2015年长沙市公安局招录警务辅助人员面试公告
2015辅警面试考试题
第一套题：
1、你对新工作有何长短计划？
第一，参加新工作是件让人高兴的事情，
我觉得在正式工作前对自己进行能力评估，定个长远计划来评比自己工作后的工作表现，可以激励自己更加进步；
第二，长远计划要靠短期计划一步一步来实现，因此我到新单位后要尽快熟悉新单位的工作环境、工作节奏和认识同事，让自己能够很快上手工作。在工作过程中，虚心向同事学习，与同事融洽相处；
第三，我的长期计划，首先要继续深造自己，更新自己的知识结构，学海无涯，不能够自满于现在的知识量，在现有学历的基础上，再提高一个层次，其次要经过努力，在一定的时间内使自己岗位职务有一个提升，人往高处走水往低处流,往往进步意味着向上发展,取得一个更重要的脚色。
2.社会主义核心价值观的意义是什么？
社会主义核心价值观是：富强、民主、文明、和谐；是自由、平等、公正、法治；是爱国敬业、诚信、友善。社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系最深层的精神内核，是现阶段全国人民对社会主义核心价值观具体内容的最大公约数的表述，具有强大的感召力、凝聚力和引导力。党的十八大报告关于社会主义核心价值观的表述，对社会主义核心价值体系基本内容进行了凝练，是重要理论创新成果。社会主义核心价值观是中国特色社
会主义的主流意识形态，是公民思想道德建设的核心，是当代青年正确的价值取向，
我作为一名青年，毫无疑问要树立社会主义核心价值观，大力践行社会主义核心价值观。
践行社会主义核心价值观，要从我做起。社会主义核心价值体观已经成为舆论热点，如乘势而上、乘胜前进，取得显著成效？全党在看，群众在盼，社会在关注。只有从我做起，从自身抓起，从当前干起，思想不疲、劲头不松、措施不软，一步一个脚印、一步一级台阶，集腋成裘、聚沙成塔，积小胜为大胜。
2015年湖南省政法干警报名时间
2015年湖南省政法干警报名时间
2015年湖南省政法干警考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击
报名和资格初审
本次招录工作实行网上报名、网上缴费、网上打印准考证。
(一)网上报名
网上报名时间为9月2日9：00至9月4日24：00。报考人员请登陆
湖南省人力资源和社会保障厅网
湖南省公务员局网
湖南人事考试网的网上报名系统报名。
每名报考人员限报一个职位。
本次考试不进行网上资格初审。报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效，选择报考职位应认真、谨慎、负责。
本次招录，资格审查工作贯穿于招录的全过程。报考人员提交的信息和提供的材料必须真实、准确、完整、有效。凡发现报考人员与招录职位所要求的资格条件不符以及弄虚作假的，即取消其考试、招录资格。
(二)网上缴费
报考人员在网上缴纳考务费，每人每科为50元。缴费时间为9月2日9：00至9月5日12：00。缴费成功即为报名结束。
缴费成功后，报考人员不得修改报名信息和报考职位。
对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可减免考务费。属城镇家庭的凭《低保证》，属农村家庭的凭县(市、区)人民政府民政部门出具的特困证明，于9月4日上午9：00至12：00，下午14：00至16：30带上述凭证和网上打印的本人报名信息表及身份证原件，到省人事考试院(地址：长沙市湘府路168号湖南人才市场二楼大厅，办理减免费用手续。
(三)网上打印准考证
完成缴费的报考人员于9月15日9：00至9月20日17：00自行从网上报名系统打印准考证。报考人员按照准考证上指定的时间、地点参加考试。
2015年湖南公务员面试技巧：心理大作战之三步走
公务员面试考场自诞生的那一刻起，就一直上演着杯具和洗具，充分证明着人生就是一张茶几的真理。对一些考生来说，面试通知单就是一张“催命符”，在面试之前惶惶不可终日;一些考生万事俱备，没等来东风，最后功败垂成;甚至很多久经沙场的老将败走麦城;当然也有胜利者最终笑傲江湖。在面试中，心理状态是至关重要的一个因素。一位哲人说过：“你的心态就是你真正的主人”，一位伟人说：“要么你去驾驭生命，要么生命驾驭你，你的心态决定了谁是坐骑，谁是骑师。”在政法干警面试中，我们要把握良好的心理状态，才能真正取得成功。下面，中公教育将从考前、考中、考后三个阶段帮助考生调整心理。
第一步考前--正确定位
得知自己获得面试资格后，一些考生，骄傲如斯，相信以自己的人格魅力一定可以秒杀考官;而也有一些考生，因为自卑，对面试没有信心。这两种心态都需要调整，要正确地认识职位、正确地对待这次机遇。
正确认识职位
三个工人在砌一面墙。有一个人过来问：“你们在干什么?”第一个工人爱理不理地说：“没看见吗?我在砌墙。”第二个工人抬头看了一眼问话的人，说：“我们在盖一幢楼房。”第三个工人真诚而又自信地说：“我们在建一座城市。”十年后，第一个人在另一个工地上砌墙;第二个人坐在办公室中画图纸，他成了工程师;第三个人呢，成了一家房地产公司的总裁，是前两个人的老板。
听完这个故事，你是否受到了一些启迪?
