农发行舒兰市支行认真学习党的十七届五中全会精神
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为职 工做 出 表率 。希 望 大家认 真研 读 全 会文件 ， 刻 领 会精 神实 质 ， 精 神吃 透 深 把
农 发行 廷边 州分 行“ 十 三 注重 ” 做好 案 件防控 工作
又 ／王 纯 张 世 军
为推进反腐倡廉建设 、 遏制违规违纪案件发 生， 农发行延边州分行充分发挥基础平台作用 ， 以
省行典型案件视频通报、 每月一次观看警示教 为贯彻落实《 全民健身条例》并按照省行提出“ ， 天天健身” “ 、天天快乐” “ 、好 总、 开展廉政宣誓和《 廉政准则》 知识测试等； 体魄、 好生活” 的核心理念， 本着引导 员工积极参加体育锻炼 、 不断提 高科学健身 育光碟、
参观警示教育基地 ， 开展职业道德 意识 、 养成 良好的体育锻炼习惯， 造就健康生活、 愉快工作的良好氛围。支行专题 结合基层实际 ， 建立银企廉政共建机制 ； 下发反腐倡廉调研 立会部署了此项工作 ， 成立了健身活动领导组织 、 制定了年度活动计划 ， 重新装修 教育 ， 了健身房 、 乒乓球室 、 台球室 ， 并购置一批体育用品及附属设施 ， 努力为广大干部 课题 ，开展廉政文化进家庭活动等，拓宽教育内 警钟长鸣 。 三是注重实效性。 内控与案防制 以“ 职工营造一个全新的健身环境 ， 让职工可以在工作之余享受生活、 快乐健身， 拥有 涵 、
吉林农村金融 发 专 一农 行 麓
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农 发 行 舒 兰 市支 行 认 真 学 习党 的十 七 届 五 中全 会 精 神
文 ／肖 志 强 田 晶
近 目， 舒兰市支行召开了全体职工大会 ， 会议传达了胡锦涛同志在全党深入 开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央纪委第五次全会上的讲 话及全会工作报告 、 温家宝总理昕作的《 中共中央关于制定国民经济和社会发展 第十二个五年规划建议的说明》 。并就下一步学习贯彻全会精神 、做好年终工作 进行了安排部署， 要把学习贯彻全会精神与创先争优活动结合起来， 努力营造学 先进、 赶先进、 创先进、 人人争当先进的浓Ｊ 覃工作氛围； 要把学习贯彻全会精神与 “ 服务三农” 联系起来 ， 并号召党员干部发挥带头作用 ， 做到先学一步 ， 学深一些 ，
工作的意见》吉林省分行又做出了《 发总行党委（ ， 转 关于改进和加 况进行集体评价考核 ， 力求体现同工不同酬 ， 干好干坏不一样和有 强思想政治工作的意见） 的通知》 精神 。 依据上级行党委的要求 ， 图 为者有位 、 有为者多得。在增量工资岗位系数分配上 ， 增量系数并
们市农业发展银行党支部结合本行实际 ， 积极谋划 ， 统一思想 ， 凝 没有一次性地落实到各岗位 中， 除了按岗定系数外 ， 设立机动奖励 聚共识 ， 将思想政治工作与全行各项工作同部署 、 同落实 、 同总结。 系数 ， 采取每月即时考评兑现 。比如说 ， 对于员工本月工作业务量 ２ １ 年以来 ， ００ 图们市农业发展银行根据上级行党委的要求 ， 修 增多了、工作表现突出或者是在上级行组织培训成绩优秀等有突 改和制定了思想政治工作相关制度 ，诸如 “ 思想政治工作细则” 出表现 ， 、 经过行务会例会讨论认定， 并在当月的职工大会上由行长 “ 职工思想动态分析制度” “ 、党支部 中心组学习制度” “ 、谈心走访 亲自讲评兑现 。这一办法的实施 ，得到了全行干部职工的充分认 制度” 今年初 ， 等。 根据吉林省分行（ 吉农发银发［０９ １６ ） ２０ ］９ 号 文件 可 ， 有效地调动了员工的工作积极性。
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与支行签订《 党风廉政建设责任书》《 四无” 、“ 创建
枳极行动起末投入 仝 员健 身ｊ 冶动
