装修设计师合作协议

装修设计师合作协议篇一：与家装设计师合作协议
合作协议
甲方：
乙方：
为了快速扩大市场占有率，进一步提升双方品牌的知名度与美誉度，通过资源整合，强强连手，实现双赢。

双方本着互惠互利的原则，确定合作关系，合作细则如下：
一、家装合作的基本原则——三方互利：
客户：买到最具价值感的产品，享受更为周到、快捷的装修服务。

欧派——品牌好、服务好、性价比高；
装修公司及设计师：保障、口碑、省心、技能提升。

欧派——好推荐易成单、档次高单值大、质量硬服务好、全程省心；
1、设立主动营销部：
2、报备界定办法：
*方式：通过电话、短信、或邮件方式也可直接带到店面；
*内容：客户姓名、联系方式、项目详细地址、意向材料、折扣要求、预计到店时间、设计师姓名及联系方式；
*流程：家装设计师报备给渠道经理；
3、．订单界定：客户签预约单付定金即为订单；；
4、报备次数：每单只作一次报备并返利，对装修公司，设计师或装修师傅等重复对一个客户进行报备的，只作一次报备登记返利，主要看谁先报备，谁对客户有主导作用；
四、合作返利
实行阶递式进行返点，其具体细则如表：
1、有报备单：凡装修线（装修公司、设计师、师傅、业务员等）报备的有效信息谈定金额，签预约单成功并交付全款，即可以上标准进行返利，返利周期为7天，即次周结算上周合同单全款返利；
2、后报备单：凡先签定欧派预约单，装修线设计师后后报备的单，协助转签定
合同单交付全款后，即可返利5%—10%；
3、无报备单：凡装修线设计师无报备也无协助的预约单，转定合同单后，按合同金额可获得不超过5%返利；
4、特殊低价单：大型活动期间定预约单，如砍价会、公司直供套餐、特价套餐或老总的朋友关系户单，均可返利5%（无论亏与盈）；
5、季度累计返利：凡装修线设计师个人一季度各店合计签定金额达40万元，可再获2%返利给设计师；
6、结算方式：次周甲方负责汇总核对在本单位收全款的合同单总金额，润恒负责汇总核对在本单位收取甲方全款合同单总金额。

五、合作相互约定
1．全体人员有义务为设计师做好返利相关信息保密工作，严格执行家装定单界定和返利流程；
2．设计师有义务提供客户安装进程，及客户思想动态信息；
3．双方有必要对客户的需求进行及时的沟通，以达到客户满意度高的前提下双方都有保障利益。

甲方：乙方：
甲方代表签字：乙方代表签字：
篇二：装修设计师劳动合同
劳动合同书
编号()
甲方：惠州市自美装饰设计工程有限公司乙方：
甲方因工作需要聘用乙方担任职务，为明确双方利益，权责关系，甲乙双方经协商，特制定合同如下，双方共同遵守。

本合同执行时间从年月日起至年月日止。

一、甲方的权利与义务：
1、为乙方提供优良的办公环境。

2、按乙方所做的工作量，结合工资及提成发放标准，给予乙方相应的报酬。

3、甲方应按时给予乙方工资、奖金及提成。

4、协助乙方开展工作，提供业务机会。

5、甲方如果认定乙方能力和工作效率差，有权终止本合同并予以劝退（需提前一个月）。

6、甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

7、甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇，公司有权利取消各项提成、奖金、工资的发放。

8、在合同期间，乙方的一切工作成果归甲方所有。

二、乙方的权利与义务：
1、如果甲方连续两个月不按时支付工资或生活费，乙方有权提出终止本聘用合同。

2、乙方在合同期间，享有公司一切福利待遇及奖励。

3、合同期间必须遵守甲方的一切规章制度。

（详见管理规章制度）
4、乙方生活所需条件，相应费用由乙方自行承担。

5、有义务维护公司的声誉和利益，对公司业务信息进行保密。

6、按时认真做好每一项工作，服务好每一位客户，服从公司领导的安排。

7、团结每一位员工，认真学习本行业的专业知识，做好每一项工作。

8、有特殊情况应义务加班。

三、具体薪酬及提成如下：
1、工资待遇为底薪+业绩提成+设计提成+年终奖福利：每月保底工资为：元（按每月满天出勤日
为标准，节假日或休息日除外），每月保底开工业务量为10万，如没完成，则按每差1万业务量工资相应每月下浮80元的规定相应下浮工资，连续两个月不签单者发当月保底薪的1/2。

