职业健康培训记录
职业健康培训记录
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职业健康培训记录 Company number:【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】
学习培训记录
2018年1月12日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件
2018年2月9日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件
2018年3月16日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件
2018年4月13日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件
2018年5月11日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件
2018年6月15日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件
2018年7月13日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件
2018年8月10日
注:发主记录可另附纸,会后经整理与本纸合订一件。
职业健康培训记录
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①、生产性粉尘的来源:生产性粉尘是指在生产中形成的,并能长时间漂浮在作业场所空气中的固体颗粒。单一粉尘存在的情况较少,大多数情况下两种以上粉尘混合存在;
②、粉尘引起的职业病:呼吸系统疾病、中毒、呼吸系统肿瘤、局部刺激性疾病;
③、预防尘肺病的措施:通过采取革新生产设备和湿式作业等措施,消除或降低粉尘是预防尘肺病最根本的措施。
2016年培训记录
LUHUA
培训记录
编号:LH/JL-PG-01
版次:3/0
培训日期
上午
培训地点
二楼会议室
授课人
褚丹丹、吴闯
培训内容
职业危害的分类;职业危害的防治措施;
参加人员
培训记录:
一、褚丹丹主任讲了培训的目的、培训对象、培训内容及时间安排、培训纪律,以及培训的组织、考试及资料报送的及时性等情况列入部门月份基础工作考核;办公室将根据参加培训人员的出勤情况、课堂纪律情况、培训考试情况等为考核工作提供依据。
①、焊接辐射的职业危害:焊接弧光除对作业者的眼睛造成伤害外,紫外线辐射还可引起皮炎,同时会增加焊工皮肤癌症的风险,国外的研究也证实了这种可能性。高强度的红外辐射会引起皮肤老化,甚至灼伤皮肤。
②、焊接烟尘的特点及对健康的影响
A.电焊烟尘是在电弧的高温作用下,液态金属和熔渣因过热而蒸发气化,高温蒸气在脱离电弧高温区,即被迅速氧化并冷凝成细小的固态分散性粒子或细小的固态凝集性粒子,悬浮在空气中成为电焊烟尘;
④、噪声控制措施:消声器和隔声罩对噪声的降低能起到显着作用,对于振动突出的机组,还应采取隔振措施。⑤动的控制措施:LUHUA
培训记录
编号:LH/JL-PG-01
版次:3/0
培训日期
上午
安全与职业健康教育培训记录
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凡是能使人感到厌烦或不需要的声音统称噪声,在生产过程中产生的频率和强度没有规律、听起来使人感到厌烦的声音统称生产性噪声或工业噪声。生产性噪声包括机械性噪声:如冲压、打磨发出的声音;流体动力性噪声:如空气压缩或释放(汽笛)发出的声音和电磁性噪声:如变压器发出的声音。
噪声主要引起听力障碍,也就是说噪音可以造成耳聋。此外,噪音对神经系统、心血管系统、内分泌系统等也可产生影响,长期接触噪音可导致多梦、失眠、记忆力下降、心慌、血压不稳等症状,最严重的危害是噪音性耳聋。
评估人:谈伟 日期: 2015年4月23 日
参培人员
签到
备注
三、如何预防职业病危害
1.毒物控制:从根本上不直接接触,用无毒或低毒的化学物质代替有毒或高毒的化学物质如甲苯、二甲苯代替苯作稀料、生产过程要密闭化、自动化,严防跑、冒、滴、漏。安装毒物超标自动报警系统,严格控制空气中毒物浓度在安全标准内。加强通风,使毒物尽快排出。进入有毒场所,应佩戴防毒面具、送风面罩等。
