管理人员心态培训PPT课件

积极的心态（续）
积极的人象太阳，走到那里那里亮。 消极的人象月亮，初一十五不一样。某种 阴暗的现象、某种困难出现在你的面前时， 如果你去关注这种阴暗，这种困难，那你 就会因此而消沉，但如果你更加关注着这 种阴暗的改变，这种困难的排除，你会感 觉到自己的心中充满阳光，充满力量。同 时，积极的心态不但使自己充满奋斗的阳 光，也会给你身边的人带来阳光。
寓意及警示
在人的一生中，今天是多么重要，在你最有权 力发挥的时候。寄希望于明天的人，是一事无成的 人，到了明天，后天也就成了明天。今天的事情推 到明天，明天事情推到后天，一而再，再而三。事 情永远没完。 （明日复明日，明日何其多，我生待 明日，万事成蹉跎）只有那些懂得如何利用“今天” 的人，才会在“今天”创造明天的希望。
积极主动的心态与消极心态对比

积极心态 塞翁失马焉知非福

消极心态 死囚试验
教授把一个死囚关在一个 屋子里，蒙上死囚的眼睛，对 死囚说：我们准备换一种方式 让你死，我们将把你的血管割 开，让你的血滴尽而死。 然后 教授打开一个水龙头，让死囚 听到滴水声，教授说，这就是 你的血在滴。 第二天早上打开 房门，死囚死了，脸色惨白， 一副血滴尽的模样，其实他的 血一滴也没有滴出来，他被吓 死了。 这个试验揭示的原理： 心态影响生理。
（1、挑战自我的永不满足2、对自我的不断扬弃和否定。3、忘却 过去，特别是忘却成功4、不断清洗自己的大脑和心灵5、不断学 习，与时俱进。6、“是”者生存）
空杯的故事
古时候有个佛学造诣很深的人，听说某个 寺里有个德高望重的老禅师，便去拜访。老禅 师的徒弟接待他时，他态度傲慢，心想：我是 个佛学造诣很深的人，你算老几？后来老禅师 十分ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ敬的接待了他，并为他沏茶。可在倒水 时，明明杯子已经满了，禅师还在不停地倒。 他不解地问：“大师，为什么杯子已经满了， 还要往里面到？”大师说：“是啊，既然已满 了,干嘛还倒呢？”
二、积极的心态

业和团队目标、价值观有坚定不移的信念； （ 执着、挑战、热情、奉献、激情、愉快、 爱心、自豪、渴望、 信赖）
首先我们需要具备积极的心态 :对个人、企
■积极的心态就是把好的，正确的方面扩张开来，同 时第一时间投入进去。一个国家，一个企业肯定都 有很多好的方面，也有很多不够好的地方，我们就 需要用积极的心态去对待。贪污犯还有，可是我们 应该看见国家已经大力的整顿了；企业有很多不尽 合理的管理，可是我们应该看到企业管理风格的改 变。 ■也许你在工作中遇到了很多困难，可是我们应该看 到克服这些困难后的一片蓝天。
自信与豪情的典范

毛泽东：自信人生二百年，会当击水三千里 。 不管风吹浪打，胜似闲庭信步 俱往矣，数风流人物，还看今朝! 杜甫：会当凌绝顶，一览众山小 李白：“天生我材必有用，千金散尽还复来”
培养自信的几个妙招





1.自信培养自信 2.练习正视别人 3.把你走路的速度加快25％ 4.练习当众发言 5.咧嘴大笑 6.用肯定的语气则可以消除自卑感 7.怯场时，不妨道出真情，即能平静下来 8.做自己能做的事 9.挑前面的位子坐
积极的心态（续）

父亲欲对一对孪生兄弟作“性格改造”，因为其中一个过分乐观，而 另一个则过分悲观。 一天，他买了许多色泽鲜艳的新玩具给悲观孩子，又把乐观孩子 送进了一间堆满马粪的车房里。 第二天清晨，父亲看到悲观孩子正泣不成声，便问：“为什么不 玩那些玩具呢？”“玩了就会坏的。”孩子仍在哭泣。父亲叹了口气， 走进车房，却发现那乐观孩子正兴高采烈地在马粪里掏着什么。“告 诉你，爸爸。”那孩子得意洋洋地向父亲宣称，“我想马粪堆里一定 还藏着一匹小马呢！” 这个故事说明了：乐观者与悲观者之间，其差别是很有趣的：乐观 者看到的是油炸圈饼，悲观者看到的是一个窟窿。
背景资料
关于中国足球什么时候能进世界杯的网友调侃：



中国举办世界杯的时候，作为东道主，直接出现 16个队都是中国的 其它球队都死光了就能进了！ 上帝说他都看不到了。 老杜(LD教练)问上帝:中国队什么时候能拿出线阿 上帝看了看老杜严肃地说：我看这届就行 老杜 (LD教练)惊叹：你TMD拿我找乐吧 上帝怒吼到： 是你TMD先拿我找乐的！
六、自信的心态

