金融岗位究竟是做什么的看完这篇你就懂了

金融岗位究竟是做什么的看完这篇你就懂了
1.1概览【金融岗到底是做什么的，留学生入门前的必读】
收入高，工作体面是不少人对金融工作的印象。

对不少留学生来说，自己出国所学的专业都和金融行业相挂钩。

金融作为多年的热门行业，一直是留学生归国求职的目标所在。

但是当大家在BOSS直聘上金融相关的岗位时，却发现各式各样的岗位名称，千奇百怪的能力要求都让大家无从下手。

作为一个从以海边贝壳为交换货币，到千年前就建立，并逐步完善的体系，想要通过一两篇文章讲清楚很复杂。

所以本章内容主要以通过讲解金融行业的岗位分类，以及对于这些岗位所需的能力要求，为大家说明申请金融岗需要搞清楚的一些干货知识。

金融行业本质
首先要分清楚金融行业岗位在做什么，就要先了解金融行业的本质是什么。

目前对于金融行业的公认定义为：金融是以货币本身为经营标的、目的通过货币融通使货币增值的经济活动。

金融业是指经营金融商品的特殊行业，它包括银行业、保险业、信托业、证券业和租赁业。

而单说金融的本质，是信用的交换。

留学生在留学期间所学习的金融相关的知识，本质上都是在学习如何进行价值判断，与如何发现价值规律的。

金融行业在做什么
那么在理解了金融行业的概念后，当出现了具备价值交换的通货后，
国家经济、国际贸易才开始进行运转。

而当商品开始流通后，货币的价值
促进了商品了流通，而渐渐的人们发现当达到了一定信用后，商品交换可
以让所有权转移，而并非实物交割，这个时候就会形成的资本市场。

在资本市场中，因为信息不对称、内外部需求不统一、政策等变化会
导致交易标的物价格的变动。

而价格的波动就是带来收益和亏损，作为国家就会有相应的银行机构、金融机构来维持价格的变化，控制本国金融市场的稳定。

所以一部分金融
岗位的作用就体现在这里。

金融工作的一部分工作是赚取收益，这个比较好理解，但亏损就意味
着风险，控制风险也是金融工作中非常重要的工作，因此出现了非常多的
金融衍生品。

那么通过价格的波动来赚取收益、以及避免风险也是另外一
部分金融工作的主要任务。

同时因为资本市场的形成，因为资产证券化的缘故，有人想把钱兑换
成未来可获得收益的资产，有人想把自己的有形或无形资产兑换成资本，
就会出现例如投融资的行为。

这时就慢慢演化出了投资机构，信贷公司等。

而围绕着所有这些整体，又会出现一些辅助型行业，例如提供技术的、信息的、中介等等都可以属于金融行业这个大范畴中。

金融岗位分类
当站在不同的角度，不一样的出发点的时候，金融行业的分类有很多种。

本文将金融行业分为两个大部分：募集投资类和辅助中介类。

简单的理解就是对于金融岗来说，有直接参与核心工作，接近金融本质的工作，也有打好为辅，为其它金融工作提供帮扶和决策的工作。

但无论是直接参与，还是在外围辅助其本质都是通过价值判断，发现价值规律并加以使用。

募集投资类的金融岗位：通过让资产升值，获得超额的收益。

包含的岗位例如：银行相关的岗位、股权投资中的一二级市场的投资岗，分析岗、交易岗等，债券投资岗、信贷投递岗、以及一些非典型性（房产、古玩、外汇等）的投资岗位等。

其实这些岗位都属于在金融行业的募集投资类岗位。

直接参与金融交易买卖双方都属于投资类的岗位。

辅助中介类的金融岗位：是通过撮合各种金融交易、提供交易、信息服务获得收益的。

简单来说，辅助中介类的岗位虽然不是直接成为交易的双方，或者深度参与金融活动，但是所有的工作都会被借鉴、应用到投融资的工作中，为金融核心工作做好辅助支持。

而关于金融岗位的具体分类，与不同岗位的工作内容，我们将在下一章节为大家讲解。

需要小心的伪金融工作
看完了金融岗位是做什么的，那么就需要再大概了解一下很容易迷惑的伪金融类岗位。

结合上文提到的金融类工作的职责，首先公司性质和岗位行业要区分，在金融公司从事投融资岗、或者风险管控岗那么肯定属于金融岗，但是如
果从事的是行政、人力、技术开发、销售等岗位，就不属于金融岗工作。

