2014陕西事业单位面试技巧：考前冲刺题及解析三十九
2014年陕西公务员面试真题（精选五篇）
2014年陕西公务员面试真题（精选五篇）第一篇：2014年陕西公务员面试真题2014年陕西公务员面试真题6月8日行政面试真题上午：1、我国有些省份模仿西方国家制造狮身人面像，引起热议。
有人认为这样的方式能让民众不出门便能参观国外的景观和文化;有人认为，这样做会造成中西文化冲突，弊大于利。
请问你怎么看?2、每增加一种技能，便增加一份自由。
请谈谈你的看法。
3、学校有个摆摊卖鞋垫的老头，卖了20 年。
最近，学校为了治安管理将老头赶出校园，学生想让老头留下来，集体为老头请愿，假如你是学校的安全管理员，你会怎么处理?下午1、目前高校普遍出现了大四“空巢现象”，大四学生有的忙于实习，有的忙于找工作，有的忙于考研，导致课堂空堂率很高。
你怎么看待这一现象?2、某哲人说时时自我克制，这是愚蠢的事，因为你在毫无意义地耗尽自己。
但也有人说：人应该懂得克制自己，克制是一种美德，你怎么理解?3、人应该有观察力，因为观察力影响一个人的命运，结合自身经历谈谈你的看法谈谈你的理解。
商洛、安康、汉中党群系统6月11日上午1、某地自然景区在“蝴蝶节”上特地推出了“蝴蝶仙子”吸引游人。
但让人吃惊的是，蝴蝶仙子居然是由上百只活蝴蝶支撑的衣服装扮而成，活蝴蝶被钢针直接扎死在洁白的石榴裙上。
此事一出，引起了社会的普遍关注，有人说这是一种创新，也有人说这种行为很残忍，你怎么看?2、现在生活中有两个误区，一个是看别人生活，一个是生活给别人看，对此你怎么看?3、当今社会，加班现象很普遍，企业都热衷于员工加班，形成了加班文化，有企业甚至将加班文化当做企业文化，如果你是劳动保障部门的一名工作人员，你如何处理改善这种情况?(4-5行6月10日汉中、安康、商洛党群下午材料：复旦投毒案发后，2月18日上海市第二中级人民法院今日上午公开宣判“复旦大学投毒案”。
法庭一审以故意杀人罪，宣判林森浩死刑，剥夺政治权利终身。
判决关系到两个家庭，牵动着千万人的心。
复旦大学177名学生联合签名的《关于不要判林森浩同学“死刑”请求信》寄往上海市高级人民法院，随之一起的还有另外一份《声明书》。
2014陕西事业单位考试：考前实战演练及解析一
2014陕西事业单位考试：考前实战演练及解析一【题目1】你最大的优势是什么?【中公教育解析】这个问题是了解你是否能在这个职位上做出高于其他人的成绩。
“随和的性格，彬彬有礼，忠诚，积极肯干，渴望成功的动机，坚韧不拔的品质，团队合作的理念”等回答都是合适的。
【题目2】你在学校学习时最喜欢的是哪些功课和活动，为什么?【中公教育解析】如果你的专业是计算机，你当然要提到有关你的计算机课程。
你也可以回答一些相关课程。
你应该提到你曾做过哪些义务工作或者兼职并谈一谈所带给你的感受。
比方说，“我是一名志愿者，在校期间曾经到养老院和孤儿院从事义务工作。
”这些都证明你是真心关心他人，你愿意回报社会，你可以同上司与同事相互关心。
【题目3】在五年的时间内，你希望自己处在什么地位?【中公教育解析】这是每一个考生都不希望被问到的问题，但是几乎每个人都会被问到。
比较多的答案是“管理者”。
要知道，考官总是喜欢有进取心的考生，此时如果说“不知道”，或许就会使你丧失一个好机会。
最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”。
【题目4】是什么吸引了你?【中公教育解析】回答提示：无论你怎么回答，千万不要说是钱。
我们都知道，钱、权力、荣誉是最基本的吸引力。
但你不要表现得过于看重利益，你应该展现你优势的一面：有修养，热爱工作，甘愿付出大于索取。
如果你有过兼职的经历，一定要例举出来支持你的说法。
较好的回答是“有发展性的工作”，“挑战”，“吸引人的研究方向”等等。
【题目5】你和别人发生过争执吗?你是怎样解决的?【中公教育解析】应知成功解决矛盾是一个协作团体中成员所必备的能力。
考官希望看到你是成熟且乐于奉献的。
他们通过这个问题了解你的成熟度和处世能力。
在没有外界干涉的情况下，通过妥协的方式来解决才是正确答案。
你可以回答：“我会找对方坐下来面对面地讨论，询问他的内心想法。
之后，我再讲出自己的观点。
我们将找出最重要的部分和需要妥协的部分，然后找出我们观点中相同的部分将其首先明确，之后我们就需要将舍弃的部分与需要让步的部分交换意见。
2014陕西事业单位行测答题技巧：行测提分法宝
2014陕西事业单位行测答题技巧：行测提分法宝更多人事考试信息访问：陕西人事考试网陕西事业单位考试交流群：61490522对于行测的考试历史已久，一旦考过几次的考生就会有一种感觉---数量+资料基本放弃。
问起为什么会放弃?回答竞相雷同：时间不够了;太难了;数学不好;数字大没办法计算;所以，最后都是一种结果，放弃。
有时候，这些放弃的东西正是影响你行测拿高分或者换句话说，正是你所放弃的是你拉开差距的筹码。
所以，现在和大家分享下如何能够让行测拿高分。
对于行测，无非就是两个部分：文和理。
对于文科专业点来说就是：言语，逻辑;理科：数量关系，资料分析。