如超过，则按超10万业务量工资相应当月上涨200元的规定上涨工资。

2、签单业绩提成：
1/3
3、设计提成：
4、个人所签得单提成按本单最终结算额计算，（不包括管理费、主材费用、）不论单大小。

5、年终奖=个人年总业绩×点。

6、如果主材客户自购由设计师带去公司指定的材料供应商处，主材返利设计师50%公司50%。

7、对于业主只买设计的单，设计提成为收取设计费的设计师50%公司50%。

8、甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新的制度予以调整。

四、薪酬发放、结算方式及时间：
1、保底工资按公司规定发放工资日进行发放。

2、个人设计提成，在工地圆满完工并和业主结算后下一个月结算。

3、签单提成奖待工地开工后，在开工本月的工资发放日进行逐步发放。

4、对于只买设计的，设计提成在业主全部付清设计费后结算。

5、年终奖发放形式:年终总结是发此数额的1/2,第二年年中总结发剩下的1/2,合同期未满擅自离职者,取消年终评奖资格,剩余提成作为公司教育培训费补贴给公司。

五、其他约定：
1、乙方在任何场合、时间都有义务维护甲方公司形象不得说做有损甲方利益的话和事。

2、乙方有义务做些公司文案工作。

3、由于行业自身的特殊性，实行工作包干制，甲方不实行加班补贴，不加付加班工资。

4、由于乙方设计失误、工作失职造成公司损失的，乙方必须承担相应损失的80%。

5、甲方尊重乙方的劳动，未经乙方许可，甲方无权将乙方的图纸任意修改或转给他人去做。

6、今后如甲乙双方由于各方面原因单方面向对方提出需解除此协议时，双方必须提前一个月提出；乙方尽快处理好手中与公司相关的工作，并做好离职前的交接工作；甲方要及时派其它人员与乙方做好离职前的交接工作。

7、押金收取：为了确保甲方公司的正常运作，乙方需向甲方缴纳押金XX元，这在乙方非月薪部分扣，如当月扣不满的继续扣下个月的非月薪部分以此类推扣满为止。

押金领取：双方有效解除此协议后的两个月末乙方来公司财务部领回押金。

8、在合同期间，如果提前离开工作岗位，甲方有权扣除乙方各项提成及奖金。

对炒单、炒项、私自出卖公司
信息资料、私卖设计的员工，坚决开除，公司有权利取消各项提成、奖金、工资的发放，情节严重的可追究其法律责任。

2/3
六、争议处理：
双方发生劳动争议后，甲、乙双方应当协商解决；不愿协商或者协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解；协商不能解决的，可向仲裁委员会申请仲裁或向有管辖权的人民法院起诉。

七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自签订之日起生效。

甲方代表签名（公章）：
证件号：
联系电话：XX年月日XX
乙方签名：证件号：联系电话：
年3/3
日
月
篇三：装修设计合作协议
室内设计协议
甲方：
乙方：
---------------------公司与----------------达成室内设计长期合作协议：
甲方责任
1．1.甲方向乙方提供客户资源或设计项目
2．甲方按期支付设计费用，设计或施工过程中，甲方不按期支付设计费用者，乙方有权不进行项目跟进3．甲方对乙方提交的图纸作明确的书面审核意见,对阶段性的图纸定案应签名确认
4．甲方应充分尊重乙方工作成果,不得任意改动已签名确认的设计及施工图纸，如因特殊原因要该动的，应提前通知乙方，双方共同协商后再作修改方案,如需变更，应另外向乙方支付该部份工程量的设计费。

乙方责任：
1．乙方需按出图时间安排准时出方案及出图，如因乙方单方的原因使出图时间延后，每延一天则乙方须按合同总额的%。

向甲方以付违约金。

2．乙方应尽职向甲方提出设计建议，尽自己最大能力做好本设计。

3．施工过程中，乙方应密切配合施工并有责任对施工作质量监督和工艺指导。

4．不得施工过程中擅改施工方案,严格选材料及选施工队伍的施工水平标准,确使工程达到设计效果.
合作方式1:
甲方提供设计项目或客户资源后，由乙方以自己独立资源去跟进及设计。

对甲方委托的设计项目底价约60元/平方收取设计费（对甲方收费），对外客户以实际项目设计费去收取（对客户收费），乙方与甲方就利润按比例分成(乙方占七成，甲方占三成),期间甲方公司有义务提供一定的公司资质等资源协助乙方去完成设计项目(主要针对对外客户).
合作方式2:
以合作方式1为前提下，乙方挂靠进驻甲方公司办公，共同打造公司，使公司对外影响力更加大。

