个人代缴社保可以只交两险吗

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对自由职业而言,自己交社保和找代理挂靠社保相比哪个更划算？

对自由职业而言，自己交社保和找代理挂靠社保相比哪个更划算？现在很多年轻人离职后都选择自己创业，成为自由职业者，原来都由公司操心的社保问题，自己该如何处理呢？自由职业者，不隶属任何单位的人，可以自己缴社保，也可以找专业的社保代理公司代缴。

自己缴纳，只能参加医疗保险、养老保险两个险种，享受这两个险种的福利待遇。

找代理公司代缴，可参加职工五险，较自己缴纳享受更多福利待遇。

最明显的是，找代缴可参加生育保险。

若在生娃或计划生育手术前，连续缴满12个月(含当月)，即可享受生育津贴和生育医疗费用。

这是自己缴纳社保所无法享受的。

代理公司代缴可享受职工五险福利待遇自己缴社保，可到户籍所在地，选择以灵活就业人员身份参加职工养老保险、职工医疗保险，或者以城乡居民身份参加城乡居民养老保险、城乡居民医疗保险。

自己缴纳社保都只可参加医疗保险和养老保险，因为参加的险种不同，缴费金额也不同。

而找专业的社保代理公司代缴，是以职工身份参加职工五险。

较以灵活就业人员参保来说，代缴不仅参加职工医疗保险和职工养老保险，还可以参加职工生育保险、失业保险、工伤保险，享受更多的福利待遇。

少数地区代理公司代缴每月缴纳费用较低自己缴和代缴社保，在缴费金额上略有区别。

以厦门为例，以灵活就业人员身份参保，每月需缴费1038.24元，而找代理公司代缴只需按照厦门最低标准缴纳649.17元，且享受五险的福利待遇。

具体可对比下表：以灵活就业人员身份参加职工保，缴费基数和比例是有限制的，一般会比较高。

而代缴的话，如果按照当地最低标准缴，每月缴纳的可能还是会低一些或者差不多（各地略有差异）。

代理挂靠社保优势1、职工社保与子女上学、买房、落户等政策息息相关。

如果个人经济条件允许，根据自身需求，可以选择以灵活就业人员参加职工社保，或找社保代理机构参加职工社保。

2、工作地与户籍所在地不一致，代缴省时省力又省心。

由于以灵活就业人员参保需回到户籍所在地缴费，建议通过社保代理方式缴纳工作地社保，方便又省心。

2023年五险一金怎么自己交

2023年五险一金怎么自己交2023年五险一金怎么自己交？1、辞职后，自己只可缴纳医疗保险与养老保险两种，其余自行不可缴纳。

2、辞职后，自己可不缴纳保险，待到再找到合适工作时可续缴，且自行缴纳不划算。

3、若您要生育，报销相关费用为您在现单位工作并缴纳生育金满一年(12个月)才可报销，中间不可间断或更换公司。

具体流程如下：①提前一周或一个月就可以离职，交接工作事务；②离职后让离职单位人事部提供“离职证明”、“劳动解除合同”；③拿回自己“劳动手册”、“社保保险卡”自己妥善保管好；④下个月自己五险一金就停掉了，可以去辖区社区、街道领失业金领满一年；⑤如果您要自己缴纳可以到社保保障中心办理托管，根据自己情况缴纳社保及养老等；⑥自己缴纳属于灵活性社保、养老和企业缴纳完全不一样；⑦如果要办理先去社保局/中心办理业务，签订托管协议服务，填写个人档案及个人信息，再去江苏银行办理开户养老存折，每月25号之前缴纳，如果不缴纳或忘记缴纳，要扣个人滞纳金。

⑧提供材料有这些：个人身份证(原件二代)劳动手册、社保卡、社保转移单、原单位的离职报告证明等相关资料。

五险一金办理流程一、养老保险养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。

二、医疗保险医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。

三、失业保险失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。

四、工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。

五、生育保险单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴。

六、住房公积金公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。

但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

用人单位按工资的`12%办理缴纳住房公积金。

单位和个人都是工资的12%。

个人怎么办理及缴纳五险一金？一、五险办理程序1、首先要进行社保登记，携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证单位开户处拿一式三份的表格填写，核实完毕会拿到劳动和社会保障证，再去拿到社保证，进行了社保登记就可以办理社保了。

