面包店用工合同6篇

面包店用工合同6篇
第1篇示例：
面包店用工合同
甲方：（公司名称）
乙方：（员工姓名）
鉴于甲方为了公司的正常经营需要，经与乙方协商，特订立本合同如下：
一、工作地点
1. 乙方同意在甲方指定的面包店工作，工作地点为（具体地址）。

二、工作内容
1. 乙方应按照甲方的安排，认真完成所分配的工作，包括制作面包、清洁工作、收银等相关工作。

2. 乙方应遵守甲方的工作制度和相关规定，维护甲方的利益，做好面包店内的工作。

三、工作时间
1. 乙方每周工作时间为40小时，工作时间安排由甲方根据岗位需求进行，乙方须配合安排。

2. 若乙方需要请假，需提前向甲方提交请假申请，经批准后方可请假，未经批准擅自请假将视为违约。

四、工资及福利
1. 乙方的工资按照甲方规定发放，具体薪酬标准如下：
（1）小时工资：（具体金额）
（2）加班工资：若乙方因业务需求需要加班工作，按照国家法律规定支付加班工资。

2. 甲方对乙方提供法定的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五、保密义务
1. 乙方在工作期间可能了解到公司的商业秘密、经营计划、产品设计等相关信息，乙方须保守商业秘密，未经甲方允许不得泄露给外部。

2. 乙方在离职后也须继续保守甲方的商业秘密，不得利用甲方的商业机密从事竞争活动。

六、考核及奖惩
1. 甲方将根据乙方的工作表现进行定期考核，对表现优秀者给予奖励，对表现不佳者给予相应的警告和处罚。

2. 乙方应积极配合甲方的工作要求，对于违反公司规定或工作失误的行为，甲方有权予以批评、警告、罚款甚至解除劳动合同。

七、解雇
1. 在合同期内，乙方如有下列情形之一，甲方有权解除合同：
（1）严重违反公司规章制度；
（2）严重失职，经过甲方提出书面警告后，仍然不改正的；
（3）因不可抗力因素导致无法继续工作；
（4）乙方患病或受伤，经过规定的医疗期限后无法履行职务。

八、其他约定
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自双方共同签字后生效，至期满为止。

3. 本合同如有未尽事宜，经双方协商一致后另行补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

甲方（盖章）：__________ 乙方签字：__________
日期：年月日
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第2篇示例：
面包店用工合同
甲方：（以下简称“用人单位”）
地址：
法定代表人：
联系电话：
为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方经协商一致，就乙方在甲方面包店工作的事宜
订立本合同。

一、工作内容及工作地点
1. 乙方作为甲方面包店的员工，根据实际需要，从事面包的制作、售货、清洁等工作。

2. 乙方的工作地点主要在甲方规定的面包店营业场所，具体工作
地点将根据甲方的安排变动。

二、工作时间和休息
1. 乙方的工作时间为每周40小时，具体工作时间由甲方安排。

如需加班，甲乙双方应签订补充协议，并按相关规定支付加班费。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息，如遇特殊情况需上班，
甲方应支付相应的加班工资。

三、工资和福利待遇
1. 乙方的工资由甲方按月支付，支付方式为现金/银行转账（选择一种），具体金额为（填写具体工资标准）元/月。

工资结算日为每月的（填写结算日）日。

2. 乙方享受国家规定的社会保险和住房公积金，具体缴纳比例和金额按照国家相关规定执行。

3. 乙方享受甲方提供的工作餐和住宿（如有）等福利待遇。

四、劳动纪律
1. 乙方应严格遵守甲方的工作制度和规章制度，服从甲方的管理和安排，认真完成工作任务。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得私自泄露商业信息和顾客信息。

3. 乙方不得擅自接受顾客送礼或索要回扣，不得私自从事其他经营活动。

五、离职和解雇
1. 乙方如需解除劳动合同，应提前（填写提前通知期限）个月书面通知甲方，并在合同约定的解除劳动合同手续办理完毕后离职。

2. 甲方如需要解除劳动合同，需提前（填写提前通知期限）个月通知乙方，并依法支付相应的经济补偿。

3. 双方在劳动关系存续期间，应遵守国家相关法律法规和劳动保护政策，妥善处理劳动纠纷，共同维护良好的劳动关系。

六、其他条款
1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自甲方盖章后生效。

2. 本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3. 本合同的变更、解释和履行均应依照中华人民共和国法律法规执行。

