党员领导干部民主生活会征求意见表
对领导干部征求意见表3篇
对领导干部征求意见表3篇对领导干部征求意见表3篇对领导干部征求意见表篇1根据2023年度专题民主生活会要求，对照“两学一做”，我镇就20xx年度民主生活会广泛征求了意见建议，现汇报如下：一、征求意见工作情况县委组织部下发关于召开2022年度专题民主生活会方案以来，我镇结合“两学一做”这个民主生活会主题，就我镇党委、人大、政府班子，通过多种方式广泛征求了意见。
一是召开座谈会征求意见。
xx月xx日，我镇组织部分镇直单位负责人、村（社区）“两委”负责人、离退休干部、群众代表进行了座谈，就20xx年度专题民主生活会征求意见；二是结合各村（社区）党员大会征求意见。
xx月xx日以来，在陆续召开的各村（社区）党员大会大会上，就20xx年度专题民主生活会向各村（社区）党员征求了意见；三是通过发放征求意见表征求意见。
xx月xx日以来，我镇向社会各界共发放征求意见表49多份，收回49份。
通过上述方式，共征求到意见建议20多条，经过整理梳理，归纳为7条。
二、征求到的意见建议情况（一）对镇党委、人大、政府班子的总体评价。
普遍认为，今年以来，XX镇党委、人大、政府领导集体统领全局，全面落实中央、自治区、xx市和自治县的重大部署，科学发展，开放创新，全镇呈现出经济增长较快，结构明显优化，民生持续改善、社会和谐稳定的良好局面。
特别是抓现代特色农业核心示范区建设和特色旅游名镇创建，开创了全镇生态农业发展、旅游业发展的新局面，是一个“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的领导集体。
（二）征求到的意见建议1、修身不严方面：一是领导班子党性修养不高，政治纪律意识欠缺；二是党内活动开展太少，特别是党代表活动。
2、用权不严方面：便民服务不够，有时群众赶来办事，因为路程问题会有到镇里时都到下班时间了，但一些干部就跟来办事的群众说“下班了，下午再来”，群众一等又是2个多小时。
3、律己不严方面：有些领导和干部，工作期间迟到、早退，有时去办事找不到人；4、谋事不实方面：有些领导和干部责任心不强，把工作部署下去了事，指导不够，下面落实工作遇到问题时也很少想办法帮助解决；5、创业不实方面：工作开创性不够，不敢啃硬骨头，特别是在花海租地上，对租地比较难的毛家片区，没有创新的办法来完成租地工作。
征求意见表优秀5篇
征求意见表优秀5篇领导班子民主生活会征求意见表篇一根据院D委开展民主生活会征求意见工作的部署，D办、人事处、监察室联合通过网上下发征求意见表、与中层干部、青年教工、高级职称和D外人士以小型座谈会、个别访谈等形式在全院教职员工中征求意见，经归纳整理共征集意见68条（仍有部分重复内容），主要意见如下：一、总体评价好的方面：1、本届领导班子是一个想有所作为的、务实的领导集体，老师们都看到学院的变化和发展。
2、能坚持先进理念，踏踏实实，认认真真，做出了成绩。
3、班子整体团结、民主，老师们现在敢于发表不同意见和建议，不像以前有很多顾虑。
4、会风精简，办实事多了。
二、建议和希望：（一）班子建设：1、要深入基层，院领导除正式会议外，和教职工近距离、面对面的交谈很少，有时分管领导也不能做到经常下基层，建议领导除过支部生活、安排工作外，能否每学期至少有一次下基层。
2、在制定政策和措施时，要有预见性和合理性，指导职能部门对各项重大事项的制度时要做到时间、说法、措辞一致和并轨。
3、会风虽然精简了，但又是过于简短，每次会议领导讲完后，中层干部没有交流沟通的机会，印象中两年里没在会上有机会发言。
4、个别领导说话过于随意，不太注重场合，希望慎重。
5、部门配备副职希望能征求一下正职意见，二级管理逐步实施放权，让部门领导能有褒奖惩处的条件。
6、机构设置、人员编制要科学合理，现在还是存在有些部门人多事少、有些部门却人少事多，忙闲不均。
D委要通盘、慎重考虑。
7、院领导班子思路清晰，团结，工作协调性较好。
建议进一步加强与其他高校的沟通交流，借鉴他们的经验做法；关注青年干部和青年教师两类人员的培养；进一步关注学生的切身利益，多听取学生的意见和需求，加强与他们的沟通。
8、院领导班子在民主的基础上，“集中”做得不够。
对关系教职工利益的事情，在集体讨论后提出意见，向有关方面积极争取。
9、机构职能的划分与归口，需要从院领导层面加强沟通，协调各相关部门。
领导干部征求意见表意见和建议范文六篇
领导干部征求意见表意见和建议范文六篇以下是为大家整理的关于领导干部征求意见表意见和建议的文章6篇 , 欢迎大家参考查阅！【篇一】领导干部征求意见表意见和建议 1、学习主动性、自觉性不高。
表现在一是缺乏全面系统地学习；二是被动地去学习。
2、工作作风不够扎实。
表现在一是深入基层调查研究少；二是对同志关心不够。
3、服务意识有待进一步加强。