4.加强对职工进行防毒、防尘、防噪知识的宣传、培训,使其了解在工作中可能接触到何种危害因素,有什么危害,如何进行预防等。
5.严格职业病防治管理制度,企业由专人负责职业卫生工作,强化法制监督管理。
6.对接触职业病危害因素人员做好健康监护,做好职工的上岗前、在岗期间及离岗时的职业健康检查,以便及时发现问题,并进行妥善处理。
评估人:熊寿庆日期:2016年5月23 日
参培人员
签到
见会议签到表
备注
安全与职业健康教育培训记录(2015)
培训日期
2016-06-30
培训时间
21:00-23:00
培训课时
2
培训地点
候车大厅
安全与职业健康教育培训记录
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安全与职业健康教育培训记录一、培训目标1.提高员工的安全意识和安全技能,培养安全行为习惯。
2.增强员工对职业健康的关注,提升职业健康意识。
3.掌握正确的应急处理方法,提高员工应对突发事件的能力。
二、培训内容1.安全意识培训a.安全规章制度的宣讲和解读,包括生产安全管理制度、劳动保护法规等。
b.安全事故案例剖析,分析事故原因和教训,引起员工的警示作用。
c.安全事故应急处理流程和安全逃生指南的介绍。
d.安全技能培训,如防火、防爆、防毒等。
2.职业健康教育培训a.工作环境中的职业病防护知识介绍。
b.职业病的早期预防和治疗。
c.健康饮食、作息时间的规范等生活习惯养成。
三、培训形式1.专家讲座a.邀请相关安全与职业健康领域的专家进行讲座,针对不同岗位的员工进行培训。
b.通过案例分析和互动式讲解,提升培训效果。
2.在岗培训a.由安全与职业健康专员对相关岗位的员工进行现场指导和培训。
b.结合实际工作环境,注重培训与实践相结合。
四、培训评估1.成果测评a.培训结束后,进行培训效果的测评,包括员工对安全知识掌握情况的测试和实操技能的考核。
b.对于培训效果不理想的员工,进行二次培训和跟踪指导。
2.培训效果评估a.对培训的实施过程进行评估,包括培训内容的针对性、培训形式的适宜性以及参与员工的反馈。
b.根据评估结果,及时调整培训计划,提升培训质量和效果。
五、总结和展望通过安全与职业健康教育培训,本企业全面提升了员工的安全意识和职业健康意识,增加了员工对安全和职业健康的重视程度。
同时,也提升了员工应对突发事件和突发状况的能力。
但也应不断改进培训计划,加强培训与实践的结合,提升培训的针对性和实效性。
同时,加强培训效果的评估和跟踪,及时发现问题并加以解决。
职业健康培训记录
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培训时间: 2017-12-08 授课人:*** 授课地点:二十楼会议室 培训对象:全员
主题/内容: 职业健康相关知识: 1.职业卫 生的概念:主要以人群和作业环境为对象,旨在创造安全、卫生和高效的作业环境,提高职业生命质量,保 护劳动者的健康,促进国民经济可持续发展。 2.职业医学的概念:以个体 为主要对象,旨在对受到职业危害因素损害或存在潜在健康危险的个体进行早期检测、诊断、治疗和康复处 理。 3.职业病的概念:职业性有害因素作用于人体 的强度和时间未超出人体的代偿能力时,仅表现为亚临床的有害作用,当人体不能代偿时,导致功能性或器 质性病理改变,出现相应临床症状,影响劳动能力,该类疾病统称职业病。 4.法定职业病的概念:在立法意义上,职业病有一定范围,即指各个国家根据其社会制度、经济条件和诊断 技术水平,以法规形式规定的职业病,称之为法定职业病。 5.职业健康监护 的概念:通过各种检查和分析,评价职业性有害因素对接触者影响及其程度,掌握职工健康状况,及时发现 健康损害征象,以便采取相应的预防措施,防止有害因素所致疾患的发生和发展。 6.职业健康检查的概念: 职业健康检查与一般体检不同: ①职业健康检查是具有法律效力的体检行为,实 施体检的单位必须是政府卫生行政部门审定批准的医疗机构,其出具的体检结果承担相应的法律责任。 ② 职业健康检查针对性强,比如就业前的健康检查就是针对劳动者者即将从事的有害工种的职业禁忌进行的。 ③职业健康检查特殊性强,不同的职业病危害因素造成的健康损害也不同,各有其特点,比如粉尘作业,主 要是呼吸系统的损伤,所以除了常规体检项目,还必须要做X线胸部拍片和肺功能检查等。 ④职业健康检查 政策性强。《中期间和离岗时的 职业健康检查,并将体检结果如实告知劳动者,同时还要承担体检费用。其目的是为了掌握劳动者健康状 况,分清健康损害的法律责任。