甲方（盖章）：乙方签名：
日期：日期：
本合同自甲方盖章后生效。

以上内容为面包店用工合同的具体内容，甲方和乙方应严格按照合同约定执行，建立和谐的劳动关系，共同维护双方的合法权益。

第3篇示例：
面包店用工合同
一、甲方：（以下简称“雇主”）
地址：
电话：
统一社会信用代码：
乙方：（以下简称“员工”）
姓名：
性别：
身份证号码：
家庭住址：
为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，达成以下雇佣合同：
第一条工作内容
1、员工将被雇佣为面包店的员工，主要工作内容包括：面包的制作、烘焙、包装、售卖等相关工作。

2、员工应按照雇主的要求，认真、细致地完成工作任务，保证产品质量和相关工作环境的卫生和安全。

第二条工作时间
1、员工每周工作时长为40小时，具体工作时间安排将由雇主安排，并根据需要进行灵活调整。

2、员工需在加班情况下，按照国家相关法律法规加班工资的规定执行。

第三条薪酬待遇
1、员工的基本工资为每月XXX元，具体薪酬将根据员工的实际工作表现和业绩情况进行调整。

2、员工将按照国家相关劳动法规享受社会保险和福利待遇。

第四条工作纪律
1、员工在工作期间应保持良好的工作状态，服从管理、服从安排，不得迟到早退、擅离职守。

2、员工需遵守国家相关法律法规和面包店的工作规章制度。

第五条保密约定
1、员工在工作期间获取的与面包店有关的商业秘密和客户信息等，应当按照雇主的要求保密，并严禁私自泄露。

2、员工离职后应当交还切实保密的所有文件资料、设备等，并承担因泄露秘密而给雇主造成的一切损失。

第六条终止合同
1、如员工违反了劳动合同法、面包店的规章制度或者工作纪律，雇主有权单方终止合同。

2、如员工有异议或者需要解除合同，应当提前一个月书面通知雇主，并经过双方协商一致解除合同。

第七条其他约定
1、本合同一式两份，员工和雇主各执一份，合同自双方签字或盖章之日起生效。

2、本合同的具体事项如有变更，双方应当及时协商并签署书面变更协议。

3、本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。

雇主（盖章）：员工（签名）：
如有任何争议，以双方协商一致为准。

以上为面包店用工合同，该合同自双方签字或盖章之日起生效。

希望双方在合作过程中能够互相尊重，共同遵守合同约定，共同推动面包店的发展壮大。

第4篇示例：
面包店用工合同
甲方：（雇主信息）
鉴于甲方为了保证面包店的经营顺利进行，需要雇佣合适的员工进行工作；乙方愿意在甲方面包店从事相关工作，双方自愿按照《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律、法规的规定，达成如下协议，共同遵守并履行：
第一条工作内容
甲方聘请乙方在其面包店从事以下工作：
1. 参与面包的制作工作，保证面包的质量和口感；
2. 维护店内的卫生和清洁；
3. 执行由甲方安排的其他相关工作。

1. 工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体上下班时间按照面包店的营业时间安排；
2. 若因特殊原因需要加班，甲方需要提前通知乙方，并支付加班费用。

第三条工资待遇
1. 乙方的工资为月薪制，具体工资数额为（具体工资数字），工资将在每月的（具体发放时间）发放；
2. 如乙方因病或其他特殊原因需要请假，按照《中华人民共和国劳动法》规定享受带薪假期；
3. 乙方在工作期间如表现突出，甲方有权对其进行奖励。

1. 乙方应当遵守面包店的工作纪律和规定，服从甲方的管理；
2. 乙方应保证仓库内的食材和原料的储存和使用安全；
3. 乙方在工作期间，应保持个人卫生，穿戴整洁。

第五条保密义务
乙方应当保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给与甲方有竞争关系的单位和个人，不得私自利用甲方的商业秘密从事与甲方有竞争的活动。

第六条解除或终止合同
1. 如因乙方个人原因或违反职业操守而造成严重损失的，甲方有权解除合同；
2. 如乙方有解除合同的情形，应提前30天书面通知甲方；
3. 在试用期内双方一方提前解除合同的，不需承担违约责任。

