施工队管理规章制度
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施⼯队管理规章制度
施⼯队管理规章制度
在不断进步的社会中,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度泛指以规则或运作模式,规范个体⾏动的⼀种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值,其运⾏表彰着⼀个社会的秩序。
制度到底怎么拟定才合适呢?以下是⼩编为⼤家收集的施⼯队管理规章制度,仅供参考,希望能够帮助到⼤家。
施⼯队管理规章制度1
第⼀条为了适应公司⽣产建设发展和深化改⾰的需要,确保公司良好的安全⽣产环境和秩序,保障外来施⼯⼈员的安全和健康,特制定本制度。
第⼆条参加公司所管辖单位新建、扩建、技改、检维修等⼯程项⽬的外来施⼯单位及外来⼈员,应执⾏本制度的有关规定。
第三条外来施⼯单位(已取得⽣产许可证的公司⼦公司除外)进⼊公司进⾏⼯程项⽬施⼯前,必须经公司HSE管理部门对施⼯单位进⾏确认和查核,才能进⼊公司作业。
1、确认施⼯单位营业能⼒和经营范围。
2、确认施⼯单位的施⼯管理能⼒和队伍素质。
3、确认施⼯单位的安全保证体系和安全措施。
4、审查施⼯单位施⼯和安全业绩。
5、审查施⼯单位安全负责⼈和现场安全管理⼈员所持的上岗证件。
6、审查施⼯单位的特种作业⼈员所持的特种作业证件。
7、若有⼯程转包,要审查转包合同及转包队伍的资质。
HSE管理部门负责监督检查,对安全资质审查不合格者,HSE管理部门有权对施⼯队伍予以否决。
第五条公司和施⼯单位要按《合同法》的规定签订合同书。
合同书中必须有安全条款或安全作业协议书,合同书中的安全条款应包括以下内容:
1、施⼯单位必须遵守公司有关安全的规章、制度和规定,服从公司的HSE监督管理。
2、施⼯单位要承担向施⼯作业⼈员提供必要的、完好的、功能安全的机械、⼯具和设备。
3、施⼯单位要根据国家、公司的法令、制度和规定要求,承担对施⼯作业⼈员进⾏安全教育培训。
4、施⼯单位要根据公司的有关劳动保护制度规定,为施⼯作业⼈员提供合乎标准的劳保护具。
5、施⼯单位要制定确保⼯程项⽬安全进⾏的安全技术措施,并交HSE管理部门审查。
6、明确施⼯单位对施⼯作业中发⽣事故的责任。
7、施⼯单位要明确对转包单位所承担的安全责任。
第六条施⼯单位在施⼯作业开始前,必须做到:
1、健全施⼯现场的安全管理⽹络,明确现场安全管理⼈员,并佩戴明显标志。
2、落实施⼯、检修⽅案,定⼈员、定安全措施及事故预案、定⼯程质量标准、定检查制度,并经公司审查认可。
3、施⼯单位要与施⼯⼈员签订安全承包协议。
第七条施⼯单位⼈员进⼊⽣产装置施⼯现场前,必须接受⼊⼚安全教育,经考试合格后,由HSE 管理部门根据合同期限办理⼊⼚证,凭证进⼚。
安全教育的主要内容为:
1、国家、公司的安全卫⽣法规、制度和纪律、安全⽣产特性、特殊危险部位及特殊要求等。
2、与施⼯作业有关的车间(装置、部位)的主要危险危害因素及安全事项、安全制度、安全设施和对劳保护具的`特殊要求等。
