个人服从集体

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服从意识自我评价怎么写

服从意识自我评价怎么写

服从意识自我评价怎么写引言服从意识是指个人对于集体权威的承认和接受的态度,是一个人在组织或社会中服从规则和指令的意愿和努力。

而自我评价则是对自己在某些方面表现的评价和反思。

在这篇文章中,我将对自己的服从意识进行自我评价,并结合实际经历进行分析和反思,以期能够不断提高自己的服从意识水平。

一、对服从意识的认识和理解1. 服从意识的定义和特点服从意识是一个人在组织或社会中对权威的承认和接受的态度,是从归属感、责任感和规范意识等多个方面综合考量的结果。

服从意识具有积极性、合作性和主动性等特点,通过它能够实现个人与集体的顺利互动与有效合作。

2. 服从意识的重要性服从意识对于个人的职业生涯和个人发展具有重要的影响。

在组织中,良好的服从意识能够体现个人的敬业精神和团队意识,增强个人的归属感和凝聚力。

在社会中,服从意识能够有效地维护社会秩序和组织稳定,促进社会的和谐发展。

二、过去的表现与总结1. 工作中的服从意识表现在过去的工作中,我对于领导的指令和规定能够比较积极地接受和执行。

我会认真查阅工作手册和流程,遵循标准操作程序进行工作。

同时,我会积极配合和沟通,与同事们协作完成任务。

这些都体现了我一定程度上的服从意识。

2. 生活中的服从意识表现在日常生活中,我也会注意服从各种规则和秩序。

比如,我会遵守交通规则,尊重他人的权益,遵循社会公德。

在家庭中,我尊重父母的意见,主动承担家庭责任。

这些都是我在生活中表现出的服从意识。

以上的表现虽然较好,但我也意识到自己在服从意识方面还有一些不足之处。

例如,在工作中有时候会因为自己的个人看法而抗拒领导的指令,导致工作进程不顺利;在生活中有时候会违背家庭的规定,不顾家人的感受。

这些都是我在服从意识方面需要改进的地方。

三、改进的措施和计划为了提高自己的服从意识水平,我制定了以下改进措施和计划:1. 加强学习和培训通过学习相关的职业道德和伦理理论,了解服从意识的内涵和要求,明确其在组织和社会中的重要性。

集体主义,是主张个人从属于社会,个人利益应当服从集团、民族和

集体主义,是主张个人从属于社会,个人利益应当服从集团、民族和

集体主义,是主张个人从属于社会,个人利益应当服从集团、民族和各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢集(jí)体(tǐ)主(zhǔ)义(yì)。

集(jí)体(tǐ)主(zhǔ)义(yì)。

是主张个人从属于社会。

个人利益应当服从集团。

民族和国家利益的一种思想理论。

是一种精神。

最高标准是一切言论和行动符合人民群众的集体利益。

中文名,集(jí)体(tǐ)主(zhǔ)义(yì)。

简介引。

集(jí)体(tǐ)主(zhǔ)义(yì)。

是主张个人从属于社会。

个人利益应当服从集团。

民族。

阶级和国家利益的一种思想理论。

是一种精神。

它的最高标准是一切言论和行动符合人民群众的集体利益。

这是共产主义和无产阶级世界观的重要内容。

其科学含义在于当个人利益和集体利益发生矛盾的时候要服从集体利益。

一切行动和言论以集体为重个人为轻。

共产主义道德的基本原则。

它从无产阶级的根本利益出发。

处理个人与集体。

个人与社会之间的关系。

强调无产阶级的集体利益高于个人利益。

要求个人利益服从集体利益。

眼前利益服从长远利益。

局部利益服从全局利益。

集(jí)体(tǐ)主(zhǔ)义(yì)是无产阶级为完成自身解放和解放全人类的历史使命在道德上的一种必然要求。

它是无产阶级高尚品德的集中表现。

集(jí)体(tǐ)主(zhǔ)义(yì)是无产阶级在进行生产斗争和反对资产阶级的阶级斗争中形成的。

近代大工业的发展。

使每个无产者的活动都受到彼此的制约和机器的限制。

同时。

也把整个无产阶级的命运联系起来。

在资本主义的经济剥削和政治压迫面前。

任何一个无产者都不能单独改变自己的命运。

无产阶级只有依靠集体的力量。

才能摆脱剥削和压迫。

阶级斗争的实践。

使无产阶级觉悟到必须珍视集体的力量。

必须在斗争中维护集体的利益。

社会主义制度的建立。

为集(jí)体(tǐ)主(zhǔ)义(yì)道德原则的实现提供了条件。

个人主义方法论和主观主义方法论的基本观点

个人主义方法论和主观主义方法论的基本观点

个人主义方法论和主观主义方法论的基本观点
集体主义,是主张个人从属于社会,个人利益应当服从集团、民族和国家利益的一种
思想理论,是一种精神,最高标准是一切言论和行动符合人民群众的集体利益。

(一)集体主义和个人主义
1.集体主义
集体主义是指集体目标优先于个人目标的一种政治体制。

个体特征由其所属的集体特
性所决定的一种价值观,集体主义强调整个社会需求比个人自由重要的多,一般倾向于经
济和政治上的极权。

在当代,集体主义的衣钵为社会主义所继承。

2.个体主义
个体主义是指个人应享有其经济和政治自由,个体特性以自我为中心的一种价值观,
强调个人的利益应优先于集体利益。

个人主义强调对民主政治体制和自由市场经济的主张,建立在两个核心原则基础之上:第一个原则强调个人自由与个人表达的重要性;第二原则
强调只有通过让人民追求自己的经济利益才能实现社会福利最大化,而不是由某个集体机
构来规定什么是社会的最高福利。