其次对于很多辅助中介类的岗位有很高的迷惑性，例如单说财务岗、
或者市场调研岗其实不属于金融类工作，传统企业中都会有这类岗位。

但
是如果是参与收购项目的财务审查、或融资前的调研报告，那么这两个岗
位就属于金融类的岗位。

所以对于辅助中介类的岗位来说，判断依据是这个岗位所服务的对象，或者它的核心工作是否是聚焦在投融资主线上的。

对于想找金融岗的留学生来说，一定要区分好自己申请的工作是否是“真”的金融岗，以免影响个人未来发展。

1.2概览【金融行业的核心，4大常见的岗位类型】
通过这个章节，大家将会基本了解到，常见的金融工作究竟都是在做
什么的。

募集投资类
对于募集投资类的金融岗位来说：通过让资产升值，获得超额的收益
就是岗位的核心目标。

如果进行划分的话，大致可以分为投融资、银行、
证券、保险类岗位。

1、投融资类岗位
对于投融资相关的岗位来说，岗位主要需根据公司的战略方向，对相
关业务，关联机构进行信息收集和研究。

研究适合公司发展的投融资方法，协调一些金融机构来商讨投融资方案，并在投融资后持续跟进。

从前期投融资调查准备，到中期的方案制定与协商，到后期的管理其实都是岗位的职责所在。

例如下方爱奇艺公司在招的投融资分析师岗位，就属于典型的投融资的岗位。

除了一些专门的投融资机构公司外，不少大厂其实都有属于自己专门的投融资部门，对投融资相关业务感兴趣的留学生也可以着重关注。

2、银行类岗位
首先对于银行相关的岗位来说，无论分支业务怎么复杂，其主要业务其实可分为：吸纳存款与发放贷款。

与吸纳存款相关的岗位包含柜员、理财业务、金融产品相关的岗位。

这类型的岗位主要工作职责就是通过银行的存贮功能，和各种理财产品尽可能多的吸纳社会中的现金。

例如下方民生银行的金融经理岗，就介绍了部分作为吸纳存款方向的岗位内容。

但吸纳存款的最终目的是为了发放贷款，收取贷款利息从而盈利。

与贷款相关的岗位又是银行这个金融体系下一大模块。

包含个人贷款岗、企业贷款等，主要工作内容职责包含解读、制定贷款的政策规定，对需要贷款的业务进行审查，发放、跟进、回收相应的贷款等都是这类岗位的工作职责。

例如下方平安银行北京分行在招的贷款审批岗，就体现出岗位的一些
特点。

为了支撑起银行的存款和贷款业务，银行也包含例如风控岗、财会岗、信托岗、金融研究岗等等。

同时根据银行服务性质的不同（例如：亚投行、国开行、中央银行等），其金融业务岗位的工作职责也是有所差异的。

3、证券类岗位
对于证券行业来说，简单来说是从事有价证券的发行、买卖、经营管
理等工作。

不但有专门从事证券工作的券商企业，许多规模较大的企业也
有属于自己的证券部门。

广义来说证券包含资本证券、货币证券和商品证券，狭义上证券主要
是指市面上的证券产品，例如大家比较常见的股票、债券、期货、期权等。

同时很多即将上市的公司都离不开证券岗的工作。

例如下方招商证券在招的财富顾问岗，就是典型的面向用户向的证券
类岗位。

对于操作向的岗位包含，分析政策报告、收集市场信息、操作资金账户、进行策略研究等工作。

例如下方清华大学在招的证券分析师岗位，就展示了其中其部分岗位
工作内容。

当然对于不同的券商、不同的证券产品来说，岗位的具体职责可能有
很大的差异。

但对于想在证券行业有所建树的留学生来说，要找到适合自
己的方向，明确好属于岗位的工作职责，才能有的放矢。

4、保险类岗位
之前文章提到了金融业的本质就是信用的交换，而保险就是日常生活
中最为普遍出现的信用交换产品。

按照不同的保险标准，最为常见的保险可以分为财产保险与人身保险。

而根据组织形式和经营主体的不同，又分为国家地方政府保险机构，与民
营保险机构。

