职场礼仪有哪些
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职场礼仪有哪些
【篇一:职场礼仪有哪些】
职场礼仪有哪些?
一、移动电话礼仪:
1、不听,看手机关了没有,如果没有关当着对方的面把手机关了,以表示我们对对方的尊重。
2、不响,手机不停的响,给人一种三心二意、并不把对方当作重要人物的感觉。
3、不出去接听,我们在会晤重要客人的时候,采取关机、将手机调成振动、转接、找他人代理等方法来处理我们的手机以向对方传达我们尊重对方的信息。
二、名片的礼仪;
索取名片的几种方法:
1、交易法:主动将名片给对方。
2、激将法:递名片时说:“能否有幸和您交换一下名片?”
3、谦恭法:“不知道以后如何向您请教?”
4、平等法:“认识你很荣幸,不知道以后怎么和你联系?”
名片三不准:
1、名片不得随意涂改;
2、不得提供两个以上头衔,可同时准备多种名片(政治性、学术性、社交性)以便和不同的人交换;
3、不提供私人联络方式。
制作名片时注意事项
1、使用标准规格;
2、材料选择再生纸;
3、色彩采用浅白、浅蓝、浅灰、浅黄为底色;
4、图案可以选择企业标识、本单位所处位置地图或本企业的标志性建筑;
5、名片在中国大陆使用时采用其字体采用楷体或印刷体;
6、与港、台、奥、海外华侨打交道的场合名片字体采用繁体;
7、名片上不要印格言警句。
如何接受名片:
1、站起来;
2、双手接;
3、小声念出对方的姓名、职位以示尊重;
4、有来有往——要将自己的名片给对方。
三、职业女士着裙装注意事项
1、绝对不能在商务场合穿黑色皮裙;
2、不光腿;
3、袜子上不能有洞
4、套裙不能配便鞋;
5、穿凉鞋不要穿袜子;
6、正式场合要穿正式凉鞋——前不露脚趾,后不露脚跟;
7、不能出现三截腿——裙子一截、腿一截、袜子一截;
8、不能拿健美裤冲当袜子;
9、不能将长筒袜卷曲一截。
我们可以把商务女士着装概括为:西装套裙、制式皮鞋、高筒肉色丝袜。
四、男士着装相关事项
1、符合三色原则:
全身服装颜色不能超过三大色系(首先蓝色,次选灰色,再选黑色)。
2、三一定律:
袜子、腰带、公文包三件颜色相同。
3、三大禁忌
a) 袖上不能带标签;
b) 袜子不能是尼龙袜;
c) 不穿白色袜子,袜子颜色要和皮鞋颜色一致;黑色西装绝对不能和白色袜子搭配。
五、职场着装六不准
1、过分杂乱——有制服不穿制服,穿制服不像制服
2、领带拉开一半
3、下摆露在外面
4、戴帽子斜穿衣
5、保暖内衣要穿u领或v领的
6、过分鲜艳
7、不能裸露太多——不能穿无袖装,跨栏背心,吊带裙,太阳装,
露背装
8、过分透视
9、过分短小
10、分紧身
六、职场交谈忌讳
1、不能非议国家和政府;
2、不能涉及国家秘密和行业秘密;
3、不能在背后议论同行、领导、和同事——来说是非者必是是非人;
4、不能随意涉及交往对象的内部事务;
5、不能谈论格调不高的内容——家长里短,小道消息,男女关系,黄色、下流故事;
6、不涉及私人问题——过度是一种伤害
7、不问收入——收入高或与个人能力,企业经济效益有关;痛苦
来自比较中,谈论这些问题容易破坏气氛
8、不问年龄——临近退休的人年龄不能问,白领丽人年龄不能问
9、问婚姻家庭
10、问经历——英雄不问出处,关键是现在
11、不问健康——个人健康决定事业的发展,因此不可跟人谈健康
七、职业女性化装要求
1、化装自然——装成有却无;
2、化装要美化——不染彩色发,不纹身刺字;
3、化装时要避人,不要大众表演,尤其不能在街头巷尾、酒吧、舞厅化装,否则有“黄色娘子军”之嫌。
职场着装:职场新人穿着注意点
新员工该如何进行角色转换?新人不要把自己太当回事。
老员工与新员工最大的不同在于两者对企业工作的认识和行为方式不同。
在心态上,老员工认识到自己是企业的一分子,做事要讲责任、讲规矩、讲团队、讲业绩;而新员工往往以自己为中心,做事喜欢谈个性、谈辛苦、谈回报。
