劳务员继续教育考试2020年试题总汇及答案
2023年劳务员继续教育考试题库及完整答案【网校专用】
2023年劳务员继续教育考试题库第一部分单选题(500题)1、对信访机关在受理信访事项过程中违反信访条例，有下面（）情形的，对负责人或责任人给予行政处分。
A.对收到的信访事项不按规定登记的B.对于不属于其法定职权范围的信访事项不受理的C.未在规定期限内书面告知信访人处理事项结果的D.行政机关不及时打电话通知信访人事项的【答案】：A2、下列各项中，不属于培训需求调查方法的是（）。
A.面谈法B.观察法C.专家意见法D.问卷调查法【答案】：C3、发生劳动争议时，仲裁委员会作出终局裁决时，用人单位发现下列情形之一，可以向法院申请撤销裁决，其中不正确的是（）。
A.裁决时适用法律、法规确有错误的B.劳动争议仲裁委员会无管辖权的C.找出新的有力证据和证人D.裁决所根据的证据是伪造的【答案】：C4、劳动用工相关计算指标不包括（）。
A.计划平均人数B.计划工资总额C.劳动定额完成情况D.计划用工缺口【答案】：D5、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。
A.10B.20C.30D.40【答案】：B6、煤矿井下作业实行（)工作制。
（）A.三班8小时B.四班6小时C.二班12小时D.标准工作日【答案】：B7、出租人违反《租赁房屋治安管理规定》，将房屋出租给无合法证件承租人的，公安机关给予警告、月租金（）倍以下罚款。
A.五B.三C.二D.一【答案】：B8、用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动保障行政部门责令改正；逾期仍不改正的，责令用人单位按照应付金额（）的标准，向农民工加付赔偿金。
A.50％、100％B.80％、100％C.100、150％D.100％、200％【答案】：A9、内部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和（）。
A.工资B.休假C.工伤事故D.培训【答案】：C10、邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后，每月（）将款项打入劳务分包企业所属农民工实名卡。
A.1日B.5日C.10日D.15日【答案】：B11、下列各项中，不属于劳动合同审查要求的是（）。
劳务员考试题库及参考答案
劳务员考试题库及参考答案一、单选题1. 劳务员的主要工作职责不包括以下哪项？A. 劳务用工管理B. 劳务合同管理C. 劳务费支付管理D. 施工现场安全管理答案：D2. 劳务员在劳务用工管理中，以下哪项不是其职责？A. 组织劳务人员进行入场安全教育B. 建立劳务人员花名册C. 监督劳务人员的工资发放D. 负责施工现场的施工质量答案：D3. 劳务合同管理中，劳务员需要关注以下哪项内容？A. 合同的签订B. 合同的履行C. 合同的变更D. 所有以上选项答案：D4. 劳务费支付管理中，劳务员需要确保以下哪项？A. 劳务费的及时支付B. 劳务费的合理分配C. 劳务费的准确核算D. 所有以上选项答案：D5. 劳务员在劳务人员管理中，以下哪项不是其工作内容？A. 监督劳务人员的工作质量B. 组织劳务人员的技能培训C. 协调劳务人员的工作分配D. 负责劳务人员的工伤保险办理答案：D二、多选题6. 劳务员在劳务用工管理中，需要负责哪些工作？A. 劳务人员的招聘B. 劳务人员的培训C. 劳务人员的考勤D. 劳务人员的离职手续办理答案：ABCD7. 劳务员在劳务合同管理中，需要关注哪些方面？A. 合同的法律效力B. 合同的条款内容C. 合同的履行情况D. 合同的违约责任答案：ABCD8. 劳务费支付管理中，劳务员需要处理哪些事务？A. 劳务费的预算编制B. 劳务费的申请审批C. 劳务费的支付发放D. 劳务费的账目核对答案：ABCD9. 劳务员在劳务人员管理中，需要承担哪些责任？A. 劳务人员的安全生产教育B. 劳务人员的权益保护C. 劳务人员的绩效考核D. 劳务人员的合同续签答案：ABCD10. 劳务员在施工现场管理中，需要关注哪些方面？A. 施工现场的秩序维护B. 施工现场的安全检查C. 施工现场的环境保护D. 施工现场的物资管理答案：ABCD三、判断题11. 劳务员不需要参与劳务人员的招聘工作。
（错误）12. 劳务员在劳务合同管理中，不需要关注合同的违约责任。
2023年劳务员继续教育考试题库参考答案
2023年劳务员继续教育考试题库第一部分单选题(500题)1、绩效工资占总体工资的比例在（)以上,浮动部分比较大。