而对于前者，从我们丫丫学语到现在，每一天都会用，再熟悉不过。
但是，在做言语和逻辑时照样会出错，出错的原因不是不认真读题而是没抓到核心，对于言语和逻辑不是考查你知道的多广是考查你对词或句或逻辑关系的精准度。
数量和资料就不必多说，大部分是没时间或者不会做。
这样分析下来，是不是行测就没救了?显然不是，接下来中公教育专家温琪就简单的和大家分享下，行测要想拿高分该从何下手。
提分一：图形推理。
对于图形推理，说白了是视觉和认知的结合。
图形推理并非无规可循，从视觉上大致可以分为3种类型：“乱”“齐”“空间折叠”。
对于“乱”的就直接数点、线、面、部分等。
对于“齐”的就从组合叠加、旋转、对称等方面进行攻下。
而对于最后一种“空间折叠”就主要记住：相对位置不会改变，即可。
下面通过练习来说明。
例1：【答案】C。
解析：每行前两个图形的线条数之和等于第三个图形的线条数。
第三行前两个图形的线条数分别为5和6，应选择线条数为11的图形，选项中只有C项满足条件。
点评：没有什么特定的规律，杂乱的一堆线构成的图形归为“乱”。
例2：【答案】C。
解析：每组前一个图形整体顺时针旋转90°得到下一个图形，由此选择C。
点评：整体上看，构成部分差不多没有较大的出入归为“齐”。
再从旋转入手得到正确选项。
2014陕西事业单位考试行政职业能力测试答题技巧：逻辑判断解题技巧
2014陕西事业单位考试行政职业能力测试答题技巧：逻辑判断解题技巧在事业单位行测考试中，合理运用数学思想巧解数学运算题不失为解题一大法宝。
中公为考生带来行政职业能力测试答题技巧：逻辑判断解题技巧。
逻辑判断，又称演绎推理，是事业单位行测考试的常考题型。
专家认为，逻辑判断包括必然性推理和可能性推理两种题型，其中必然性推理包括概念间关系、直言命题、复言命题和朴素推理;可能性推理包括削弱型、加强型、前提型、解释型、评价型、结论型六种，掌握各种论证类型和分析方法有助于快速解题。
在逻辑判断中，最朴素的推理就是排除，我们生活在这个世界中，每天都在排除中生活着，有些看上去是我们的选择，但何尝不是我们的排除呢?排除法是解这类题目的重要方法之一。
例1.甲、乙、丙、丁是四位天资极高的艺术家，他们分别是舞蹈家、画家、歌唱家和作家，尚不能确定其中每个人所从事的专业领域。
已知：(1)有一天晚上，甲和丙出席了歌唱家的首次演出。
(2)画家曾为乙和作家两个人画过肖像。
(3)作家正准备写一本甲的传记，他所写的丁传记是畅销书。
(4)甲从来没有见过丙。
下面哪一选项正确地描述了每个人的身份?A.甲是歌唱家，乙是作家，丙是画家，丁舞蹈家B.甲是舞蹈家，乙是歌唱家，丙是作家，丁是画家C.甲是画家，乙是作家，丙是歌唱家，丁是作家D.甲是作家，乙是画家，丙是舞蹈家，丁是歌唱家解析：这道题目要想找出甲乙丙丁四个人和四种职业的一一对应关系，最原始的方法是从条件入手进行推理。
但是这样会花费大量的时间，如果运用排除法，从选项入手，直接排除错误选项，就可以迅速找到正确答案。
由第一个条件“甲和丙出席了歌唱家的首次演出”，可知甲和丙都不是歌唱家，排除A、C;第二句“画家曾为乙和作家两个人画过肖像”，说明乙既不是画家，也不是作家，排除D，所以此题选B。
例2.小白、小黄、小蓝在上学的路上相遇。
他们当中背着白色书包的人说：“真有意思!我们三人的书包，一个是白色，一个黄色，一个是蓝色。
2015年国考备考之2014陕西省考面试试题解读【陕西华图】
2015年国考备考之2014陕西省考面试试题解读【陕西华图】从2014年6月7日开始至今，2014陕西省考的面试工作已全部结束。
随着综合排名的公布，考生们一直以来忐忑不安的心终于尘埃落定。
每一次考试都是几家欢喜几家愁，但每一次考试都应该让我们有所收获。
陕西华图为大家针对本次面试试题做最新解读，希望对广大考生有所帮助。
首先，从题型上来看，各个地市的题目无外乎以综合分析现象类以及观点类题目为重点，辅之应急应变、组织管理类题目，甚至个别地市出现了演讲类题目。
在出题形式上个别地市也出现了一定的创新之处，给出一个材料，根据材料内容回答3个问题，但是，同样万变不离其宗，其本质都是综合分析现象类、观点类以及组织管理、应急应变或人际沟通类题目。
就拿宝鸡行政系统的考题来举例吧。
材料：一个沙滩上有烧烤摊，烧烤摊是违法的，城管执法要取缔烧烤摊，民众很不愿意，执法过程中有人拍照，城管不小心打了拍照的人，就有人在朋友圈发消息说城管打死人了，引起了民众的不满，民众就把城管打的休克窒息。
1、对这件事情你怎么看? 2、根据上述材料，很快就要发生突发事件，作为民警，你如何劝说民众离开？3、“善良的心是最好的法律”，谈谈你对这句话的看法?针对以上三道题，第一道题其实就是针对现在社会上流传的城管暴力执法谈谈自己的看法，是一道典型的综合分析社会现象类题目。
按照我们正常的答题思路，扣题、分析、对策、升华可以轻松应对。
第二题其实是一道典型的应急应变类题目，考察的是考生处理突发事件的能力。
第三题就是一道观点类题目，按照就话论话，就话论事，就话论人的思路答题就可以了。
总体来说虽然出题的形式有一点点小的变化，但是万变不离其宗，对我们的答题思路没有丝毫影响。