而精算师是在保险行业中相对高精尖的金融工作，工作职责包含分析
保险产品和定价模型，构建产品的数据库，不断维护已有模型，优化各类
保险产品方案等。

例如下方量子保公司在招的精算师岗位，就比较清楚的展示了在保险
类岗位中的工作职责。

除了专门的大型保险公司外，目前的很多互联网金融、电商、服务企
业都离不开保险相关业务，留学生也可以适当扩展求职范围。

结语：由于各类公司本身的业务和产品形态，以及时刻变化的用户需求，不难发现企业许多行业的企业都夹杂的多种的金融相关岗位。

1.3概览【3大不可或缺金融辅助岗，缺乏经验者的敲门砖】
作为一个古老且复杂的行业，金融行业按照不同的分类方式，有不同
的划分方法。

之前的文章把金融类行业分为募集投资类和辅助中介类的岗位。

v
在上面概览文章中，也较为详细的分析介绍了募集投资类岗位的工作
内容和岗位职责。

本文将会主要针对辅助中介类的岗位进行分解，让大家更好的了解这个方面的岗位信息。

辅助中介类
对于辅助中介类的岗位来说：通过撮合各种金融交易、提供交易、信息服务获得收益的。

大致划分为3个类型：投融资中介、信息技术、职能服务。

1.投融资中介类岗位
对于企业或者特定的业务来说，当出现了投融资方面的需求，如果公司有相关人员可以解决最好不过。

但对于绝大部分企业来说，投融资是一个小概率出现的业务，大部分公司也不具有储备这类人才的能力。

所以这个时候就会通过专门的投融资机构进行协作，例如投资银行相关的岗位、一二级市场投融资的顾问岗、并购收购岗位等。

岗位的职责基本上是围绕公司的主体业务，出具投融资的方案，撰写可行性分析报告，明确具体的投融资方案，帮助企业寻找融资资金，评估相关风险。

同时很多投融资中介也负责对投融资工作进行后续的管理，例如企业投融资资金的调配，提高资金使用效率，现金流监控等。

例如下方绿洲游戏在招的投融资岗，就说明了这个岗位的工作职责。

2.信息技术服务类岗位
例如大家日常看的一些财经媒体，就属于典型的金融信息服务类的岗位，通过媒体内容获取想要的信息。

那么在财经媒体公司生产相应内容，
调研相关行业信息就属于辅助中介类的金融工作。

利用平台已有的信息、统计数据或者自身的技术，为金融工作提供智
能化的服务，更加高效的协助金融从业者做决策。

例如同花顺公司在招的职能产品运营，就展现出这类岗位的工作性质。

信息技术服务作为较为常见的一类金融岗，其本质是利用一些其他行
业特点和能力，与金融行业相挂钩结合，更加精准、高效、智能的为一些
金融岗位提供支持。

对于很多与留学时期专业与金融专业不相关，但又想往金融行业靠拢
的留学生来说，信息技术服务类的岗位可以着重留意。

3.职能服务类岗位
与投融资中介类的岗位类似，对于很多企业来说，找专业的人来处理
自己的金融业务是最为高效和正确的做法。

尤其是在投融资的过程中，会
涉及到非常多的专业领域，需要具备专业知识技能的人来解决。

例如大家常见的审计类岗位、金融法务和风控类岗位，其实都可以划
归在职能服务类的金融岗位中。

这类岗位的主要职责就是通过专业技能，对企业金融工作中可能出现
的问题进行筛查，分析每一个环节中的流程，控制可能出现的潜在风险，
最终保证公司阶段性的金融业务顺利完成。

例如下方金山云公司在招的审计岗，就体现出职能服务类岗位在公司
金融活动中的重要性。

通过自己的专业技能，协助公司顺利完成金融工作，也是辅助中介类
金融岗位中不可或缺的一个部分。

结语：对于想从事金融工作的留学生来说，辅助中介类的金融工作也
是非常受欢迎的。

无论募集投资类金融岗还是辅助中介类金融岗，其实都
是金融行业链条下的其中一个环节，也都是为金融工作来服务的，最终的
目的都是通过自己的工作来使货币增值，从而赚取收益。