（）A.40%B.50%C.60%D.65%【答案】：B2、分包单位根据总包项目经理部月度材料计划及施工生产进度情况向总包部物资管理部门提前（）报送材料进场计划。
A.1~4天B.2~5天C.3~6天D.4~7天【答案】：B3、不属于处置劳务纠纷的主要方式是（）。
A.和解及调解B.诉讼C.政府强制执行D.仲裁【答案】：C4、劳务用工数量和工种需求量的预测要围绕工程项目的工期、施工部位和（）。
A.工程量B.劳务分包合同C.施工技术方案D.材料供应状态【答案】：A5、砌筑砂浆的配合比一般采用（）来表示。
A.密度比B.强度比C.质量比D.体积比【答案】：C6、以下材料不属于气硬性胶凝材料的是（）。
A.石灰B.石膏C.水玻璃D.水泥【答案】：D7、土方的边坡坡度一般以（）表示，它影响到土方开挖边坡的稳定性。
A.坡底宽度（h）与挖方深度（h）之比B.挖方深度（h）与坡底宽度（b）之比C.边坡系数（m）与坡底宽度（b）之比D.边坡系数（m）与挖方深度（h）之比【答案】：B8、以下不属于项目经理部的性质的是（）。
A.相对独立性B.综合性C.临时性D.监督性【答案】：D9、建筑工人宿舍双层床铺（不得超过2层）宿舍人均居住面积不得小于2㎡，每间宿舍居住人员不宜超过10人，室内净高不得小于（）m，通道宽不得小于（）m，宿舍内严禁使用通铺。
A.2·4，0·9B.2.4，1C.2.5，0.9D.2.5，1【答案】：C10、按照《劳动合同法》的规定，在下列选项中，用人单位提前30天以书面形式通知劳动者本人或额外支付1个月工资后可以解除劳动合同的情形是（）。
A.劳动者患病或非因公工伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的B.劳动者试用期间被证明不符合录用条件的C.劳动者被依法追究刑事责任的D.劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位仍不能胜任工作的【答案】：D11、《北京市实施办法》规定外地注册的用人单位，应当在（）的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构，申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇。
劳务员继续教育试卷
一、判定题一、暂估价适用于劳务分包合同。
(错误)二、项目领导部劳务费结算人员依照劳务分包合同承包范围、相关规定及劳务企业完成工作量结算劳务费。
(正确)3、专业与劳务分包施工企业持《合同用工备案花名册》和职位证书，到专业分包或劳务分包企业劳动治理部门进行证书审查。
(错误)4、社会保险关系的主体包括税务机关、用人单位、劳动者及其亲属、社会保险机构。
(正确)五、订立劳动合同的主体包括：用人单位主体合法、劳动者资格合法。
(正确)六、建筑业务工人员教育培训要紧通过入场教育和日常教育、农人工夜校、开展技术大比武活动。
(正确)7、打印版的劳务资料签名栏可用印章代替手签。
(错误)八、劳务分包队伍综合评判的方式只包括考评周期、考评方式与信息反馈。
(正确)九、项目领导部劳务费结算人员依照劳务分包合同承包范围、相关规定及劳务企业完成工作量结算劳务费。
(正确)10、砌筑作业分包企业一级资质标准中规定企业注册资本金在30万元以上。
(正确)1一、建设主管部门应当做立劳务分包合同监督检查制度，采取按期检查、巡查和联合检查等方式进行监督检查。
(正确)1二、教育培训打算是指对参与项目施工人员进行平安、质量和文明施工教育的方法。
(正确) 13、各分包单位的周打算包括上周打算完成情形统计分析，本周进度打算，要紧生产要素的调整补充说明，劳动力散布。
(正确)14、承包人完成劳务分包合同约定的劳务作业内容后，发包人应当在8日内组织承包人对劳务作业进行验收。
(错误)1五、劳动力需求的预测计算方式分为三种。
(正确)1六、劳务费结算台账和支付凭证是反映总包方是不是按规定及时结算和支付分包方劳务费的依据。
(正确)17、劳务费是指建筑工程总承包企业或专业承包企业应支付给劳务分包企业的劳务作业人工费用。
(正确)1八、劳务分包人须服从工程承包人转发的发包人及工程师的指令。
劳务报酬的的方式有4种。
(错误)1九、工种须持有《特种作业操作证》才可上职位，以下属于特殊工种的是：电焊工、起重工、搭模工机械工。
施工现场专业人员-继续教育劳务员考试
施工现场专业人员-继续教育劳务员考试一、单选题1、下列关于建筑施工安全事故应急救援预案编制的说法正确的是（）。