3、针对公司的特点提出施⼯安全要求,以及施⼯作业的有关专业安全要求等。
第⼋条施⼯单位进⼊⽣产装置进⾏施⼯作业,要严格执⾏公司的各项劳动安全卫⽣管理制度。
第九条为确保⽣产装置改扩建、检修等施⼯全过程处于有序受控状态,公司有关主管部门要责成施⼯单位编制施⼯进度⽹络计划,并组织HSE管理部门和⽣产装置负责⼈进⾏衔接、沟通、交底。
第⼗条公司要设专职机构和专职⼈员负责施⼯现场的安全⼯作,职责明确,对安全施⼯实⾏有效监督,有安全否决权。
1、做到组织落实、措施落实,特别要加强对边⽣产、边施⼯作业的安全监督和管理。
2、严格按公司有关安全制度和规定,监督施⼯单位办理⼊⼚作业证和各项施⼯作业票证。
3、监督施⼯单位执⾏各项安全管理制度和纪律,只要现场有施⼯⼈员,必须有安全监护⼈员。
第⼗⼀条公司有关主管部门、HSE部门和⽣产装置要抓好施⼯隔离措施的落实和现场情况交底。
1、审查、批准施⼯单位的施⼯区域隔离⽅案,组织对区域隔离措施完成后的验收。
2、凡与改扩建、检维修等施⼯项⽬相关的⼯艺管线、下⽔井系统等,应采取有效的隔离措施。
有毒有害及可燃介质的⼯艺管线隔离必须加盲板;通往下⽔系统的沟、井、漏⽃等必须严密封堵。
施⼯隔离区内凡与⽣产有关的⼯艺设备、阀门、管线等,均应有明显的警⽰标志。
3、凡在⽣产运⾏的装置区域内施⼯作业,⽽⼜⽆法实施区域隔离的,必须由公司和施⼯单位共同制定安全措施和施⼯⽅案,并逐条落实,检查确认。
第⼗⼆条⽣产装置必须加强边⽣产、边施⼯作业的安全管理。
1、制定边⽣产、边施⼯作业的事故处理预案,并组织职⼯进⾏学习和演练。
2、制定精⼼操作、保持平稳的相应措施并认真执⾏。
3、现场有施⼯作业时,严禁就地排放易燃易爆、有毒有害介质,正常采样、脱⽔等操作要预先通知施⼯单位暂停施⼯。
遇有异常情况如紧急排放、泄漏、事故处理等,要迅速鸣笛警报、及时报告处理。
第⼗三条在⽣产装置改扩建、检修等施⼯期间,⼯程主管部门、安全部门要会同施⼯单位有关⼈员,组织联合检查组按时对施⼯作业现场进⾏安全检查,发现问题及时处理。
对违反安全制度和规定的施⼯单位和个⼈进⾏处分,对性质严重的要停⽌作业直⾄予以辞退。
第⼗四条在施⼯过程中发⽣事故,应按集团公司和公司事故管理制度的规定及时上报,查明原因,分清双⽅责任,严格按事故处理“四不放过”的原则,认真进⾏处理。
第⼗五条各外来施⼯队伍进⼊华胜公司施⼯均需参加华胜公司HSE施⼯评⽐活动,并缴纳3万元抵押⾦,每季度由HSE部门对各施⼯队进⾏季度评分,并在年终进⾏评分汇总,采取相对应的奖罚措施,以加强对外来施⼯单位的HSE管理⼒度。
第⼗六条除本规定外,施⼯中还要严格遵守国家及公司的有关安全规范和专业施⼯安全操作规程。
第⼗七条公司HSE管理部在监督检查中对存在的重⼤隐患和严重问题,发出“安全隐患整改通知书”。
外来施⼯单位在公司范围内作业时,因违章作业、违章指挥、违反劳动纪律、管理不严不⼒等因素造成集团公司级⼈⾝伤亡事故或重⼤事故(含⽕灾、爆炸),及年内受到多次警告切情节严重的将罚出华胜公司。