在找工作的时候，一方面，应试者希望自己选择的工作单位待遇高，福利好，工作舒服;另一方面，又希望能专业对口，能发挥自己的特长，能得到领导的重用。这种求全心理在初出茅庐的大学毕业生身上体现得较为明显。世上本没有完美的事物，政法干警这个职位也是如此。一般基层政法干警工作累、待遇低，如果考生只是为了“政法干警”三个字而来，而对报考职位没有深入了解和正确认知，那么就无法高效、正确的备考和应试。要尽量像第三个人一样把眼光放长远，对自己有个合理的从政规划，考官也希望录用有追求、有目标、有正确定位的年轻人。
2015年湖南公务员考试成绩查询时间及查询入口
2015年湖南公务员考试成绩查询时间及查询入口推荐：中公教育2015年湖南省公务员考试笔试课程(下载本文档后，按Ctrl+鼠标左击打开)
2015年湖南公务员考试成绩查询时间及查询入口具体时间和查询入口信息现在还没有出来，大家可以积极关注湖南中公教育网发布的最新消息，下面是2015年湖南省公务员招考公告中关于成绩查询的相关信息。
笔试成绩查询时间：笔试结束后，5月下旬在公务员考试录用官方网站公布报考人员笔试成绩。报考人员应当参加全部规定科目的考试，成绩方为有效。
面试成绩查询时间：另行公告
具体成绩查询时间及查看入口见：
/zg/gwycj/?Wt.mc_id=bk11862
下面是湖南中公教育网给大家准备的备考资料，更多考试资料可以前往湖南中公教育网查看。
2015年湖南公务员面试技巧：分析时政题不越界
许多考生由于综合分析能力没有把握好，最终遗憾折戟，因此成为许多人心中的伤痛和阴影。那么综合分析能力就真的是我们想象中那么难吗?其实并不是如此，只是你没有掌握合适的方法和技巧而已，今天专家就帮助大家理清思路，用什么的方式更好的掌握综合分析能力，来战胜心中的恐惧，以此来取得一个良好的成绩。首先明确综合分析能力按照出题的内容来分大致的几类，第一类时政现象类，第二类时政政策类，第三类哲理类。分清楚题型以后则是想到作答的总体思路是什么，就是提出观点——论证观点——落实观点。虽然综合分析能力的所以题目都是这样的一个解题思路，但是依据每种类型的题目，解答的具体细节
上还是有着较大的不同，这就需要同学们既要抓住每种题型的共性，同时更是要学会每种题型的特殊性。
警务辅助管理人员管理制度
第一章总则
第一条为加强警务辅助人员管理，规范警务辅助人员工作秩序，保障警务辅助人
员合法权益，充分发挥警务辅助人员在社会治安综合管理中的辅助作用，根据有关法律、法规，结合本部门实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本部门警务辅助人员的招聘、培训、考核、晋升、奖惩、福
利待遇、离职等管理活动。
第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则，坚持德才兼备、任人唯贤的用人标准，注重警务辅助人员的思想政治素质、业务能力和工作实绩。
第二章招聘与培训
第四条警务辅助人员的招聘应遵循公开、平等、竞争、择优的原则，按照国家相
关法律法规和政策执行。
第五条警务辅助人员的招聘对象为具有完全民事行为能力的公民，具备良好的思
想政治素质、遵纪守法、身体健康、具备一定的工作能力。
第六条警务辅助人员的招聘程序包括：发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、
面试、体检、政审、公示、聘用。
第七条警务辅助人员聘用后，应进行岗前培训，培训内容包括法律法规、警务技能、职业道德等。
第三章考核与晋升
第八条警务辅助人员实行年度考核制度，考核内容包括思想政治素质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等方面。
第九条警务辅助人员的晋升依据考核结果、工作表现、工作年限等因素，按照规
定程序进行。
第十条警务辅助人员的晋升包括职务晋升和级别晋升，晋升后应按照规定享受相
应待遇。
第四章奖惩