具体来讲,个人主义就是对民主政治体质和民主自由市场经济的主张。

一般而言,个
人主义可以为国际商务的运营缔造一个更不利的环境。

党员四个服从

党员四个服从

党章第十条第一款对“四个服从”作出明确规定,深刻揭示了民主集中制的基本原则和内在要求。

(1)党员个人服从党的组织。

每个党员都是党的一分子,只有个人服从组织,党才能形成统一的整体。

如果党员个人不服从党的组织,不执行党组织的决定,各行其是,党组织就会成为一盘散沙,丧失战斗力。

因此,每个党员都要自觉把个人置于党的组织之中和党的领导之下,坚决服从组织的决定,认真贯彻执行党的决定,积极完成党的任务。

在个人意见与党组织决定发生冲突的情况下,党员可以保留个人意见,并且可以向党的上级组织直至中央反映,但在行动上必须服从组织。

(2)少数服从多数。

党的组织讨论决定问题时,担任领导职务的党员和普通党员一样,只有一票的权利,不能以个人或少数人的意见代替或否决大多数人的意见。

少数人在自己的意见被否决之后,除必要时可以在下次会议上提出讨论或保留意见外,要执行多数人所通过的决议,不得在行动上有任何反对的表示。

在这个前提下,党组织要尊重少数人的意见,允许少数人保留不同意见,以便由以后的实践来检验它是否正确。

(3)下级组织服从上级组织。

下级组织与上级组织,是被领导与领导的关系。

下级组织服从上级组织的决议,向上级组织报告工作,其决议也不得与上级组织的决议相抵触。

对于上级组织的指示,党的下级组织应结合本地区、本部门的实际情况贯彻执行。

如果情况特殊需要变通处理的,事先要得到上级同意;下级组织在紧急情况下需要立即作出决定的,可以边行动边汇报或事后报告,请求批准。

(4)全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。

我们党是由中央、地方、基层各级党组织组成的整体,党的最高领导机关是党的全国代表大会和它所产生的中央委员会,它是全党意志的集中代表者,又是率领全党行动的最高司令部。

全党服从中央,党才能有效实现统一意志。

全体党员和党的各级组织都要服从全国代表大会和中央委员会通过的决议、决定,服从党中央的决策部署,同党中央在思想上、政治上、行动上保持一致,而不能各行其是,不能改变或否定作为全党意志体现的全国代表大会和中央委员会的决议。

服从组织分配表态发言材料

服从组织分配表态发言材料

服从组织分配表态发言材料尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我很荣幸能够获得组织的分配,有机会在这次会议上发表自己的观点和看法。

今天,我将谈论如何服从组织的分配,并以此为基础发表我的表态发言。

首先,我想强调服从组织分配的重要性。

作为一个团队,我们需要始终明确自己的目标,并在团队的框架内发挥个人的才能和能力。

只有在组织的分配下,我们才能发挥团队的力量,协调各项工作,并最大限度地实现集体的目标。

当我们充分发挥个人特长的同时,也能够更好地服务于整个团队,达到更高的绩效。

其次,服从组织分配也是一种团结和协作的表现。

作为一个组织体系,我们不可能每个人都做自己喜欢的事情,但当我们愿意牺牲个人的利益,服从组织的决策安排时,我们就能够更好地保持团结和协作的精神,共同为团队的成功而努力。

这种团结和协作的精神不仅在工作中起到积极的推动作用,也将会在个人关系上更加融洽和谐。

此外,服从组织的分配也是展示个人责任和职业素养的关键一步。

每个人都有自己的职责和分内事务,只有在服从组织分配的过程中,我们才能更好地履行个人的责任。

同时,这也体现了我们作为职业人员的素养和专业精神,我们需要认真对待组织的决策,并且全力以赴地完成分配给我们的任务。

只有如此,我们才能够展现出职业道德和品格,成为组织中不可或缺的一员。

最后,服从组织的分配也是个人成长和提升的机会。

组织将任务分配给我们,是基于对我们能力和能量的认可。

当我们接受组织的分配并努力投入其中时,我们也将有机会接触到新的工作领域和挑战,获得新的技能和知识。

这种成长和提升不仅让我们个人更有成就感,也使我们在团队中发挥更大的作用,更好地为组织服务。

尊敬的领导、亲爱的同事们,服从组织分配是每个人应尽的责任和义务,它不仅是服务组织的一种表现,更是个人成长和提升的机会。

让我们共同努力,积极投身于组织的分配,并以自己的才智和热情,为组织的发展和成功做出贡献!谢谢大家!。

辩论

辩论

个人利益:集体主义原则主张集体利益高于个人利益,提倡在个人利益与集体利益发生矛盾时,个人利益要服从集体利益;必要时为了集体利益而放弃个人利益,甚至为捍卫集体利益而献身。

集体主义既强调集体利益和个人利益的统一性,又强调集体利益高于个人利益。

不是说在任何情况下,只要个人利益与集体利益发生矛盾时,就必然要个人作出牺牲,更不是任意地要个人不论在什么情况下都要无条件地牺牲个人利益。

这种自我牺牲是有条件的必要的牺牲。

⑴个人利益与集体利益发生冲突,而个人利益已失去正当性,不牺牲这种个人利益,集体利益就无法实现,因此,社会主义集体主义原则就要求牺牲这种个人利益,而且这种牺牲也是必要的。

⑵人利益与集体利益发生冲突,而个人利益又是正当的,在其他条件下是可以得到满足的,而在此时此地,不牺牲个人正当利益,集体利益就无法实现时,社会主义集体主义原则要求必须牺牲个人利益,这种牺牲表现出崇高的道德精神。