(完整版)职业健康培训会议记录
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职业健康培训记录培训对象:公司全体员工及相关管理人员培训时间:2017年12月20日培训内容:职业病职业病危害与职业病的基本概念主讲人:xxxx所需时间:1课时安全教育记录作业场所常见职业危害及其防护一、作业场所职业有害因素主要有哪些?职业性有害因素通常是指在生产环境和劳动过程中存在的可能危害人体健康的因素。
一般可以归纳为以下几种类型:(1)生产过程中的有害因素①化学因素:有毒物质,如铅、苯、汞、有机磷农药等;生产性粉尘,如煤尘、有机粉尘等。
②物理因素:异常气象条件,如高温、高湿等;噪声、振动;紫外线、X射线等。
③生物因素:如附着在皮肤上的炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等。
(2)劳动过程中的有害因素①劳动组织和劳动制度不合理,如劳动时间过长、轮班制度不合理等。
②劳动中精神过度紧张。
③劳动强度过大或劳动安排不当,如安排的作业与劳动者的生理状况不相适应、超负荷加班加点等。
④机体过度疲劳,如光线不足引起的视力疲劳等。
⑤长时间处于某种不良体位或使用不合理的工具等。
(3)生产环境中的有害因素①生产场所设计不符合卫生标准或要求,如厂房布局不合理、有毒和无毒工序安排在一起等。
②缺乏必要的卫生技术设施,如没有通风换气、防尘、防毒、防噪声等设备。
③安全防护设备和个人防护用品装备不全。
在实际的生产场所中,危害因素往往不是单一存在的,而是多种因素同时对劳动者的健康产生作用,此时危害更大。
二、生产性粉尘的预防和治理措施是什么?1.生产性粉对人体的危害生产性粉尘进入人体后,根据其性质、沉积的部位和数量的不同可引起不同的病变。
(1)尘肺长期吸入一定量的某些粉尘可引起尘肺,这是生产性粉尘引起的最严重的危害。
(2)粉尘沉着症吸人某些金属粉尘,如铁、钡、锡等,达到一定量时,对人体会造成危害。
(3)有机粉尘可引起变态性病变某些有机粉尘,如发霉的稻草、羽毛等可引起间质肺炎或外源性过敏性肺泡炎以及过敏性鼻炎、皮炎、湿疹或支气管哮喘。
职业健康教育培训记录
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职业健康教育培训记录为了提高员工的工作效率和健康意识,公司于6月20日组织了一场职业健康教育培训。
本次培训的主题是“关注职业健康,提升工作生活质量”。
以下是培训内容的详细记录:一、开场白主持人首先进行了开场白,简单介绍了本次的培训目的和意义,鼓励员工积极参与,提高自己的职业健康意识。
二、主题演讲1.职业健康的重要性首先,一位专家进行了关于职业健康的演讲。
他从身体健康、心理健康和社会健康等方面阐述了职业健康的重要性。
他还介绍了一些常见的职业病及其防治方法,提醒员工关注职业健康问题,及时采取措施保护自己的身心健康。
2.职业病的预防接着,另一位专家就职业病的预防措施进行了演讲。
他详细介绍了职业病的主要类型以及其产生的原因,并提供了一些实用的预防方法。
例如,要保持良好的工作姿势,定期进行体检,避免接触有害物质等。
他还强调了职业病的早期发现和治疗的重要性,鼓励员工定期进行身体检查,及早发现、早治疗。
3.工作与生活平衡此外,还有一位演讲者就工作与生活平衡进行了分享。
他指出,合理安排工作和生活时间对于提高工作效率和生活质量非常重要。
他给出了一些实用的方法,如合理规划工作和休息时间、提高工作效率的技巧等。
通过讲述自己的亲身经历,他呼吁员工在工作和生活之间取得平衡,避免过度工作导致身心健康问题。
三、互动环节除了演讲之外,还安排了一些互动环节来提升参与度和效果。
这些环节包括小组讨论、实际案例分析和问题答疑等。
1.小组讨论主持人将员工分成若干小组,让他们针对职业健康问题展开讨论。
每个小组都需提出自己的建议和看法,并将结果汇报给全体员工。
通过小组讨论,员工能够更深入地了解职业健康问题,并从其他人的观点中得到启发。
2.实际案例分析主持人给出了几个职业健康问题的实际案例,并要求员工进行分析和解决方案的提出。
员工积极参与,并提出了自己的见解和建议。
这样的实际案例分析活动能够增强员工的实践能力和职业素养。
3.问题答疑在培训结束前,主持人进行了问题答疑环节。
员工职业健康安全教育培训记录