第十一条警务辅助人员在工作中表现突出、成绩显著的，给予表彰和奖励。
第十二条警务辅助人员有违法违纪行为的，按照有关规定进行处理。
第五章福利待遇
第十三条警务辅助人员享受国家规定的工资、津贴、补贴等福利待遇。
招警面试流程
招警面试流程
招警面试是公安机关选拔警务人员的重要环节，通过面试可以全面了解应聘者的综合素质和能力，确保选拔到合格的警务人员。下面将介绍一般的招警面试流程，希望对即将参加招警面试的人员有所帮助。
一、资格初审。
招警面试的第一步是资格初审，主要是对应聘者的基本条件进行初步筛选，包括年龄、学历、身体条件等。应聘者需要准备好相关的证明材料，如身份证、学历证书、体检证明等，以便在资格初审时进行提交。
二、笔试。
资格初审合格的应聘者将进行笔试，笔试内容一般包括行政法规、警务知识、心理测试等，主要测试应聘者的基本知识和能力。应聘者需要在规定的时间内完成考试，考试成绩将作为面试的重要参考。
三、面试。
通过笔试的应聘者将进入面试环节，面试一般由公安机关的领
导和专业人员组成，他们会对应聘者的综合素质进行考察。面试内
容包括个人基本情况、应对突发事件的能力、团队合作精神等方面。应聘者需要做好充分的准备，展现出自己的真实水平和能力。
四、体能测试。
面试合格的应聘者将进行体能测试，体能测试是对应聘者身体
素质的考核，包括跑步、引体向上、仰卧起坐等项目。应聘者需要
具备一定的身体素质和体能水平，才能通过体能测试。
五、综合评定。
最后，公安机关将对应聘者的笔试成绩、面试表现、体能测试
成绩等进行综合评定，确定最终的录取名单。应聘者需要在整个招
警面试流程中全面发挥自己的优势，争取取得最好的成绩。
以上就是一般的招警面试流程，希望应聘者能够认真准备，全
面展现自己的能力和素质。祝愿所有参加招警面试的人员能够顺利
通过，成为优秀的警务人员。
长沙市2013年警务辅助人员招录职位表xls
年龄百度文库
30周岁以下 30周岁以下 30周岁以下 30周岁以下 30周岁以下 30周岁以下 30周岁以下 30周岁以下
性别 最低学历
男 女 男 女 男 女 男 女 大专 大专 大专 大专 大专 大专 大专 大专
专业
不限 不限 公安类 公安类 不限 不限 公安类 公安类 计算机类
其他要求
身高1.7米以上 身高1.6米以上 身高1.7米以上 身高1.6米以上 身高1.7米以上 身高1.6米以上 身高1.7米以上 身高1.6米以上 不限 不限
30周岁以下 不限 全日制本科
30周岁以下 不限 全日制本科汉语言文学、会计、新闻（学）、心理学
长沙市2013年警务辅助人员招录职位表
序号 职位名称 职位代码 招录计划
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 交通辅警一 2207101 交通辅警二 2207102 交通辅警三 2207103 交通辅警四 2207104 治安辅警一 2207105 治安辅警二 2207106 治安辅警三 2207107 治安辅警四 2207108 文职辅警三 2207113 文职辅警四 2207114 280 20 90 10 420 20 90 10 40 20
湖南省警务辅助人员条例
湖南省警务辅助人员条例
文章属性
•【制定机关】湖南省人大及其常委会
•【公布日期】2020.11.27
•【字号】湖南省第十三届人民代表大会常务委员会公告第60号
•【施行日期】2021.01.01
•【效力等级】省级地方性法规
•【时效性】现行有效
•【主题分类】警务督察
正文
湖南省第十三届人民代表大会常务委员会公告
（第60号）
《湖南省警务辅助人员条例》于2020年11月27日经湖南省第十三届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过，现予公布，自2021年1月1日起施行。
湖南省人民代表大会常务委员会
2020年11月27日
湖南省警务辅助人员条例