什么是个人利益:个人和集体生存发展的各种需要。

个人利益是个人活动的前提和动力,包括物质需要和精神需要两大方面,如生活条件、教育条件、工作条件以及发展自己有益于社会的个性和特长的需要,等等。

集体利益是指社会利益以及组成集体的各个个体的共同利益或根本利益。

在社会主义条件下,个人利益与集体利益本质上是一致的。

邓小平认为要辩证地看待这两者的关系,他说:“在社会主义制度之下,个人利益要服从集体利益,局部利益要服从整体利益,暂时利益要服从长远利益,或者叫做小局服从大局,小道理服从大道理。

我们提倡和实行这些原则,决不是说可以不注意个人利益,不注意局部利益,不注意暂时利益,而是因为在社会主义制度之下,归根结底,个人利益和集体利益是统一的,局部利益和整体利益是统一的,暂时利益和长远利益是统一的。

我们必须按照统筹兼顾的原则来调节各种利益的相互关系。

如果相反,违反集体利益而追求个人利益,违反整体利益而追求局部利益,违反长远利益而追求暂时利益,那末,结果势必两头都受损失。

集体主义精神的构成要素

集体主义精神的构成要素

集体主义精神的构成要素
集体主义精神的构成要素主要包括以下几个方面:
1. 集体利益高于个人利益:集体主义精神的核心是集体利益高于个人利益。

这意味着在集体利益和个人利益发生冲突时,个人利益应该服从集体利益。

2. 团队合作意识:集体主义精神强调团队合作,认为个人应该在集体中发挥积极作用,与其他成员合作,共同实现集体目标。

3. 尊重他人:集体主义精神要求尊重他人的权利和意见,不侵犯他人的权益,建立和谐的人际关系。

4. 奉献精神:集体主义精神提倡奉献精神,即为了集体的利益而付出努力和牺牲,不计较个人的得失。

5. 团结互助:集体主义精神强调团结互助,认为在集体中应该互相帮助、支持,共同成长和进步。

6. 遵守纪律:集体主义精神要求遵守集体的纪律和规定,维护集体的利益和形象。

这些构成要素是相互关联、相互支持的,共同构成了集体主义精神的基本内涵。

在实践中,应该注重培养这些要素,加强集体主义教育,促进集体主义精神的发扬光大。

法约尔提出的 14 条管理原则

法约尔提出的 14 条管理原则

法约尔(Henri Fayol)是法国管理学家,他于1916年发表了他的管理学理论著作《工业与通用管理》(General and Industrial Management),提出了14条管理原则,这些原则至今仍然被广泛应用于管理实践中。

本文将对法约尔提出的14条管理原则进行详细的介绍和解读。

一、分工原则1. 定义:按照工作性质和人员能力的不同,将工作分成若干部分,由不同的人来完成。

2. 意义:分工可以提高工作效率,减少对员工的技能要求,使工作专业化,避免因人员调动而导致的生产中断。

二、权威与责任原则1. 定义:上级对下级的指导和监督,下级对上级的服从和报告。

2. 意义:权威与责任原则可以确立组织内的指挥系统和责任体系,有利于保持组织的秩序和稳定。

三、纪律原则1. 定义:员工应该服从、尊重组织的规章制度和管理者的指挥,保持纪律性。

2. 意义:纪律原则有利于提高员工的工作效率,保证组织内部的秩序和和谐。

四、统一指挥原则1. 定义:一个组织应该只有一个管理者对下属进行指挥。

2. 意义:统一指挥原则有利于避免对下属命令的混乱,为组织的管理和决策提供了明确的指引。

五、统一采购原则1. 定义:为了降低成本,提高效率,组织应该合理地统一采购。

2. 意义:统一采购原则有利于规范组织内部采购活动,避免资源浪费和重复投入。

六、个人利益服从集体利益原则1. 定义:个人的利益应该服从组织的整体利益。

2. 意义:个人利益服从集体利益原则有助于凝聚员工的团队意识,提高组织的集体执行力。

七、薪酬公平原则1. 定义:员工的薪酬应该公平、合理,与其贡献成正比。

2. 意义:薪酬公平原则有助于激励员工的工作积极性,提高组织内部的和谐氛围。

八、稳定人员工作时间原则1. 定义:稳定的工作时间有利于提高员工的工作效率和积极性。

2. 意义:稳定人员工作时间原则有助于减少员工的过度疲劳,提高工作质量和生产力。

九、集团的智慧利用原则1. 定义:组织应该充分利用所有员工的智慧和创造力。

《个人服从集体》说课稿

《个人服从集体》说课稿

《个人服从集体》说课稿教学内容:小学思想品德第八册第十一课《个人服从集体》。

本课是对学生进行热爱集体教育内容之一,着重教育学生学习正确处理个人与集体的关系。

由于受多种因素的影响,目前有些学生不太会处理个人与他人、个人与集体的关系,考虑问题、处理事情往往容易从“我”字出发。

另外,小学高年级学生独立性、自主性都有所增强,做事不完全听家长或老师的安排,喜欢自己处理。

在这种情况下,有针对性地教给学生在集体中处理事情的原则和方法,无疑对学生形成良好的集体主义思想十分有益,所以在本节课根据上述情况制订如下教学目标及重难点。

教材分析:本课是紧接着《有事大家商量》而编排的,通过以往的学习,学生已懂得要热爱集体、关心集体、热心为集体服务、做集体的小主人,在集体中要平等待人,有事大家商量,少数服从多数这些原则,现在再对学生进行“个人服从集体”教育可谓是顺理成章的事,学生易于接受,乐于接受。

教学目标:首先是认知目标,使学生懂得个人服从集体是集体事业取得胜利的保证,知道要以集体利益为重,做到个人服从集体;其次是情感目标,使学生佩服为了集体利益而作出自我牺牲的人和愿为集体利益牺牲个人利益;最后是行为目标,在个人利益和集体利益发生矛盾的时候,能服从集体利益。