一是群众有关的来信来访批办的多，直接落实的少，解释得多，办理得少；二是没有主动为排污单位提供排污技术上的指导。
4、不断加强学习，努力提高自身的素质。
提高学习的主动性、自觉性、系统性、计划性、针对性，不断提高和充实自己，提高工作水平和工作效率。
5、树立群众观点，努力转变工作作风。
一是把调查研究作为第一工作；二是多为群众着想、多关心干部的工作和生活，多为群众办实事、办好事；三是对环保工作科学运筹、合理安排。
6、树立争先创优意识，认真抓好环保工作。
实现三个方面重点工作新突破：一是服务经济，实现参与综合决策新突破；二是实现环保基础设施建设的新突破。
【篇二】领导干部征求意见表意见和建议为配合镇党委召开好20__年度党政领导班子民主生活会，我支部下发了《征询意见表》。
现将支部征求的意见建议汇总归纳如下：一、对学校党政领导班子和班子成员的基本评价1、领导班子和班子成员能执政为民，发扬密切联系群众的优良传统，维护群众利益，一切从群众利益出发，想群众所想，帮群众之难，解群众之困，努力做到为群众办实事、办好事。
(群众工作)2、领导班子成员能深入基层，及时帮助基层解决问题，能调动基层同志的工作积极性。
换届选举工作能发扬民主体现风清气正。
(工作作风)3、领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力较强，班子成员之间团结协作好，有较强的责任心，能较好地贯彻执行各项规章制度。
(综合素质)4、领导班子成员在廉洁自律方面能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉政建设制度，有效地防止了腐败行为的发生。
在群众中有良好的口碑，树立了较好的形象，不存在违规收送礼金礼券购物卡现象，望继续保持。
局民主生活会征求意见表
（对局级领导干部个人的意见和建议）
支部：年月日
（对局党组的意见和建议）
支部：年月日
注：请用写实的方法，最好用具体的事例加以说明，不够请另附纸张。
征集范围如下：
1、对局党组及局级领导干部在民主集中制建设、发挥领导班子整体功能、维护领导班子团结、“三重一大”制度落实情况等方面提出意见和建议。
2、对局党组以局级领导干部工作思路、工作作风、履职能力等方面的意见和建议。
3、对局级领导干部贯彻执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》情况的意见和建议。
4、对局党组及成员贯彻执行干部选拔任用工作政策法规情况的意见和建议。
请每位党员站在全局的角度出发，提出合理的意见和建议，务必在10月14日前报王队处。
党员领导干部民主生活会征求意见表
2010年处级领导班子民主生活会征求意见表单
位攀枝花市交通运输管理处党支部
意见和建议
1．严格按照中央关于加强领导干部作风建设、廉洁从政的规定和要求，重点对照《廉政准则》规定的52个“不准”贯彻执行情况；
2．党政领导干部选拔任用工作四项监督制度落实情况。
3．意见和建议
备注：意见和建议栏如不够，可另附页。
姓名梁勤国职务市运管处党支书记、处长
意见和建议
1．2009年度民主生活会整改措施落实情况；
2．严格按照中央关于加强领导干部作风建设、廉洁从政的规定和要求，重点对照《廉政准则》规定的52个“不准”贯彻执行情况；
3．党政领导干部选拔任用工作四项监督制度落实情况。
4．意见和建议
备注：意见和建议栏如不够，可另附页。
姓名卜华东职务市交通运输管理处副处长
意见和建议
1．严格按照中央关于加强领导干部作风建设、廉洁从政的规定和要求，重点对照《廉政准则》规定的52个“不准”贯彻执行情况；
2．党政领导干部选拔任用工作四项监督制度落实情况。
3．意见和建议
备注：意见和建议栏如不够，可另附页。
姓名蒋培胜职务市交通运输管理处副处长
意见和建议
1．严格按照中央关于加强领导干部作风建设、廉洁从政的规定和要求，重点对照《廉政准则》规定的52个“不准”贯彻执行情况；
2．党政领导干部选拔任用工作四项监督制度落实情况。
3．意见和建议
备注：意见和建议栏如不够，可另附页。
领导班子研讨会征求意见表附加文件
附件1
领导班子民主生活会征求意见表
领导班子成员民主生活会征求意见表
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：。
领导班子民主生活会征求意见表(附件)
附件1
领导班子民主生活会征求意见表
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：
领导班子成员民主生活会征求意见表征求意见对象：
职务：。
领导班子组织生活征求意见表【领导班子状况分析】
领导班子组织生活征求意见表【领导班子状况分析】一、上次民主生活会问题的整改情况。
上次民主生活会找出的主要问题三项。
1、经济效益不理想，还未摆脱亏损局面。
