正确的决策。

政府法律顾问可以通过开展培训课程和研讨会等方式，向政府机构内部员工传授相关法律知识和技巧。

二、能力要求政府法律顾问需要具备一系列的能力和素质，以胜任其工作职责。

首先，他们需要具备扎实的法律知识和专业背景。

政府法律顾问应该熟悉国家法律体系，了解相关的法律法规，并熟练应用于实际工作中。

其次，政府法律顾问需要具备优秀的沟通和表达能力。

他们需要与政府机构的高级管理人员、政府官员以及其他利益相关方进行沟通和协商，确保他们的法律建议能够被理解和接受。

同时，政府法律顾问还需要具备清晰、准确地表达观点的能力，以便向政府机构内部员工传授法律知识。

另外，政府法律顾问需要具备良好的分析和解决问题的能力。

在处理法律问题时，他们需要准确理解问题的本质、原因和影响，并提供相应的解决方案。