教学重点:教育学生正确处理个人与集体的关系,即以集体利益为重,做到个人服从集体。

教学难点:让学生懂得个人服从集体是集体事业成功的保证。

教学准备:课文录音磁带、投影仪、录放机、投影片9张、吹塑纸做的绿叶红花开型板书贴板。

教学时间:1课时。

教学方法:主要采用启发式教学与反馈式教学相结合,充分运用电教手段,采取质疑法、谈话法、直观演示法、情境法、讲解法、辨析法、换位法等灵活多样、生动活泼的方法,调动学生的积极性和主动性;其次是在教学中列举一些生动的例证及设计一些有目的性、针对性的练习引导学生由浅入深、从具体到抽象的明理,将事实与观点有机结合,使学生明白道理,深化认识。

学习方法:主要是在教师的引导下,通过听一听、读一读雷锋的故事,想一想、议一议雷锋为了集体利益,怎样以集体利益为重,做到个人服从集体的?读一读小余叔叔的故事,明确个人服从集体是集体事业取得胜利的保证,讲一讲个人服从集体的事例,采用多种形式进行讨论,当个人利益与集体利益发生矛盾应该怎么办?最后辨一辨,设身处地运用观点采用角色换位的方式解决问题。

个人服从集体教学设计

个人服从集体教学设计

个人服从集体教学设计个人在集体教学设计中的服从主要体现在以下几个方面:首先,我会积极参与集体教学讨论和决策。

在集体教学设计中,每个成员都有不同的意见和建议,而作为一员,我会虚心倾听他人的观点,理解并尊重他人的意见。

同时,在讨论中,我会积极提出自己的看法和建议,为集体组织的教学设计贡献自己的专业知识和经验。

其次,我会遵守集体教学设计的决策。

一旦集体决策完成,我会全面遵守并执行决策内容,不会擅自改变或者违背已经决定的事项。

毕竟,集体决策是由多个人共同参与和达成的,每个人都应该为决策的结果负责,不应该因个人意志而导致整个教学设计的混乱。

再次,我会主动与他人合作,共同完成教学设计的任务。

在集体教学设计中,每个成员都有自己的责任和任务,而我会主动积极地与他人合作,与他人进行有效的协作,互相支持和提供帮助。

只有通过团队的合作,才能充分发挥每个人的能力和才干,达到教学设计的最佳效果。

最后,我会接受他人的监督和指导。

在集体教学设计执行的过程中,可能会出现一些偏差和问题,而我会接受他人的监督和指导。

如果他人对我的工作提出批评或改进意见,我会虚心听取,并且主动改正自己的错误。

这样能够不断提高自己的专业水平和教学设计的质量。

从个人角度来说,服从集体教学设计是一种责任和担当的表现。

每个人都应该清楚,集体教学设计的目的是为了提高教学质量和效果,为学生提供一个良好的学习环境和条件。

而作为一个成员,我愿意为集体教学设计的目标而努力,服从集体的决策和组织安排,积极投身于集体教学设计中,为集体的成长和发展做出自己的贡献。

总而言之,个人在集体教学设计中的服从是一种责任和义务的表现。

作为集体中的一员,我会积极参与讨论和决策,遵守决策的执行,与他人合作完成任务,并接受他人的监督和指导。

我相信,只有通过个人的服从,才能够实现教学设计的最佳效果,提高教育的质量和水平。

志愿军战士个人利益服从集体利益的事例-概述说明以及解释

志愿军战士个人利益服从集体利益的事例-概述说明以及解释

志愿军战士个人利益服从集体利益的事例-概述说明以及解释1.引言1.1 概述在这个部分,你可以简要概括整篇文章的主题,介绍你将要探讨的主要内容。

例如:本文将探讨志愿军战士在战争中表现出个人利益服从集体利益的事例。

通过分析具体案例,我们将探讨志愿军战士在面临困难选择时,如何放弃个人利益、服从集体利益的精神,并探讨这种精神对团队合作和行动的影响。

通过这些事例的分析,我们将深入探讨集体主义对团队凝聚力与士气的重要性。

的内容1.2 文章结构文章结构部分主要包括以下内容:1. 引言部分:介绍文章的主题和背景,引起读者的兴趣和好奇心。

2. 正文部分:列举志愿军战士个人利益服从集体利益的具体事例,通过案例展示这种思想在实际中的体现,让读者更加深入地了解志愿军战士的奉献精神。

3. 结论部分:总结全文的主要内容,强调志愿军战士个人利益服从集体利益的重要性,指出这种精神对于团队发展和国家建设的意义。

在文章结构中,以上三部分内容是文章的主要组成部分,通过合理布局和扩展每个部分的内容,可以使整篇文章层次清晰,逻辑严谨。

1.3 目的:本文旨在通过介绍志愿军战士个人利益服从集体利益的真实案例,探讨在战争环境下,个人如何放弃个人私利,牺牲个人享受,以全局利益为重,展现出志愿军战士无私奉献、团结协作的高尚品质。

通过这些事例,希望能够激励人们树立正确的价值观念,强调集体利益高于个人利益的重要性,引导更多人为国家、为集体作出贡献,共同维护社会和谐稳定。

文章1.3 目的部分的内容2.正文2.1 志愿军战士个人利益服从集体利益的事例1在朝鲜战场上,有一位名叫王XX的志愿军战士,他在一次突袭行动中受伤,被困在敌军阵地当中。