前几年由于企业负担重，经营效果差和反还公司让利等原因，致使企业亏损较大，xx年减亏幅度较大，但xx年又遇到了前所未有的困难。
2、管理程序还存在问题。
在管理上我们进一步完善了各项管理制度，印制了管理制度汇编，进一步理顺了管理程序，一级管一级，一级对一级负责，使管理工作更加制度化、标准化、程序化。
3、干部素质有待于进一步提高。
我们进一步加强了干部的教育管理力度。
加强了领导干部的政治理论学习，领导干部除参加每周四单位的政治学习外，总支每月组织一次领导干部的政治理论学习，厂部每月召开一次全体干部参加的大调度会。
通过加强对干部的教育和管理，使领导干部进一步增强了政治意识、大局意识、责任意识和管理意识，提高了干部的自身形象、管理能力和工作效率。
二、本次民主生活会征求职工意见情况。
本次民主生活会征求职工意见，职工普遍认为：厂部领导班子是一个团结协调、配合默契、勤政务实、廉洁高效、干事创业的班子。
通过一年艰苦的努力，单位发生了很大变化，克服了生存危机，建设了新的项目，职工看到了光明的前景，职工对本届领导班子充满信任和信心。
三、领导班子状况分析厂领导班子xx年在炼油实业部和部党委的正确领导下，认真学习马列主义、毛泽东、邓小平理论和“ __”重要思想，学习党的十六大和十六届三中、四中全会精神，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，结合本厂实际，创造性地开展工作，迎难而上，团结拼搏，开创了生存、改制、发展、稳定的新局面，取得了优异成绩。
1、不畏艰难，寻求生存之路。
2、抓住机遇，开辟发展之路。
3、勇于探索，找出改革之路。
4、努力，创新思想政治工作之路。
一是大力加强党的建设，积极开展保持共产党员先进性教育活动。
认真学习和努力实践 __重要思想，组织党员干部通过电化教育，学习郑培民、任长霞同志的先进事迹，使党员和领导干部树立立党为公、执政为民思想，作到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
领导干部征求意见表
精品文档，助你起航，欢迎收藏关注和点赞！
领导干部征求意见表
商亚军童鞋：经过反思过去，我们领导班子存在一些问题。
主要有：一是责任心不强，担责问题有推脱现象；二是团结不够，没有很好的配合工作，这里边有上下级配合，同级配合等。
比如，上一次到灾区救援，在家执勤的同志应该经常保持联系，询问前线需要那些物资，然后，第一时间去组织。
因为，出门在外有很多不便。
但是，在这一方面没有做；三是。
要坚持“百年大计，教育为本”的理念，牢固树立“以学生为本”的观念，提高班子自身建设和领导水平，要求真务实，积极深入学校一线，搞好调查研究，认真听取学生、家长和老师的意见和建议，找出制约本地教育工作科学发展的突出问题，并认真研究加以解决。
领导班子要加强党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制，加强党性修养、坚持勤政廉政，树立良好作风，努力推进当地教育工作在又好又快发展中开拓新局面、再上新台阶。
学校领导班子及其成员民主生活会征求意见表
领导班子
1、领导班子整体政治素质高，在教职工中树立了好的形象；
2、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策上严格执行集体讨论制度，充分体现了集体力量和班子的团结统一；
3、领导班子思路清晰，学校战略发展明确，与领导班子的努力分不开；
4、领导班子改革创新意识强，能正确面对学校发展的环境和形势，大胆探索改革创新思路，制定合理的年度计划目标，促进学校健康发作则，严格要求，自觉贯彻党风廉政建设责任制。
领导班子成员
学校领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有很强的敬业精神和事业心，能严于律己，坚持以人为本。
党支部班子成员征求意见表word版
部领导班子征求意见表支部领导班民主生活会,是指党员领导干部召开的旨在开展批评汲取意见的会议，以下是我能网小编为大家带来的关于党支部班子成员征求意见表，以供大家参考!党支部班子成员征求意见表1.思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。
2.工作作风方面要加强机关作风建设，彻底根除作风浮躁和形式主义。
3.工作思路方面要充分发挥党员的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。
4.工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工，做好各项目的坚实后盾，更多收集有利于本单位工作发展的建议。
多下基层，关心基层干部。
5.工作成效方面进一步明确工作的长远目标6.推进发展方面要挖掘潜力，加强管理、评估体制，进一步推进发展。