（2020年11月27日湖南省第十三届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过）
第一章总则
第一条为了规范公安机关警务辅助人员管理，维护警务辅助人员合法权益，保障和监督警务辅助人员依法履行职责，根据有关法律、行政法规，结合本省实际，制定本条例。
第二条本省行政区域内公安机关警务辅助人员的招聘和使用、权利和义务、管理和监督等适用本条例。
第三条本条例所称警务辅助人员，是指根据公安工作实际需要，面向社会招聘，为公安机关警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。
警务辅助人员分为勤务辅助人员和文职辅助人员。
第四条县级以上人民政府应当将警务辅助人员队伍建设纳入本地经济社会发展相关专项规划，并将所需经费列入财政预算。
县级以上公安机关负责警务辅助人员的招聘、使用、管理和监督。
财政、人力资源和社会保障、退役军人事务等部门以及机构编制工作主管部门应当按照各自职责，做好警务辅助人员相关工作。
2015湖南政法干警拟考察人员名单公告
2015湖南政法干警拟考察人员名单公告根据《2015年湖南省政法干警考试招录公告》，拟考察人员名单预计在11月份在官方网站进行公布，现将2015年湖南政法干警拟考察人员名单的有关事项公告如下：
点击查看》》》2015年湖南政法干警拟考察人员名单
以下是湖南政法干警考试网为大家准备的备考指导信息，祝大家考试成“公”
2015湖南政法干警面试高分冲刺之敢于表达近期，全国政法干警考试笔试成绩已经开始陆续公布了，因此面试备考时间越来越紧迫，所以希望给各位处于面试备考阶段的考生一点建设性的意见。
面试中有很多同学都张不开嘴，一张嘴也是逻辑混乱，语言不清，甚至憋了半天一句话也说不出来，有的是因为太紧张，也有的是因为自己肚子里确实没货，也有的是因为想得到，却说不出。这些同学总是会说很多理由，甚至会说要是让我写，我能写的特别好，为什么非要说呢。面试其实就需要表达，不去表达面试成功只能空中楼阁。
首先，有条不紊的备战。
实践证明，机会永远是留给有准备的人。面试时准备得越充分，紧张程度就越小。俗话讲：考官提出的问题你都会，还有什么必要紧张?充分的准备一定会增加我们的胆量。政法干警面试前除了进行道德、知识、技能、心理准备外，还要了解和熟悉常见的政法干警面试的常识、技巧、基本礼节。必要时同学朋友们之间可模拟成真实的考场，在临考前多次演练，互相指出彼此的不足，相互帮助、相互提高，到面试时紧张程度自然就会减少。
其次，有一颗宠辱偕忘的“平常心”。
在竞争面前，人人都会紧张，这是一个普遍的规律，面试时你紧张，别人也会紧张，这是客观存在的，要接受这一客观事实。这时你不妨就承认自己确实紧张，反而会好些。同时要进行积极的自我心理的暗示，提醒自己平静下来，常用
2015年湖南省政法干警考试成绩查询排名
2015年湖南省政法干警考试成绩查询排名在这里大家可以先参考2014年湖南省政法干警考试成绩排名(下载本文档后，按Ctrl+鼠标左击打开)，由于2015年湖南省公务员考试公告暂时还没有发布。公告一般是9月上旬发布，9月下旬进行笔试。
根据《2014年湖南省招录培养基层政法干警的公告》，现将成绩查询的有关事项公告如下：
笔试总成绩=(公务员笔试各科目成绩之和÷公务员笔试各科目试卷满分之和)×50+(教育考试笔试各科目成绩之和÷教育考试笔试各科目试卷满分之和)×50
报考人员须参加公务员考试所有公共科目笔试和教育入学考试，其成绩方可有效。
点击进入：2014年湖南政法干警考试成绩查询入口（已开通）
（查询方法：进入首页左侧点击成绩查询）
2014年湖南政法干警考试成绩排名
面试时间为11月，面试地点在长沙。面试方式为结构化面试，按照集中面试形式，统一由省公务员主管部门组织。
如果你想更进一步湖南政法干警考试信息，请关注：湖南政法干警考试网(/html/zhengfaganjing/?Wt.mc_id=bk12390)，里面有更多的、最新的湖南省政法干警考试信息及备考资料。