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员工职业健康安全教育培训记录
培训概要
本文档记录了公司为员工提供的职业健康安全教育培训情况。
培训旨在提高员工对工作场所安全和健康的认知,以减少事故和职业疾病的风险。
培训日期与地点
- 培训日期:[填写培训日期]
- 培训地点:[填写培训地点]
培训内容
1. 工作场所安全意识教育:
- 介绍了工作场所安全概念和重要性
- 强调了员工对安全操作的责任和义务
2. 职业健康保护培训:
- 介绍了职业健康保护的基本原则和措施
- 指导员工如何正确使用和保护个人防护装备
3. 应急救援培训:
- 研究了紧急情况下的应急处理措施
- 指导员工如何正确使用和熟练操作灭火器和急救设备
培训方式
本次培训采取以下方式进行:
1. 线下培训:培训专家通过面对面讲授的方式进行,以确保员工能够直接获得相关知识并进行互动交流。
2. 培训材料:提供详细的培训资料和手册,供员工参考和复。
培训效果评估
为了评估培训效果,将进行以下措施:
1. 培训后测试:针对培训内容进行测试,以检查员工对职业健康安全知识的掌握程度。
2. 反馈调查:通过员工反馈问卷调查,了解员工对培训内容、形式和讲师的评价,以改进未来的培训计划。
结论
本次员工职业健康安全教育培训旨在提高员工对工作场所安全和健康的认知水平。
通过有效的培训措施,我们希望减少工作场所事故和职业疾病的发生,并确保员工能够正确应对紧急情况。
以上是该培训记录的简要概述。
如需更多详细信息,请参阅培训资料和相关文件。
职业健康教育培训记录
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1、职业病诊断医疗卫生机构:经省级行政部门批准的取得资质认证。
2、职业病的治疗:对症综合治疗,到有资质的职业病防治院。
3、职业病患者在治疗或疗养后确认为不宜继续从事原有害作业的,则应调离原岗位,另行安排适宜的工作。
三、职业病的预防
《职业病防治法》第3条明确规定:职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合的方针”,这就是我国的职业病防治工作的总方针。由于目前世界上对某些职业病沿无有效的根治手段,劳动者一旦罹患此类职业病,通常是不可逆转的,因此,职业病的关键在预防,我国确立了预防职业病危害应遵“三级预防”的原则:
安全教育记录
单位:
工程名称
讲授单位
安全部
主讲人
受教育培训施工队(工班)
教育类型
职业健康
培训
人数
内容:
一、法定职业病共10大类115种:
1、尘肺:矽肺、煤工尘肺、水泥尘肺、石墨尘肺、石棉尘肺、铸工尘肺、电焊工尘肺及其它。
2、职业性放射性疾病:外照射急性放射病、内照射等、
3、职业中毒:砷中毒、二氧化硫中毒、氨中毒、硫化氢中毒等。
五、《职业防治法防治》立法的意义
《职业防治法》根据宪法关于公民享有生命健康权的规定,进一步明确了劳动者依法享有职业卫生保护的权利,强调劳动者是生产力中最活跃的因素,良好的职业卫生保障能够保证劳动者的职业生命质量和延长其有效的工作年限,保持和促进劳动力资源的可持续发展,增强社会生产力,促进经济发展和社会进步。
2、民主监督权
3、诊断选择权
4、免除举证权。
记录人
施工班组长
日期
注:教育类别分:入场教育、月安全教育、变换工程、操作规程和技能、季节别分:入场教育、月安全教育、变换工程、操作规程和技能、季节性、节假日等类。
员工职业健康安全教育培训记录新版

员工职业健康安全教育培训记录新版
介绍
员工职业健康安全教育培训记录是为了提高员工的安全意识和保障他们的职业健康而进行的培训和教育活动的记录。
本文档旨在记录员工参与的培训内容、时间和培训结果,以及他们在培训过程中所取得的成就和反馈。
培训记录
培训内容
- 教育员工识别和应对职业风险的能力
- 提高员工意识和行为,以减少事故和受伤的风险
- 强调必要的安全措施和操作规程
培训时间
- 培训日期:[日期]
- 培训时间:[时间段]
培训结果
- 培训参与人数:[参与人数]
- 参与率:[参与率]
培训成果和反馈
- [员工姓名]:在培训中表现积极,对职业风险有了更深入的认识,并能正确应对潜在的危险情况。
- [员工姓名]:培训后能够熟练掌握安全措施和操作规程,并在实际工作中有效地应用。
总结
员工职业健康安全教育培训是保障员工安全的重要措施,通过记录培训内容、时间和结果,能够评估培训的有效性并提供必要的反馈。