在行为上,老员工知道,发完牢骚,工作照样要干好;空口无凭,必须用数据说话;抱怨没用,必须找到办法来解决问题才行;对上级意见再大,也要服从。
而新员工一般接到上级交办的事情,做事有激情,但持久性差;做事喜欢一个人想办法去解决,较少与同事沟通和协调;发现问题,喜欢提建议,而解决问题、持续改进的能力弱。
此外,职场顾问还建议新员工要做好以下的转变:
注意着装和仪态,做好入职转型
进入职场,就要塑造出与工作角色对应的形象。
这意味着新入职者要告别可爱的卡通造型、随意的牛仔裤和波鞋,穿上不那么舒服的高跟鞋或是戴上不那么舒服的领带。
迅速进入工作角色
向hr询问你的职位说明书,向领导了解自己的职责和权利。
不要对入职培训寄托太大希望,入职培训只能教一些形式化的东西。
工作的实质和窍门需要你去体会和请教,在组织中找到一个mentor是最迫切的事。
少说话,多做事
校园是一个张扬个性的地方,职场则是一个适当展示个性的地方。
初入职者要谦虚,要少说话,多倾听;少抱怨,多做事。
学会服从上级,坚决地执行上级指示
对于新人决不能因你的上级比你年轻或是比你学历低就不愿接受指挥,要清楚他能成为上级,一定有道理。
你的建议也并不新颖,你
只是不知道前人这么尝试不可行的原因。
职场忌讳,初入职场有哪些
职场禁忌?
第一忌滥用幽默:
幽默被誉为现代人为人处世的重要法宝之一,也被用来衡量一个年
轻人的口才乃至智慧的标准。
但幽默要注意场合、对象,把握一定
的尺度,切不可生搬硬套瞎“幽”一气。
最不可取的是无事不“幽”、
无话不“幽”,且不分场合、不分对象,弄得大家烦不胜烦,直到把
你当个活宝,成为茶余饭后的笑料。
滥用幽默可能就此冲淡你真正
的工作成绩,反而得不偿失。
第二忌过于热情:
刚参加工作,什么事都应主动多干些,对人真诚、热情些固然正确,但凡事都讲究“度”,热情过头,反而适得其反。
所以说,不能一有
什么,无论与自己有没有关系都鞍前马后跑个不停不歇。
第三忌溜须拍马:
年轻人刚到单位,对那些有工作经验、处事能力强的老同志、大哥
大姐们应给予尊重,可以适当说些“好听”的赞美之辞,以示你的虚
心请教之意。
但不能一说话就夸大其辞,一张嘴就把人捧上天,甚
至违心地把对方身上的缺点也说成是优点,结果造成你给同事和上
级的印象是——这个人只会溜须拍马,是个没真本事的“马屁精”,
不可重用。
第四忌滥用幽默:
幽默被誉为现代人为人处世的重要法宝之一,也被用来衡量一个年
轻人的口才乃至智慧的标准。
但幽默要注意场合、对象,把握一定
的尺度,切不可生搬硬套瞎“幽”一气。
最不可取的是无事不“幽”、
无话不“幽”,且不分场合、不分对象,弄得大家烦不胜烦,直到把
你当个活宝,成为茶余饭后的笑料。
滥用幽默可能就此冲淡你真正
的工作成绩,反而得不偿失。
第五忌卑卑怯怯:
刚入社会,拘谨是难免的,但妄自菲薄就不应该了。
主要表现在:
一是把什么人都当成是天大的人物,自己是很小的小字辈———往
好里说这是谦虚过了头,往坏里说这是一点社会经验都没有的表现;二是遇到稍稍强硬的竞争对手便不再坚持己见,即使明摆着自己的
意见是正确的,但就是不敢说出来;三是工作稍有难度,便心存畏
惧不敢接手,即使接了手也长时间不敢开展,更谈不上大刀阔斧了。
第六忌讳不守纪律:
大学生的一个通病,就是认为实习期间或者试用期期间,只要把自
己的工作做好就可以了,跟其他人无关。
但企业并非如此看待,从
整体组织出发,纪律性是企业正常生产的基本保证,如果纪律问题
不首先处理好,学生纪律依然散漫,不注意融入团队,团队的集体
能力就始终无法得以体现。
第七忌讳缺乏礼貌:
礼貌是多方面的,包括语言、行为、举止,甚至包括暗示性、职别
性的礼貌。
对于礼貌方面的考虑,大学生们相当欠缺,然而,这些
却是职业场里升迁的最大因素。
没有人希望培养提拔一个不懂礼貌
的职员。
第八忌讳随便乱问:
很多大学生在进入社会职业场以前,已经从学长那里听到一些话,
对职场即将发生的事情惴惴不安,总希望了解一些更多的问题,最
喜欢问的问题是,上班有什么原则嘛?工作后人是不是变得很复杂?某某领导是不是很难相处?