除此以外的各地市考题还都属于比较常规的题型，考生按照标准的结构化面陕西公务员 | 事业单位招聘 | 大学生村官 | 卫生医疗 | 党政公选 | 军转干 | 政法干警考试试的试题准备就没有问题。
2014陕西事业单位招聘面试热点
事业单位招聘面试热点1、人际沟通问题传统的人际沟通题型的四步法是“态度原因化解避免”，而随着事业单位考试面试的发展，出现了一种新形式的无矛盾的人际沟通题，而这一类题在面试中出现的频率逐渐增多，成为考生在面试阶段必须面对的新难题，解答这一类题，简单地照搬照抄“态度原因化解避免”的四步法显然是不够的，必须在现有基础上有所改变，有所突破。
无矛盾人际沟通提的本质依然是人际沟通类题型，所以答好这一类题也必须追本溯源，从人际沟通类题型的本质出发，寻找合适的解决途径，传统意义上的人际沟通类题型主要具有以下特征：“人际沟通类题干通常设定一个人际交往的障碍情境，例如误解、冲突或矛盾。
要求考生‘身临其境’的对其中涉及的复杂人际关系进行处理，协调各种利益，解决情境中的人际交往障碍。
”这里面有三个关键点，第一个关键点在于“人”，为考生设定身份;第二个关键点在于“情境”，有较明显的矛盾冲突或是具体争议;第三个关键点则要求考生“身临其境”处理其中涉及的复杂人际关系，协调各种利益，解决情境中的人际交往障碍。
而无矛盾人际沟通题的突出特征在于省略或隐藏了第二个关键点，并没给出具体的情境，这就给学员答题造成了极大的困难：如果按照传统的四步法进行，因为没有具体的情境和矛盾，原因和化解无从下手;如果跳过原有四步法，则答得漫无边际，没有逻辑。
这里笔者将结合例题从纵向横向两个角度来讲解两种解答无矛盾人际沟通题的方法，希望能给予广大考生适当启示。
第一种方法深度挖掘法，这种方法的核心在于从四步法入手，深度挖掘出问题中潜在的“情境”和矛盾，并予以化解。
比如例题“你如何和领导与同事搞好团结”，这道题在表面上属于无矛盾的人际沟通题，但实际上仔细挖掘就可以发现这道题其实隐藏着矛盾，与领导与同事搞好团结，就是处理好工作中可能与领导以及同事发生的矛盾，最好能做到防患于未然。
第二种方法是自我拓展法，之所以采用这种方法，是因为无矛盾人际沟通题与自我认知存在交叉，这种方法的核心是结合自身特点进行作答。
2014事业单位面试题参考及答案
1. 在改革开放的形势下，每个干部都面临着腐朽思想侵蚀的严峻考验。
你如果成为一名公务员，将怎样经受住这一考验?1.【答案示例】(1)加强学习，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强拒腐防变的能力。
(2)严格遵守有关规章制度，自觉地接受组织和群众监督，防微杜渐，做到清正廉洁。
(3)积极与腐败现象作斗争。
2.如果到了单位，领导让你做琐碎的小事，你有什么看法?2.【答案示例】(1)我刚到一个单位，情况还不十分熟悉，通过做小事，可以熟悉工作，熟悉单位，尽快进入角色。
不管是什么学历，都要从小事做起，甘当小学生。
2)“一屋不归，何以扫天下”?只有把小事做好，才能让领导信任，才有机会做大事。
3.你的直接领导向上级汇报时，把你的功劳说成是他的，你怎么办?3.【答案示例】(1)首先是正确认识工作与表扬的关系，至少要懂得工作不是为了表扬，不能为了这点事情跟直接领导较真;(2)领导是出思路、指方向的，我只是具体执行，所以首功本来就是领导的;(3)上级不会直接看到我的工作，直接领导代表了我们整个部门的工作情况，俗话说：“强将手下无弱兵”，上级承认了直接领导的成绩，也就是间接承认了我的成绩。
4.优点的边缘是缺点，你怎么理解?4.【答案示例】从哲学的角度去谈，就是说任何事情都要把握一个度，过犹不及，本质就会随之改变。
比如谦虚是美德，但是太过谦虚就不好了，给人没有自信的感觉，而且不利于表现工作能力。
特别在外国人眼里，太过谦虚就是没有能力的表现。
5.请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。
5.【答案示例】(1)领导者对待下属应该遵循平等、民主和宽容的原则，有时还应遵循主动承担责任原则。
(2)领导者必须真诚关爱全体下属，尊重他们的人格，保护他们的自尊心，对犯了错误的或表现较差的尤应特别表示关切，切忌当众呵斥或者侮辱下属。
(3)领导者不要断然把下属分成好和坏的两类。
陈云说过，在革命队伍里，无一人不可用，关键在于扬其长而避其短，适才适用，以及在工作中注意加以培养。
2014陕西事业单位招聘行测答题技巧：言语理解题复习指导
2014陕西事业单位招聘行测答题技巧：言语理解题复习指导【导语】在事业单位行测考试中，言语理解题占有举足轻重的地位，如何科学备考成为考生需要关注的事情。
中公事业单位考试网为考生提供相关复习指导。
第一，注重积累，夯实基础。
汉语是非常博大精深的，根本不可能通过短期的“突击”学习得到显著提升。
试想如果我们对题目选项中词语的理解仅仅是流于字面、望文生义，那么最终一道题目的解答会沦为猜测，这显然不符合考生拿高分的目的。
因此建议各位考生，平时要注重语文知识的积累和练习，特别是一些常用成语及近义词语，需要大家下功夫去记忆。
