社会保障工作总结范文集锦6篇

社会保障工作总结范文集锦6篇
社会保障工作总结范文集锦6篇
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以使我们更有效率，快快来写一份总结吧。

但是总结有什么要求呢？下面是精心的社会保障工作总结6篇，欢送大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

20xx年，我局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》、《广东省政务公开条例》等法规，按照省、市政府信息公开要求，积极推进本局信息公开工作。

通过建立健全工作制度，完善信息公开载体，加大信息公开力度，确保我市人力资源和社会保障工作依法、按时、准确公开，为社会各界提供了便捷的信息公开效劳。

为扎实有效推进政府信息公开工作，我局成立了由局领导、各科室负责人组成的政务公开领导小组，组建了局政务公开领导小组办公室，负责组织推进、指导、协调、监督政府信息公开工作，制订了本局信息公开制度和管理方法，为信息公开提供制度上的保证。

20xx年4月调整政务公开领导小组成员，重新修订本局信息公开目录和指南，确保本局公开信息的准确性。

同时还在局网站公布信息公开联系方式，收集社会各界对我局政务公开工作提出的珍贵意见。

20xx年度，我局未收到信息公开申请受理和通过电子邮件提交的信息公开申请受理，没有发生过针对我局的有关政府信息公开事务的行政复议案、有关政府信息公开事务的行政诉讼案和申诉案（包括信访）。

在20xx年我市开展的政务公开检查工作中，我局的政务公开工作得到检查组的充分肯定。

去年，我局充分利用“江门人事信息网”、“XX市劳动保障网”等六个网站，加大对人力资源和社会保障工作的宣传报道力度，形成了“二全四专”的宣传格局。

人事信息网、劳动保障局网负责政策法规、通知公告、工作动态等政务宣传，两网站去年共各类信息833条（其中人事信息网636条，劳动保障网197条）。

江门效劳对象主要是用人单位、求职人员和高校毕业生，截止11月底，新增职位1.5万多个，人才求职简历5万多份，有4708家（次）用人单位通过站查寻人才信息，网站首页点击量664万多人次。

人事主要为参加各类人事考试的考生提供便利。

一是创新信息公开方式。

本局的政务公开信息除“上墙、上网”外，还积极利用现代通信传媒多层次全方位宣传。

20xx年我局共举办了3次人才供求信息新闻会，除利用报纸和电视等传统媒体宣传外，首次在报道中使用网络视频同步直播，充分利用现代传媒的图文并茂，生动连续的报道信息。

二是转变信息公开思维，变被动为主动。

我们要求各科室及时收集群众来电来邮多、关注程度高的咨询问题，分门别类、归纳，形成问答模式，并将问题通俗化、流程化后在局网站公布，引导干部群众到我局网站上了解最新的办事流程和指南，减少不必要的麻烦，变“来问我”为“我答你”，既方便群众，又减轻工作，提高了工作效率。

三是标准信息公开格式。

充分利用信息公开效劳系统，标准信息公开格式,去年全年通过市政府信息公开效劳系统，各类信息354条（其中原市人事局187条，原市劳动和社会保障局167条）。

本局的政务公开工作虽然取得了一定的成绩，但与人民群众的信息公开需求相比还有一定差距，主要是信息公开载体建设要进一步加强，网站栏目和内容要进一步丰富，互动性有待进一步提高，
信息公开手段需进一步丰富。

今后，将继续贯彻实施《政府信息公开条例》，加大信息公开力度，推动我市人力资源和社会保障信息公开工作上新台阶。

20xx年以来，我乡在上级主管部门XX县委、政府的指导下，认真组织学县劳动和社会保障局的相关文件精神和有关劳动社会保障的法律法规，结合我乡实际开展工作，在切实抓好各项工作的根底上，全面完成了各工程标要求，现将工作总结如下：
我乡党委政府高度重视社会保障工作，成立了以副乡长曹艳莉为负责人的社会保障工作机构，按照要求配备了2名专门工作人员，完成了标准化劳动保障所建设，做到了机构设置到位，人员配备到位，工作落实到位，进一步完善了制度。

在各村配备了一名劳动保障协理员，从而保证了我乡劳动保障工作的顺利开展。

积极参加县劳动局和社会保障局的培训会议，认真学习党的方针政策，认真学习法律法规，认真学习社保业务知识以及省、市相关再就业文件精神，将劳动保障这项意义重大、任重而道远的事业切实落到了实处，通过深入细致的工作，确保了各项政策的全面贯彻落实。