甲方提供给乙方
必需的办公条件，乙方向甲方支付一定的挂靠费用。

内部行政独立，对外行政统一。

以下内容为协议补充内容:
设计范围及内容：
1、室内装饰范围：主要空间效果图方案设计,各主要空间立面图及施工图设计及民用水电系统图设计。

2、不包含室内消防系统、空调通风系统,厨房设备系统,专业水循环净化系统，音响广播等弱电系统等专业设计。

3、不包含改建,违建性质的土建或金属结构设计。

设计、施工跟进、监理阶段：
第一阶段：方案设计
乙方须咨询甲方，明确项目参数、甲方目标及其它要求，对项目风格设计理
念等进行研究，并初步确定平面初步方案,须由业主签名确认功能布置平面
图、项目空间主题风格定位内容。

a.绘制初步平面方案图、手绘示意图及设计意念文案来表达室内设计概念.
b.根据甲方签认的平面图。

c.时间约有效工作日。

第二阶段：方案深化设计阶段,进行效果图设计
a.根据甲方签认的设计方向文案，进行平面深化设计,效果图设计。

b.时间约个有效工作日。

c.主要空间效果图()张。

d.最终定案须由业主签名确认。

第三阶段：施工图阶段
a根据双方确定的方案，进行细化设计并制作图纸
b.时间约个有效工作日
c.图纸内容:平面图，天花平面图、砌筑图、地坪铺砌图,开关插座定位图；
最终定案须由业主签名确认,方案深化设计阶段图纸以A3纸形式提交。

d.最终施工图定案须由业主签名确认。

第四阶段：施工跟进、监理阶段：
a.乙方应向甲方提供全套施工图一式3份；，在满足项目设计标准前提下，
乙方有义务协助甲方审核施工单位的预算书、施工进度表、施工工艺流程，并提供相关建议，以确保工程项目顺利进行。

b.根据现场实际施工情况，提供阶段性设计指导；
c.硬装饰工程完工且卫生清洁完毕，所有家私饰品入场后，提供软装饰现场
摆设指导服务一次，由主笔设计师及软装饰设计师参加。

设计费用及付款方式:
1．设计费用：
1．双方协商，完成本设计合同范围内全部工作量，总价万元，折合单价为元/平方，设计过程中如有增减，另作协议。

2．以上费用不含具设计资质的图章费及管理费，税费。

3．以上设计费用不含任何形式的消费滞押金。

2.付款方式：
（1）.合同签定后，甲方支付给乙方总设计费%,即万元;
（2）.乙方完成第二设计阶段后(效果图),甲方支付给乙方总设计费的%,即万元;
（3）.乙方完成第三设计阶段,向甲方提供全套施工图一式3份,甲方支付给乙方总
设计费的%,即万元;
（4）.项目竣工开业后10个工作日内,甲方支付给乙方总设计费的全部尾款%,即万元。

篇四：设计团队与装饰公司战略合作协议
设计与装饰战略合作协议
甲方：嘉兴市***装饰有限公司
乙方：嘉兴市****设计机构
为了共同拓展业务，加快品牌战略的发展，双方以“平等互利、优势互补、服务社会、谋求共赢”为宗旨，以“自愿参加、灵活合作、不断拓展、日益深化”为方式来建立稳定持久的合作机制，诚实守信，相互依存，共同实现品牌战略的新飞跃。

为了实现以上目标，双方经过充分酝酿和协商，达成如下协议：
一、合作期限：
共2年，自XX年4月18日起至XX年4月17日止。

二、合作方式：
甲乙双方签署战略合作协议，建立战略合作关系。

三、合作场地及相关合作内容：
1、甲方向乙方提供合作场地：专用办公场地建筑面积约150平方，共用场地建筑面积约180平方。

2、办公场地内办公桌椅由甲方提供，并提供台式电脑1台，其他投影等办公设备、办公耗材由乙方自行解决。

3、乙方业务自行独立开展，并独立财务核算。

若乙方需要甲方开具发票的，发票税金由乙方承担。

4、乙方人员人工开支（薪资、社保医疗等福利），由乙方自行负责。

5、乙方工作室内事务由乙方自行管理。

但其水电、空调的使用需参照甲方的制度。

6、由甲方介绍给乙方的客户，具体事宜（设计、签约、费用）由乙方自己洽谈，针对高端设计客户，主推东道设计品牌，中端设计客户主推唯真装饰品牌。

签单成功的客户，甲乙双方约定按3：7（甲3乙7）分成。

签单不成功的客户，双方约定不收取任何费用。

7、甲方的设计业务，应优先给予乙方，若乙方因故不能及时完成的，因提前告知，双方协商解决。

甲方业务需要的一些简单的设计、方案策划，乙方不收取相关设计费用。

四、甲方权利义务：
1、权利：
(1)对于乙方攻击贬低甲方，损坏甲方公司形象的行为，甲方有权要求乙方做出合理解释，情形严重的，终止合作协议；造成甲方损失的，甲方有权追究乙方的法律责任。