A、建筑施工安全事故急救援预案由建设单位编制B、建筑施工安全事故急救援预案由工程承包单位编制C、建筑施工安全事故急救援预案由监理单位编制D、实行工程总承包的，由分包单位编制后，交总包单位审查。
正确答案：B2、用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前（）日向工会或者全体职工说明情况。
A、15B、30C、45D、60正确答案：B3、下列关于灭火器的配置数量的说法正确的是（）。
A、每个场所的灭火器数量不应少于2具B、每个场所的灭火器数量不应少于3具C、每个场所的灭火器数量不应少于4具D、没有具体规定正确答案：A4、下列关于办公用房、宿舍的防火设计建筑构件的燃烧等级的说法正确的是（）。
A、等级为AB、等级为A1C、等级为BD、等级为B1正确答案：A5、在解除或终止劳动合同后，竟业限制的人员竟业限制期限，不得超过( )年。
A、1B、2C、3D、4正确答案：B6、根据《职工带薪年休假条例》的规定，张某累计工作年限为18年，可以享受带薪年休假的天数为( )天。
A、10B、15C、17D、18正确答案：A7、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位( )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A、可以B、经批准可以C、不得D、必须正确答案：C8、根据《工伤保险条例》的规定，下列情形红，除（）外，不得认定为工伤或者视同工伤。
A、故意犯罪的B、违反治安管理伤亡的C、自残或者自杀的D、醉酒正确答案：B9、根据《工伤保险条例》的规定，劳动功能障碍分为（）个伤残等级，最轻的为（）级。
A、三，一B、三，三C、十，一D、十，十正确答案：D10、职业健康检查费用由( )承担。
A、卫生部门B、主要负责人C、用人单位D、检查者正确答案：C11、职业病防治工作坚持( )预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。
2023年劳务员继续教育考试题库(word)
2023年劳务员继续教育考试题库第一部分单选题(500题)1、我国法律，行政法规规定订立合同时应采用（）。
A.口头形式B.电文形式C.书面形式D.推定形式【答案】：C2、在有地下水、流砂、淤泥的情况下，灌注桩施工一般选择（）方法比较合适。
A.钻孔灌注桩B.沉管灌注桩C.人工挖孔灌注桩D.挤扩灌注桩【答案】：B3、提出在全国推行建筑劳务人员实名制管理的机构是（）。
A.国务院B.住房和城乡建设部C.中国建筑业协会D.省级人民政府【答案】：B4、建设工程三级安全教育包括进人公司、进人（）、进人班组。
A.总包单位B.分包单位C.建设单位D.项目部【答案】：D5、砌体工程的施工工艺是（）。
A.放线一找平一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清理B.找平一放线一立皮数杆一摆砖样一挂准线一盘角一铺灰一砌砖一清理C.找平一放线一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清理D.放线一找平一立皮数杆一摆砖样一盘角一挂准线铺灰一砌砖一清理【答案】：C6、未授权给公民、法人经营管理的国家财产受到侵害的，其诉讼时效为（）。
A.2年B.4年C.20年D.不受限制【答案】：D7、“在编制生产计划时要同时编制劳动保护措施计划，检查生产进度时要同时检查安全生产情况，如发现问题，负责进行调度，并转告有关部门。
”这是（）的职责。
A.财务部门B.生产部门C.总会计师D.安全专职机构【答案】：B8、2011年12月，某机械施工企业发生低值易耗品摊销2万元，根据企业会计准则及其相关规定，低值易耗品摊销属于（）。
A.资本性支出B.营业外支出C.工程成本D.利润分配支出【答案】：C9、（）是明确合同双方责任、权利和义务的法律文件，是劳务费结算的重要依据。
A.工程承包合同B.专业分包合同C.劳务分包合同D.劳动合同【答案】：C10、在劳务分包中，分包单位必须在现场设一名技术负责人，专业技术人员不少于（）人。
A.1B.2C.3D.4【答案】：C11、在施工现场，登高架设作业人员的年龄应当控制在（）周岁以下。
2023年劳务员继续教育考试题库含答案【名师推荐】
2023年劳务员继续教育考试题库第一部分单选题(500题)1、承包人提供的材料在进场时应由（）负责验收。
A.监理工程师B.承包人材料员C.劳务分包人D.工程业主【答案】：C2、市民如发现缺少安全防护措施的施工现场，应及时（）。