（一）20xx年我乡积极开发就业岗位，为失业人员和就业困难大学毕业生提供就业和自主创业的有利环境，完成新增城乡就业人数4人：就业困难对象再就业2人。

（二）通过各种宣传途经广泛宣传积极就业政策，组织农村种植栽培技能培训1000人次，帮助乡在家劳动力掌握一门就业技能，促进增收致富。

（三）认真开展农村劳动力转移动态监测工作。

乡上成立了乡农村劳动力转移工作领导小组，由分管领导任组长，联村干部为成
员。

召开专题会议，安排部署该项工作，村组干部积极开展上门登记工作，20xx年全乡农村劳动力转移1270人次，较好的完成了县就业局下达的任务。

（四）加强了对劳务派遣人员的管理、使用和申报工作。

20xx 年我乡劳务派遣人员2人，1个驾驶员和1个炊事员，现正常上班，到岗履职。

两位同志合同期内按时缴纳养老保险和医疗保险，工资及时足额发放，无克扣和顶岗情况。

我乡劳务派遣用人标准、管理到位、工资及时足额发放，无违规情况。

（一）认真做好了社会保险各类台帐的建立工作，为我乡退休人员分别建立了管理台账，并及时更新，准确及时地掌握了我乡退休人员的根本情况。

中秋节、重阳节及时给退休职工和高龄老人们进行节日慰问和座谈会了解生活情况，尽力解决反映的困难，送上了党和政府的关心，并祝他们节日快乐、晚年生活幸福安康。

（二）我乡认真做好企事业城乡职工和失地农民办理养老保险政策。

做到应保尽保，把各种政策信息宣传到社、到户，让农民正确的理解政策，用好政策，使他们切实的享受到优惠政策。

（三）新型农村合作医疗保险工作。

为认真贯彻落实县卫生局等相关部门文件精神，切实做好我乡20xx年度新型农村合作医疗保险工作。

该乡党委政府高度重视，屡次召开党委会议。

制定了各项管理制度、工作制度。

开展工作以来做到了领导到位、人员到位、措施到位、工作到位，完成了县劳动和社会保障局下达的目标任务。

（四）全力推进新农保工作，成绩显著。

新型农村社会养老制度试点是我县一项重要的惠民工程，难度大、任务重。

一是组织保障到位。

成立了由乡长周玉平任组长、分管副职为责任人的新型农
村社会养老保险工作领导小组，配备了专职经办人员1名，每个村委会都成立了新农保工作联络站，并安排了1名村干部为协管员，为新农保工作的具体实施提供了有力的组织保障。

二是业务培训到位。

专门成立新农保政策宣讲工作组，深入各村组进行业务培训。

通过培训，各村干部及村协管员都明白开展好新农保工作的重要意义、吃透了政策、清楚了工作流程，为工作的顺利开展打好了根底。

三是任务落实到位。

详细制定新农保工作实施方案，科学有序地将工作任务分为宣传发动、业务培训、登记征收、总结验收调整完善四个阶段。

明确了各阶段时限、目标，同时将目标任务进行了分解，落实到每个村组，并将完成情况纳入村级考评范围，兑现奖惩，确保年底前参保率到达90%以上，完XX县农保局下达参保任务。

积极协助开展劳动保障监察，维护劳动者权益。

只要有群众来反映工资被拖欠的问题，我所都及时向劳动监察部门反映和咨询，主动与用人单位联系协调解决问题，从而维护了劳动者的合法权益。

总之,我乡按照劳动保障所的职责及各项规章制度，本着为人民效劳的宗旨，以认真负责的奉献精神，圆满完成了县人社局交办的各项工作。

在以后的工作中，我们将进一步学习国家政策、法律法规和业务知识，以强烈的爱心和高度的责任心把劳动保障所这项崭新的事业干好，为乡的稳定和经济开展做出应有的奉献。

社会保障所的工作关系到老百姓的切身利益，是致力于民生的部门，主要包括：农村养老保险，失地农民补贴，失业再就业等项工作。

20xx年社会保障所在上级部门的指导下，乡镇领导的支持下，主要完成以下工作：
一、从5月初开始，社会保障所人员对全镇32个村领取失地农民补贴的人员进行了年检，在此次年检中，我们积极与村协调、组织，利用一个月对32个村全部检完。