以下是湖南中公教育为大家准备的湖南政法干警考试备考资料，希望能帮助大家，祝大家考试成“公”！
2015湖南政法干警考试行测技巧指导：递推数列解题在近年的政法干警行测考试中，递推型的数字推理题出现的频率和难度都越来越高。递推数列根据递推的形式可以分为递推的和、差、积、商、方和倍数等六种，解决这类数字推理题的方法有整体趋势法和递推联系法两种，各位考生在实战中应将两种方法融会贯通，这样才能实现快速有效的解题。下面湖南政法干警考试网主要针对递推联系法做一个重点介绍。
警务辅助人员考试试题
警务辅助人员考试试题
一、选择题（每题2分，共20分）
1、在执行警务时，以下哪个选项不属于警务辅助人员的职责？
A.协助警察进行巡逻
B.协助警察调查案件
C.协助警察维护公共秩序
D.协助警察进行审讯
2、当遇到紧急情况时，警务辅助人员应该首先做什么？
A.保护自身安全
B.尝试解决紧急情况
C.等待上级指示
D.立即进行救援行动
3、在处理犯罪嫌疑人时，以下哪个选项是正确的？
A.对犯罪嫌疑人进行搜身
B.对犯罪嫌疑人进行拷问
C.对犯罪嫌疑人进行口头警告
D.对犯罪嫌疑人进行殴打
4、在进行交通疏导时，以下哪个选项是正确的？
A.拦截车辆进行盘查
B.对交通违法行为进行处罚
C.协助交警进行交通疏导
D.对交通参与者进行搜身
5、在处理突发事件时，以下哪个选项是正确的？
A.立即向上级报告情况
B.立即进行现场处置
C.等待上级指示后再行动
D.自行决定行动方案
二、简答题（每题10分，共30分）
1、请简述警务辅助人员在协助警察进行治安管理时应该注意哪些事项？
2、请简述在处理群体性事件时，警务辅助人员应该如何与群众沟通？
3、请简述在执行警务时，警务辅助人员如何保护自身安全？
三、论述题（20分）
请论述警务辅助人员在协助警察维护社会治安方面所起到的作用。
公开招聘警务辅助人员报名表
一、引言
为了满足我们警察部门不断增长的人力资源需求，我们现正公开招聘警务辅助人员。这是一个为社区的安全和秩序服务的关键角色，我们欢迎所有符合条件的申请者参加。
二、招聘职位
1、警务辅助人员
三、工作要求
1、拥有良好的团队合作精神，能够有效地与同事、上级和其他部门
2015湖南政法干警面试——协调、应变、分析解决问题能力(二)
政法干警面试——协调能力、应变能力、分析解决问题能力（二）
2. 两难题的协调技巧
两难题通常指就同一件事发生了不同的看法，要求考生做出正确的处理，如两个上级领导之间发生矛盾，或者亲情与工作发生冲突，要求处理。
（1）答题要把握的大方向
①工作为重
②不激化矛盾，要以团结为重
③坚持矛盾双方两不误，两促进。
（2）样题
①你的亲友为一名违反政策规定的当事者说情，让你左右为难，你怎么办？
②你所在单位的正职与副职之间关系一直很不协调，一次正职领导让你去处理一件紧急的公务，而副职又在同时让你赶写一份重要材料，这让你非常为难，你如何处理？
③你的一位同学要出国了，你答应晚上送他去机场，可快下班的时候，单位临时有事非你不可，你该怎么办？
（3）答题的基本思路：坚持大原则不偏激+分析假设几种情况+升华（4）样题的参考答案：
①你的亲友为一名违反政策规定的当事者说情，让你左右为难，你怎么办？
出题思路：考察考生原则性和处理此类问题的技巧
参考答案：
1、在工作中难免会遇到这种情况，关键是看我们怎么正确应对，我的原则是在任何条件下，都要坚持原则不动摇，这是公务员的职业道德底线，同时把做好思想政治工作和坚持原则结合起来。不偏激
2、我会热情接待亲友，如果反映的情况符合政策，我会按规定、程序及时办理；如果不符合政策，我会耐心做好宣传思想工作,并晓之以理、动之以情，争取亲友对自己依法行政的理解、支持。分析假设几种情况
3、如果二者发生冲突，原则重于亲情、制度高于友情、规定大于私情，不以权谋私，做一名组织放心、领导信任、群众满意的公务员升华
2015省考面试入围