自信是一切行动的源动力，没有了自信就没有行动。 我们对自己服务的企业充满自信，对我们的产品充满 自信，对自己的能力充满自信，对同事充满自信，对 未来充满自信。自己是将优良的产品推荐给我们的消 费者去满足他们的需求，我们的一切活动都是有价值 的。很多销售人员自己都不相信自己的产品，又怎么 样说服别人相信自己的产品。很多销售人员不相信自 己的能力，不相信自己的产品，所以在客户的门外犹 豫了很久都不敢敲开客户的门。 如果你充满了自信，你也就会充满了干劲，你开 始感觉到这些事情是我们可以完成的，是我们应该完 成的。
三、主动的心态
主动是什么？主动就是“没有人告诉你而你正做着 恰当的事情”。在竞争异常激烈的时代，被动就会挨 打，主动就可以占据优势地位。我们的事业、我们的 人生不是上天安排的，是我们主动的去争取的。在企 业里，有很多的事情也许没有人安排你去作，有很多 的职位空缺。如果你去主动的行动起来，你不但锻炼 了自己，同时也为自己争取这样的职位积蓄了力量， 但如果什么事情都需要别人来告诉你时，你已经很落 后了，这样的职位也挤满了那些主动行动着的人。
八、给予的心态
要索取，首先学会给予。没有给予，你就不可 能索取。我们要给予我们的同事以关怀；我们要给 予我们的客户以服务；我们要给予消费者满足需求 的产品。给予，给予，还是给予。唯有给予是永恒 的，因为给予不会受到别人的拒绝，反而会得到别 人的感激
舍与得的故事
有两个人离开阳界，来到了阴界，战战兢兢地站在阎王爷前等待 发落。阎王爷拿起《功过簿》翻了翻，说：“你们俩在世时没有做过 什么坏事，准许转世仍然为人。” 这俩个“人”听说转世为人，非 常高兴。 “不过，”阎王爷又说了，“有两种人间生活，供你俩选 择。一种是‘舍’，一种是‘得’。” “‘舍’就是放弃，付出。 ‘得’就是索取，得到。” 其中的一个想，“得”好啊！别人都给 予我。手一举说：“阎王爷，我要过‘得’的生活。” 阎王爷看一 看另一个，说：“你只好过‘舍’的生活了，要放弃，要付出。” 另一个说：“只要能转世为人，我愿意。” 阎王爷嘿嘿一笑，说： “好了，你俩投胎转世为人去吧！” 于是这俩个阴界的“人”，又 成为阳界的人。一个过上了“舍”的生活，一个过上“得”的生活。 大家想想，这俩个人过上了什么样的人间生活？ 先说“得”的生活， 是索取、得到，别人都给予他。是什么？对了，是乞丐。 那么， “舍”的生活呢？是放弃、付出，给予别人。是什么？对了，是富人。 乐善好施。
背景资料



生于1944年9月7日，前南斯拉夫人 ，1977年退 役。米卢是历史上唯一一位连续4届带领不同国家 的国家队打入世界杯16强的主教练。 米卢，是很有信心的，他说要踢快乐足球，说要享 受世界杯，米卢对中国足球的帮助是很大的， 2002年中日韩世界杯率领中国队艰难的闯入世界 杯，之后中国 足球一蹶不振 在提到足协正酝酿换洋帅取代高洪波时，米卢感到 非常惊讶，但米卢还是不忘玩一把幽默，“如果非 要换帅，世界上只有一个人能让中国队再进世界杯， 你知道他是谁吗？那就是我。”
主动的心态（续）
主动积极与被动消极的语言对比 主动积极 被动消极 我选择 我必须去 我能 我无能为力 我打算 他就是这样一个人 我看看还有没有其他可能 除非…才能… 我可以控制自己的情绪 他们是不能接受的

主动的心态（续）
我们是最优秀的 我们是最棒的 我们是一切一切的根源 我们永远不说不可能 我们永不再抱怨 我们一定会坚持到底 我们永不会放弃 因为我们是一个人
平等地剥削劳动力，是资本的首要的人权。
结论


在现代企业经 营管理中，有人强调 “和谐高于一 切”，有人提 倡“竞争才能生存”，而实践证明， 和谐与竞争的 统一才是企业经营的最高境界。 在企业管理中，既要讲究平等、公正，又要讲究经 营落差。形成榜样或梯队。
五、包容的心态
作为管理人员，你会遇到各种各样的 问题！在处理这些问题上，我们要学会包容， 包容他人的不同喜好，包容别人的挑剔。你 的同事也许与你也有不同的喜好，有不同的 做事风格，你也应该去包容。 水至清则无鱼，人至察则无徒。 （水 太清，鱼就存不住身，人如果太精明，对人 要求太苛刻，就没有人能当他的伙伴）。比 喻过分计较人的小缺点，就不能团结人。 海纳百川有容乃大。我们需要锻炼同理心， 我们需要去接纳差异，我们需要包容差异。
故事
寒号鸟的故事
传说五台山上有一种鸟，长着四只脚和一对 翅膀，人们叫它“寒号鸟”。 春天，百花盛开， 寒号鸟身上长满了羽毛，但它不想飞出它的窝。 寒号鸟不去找食物，每天都赖在窝里，饿了吃树 叶，渴了喝露水。寒号鸟想：“过一天算一天 吧。” 冬天到了，寒号鸟的羽毛渐渐掉光了，它 悲哀地叫道：“得过且过，得过且过！”
结论