5月开始收取审核新征地块人员资料并审核新到龄人员申请表。

6月底前完成所有应发放人员资料，并及时向上级部门打报告。

二、新型农村养老保险工作已步入正轨。

我们每个月会严格审核到龄人员养老保险申请，对转企、死亡人员及时办理注销，并对一、二级重残人员进行审核上报。

9月底开始到十月中旬完成了
20xx新农保费用的收缴工作。

三、从11月份开始，进行20xx年第二次失地农民补贴发放工作，12月底之前完成各项工作并按时向上级部门报告。

四、在20xx年，我们继续对未就业大学生，下岗人员提供失业证明，方便这局部人员享受到国家的优惠政策。

社会保障所在事情繁多的情况下，按时按质完成了20xx年工作。

在20xx年的工作中，我们将继续发扬不怕累，认真负责的精神，完成社会保障所各项工作。

今年以来,我所在上级有关业务部门的统一布置安排和指导下；在街党委、办事处的支持领导下，紧紧围绕街道的中心工作，以全面推进劳动保障为主线，以倾力做好“民生工程”，促进就业和再就业，积极构建和谐劳动关系为重点，扎实开展各项工作，较好地完成了“民生工程”责任目标各项任务，现将全年工作情况汇报如下：
1、狠抓任务指标，各项民生指标全面完成任务。

20xx年，我们一方面把任务指标细化分解到社区，与社区签定了目标管理责任状，并将指标任务完成情况作为社区年终评优评先的重要依据；另
一方面，在稳固“两个确保”的根底上，加大扩面覆盖和征缴力度，确保了民生指标按进度全面完成任务。

截止到目前为止，城镇新增就业人数1255人，困难群体（4050）人员再就业139人，医疗保险全面推进，全街征缴医疗基金160余万元，加强医保平台、根底台帐建设，确保输机率100%。

五险扩面进一步加大。

2、每月1-12日为150余名失业人员办理失业保险金的登记，做到了不重领、不冒领。

3、加强了离、退休人员社会化管理，共为6667余名离、退休人员进行了养老保险金资格证验证工作，退休人员根本信息计算机输入率达100%，及时办理死亡登记，并协助家属办理丧葬抚恤金的申领。

4、按规定办理《江西省就业失业登记证》发放审核工作，到目前已办理了两百余本。

组织指导社区做好领证人员的动态跟踪效劳。

5、为了更好地鼓励XX区就业困难人员灵活就业，我所配合区就业局及时将去年上报，并审核通过的社保补贴发放到位，共计170余名就业困难人员。

今年审核通过了近200名灵活就业人员享受社保补贴。

6、我所年初积极宣传高校毕业生招聘月，并深入、社区发放高校毕业生宣传单（手册），宣传当前的就业形势，以及我市在帮助高校毕业生就业和创业方面的政策，促进其转变就业观念，主动实现就业。

7、今年2月份医保系统全面升级，我所及时做好各协管和下沉干部的业务知识培训，确保每人都能熟悉新系统，并灵活运用。

并及时的审核各清理掉手中遗留的发票，以确保居民及时报账。

8、着力推动了商城社区网格化管理效劳平台，努力打造扶持创业推动就业的工作亮点。

20xx年的工作方案：
1、做好各项日常工作。

2、进一步加强对下沉人员的就业创业、医疗保险等方面的业务培训。

加强政策的宣传学习，写好宣传报道。

（主要学习好国发
20xx.53号文件，赣府发20xx.36号文件。

）
3、努力把南正街拆迁店面居民的再就业效劳、创业效劳打造成亮点。

4、全面完善各项台账，并完成全年的各项民生指标任务。

今年以来，我市紧紧围绕市下达的年度工作目标任务，以征缴、扩面、保发放作为工作重点，强化措施，认真贯彻上级文件，严格执行各项社会保险政策，注重部门间协作，使得我市社会保险事业稳步开展。

现将20xx年工作情况总结如下：
预计到20xx年12月底，我市企业职工根本养老保险参保人数4.15万人，完成全年目标任务4.14万人的100.24%，其中：在职职工参保人数2.46万人，完成全年目标任务2.44万人的100.81%；基金征缴收入12500万元，完成全年目标任务15362万元的
81.37%。

预计到20xx年12月底，我市失业保险参保人数1.972万人，完成全年目标任务1.93万人的102.18%；基金征缴收入1050万元，完成全年目标任务800万元的131.25%。

预计到20xx年12月底，我市城镇根本医疗保险参保人数
17.78万人，完成全年目标任务14万人的127%，其中：城镇职工参
保3.57万人，城镇居民参保14.21万人；城镇职工根本医疗保险基金征缴收入8500万元，完成全年目标任务8100万元的104.94%。