1、领导班子成绩方面(1)、领导班子整体政治素质高，在党员干部中树立了较好的形象。
(2)、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，是通过大会讨论决定，严格执行了重大问题集体讨论制度。
充分体现集体力量，班子的团结统一。
(3)、领导班子思路清晰，战略发展明确，(4)、领导班子敬业心、责任心强，经常无休息日，尽心尽职为纪检、监察事业发展作贡献，不计个人得失。
(5)、领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉正建设责任制，有效的防止了腐败行为的发生，口碑良好。
2、主要问题。
(1)、领导应多下基层，了解基层党员干部的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，建议多一些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。
(2)、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。
加强对管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。
(3)、建议领导提拔干部要坚持公开公正标准，事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示，广泛征求员工意见，对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。
(4)、领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。
(5)、建议领导对下属应保持平易近人的态度，在工作中让工作人员与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。
来凤县民政局领导班子民主生活会征求意见表
来凤县民政局班子成员征求意见表
姓名
白道光
职务
党组成员、副局长
对白道光同志的意见或建议：
来凤县民政局领导班子民主生活会征求意见表
对民政局领导班子的意见或建议：
来凤县民政局班子成员征求意见表
姓名
黄万国
职务
党组书记、局长
对黄万国同志的意见或建议：
来凤县民政局班子成员征求意见表
姓名
邱克柱
职务
党组成员、副局长
对邱克柱同志的意见或建议：
来凤县民政局班子成员征求意见表
姓名
李东洋
职务
党组成员、纪检组长
生活会意见征求表对班子的意见建议6篇
民主生活会意见征求表对班子的意见建议6篇民主生活会意见征求表对班子的意见建议篇1（一）领导班子可能存在的问题1.思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。
2.工作作风方面要加强机关作风建设，彻底根除作风浮躁和形式主义。
3.工作思路方面要充分发挥党员的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。
4.工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工，做好各项目的坚实后盾，更多收集有利于本单位工作发展的建议。
多下基层，关心基层干部。
5.工作成效方面进一步明确工作的长远目标6.推进发展方面要挖掘潜力，加强管理、评估体制，进一步推进发展。
（二）对领导班子成员的意见及建议1、总体评价。
领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。
2、存在不足及建议。
(1)＞个别领导要克服官僚主义，不能从表面上学习“三个代表”重要思想，要具体落实到实处，多维护群众的利益Q(2)、个别领导包括一些中层干部，工作方法简单，缺乏领导风范和艺术。
(3)、领导的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武断。
民主生活会意见征求表对班子的意见建议篇2一、对领导班子的意见和建议(一)领导班了应多下基层关心职工，了解基层职工的实际工作生活情况，对职工反映的实际问题，应积极协调解决。
(二)在管理规章制度检查落实方面，还需持之以恒，不断强化。
(三)基础设施改造投入需求与财力的矛盾仍然突出。
公司应更加科学合理的安排资金，加大投入的力度。
二、对班子成员个人的意见和建议1、对—同志个人意见：①加强基层党组织建设工作的指导'。
多推广基层党组织一些好的做法和先进经验。
②多做两级班子人员思想工作。
2、对—同志个人意见:①加强公司多元化发展，进一步优化资源，增强市场竞争。
②加大公司本部机关改进工作作风和工作纪律的管理力度。
3、对—同志个人意见：①加大加油站现场管理工作方面指导的力度。