职位名称 南昌监狱民警 南昌监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 赣州监狱民警 景德镇监狱民警 景德镇监狱民警 景德镇监狱民警 景德镇监狱民警 景德镇监狱民警 景德镇监狱民警 景德镇监狱民警 洪城监狱民警 洪城监狱民警 洪城监狱民警 洪城监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 饶州监狱民警 洪都监狱民警 洪都监狱民警 洪都监狱民警 洪都监狱民警 洪都监狱民警 洪都监狱民警 洪都监狱民警 洪都监狱民警 赣江监狱民警
职位代码 7200900012001 7200900012001 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012002 7200900012004 7200900012004 7200900012004 7200900012004 7200900012004 7200900012004 7200900012004 7200900012005 7200900012005 7200900012005 7200900012005 7200900012006 7200900012006 7200900012006 7200900012006 7200900012006 7200900012006 7200900012006 7200900012006 7200900012007 7200900012008 7200900012008 7200900012008 7200900012008 7200900012008 7200900012008 7200900012008 7200900012009 7200900012010
2015湖南政法干警面试——求职动机与工作匹配性答题技巧(二)
政法干警面试——求职动机与工作匹配性答题技巧（二）
（二）工作态度类答题技巧
1.样题：
①你心目中理想的工作是什么样的？
②有人说优秀的公务员出国，进外企或大公司，二流学生才考公务员，结合自己的情况谈谈你的看法？
2.答题的技巧：表态+理由1.2.3
3.回答把握的原则：
①无论什么岗位，责任心和进取心是最重要的
②讲原则，规章制度面前人人平等
③公务员的职业永远最需要诚实谦虚的品德和自强自立的精神。
④工作中注意把握灵活性，开拓创新。
4.样题参考答案：
1）你心目中理想的工作是什么样的？
答；一、表态我心中理想的工作不是随意的，在我大二时，我花了一定的时间考虑自己的职业目标，想清楚自己最擅长做的事情以及想从工作中得到的东西，最后，我得出一个坚定的结论，公务员这个职业是最适合我的
二、理由1.2.3我选择公务员这个职位，首先，这个职位是受人尊敬的，因为公务员为人民服务，为社会创造价值，也实现自我价值。其次，我所学的专业是行政管理，大学四年，我学习了管理学、公共政策学、领导科学、行政管理学等专业核心课程，为我从事公务员这个职业打下坚实的理论基础。另外，我性格稳重，擅长与人打交道，喜欢做群众的工作，
这或许有利于我作出更大的成绩。
2）有人说优秀的学生出国，进外企或大公司，二流学生才考公务员，结合自己的情况谈谈你的看法？
答：一、表态我不同意这样的看法。出国，进外企或大公司与考公务员本身不存在优劣之分，只是个人情况和职业理想不同而已。
二、理由 1.2.3 在现实生活中，的确有些优秀的学生出国，进外企或大公司，但并不是所有优秀的学生都这样。公务员是人民的雇员，是代表国家从事社会公共事务管理的，是人民的服务员，它更需要品学兼优的学生加入进来，推动我们的事业向前发展，现在出现的考公务员热，许多海归派、高学历人才纷纷报考，这就是明证；从我个人的情况来看，当一名公务员是我的理想，我不认为我是二流的学生，我在政治上、专业上、能力上都作了充分的准备；
【湘】更新2015年湖南省公务员面试真题
【湘】更新2015年湖南省公务员面试真题2015年湖南公务员面试真题(6月13日)
第一题：私家车占公共车位严重，市政府将免费的公共车位变为收费，引起热议，有人支持，有人反对，你怎么看？