通过培训,员工能够增强安全意识,降低工作风险,提高职业健康安全。
职业健康培训记录
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职业健康培训记录
记录人: 培训人:日期:日期:
职业健康培训记录表
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职业健康培训记录表
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职业健康培训记录 (1)
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F.个人防护:事粉尘作业的人员通过各种防护用品(如口罩、防尘口罩、防尘面具、防尘头盔等)可进一步防止粉尘的吸入。
G.维护管理:是一项非常重要的组织管理性措施。对待防尘设施必须象对待主机设备一样,加强维护管理。
H.监督检查:这也是一项组织管理性措施。
培训记录
编号:LH/JL-PG-01
版次:3/0
培训日期
上午
培训地点
二楼会议室
授课人
褚丹丹、吴闯
培训内容
噪声、中暑控制措施;日常生活中辐射安全的防护;有毒化学物质对人体的危害
参加人员
培训内容:
褚丹丹主任汇报了昨天的学习情况;
吴闯主任对今天的学习内容进行了讲解:
一、噪声、中暑控制措施:主要来源于施工机械,如钻孔机械,装载机、挖掘机、打桩机、爆破等产生的强噪音。高温作业场所。长期在强噪音环境下施工,居住,可能会导致人体患噪音性耳聋或精神障碍。在高温作业场所施工可造成中暑。严重中暑可致人死亡。
③、防尘综合措施:
A.宣传教育:各级领导能够正确的认识搞好防尘工作的重要性、必要性和迫切性。切实的做好防护措施和员工的宣传教育工作。
B.技术革新:采用新技术消除防尘污染,搞好防尘工作。
C.湿法除尘:粉尘遇水后,很容易吸收、凝聚、增重,可以大大减少粉尘的产生及扩散。
D.密闭尘源:将尘源有效地密闭,是防止粉尘外逸的一项有效技术性措施,它常与通风除尘技术措施配合使用。
⑥、日常生活中如何进行电离防护:
A、针对电离辐射:遇到核辐射威胁的时候最好的预防方法还是将自己处于相对隔离的环境,避免接触核污染物,出差或旅行时,如果可能,尽量选择坐高铁、火车,少乘坐飞机以减少旅行带来的宇宙射线辐射,在医院接受放射性检查时,去正规大医院,谨遵医嘱,乘坐交通工具接受安检时,手不要伸进铅门帘里取包等。
职业健康培训会议记录
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职业健康培训记录培训对象:公司全体员工及相关管理人员培训时间:2017年12月20日培训内容:职业病职业病危害与职业病的基本概念主讲人:xxxx所需时间:1课时安全教育记录作业场所常见职业危害及其防护一、作业场所职业有害因素主要有哪些?职业性有害因素通常是指在生产环境和劳动过程中存在的可能危害人体健康的因素。
一般可以归纳为以下几种类型:(1)生产过程中的有害因素①化学因素:有毒物质,如铅、苯、汞、有机磷农药等;生产性粉尘,如煤尘、有机粉尘等。
②物理因素:异常气象条件,如高温、高湿等;噪声、振动;紫外线、X射线等。
③生物因素:如附着在皮肤上的炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等。
(2)劳动过程中的有害因素①劳动组织和劳动制度不合理,如劳动时间过长、轮班制度不合理等。
②劳动中精神过度紧张。
③劳动强度过大或劳动安排不当,如安排的作业与劳动者的生理状况不相适应、超负荷加班加点等。
④机体过度疲劳,如光线不足引起的视力疲劳等。
⑤长时间处于某种不良体位或使用不合理的工具等。
(3)生产环境中的有害因素①生产场所设计不符合卫生标准或要求,如厂房布局不合理、有毒和无毒工序安排在一起等。
②缺乏必要的卫生技术设施,如没有通风换气、防尘、防毒、防噪声等设备。
③安全防护设备和个人防护用品装备不全。
在实际的生产场所中,危害因素往往不是单一存在的,而是多种因素同时对劳动者的健康产生作用,此时危害更大。
二、生产性粉尘的预防和治理措施是什么?1.生产性粉对人体的危害生产性粉尘进入人体后,根据其性质、沉积的部位和数量的不同可引起不同的病变。
(1)尘肺长期吸入一定量的某些粉尘可引起尘肺,这是生产性粉尘引起的最严重的危害。