社保代缴是如何收费的

社保代缴是如何收费的社保代缴是如何收费的：社保代缴通常是分两部分收费的，一部非是社保费用，一部分是服务费。

社保费，顾名思义就是交给社保局的社保费用，同一个地区每家机构的费用不变，不同地区会有所差异。

比方，北京最低的`社保费为1553.81元，而上海根据最低基数缴纳的话服务费是2182.36元。

另一部分是社保代缴机构收取的服务费，通常都是按月收费，一个月的服务费也许在几十元左右。

需要留意的是选择社保代交机构肯定要找信誉好、有资质、规模大的人力资源公司，避开上当受骗。

专业的代缴机构必需要有《营业执照》、《人力资源服务答应证》、《劳务派遣经营答应证》，这些营业资质都可以在政府的网站上查询到。

除此之外，正规的公司在收取社保费用的时候还可以开具有效凭证，这也是判别正规代缴机构特别重要的一点。

社保代缴的服务内容：1、社保开户，公积金开户；2、社保账户的增减员，五险一金的缴纳；3、生育报销、工伤保险报销、公积金提取等业务；4、解答五险一金相关问题；5、其他五险一金相关的业务办理。

社保代缴的好处：〔一〕对于个人来讲1、假如是自由职业者没有固定的工作单位，可以通过社保代理机构缴纳社保保障个人平常的社保权益；即使是有营业执照可以敏捷就业者缴纳社保，也只能缴纳养老和医疗两险，不能缴纳社保的五险；2、通过专业的社保代理机构来操作缴纳社保其实更加省事省力省心。

〔二〕对于企业来讲1、假如全国各地都有公司，每个地方都开一个社保账户其实对于企业来说人力本钱是很高的，选择社保代理公司可以很省事；2、社保代缴机构对社保政策熟识，且专业，可以有效规避社保缴纳过程可能消失的风险。

如今多数人对于个人社保代缴是否违法比较关怀，只能说目前并没有明确规定这个业务是违法的法律规定，且目前在异地工作，不在户籍地而又需要社保的人群较多，所以代缴社保的需求是始终存在的。

自己个人交社保怎么交？个人缴纳社保

自己个人交社保怎么交？个人缴纳社保个人交社保和公司交社保有什么区别一、个人交社保和公司交社保有什么区别不参加工作的人是可以自己购买社保的。

虽然普通情况是用人单位为劳动者购买社保，但是如果劳动者没有参加工作或想自己购买社保，那么也是可以的，只是在缴纳的比例上会有一些不同。

1、个人购买社保时缴纳的比例要不同于用人单位为劳动者购买的社保比例。

在用人单位工作过的人应该知道，社保中的养老保险、医疗保险和失业保险是分为两部分来缴纳的，分别是用人单位缴纳的部分和个人缴纳的部分。

如果是由个人自己购买社保，那么在社保缴纳时就少了用人单位缴纳的一部分。

2、个人不能享受工伤保险待遇。

工伤保险待遇很明显是发生工伤时才能享受的赔偿，而个人购买社保，一般是因为没有参加工作，那么这种情况下就无法申请工伤认定，无法享受工伤赔偿。

3、个人购买无法获得失业保险。

同工伤保险同样的原理，没有参加工作也不可能会有失业的可能，因此个人购买社保往往是无法获得失业保险的。

4、个人购买社保无法获得生育津贴。

用人单位为单位的女员工购买生育津贴，女员工在相应的怀孕生育期间可以享受一定的生育津贴。

如果个人购买社保，那么女员工在怀孕生育期间是没有生育津贴的。

5、限制不同。

个人缴纳社保，一般要求是当地人，而用人单位缴纳社保则不论是本地还是异地了，只要是全日制的劳动者即可。

二、个人缴纳社保的标准是什么个人缴纳社保基本和用人单位缴纳社保所享有的待遇基本是一样的，但是如果是个人缴纳社保，那么同比参加工作由用人单位来缴纳社保的情况而言，由用人单位负担的缴纳比例将会全部由个人来承担。

由于我国各地经济水平的不同，各地社保缴纳的标准也各不相同，因此个人在缴纳社保时，社保缴纳的标准可以咨询当地的社保局，根据当地的社保缴纳标准来进行缴纳。

一些自由职业工作者往往会自己出钱为自己缴纳社保，但此时没有与任何单位建立有劳动关系，所以在个人出资缴纳社保的时候，对于工伤保险、生育保险以及失业保险，就是不允许个人缴纳的。

西安市代缴个人社保

西安市代缴个人社保
【导读】个人社保是什么？个人社保和五险一金您的区别是什么？在西安，个人社保能不能代缴？个人社保如何代缴？今天，大家就和小编一起来了解一下西安市个人社保代缴的相关事项。

个人社保是指我们通常所说的以个人名义参加社会保险，按照文件的话说，应该是“个体劳动者以及个体职业人员参加社会保险”。

个人社保是对未来生活的一种基本保障。

社保是对保障未来生活的一种保障，国家鼓励有条件的都应该交社保。

个人社保代缴也就是五险的代缴。

（五险一金分别是：五险包括养老、医疗、生育、失业、工伤）
社保和五险一金的区别，就是公积金的有无。

公积金通常是指住房公积金，住房公积金制度实际上是一种住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。