第二题：乌鸦喝水，一个用石头喝，一个用吸管喝，自拟题目。
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第三题：我市残联去特殊儿童学校组织“关爱活动”要组织的话，重点要注意哪些？（组织一个关爱孤僻儿童，共创美好未来的活动，应该把握哪些重点。）
2015年湖南公务员面试真题（6月14日）
第一题：漫画题，自拟题目并说明原因。
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第二题：政府官网被黑客攻击，变成了赌博网站，作为网站管理员，你如何处理？
第三题：你们要讨论新产品研发会议，讨论过程中意见不统一，导致发生争吵，现场混乱，作为主持人你该如何应急处理？请现场模拟。
2015年湖南省公务员面试真题（6月15日）
第一题：某省出台条例，规定对于不履行抚养，赡养义务的要严肃处理,各单位对职工也要制订尽孝规定，对此你怎么看？
第二题：工匠将铁打了后，立马放到冷水里，这是淬火效应，对于人生也要淬火、经历挫折才能成长，你怎么看？
第三题：单位组织为期一周的职业道德培训，职工积极性不高，你作为这次活动的负责人，怎么提高他们的积极性？
2014年湖南公务员面试真题（5月17日）：
1、你是一位银行大堂负责人，有位老人前来办理业务，因老人看不清银行需要填制的表格信息，因此老人请求银行工作人员代为填写，而这项业务因涉及到需留客户个人信息，银行工作人员以规定为由拒绝代为填写，老人因此与银行工作人员发生了争执、产生了矛盾，此事也影响到后续来办理业务的客户，你作为银行大堂负责人，怎么处理这件事？
2015政法干警职位表
2015政法干警职位表
2015年湖南省政法干警考试公告公告暂未公布，2015湖南政法
干警招录公告发布预计在8月中旬，2015湖南政法干警报名时间预
计在2015年8月底，2015湖南省政法干警考试时间预计在预计9月
底。湖南政法干警招录考试网整理2014湖南政法干警招录考试公告，
以便各位考生参阅。此外，也将同步官网第一时间发布2015湖南政
法干警招录公告、2015湖南政法干警职位表及报名时间。
下面是2014年湖南省政法干警职位表仅供参考
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湖南省2014年基层政法干警招录培养职位表
序号招录
单位
招录单位职位名称
培养
专业
培
养
层
次
培养院校
招
录
计
划
招录对
1 益阳
市
司法
局桃江县司法局乡镇司法
助理员一
社区矫
正
专
科
湖南司法警
官
职业学校
2
全日制普
等院校应
业生
2
桃江县司法局乡镇司法
助理员二社区矫
正
专
科
湖南司法警
官
职业学校
1
全日制普
等院校应
业生
3
常德
市
司法
局武陵监狱民警一
监所管
理
专
科
湖南司法警
官
职业学校
4 退役士
4 武陵监狱民警二
监所管
理专
科
湖南司法警
官
职业学校
2
全日制普
等院校应
业生
5 武陵监狱民警三
监所管
理专
科
湖南司法警
官
职业学校
1
全日制普
等院校应
业生
6 武陵监狱民警四
监所管
理专
科
湖南司法警
官
职业学校
1
全日制普
等院校应
业生
7 武陵监狱民警五
监所管
理专
科
湖南司法警
官
职业学校
2
全日制普
等院校应
业生
8 武陵监狱民警六
监所管
理专
科
湖南司法警
官
职业学校
1
全日制普
等院校应
业生
9 武陵监狱民警七
监所管
理专
科
湖南司法警
官
职业学校
1
全日制普
等院校应
业生
10
常德
市
司法
局常德市强戒所民警
监所管
理
专
科
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2015年长沙市公安局招录警务辅助人员面试公告2015年长沙市公安局招录警务人员公告已出，面试公告还没有出来，具体的面试时间如下：
面试时间和地点参见面试通知(领取面试通知时间请关注报名网站)。