(2)粉尘沉着症吸人某些金属粉尘,如铁、钡、锡等,达到一定量时,对人体会造成危害。
(3)有机粉尘可引起变态性病变某些有机粉尘,如发霉的稻草、羽毛等可引起间质肺炎或外源性过敏性肺泡炎以及过敏性鼻炎、皮炎、湿疹或支气管哮喘。
职业健康培训记录1
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职业健康培训记录培训对象:公司全体员工及相关管理人员培训时间:2017年3月18日主讲人:杨志国培训内容:职业病职业病危害与职业病的基本概念一、职业病防治形势及其对策职业病防治工作关系到广大劳动者身体健康和生命安全,关系到经济社会可持续发展,是落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的必然要求,是坚持立党为公、执政为民的必然要求,是实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益的必然要求.(一)、我国职业卫生现状分析我国职业病发病形势依然严峻。
主要表现为:第一,我国职业病危害因素分布广泛。
从传统工业,到新兴产业以及第三产业,都存在一定的职业病危害,接触职业病危害因素人群数以亿计,职业病防治工作涉及三十多个行业,法定职业病名单达115种。
接触职业危害人数、职业病患者累计数量、死亡数量及新发病人数量,都居世界首位.第二,我国职业病发病形势严峻。
近十年职业病发病情况呈现明显的凹形反弹倾向。
发病人数从上世纪90年代初逐年下降,1997年降至最低后又呈反弹趋势。
其中主要是尘肺病检出率显著回升.第三,我国的职业危害主要以粉尘为主,职业病人以尘肺病为主,占全部职业病的71 %,中毒占20%,两者占全部职业病的90%.尘肺病又以煤工尘肺、矽肺最为严重,尘肺病患者中有半数以上为煤工尘肺。
第四,职业病所造成的经济损失严重。
根据有关部门的粗略估算,每年我国因职业病、工伤事故产生的直接经济损失达1000亿元,间接经济损失2000 亿元。
第五,职业性疾患是影响劳动者健康、造成劳动者过早失去劳动能力的主要因素,所波及的后果往往导致恶劣的社会影响.急性职业中毒明显多发,恶性事件有增无减,社会影响大。
第六, 对职业卫生机构和队伍现状调查表明,我国已经初步形成职业卫生监督与技术服务网络,但依然存在队伍数量少,质量不高;文化素质偏低,现场技术服务人员比例较低以及后备力量不足等问题。
第七,对我国职业卫生投入调查表明,各级政府自1999年起职业卫生投入呈逐年增加的趋势。
职业健康规章制度培训记录
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职业健康规章制度培训记录
摘要
本文档记录了公司进行职业健康规章制度培训的相关内容,旨在确保员工对职业健康规章制度有全面的了解和遵守。
本次培训的目标是提高员工对工作环境和职业健康的认识,保障员工的健康与安全。
培训时间与地点
- 日期:[培训日期]
- 时间:[培训时间]
- 地点:[培训地点]
培训内容
1. 职业健康规章制度的意义和目标
2. 职业危害因素及其防控措施
3. 工作环境与职业健康管理
4. 员工个人防护与职业健康促进
5. 职业健康事件的应急处理
培训形式
本次培训以讲座和互动交流为主,包括以下内容:
- 培训讲师进行理论讲解和案例分析
- 员工提问回答和经验分享
培训目标
1. 了解职业健康规章制度对员工健康与安全的重要性。
2. 掌握职业危害因素及其防控措施,提高员工工作环境的安全性。
3. 培养员工良好的个人防护惯,促进职业健康。
4. 学会应急处理常见的职业健康事件,减少意外风险。
培训效果评估
- 培训结束后,将进行培训效果评估,了解员工对培训内容的掌握情况。
- 培训效果评估结果将作为改进培训的参考依据。
培训记录
- [员工姓名]:参加培训
- [员工姓名]:参加培训
- ...
结论
通过本次职业健康规章制度培训,我们相信员工对工作环境和职业健康的认识将得到提高,进而促进公司员工的健康与安全。
我们将根据培训效果评估结果,不断改进培训内容,确保培训的持续有效性。
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培训主题
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职业卫生基本常识
1.什么是尘肺病?我国法定的尘肺病有哪些?