A.向有关部门举报B.向施工单位举报C.向施工单位提示D.向建设单位举报【答案】：A3、职工有下列（）情形之一的，不应当认定为工伤。
A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的B.醉酒或者吸毒的C.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的D.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的【答案】：B4、准备应急车辆是（）的职责。
A.总承包单位领导小组B.项目经理部C.行政保障工作组D.法律援助工作组【答案】：C5、以下应计人合同成本的是（）。
A.直接费用B.管理费用C.销售费用D.财务费用【答案】：A6、下列（）不属于产生劳务人员工资纠纷的主要原因。
A.建设单位和总承包单位拖欠工程款引发的工资纠纷B.施工劳务单位内部管理混乱，考勤不清和工资发放不及时引发的工资纠纷C.总承包单位和施工劳务单位由于劳务分包合同争议引发的工资纠纷D.分包引发的工资纠纷【答案】：D7、下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中，不正确的是（）。
A.目前国内推广应用较为普遍的砌块有蒸压加气混凝土砌块、普通混凝土小型空心砌块、石膏砌块等B.按尺寸偏差与外观质量、干密度、抗压强度和抗冻性，蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、合格品三个等级C.蒸压加气混凝土砌块适用于低层建筑的承重墙，多层建筑和高层建筑的隔离墙、填充墙及工业建筑物的围护墙体和绝热墙体D.混凝土小型空心砌块主规格尺寸为390mm×190mm×190mm、390mm×240mm×190mm，最小外壁厚不应小于30mm，最小肋厚不应小于25mm【答案】：C8、属于各级人民代表大会常务委员会职权范围的信访事项的是（）。
2020年劳务员从业资格考试试题及答案
劳务员从业资格考试试题及答案劳务员专业技能一﹑单选[共40题,共40分]1.在法定情形下,需要裁减人员二十人以上或裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向[]说明情况,听取工会或职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,能够裁减人员.A﹑工会B﹑全体职工C﹑工会或全体职工D﹑劳动争议仲裁委员会2.发包人﹑承包人应当对上月完成劳务作业量及应支付的劳务分包合同价款予以书面确认,发包人应当在书面确认后<>内支付已确认的劳务分包价款.A﹑3日B﹑5日C﹑20日D﹑30日3.时间研究是在一定的标准测定条件下,确定人们完成作业活动所需时间总量的一套<>.A﹑动作和方法B﹑程序和方法C﹑流程和定额D﹑数据统计表4.关于统计分析法,以下说法错误的是<>.A﹑简便易行B﹑需要有较多的数据资料C﹑适用于批量小的施工作业D﹑更能反映实际施工水平5.在施工现场,登高架设作业人员的年龄应当控制在<>周岁以下. A﹑40B﹑45C﹑50D﹑556.解决农民工培训经费的是<>.A﹑政府建设主管部门B﹑分包企业C﹑总包企业D﹑自费7.新发生的工伤,虽办理了工伤备案相关手续,但未对工伤职工进行工伤认定的,其治疗期间由工伤保险基金支付的医疗费用由[]来承担.A﹑由所在单位承担B﹑由经办机构承担C﹑由工伤保险基金承担D﹑由职工个人承担8.下面说法错误的是[]劳务分包人须服从工程承包人转发的发包人及工程师的指令.A﹑一般来说对劳务分包队伍综合评价的依据是双方签订的劳务分包合同及相关的国家法律﹑法规和行业政策要求B﹑项目部层面上对劳务分包队伍的综合评价内容在项目经理部层面上,主要考核评价劳务分包队伍的整体素质﹑工程质量﹑工期﹑绿色施工和文明施工等情况C﹑评价方法及工具一般而言,对劳务分包队伍综合评价能够采纳多种方法和工具,常见的有头脑风暴法和数学模型法D﹑分包单位应向总包项目经理部物资管理部门提前2～5天报送材料进场计划,并要注明材料品种﹑规格﹑数量﹑使用部位和分阶段需用时间9.模板作业具有一级资质的分包企业中,具有初级以上相应专业的技术工人不少于<>人；其中,中﹑高级工不少于<>.A﹑30；50％B﹑40；50％C﹑30；60％D﹑40；60％10.工伤职工治疗工伤需要住院的,由[]按照因公出差伙食补助标准的一定比例发放住院伙食补助费.A﹑所在单位B﹑职工本人C﹑工伤保险基金D﹑社保局11.工程总承包企业不得将工程违反规定发包,分包给不具备用工主体资格的组织或个人,否则应承担清偿拖欠工资[].A﹑部分责任B﹑无责任C﹑连带责任D﹑全部责任12.据统计,引发劳动争议的第一大原因是[].A﹑伙食问题B﹑健康问题C﹑治安管理D﹑劳动报酬13.下面各项中,不属于施工劳动力结构特点的是<>.A﹑劳动力主要集中在劳务分包企业B﹑劳动力主要来源于城镇C﹑劳动力的聘用期相对较短D﹑普通工人多于高技能工人14.当劳务队伍的总人数超过<>以上时,必须配备一名专职劳务员.。