对
于准备买房和将要买房的人来说是非常重要的。

通常你在办理社保时，都会选择对一金的办理。

社保代缴是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代理或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一。

社保代缴作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注，并已成为一种产业。

社保代缴在西安已经非常成熟，个人社保代缴只需要找到西安社保代缴的相关公司，交齐材料就好啦，让你轻松代缴社保。

欢迎点击官网咨询详情！
（）。

自己缴纳社保好还是找挂靠公司交社保好

⾃⼰缴纳社保好还是找挂靠公司交社保好随着社保卡的普及，越来越多的⼈开始通过社保挂靠来为⾃⼰缴纳社保。

那么⼤家是否知道社保挂靠的具体含义?是否能搞清楚挂靠单位交社保犯法吗?有⼈说是违法的，但也有⼈说不违法。

⾃⼰缴纳社保好还是找挂靠公司交社保好？下⽂店铺⼩编将为您带来详细讲解。

⾃⼰缴纳社保好还是找挂靠公司交社保好⼀、挂靠公司交社保和个⼈交是不⼀样的。

第⼀，挂靠公司交社保是缴纳五险的，即是养⽼、医疗、⽣育、⼯伤和失业这五险，⽽个⼈只能缴纳养⽼和医疗两险。

第⼆，缴费⾦额不⼀样。

挂靠公司交社保是按照岗平⼯资⼯资基数，是上年度该地区社保缴费基数的60%-300%之间可根据公司情况⾃⾏选择;⽽个⼈只能按社保缴费基数全额缴纳，据悉每个地区的社保局也分为⼏档进⾏选择性缴纳。

第三，挂靠公司交社保和个⼈⾃⾏缴纳退休后的养⽼待遇是不⼀样的。

综上所述，通过挂靠公司交社保，不仅为⼀些辞职、离职和⾃主创业等⼈群解决了社保缴纳的问题，同时还为挂靠公司交社保的⼈群提供正常享受社会保险的各项待遇提供了便利。

挂靠公司交社保是⽐个⼈⾃⾏缴纳社保更便捷实惠的，但是挂靠是指由于个⼈的原因导致公司没有为其缴纳社保，⽽⾃⼰⼜想购买社保，从⽽由代理机构代理办理社保的⾏为，所以您选择挂靠公司交社保是为⾃⼰的将来买的⼀份保障!什么是社保代理呢社保代理是劳动保障事务代理中的⼀种代理⽅式，是指按照国家有关⼈事政策法规要求，接受单位或个⼈稳委托，在其服务项⽬范围内，为个⼈或单位缴纳养⽼保险、⽣育保险、医疗保险、失业保险以及⼯伤保险等社会保险的费⽤。

劳动保障事务代理经办机构根据协议，接受⽤⼈单位或劳动者个⼈的委托，在⼀定期限内为委托⽅代管劳动者个⼈档案、代办劳动⼈事、社会保险等劳动保障事务的⾏为。

以上就是店铺⼩编为你介绍的关于⾃⼰缴纳社保好还是找挂靠公司交社保好的知识，希望对你有所帮助，如果还存在疑问，可以联系店铺律师为你解答。

社保可以自己交吗,自己去哪里交

社保可以自己交吗，自己去哪里交社保主要包含的就是五种保险，包括了生育保险、失业保险、养老保险、医疗保险和工伤保险。

社保是由单位进行缴纳的，若是离职了社保就是会断交的，那么社保可以自己交吗，自己去哪里交？下面就由我为你介绍相关的内容。

一、社保可以自己交吗个人缴纳社保只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。

个人购买社保的条件非常简单，具备城镇户口的公民可以准备身份证、户口簿、照片等相关资料。

到当地劳动和社会保障局社保中心服务大厅的窗口，申请办理个人缴费性质的养老保险和医疗保险。

填写申请表、限制缴费基数和计费方式，社保中心核准以后会发一本养老保险手册，以后缴费多少都会在手册上记录的。

等到符合办理退休手续的时候，凭手册办理退休手续，计算退休金。

注意，缴费必须缴足15年的才能按月领取退休金。

二、社保自己去哪里交去社会保险费征收机构进行缴纳。

用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。

职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

法律学习：网友：请问辞职后社保怎么办？交了那么多年的，听说医保停3个月就要清零，那辞职后没有工作，社保怎么办呢？不要了吗？可以自己交吗？律师：社保完全可以自己缴纳，你可以从单位账户转为个人账户即可继续续交。