根据笔试成绩从高到低的顺序，按照招录计划1：2的比例确定参加面试的人选。面试参照结构化面试，设2道考题，时间为5分钟。
当出现报考人员因特殊原因放弃面试资格的情况，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
对参加面试的人员未达到面试比例又无递补对象的，经长沙市公安局批准，面试对象可按实际人数确定。对面试时形不成有效竞争的职位，报考人员的面试成绩应不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)面试人员的平均分。
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面试技巧：面试易走的三条弯路
一、举止仪表误区
第一印象往往是由一个人的衣着仪表和外在气质形成的。在考官评分表里，仪表仪态一项虽然所占分数比并不大，但考生给考官整体的印象，包括着装、仪表、仪态、仪容、谈吐、举止、礼仪方面的每个细节影响到考官对考生的整体评价。因此，中公面试专家提醒广大考生，想要在面试中先声夺人，就一定要小心误区陷阱。
第一，衣着服饰方面，不是越靓越好，而是要大方得体就好。不要把公务员面试考场当成一场时装秀，要明白，考官要的是一个职业人、是公职人员，是要那些踏实稳重、大方勤恳的人，夸张的服饰会适得其反。
第二，礼仪举止方面，矫揉造作未必会助你一举成“公”。有些考生在礼仪流程方面很讲求规范，一板一眼，甚至敲门敲击几下、手的摆放姿势、站立时腿
的分立、脚的张开角度等都很注意拿捏尺寸，给人以生硬造作的感觉。考生礼仪的过于规范，不免加重了考场的紧张感，给考官造作拘谨的感觉。
第三，问好繁琐、刻板，不精练;其实问好在考试中就是个礼节，真诚表达即可。有些考生把问好看的很重，甚至想通过这点来博得考官的好感，会在问好时加入很多的感情色彩，有套近乎之嫌。例如考官您辛苦了，今天给我面试，我表示非常感谢，问好过于繁琐，而且这么繁琐的寒暄用语，在紧张的面试考场也很容易出现语言变形，同时也会给考官留下不真诚的印象。
二、语言误区
考生在考场都想把自己最好的一面展现在考官的面前，赢得高分实现自己的梦想，但纠结词的完美势必会影响答题连贯性。而不连贯甚至卡壳是面试的大忌，这无疑是告诉考官这个词我想不起来了，其实这时即使用一个不够理想的词表达出来，也比在那卡壳要强的多，因为词语的连贯表达，会给考官留下好印象。
三、心理误区
很多考生在笔试成绩公布之后，得知自己进入面试，就会很快进入了惊喜到慌乱再到焦虑的情绪变化过程。首先惊喜的是自己顺利通过了笔试，进入了面试环节，但是这种惊喜和兴奋瞬时就会被如何筹备面试这样等一些列问题而吞噬，开始去向自己下一步的做法。由于面试的考录比远大于笔试，因此进入面试名单的考生通常都会在沉静一段时间之后陷入到焦虑的情绪当中。笔试成绩排名靠前的考生想要保住自己的位置，而笔试排名靠后的考生想尽一些办法想要翻盘，在这样的情绪影响下，很多考生就会出现诸如：无法进入学习状态、焦躁不安、无法放松等状况。
在这里，中公教育专家提醒各位考生，无论笔试成绩如何，不要有放弃的想法。在面试备考期间，不要过分关注自己的笔试成绩，而是应该讲笔试成绩作为面试的备考依据和参考，想要去翻盘的考生更要注重在面试备考过程中发现自己的不足，提高自己的能力，而守擂的考生更需要有坚强的意志去迎接挑战，无论是哪一类考生，在笔试成绩公布之后都要切忌病急乱投医，而是应该冷静的思考、分析，查找不足，制定科学的复习和备考方案。
通过了笔试不代表你的公考之路已经行程过半，只有你充分利用备考时间，制定合适的备考方案并严格执行，在你进入考场的那一瞬间，你才完成了百分之
五十，然而，最后的考场一搏也是需要你前期良好的积淀和过硬的心理素质才能够实现的，所以激烈的竞争并不可怕，无论今天的你出于什么位置，相信只要你努力付出，都会收获一颗美丽的果实。
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