2023年劳务员继续教育考试题库及答案(精品)
2023年劳务员继续教育考试题库第一部分单选题(500题)1、定位轴线应用（）绘制。
A.粗实线B.细实线C.虚线D.细点划线【答案】：D2、下列各项中，不属于违反劳动合同必须承担的违约责任的是（）。
A.行政责任B.经济责任C.监督责任D.刑事责任【答案】：C3、项目技术负责人是在（）的领导下，负责项目部施工生产、工程质量、安全生产和机械设备管理工作。
A.项目部经理B.公司法人C.公司技术负责人D.公司技术部门【答案】：A4、以下（）属于有效工作时间。
A.辅助工作时间B.休息时间C.不可避免的中断时间D.停工时间【答案】：A5、根据《信访条例》规定，（）级以上人民政府应当设立信访工作机构。
A.市B.县C.乡D.省【答案】：B6、就人力资源本身来说，经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同，属于人力资源管理的（）特性。
A.时效性B.能动性C.社会性D.时代性【答案】：D7、固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于（）。
A.合同风险的承担者不同B.成本不同C.合同单价不同D.定价原则不同【答案】：A8、职工考勤应以（）的形式进行记录。
A.原始记录表B.考勤表C.出勤表D.旷工表【答案】：B9、对于大体积防水混凝土养护，要随时检测内外温度差，控制内外温差不大于（）℃。
A.15B.20C.25D.30【答案】：C10、劳务人员工资台账与劳务人员工资表类似，由项目名称、班组名称、劳务人员姓、（）、相关单位签字盖章组成。
A.劳务人员具体信息B.劳务人员工种C.劳务人员出勤日期D.劳务人员工资总额【答案】：A11、下列各项中，不属于对无效劳动合同处理方法的是（）。
A.撤销合同B.修改合同C.赔偿损失D.重新签订【答案】：D12、处理解决群体性突发事件是（）的职责。
A.总承包单位领导小组B.行政保障工作组C.行政保障工作组D.法律援助工作组【答案】：A13、总承包企业自收到劳务分包企业依照约定提交的劳务费结算书之日起（）日内完成审核。
劳务员考试题库大全(含参考答案)
劳务员考试题库大全（含参考答案）一、考试认识竞争激烈的考试，离不开考试的指定范围和考试大纲，其中主要的内容虽然各地区考试的形式不同，但是重点一般是相似或相近的！本次汇总的试题库附有参考答案，请各位需要好好的参考！二、复习方法：针对这样的情况，经过我们已经考过人员的总结，相对有效而可行的复习方式为：对内容简单了解后，对试题的攻克，进行多方面的试题训练，也就是说先多做试题，然后在试题中，碰到未知、不明确的通过资料进行补充、强化。
原因在于：单一的看书，效率很低，也记不住。
往往是看一遍忘一次。
通过试题的强化训练，在试题中你会发现，主要的内容，重要的，都会在试题中反复出现。
这样对于提高效率是比较重要的！一.多项选择题（将正确答案的编号填入括号内）1.职业资格证书是根据特定职业的实际工作内容.特点.标准和规范等规定的技能水平确定等级，其等级分为初级工.中级工和（ A BC）五级。
A.高级工B.技师C.高级技师2.建筑企业资质分为（ ABC）几个序列。
A.施工总承包B.专业承包C.劳务分包3.民事责任的种类主要有（ AB）。
A.违约责任B.侵权责任4.劳动合同法第八十五条规定，用人单位有下列（ ACD）情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬.加班费或者经济补偿A.未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬B.安排加班支付1倍加班费的C.安排加班不支付加班费的D.解除或者终止劳动合同，未按照本法规定向劳动者支付经济补偿5.工伤认定的条件有（BCD）。
A.休息时间B.工作时间C.工作原因D.工作场所6.工伤职工有下列（ ACD.）情形之一的，停止享受工伤保险待遇。
A.丧失享受待遇条件的B.不丧失享受待遇条件的C.拒绝治疗的D.拒不接受劳动能力鉴定的7.工伤事故的报告内容包括（ ABCD）。