尘肺病是在职业活动中由于长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留而引起以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。
我国《职业病目录》规定的职业病名单中列出的法定尘肺病有13种:矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、碳黑尘肺、石棉尘肺、滑石尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、陶工尘肺、铝尘肺、电焊工尘肺、铸工尘肺、根据“尘肺病诊断标准”和“尘肺病理诊断标准”可以诊断的其他尘肺。矽肺和煤工尘肺是我国目前发病人数最多的尘肺病。
防护面罩:
防固体屑末和化学溶液面罩:用轻质透明塑料或聚碳酸酯塑料制制作,面罩两侧和下端分别向两耳和下颌下端及颈部延伸,使面罩能全面地覆盖面部,增强保护效果。
防热面罩:除与铝箔防热服相配套的铝箔面罩外,电焊工用面罩:用制作电焊工防护眼镜深绿色玻璃,周边配以后硬纸纤维制成的面罩,防热效果好,并有一定电绝缘性。
⑤引起创伤性休克的主要原因是创伤后的剧烈疼痛,失血引起的休克以及软组织坏死后的分解产物被吸收而中毒。处于休克状态的伤员要让其安静、保暖、平卧、少动,并将下肢抬高约20°左右,及时止血、包扎、固定伤肢以减少创伤疼痛,尽快送医院进行抢救治疗。
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或评估
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日期:日期:
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三、防治措施
1、要建立职业中毒危害因素浓度测定制度,采取有效措施控制和消除有害气体造成中毒现象而酿成急性职业中毒等伤亡事故。
2、设置有效的通风装置与自动报警装置。可能量造成急性中毒的作业场所,应设置自动报警装置和通风设施。
3、作业场所与生活场所分开,作业场所不得住人;有害作业与无害作业分开。
4、对职工进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,普及有关职业卫生知识,熟悉操作规程,指导其正确使用职业中毒危害防护设备和个人使用的职业中毒危害防护用品。
2、急救步骤
急救是对伤病员提供紧急的监护和救治,给伤病员以最大的生存机会,急救一定要遵循下述四项急救步骤。
①调查事故现场,调查时要确保对你、伤病员或其他人无任何危险,迅速使伤病员脱离危险场所。
②初步检查伤病员,判断其神志、气管、呼吸循环是否有问题,必要时立即进行现场急救和监护,使伤病员保持呼吸道通畅,视情况采取有效的止血、防止休克、包扎伤口、固定,保存好断离的器官和组织、预防感染、止痛等措施。
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职业卫生操作规程
一、一般规定
1、优先采用利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业病危害严重的旧技术、旧材料、旧工艺。
2、产生职业危害因素的作业场所必需设有公告和警示标识,标明危害因素、后果、急救措施等。
二、防护服
防护服包括帽、衣、裤、围裙、套裙、鞋罩等,有防止或减轻热辐射、X-射线、微波辐射和化学污染机体的作用。主要有以下四种:
防热服:防热服应具有隔热、阻燃、牢固的性能,但又应透气,穿着舒适,便于穿脱;又分为非调节和空气调节式两种。
防化学污染物的服装:一般有两类:一类是用涂有对所防化学物不渗透或渗透率小的聚合物化纤和天然织物做成,并经某种助剂浸轧或防水涂层处理,以提高其抗透过能力,如喷洒农药人员防护服;另一类是以丙纶、涤纶等织物制作,用以防酸碱。对这些防护服,国家有一定的透气、透湿、防油拒水、防酸碱及防特定毒物透过的标准。
3、接触职业危害因素的人员必须按规定佩带防护用品 。
4、可能发生急性职业损伤的有毒、有害场所,设报警装置,急救用品、冲洗设备和应急通道和泄险区。
二、前期预防
1、职业危害因素的浓度或强度符合国家职业卫生标准 。
2、配备与职业病防治相适应的救护设施 。
3、设备、工具、用品等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求 。
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防护用品的正确使用方法2
1.防护眼镜和防护面罩
防护眼镜一般用于各种焊接、切割、炉前工、微波、激光工作人员防御有害辐射线的危害。可根据作用原理将防护镜片分为两类:
反射性防护镜片:根据反射的方式,还可分为干涉型和衍射型。
