企业经营管理-在线作业
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在线作业A
企业经营管理-在线作业_A 最终成绩:100.0
一 单项选择题
1.
管理的复杂性 管理的实践性
管理的变动性 管理的科学性
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0
用户解答: 管理的变动性 知识点: 1.1 企业与现代企业
2.
组织 管理 战略计划 激励
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: 管理
知识点: 1.1 企业与现代企业
3.
人们常说“管理是一门艺术”,强调的是()。
对企业资源进行计划、组织、人员配备、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为()。
社会人 经济人
复杂人 自我实现人
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: 社会人
知识点: 1.2 现代企业管理
4.
企业家 麻烦应对者 资源分配者 谈判者
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0
用户解答: 资源分配者 知识点: 1.2 现代企业管理
5.
合伙人企业 民营企业
公司制企业 合资企业
本题分值: 5.0
人际关系学说把人看作是()。
在组织的不同职能和部门之间分配资源,为中层和基层管理者设定预算和薪资计划,这是管理者()角色的任务。
现代企业制度最典型的形式是()。
用户得分: 5.0
用户解答: 公司制企业
知识点: 2.1 现代企业法人治理结构
6.
工人具有半农性 生产走向社会化 内部形成分工 使用机器
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0
用户解答: 生产走向社会化
知识点: 2.1 现代企业法人治理结构
7.
建立程序简单
具有法人资格
筹资能力有所提高 承担有限责任
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0
用户解答: 筹资能力有所提高 知识点: 2.3 现代企业文化
8.
低水平的资本需求 完善的创业计划
随着工业大革命,手工业工场逐步发展成为机器工厂,其主要特征包括()。
与个体企业相比,合伙制企业的优点表现在 ()。
一个财力有限的创业者,在决定是否创业时要考虑的基本要求中不包括()。
显著回报 允许大误差范围
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0
用户解答: 完善的创业计划
知识点: 2.1 现代企业法人治理结构
9.
公司法人 董事长
股东 总经理
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: 股东
知识点: 3.2 现代企业产品开发
10.
终极所有权
收益权
使用权 占有权
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0
用户解答: 终极所有权
知识点: 3.2 现代企业产品开发
二 判断题
公司财产终极所有权应归属于()。
现代企业制度下,企业的法人产权中不包括()。
1.
FALSE TRUE
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: FALSE
知识点: 1.1 企业与现代企业
2.
FALSE TRUE
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: FALSE
知识点: 1.1 企业与现代企业
3.
FALSE TRUE
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: TRUE
知识点: 1.3 企业改革的内容
4.
“管理是什么”是属于方法论的问题。()
管理是随着组织规模的日益庞大才产生的,对于小型企业来说是不存在管理的。()
在我国,无论是国有企业还是民营企业,都面临建立健全现代企业制度的课题。()
FALSE
TRUE
本题分值: 5.0
用户得分: 5.0
用户解答: TRUE
知识点: 1.2 现代企业管理
5.
FALSE
TRUE
本题分值: 5.0
用户得分: 5.0
用户解答: TRUE
知识点: 2.2 现代企业组织机构设置
6.
FALSE
TRUE
本题分值: 5.0
用户得分: 5.0
用户解答: TRUE
知识点: 2.3 现代企业文化
7.
TRUE FALSE
管理者可以通过不断接受最新的教育培训,发展自己所需要的技能,不断完善自己各种角色的能力。()
不以盈利为目的的组织不是企业。()
公司名称冠以“中国”或“中华”字样都需要国家级工商部门批准。()
一般来说,企业法人代表与企业法人是相同的含义。()
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: FALSE
知识点: 2.3 现代企业文化
8.
FALSE TRUE
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: FALSE
知识点: 2.3 现代企业文化
9.
FALSE TRUE
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0 用户解答: FALSE
知识点: 3.2 现代企业产品开发
10.
FALSE TRUE
本题分值: 5.0 用户得分: 5.0
合伙制企业与公司制企业一样,可以领取“企业法人营业执照”。()
收益权是指通过出租或出售,将与财产有关的权利转让给他人,从中取得收益的权利。()
董事会与公司经理人员之间是一种信任托管关系。()