A.事故的简要经过B.已经采取的措施C.事故发生单位概况D.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数8.设臵劳务培训目标应包括的要素有（ BCD）。
2023年劳务员继续教育考试题库附参考答案(巩固)
2023年劳务员继续教育考试题库第一部分单选题(500题)1、负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案的是（）。
A.项目经理B.施工队长C.劳务作业人员D.劳务员【答案】：D2、劳动合同审查，是指劳动行政主管部门审查、证明劳动合同真实性、合法性的一项（）措施。
A.行政监督B.保障C.保证D.法律【答案】：A3、某工程队有建安工人300人，月计划完成施工产值3750000元，百元产值工资系数为14%，则计划工人劳动生产率为（）元/人。
A.10500B.11500C.12500D.13500【答案】：C4、下列（）不能设立信访工作机构。
A.县级人民政府B.市级人民政府C.乡镇级人民政府D.省级人民政府【答案】：C5、（）根据不同情况分别填写结算单签字，其中工程分包单位项目后附完成确认单、各部门意见会签单、审核预算书、并报区域公司或总包商合约部审查。
A.工程部门B.预算部门C.财务部门D.人事部门【答案】：B6、“在编制生产计划时要同时编制劳动保护措施计划，检查生产进度时要同时检查安全生产情况，如发现问题，负责进行调度，并转告有关部门。
”这是（）的职责。
A.财务部门B.生产部门C.总会计师D.安全专职机构【答案】：B7、以下（）不需要第三方参与。
A.调解B.协商C.仲裁D.诉讼【答案】：B8、在进行信访调查时，相关工作人员应当表明自己的身份，并且，对于一般的信访调查，信访调查人员不得少于（）人。
A.2B.3C.4D.5【答案】：A9、根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立（）。
A.固定期限合同B.无固定期限劳动合同C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同D.书面合同【答案】：B10、根据《劳动合同法》的规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以提前（）日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者（）个月工资后，解除劳动合同。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
劳务员继续教育考试2020年试题总汇及答案住房和城乡建设领域专业技术人员继续教育网住房城乡建设行业从业人员培训管理信息系统一、单选题1、下列关于工程技术人员职业道德的说法正确的是（）。
A、深入现场，服务基层，积极主动为基层单位服务，为工程项目服务B、强化管理，争创效益对项目的人财物进行科学管理C、不断更新业务知识，勤奋钻研，掌握新技术、新工艺D、敬业爱岗，严格监督，严格按照有关技术标准规范实行监督，严格按照标准核定工程质量等级。
正确答案:C2、下列关于生产安全事故调查与处理的法律责任的说法错误的是（）。
A、谎报或者瞒报事故的负法律责任B、伪造或者故意破坏事故现场的负法律责任C、对事故发生单位处500万元以上1000万元以下的罚款D、拒绝接受调查或者拒绝提供有关情况和资料的负法律责任正确答案:C3、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（）。
A、不遵照执行B、宣布废止C、向用人单位提出，通过协商予以修改完善D、请求劳动行政部门给予用人单位处罚正确答案:C4、下列关于《中华人民共和国劳动法》（2018修正）中无效合同的说法错误的是（）。
A、违反法律、行政法规的劳动合同是无效合同B、采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。
是无效合同C、无效的劳动合同，从出现争议的时候起，就没有法律约束力。
D、劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。
正确答案:C5、下列关于洞口作业时，应采取防坠落措施的说法正确的是（）。
A、当垂直洞口短边边长大于或等于500 ㎜时，应在临空一侧设置高度不小于1.5m 的防护栏杆B、电梯井道内应每隔2层且不大于15m加设一道安全平网。
C、电梯井内的施工层上部，可以不用设置隔离防护设施。