不得继续在公司范围内承接项⽬建设和检维修⼯程。
施⼯队管理规章制度2
⼀、总则
为了加强公司对外来施⼯单位的管理,确保外来施⼯单位在公司项⽬建设、设备安装调试、维修检修等施⼯作业时能够有序、安全地进⾏,保护施⼯期间的⼈⾝、财产安全,特制定本制度。
⼆、⼊公司⽣产车间前的安全管理规定
2.1⽣产部在⼯程项⽬招标前要安排参加竞标的施⼯单位到⽣产办接受安全资质审查,审查合格的施⼯单位,⽅可参加投标。
2.2施⼯队伍承担公司的⼯程项⽬后,在办理外来⼯程项⽬合同的同时,必须交纳安全风险抵押⾦,签订《⼯程服务安全⽣产合同》。
在合同中明确双⽅的责任和义务。
如发现有不签施⼯安全合同进⾏施⼯的现象,对施⼯单位罚款1000-5000元。
2.3签订《⼯程服务安全⽣产合同》的施⼯单位到⽣产部领取⼊公司安全培训的资料,办理安全教育的⼿续,由⽣产办统⼀对施⼯单位⼈员进⾏安全培训和考核,考试合格者发放《安全教育合格证》。
2.4安全教育合格的施⼯单位,填写《外来安全信息登记表》,上报《hse作业计划书》,计划书中对风险识别、风险评价以及风险消减措施等⽅⾯的内容要全⾯、详细、符合实际,经⽣产办审核合格后,⽅可施⼯。
三、进⼊⽣产车间安全管理规定
3.1外来施⼯单位持《安全教育合格证》到公司⽣产部办理⼊⼚证,不持《安全教育合格证》的施⼯单位,公司⽣产部不予办理⼊⼚证。
3.2施⼯现场的各类⼈员,必须按规定着装、配戴安全帽。
特种作业⼈员,必须持上岗,必须按要求配备劳动保护⽤品,如:防护⾐、帽、鞋、⼿套、眼镜、防毒⾯具等。
不准穿能产⽣静电的⾐服、带铁钉的鞋进⼊易燃易爆危险区域施⼯。
3.3⼯程开⼯前,要按施⼯总平⾯的布置,安排作业棚、休息室、办公室、搅伴站、施⼯材料堆场预制场地等,所有布置必须经安全部门审核。
⽣产区域内严禁有⼈居住。
四、施⼯过程中安全管理规定
4.1施⼯单位在施⼯现场要设有安全警⽰标志,施⼯现场危险区域(如坑、进等)必须设置危险标志。
夜间要设红灯警⽰,必要时设专⼈监护。
4.2搭建临时建筑物应提交申请,并附有具体区域相邻建筑、管线位置图,经有关部门批准后,报安全质量环保审批,批准后⽅可搭建。
4.3施⼯单位必须按规定的⼈员名单组织施⼯,不得私⾃雇⽤名单外⼈员。
如施⼯单位缺少某种特种作业⼈员需外雇时,要事先将雇⽤⼈员名单报⽣产办审批,经安全教育合格后,⽅可⼊本公司。
违反此规定每发现⼀⼈,个⼈罚款50元,单位罚款XX元,转包单位罚款xxx元。
并通报全公司,停⽌施⼯。
4.4未经允许,不准占⽤消防通道,需占⽤或破路⼯程,必须按有关规定办理⼿续,在规定时间内完⼯后,⽴即恢复道路的正常使⽤,以保证消防通道畅通。
4.5凡申请特殊作业(如:动⽕、⾼空、有限作业、动⼟、临时⽤电等)的施⼯单位必须按公司有关规定执⾏,到⽣产部办理⼿续,经批准后按批准的时间、地点等作业,施⼯单位要随⾝带作业票,不得转借他⼈,在接受检查时要出⽰作业票,不能出⽰作业票或借⼝在他⼈⼿中的按⽆票单处理,罚款xxx 元。
导致事故的,按《⼯程服务安全⽣产合同》规定进⾏经济处罚并追究责任。