当然，对于历年考题中出现过的词语，是大家必须要掌握的，因为有的词语，它连续考，去年出现在题干，今年可能就会出现在选项，所以一定要多做真题，反复做几遍，直到真正掌握，因为只有“厚积”才能“薄发”。
第二，打开思维，放下语感。
人们习惯于凭借自己的经验来判断事物，面对新鲜事物时也总是以自己的认识为准。
然而在面对言语理解类题目时，如果凭借自己的感觉进行判断，尤其是在片段阅读理解题目中，可能会是致命的。
因为对于理解类题目，一切都以段落文字意思为准，而不是以考生个人的感觉为准。
因此建议考生，解答此类题目时，要打开思维，不要把自己束缚在自己的固有知识上，不要依赖于常识去解题，一定要立足题目本身，打开思维，只有这样才能真正做对言语题。
第三，把握语境，掌控大局。
言语理解题考察的重点之一，就是考生对于语境的把握，以及对于文章整体的理解。
我们知道，文字和词语不是相互独立、游离于语句之外的，前后契合才能形成一篇文章。
在辨析词语的时候，一方面要考虑词语的含义，另一方面也要考虑到具体的语境。
文章是一个有机整体，段落之间必然有着密切的联系。
在此建议各位考生，在解答言语类题目时，要把握好语境，对于材料要有整体的理解，把词语、句子融入到整个大环境中，这样就能够轻松找到正确的答案。
以上内容来自中公事业单位考试网为考生提供行测备考辅导，供大家参考借鉴!/shanxi/）。
2014陕西事业单位招聘行测答题技巧：图形推理备考辅导
中公教育——给人改变未来的力量
1 2014陕西事业单位招聘行测答题技巧：图形推理备考辅导
首先，了解图形推理的每个知识点。
如何详细了解知识点，对于每一个知识点都要彻底搞懂是如何做题的。
其次，讲知识点串联起来形成体系。
图形推理分为规律推理和重构推理两大类，规律推理又分为数量类、样式类和位置类，数量类又分为点、线、角、面、素这五个知识点，这五个知识点的规律可以是增加、对称、运算等等。
也就是说将前面复习过的知识点绘制成一个大表，将所有的知识点给填充起来。
最后，大量真题练习。
对于真题的练习要注意融会贯通，注意知识点的迁移与融合。
图形规律推理当中数量类对于“点”、“线”、“面”、“素”是常考的，尤其是“面”和“素”，已经成为必考知识点了。
【例题】从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：
【解析】C 。
此题考察图形的曲线线条数。
找到曲线的规律是：4、4、4、4、4，呈现的是恒定规律，所以选4条曲线的选项，即C 。
/shanxi/）。
2014陕西事业单位考试：考前实战演练及解析三
2014陕西事业单位考试：考前实战演练及解析三【题目1】你做过的哪件事最令自己感到骄傲﹖【中公教育解析】这是考官给你的一个机会，让你展示自己把握命运的能力。
这会体现你潜在的领导能力以及你被提升的可能性。
记住：你的前途取决于你的知识、你的社交能力和综合表现。
【题目2】如果单位组织20人去东北旅游让你负责该如何安排?【中公教育解析】关键在于组织分工及协调。
一个活动是否成功，不是一己之力能够保证到的。
所以在组织分工明确的情况下，也就能够取得考官的认可了。
【题目3】现在有很多地区的高考状元出书/企业重奖高考状元，你如何评价这些现象?【中公教育解析】要用辨证的眼光分析问题，一个现象的存在自然有其存在的客观理由，当然也会有弊端。
讲清自己的观点即可，不要闲扯太多，防止出现自己都不知所云的现象。
【题目4】改革开放是我们的基本国策。
在改革开放取得巨大成就的同时，也出现了一些消极的东西。
你认为在实际工作中应如何加以克服?【中公教育解析】一是认识改革开放的重大意义和任务的艰巨性、复杂性。
二是划清是非界限,增强人们的识别能力和免疫能力。
三是健全法制,严厉打击罪犯;制定严格的规章制度;执法从严。
四是加强社会主义精神文明建设,抵制消极现象。
五是领导干部带头搞好廉洁自律,以身作则做出表率。
【题目5】有的人认为，一个人发展，必须靠机遇，但是也有人认为，机遇可遇不可求，对此请你谈谈自己的看法。
【中公教育解析】一是能力是基础，机遇很重要，二者缺一不可。
二是机遇总是青睐有准备的头脑，只有不断地提高、超越自己，方能在机遇来临时才不至于错失。
三是从某种意义上讲，机遇对每一个人都是均等的。
关键看你有没有发现机遇的慧眼和把握机遇的能力。
四、俗话说，谋事在人、成事在天。
只要我们努力了，奋斗了，即使不能获得一般意义上的“成功”，不应怨天尤人，自暴自弃，而应该胸怀坦荡，坦然面对。
【题目6】“谁在背后不议人，谁人背后无人议”对此你是怎么理解的?【中公教育解析】①这是一个客观存在的事实，每个人都得面对及正视它。
2014陕西省直属事业单位考试公共基础知识考试技巧、答题原则
32、唯物辩证法的核心是（ ）。
A.对立统一规律、质量互变规律、否定之否定规律
B.对立统一规律
C.系统规律
D.否定之否定规律
正确答案：B
33、世界的真正统一性在于它的（ ）。
A.存在性
B.物质性
C.意识性
D.真理性
正确答案：B
34、哲学为具体科学的研究提供( )。