D、当竖向洞口短边边长小于500 ㎜时，应采取封堵措施正确答案:D6、下列关于《建设工程项目管理规范》（GB/T 50326-2017的说法错误的是（）。
A、《建设工程项目管理规范》（GB/T 50326-2017）是为规范建设工程项目管理程序和行为，提高工程项目管理水平B、应建立项目进度管理制度，明确进度管理程序，规定进度管理职责及工作要求C、项目质量管理应坚持缺陷预防的原则，按照策划、实施、检查、处置的循环方式进行系统运作D、项目管理机构应通过系统的成本计划，按成本组成、项目结构和工程实施阶段分别编制项目成本计划正确答案:D7、下列关于办公用房、宿舍的防火设计建筑构件的燃烧等级的说法正确的是（）。
A、等级为AB、等级为A1C、等级为BD、等级为B1正确答案:A8、下列关于《建筑工人实名制管理办法（试行）》（建市〔2019〕18号）的说法正确的是（）。
A、建筑企业应配备实现建筑工人实名制管理所必须的硬件设施设备，施工现场原则上实行封闭式管理，B、相关电子考勤和图像、影像等电子档案保存期限不少于3年。
C、各级住房和城乡建设部门应按照“一随机、一公开”的要求，加强对本行政区域施工现场建筑工人实名制管理制度落实情况的日常检查D、已录入全国建筑工人管理服务信息平台的建筑工人，半年以上（含半年）无数据更新的，再次从事建筑作业时，建筑企业应对其重新进行基本安全培训正确答案:A9、下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。
A、女职工在孕期、产期、哺乳期的B、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄已不足五年的C、患病或者因工负伤，在规定的医疗期内的D、与本单位订立无固定期限劳动合同的正确答案:D10、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其（），设置警示标识和中文警示说明。
A、岗位B、矿区内C、办公室D、醒目位置正确答案:D11、下列关于装配化装修施工的说法正确的是（）。
A、湿法施工B、干法施工C、现场现浇D、半干法施工正确答案:B12、下列关于专业技术人员继续教育规定(人社部令第25号)的中继续教育的原则说法是错误的是（）。
A、续教育应当以经济社会发展和科技进步为导向。
B、继续教育应以能力建设为核心，C、继续教育应突出针对性、实用性和前瞻性D、继续教育应坚持传统理论教学，提高国民素质正确答案:D13、下列关于安全色的说法正确的是（）。
A、红色表示禁止、停止、消防和危险的意思，例如安全信号旗等。
B、黄色表示注意、警告的意思，例如防护栏杆及警告信号旗等。
C、蓝色表示指令、必须遵守的规定，例如道路交通路面标志等D、绿色表示通行、安全和提供信息的意思，例如交通指示标志等。
正确答案:B14、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇等C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等D、职业病病名正确答案:C15、下列关于下列《中华人民共和国环境噪声污染防治法》(2018修正)中关于建筑施工噪声污染防治的说法错误的是（）。
A、建筑施工噪声，是指在建筑施工过程中产生的干扰周围施工工人生活的声音。
B、可能产生环境噪声污染的，施工单位必须在工程开工二十日以前向工程所在地县级以上地方人民政府生态环境主管部门申报C、禁止夜间进行产生环境噪声污染的建筑施工作业D、下午8-9点半要施工，必须公告附近居民。
正确答案:C16、下列关于在建工程临时室内消防竖管的设置的说法正确的是（）。
A、管径不应小于DN70B、当结构封顶时，应将消防竖管设置成环状C、数量不应少于1根D、没有具体规定正确答案:B17、下列关于在建工程内临时疏散通道的设置的说法正确的是（）。
A、疏散通道的耐火极限不应低于1hB、设置在地面上的临时疏散通道，其净宽度不应小于1mC、利用在建工程施工完毕的楼梯作临时疏散通道时，其净宽度不宜小于0.5mD、临时疏散通道应设置照明设施正确答案:D18、下列关于《中华人民共和国大气污染防治法》(2018修正)中关于扬尘污染防治的相关规定的说法错误的是（）。
A、防治扬尘污染的费用由施工单位承担，不计入工程造价。
B、推行清洁动力机械化清扫等低尘作业方式，防治扬尘污染。
C、建设单位应对超过三个月不能开工的建设用地的裸露地面进行绿化D、贮存煤炭、煤矸石、煤渣、煤灰、水泥、石灰、石膏、砂土等易产生扬尘的物料应当密闭正确答案:A19、职业健康检查费用由( )承担。