父 ／肖志 强 田 晶
工作承诺书》定期考核 ， ， 推行“ 一票否决” 加强 制；
对重点岗位 、 重点业务的监督管理和风险排查 ， 增 强制度执行力。二是注重灵活性。组织全辖观看
活动为抓手 ， 加强法律法规和规章制度 健康的体魄 ， 才能以更好的精神状态投入到工作当中。为了检验一年来的健身成 度执行年” 的学习， 规范业务操作 ； 加强督导检查 ， 强化纪检 、 果， 支行又于近期组织了乒乓球 、 台球比赛， 经过激烈的角逐 ， 共有 ４组 １ 个人取 ２
针对不良行为、 违规违章及案件苗头及 得奖项。经过这次活动 ， 极大地愉悦了职工的身心健康 ， 给大家的工作增加了动 审计监督， 时采取预防措施， 未雨绸缪。 力， 职工表示 ， 希望能经常参与此类活动， 投身到全具健身活动 当中。
Hale Waihona Puke “ 三个注重”创新形式和载体 ，组织全辖 ８ 个县 （ 支行做好案件防控工作。 市）
一
弄懂 ， 贯穿于胸 ， 增强主动 ｝ 紧迫感、 生、 责任感 ， 确保秋粮收购工作的顺利开展。
是 注重 针对 洼 。 抓好 “ 一把 手 ” 工程 ， 警示 将
教育纳入“ 党风廉政建设责任制量化管理” 考核 ，
奖惩 结合 把绩效考核贯 穿于思想政 治工作之 中
— —
图们市农业发展银行思想政治工作又有新举措
文 ／ 万库 康
思想政治工作是党的优良传统和政治优势 ，是经济工作和其 精神 ， 做到奖惩结合 ， 把绩效考核贯穿于思想政治工作之中。按照
他一切工作的生命线。 鉴于此认识 ， 几年来 ， 特别近两年来 ， 图们市 岗位绩效考核办法对员工的当月工作进行考核 ，并根据考核结果 农业发展银行党支部始终把思想政治工作摆在重要位置 。 兑现奖惩 ， 员工获得相应的绩效奖励工资。一年来， 图们市农发行 ２１ 年 ， ００ 农业发展银行总行出台了《 关于改进和加强思想政治 根据员工各岗位工作量的多少 、员工每月甚至每天的工作尽职情
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农 发行 廷边 州分 行“ 十 三 注重 ” 做好 案 件防控 工作
又 ／王 纯 张 世 军
为推进反腐倡廉建设 、 遏制违规违纪案件发 生， 农发行延边州分行充分发挥基础平台作用 ， 以
省行典型案件视频通报、 每月一次观看警示教 为贯彻落实《 全民健身条例》并按照省行提出“ ， 天天健身” “ 、天天快乐” “ 、好 总、 开展廉政宣誓和《 廉政准则》 知识测试等； 体魄、 好生活” 的核心理念， 本着引导 员工积极参加体育锻炼 、 不断提 高科学健身 育光碟、
参观警示教育基地 ， 开展职业道德 意识 、 养成 良好的体育锻炼习惯， 造就健康生活、 愉快工作的良好氛围。支行专题 结合基层实际 ， 建立银企廉政共建机制 ； 下发反腐倡廉调研 立会部署了此项工作 ， 成立了健身活动领导组织 、 制定了年度活动计划 ， 重新装修 教育 ， 了健身房 、 乒乓球室 、 台球室 ， 并购置一批体育用品及附属设施 ， 努力为广大干部 课题 ，开展廉政文化进家庭活动等，拓宽教育内 警钟长鸣 。 三是注重实效性。 内控与案防制 以“ 职工营造一个全新的健身环境 ， 让职工可以在工作之余享受生活、 快乐健身， 拥有 涵 、
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农 发 行 舒 兰 市支 行 认 真 学 习党 的十 七 届 五 中全 会 精 神
文 ／肖 志 强 田 晶
近 目， 舒兰市支行召开了全体职工大会 ， 会议传达了胡锦涛同志在全党深入 开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央纪委第五次全会上的讲 话及全会工作报告 、 温家宝总理昕作的《 中共中央关于制定国民经济和社会发展 第十二个五年规划建议的说明》 。并就下一步学习贯彻全会精神 、做好年终工作 进行了安排部署， 要把学习贯彻全会精神与创先争优活动结合起来， 努力营造学 先进、 赶先进、 创先进、 人人争当先进的浓Ｊ 覃工作氛围； 要把学习贯彻全会精神与 “ 服务三农” 联系起来 ， 并号召党员干部发挥带头作用 ， 做到先学一步 ， 学深一些 ，