(2)如因乙方在合作有效期内对甲方的工程信息工程、预算、工程管理以及相关合作事宜的机密文件发生泄漏，证据确凿并以此给甲方造成损失，甲方有权单方面解除合同，并向乙方追回相应损失，追究其法律责任。

2、义务：
(1)甲方在公司接洽客户时应积极引导客户到乙方工作室进行咨询，以便设计团队更好的为甲方的客户服务。

(2)甲方应将相关乙方责任的客户反馈信息及时交给乙方处理。

(3)甲方应将公司最新动态传达给乙方,以免乙方发生
必要的损失。

(4)甲方应在自己的社交范围内尽量介绍业务给乙方。

(5)甲方应尽量提供乙方品牌推广空间。

(6)甲方需对乙方的相关机密文件给予保密。

五、乙方权利义务
1、权利：
乙方可以使用甲方提供的办公场所；无偿随同甲方的进行各种活动推广。

乙方除甲方正常作息时间外有权自由安排作息时间。

3、义务：
(1)乙方应为了共赢的目标而全力以赴，遇到问题应及时和甲方全面沟通，双方共同协商解决。

(2)乙方积极配合甲方开展各项业务拓展活动和承接相关业务，对甲方要求的设计任务有优先安排的义务。

(3)乙方接洽的客户应及时将其相关信息告知甲方。

(4)乙方在接洽客户时遇到相关甲方利益的事宜(预算、施工工艺、验收标准、收费标准)必须经得甲方同意方可更改并承诺给客户。

(5)合作期间乙方不得从事与甲方有冲突的有关业务，乙方有义务对甲方公司管理以及相关合作事宜的机密文件给予保密。

(6)乙方设计的图纸，甲方在施工审查中发现问题的，乙方应无条件及时作出修正。

六、合同的解除:
1、本协议规定终止之日前30日，双方协商续约。

2、本协议规定终止之日后没有续签的，本协议自动解除。

3、本协议有效期内，经甲乙双方协商同意解除，本协议自动解除。

七、违约责任：
自本协议签订之日起，双方均应友好履行本协议所列事项。

如在协议期内乙方单方违约的，除承担合作期间的办公场所的租金（以年租金36000元计算）、水电等费用外，同时，若对甲方造成其他损失的，甲方有依照本协议向法律申诉的权利。

如在协议期间内甲方单方违约的，甲方免除乙方在合作期间内的场地租金，水电费等相关费用。

八、其他条款:
本协议未尽事宜，双方可协商解决，签署补充协议作为附件；补充协议经双方签字盖章后与本协议具有同等法律效力。

甲方执行单位代表(签字):乙方执行单位代表(签字):
年月日年月日
篇五：室内设计师合同
()年第号
劳动合同书
甲方：__________________电话：
_____________________
地址：
_______________________________________________ 法定代表人：________________职位：
___________________
乙方：__________________性别：________年龄：
_______
证件号码：
___________________________________________ 家庭地址：
___________________________________________ 20年月日
劳动合同
甲方（单位）：芜湖天达装饰有限公司
乙方（个人）：
根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限
本合同生效日期：年月日起于年月日止；其中试用期：年月日起于年月日止。

二、工作内容
乙方同意在甲方担任部担任工作。

由于工作需要，甲方可对乙方的工作职务和岗位进行调整。

乙方应按照甲方的工作职责要求，尽职尽责做好相应岗位工作，按时完成规定的工作任务达到规定的质量标准，遵守本公司规章制度。

三、劳动报酬
在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，达到规定的质量标准，甲方每月7日以货币形式支付乙方劳动报酬。

家装：
A设计师每月业绩5万以下，底薪1200元+提成2点（含5）
B设计师每月业绩10万以下，底薪1400元+提成点（含10）
C设计师每月业绩15万以下，底薪1600元+提成3点（含15）
D设计师每月业绩20万以下，底薪1800元+提成点（含20）
E设计师每月业绩20万以上，底薪XX元+提成4点（不含20）
公装：
A.设计师每月业绩10万以下，底薪1200元+提成2点（含10）
B.设计师每月业绩20万以下，底薪1400元+提成点（含20）
C.设计师每月业绩30万以下，底薪1600元+提成3点（含30）
D.设计师每月业绩40万以下，底薪1800元+提成点（含40）
E.设计师每月业绩40万以上，底薪XX元+提成4点（不含40）
提成按最终结算价为准，当月预付合同价的50%，决算时付清。