其实没有那么多问题,当你也成为一名职场老兵后,一切都很清晰,即使好奇,以下问题也不要随便问。
1、要实事求是,要中立,不要背后说别人坏话,不要成立坏话的传播器,不要让别人认为你是与xx一伙的,或你是xx的人等等。
总之你想别人怎样对待你,你首先就要怎样对待别人。
2、不要说人是非,多做事少说话,在公司就说工作的事情,少说别的就可以了。
做事积极点,努力点。
3、别人的工资一般最好别谈论。
4、其他人的与工作无关的生活隐私、公司中已存在的规矩一般也最好不要谈论。
【篇二:职场礼仪培训内容有哪些】
职场礼仪培训内容有哪些?
国内知名礼仪专家赵舒倩老师认为:良好的职场礼仪和职业修养是一名优秀员工所必备的。
移动电话礼仪|方法步骤
1、不听,看手机关了没有,如果没有关当着对方的面把手机关了,以表示我们对对方的尊重。
2、不响,手机不停的响,给人一种三心二意、并不把对方当作重要人物的感觉。
3、不出去接听,我们在会晤重要客人的时候,采取关机、将手机调成振动、转接、找他人代理等方法来处理我们的手机以向对方传达我们尊重对方的信息。
名片的礼仪|步骤|注意事项
索取名片的几种方法:
1、交易法:主动将名片给对方。
2、激将法:递名片时说:“能否有幸和您交换一下名片?”
3、谦恭法:“不知道以后如何向您请教?”
4、平等法:“认识你很荣幸,不知道以后怎么和你联系?” 如何接受名片:
1、站起来;
2、双手接;
3、小声念出对方的姓名、职位以示尊重;
4、有来有往——要将自己的名片给对方。
名片三不准:
1、名片不得随意涂改;
2、不得提供两个以上头衔,可同时准备多种名片(政治性、学术性、社交性)以便和不同的人交换;
3、不提供私人联络方式。
制作名片时注意事项
1、使用标准规格;
2、材料选择再生纸;
3、色彩采用浅白、浅蓝、浅灰、浅黄为底色;
4、图案可以选择企业标识、本单位所处位置地图或本企业的标志性建筑;
5、名片在中国大陆使用时采用其字体采用楷体或印刷体;
6、与港、台、奥、海外华侨打交道的场合名片字体采用繁体;
7、名片上不要印格言警句。
职业着装|方法|注意事项
职业女士着裙装注意事项
1、绝对不能在商务场合穿黑色皮裙;
2、不光腿;
3、袜子上不能有洞
4、套裙不能配便鞋;
5、穿凉鞋不要穿袜子;
6、正式场合要穿正式凉鞋——前不露脚趾,后不露脚跟;
7、不能出现三截腿——裙子一截、腿一截、袜子一截;
8、不能拿健美裤冲当袜子;
9、不能将长筒袜卷曲一截。
我们可以把商务女士着装概括为:西装套裙、制式皮鞋、高筒肉色丝袜。
男士着装相关事项
1、符合三色原则:
全身服装颜色不能超过三大色系(首先蓝色,次选灰色,再选黑色)。
2、三一定律:
袜子、腰带、公文包三件颜色相同。
3、三大禁忌
a) 袖上不能带标签;
b) 袜子不能是尼龙袜;
c) 不穿白色袜子,袜子颜色要和皮鞋颜色一致;黑色西装绝对不能和白色袜子搭配。
职场着装六不准
1、过分杂乱——有制服不穿制服,穿制服不像制服
2、领带拉开一半
3、下摆露在外面
4、戴帽子斜穿衣
5、保暖内衣要穿u领或v领的
6、过分鲜艳
