医院医务科工作职责(3篇)

医院医务科工作职责

一、在院长领导下，具体组织管理全院的医疗、教学、科研、预防工作。

二、拟定全院的医疗业务工作的计划，经院长批准后，具体组织实施，经常督促检查，并总结汇报。

三、组织全院各医疗科室和医技科室进行工作，并组织重大手术和危重病人的抢救，并负责重大、致残手术和尸体解剖的审批工作。

四、协调各医疗科室医技科室之间的关系，督促各科室制度(如病历书写、查房、会诊、死亡讨论及手术前后的讨论等)的执行，深入科室，了解情况，保证医疗工作的顺利开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。

五、管理全院各科医务人员外出、院外会诊抢救工作。

六、负责医疗差错事故的处理，各科室发生医疗差错事故要及时登记，重大差错和事故要及时上报。负责对医疗事故进行调查处理，及时向上级汇报处理意见。

七、负责全院的科研、教学和学会等工作，按时完成各项科研教学计划。管理好进修、实习医师。配合地区各学会在院内开展工作。

八、打好中西医结合工作，组织有关人员学习中医中药，检查督促中西医结合、医疗工作。

九、负责组织基层辅导、巡回医疗等工作。

1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、管理工作。

2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后组织实施。经常监督检查，按时总结汇报。

3、深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。

4、对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。

5、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。

6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。

7、检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。

8、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。

9、领导医务科及所属人员的政治学习。抓好病案统计、图书资料管理工作。

医务处副主任协助主任负责相应的工作。

医院医务科工作职责（2）

医院医务科的工作职责通常包括以下几个方面：

1. 医疗事务管理：负责协调医院各科室之间的工作，统筹安排医务人员的轮班和排班工作，确保医疗工作的正常进行。

2. 医患沟通协调：负责处理医患之间的纠纷，协调各方利益关系，促进医患关系的良好发展，提高医院的服务质量。

3. 医疗质量管理：制定医院的医疗质量管理制度，监督和评估医务人员的诊疗质量，组织开展医疗质量检查和评审工作，提升医疗服务水平。

4. 医疗安全管理：负责医院医疗事故的调查和处理，组织开展医疗安全培训和宣传工作，推动医院医疗安全管理的常态化和规范化。

5. 医疗信息管理：负责医院的医疗信息系统建设和管理，确保医院的医疗信息安全，提高医疗信息化水平，支持医院的决策和管理工作。

6. 医疗卫生监督管理：协助卫生主管部门开展医疗机构的监督和管理工作，参与医院年度检查和评审，做好相关台账和报表的填报工作。

7. 医疗器械管理：负责医院医疗器械的采购、管理和维修工作，保证医疗器械的质量和稳定运行。

总的来说，医院医务科的工作职责是协助医院领导完成医务管理工作，保证医疗工作的顺利进行，提高医院整体的医疗服务质量和安全水平。

医院医务科工作职责（3）

医院医务科的工作职责主要包括以下几个方面：

1. 协助医院领导制定医疗服务发展规划，参与医院的医疗服务管理和决策工作。

2. 完善医院医疗服务管理制度和规范，推进医疗质量管理的落实，提升医疗服务质量。

3. 指导和组织开展各类医疗信息统计、分析工作，及时发布和汇总有关医疗服务和质量的数据。

4. 组织和协调医疗工作流程，规范医疗操作规程，加强医院内部医疗管理的有效性和安全性。

5. 负责医疗相关风险管理和医疗事故处理工作，制定预防和控制医疗风险的措施。

6. 管理医疗器械和设备的安全使用，负责医疗器械的选购、验收和维护保养等工作。

7. 指导和协调医疗技术人员的培训和发展，配备和管理医疗技术人员。

8. 负责医疗质量监督和安全管理，组织医疗质量评估和监测，提出改进措施。

9. 参与医院的院内感染管理，推动院内感染防控工作的落实。

10. 进行医院医疗服务的市场调研、竞争分析等工作，提供医疗服务发展的决策依据。

11. 参与和推动医院的医疗技术创新和研究发展，提升医疗技术水平。

12. 协调和沟通医院内外的相关部门和机构，建立和维护医疗服务的合作关系。

以上是医院医务科的主要工作职责，具体的工作内容还会根据医院的大小和特点有所差异。