第七条其他约定
1. 本合同自乙方正式开始工作之日起生效，有效期为一年，到期前一个月双方应协商续签事宜；
2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：
本《面包店用工合同》一经签订，即为有效，并自双方签字盖章之日起生效。

希望双方能够共同遵守合同内容，共同努力，为面包店的发展贡献力量。

第5篇示例：
面包店用工合同
甲方（雇主）：（公司名称）
乙方（员工）：（员工姓名）
鉴于甲方为满足经营需要，拟录用乙方为面包店员工，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实的原则，经协商一致，达成以下合同：
第一条工作内容
1. 乙方应当听从甲方的安排，完成面包店内的工作任务，并且服从面包店领导的管理。

2. 乙方应当认真履行岗位职责，认真对待顾客的咨询和需求，确保面包店内的正常营业秩序。

第二条工作时间
1. 乙方的工作时间为（具体工作时间），如有临时调整需提前通知乙方。

2. 乙方应当严格遵守工作时间，不得擅自请假或迟到早退，如有特殊情况需提前告知甲方。

第三条试用期
1. 乙方入职后享有一个月的试用期，试用期内工资待遇以面包店相关规定为准。

2. 试用期满后，经甲方考核合格的，乙方正式成为面包店员工，享有相应的福利待遇。

第四条工资和福利
1. 甲方应当按时足额支付乙方的工资，支付方式根据面包店规定
执行。

2. 乙方享有法定的带薪假期、节假日福利等，具体福利待遇按照
面包店相关规定执行。

第五条保密条款
1. 乙方在面包店工作期间，应当严格遵守保密协议，不得泄露面
包店的商业机密及其他内部信息。

2. 离职后，乙方仍应当对所知悉的保密信息予以保护，不得以任
何方式泄露、散布。

第六条解雇和离职
1. 乙方在面包店工作期间，如因违纪、渎职等行为，甲方有权解
除乙方劳动合同。

2. 乙方有权在提前（具体提前时间）通知甲方的情况下，申请离职，离职前应当完成交接工作，不得擅自离岗。

第七条其他事项
1. 乙方在履行工作职责的过程中，如遇到问题和困难，应当及时
向甲方进行沟通，共同解决。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，相关协议具有同等法律效力。

第八条合同变更和解释
1. 本合同的任何修改、补充都应当采用书面形式，并经双方签字确认生效。

2. 本合同的解释权归甲乙双方所有，如发生争议，双方应当协商解决。

第九条合同期限
1. 本合同自双方签字之日起生效，至甲方和乙方完成约定的工作任务并经双方确认解除，合同终止。

甲方（盖章）：乙方（签字）：
第6篇示例：
面包店用工合同
甲方（雇主）：（公司名称）
乙方（员工）：（员工姓名）
鉴于甲方需聘用员工从事面包店工作，乙方愿意应聘并接受甲方的聘用，经甲乙双方协商一致，就面包店用工事宜签订以下合同：
一、工作内容
1. 乙方应按照甲方的安排和要求，从事面包店的相关工作，包括
但不限于面包制作、烘焙、售卖等工作。

2. 乙方在工作期间应遵守甲方的工作纪律和规定，服从领导安排，认真完成工作任务。

二、工作时间
1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。

具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2. 若需要加班，乙方应在经过甲方同意后进行加班工作，加班工
资另行支付。

三、工资和福利
1. 乙方的工资由甲方按照国家有关规定发放，具体工资数额由甲
乙双方协商决定。

2. 乙方享受国家规定的社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）以及其他福利待遇。

四、工作保密
1. 乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密和经营信息，应当保密，
不得向外界透露。

2. 乙方离职后，应当交还甲方的一切机密资料、文件和资产，不
得擅自留存或外传。

五、违约责任
1. 乙方在工作期间违反本合同约定，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，并有权终止合同。

2. 乙方提前解除合同，应当提前一个月向甲方提交书面申请，并经过甲方同意后解除合同。

六、其他事项
1. 合同期限自甲乙双方签字盖章后生效，至合同约定的期限届满之日终止。

2. 甲乙双方如有其他约定的，可另行补充本合同。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：日期：
本合同经甲方与乙方协商订立，自双方签订之日起生效。

甲乙双方应当遵守本合同的约定，共同遵循国家有关劳动法律法规，维护劳动者合法权益，促进劳动关系和谐稳定。