单位缴纳的一般是五险一金，缴费基数是单位定的。

而个人是只交养老和医疗的费用，缴费基数是根据城市平均工资定的，所缴纳的比例也不同。

具体情况可以学习当地社保，各城市之间可能稍有差异。

以上就是我整理的关于社保可以自己交吗，自己去哪里交的相关内容。

社保是可以自己缴纳的，需要自己去当地的社保局进行办理也可以找代缴公司缴纳社保。

不过所需缴纳的费用是不一样的，因此可以根据自己的需求去选择缴费的方式。

个人交社保和找单位交社保哪个比较好

个⼈交社保和找单位交社保哪个⽐较好
个⼈交社保和找单位交社保哪个⽐较好呢?下⾯我们对个⼈社保缴纳好吗这个问题进⾏下介绍，希望能够有所帮助。

⼩编了解到：个⼈缴的保险是在社保局的灵活就业窗⼝办理，⾥⾯只有两险，⾥⾯包含了养⽼保险和医疗保险。

⼩编个⼈认为单位代缴社保⽐较好，因为⾥⾯...想要了解更多关于个⼈交社保和找单位交社保哪个⽐较好的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。

⼩编个⼈认为单位代缴社保⽐较好，因为⾥⾯包含了⽣育保险，在⽣宝宝的时候⽣育保险可以报销很多费⽤，还能领取⽣育津贴，⽽且办理很多事项都是需要缴纳相对时间的职⼯社保，特别是对于外地户⼝来说缴职⼯社保会⽐较好。

⽽且在同等档次中，职⼯社保⾥⾯的养⽼和医疗会⽐个⼈窗⼝的养⽼和医疗报销⽐例会⾼⼀点，所以还是找单位代缴社保⽐较好。

选择代缴个⼈社保的理由：
1、证件齐全：公司证件齐全，营业执照与组织机构代码⽹上可查，具有⼈⼒资源服务许可证。

2、专业⼈员：专业的社保代缴⼈员，每⼀个都有⼗多年以上的经验，每⽉进⾏业绩评⽐考核，优胜略汰，保证每个服务⼈员都是专业⾼效的，且能够创意性的满⾜客户的需求，真实了解客户的意图，成就客户。

3、经验丰富：公司运营17年来，五险⼀⾦服务0失误。

4、服务齐全：在售后服务以及办事过程中的沟通情况与服务及时安全。

办事⼈员的专业度、服务度、效率都有保障。

以上就是店铺⼩编为你介绍的关于个⼈交社保和找单位交社保哪个⽐较好的知识，希望对你有所帮助，如果还存在疑问，可以联系店铺律师为你解答。

个人缴纳社保具体办理流程有哪些

个人缴纳社保具体办理流程有哪些一、个人如何交社保一、个人缴纳社保两种形式由单位代交。

单位与个人按比例共同缴费，个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险；个人以灵活就业人员交纳社会保险。

按照规定的缴费基数及比例缴纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。

二、自己如何缴纳社保？个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。

具体流程如下：1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)；2、参保条件：城镇户口或农转非户口；3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)；4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身世分量证和复印件，2张1寸照片；5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

二、自己如何缴纳社保有哪些流程一、自己如何缴纳社保？有哪些流程？1、养老保险去你户口所在区的社保局办理，带上本人身世分量证，免冠一寸照片，申请书等即可，每月交多少钱在办理的时候工作人员会给你算好，是根据去年社平工资计算，个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时，将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。

2、医疗保险如果是城镇居民的话，购买城居医疗保险，带身世分量证、户口本原件以及复印件、一寸彩照到社区居委会或者社保所缴费登记。

农村居民可以参加农村合作医疗，一般村委会会通知你什么时候交，会统一办理。

如果你是个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的 4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户。

二、关于个人缴纳社保的注意事项有哪些？1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金；2、医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；3、在办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险；4、养老保险较低交纳年限为15年，医疗保险较少需要交纳25年。

怎样进行个人代缴社保公积金、代缴社保公积金的好处有那些

怎样进行个人代缴社保公积金、代缴社保公积金的好处有那些代缴社保概念：代缴社保是劳动保障事务代理中的一中代理方式，指公司按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。

代缴社保代理对象主要有企业、事业单位及个人，开户、交金全由人力资源公司代理，省去企业一系列繁琐事务。

服务内容：1、代缴社保：社会保险的险种有5种：养老，工伤，生育，失业，医疗。

2、补缴社保：由于各种原因需要补交当前日期之前的社保3、代缴综合保险：综合保险主要是非上海户口所缴纳的费用4、、补交综合保险：由于各种原因需要补交当前日期之前的综合保险代缴优势：（一）社保代理对企业的帮助：简单地讲，社保代理对企业的帮助是：提高效率，规避风险，节省成本.促进发展具体而言： 1.帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力2.规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用；3.降低成本、舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点。

在国内由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接间接费用及外围成本不断地爬升，人力资源管理业务外包则可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势。

4.避免大量投资于人才所带来的不确定风险。

5.简化流程，节省时间，提高员工满意度。

（二）对流动就业人员、失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员来说，可以通过社保代理机构进行社会保险参保，这样就可以享受国家的社会保障。