预计到20xx年12月底，我市工伤保险参保人数3.31万人，完成全年目标任务3.30万人的100.3%；基金征缴收入550万元，完成全年目标任务430万元的127.91%。

预计到20xx年12月底，我市生育保险参保人数2.24万人，完成全年目标任务2.2万人的101.82%,；基金征缴收入435万元，完成全年目标任务360万元的120.83%。

现参加我市事业单位养老保险统筹的单位有100个，其中：差额事业单位50个，自收自支事业单位50个，参保在职职工2787人，退休人员1068人，共计3855人。

有领取退休人员遗属补助费人员78人。

预计到20xx年12月底，我市机关事业单位养老保险基金收入为2470.20万元。

至20xx年12月17日止，我市参加城乡居民根本养老保险人数355429人，参保率为96.08%,完成参保率90%以上任务，缴费人数237703人，三方协议签订率96.62%，到龄享受待遇人数81457人，待遇发放率为100%。

今年已到位资金共计13191.65万元，具体如下：中央财政补助根底养老金7248万元；自治区补助根底养老金1588万元，缴费补助681万元，合计2269万元；县级预算补助实际到位资金1224.24万元；参保缴费筹资2450.41万元。

1.启动机关事业单位养老保险。

20xx年，国务院部署开展机关事业单位养老保险制度改革，自治区人民政府《关于实行机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见》（桂政发〔20xx〕53号）文件已经在11月份出台。

我局根据该文件有关精神，认真做好
我市统筹的机关事业单位社会养老保险筛查清理工作，为正式实施我市机关事业单位工作人员养老保险制度做好前期准备工作。

2.抓好实施“全民参保方案”，促进建筑业农民工参加工伤保险工作。

今年是“全民参保方案”、促进建筑业农民参加工伤保险工作的启动之年，我局对这两项高度重视，及时进行部署，积极开展宣传，全力推进。

据统计，我市建筑企业共18家，固定从业人员102人；在建工程25个（其中20xx年新建工程6个），从业人员700多人。

目前，我市18家建筑企业均按用人单位方式参保，无按建设工程方式参保的企业。

主要原因是，建筑施工企业无法提供经主管部门备案的《建筑工程施工合同》，因此无法按工程方式参加工伤保险，为化解自身风险，建筑施工企业选择参加商业保险。

3.开展异地就医即时结算工作。

我市根据自治区社保局关于根本医疗保险异地就医结算管理方法要求，认真做好我市异地就医结算系统升级工作，我市各定点医院和药店已大局部完成系统和设备升级，并在10月底通过测试，设备已正式投入使用，待导入社会保障卡个人相关数据至社会保障卡信息管理系统后，即可开通异地就医即时结算业务，为统筹地区外医保参保人员异地就医结算费用提供方便。

4.加强社会保险机构整合。

1月21日，我市社会保险事业局正式挂牌。

挂牌后，我局按照“五险合一”业务经办模式，迅速将原来5个社会保险经办机构的职能、办公场所、人员、经费、业务流程等进行整合，确保各项社会保险业务正常开展。

5.开展“人脸识别”资格认证。

为加强社会保险基金管理，防止冒领和骗取根本养老保险待遇行为，今年5月份我市首次对领取养老待遇人员进行“人脸识别”资格认证，对其中85名患病和行动
不便的离退休人员进行上门年审建模效劳。

到12月18日止，已有17384人在我市参加资格认证，其中99人因双重领取待遇、个人认证信息与系统预留信息不一致等原因未能认证成功。

围绕县“三年跨越开展、五年全面小康”总体目标，努力推进产业扶贫、助农增收，结合贫困村脱贫规划和民生工程目标任务，全面按照扶贫开发攻坚工作相关要求，确保实现扶贫对象精准定位、脱贫成效精准到位。