微波屏蔽服:有两类:①金属丝布微波屏蔽服;②镀金属布微波屏蔽服。这种屏蔽服具有镀层不易脱落、比较柔软舒适、重量轻等特点,是目前较新,效果较好的一种防微波屏蔽服。
防尘服:一般用较致密的棉布、麻布或帆布制作。需具有良好的透气性和防尘性,式样有连身式和分身式两种,袖口、裤口均须扎紧,用双层扣,即扣外再缝上盖布加扣,以防粉尘进入。
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职业健康事故应急救援措施
报警电话报警方式
报警电话主要是:119、110、120
1、火警电话:119
发生火灾或火情后,要迅速拨打火警电话,报警时拨打119,讲清着火单位、着火部位、着火地址、着火物资、火情状况、报警人姓名及报警电话或手机号码。
吸收性防护镜片:根据选择吸收光线的原理,用带有色泽的玻璃制成,例如接触红外辐射应佩戴绿色镜片,接触紫外辐射佩戴深绿色镜片,还有一种加入氧化亚铁的镜片能较全面地吸收辐射线。
复合性防护镜片:将一种或多种染料加到基体中,再在其上蒸镀多层介质反射膜层。由于这种防护镜将吸收性防护镜和反射性防护镜的优点结合在一起,在一定程度上改善了防护效果。
2、匪警电话:110
遭遇坏人伤害、滋扰或发生盗窃时,要迅速拨打匪警电话110。拨通电话后,讲清报警人姓名、发生地点、报警人电话或手机号码,然后简要报告案情,包括犯罪嫌疑人的面貌、衣着特征、人数、逃跑方向等,尽量多提供现场线索,以便公安机关查处。
3、急救电话:120
无论在什么时候或什么地方发现危重病人或意外事故,都可拨打急救电话120,通电话要讲清伤员的姓名、年龄、状况;若神志不清、昏迷、大出血、呼吸困难,要讲清其创出现的时间、过程、过去病史;讲清电话号码、详细地址以及等待救护车的确切地点、意外灾害事故还要讲清灾害性质、受伤人数、伤害原因等情况。
一、防护头盔
在生产现场,为防止意外重物坠落击伤、生产中不慎撞伤头部,或防止有害物质污染,工人应佩戴安全防护头盔。防护头盔多用合成树脂类橡胶等制成。我国国家标准GB2811-81对安全头盔的形式、颜色、耐冲击、耐燃烧、耐低温、绝缘性等Байду номын сангаас术性能有专门规定。根据用途,防护头盔可分为单纯式和组合式两类。单纯式有一般建筑工人、煤矿工人佩带的帽盔,用于防重物坠落砸伤头部。机械、化工等工厂防污染用的以棉布或合成纤维制成的带舌帽亦为单纯式。组合式的主要有电焊工安全防护帽、矿用安全防尘帽、防尘防噪声安全帽。
③呼救、应请人去呼叫救护车。你可继续施救,一直要坚持到救护人员或其他施救者到达现场接替为止。此时还应反映伤病员的伤病情和简单的救治过程。
④如果没有发现危急伤病员的体征,可作第二次检查,以免遗漏其他的损伤、骨折和病变,这样有利于现场施行必要的急救和稳定病情,降低并发症和伤残率。
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可能。但不少患者眼底检查阴性,甚至脑脊液检查压力正常,而病理解剖最后仍证实有严重的脑水肿。
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3.重度中毒时,意识障碍严重,呈深度昏迷或植物状态。常见瞳孔缩小,对光反射正常或迟钝,四肢肌张力增高,牙关紧闭,或有阵发性去大脑强直,腱壁反射及提睾反射一般消失,腱反射存在或迟钝,并可出现大小便失禁。脑水肿继续加重时,表现持续深度昏迷,连续去脑强直发作,瞳孔对光反应及角膜反射迟钝,体温升高达39~40℃,脉快而弱,血压下降,面色苍白或发绀,四肢发凉,出现潮式呼吸。有的患者眼底检查见视网膜动脉不规则痉挛,静脉充盈,或见乳头水肿,提示颅内压增高并有脑疝形成的
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职业健康事故应急救援措施
一、创伤救护的注意事项
①护送伤员的人员,应向医院详细介绍受伤经过。如受伤时间、地点,受伤时所受暴力的大小,现场场地情况。凡属高处坠落致伤时还要介绍坠落高度,伤员最先着落地部位及间接击伤的部位,坠落过程中是否有其他阻挡或转折。
④人体创伤时,尤其在严重创伤时,常常有多种性质外伤复合存在。例如软组织外伤出血时,可伴有神经、肌腱或骨的损伤。肋骨骨折同时可伴有内脏损伤以致休克等,应提醒医院全面考虑,综合分析诊断。反之,往往会造成误诊、漏诊而错失抢救时机,断送伤员生命,造成终生内疚和遗憾。如有的伤员因年轻力壮,耐受性强,即使遭受严重创伤休克时,也较安静谨低声呻吟,并且能正确回答问题,甚至在血压已降到零时,还一直神志清楚而被断生命。
②高处坠落的伤员,在已确诊有颅骨骨折时,即使当时神志清楚,但若有伴有头痛、头晕、恶心、呕吐等症状,仍应劝其留住医院严密观察。因为,从以往事故后,有相当一部分伤者往往忽视这些症状,有的伤者自我感觉较好,但不久就因抢救不及时导致死亡。