这就体现了国家倡导的“人人参保”的相关政策。

南京天如人力资源有限公司是一家综合性人力资源服务公司，为信誉良好的企事业单位提供猎头、派遣、培训、政.府见习以及咨询服务。

南京天如人力资源有限公司服务于来自江苏乃至全国的千余家客户，以及在这些机构中工作的雇员。

个人如何缴纳社保

个人如何缴纳社保第一种就是挂靠在熟人的公司下面，让公司帮你统一缴纳。

个人省去很多麻烦，你只需要把公司和个人那部分的钱直接转给中介公司就可以了。

之前在支付宝上面也有相关的中介机构，一个月大概1000+左右的费用，就可以让公司代扣代缴，自己省去很多麻烦。

第二种就是作为灵活就业者，自己去办理个人缴纳社保的业务。

准备好这些资料，户口薄、身份证及复印件、两张1寸照片、就业失业登记证，以自由职业者（灵活就业人员）的身份到当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。

办理个人缴纳社保。

个人缴纳的社保只有养老险和医疗保险。

其中，缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资的60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、300%等九个档次中选择任意一个作为缴费基数。

按基数的20%缴纳养老保险，其中12%的费用进入统筹账户，8%的费用进入个人账户。

连续交满15年之后，退休后才能按月领取养老金，如果退休前连续缴费不足15年，则退还个人账户里面的所有费用，而统筹账户的钱不予退还。

这样就会比较亏，或者你可以选择延迟退休，交满15年后再领取退休金。

医疗保险，则是按照缴费基数的4.2%缴纳，但是这个情况下就只建统筹基金，不建个人帐户。

也可以选择按照缴费基数的8%缴纳，就可以建立个人账户！职工参加医疗保险是单位6%，个人2%；需要注意，医疗保险最少需要交纳25年。

在达到退休年龄时才可以享受医疗报销优惠。

法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十二条：人身保险的投保人在保险合同订立时，对被保险人应当具有保险利益。