工作的意见》吉林省分行又做出了《 发总行党委（ ， 转 关于改进和加 况进行集体评价考核 ， 力求体现同工不同酬 ， 干好干坏不一样和有 强思想政治工作的意见） 的通知》 精神 。 依据上级行党委的要求 ， 图 为者有位 、 有为者多得。在增量工资岗位系数分配上 ， 增量系数并
们市农业发展银行党支部结合本行实际 ， 积极谋划 ， 统一思想 ， 凝 没有一次性地落实到各岗位 中， 除了按岗定系数外 ， 设立机动奖励 聚共识 ， 将思想政治工作与全行各项工作同部署 、 同落实 、 同总结。 系数 ， 采取每月即时考评兑现 。比如说 ， 对于员工本月工作业务量 ２ １ 年以来 ， ００ 图们市农业发展银行根据上级行党委的要求 ， 修 增多了、工作表现突出或者是在上级行组织培训成绩优秀等有突 改和制定了思想政治工作相关制度 ，诸如 “ 思想政治工作细则” 出表现 ， 、 经过行务会例会讨论认定， 并在当月的职工大会上由行长 “ 职工思想动态分析制度” “ 、党支部 中心组学习制度” “ 、谈心走访 亲自讲评兑现 。这一办法的实施 ，得到了全行干部职工的充分认 制度” 今年初 ， 等。 根据吉林省分行（ 吉农发银发［０９ １６ ） ２０ ］９ 号 文件 可 ， 有效地调动了员工的工作积极性。
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父 ／肖志 强 田 晶
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对重点岗位 、 重点业务的监督管理和风险排查 ， 增 强制度执行力。二是注重灵活性。组织全辖观看
活动为抓手 ， 加强法律法规和规章制度 健康的体魄 ， 才能以更好的精神状态投入到工作当中。为了检验一年来的健身成 度执行年” 的学习， 规范业务操作 ； 加强督导检查 ， 强化纪检 、 果， 支行又于近期组织了乒乓球 、 台球比赛， 经过激烈的角逐 ， 共有 ４组 １ 个人取 ２
针对不良行为、 违规违章及案件苗头及 得奖项。经过这次活动 ， 极大地愉悦了职工的身心健康 ， 给大家的工作增加了动 审计监督， 时采取预防措施， 未雨绸缪。 力， 职工表示 ， 希望能经常参与此类活动， 投身到全具健身活动 当中。
Hale Waihona Puke “ 三个注重”创新形式和载体 ，组织全辖 ８ 个县 （ 支行做好案件防控工作。 市）
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弄懂 ， 贯穿于胸 ， 增强主动 ｝ 紧迫感、 生、 责任感 ， 确保秋粮收购工作的顺利开展。
是 注重 针对 洼 。 抓好 “ 一把 手 ” 工程 ， 警示 将
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奖惩 结合 把绩效考核贯 穿于思想政 治工作之 中
— —
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文 ／ 万库 康
思想政治工作是党的优良传统和政治优势 ，是经济工作和其 精神 ， 做到奖惩结合 ， 把绩效考核贯穿于思想政治工作之中。按照
他一切工作的生命线。 鉴于此认识 ， 几年来 ， 特别近两年来 ， 图们市 岗位绩效考核办法对员工的当月工作进行考核 ，并根据考核结果 农业发展银行党支部始终把思想政治工作摆在重要位置 。 兑现奖惩 ， 员工获得相应的绩效奖励工资。一年来， 图们市农发行 ２１ 年 ， ００ 农业发展银行总行出台了《 关于改进和加强思想政治 根据员工各岗位工作量的多少 、员工每月甚至每天的工作尽职情
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