以“生产开展抓根底，生活宽裕抓产业，农民教育抓培训”为重点，局长牵头，专人负责，明确目标，规划先行。

深入基层，调研指导产业扶贫工作，为进一步明确了全年的目标任务，制定了相应的措施。

专门人员指导、帮扶，积极帮助建设点出主意、想方法、跑工程、争资金，有力的推动了扶贫攻坚。

以灾后产业重建为契机，围绕“幸福美丽新村、幸福美丽新区”建设，积极推进产村相融，助农增收，打造幸福美丽新家园。

(一）大力推进重建工程，促进产业开展。

抓住灾后重建机遇，加快推进有机产业园区建设，以大溪乡为重点建设11300亩有机产品生产基地，生态养殖基地。

配套根底设施建设及休闲农业园区打造，通过创造就业岗位，吸收周边农村劳动力。

壮大产业开展的同时，提高就业率，增加工程区农户收入（以大溪乡曹家村菊花基地为例，有机菊花采摘期参与采摘的农户人均收入最高能到达200元/天）。

（二）加大培训力度，促进农户科技脱贫。

以“走出去学、请进来教”的思路，联合院校、相关部门组织农村劳动力实用技术培训。

大力普及有机种养技术，产品相关知识，提高农民的有机产品生产意识。

仅今年来，县有机局通过邀请川农、西北农林专家及农
业、林业等相关部门开展产业知识培训，举办培训10余期，培训技术骨干达500余人次。

培训内容紧贴生产实际，突出根本技能和先进实用技术，注重培训效果；坚持培训与就业、创业相结合的原那么。

（三）做好产业结合，促进农村劳动力转移。

树立“农旅结合”理念，加快推进有机茶、中药材、果蔬、畜牧、干果、林竹“六个万亩”产业基地建设，促进乡村旅游和休闲农业融合开展。

依托我县创立国家4a级旅游景区和国家级生态旅游示范区工作，引导景区周边群众经营农家乐和经销有机、生态农特产品，使农村劳动力转移到效劳业，提高就业，助农增收。

（一）明确扶贫帮扶目标。

在明确规划，统筹开展的根底上，结合“八联一帮”、“两帮三送四建全覆盖”、“千名干部联万家”等活动，积极开展根底调研，健全干部职工帮扶机制。

以联系村为重点，积极与村两委联系沟通，了解联系实际困难、开展瓶颈所在，并深入村组走访、排查、座谈确定重点帮扶对象，并结合我局实际情况制定帮扶方案。

做好扶贫帮扶工作。

一是着重做好联系村困难户、贫困户帮扶工作。

通过适时走访、节日慰问，重点培养恢复帮扶对象创业开展信心，培训创业技术知识，帮助寻找适合的开展工程，结合我局实际尽力解决开展资金。

二是根据灵关镇磨刀村、大溪乡罗家村、烟溪村等存在实际情况及土地气候特点，积极研究开展方案、政策，积极协调当地政府及相关部门配合，配套培训、学习考察，大力支持村组开展佛手瓜、有机蔬菜等果蔬种植，积极推行有机方式生产，打造示范种植基地，纳入产业重建工程保障资金支持。

其中佛
手瓜基地已完成根底设施及配套标识标牌建设，现阶段正加快落实磨刀村、钟灵村蔬菜基地建设。

（三）支持扶贫帮扶创新机制。

大力支持选派优秀工作人员，向贫困村派驻第一书记。

积极做好沟通协调，保障经费，帮助解决派驻人员后顾之忧，保障工作顺利开展。

建立健全帮扶工作机制，做好档案管理，做到“入门有方案、帮扶有台账，工作有成效”。

根据县上扶贫开发攻坚工作要求，结合自身工作开展实际，坚持以灾后产业重建为主线，合理化推进我局扶贫开发攻坚工作。

（一）努力克服困难，完成目标任务。

一是要统一思想认识，全力推进，全面落实扶贫开发工作任务。

二是要抓住关键环节，发挥好派驻联系村第一书记的职能作用，实现“精准滴灌”，确保联系村加快开展。

三是要主动担当责任，局领导亲自抓好攻坚工作。

建立相关工作机制，将攻坚工作纳入绩效考核，保障实施。

（二）因地制宜实施产业扶贫，大力开展有机农业。

加强建设全国有机农业示范基地，继续深化国家有机产品认证示XX县创立工作。

今年目标是打好有机农业主题牌，提高产品知名度，进一步翻开市场，提高产品品质和附加值。

扶持相关企业、专合组织，积极培育龙头企业，引导农户从传统种植向有机种植的科学过渡，集中优势做大做强以牦牛、竹笋、果蔬、中药材等为主导产业的有机农业，实现有机产业的可持续开展，实现农户持续增收，为全县扶贫开发工作奠定好产业开展根底，为农民脱贫增收打下坚实根底。

（三）全力推进有机产业园区建设。

以县有机产业园区建设为中心，不断扩大完善基地建设，发挥集群效应，打造县有机产业名片。