面对敌人的围剿,王XX并没有选择为了个人生存而投降,而是选择与战友们坚守到最后一刻。

他用自己的身体挡住敌人的火力,为战友们争取了宝贵的撤退时间。

最终,他因负伤牺牲,但他的牺牲换来了大部队的成功撤离,被誉为“最可歌可泣的英雄”。

能够积极主动的服从组织安排,认真做好本职工作,起到先锋模范作用。

能够积极主动的服从组织安排,认真做好本职工作,起到先锋模范作用。

能够积极主动的服从组织安排,认真做好本职工作,起到先锋模范作用。

《积极主动服从组织安排起到先锋模范作用》1、积极主动服从组织安排的重要性在组织生活中,积极主动地服从组织安排,认真做好本职工作,起到先锋模范作用,是每个成员应尽的责任和义务。

这不仅有助于组织运作的顺利进行,更能够塑造出积极向上、团结一心的良好氛围,为组织的发展和壮大作出积极贡献。

2、服从组织安排与全局大局的关系积极主动服从组织安排并不意味着盲目从属和缺乏个性,而是要在服从的同时保持独立思考,全面了解组织的发展战略和目标,以此为出发点,更好地配合组织安排,发挥自身所长,最终实现组织和个人的共同成长。

3、如何起到先锋模范作用作为组织的一员,起到先锋模范作用意味着要在工作岗位上不懈努力,勇于承担责任,善于发现问题并提出解决方案,同时时刻保持着对组织事业、团队成员的关心和支持,用自己的实际行动和实际成绩影响和带动身边的人,成为组织中的一面旗帜。

4、自身要求与个人观点作为一名积极主动服从组织安排、认真做好本职工作并起到先锋模范作用的人,首先要具备坚定的信念、强烈的责任感和较高的使命感,能够严格要求自己,且乐于共享知识和经验,帮助他人。

我个人坚信,只有这样广泛的付出和无私的奉献,才能真正引领团队向前发展,实现共同的目标。

5、总结在组织中,积极主动服从组织安排、认真做好本职工作,起到先锋模范作用,是每个成员应尽的责任和义务。

这不仅有助于组织的发展和壮大,更能够影响和带动身边的人,塑造积极向上的团队氛围,为共同目标努力奋斗。

作为一名积极主动的人,我们应该时刻以身作则,不断提升自我,影响更多的人,为组织的发展贡献自己的力量。

积极主动服从组织安排,起到先锋模范作用是一种职业操守和责任担当,它代表了对组织的忠诚和对工作的敬业精神。

在现代社会中,组织的发展离不开每个成员的共同努力和配合,只有每个人都能够做到积极主动服从组织安排,才能够实现组织的顺利运作和持续发展。

四个服从五个必须

四个服从五个必须

四个服从五个必须一、四个服从“四个服从”是指中国共产党党员在执行党的任务时应当遵守的基本原则。

这四个服从是:1.个人服从组织2.党员应当服从党组织的决定和指示,根据组织的要求,按时完成任务,积极履行党员义务。

3.少数服从多数4.在党的集体决策过程中,党员应当服从党的多数意见,通过集体智慧取得最佳决策结果。

5.下级服从上级6.党员应当服从上级领导的决策和指示,积极配合上级工作,保持组织内部秩序与纪律。

7.全党服从中央8.全党各级组织和党员应当服从中央党委的决策和指示,保持统一行动,实现党内团结和统一战线。

“四个服从”的核心是党的纪律,是维护党的一致性和集中统一领导的重要保障。

只有全党人民团结一致,形成统一战线,才能充分发挥党的领导作用,推动中国特色社会主义事业向前发展。

二、五个必须“五个必须”是指中国共产党党员在工作中应当遵守的基本要求。

这五个必须是:1.必须坚定信仰2.党员必须坚定马克思主义信仰,时刻保持共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的纯粹性和坚定性。

3.必须坚持原则4.党员必须坚持党的基本原则和政治纪律,坚持党和人民的利益高于一切,始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。

5.必须发挥党员先锋模范作用6.党员必须在工作中尽职尽责,发挥先锋模范作用,保持良好的党风党纪,严格遵守党的各项规定和决定。

7.必须加强学习8.党员必须不断加强学习,提高政治理论水平和业务能力,不断丰富自己的知识储备,为更好地履行党员职责提供坚实基础。

9.必须保持廉洁10.党员必须保持廉洁自律,坚决同腐败、贪婪等不良行为作斗争,自觉抵制各种不正之风,做到廉洁奉公、清正廉洁。

“五个必须”的要求体现了党员的先进性和党性觉悟。

只有牢记这五个必须,党员才能在新时代的伟大事业中发挥自己的作用,在实现中华民族伟大复兴中国梦的征程中不断前行。

三、结语“四个服从五个必须”是中国共产党党员必须遵守的基本原则和基本要求。

这些原则和要求是我们党领导全国各族人民取得革命、建设、改革胜利的根本保证,是实现全面建设社会主义现代化国家的关键所在。

思品教案-个人服从集体

思品教案-个人服从集体

思品教案-个人服从集体教案:个人服从集体教学目标:1. 了解并理解个人服从集体的重要性和必要性。

2. 培养学生遵守集体规则、尊重集体利益的意识和能力。

3. 培养学生团队合作、互助共进的精神。

教学重点:1. 了解并理解个人服从集体的含义和重要性。

2. 培养学生遵守集体规则、尊重集体利益的意识。

教学难点:1. 如何引导学生自觉服从集体、尊重集体利益。

2. 如何培养学生团队合作、互助共进的精神。

教学准备:1. 教材:相应的课文或教材段落。

2. 多媒体设备。

教学过程:Step 1 引导讨论1. 引入话题,向学生提问:“你们觉得个人服从集体重要吗?为什么?”2. 让学生进行小组讨论,然后请几个学生分享自己的观点。

3. 整理学生的观点,引导他们理解个人服从集体的重要性和必要性。

Step 2 学习个人服从集体的意义1. 提示学生阅读相应的课文或教材段落,了解个人服从集体的含义和意义。

可以辅以多媒体资料进行讲解。

2. 引导学生思考:个人服从集体有什么好处?为什么个人需要服从集体?3. 引导学生讨论并总结个人服从集体的意义和价值。

Step 3 引导学生尊重集体规则和利益1. 提醒学生,集体规则是为了大家的利益而制定的,每个成员都应该遵守。

2. 引导学生思考:尊重集体规则和利益对个人和集体有什么好处?3. 通过案例分析、讨论等方式,引导学生了解尊重集体规则和利益的重要性,培养他们的遵守规则的意识和能力。