财产保险的被保险人在保险事故发生时，对保险标的应当具有保险利益。

人身保险是以人的寿命和身体为保险标的的保险。

财产保险是以财产及其有关利益为保险标的的保险。

被保险人是指其财产或者人身受保险合同保障，享有保险金请求权的人。

投保人可以为被保险人。

保险利益是指投保人或者被保险人对保险标的具有的法律上承认的利益。

灵活就业人员代缴社会保险

灵活就业人员代缴社会保险随着经济的发展和社会的变化，越来越多的人在选择就业方式时选择了灵活就业。

灵活就业人员指的是不在企业、机关、事业单位以及城乡居民养老保险制度范围内，以个体工商户、自由职业者、劳务派遣等方式为生的人员。

虽然灵活就业给人们带来了灵活的时间和收入，但随之而来的是社会保险问题的困扰。

在现有的社保体系中，灵活就业者可以自愿参加社保，也可以不参加社保，但不参加社保会使得自己在保障方面处于弱势位置。

同时，符合条件的灵活就业人员可以通过固定机构代缴社会保险，缴纳个人社会保险费，获得最基本的社保保障。

代缴社会保险是一项政策，也是一个制度，在我国有多个机构可以代缴社保，其中包括社保卡代缴、银行代缴、网上银行代缴和代办社保服务中心等。

通过这些机构进行代缴社会保险，可以帮助灵活就业人员享受到社会保障，也可以避免在代缴过程中出现纠纷和问题。

因此，代缴社会保险是灵活就业人员保障自身权利和利益的重要途径。

代缴社保的受益者是灵活就业者，但代缴的机构也应该承担起更多的社会责任和义务。

首先，代缴机构应该保障数据的安全和保密，防止个人信息泄露和被滥用的情况。

其次，代缴服务的效率、便捷和质量也应该得到保证，保证灵活就业者的权益得到充分保障。

此外，在代缴过程中，代缴机构也应该对所代缴的社保金进行审计和监管，确保缴纳的社保金能够真正用于保障灵活就业者的权益。

在当前的政策框架下，代缴社会保险成为了灵活就业者保障自身权益的重要措施，也是政府和社会保障体系更为全面和完善的重要组成部分。

将来，随着经济的不断发展和人们就业方式的多元化，代缴社会保险问题也将不断得到拓展和完善。

我们应该进一步强化政策红利，促进代缴社保制度的完善和发展，为灵活就业者提供更加全面、真实、有效的保障。

社保可以只交工伤险吗

社保可以只交工伤险吗社保是指由国家推行的为解决职工社会福利和保障问题而设立的一种社会保障制度。

根据国家相关法律法规和政策规定，社保包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

工伤保险是其中的一项，但是并不能仅交工伤险，必须按照国家规定同时交纳其他几项社会保险。

首先，社保的目的是为了保障职工的基本社会保险权益，确保职工在退休、生病、失业等特定情况下得到相应的救济和保障。

社保必须是全面的，只有同时缴纳多项社保才能真正实现人们的全面保障。

仅仅交纳工伤保险无法完善社会保障体系，也无法提供综合保障。

其次，社保制度是一种互助共济的体现，只有所有参保人都共同交纳，才能共同分享保障的权益。

社保制度中的各项保险都是相互联系、相互依存的。

比如说，养老保险在人们退休后为他们提供基本生活保障，医疗保险则为他们提供医疗救助，在生育和失业时也能得到对应的保障。

只有同时交纳多项社保，才能确保人们在面临不同风险和困境时得到及时、全面的保障。

最后，社保制度还有利于社会整体稳定和社会公正。

通过社保制度，国家能够对人们的基本社会保障进行统一管理，解决职工在特定情况下的保险问题，提高社会的整体稳定性。

而且，社保制度是一种社会公正的体现，通过统一的规定和管理，确保每个参保人都能享受到同等的保障和待遇。

综上所述，社保不能仅交纳工伤保险，必须按照国家规定同时交纳其他几项社会保险。

社保是一种全面保障，必须由所有参保人共同交纳，才能保障每个参保人在退休、生病、失业等特定情况下的基本社会保障权益。

社保制度不仅有利于个人的保障，也有助于社会的稳定和公正。

因此，我们应该根据规定及时缴纳各项社保，做好自己的社会责任，共同建设和谐稳定的社会。

企业和个体工商户两者在缴纳社保时候的差别有哪些

企业和个体⼯商户两者在缴纳社保时候的差别有哪些
⼤家都知道，在公司⼯作，⽤⼈单位⼀般都会为职⼯购买五险⼀⾦。

除了企业以外，个体⼯商户也可以购买社保，但是企业购买的社保与个体⼯商户购买的是不⼀样，那么企业和个体⼯商户两者在缴纳社保时候的差别到底有哪些？下⾯跟着店铺⼩编⼀起来看看吧。

企业和个体⼯商户两者在缴纳社保时候的差别有哪些
1、两者缴纳社保的险种不同：
个体户缴交社保只要缴交养⽼保险和医疗保险两个项⽬。

⽽公司为员⼯缴交企业社保需要缴交五项内容：养⽼保险、医疗保险、失业保险、⼯伤保险和⽣育保险。

2、两者需要承担的社保费⽤不同：
个体户⾃⼰缴纳社保，费⽤全额由个⼈承担，个⼈可根据⾃⾝条件选择社保缴纳基数。

公司为员⼯缴纳社保，费⽤是由公司与员⼯个⼈共同承担，员⼯只需要承担⼀⼩部分，⼀般员⼯的社保费⽤由公司先出，然后在员⼯的⼯资中扣除相对应的社保费⽤。

个体户如何缴纳社保
有雇佣员⼯的个体户办理社保流程与公司办理社保的⽅法⼀样，需要开设⼀个社保账户然后才能帮助⾃⼰或员⼯办理社保。

如果个体⼯商户没有雇佣员⼯的，那么就可以以灵活就业⼈员的⾝份交纳社保，其⼿续包括：本⼈⾝份证，近期免冠⼀⼨照⽚备两张，保费，申请书等即可。

且只能办理养⽼，医疗保险两种。

通过上⽂我们了解到，企业与个体⼯商户两者缴纳社保的险种不同、两者需要承担的社保费⽤也不同，总的来说就是企业缴纳五险、个体⼯商户缴纳两险。

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社保代缴一般都有哪些内容

对于所有企业和个人来说，缴纳社保都是必须执行的，因为它属于国家强制性要求，否则会带来不利影响。

目前，大多数人会选择社保代缴公司来缴纳社保，即所谓的社保代缴。

那么，社保代缴主要包含哪些内容呢？下面一起来看详细介绍。

社保代缴主要针对企业用户以及灵活就业人员、个体户，从我国现阶段来讲，社会代缴的内容包含五种：1、养老保险：专门面向劳动者并通过向企业、个人征收养老保险费形式养老基金，用以解决劳动者退休后的生活保障问题的一项社会保险制度。