4.6在施⼯现场严禁使⽤汽油等挥发性强的易燃液体擦洗设备、配件、⼯具和⾐物等。
4.7施⼯⼈员严禁进⼊⾮本单位施⼯区域或场所,不得乱动、乱碰或拆卸任何设备零件、附件等。
⾃觉维护作业区域内的建构筑物、设备管线和安全消防设施,在作业中可能对其构成影响或威胁时要⽴即提出,并采取妥善措施预以保护。
4.8外来施⼯单位在作业过程中因违章给本公司造成设备损坏、财产损失、⼈员伤害的应负责赔偿经济损失,所赔偿的经济损失由本公司相关部门确认落实。
4.9车辆进⼊⽣产区域要安装阻⽕器,按规定路线⾏驶,在指定位置停放。
遇有异常情况要听从统⼀指挥或熄⽕停车,严禁进⼊禁⾏路线。
4.10外来施⼯⼈员要随⾝携带各种证件(如:⼊⼚证、安全教育合格证、焊⼯证等),并接受检查,发现⽆证或不带证件,按规定进⾏处罚,严重者,停⽌施⼯。
4.11施⼯单位在作业过程中发⽣险情或事故,应积极采取措施抢救,并⽴即通知⽣产部及相关部门,不得隐瞒和私⾃处理事故。
否则,按《⼯程服务安全⽣产合同》相关条款处理。
4.12施⼯单位要切实加强施⼯的安全管理,严格执⾏《⼯程服务安全⽣产合同》各项条款、国家的有关法律法规、管理局、及本公司的管理制度,施⼯中造成严重后果,应承担法律和经济责任。
4.13本公司各级安全管理⼈员有责任经常检查外来施⼯单位在作业过程中是否贯彻落实各项安全管理制度和规定,有权对违规者进⾏制⽌、处罚、停⽌施⼯作业。
并及时向公司安全管理委员会汇报,不认真履⾏职责者,⼀经发现严肃处理。
五、施⼯完成后安全规定
5.1施⼯结束后,⽣产部根据施⼯过程中安全检查、考核结果,按照《外来施⼯单位综合安全考核表》对施⼯单位进⾏综合评价,综合得分70分以下的单位,安全风险抵押⾦不返回。
综合得分70分以上(含70分)的单位,根据施⼯过程中的违规情况,按照有关规定进⾏罚款。
5.2施⼯单位持《外来施⼯单位综合安全考核表》到有关单位办理安全风险抵押⾦退还⼿续和付款⼿续。
有关单位必须根据《外来施⼯单位安全综合考核表》结果,办理退款和付款⼿续。
否则,由此引起后果,由责任单位负责。
5.3安全风险抵押⾦不⾜时,外来施⼯单位应补⾜。
否则,本公司将从有关单位⼯程款中双倍扣
除。
六、附则
6.1本制度如与国家法律、法规等相关规定不⼀致时,按上级规定执⾏。
6.2本制度由本公司⽣产部负责解释。
6.3本制度⾃下发之⽇起施⾏。
施⼯队管理规章制度3
1、⼯程现场全体⼯作⼈员必须每天准时出勤。
⼯程开⼯后,⼯作时间以⼯⼈上班及不影响⼯⼈上班为准。
2、⼯作⼈员外出执⾏任务需要向项⽬经理请⽰,填写外勤任务单,获准后⽅可外出。
3、项⽬经理外出需向分管副总汇报。
4、病假需出⽰病假证明书。
5、事假要向项⽬经理申请,填写请假条,项⽬经理批准,获准假后⽅可休息。
并备案。
6、因⼯程进度需要加班时,所有⼯作⼈员必须服从。
由项⽬经理填写加班值班表。
⼯作⼈员加班⼯资不计,项⽬经理不计加班⼯资。
⼯作⼈员因⾃⾝原因不能按时完成⾃⾝⼯作任务,需要加班的,不计加班⼯资。
7、⽆故旷⼯三次或连续三天者除名。
8、年终评奖⾦时,按出勤天数和⼯作中有⽆事故责任来评定。