Step 4 培养团队合作精神和互助共进意识1. 组织学生进行小组活动,让他们共同完成一个任务或项目。

2. 引导学生思考:在团队中,个人服从集体有什么作用?如何才能更好地与他人合作?3. 引导学生讨论并总结团队合作的重要性和互助共进的意义。

Step 5 总结回顾1. 向学生提问,让他们回顾本节课所学的内容和重点。

2. 对本节课的重点和难点进行梳理和总结。

3. 提醒学生将个人服从集体的理念运用到实际生活中。

课后拓展:1. 让学生进行个人反思,思考自己在集体中是否能够自觉服从、尊重集体规则和利益。

有关个人利益与集体利益的名言

有关个人利益与集体利益的名言

有关个人利益与集体利益的名言
1.集体利益的好句子和结尾
集体主义原则主张集体利益高于个人利益,提倡在个人利益与集体利益发生矛盾时,个人利益要服从集体利益;必要时为了集体利益而放弃个人利益,甚至为捍卫集体利益而献身。

集体主义既强调集体利益和个人利益的统一性,又强调集体利益高于个人利益。

不是说在任何情况下,只要个人利益与集体利益发生矛盾时,就必然要个人作出牺牲,更不是任意地要个人不论在什么情况下都要无条件地牺牲个人利益。

这种自我牺牲是有条件的必要的牺牲。

⑴个人利益与集体利益发生冲突,而个人利益已失去正当性,不牺牲这种个人利益,集体利益就无法实现,因此,社会主义集体主义原则就要求牺牲这种个人利益,而且这种牺牲也是必要的。

⑵人利益与集体利益发生冲突,而个人利益又是正当的,在其他条件下是可以得到满足的,而在此时此地,不牺牲个人正当利益,集体利益就无法实现时,社会主义集体主义原则要求必须牺牲个人利益,这种牺牲表现出崇高的道德精神。

国企个人工作总结服从领导

国企个人工作总结服从领导

国企个人工作总结服从领导我在国企工作已经有五年时间了,经过这段时间的工作,我深刻地认识到了服从领导的重要性。

领导是团队的核心,是组织的中枢,理解并服从领导的意见是每个员工应尽的责任。

在工作中,我始终秉持着团结协作的原则,尊重和服从领导的安排。

我始终坚定地相信,领导对工作任务的安排都是有充分考虑和合理性的。

即使我有不同的看法或者想法,我也会毫不犹豫地听从领导的安排和要求。

因为我知道,只有团结一致,才能将工作做得更好,才能让团队更加凝聚。

在服从领导的过程中,我也不断地学习和提升自己。

我努力地将领导的意见和建议化为自己的动力,不断地完善自己的工作能力。

我时刻保持着良好的学习态度,始终向着更高的目标前进。

我深知,在领导的指导下,我才能更好地提升自己,才能更好地为企业做出更大的贡献。

除了在工作中服从领导,我也充分发挥自己的主动性和创造性。

在领导的指导下,我不仅要做好分内的工作,更要主动承担一些额外的工作任务。

我积极地主动和团队成员沟通合作,为团队的发展贡献自己的一份力量。

在今后的工作中,我将继续秉持服从领导、发挥主动性的原则,不断提升自己的工作能力,为国企的发展做出更大的贡献。

同时,我也希望团队的每一个成员都能够认识到服从领导的重要性,共同为企业的发展努力奋斗。

让我们携手并进,共同创造更加美好的明天!作为一名国企员工,我深知服从领导的重要性。

在国企工作的这几年里,我不断地学习和成长,体会到了服从领导的积极意义,并努力将之贯彻到实际工作中。

首先,服从领导是对企业文化的认同和尊重。

国企作为一个有着丰富历史和强大力量的企业,其培育出来的优秀企业文化无疑是我们共同的宝贵财富。

而服从领导,就是对这种企业文化的认同和尊重。

只有始终遵循和维护企业文化内涵,才可以凝聚全体员工的力量,保持企业活力和竞争力。

其次,服从领导是集体利益高于个人利益的表现。

在国企内部,领导制定工作方针和决策,往往是经过严谨的考虑和深思熟虑的,是为了整个组织的长远发展和利益。

集体主义的理解和认识

集体主义的理解和认识

集体主义的理解和认识
集体主义的理解:是主张个人从属于社会,个人利益应当服从集团、民族和国家利益的一种思想理论,是一种精神,最高标准是一切言论和行动符合人民群众的集体利益。