A、卫生部门B、主要负责人C、用人单位D、检查者正确答案:C20、下列关于《建筑市场信用管理暂行办法》（建市[2017]241号）的说法错误的是（）。
A、信用信息由基本信息、优良信用信息、不良信用信息构成。
B、建筑市场各方主体的信用信息公开期限为：优良信用信息公开期限一般为5年C、利用虚假材料、以欺骗手段取得企业资质的应列为黑名单D、地方各级住房城乡建设主管部门应当建立异议信用信息申诉与复核制度，公开异议信用信息处理部门和联系方式。
正确答案:B21、下列关于下列《中华人民共和国环境噪声污染防治法》(2018修正)中关于建筑施工噪声污染防治的说法错误的是（）。
A、建筑施工噪声，是指在建筑施工过程中产生的干扰周围施工工人生活的声音。
B、可能产生环境噪声污染的，施工单位必须在工程开工二十日以前向工程所在地县级以上地方人民政府生态环境主管部门申报C、禁止夜间进行产生环境噪声污染的建筑施工作业D、下午8-9点半要施工，必须公告附近居民。
正确答案:C22、在解除或终止劳动合同后，竟业限制的人员竟业限制期限，不得超过( )年。
A、1B、2C、3D、4正确答案:B23、《劳动合同法》规定：非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过（）小时。
A、20B、22C、24D、28正确答案:C24、根据《工伤保险条例》的规定，下列情形红，除（）外，不得认定为工伤或者视同工伤。
A、故意犯罪的B、违反治安管理伤亡的C、自残或者自杀的D、醉酒正确答案:B25、下列关于洞口作业时，应采取防坠落措施的说法正确的是（）。
A、当垂直洞口短边边长大于或等于500 ㎜时，应在临空一侧设置高度不小于1.5m 的防护栏杆B、电梯井道内应每隔2层且不大于15m加设一道安全平网。
C、电梯井内的施工层上部，可以不用设置隔离防护设施。
D、当竖向洞口短边边长小于500 ㎜时，应采取封堵措施正确答案:D26、下列关于工程技术人员职业道德的说法正确的是（）。
A、深入现场，服务基层，积极主动为基层单位服务，为工程项目服务B、强化管理，争创效益对项目的人财物进行科学管理C、不断更新业务知识，勤奋钻研，掌握新技术、新工艺D、敬业爱岗，严格监督，严格按照有关技术标准规范实行监督，严格按照标准核定工程质量等级。
正确答案:C27、用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限进行保管，档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关( )的资料。
A、个人健康B、家庭健康C、个人档案D、家人档案正确答案:C28、下列关于在建工程内临时疏散通道的设置的说法正确的是（）。
A、疏散通道的耐火极限不应低于1hB、设置在地面上的临时疏散通道，其净宽度不应小于1mC、利用在建工程施工完毕的楼梯作临时疏散通道时，其净宽度不宜小于0.5mD、临时疏散通道应设置照明设施正确答案:D29、下列关于建筑施工安全事故应急救援预案编制的说法正确的是（）。
A、建筑施工安全事故急救援预案由建设单位编制B、建筑施工安全事故急救援预案由工程承包单位编制C、建筑施工安全事故急救援预案由监理单位编制D、实行工程总承包的，由分包单位编制后，交总包单位审查。
正确答案:B30、下列关于在建工程临时室内消防竖管的设置的说法正确的是（）。
A、管径不应小于DN70B、当结构封顶时，应将消防竖管设置成环状C、数量不应少于1根D、没有具体规定正确答案:B31、用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前（）日向工会或者全体职工说明情况。
A、15B、30C、45D、60正确答案:B32、下列关于办公用房、宿舍的防火设计建筑构件的燃烧等级的说法正确的是（）。
A、等级为AB、等级为A1C、等级为BD、等级为B1正确答案:A33、下列关于《建设工程项目管理规范》（GB/T 50326-2017的说法错误的是（）。
A、《建设工程项目管理规范》（GB/T 50326-2017）是为规范建设工程项目管理程序和行为，提高工程项目管理水平B、应建立项目进度管理制度，明确进度管理程序，规定进度管理职责及工作要求C、项目质量管理应坚持缺陷预防的原则，按照策划、实施、检查、处置的循环方式进行系统运作D、项目管理机构应通过系统的成本计划，按成本组成、项目结构和工程实施阶段分别编制项目成本计划正确答案:D34、下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。