当月不签单者发当月最低底薪的2/3，连续两个月不签单者发当月最低底薪的1/2
每个月签单超过4单连续两个月者发奖金1500元;
每个月签单超过4单连续三个月者发奖金2500元;
年终奖=个人年总业绩×%,发放形式:年终总结是发此数额的1/2,第二年年中总结发剩下的1/2,合同期未满擅自离职者,取消年终评奖资格,剩余提成作为公司教育培训费补贴给公司。

以上待遇均含福利待遇费用。

四、劳动保护和劳动条件
1、甲方应根根据法律、法规的规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，以保障乙方人身安全及健康条件。

2、甲方不得安排乙方从事不合法的工作
五、劳动管理
1、甲方有监督乙方遵章守纪、安全工作、职业道德及工作任务完成情况的权利。

2、乙方应严格遵守公司纪律和规章制度，不得把公司的各种机密和与公司利益有关的文件泄露给他人,若发现并对本公司已造成客户流失经济损失的，应根据后果及责任大小给予赔偿。

3、乙方应遵守国家宪法、法律、法规及甲方依法制定的规章制度和工作规范；爱护甲方的办公财产及甲方为乙方提供相应配套设施；遵守职业道德，维护甲方的荣誉和利益，保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取经济利益。

4、工作中应服从甲方管理，积极完成所从事的工作。

5、甲方负责对乙方进行相关职业规范及规章制度的教育和培训。

六、劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意可以变更本合同相关的内容。

3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情况之一，甲方可以解除本合同：
A、在试用期间，被证明不符合录用条件的；
B、乙方不能胜任工作，无法完成甲方交办的工作任务；
C、利用病、事假，本人或为他人、亲属从事各种生产经营服务活动的；
D、严重违反劳动纪律和相关的职业道德，给甲方利益造成重大损失的;
E、被依法追究刑事责任的；
F、乙方患病或非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
5、乙方要求解除本合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，在此期间未经甲方同意不得脱离工作岗位。

甲方在
乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下，甲、乙双方解除合同。

6、有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同。

A、甲方不能按照本合同规定支付乙方劳动报酬或者提供劳动条件的；
B、甲方违反国家有关规定，劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；
C、法律、法规规定的其他情形。

7、本合同期限届满，劳动关系即终止。

甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

双方当事人应当在本合同期满前三十天向对方表示续订意向。

8、乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职，乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项，给甲方造成经济损失的，应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任。

七、其它
1、本合同在履行中，对甲乙双方均有约束力。

2、劳动争议处理：甲乙双方发生争议后，应先行协商解决。

协商不能解决的，可向仲裁委员会申请仲裁或向有管辖权的人民法院起诉。

3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

合同自签订之日起生效，具有同等法律效力。

甲方（盖章）乙方（签章）
芜湖天达装饰有限公司
签订日期：年月日签订日期：年月日
篇六：装修公司设计部承包合作协议
合作协议
甲方:
乙方:
为了加强企业间的合作关系，促进企业间的共同发展，甲乙双方本着诚实守信、互惠互利的原则，经友好协商，达成如下协议：
一、乙方安排设计人员驻点甲方办公场所,配合甲方接洽装修客户并绘制相关设计图纸。

二、乙方在经营过程中保持独立性,甲方如要乙方下属人员配合工作,须征求乙方意见,乙方在遵循轻重缓急原则下安排人员配合甲方工作。

三、甲乙双方保证不向外界透露各自商业秘密。

四、乙方介绍装修客户给甲方，若交易达成，甲方应按装修合同标的款的5%支付给乙方作为佣金,该佣金的支付进度和方式按照客户交纳装修工程款的进度和方式。

五、甲方如需乙方工作人员到除市区外的工地,须报销乙方的来回车费。

六、乙方负责甲方客户的接洽,设计和工地跟踪服务,甲方应按装修合同标的款的3%支付给乙方作为设计提成,该提成的支付进度和方式按照客户交纳装修款的进度和方式。

七、除正常装修设计外，零星图纸的设计,甲乙双方商量后确定,费用一次性支付。

八、乙方不承担办公场所发生的租金水电络等费用。

九、本合作协议有效期为年，从协议签订之日起计算。

十、本协议到期，双方不提异议，协议继续有效。

十一、本协议双方应严格信守。

未尽事宜，双方另行协商补充，补充协议与本协议具有同样的法律效力。