集体主义的认识:集体主义是指重视集体利益、强调个人与社会的一种关系,认为个人的利益应该为集体利益服务,并在实践中实现这一理念的一种社会思想和行为方式。

在集体主义中,个人意利益被视为次要的,而以集体的共同利益为重。

集体主义的实际运作方式包括团结协作、互相支持与帮助、共享资源与财富等。

个人服从集体

个人服从集体

个人服从集体教学目标认知:1.懂得个人服从集体是集体事业胜利的保证。

2.知道要以集体利益为重,做到个人服从集体。

情感:1.佩服为了集体利益而作出自我牺牲的人。

2.愿为集体利益牺牲个人利益。

行为:在个人利益与集体利益发生矛盾的时候,能服从集体利益。

教学建议教材分析本课是根据课程标准三至五年级“关心集体”德目中的有关规定设置的。

本课着重教育学生学习正确处理个人与集体之间的关系,有一定针对性。

由于多种因素的影响,目前有些学生不太会处理个人与他人、个人与集体的关系,考虑问题、处理事情往往容易从“我”字出发。

另外,高年级学生独立性、自主性都有所增强,做事不完全听家长或老师的安排,喜欢自己处理。

在这种情况下,有针对性地教给学生在集体中处理事情的原则和方法,对学生形成良好的集体主义思想是十分有益的。

本课分为三个板块。

1.第一板块是导入,采用提问题创设情景的方式,直接切入学生的实际生活,为学习课文创造了有利的氛围。

2.第二板块是课文,分为两个部分。

第一部分:选用了雷锋生活中的一个故事来说明课文观点。

故事从四个方面来说明雷锋时时处处以集体利益为重,做到个人服从集体。

故事先讲了雷锋在运输连当兵时,领导调他去演出队排练节目,他二话没说,便高高兴兴地去了;在演出队,他起早摸黑地练习,非常刻苦;为了连队取得更好的演出效果,临到演出前,雷锋主动要求领导把自己换下来;雷锋没有演出任务后,主动把后勤工作全部包了下来,使连队的演出任务完成得非常顺利。

第二部分:说明个人为什么要服从集体的道理。

集体是一个整体,必须要有统一的意志和行动,只有大家都做到个人服从集体,才能充分发挥集体的战斗力。

3.第三板块是练习,设了四个栏目。

教法建议1.本课教学要让学生掌握两点:懂得个人服从集体是集体事业胜利的保证;要以集体利益为重,做到个人服从集体。

本课教学的难点是,个人服从集体是集体事业成功的保证。

2.本课在讲个人服从集体的时候,要避免绝对化。

教学时要让学生懂得,在一般情况下,个人利益和集体利益基本上是一致的,个人的努力和成就时常给集体赢得荣誉,带来利益,而集体的利益一般来说是代表了大多数人的利益。

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认知:
1.懂得个人服从集体是集体事业胜利的保证。

2.知道要以集体利益为重,做到个人服从集体。

情感:
1.佩服为了集体利益而作出自我牺牲的人。

2.愿为集体利益牺牲个人利益。

行为:
在个人利益与集体利益发生矛盾的时候,能服从集体利益。

教学建议
教材分析
本课是根据课程标准三至五年级“关心集体”德目中的有关规定设置的。

本课着重教育学生学习正确处理个人与集体之间的关系,有一定针对性。

由于多种因素的影响,目前有些学生不太会处理个人与他人、个人与集体的关系,考虑问题、处理事情往往容易从“我”字出发。

另外,高年级学生独立性、自主性都有所增强,做事不完全听家长或老师的安排,喜欢自己处理。

在这种情况下,有针对性地教给学生在集体中处理事情的原则和方法,对学生形成良好的集体主义思想是十分有益的。

本课分为三个板块。

1.第一板块是导入,采用提问题创设情景的方式,直接切入学生的实际生活,为学习课文创造了有利的氛围。

2.第二板块是课文,分为两个部分。

第一部分:选用了雷锋生活中的一个故事来说明课文观点。

故事从四个方面来说明雷锋时时处处以集体利益为重,做到个人服从集体。

故事先讲了雷锋在运输连当兵时,领导调他去演出队排练节目,他二话没说,便高高兴兴地去了;在演出队,他起早摸黑地练习,非常刻苦;为了连队取得更好的演出效果,临到演出前,雷锋主动要求领导把自己换下来;雷锋没有演出任务后,主动把后勤工作全部包了下来,使连队的演出任务完成得非常顺利。