其基本待遇是养老保险金的支付。

2、医疗保险：专门面向劳动者并通过向企业及个人征收医疗保险费形成医疗保险基金，用以解决劳动者及其家属医疗保障问题的一项社会保险制度。

其基本待遇是支付失业保险金及失业医疗救助等。

3、失业保险：专门面向劳动者并通过筹集失业保险基金，用以解决符合规定条件的失业者的生活保障问题的一项社会保险制度。

其基本待遇是提供医疗保障及医疗补助。

4、工伤保险：专门面向企业或用人单位筹集工伤保险基金，用以补偿职工因工伤事故而导致的收入丧失和医疗保障待遇的一种社会保险制度。

其基本待遇包括工伤期间的收入保障、工伤抚恤、工伤医疗保障等。

5、生育保险：专门面向用工单位及个人筹集生育保险基金，用以解决生育妇女孕产哺乳期间的收入和生活保障问题的一种社会保险制度。

其基本待遇是提供生育医疗保障、产假及产假工资等。

社保代缴服务如下：1、社保局开户及费用交纳。

代缴费用由两方面组成，一是根据自选社保基数及个人户口性质交纳的社保费用，二是代缴机构收取的服务费，看按月、按季、按年缴纳。

2、资料申报。

买房入户、子女入学、养老医疗都与社保挂钩，都需要社保局提供一些社保证明类的资料。

代缴机构除去需要代缴费用同时需肩负起提供社保证明的责任，同时对于医疗费用、生育津贴的申领代缴机构也应有能力、有义务帮助完成。

南京君合汇人力资源有限公司，是经南京市人事局批准成立的专业人才服务机构。

主要业务针对企业，可分为公司注册、财务代理、资质办理三大类。

可以帮个人代缴社保吗？

可以帮个⼈代缴社保吗？帮别⼈代缴社保是可以的，现在社会上也有很多专门的社保代缴公司，但是需要准备好相应的⽂件来办理，代办⼈可以携带⾃⼰的⾝份证、参保⼈⾝份证、社保卡等资料，前往社保⽹点办理缴费⼿续即可。

⼀、可以帮个⼈代缴吗帮个⼈代缴社保是可以的，但是代办⼈要准备好相应的⼿续和⽂件。

现在市⾯上有专门的劳动保障事务经办机构。

可以考虑选择信誉较好的机构办理代缴⼿续。

以免出现不必要的⿇烦。

劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构(以下简称代理⽅)，根据协议，接受⽤⼈单位或劳动者个⼈的委托(以下简称委托⽅)，在⼀定期限内为委托⽅代管劳动者个⼈档案、代办劳动⼈事、等劳动保障事务的⾏为。

”所以说“代缴社保”是未来企业⽤⼯和劳动者个⼈享受社保的⽅式之⼀，这个⾏业在中国也逐渐⾛向成熟。

(1)和异地企业驻本地分⽀机构;(2)各商业连锁加盟企业常驻经营⽹点;(3)不设⼈事管理岗位的中⼩企业;(4)没有企业为其缴纳社保的个体⼯商户;(5)⾃由职业者;(6)因⼯作变动，暂时没有公司为其缴纳社保的⼈员;(7)其他符合政策规定的单位和个⼈。

⼆、社保代缴应该提供哪些⽂(⼀)初次缴费⼈员需备交如下材料：1、本地⼈才市场《劳动保障事物代理委托协议书》2、⾝份正原件及复印件(⼀张)3、⼀⼨正件照(⼀张)(⼆)续费⼈员需备交如下材料：1、本地⼈才市场《劳动保障事物代理委托协议书》2、⾝份正原件及复印件(⼀张)3、职⼯基本关系转出“申报单”或“基⾦转移清单”;4、《职⼯养⽼保险⼿册》或《制⼯⼈缴纳养⽼保险基⾦登记正》(未办《⼿册》或《登记正》的出具缴费记载原始资料)。

由本中⼼养⽼保险代办处(以下简称代办处)按现⾏规定办理缴费⼿续。

(三)外埠转⼊⼈员需备交以下资料：1、本地⼈才市场《劳动保障事物代理委托协议书》2、⾝份正原件及复印件(⼀张)3、转出地社保机构出具的“基⾦转移清单”4、转移基⾦须到代办处按现⾏规定办理续保⼿续另外，各地的政策不⼀样，可能要带的东西会不⼀样，可以拨打当地的12333咨询⼀下社保代理应当选取有资质的代理公司，需要具备以下资格：《》、《⼈⼒资源服务许可证》以及《》，这些资质必须得齐全，选择⼀些⼝碑较好的，经验丰富的公司，这样⼦办起来⽐较放⼼。

法律规定社保只能交一份吗？

法律规定社保只能交⼀份吗？法律规定社保只能交⼀份，这是我们国家法律当中所规定的不能够重复的缴纳社会保险，否则的话也是没有办法获得双重的保障的，但是有⼀些特殊情况之下是可能会造成存在两份社会保险的，但并不是同时缴纳的。