D.不可知论
正确答案：C
22、“人的意志高于一切，决定一切”的观点是（ ）。
A.机械唯物主义观点
B.朴素唯物主义观点
C.客观唯心主义观点
D.主观唯心主义观点
正确答案：D
23、“抓住机遇，迎接挑战”体现的哲理是（ ）。
A.要重视外因的作用
B.要重视内因的作用
C.要重视主观和客观的统一
6、“司马光破缸”的故事是说司马光小时侯看到一小孩掉进水缸后，他没有按常规让人脱离水，而是打破水缸，尽快让水脱离人。这一故事给我们的哲学启示是（ ）。
A.想问题、办事情要学会抓主要矛盾
B.外因在一定条件下对事物发展起决定作用
C.只要打破常规，有创新精神，就能成功地改造世界
D.做任何事情都要具体问题具体分析
B.整体和部分有严格的界限
C.整体的性能状态与及变化会影响部分
D.部分的性能状态及其变化会影响整体
正确答案：D
31、划分唯物主义同唯心主义的唯一的标准是（ ）。
A.世界是否可知的问题
B.思维和存在何者第一性的问题
C.世界是否运动变化的问题
D.是否承认世界统一的问题
正确答案：B
A.全盘抛弃
B.绝对否认
2014陕西事业单位考试部分真题及答案解析
2014陕西事业单位考试部分真题及答案解析文章来源：政通教育 | 日期：2015-04-11 16:47 | 人气：374【导读】2014陕西事业单位考试部分真题及答案解析陕西政通教育事业单位qq交流群2837050942015陕西省事业单位考试培训课程2015陕西事业单位考试备考试题省考申论2天课程原价560现价56元,名师指导,速速点击预约2014年陕西省部分真题及答案1.财政部就国家财政收支实施的监督是( )。
A.职能监督B.主管监督C.专门监督D.一般监督2.下列选项中最精确的反映了“三个和尚没水吃”和“三个臭皮匠赛过诸葛亮”这两句话反映的问题的是( )。
A.“三个和尚”缺乏团队精神，各自为政;“三个臭皮匠”则相反B.管理需要充分广泛的沟通，才能形成一致意见，去实现目标C.由于要素组合在一起的特定方式不同，从而造成了要素间配合协同关系的差异和不同的结果D.人虽然有主观能动性，但如果在集体当中缺乏领导，这种主观能动性很难发挥出来，也就造成人浮于事3.复函常用( )作为结束语。
A.特此函询B.请即复函C.特此函复D.特此通告4.决定的主要特点是( )。
A.政策性与执行性B.强制性与教育性C.客观性与科学性D.规范性与领导指导性5.南极上空臭氧洞形成的原因( )。
A.太阳光强B.南极太冷C.大量排放氟气化合物D.温室效应6.人造血液是什么颜色的?( )A.红色B.白色C.黑色D.黄色7.中国近代史以鸦片战争为开端，主要是因为( )。
A.中国第一次被西方国家打败B.长期闭关锁国的状况被打破C.社会性质开始发生变化D.民族矛盾取代了阶级矛盾8.《清明上河图》反映了我国( )的都市生活。
A.北宋B.南宋C.明朝D.元朝9.关于水稻，下列说法正确的是( )。
A.水稻是目前全球产量最大的粮食作物B.我国在上世纪50年代研制出世界首例杂交水稻C.《诗经》的“彼黍离离，彼稷之苗”一句中提到了水稻D.袁隆平的研究小组在海南岛找到的野稻对杂交水稻培育意义重大10.以下不能反映区域自然地理环境影响人们的生产方式、生活习惯、文化传统等方面的一句话是( )。
2014年陕西公务员考试面试真题
2014年陕西公务员考试面试真题2014陕西汉中勉地税公务员面试真题(6月7日上午)1、统计局统计，金融行业年收入9万多，而农林牧渔年收入只有两万多，很多网友吐槽后者工资较低，对此你怎么看?2、学者未必为仕，仕者必为学，对此你怎么理解?3、毕淑敏说过一句话，现在的社会上有三种不一样：说的和想的不一样、想的和做的不一样、表面和实际不一样，结合实际谈谈你怎么认识?2014陕西省考延安行政工人农民面试真题(6月7日)1、针对“农业发展”发表一篇演讲。
2、谈谈你对“出水才见两腿泥”的看法。
2014陕西宝鸡行政系统公务员面试真题(6月7日上午)材料：有一个露天烧烤摊，工商，公安部门要取缔烧烤摊，结果引发城管与群众冲突，有人将这一段视频放到微信朋友圈，并发布消息说暴力执法。
结果引来人们抬眼城管打伤，并造成城管休克性失血。
1、针对这一事情你怎么看?2、假如你是治安民警，你怎么劝群众离开这里?怎么劝群众不要露天烧烤?3、有人说善良的心是最好的法律，你怎么看?2014陕西宝鸡延安行政系统公务员面试真题(6月7日)1、母亲节时，很多人在网上转发关于母爱的文章，但是很多人却忽略了给母亲打个电话，对于这个现象你怎么看?2、幸福是适度的贫困，你怎么看?3、高考有品德加分，有些网友质疑不公平，你是工作人员你怎么办?2014陕西省考延安公安系统面试真题(6月7日下午)山东网友骂“兖州交警孬种”被拘5日，警方称其违法。
1、大部分网友称其处罚太重，你怎么看待。
2、如果你是交通管理部门的领导，你怎么办。
3、请谈谈污秽来源于习惯的看法。
2014陕西考省直及直属机构面试真题(6月7日上午)1、统计局统计，金融行业年收入9万多，而农林牧渔年收入只有两万多，很多网友吐槽后者工资较低，对此你怎么看?2、学者未必为仕，仕者必为学，对此你怎么理解?3、毕淑敏说过一句话，现在的社会上有三种不一样：说的和想的不一样、想的和做的不一样、表面和实际不一样。