第二部分:说明个人为什么要服从集体的道理。

集体是一个整体,必须要有统一的意志和行动,只有大家都做到个人服从集体,才能充分发挥集体的战斗力。

3.第三板块是练习,设了四个栏目。

教法建议
1.本课教学要让学生掌握两点:懂得个人服从集体是集体事业胜利的保证;要以集体利益为重,做到个人服从集体。

本课教学的难点是,个人服从集体是集体事业成功的保证。

2.本课在讲个人服从集体的时候,要避免绝对化。

教学时要让学生懂得,在一般情况下,个人利益和集体利益基本上是一致的,个人的努力和成就时常给集体赢得荣誉,带来利益,而集体的利益一般来说是代表了大多数人的利益。

但两者有时也会有矛盾。

当发生矛盾时,要以集体利益为重,做到个人服从集体。

当有可能既不损害集体利益又可照顾个人利益时,也不是非要牺牲个人利益。

3.本课教学时可以将主课文雷锋的事例和“读一读”中小余叔叔的事例结合起来讲,让学生知道,在生活中有许许多多个人服从集体的人,他们都是我们学习的榜样。

教学设计示例
十一个人服从集体
教学目标
认知:
1.懂得个人服从集体是集体事业成功的保证。

2.知道要以集体利益为重,做到个人服从集体。

情感:
1.敬佩那些为了集体利益而作出自我牺牲的人。

2.愿为集体利益牺牲个人利益。

行为:
在个人利益与集体利益发生矛盾的时候,能服从集体利益。

教学重、难点:知道要以集体利益为重,做到个人服从集体。

教具准备
多媒体课件。

教学过程
一、谈话激情,导入新课
同学们,二十世纪六十年代初期,在中华大地上曾出现了一位既平凡又伟大的人物,他把温暖洒向千家万户,他就是雷锋(出示雷锋画像)。

1.你们知道他有哪些事迹?
2.小结:雷锋叔叔热爱党,热爱人民,刻苦学习,积极工作,乐于助人。

他还有一个突出的优点是值得我们学习的,那就是(指板书课题)个人服从集体。

二、学习课文,明理激情
今天我们来学习这一课,请同学们齐读课题(师指板书课题)。

1.集体是什么意思?服从又是什么意思?
2.师小结:集体是由许多人组成的,有组织、有纪律、有共同目标的团体。

例如:一个小组、一个班级、一所学校、一个国家等都是一个集体,服从是指遵照、听从。

3.过渡:雷锋叔叔是怎样做到个人服从集体的?我们一起学习课文。

4.同学们自由朗读课文,看看课文哪些地方体现雷锋叔叔以集体利益为重的?(指名答。

)(按多媒体显示问题:哪些地方体现雷锋叔叔以集体利益为重的?)
5.“二话没说”是什么意思?
6.雷锋从汽车连调到业余演出队,他没说一个“不”字,高高兴兴地去了,这说明雷锋服从谁的安排?
板书:服从集体安排
7.雷锋到了业余演出队又是怎样做的?
8.师小结:雷锋为集体争光,起早贪黑背台词,学动作,有时连饭也顾不上吃,这说明他把集体利益放在第一位。

板书:集体利益第一位
9.不仅如此,还有哪些地方体现了雷锋叔叔以集体利益为重?(指名答。


10.师:雷锋普通话说得不好,尽管很努力地练习,但还不令人满意。

根据大家的意见,领导打算把他换下来,雷锋知道以后,他很难过吗?(按多媒体出示:没想到雷锋知道后,主动对领导说:“把我换下来,是为了更好地完成连队的演出任务,我没有任何意见。

”)11.雷锋为什么主动要求领导把他换下来?
12.师小结:雷锋担心自己普通话说得不好,影响演出队的演出效果。

一事当前,雷锋想的不是个人名利得失,而是以集体利益为重,所以他主动要求领导把他换下来,这说明他遇事为集体着想。

板书:遇事为集体着想
13.雷锋没有参加演出,他又是怎样做的呢?(指名读第一自然段。


14.雷锋为什么这样做?
15.过渡:雷锋虽然没有在台上表演,但他在台下的工作做得非常出色,不仅主动包下全部的后勤工作,而且干得非常细致。

演出结果怎么样?
16.师小结:演出队顺利完成任务,这跟雷锋的努力是分不开的。

就像中国乒乓球队曾在世界乒坛上创造过许许多多辉煌的业绩一样,我们熟悉的邓亚萍、王楠、孔令辉、刘国梁等世界冠军的背后有许多人为他们付出许多心血和汗水,才使他们走上冠军之路。

像阅读材料中的小余叔叔就是为冠军搭桥铺路的人。

冠军来之不易,但无名英雄更难能可贵。

17.过渡:为什么要做到个人服从集体?我们一起学习课文最后一个自然段。

多媒体显示课文最后一自然段(指名读),我们应该像雷锋叔叔那样,以集体利益为重,把集体利益放在第一位,把个人利益放在第二位,并尽自己的力量,为集体服务。

因为集体是一个整体,它有统一的要求和行动,如果自己想干什么就干什么,不能做到个人服从集体,集体就会成为一盘散沙,只有个人服从集体,才能把集体的事情办得更好。

18.为什么要做到个人服从集体?(指名答)
19.师小结:就像一个足球队,有人跟前锋,有人当后卫,也有人做守门员,如果都去跟前锋,这个足球队必定会失败。

所以,个人服从集体是集体事业成功的保证。

板书:集体事业成功的保证
20.师小结:通过刚才的学习,我们知道个人服从集体,必须做到服从集体安排,集体利益第一位,主动为集体着想,这样才是集体事业成功的保证。

(加大括号)21.我们一起读读雷锋叔叔的一句名言:(多媒体显示)一滴水只有放进大海里才能永远不干,一个人只有当他把自己和集体融合在一起的时候,才能有力量。

——雷锋
三、课外延伸,强化观点
1.下面请同学们看一段录像,看看英雄邱少云为什么在烈火烧身时一动也不动?
2.师小结:你们看得非常认真。

整个潜伏部队是一个集体,邱少云是集体中的一员。

他想到如果自己动一下,整个班、整个部队就会暴露目标,战斗就会失败。

他想着集体的利益,用宝贵的生命换取整个战斗的胜利。

3.过渡:我们知道了雷锋、邱少云是怎样做到个人服从集体的。

现在老师带你们去五(3)班看看,看看五(3)班同学是怎样做到个人服从集体的。

(多媒体显示《听谁的》。


4.师小结:看了五(3)班同学的表现,我们知道集体利益是代表大多数人的利益,少数服从多数也是个人服从集体的表现。

四、辨析练习,巩固提高
1.请同学们看看张平应该怎么做?(多媒体显示:班上进行拔河比赛,张平一心想当指挥,他认为指挥挥着旗,吹着哨子,特别神气,可班委会认为他劲儿大,叫他当队员。

张平怎么办呢?)
(1)我服从班委会决定。

(2)不,我一定要当指挥。

2.张平不肯当队员,而你又是张平的同学,你会怎么做?
3.过渡:你们说得真好。

有个叫小立的同学,他遇到了麻烦。

我们看看他遇到了什么麻烦,帮他想想办法。

(多媒体显示课后“议一议”。


4.小结:你们真聪明,为小立想出那么多好办法。

5.在现实生活中,当个人利益与集体利益发生矛盾时,你会怎么做呢?
五、总结全课.提出希望
通过这节课的学习,我们明白了个人服从集体的道理,当个人利益与集体利益发生矛盾时,我们要以集体利益为重,做到个人服从集体,做一个高尚的人。

六、该儿歌雷锋是位好叔叔,学习雷锋好榜样,。

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