1.4概览【缺少经验申请金融岗，留学生一定要具备的4种能力】
对于不少留学生来说，从事金融相关的工作是自己的职业目标。

但对
于缺乏相关从业经验、刚刚毕业的留学生来说，是否具备一定的能力将成
为进入行业的前提条件。

作为金融行业来说，岗位的跨度较大，且每一个岗位的具体能力要求
又有所差异。

但与金融相关的工作中，无论市场如何变化，总是有一些基础的能力
是岗位所必须的，尤其对于即将或者刚刚进入行业的留学生来说，究竟什
么样的能力可以协助自己找到合适的工作，并在岗位上持续带来优质的发
挥呢？
本文将会分析4类常见的金融岗所需能力：底层金融能力、数据能力、协调沟通能力、分析判断能力。

底层金融能力
相比起说这是一种能力，其本质更加倾向于一种基础。

金融属于有一
定门槛的行业，对于不了解金融基本原理的求职者来说，很难能够突破入
行的门槛。

尤其对于募集投资类的岗位来说，需要更加强相关的金融相关知识背景。

例如其中一个详细的分支类型例如保险、证券等，那么就更加需要绝对过硬的金融能力。

什么是一级二级市场、什么是投资并购、贷款和融资有什么区别等等…作为一个没有太多实战经验的留学生来说，底层金融能力是否扎实，往往就是能否获得一份offer的关键因素。

而对于辅助中介类的金融岗，首先需要具备一定的专业能力，例如审计、法务等，同时也需要具备一定的基本金融能力，这样才能更好的参与到相应的金融业务中去。

数据能力
金融是一个和数字打交道的行业，日常的工作基本上时刻都离不开各种数字和数据。

数据是指导金融工作的方针，基本上所有的工作都需要通过数据来获得支撑。

但这里面所指的数据能力，并不单单只是说对现成的数据使用，而是从数据采集、数据清洗、统计分析、数据应用等一系列整体行为，其中也包含了信息调研收集能力和后期统计分析。

例如在证券公司工作，需要去分析其中一家企业的信息，那么你是否具备快速找到相关的信息资料的能力，能否在众多信息中筛选出有用的数据资料能力，以及整合归纳信息能力等等。

例如下方清华大学招聘的证券分析师岗，在任职要求中就多次提到了对于数据能力的要求。

而数据能力也是金融行业中不可缺少的基础能力，是做好工作的基本
技能和逻辑支撑。

对于想要从事金融岗位的留学生来说，一定要具备相应
的数据能力。

协调沟通能力
在绝大多数人的认知中，金融工作是躲在屏幕后与数字、规律打交道
的行业，对于协调沟通的能力来说要求稍微弱一些，这样的说法不完全正确。

确实有不少的部分都是偏向于金融技术工种，但同时无论是银行、证券、保险这些领域，都有大量的偏销售，以及客户沟通的岗位。

例如下方交通银行在招的客户经理岗位，就体现出对协调沟通能力的
看重。

在辅助中介类的金融岗位中，许多的工作都包含快速了解工作，与甲
方沟通项目，共同推进流程等工作，所以沟通协商能力也是必不可少的。

而好的沟通能力，就是提高工作效率，避免重复低效工作，以及快速
了解不熟悉的工作内容的方式。

对于留学生来说，需要入门级的金融岗位都需要很强的协调沟通能力，一定要多加磨练。

分析判断能力
在之前的文章中有提到，无论是对募集投资类金融岗，还是辅助中介
类的金融岗，在瞬息万变的金融市场中，经常会发生很多需要做决策，准
确判断的场景。

清晰分析当前情况，准确根据各种已有信息能够进行合理的判读，做出正确的决策。

这在金融行业中是一种向上发展的能力，越是经验丰富的从业者，分析判断能力越强。

而许多金融岗位，都对分析判断能力有较强的要求，例如下方创业邦在招的投融资经理岗。

清晰的思路，缜密的思维，良好的基础素质，最后都汇聚成为分析判断能力。

对于留学生来说，金融工作能力就体现在面对金融市场的不确定性和变化时，能做出最有利于当前的决策。

结语：对于留学生来说，在海外学习金融相关的专业，回国就业时找一份金融岗再好不过。

但缺乏实习经验和项目经历，成为不少留学生找工作时的阻碍。

但在同时缺乏经验的前提下，是否具备金融工作所需的能力，成为招聘者在招募时的考核标准。

所以留学生们要不断磨练相应的能力，并在面试时展示出自己具备能够胜任岗位的能力，这样才能更有机会拿到心上的offer。

如有任何与求职相关的疑问。