2014年陕西省事业单位考试真题及答案
2014陕西中小学教师招聘考试历年真题特训卷及答案一、单项选择题(本大题共20小题，每题2分，共40分。
在每小题列出的四个备选答案中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填在题后的括号内。
错选、多选或未选均不得分。
)1.中国古代就有"不愤不启，不悱不发"这种启发之说，提出这一思想的是()A.孟子B.荀子C.墨子D.孔子2.1999年6月中共中央、国务院颁发了《关于深化教育改革，全面推进素质教育的决定》，提出素质教育的重点是培养学生的创造精神和()A.道德品质B.健壮体魄C.实践能力D.创造能力3.《学记》中提出的"道而弗牵，强而弗抑，开而弗达"，体现了教学的()A.直观性原则B.巩固性原则C.启发性原则D.循序渐进原则4.教学工作的中心环节是()A.备课B.上课C.练习复习D.考试5.教师按照一定的教学要求向学生提出问题，要求学生回答，并通过回答的形式来引导学生获得或巩固知识的方法叫做()A.讲授法B.谈话法C.讨论法D.实验法6.教师的教育专业素养除要求具有先进的教育理念，良好的教育能力，还要求具有一定的()A.研究能力B.学习能力C.管理能力D.交往能力7.从课程功能的角度，可以把课程分为工具性课程、知识性课程、技能性课程和()A.程序性课程B.练习性课程C.地方性课程D.实践性课程8.班主任的领导方式一般可以分为三种类型：权威型、放任型和()A.专政型B.指导型C.民主型D.溺爱型9.信息技术的日益成熟和普及为实现教育的第几次飞跃提供了平台?()A.一B.二C.三D.四10.校风是学校中物质文化，制度文化和以下哪种文化的统一体?()A.社会文化B.精神文化C.人文文化D.地方文化11.学业评价是指根据测验分数、观察和报告，对被测验者的行为、作业的优点或价值作出()A.判断B.诊断C.评定D.评分12.当前，我国学校德育内容主要有：政治教育、思想教育、道德教育和()A.人生观教育B.价值观教育C.素质教育D.心理健康教育13.教学过程是一种特殊的认识过程，其特殊性表现在认识的间接性、交往性、教育性和()A.有差异性的认识B.有个性的认识C.有领导的认识D.有基本的认识14.20世纪以后的教育特点有：教育的终身化、全民化、民主化、多元化和()A.个性化B.教育技术的现代化C.个别化D.教育权利的平等化15.教育目的的对整个教育工作具有导向作用、激励作用和()A.评价作用B.选拔作用C.决定作用D.主导作用16.教师要具有符合时代特征的学生观。
2014年陕西省考面试翻盘经验
有奖答题 资料推送 扫一扫国家公务员| 事业单位 | 村官 | 选调生 | 教师招聘 | 银行招聘 | 信用社 | 乡镇公务员| 各省公务员|2014陕西公考锦囊之面试技巧紧张的2014年陕西省考笔试结束了，面试环节早已在恭候各位考生。
能够进入面试环节的考生都是公考笔试中的佼佼者，他们笔试能力很好，在竞争激烈的行政能力测试和申论考试中脱颖而出，但是这部分考生中的很多人却在面试环节败北，最终无缘公职。
然而也存在这类人群：虽然进入面试，但在排名中却排在后面，甚至是倒数第一、倒数第二名，这类人群面试环节是不占优势的，然而就在这种形势之下，他们依靠良好的面试技巧逆袭成功，考上了理想的职位。
由此可见，进入面试环节的考生，要好好准备，那怎样才能在面试中脱颖而出呢?下面是陕西华图面试名师对各位考生进行的面试技巧分析。
一、巧用技巧面试不同于笔试，考生在笔试中靠一支笔将自身的理论涵养，阅读理解能力、综合分析能力、解决问题能力、语言表达能力展现出来，写得好就能在笔试中得高分，但在面试中考生的能力怎样展现呢?主要靠考生“说”的本事，在回答考官问题的过程中，把自身的能力展现出来。
在此，需要提醒广大考生的是，面试环节展现自身能力需要注意一些技巧，因为很多考生在面试环节面对考官时，因为紧张往往会发生有话说不出，或者言不达意的现象。
考生怎样才能克服类似现象的发生呢?首先需要考生在考前做专项练习，模拟面试场景，克服面对考官时的紧张情绪和面对题目惊慌失措、无言以对的问题。
考生在考前备考中，可以在河北华图网下载面试真题，然后分析真题题型。
一般来说，面试真题可以分为人际沟通题、组织管理题、应急应变题、综合分析题、情景模拟题、串词联想题、演讲题，其中综合分析题又可以细分为观点分析题、现象分析题。
考生对面试题中的每一种题型都应该提前理清作答思路，按照这种思路，考生就可以在考场上有限的时间内快速组织做题思路，并且保证回答内容结构完整、逻辑清晰。
2014陕西公务员面试备考策略
扫一扫 做真题陕西公务员 | 事业单位招聘 | 大学生村官 | 卫生医疗 | 党政公选 | 军转干 | 政法干警考试2014陕西公务员面试备考策略2014年省考笔试成绩即将公布，首先恭喜在省考中顺利通过笔试的考生们，在接下来的面试阶段，更要引起各位考生的注意，因为在公务员考试过程中，笔试只是资格赛，面试则是定盘星，非常重要一定要引起各位考生的高度重视。
