2023年度初会专业技术资格《经济法基础》考前自测题(含答案)
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2023年度初会专业技术资格《经济法基础》考前自测题(含答案)
学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________
一、单选题(35题)
1.某企业2019年度实现利润总额100万元,在营业外支出账户列支了通过公益性社会团体向贫困地区的捐款10万元.直接向某小学捐款5万元。在计算该企业2019年度应纳税所得额时,允许扣除的捐款数额为()万元。
A.5
B.10
C.12
D.15
2.2019年9月甲珠宝厂进口钻石一批,海关核定的关税完税价格为85.5万元,缴纳关税2.565万元;进口红宝石一批,海关核定的关税完税价格为179.55万元,缴纳关税7.182万元。已知消费税税率为10%。计算甲珠宝厂当期上述业务应缴纳消费税税额的下列算式中,正确的是()
A.(85.5+2.565+179.55+7.182)÷(1-10%)x10%=30.533(万元)
B.(179.55+7.182)x10%=18.6732(万元)
C.(85.5+179.55)÷(1-10%)x10%=29.45(万元)
D.(179.55+7.182)÷(1-10%)x10%=20.748(万元)
3.下列会计工作岗位中,出纳可以兼任的是()。
A.稽核
B.债权债务账目的登记
C.固定资产明细账的登记
D.会计档案
保管
4.2020年1月中国公民李某在境内公开发行和转让市场购入某上市公司股票,当年7月取得该上市公司分配的股息4500元。8月将持有的股票全部卖出。已知利息、股息、红利所得个人所得税税率为20%。计算李某该笔股息所得应缴纳个人所得税税额的下列算式中,正确的是()。
A.4500×20%=900(元)
B.4500×(1-20%)×20%=720(元)
C.4500×(1-20%)×50%×20%=360(元)
D. 4500×50%×20%=450(元)
5.刘某经人介绍于2018年6月1日到甲公司上班。双方口头约定了工资待遇及2个月试用期等事项。2018年11月1日双方签订了书面劳动合同,约定了2年期限劳动合同及刘某提前解除劳动合同应承担的违约金等内容。2019年8月因公司未及时足额支付劳动报酬。刘某解除了劳动合同,要求公司支付拖欠的劳动报酬及解除劳动合同的经济补偿金。甲公司则以劳动合同未到期以及提前解除劳动合同已给公司造成经济损失为由,要求刘某支付违约金并赔偿经济损失。双方因此发生劳动争议。已知,刘某在甲公司实行标准工时制. 要求根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题:未订立书面劳动合同期间,甲公司支付刘某劳动报酬的下列表述中,正确的是()
A.除支付约定工资外。甲公司应支付自2018年6月1日至10月31日
期间的另一倍工资补偿
B.甲公司可依约按月支付刘某劳动报酬而无须支付工资补偿
C.除支付约定工资外,甲公司应支付自2018年7月1日至10月31日期间的另一倍工资补偿
D.除支付约定工资外,甲公司应支付自2018年6月1日至10月31日期间的两倍工资补偿
6.甲公司出纳人员曾某因病住院不能亲自办理移交,经法定代表人批准,曾某委托李某将经管的会计资料等移交给接替人员王某,会计机构负责人宋某进行监交。王某事后发现曾某所移交的部分会计资料的合法性、真实性存在问题。下列人员中,应对该会计资料的合法性、真实性承担法律责任的是()。
A.受托人李某
B.接替人员王某
C.出纳人员曾某
D.监交人宋某
7.商业承兑汇票丢失,补救方法不被认可的是()
A.声明作废
B.挂失止付
C.普通诉讼
D.公示催告
8.根据会计法律制度的规定,担任单位会计机构负责人的,应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作达到一定期限以上。该期限为()
A.1年
B.2年
C.5年
D.3年
9.2020年12月2日郭某通过甲公司面试,12月6日到甲公司工作,12月10日双方签订了书面劳动合同。合同约定:合同期限3年,试用期
3个月;工资4000元,试用期工资3000元。郭某在下班后做收尾性工作时受到事故伤害。经认定丧失部分劳动能力,住院治疗3个月后康复出院。已知:郭某累计工作已满5年,当地最低工资标准2000元,公司为其办理社会保险。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。郭某2021年在甲公司享受带薪年假的天数()。
A.3天
B.5天
C.10天
D.0天
10.根据税收征收管理法律制度的规定,下列情形中,税务机关应准予退税并加算银行同期存款利息的是
A.税务机关发现纳税人多缴税款10万元,距结算缴纳税款之日4年
B.纳税人发现并申请税务机关退还多缴的税款10万元距结算缴纳税款之日4年
C.纳税人发现并申请税务机关退还多缴的税款3方元,距结算缴纳税款之日2年
D.税务机关发现纳税人多缴税款3万元,距结算缴纳税款之日2年
11.2021年1月11日,已经取得助理会计师专业技术职务资格的张某到甲公司应聘会计岗位,经面试后被录取。张某与甲公司签订劳动合同,合同约定,合同期限3年,试用期月工资5000元,如果达到甲公司要求的标准。可以提前转正。2021年5月10日,甲公司收到一张乙公司背书转让的商业承兑汇票。该汇票的出票人为丙公司,收款人为乙公司,承兑人为丁公司,保证人为戊公司。戊公司在汇票上记载了“保证”字样、保证人名称和住所、保证日期并进行了签章,但并未记载“被保证人名
称” 2021年7月30日,张某已经完成了2021年度60学分的继续教育,计划在年底前再取得20学分。2021年12月14日,张某与甲公司在享受带薪年休假问题上发生争议,双方分别拿出<中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《职工带蕲年休假条例》《职工带薪年休假条例实施办法》作为各自主张的依据,在平等协商的基础上,张某与甲公司就带薪年休假问题达成了一致意见。要求: 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。张某与甲公司主张带薪年休假依据的下列规范性文件中,效力等级最低的是()查看材料
A.《职工带薪年休假条例实施办法》
B.《中华人民共和国劳动合同法》
C.《职工带薪年休假条例》
D.《中华人民共和国劳动法》
12.甲公司因生产的奶制品所含食品添加剂严重超标,被市场监督管理局责令停产停业。甲公司承担的该项法律责任属于()。
A.刑事责任
B.行政处分
C.民事责任
D.行政处罚
13.纳税人应在3月15日缴纳税款30万元,逾期未缴纳。税务机关责令在3月31日前缴纳。但直到4月24日才缴纳,则需要缴纳的税收滞纳金的下列算式中正确的是()。
A.30×0.5%×15=0.225万元
B.30×0.5%×16=0.24万元
C.30×0.5%×24=0.36万元