你可以没有美色，可以没有钱财，可以没有学历， 但绝对不能没有自信，没有自信的人，说话别人是 感觉得到的，所以一无所有，也要有自信，这就是 你人生的资本。 朋友们，请记住：一定要充满自信，因为人生需要 自信，自信让人成功。
七、行动的心态
行动是最有说服力的。千百句美丽的雄 辩胜不过真实的行动。我们需要用行动去证 明自己的存在，证明自己的价值，我们需要 用行动去完成我们的目标。如果一切计划、 一切目标、一切愿景都是停留在纸上，不去 付诸行动，那计划就不能执行，目标就不能 实现，愿景就是肥皂泡。
背景资料

马克思在《资本论》里阐述： 资本家害怕没有利润和利润太少，就像自然界害怕真空一 样。一旦有适当的利润，资本家就胆大起来。如果有10% 的利润，他就保证到处被使用；有20%的利润，他就活跃 起来；有50%利润，他就铤而走险；为了100%的利润， 他就敢践踏一切人间法律；有了300%的利润，他就敢犯 任何罪行，甚至冒绞首的危险。如果动乱和纷争能带来利 润，它就会鼓励动乱和纷争，走私和贩卖奴隶就是明证。
管理人员心态培训
培训纪律
1、培训期间请将手机关机或调至静音模 式，不得与身边的同事交头接耳、打 手势、以免影响其他学员听课。 2、培训期间接听电话及手机响起，俯卧 撑10个。 3、有特殊情况请举手示意，经允许方可 离开，工作人员做好登记。
管理人员应具备的十大心态
态度决定一切
自从神奇教练米卢登陆中国后，“态度决定 一切”这句话就常常出现在我们的耳边。不错，态 度真的决定一切，可是什么样的态度将决定什么样 的一切。态度是一个人对待事物的一种驱动力，不 同的态度将决定产生不同的驱动作用。好的态度产 生好的驱动力，注定会得到好的结果，而不好的态 度也会产生不好的驱动力，注定会得到不好的结果。 同时，对待任何事物不是单纯的一种态度，而是各 种不同心态的综合。
“空杯心态”（续）
上面哪个故事老禅师的那句话的意思是,既然你 很有学问了,干吗还要到我这里还求教?这就是 “空杯心态”的起源,象征的意义是,做事的前提 是有良好的心态。如果想学到更多的学问,先要把 自己想象成“空着的杯子”,而不是骄傲自满。 有企业花钱培训员工,有的员工学到了东西,而 有的员工则抱怨没的学。其实,有的学没的学,关 键在于自己想不想学,有没有“空杯心态” 。 在职场上真正经得起风雨的人,是那些有真才实 学的人有“空杯心态”的人。
举例



张飞义释严颜，换来了严颜的俯首听命 曹操厚待关羽，换取了华容道上关羽的舍命相送 唐太宗李世民重用魏征 西安事变，毛泽东放了蒋介石，换来了抗日统一战 线。 康熙时期文华殿大学士兼礼部尚书张英与六尺巷的 故事
结论

宽容，是一个豁达的心胸，是一种难求的美德，是 一类生活的艺术，一股无形的感召力和凝聚力，是 人格魅力光环中最最闪耀的一束光芒。让我们一生 歌颂它，追随它，直到永远。
《淮南子 人间训》 里说：古时候塞上有个 老头儿，丢了一匹马， 人家来安慰他，老头儿 说：“怎么知道不是好 事呢？”后来这匹马居 然又带了一匹好马回来。 比喻虽然受到暂时的损 失，却因此得到了好处。 也指坏事可以变成好事。
四、双赢的心态
杀头的事情有人干，但亏本的 买卖没人作，这就是商业规则。你必 须站在双赢的心态上去处理你与企业 之间的关系。你不能为了自身的利益 去损坏企业的利益。没有大家岂有小 家？企业首先是一个利润中心，企业 都没有了利益，你也肯定没有利益。
结论：
心态决定成败
一、空杯的心态
人无完人，金无足赤。任何人都有自己的缺陷，都有 自己相对较弱的地方。也许你在某个行业已经满腹经纶， 也许你已经具备了丰富的技能，但是你对于新的企业，你 没有任何的特别。你需要用空杯的心态重新去整理自己的 智慧，去吸收现在的、别人的正确的、优秀的东西。企业 有企业的文化，有企业发展的思路，有自身管理的方法， 只要是正确的，合理的，我们就必须去领悟，去感受。把 自己融入到企业之中，融入到团队之中，否则，你永远是 企业的局外人。