所以接下来，我们就省考面试的备考策略简单跟大家分享下：首先，根据省考面试的大纲，我们知道省考中大部分职位面试的类型是结构化面试，但是还有个别职位比如国考中考省部委、国税等部门这些职位的面试类型是情景模拟，所以，对于考生，必须要熟知结构化面试的题型和情景模拟需要注意的地方及技巧。
而结构化面试，主要包括了五大模块：自我认知、人际沟通、综合分析、组织管理、应急应变，纵观历年的考题会发现在这五大模块中综合分析是必考模块，其他模块则是根据职位的不同考察有所不同，那么对于考生来说，五大模块我们都要知晓相关的答题思路以及在思路的基础上如何让将语言扩展开，尤其是综合分析要求考生在熟悉答题思路的基础上多说多练，来提升自己答题的能力；至于情景模拟，很多考生觉得很陌生，其实大家没必要担心，情景模拟和结构化面试没有本质的区分，只不过要求考生将来进入考场后需要把题目表演出来，就类似于我们生活中的演小品，所以，考生在接下来备考的过程中不仅要熟悉答题的模式更要多练习下表演的能力。
其次.在备考的过程中，多说多练为主，辅助以背诵一些名言警句、万能经典套话，以及关注社会热点、多关注一些热点网评等等。
面试不同于以往的笔试，在笔试过程中，我们考生都是通过笔，将自己内心的想法表达出来，同时，用写的方式去表达内心的想法也是我们扫一扫 做真题陕西公务员 | 事业单位招聘 | 大学生村官 | 卫生医疗 | 党政公选 | 军转干 | 政法干警考试长期的一个习惯。
然而，面试在这里则有质的不同，面试要求我们把内心的想法口述出来，所以，大部分考生在练习的时候就会觉得大脑一片空白，紧张、语无伦次、或者有写考生能想到一些点，但是却不知道从何说起怎么去说。
2014陕西公务员面试技巧：为省考面试开启一扇门【陕西华图】
扫一扫 做真题陕西公务员 | 事业单位招聘 | 大学生村官 | 卫生医疗 | 党政公选 | 军转干 | 政法干警考试2014陕西公务员面试技巧：为省考面试开启一扇门2014年陕西省公务员笔试已经结束，接下来的工作就是准备面试了，下面陕西华图( )跟大家分享进入公务员面试后需做的四件事。
第一，调整心理波动陕西华图专家认为，放平心态永远是第一位的。
不管成绩如何，面试备考的准备都是非常必要的。
考生能进入面试就已经证明了自己的能力和实力，成绩无论靠前还是靠后，都是佼佼者和幸运儿。
笔试成绩已成为过去不可改变，能够改变的是接下来的面试。
考生投入积极的备考状态是迫在眉睫的事情，是重中之重。
自己还有希望，笑到最后的才是真正的英雄。
退一步说，考生即使面试失利，相关的准备工作也不是白白浪费时间，学的知识永远是自己的，对于自己以后的工作和生活也会有很大的帮助。
有的考生认为，笔试我“裸考”还这么好，面试肯定也不在话下，用不着再费力学习了。
陕西华图专家提醒大家，一定要记得，你的竞争对手并没有放弃努力，他有可能正在付出120%的努力准备超越你。
所以，笔试成绩高的考生切忌不要得意忘形、沾沾自喜、过于乐观，应该保持头脑冷静、戒骄戒躁，投入到复习的“战斗”中，当然，笔试成绩差的，也不要心灰意冷、轻言放弃，应从不良情绪中脱离出来，投入复习准备之中。
让我们忧虑的是，有的同学笔试考的很好，第一、第二名竟然没去参加面试，问及原因，说是对面试不了解，认为来不及准备面试，所以就放弃了。
人生能有几次搏，机会可遇不可求，就这样让机会溜走，真是人生一大遗憾，实在可惜。
第二，走出“瓶颈”期在公务员面试准备过程中，考生往往会出现准备不到位的情况，付出很多收获却不大。
扫一扫 做真题陕西公务员 | 事业单位招聘 | 大学生村官 | 卫生医疗 | 党政公选 | 军转干 | 政法干警考试这是由于考生缺乏合理的规划，复习准备带有很大的盲目性所致。
为了避免这种盲目性，考生可以到一些比较正规的专业培训机构进行专门的咨询和测评，找专业的老师进行辅导，进行全真模拟和练习，以保证面试备考的有效性。
2014陕西事业单位招聘面试备考：教师考试结构化面试
2014陕西事业单位招聘面试备考：教师考试结构化面试事业单位教育类考试包括教师资格考试和教师招聘考试两大部分内容，目前来说，这两类考试在形式上各省份并未达成一致，在考情上也呈现出多元、多变的特点，下面中公教育教师考试研发和辅导专家团队的刘运龙老师就相关情况进行概括性介绍，帮助各位考生掀开教师考试面试的“盖头”，让大家一看究竟。
教师资格考试全国统考的步伐不断加速，自2011年下半浙江、湖北两省成为教师资格证全国统考试点省，到2013年下半年全国已有10个省执行试点统考，分别是：河北、山东、山西、湖北、上海、广西、浙江、海南、安徽、贵州。
并且规定除想要取得教师资格证的非师范类考生外，未取得教师资格证的师范生也须参加全国教师资格考试，取得教师资格证书。
试点省教师资格面试综合了结构化、试讲、答辩三种形式，有些地区还加入了技能测试，例如：2012年上海学前教育教师资格面试中融入钢琴弹唱、绘画等技能测试内容。
面试主要考核申请人的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