⼀、法律规定只能交⼀份吗?法律规定社保只能交⼀份，但是以下⼏种情况可以造成有两份社保，但不是同时缴社保。

第⼀种，也是⽐较普遍的⼀种情况，就是⼯作产⽣异地(跨省份)变动，社保没有进⾏转移，造成两地均有社保的情况。

第⼆种，在相关社保代缴公司进⾏社保代缴(⽬前从事⼀份已经缴纳社保的⼯作，社保代缴公司与参加⼯作的单位不在⼀个省份。

不管在⼏处缴纳着社保，最终只能在⼀处进⾏和领取。

在两个地⽅参保，专家称，办法按照“唯⼀性”原则，依次确定了相关地区的责任，即：参保⼈员户籍所在地与最后参保地⼀致时，在户籍所在地办理待遇领取⼿续，享受基本待遇;当户籍所在地与最后参保地不⼀致时，如果在最后参保地参保满10年，则在最后参保地领取待遇;如在最后参保地参保不满10年，依次向前推⾄满10年的参保地办理待遇领取⼿续;各地参保都不满10年，则在户籍所在地办理待遇领取⼿续。

还有⼀种情况，⼀个⼈在⽼家和就业地同时都缴费，到了后，两边都满15年，两边都办了养⽼⾦领取⼿续。

这样的话，就由经办机构与本⼈协商确定保留⼀个地⽅继续领取，其它地⽅的养⽼保险关系就要清理，把个⼈账户剩余部分⼀次性退还给本⼈，已经领过的养⽼⾦就不再追回了。

⼆、社保退休的规定是什么?办理退休按照“唯⼀性”原则在两个地⽅参保是可以办理退休的，办法按照“唯⼀性”原则，依次确定了相关地区的责任，即：参保⼈员户籍所在地与最后参保地⼀致时，在户籍所在地办理待遇领取⼿续，享受基本养⽼保险待遇;当户籍所在地与最后参保地不⼀致时，如果在最后参保地参保满10年，则在最后参保地领取待遇;如在最后参保地参保不满10年，依次向前推⾄满10年的参保地办理待遇领取⼿续;各地参保都不满10年，则在户籍所在地办理待遇领取⼿续。

自由职业者交社保的方式

自由职业者交社保的方式自由职业者如何缴纳社保，这些方法你得知道，下面由为大家整理的自由职业者交社保的方式，希望大家喜欢!无论在哪里，可以说社保对自己的影响越来越大了，有的人是自由从业者，有的人是别的情况，那对于这部分人来说，他们也想缴纳社保，但是该怎么办呢?自由职业者交社保的方式解读国家政策再依据各地的情况，自由从业者可以缴纳社保。

正常可以通过两种方式，一是以自由职业者的身份参加职工社保，或者参加城乡居民社保。

但是自由职业者身份参加社保的话，只能缴纳三险，即养老保险、医疗保险、失业保险。

其实大家缴纳社保最主要的也就是养老保险和医疗保险，这两个险种直接关系到自己的切身利益。

当然缴纳地必须是户口所在地。

对于职工社保，那就需要花费比较大的金额了。

正常的缴纳比例是上年度该地的平均工资的20%，当然，各个地方的政策也是不一样的，但通过这种方式缴纳是完全可行的。

还有人问了，退休后到的养老金和正常企业职工是一样的么?一样。

以同一地区的人来说，这种方式参保的和企业职工是同档。

至于那些选择城乡社保的，只有城乡居民养老保险和城乡居民医疗保险两种，然也是有条件限制的。

必须在户口所在地缴纳，年满16周岁且没有参加职工社保，在校生也除外。

这种缴费方式很灵活，可以按不同的档次交，交的越多退休后拿到的养老金越多。

如果要我给你一个建议，还是参加职工社保吧，毕竟险种全，而且退休后享受的待遇也不错。

当然，最终还是取决于自己的个人状况。

最后说一个其他的方法，要么找代缴纳社保的公司来交，这样也是可以的。

当然，采取哪种方法还是根据实际情况。

自由职业者缴纳社保的注意事项1、哪些自由职业者可以缴纳社保?拥有本市城镇户口或者本人为外地人但配偶拥有上海市户籍。

男性未满60周岁，女性未满55周岁，未与单位建立劳动关系，但从事有一定合法经济收入的自雇人员。

注：外来配偶的定义应该是本市灵活就业并有合法经济收入，男性未满60周岁、女性未满55周岁，且夫妻双方至少有一方为城镇户籍的外省市户籍配偶。

失业自由职业者个体工商户交社保有什么规定

失业⾃由职业者个体⼯商户交社保有什么规定
失业/⾃由职业者/个体⼯商户怎么交社保?因为没有⼯作，所以社保要⾃⼰缴纳，但是对于这类⼈群要怎么交，下⾯我们通过下⽂对此了解⼀下，希望能够对⼤家有所帮助。

⾸先，国家规定的“五险”指的是养⽼保险、医疗保险、⽣育保险、⼯伤保险和失业保险。

其次，...想要了解更多关于失业/⾃由职业者/个体⼯商户交社保有什么规定的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。