未加入试点省份的教师资格面试，由本省自行组织，教师资格面试形式不统一，主要采取试讲和说课方式。
关于教师公开招聘考试，目前全国没有统一的考试形式和考试大纲，部分省份实行全省统一考试，但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由教育局统一组织招聘考试，考试形式一般分为笔试和面试。
国家自实施凡进必考制度以来，教招考试在全国各个地区每年都有。
一般从二三月份各地市就陆续开始考试，六月份到九月份为集中考试时间。
教师公开招聘考试一般包括笔试和面试，通常情况下，只有笔试通过者方能进入面试。
面试是由招聘方经过精心组织，在特定的时间和地点，安排评委对考生进行面对面的交谈和观察(如结构化面试、说课、试讲、答辩等)，从而测查和评价考生综合素质和能力的一种活动。
面试不仅考核考生的知识水平，而且考查考生的仪态、气质、口才、应变能力和某些特殊技能。
2014陕西公务员面试真题
6月7日上午省直
第一题：金融业工资年薪9万多，农、林、牧、副、渔年薪2万多，引来该行业人各种质疑，不满，抱怨，吐槽等等，谈谈你的看法
第二题：学未必仕，仕必学，谈谈理解。
第三题：毕淑芬说过，有些人做事急功近利，当面一套，背后一套，表里不一之类的，一共三种情况，结合自己的实际，谈谈怎样避免这三种情况。
6月7日下午宝鸡市行政系统
1，母亲节前夕，好多人都在网上表达对母亲的热爱，却很少有点给母亲打个电话，你怎么看？
2，有人说，幸福就是有一点贫困，你怎么看
3.教育部门规定道德加分，你怎么看？
6月7日上午and中午（省直and省直属机关）主要是省直属几个厅+地税+养老办
第一题：金融业工资年薪9万+，农林渔2万+，引来该行业人各种质疑，不满，抱怨，吐槽等等，谈谈你的看法
第二题：学未必仕，仕必学，谈谈理解。
第三题：毕淑芬说过，有些人做事急功近利，当面一套，背后一套，表里不一之类的，一共三种情况，结合自己的实际，谈谈怎样避免这三种情况。
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对于事业单位面试，大多数考生对其望而却步。
针对这个问题，中公教育总结归纳出考前冲刺题，望考生能够在考前做好热身运动!
【题目】能够发现自己的不足并勇于改正是进步的一种表现。
请问你有什么性格缺陷?谈谈你如何弥补这个缺陷?
【答题思路】
世界上没有两片完全相同的树叶，我们每个人在成长的过程中由于家庭、经历、受教育程度等许多因素的不同，造就了我们每个人今天的性格差异，甚至是每个人思考问题的角度和做事的方式都有着或多或少的不同。
而对于个人而言，每个人也都有着自身的不足，而正确的、有效地认识到这些不足和缺点，对于很多人来说却是存在一定困难的，所以就像题目中所说的能够正视自己存在的问题，及时的改正，努力提升自己就是一种进步。
说到性格不足，我还是有些感受的!
我以前胆子很小，基本不敢一个人走夜路，更不用谈什么参加学校的活动了，而我们寝室的同学却都表现得很积极，我也很羡慕，可就是不敢自己去尝试。
后来寝室的兄弟为了帮助我，偷偷帮我报名参加一个演讲比赛，之后告诉我一定要加油，我也曾想过要放弃，可是自己也很不甘心，也觉得对不住寝室的兄弟，所以我没有放弃。
我努力的准备，练习的过程中把胆小、心理素质差的毛病暴露出来，让自己在这样高压的情况下，学会克服恐惧和害怕。
渐渐的我觉得心里没有那么恐惧了，并且有了些超越自我的喜悦。
于是在比赛当天，我在心里暗示自己一定会成功的，在室友们鼓励的眼神下，我发挥的特别好，并取得了第二名的好成绩，我也第一次感受到了战胜内心恐惧而获得成功的喜悦。
说到这里我觉得我之前的性格中存在着急躁的心态。
其实我一直以来都是老师眼中的佼佼者，所以要求自己要做到更好，受不了别人的一点指责。
所以在学习中、生活中、甚至是一些工作中，总是在处理的过程中过于急躁，与别人配合的时候比较难以理解和接受别的想法，导致有的时候在别人提出中肯的意见时总是不能沉淀下来，甚至会闹些小误会。
这个问题在大一期间就暴露出来了，所以我也是在好朋友的帮助和信任下，主动地去改变自己，特别是当自己遇到这样的情绪或者失控的时候，我就主动的去控制自己，暗示自己，现在我觉得我能够主动地调节自己的心态，站在对方的角度思考问题，并能够在团队中很好地贡献自身的力量，受到大家的支持。
其实每个人都会有不足，而我们需要的是想办法去改正不足，提升自己，在克服这些不足中我总结了一些自己的经验。
第一，积极参加各种活动，珍惜每一次上台的机会，战胜心理恐惧，树立自信心。
第二，多和同学、朋友交流，打破心理自闭的瓶颈，充分锻炼自己与人沟通的能力，从中获得这种突破自己的喜悦，进一步强化自己的意识形态，从而主动去改变自己。
第三，积极参加集体行动，主动融入团体，增强团队意识和归属感，克服胆小的障碍，而这个也是融入团队，避免成为团队短板的必不可少的努力之一。
利用这些经验，我真的突破了自己的性格缺陷，我相信各位考官都听过这样一句话，人无完人，我们每个人都有自己的不足，不应该让它成为我们前进途中的拦路虎，而是应该勇于承认不足，并敢于改正，这样我们才能不断充实完善自己，才能保证让自己走的更远。