7、不能裸露太多——不能穿无袖装,跨栏背心,吊带裙,太阳装,
露背装
8、过分透视
9、过分短小
10、分紧身
职场交谈忌讳
1、不能非议国家和政府;
2、不能涉及国家秘密和行业秘密;
3、不能在背后议论同行、领导、和同事——来说是非者必是是非人;
4、不能随意涉及交往对象的内部事务;
5、不能谈论格调不高的内容——家长里短,小道消息,男女关系,黄色、下流故事;
6、不涉及私人问题——过度是一种伤害
7不问收入——收入高或与个人能力,企业经济效益有关;痛苦来
自比较中,谈论这些问题容易破坏气氛
8、不问年龄——临近退休的人年龄不能问,白领丽人年龄不能问
9、问婚姻家庭
l0、问经历——英雄不问出处,关键是现在
l1、不问健康——个人健康决定事业的发展,因此不可跟人谈健康
七、职业女性化装要求
1、化装自然——装成有却无;
2、化装要美化——不染彩色发,不纹身刺字;
3、化装时要避人,不要大众表演。
【篇三:职场礼仪都有哪些】
职场礼仪有哪些?
一、移动电话礼仪:
1、不听,看手机关了没有,若是没有关当着对方的面把手机关了,以表明咱们对对方的尊重。
2、不响,手机不断的响,给人一种三心二意、并不把对方当作重要人物的感受。
3、不出去接听,咱们在接见会面重要客人的时分,采纳关机、将手机调成振荡、转接、找他人署理等办法来处置咱们的手机以向对方传达咱们尊重对方的信息。
二、手刺的礼仪 ;
讨取手刺的几种办法:
1、交易法:自动将手刺给对方。
2、激将法:递手刺时说:“能否有幸和您交流一下手刺?”
3、谦恭法:“不知道今后怎样向您讨教?”
4、对等法:“知道你很侥幸,不知道今后怎样和你联络?”
手刺三禁绝:
1、手刺不得随意涂抹;
2、不得供给两个以上头衔,可一起预备多种手刺(政治性、学术性、社交性)以便和不一样的人交流;
3、不供给私家联络方法。
制造手刺时注意事项
1、运用规范标准;
2、资料挑选再生纸;
3、色彩选用浅白、浅蓝、浅灰、浅黄为底色;
4、图画能够挑选公司标识、本单位所在方位地图或本公司的标志
性建筑;
5、手刺在中国大陆运用时选用其字体选用楷体或印刷体;
6、与港、台、奥、海外华裔打交道的场合手刺字体选用繁体;
7、手刺上不要印格言警句。
怎样承受手刺:
1、站起来;
2、双手接;
3、小声念出对方的名字、职位以示尊重;
4、有来有往——要将自个的手刺给对方。
三、工作女士着裙装注意事项
1、肯定不能在商务场合穿黑色皮裙;
2、不但腿;
3、袜子上不能有洞
4、套裙不能配便鞋;
5、穿凉鞋不要穿袜子;
6、正式场合要穿正式凉鞋——前不露脚趾,后不露脚跟;
7、不能呈现三截腿——裙子一截、腿一截、袜子一截;
8、不能拿健美裤冲当袜子;
9、不能将长筒袜弯曲一截。
咱们能够把商务女士着装归纳为:西装套裙、制式皮鞋、高筒肉色丝袜。
四、男人着装关联事项
1、契合三色准则:
全身服装色彩不能超过三大色系(首要蓝色,次选灰色,再选黑色)。
2、三一规律:
袜子、腰带、公文包三件色彩一样。
3、三大忌讳
a) 袖上不能带标签;
b) 袜子不能是尼龙袜;
五、职场着装六禁绝
1、过火凌乱——有制服不穿制服,穿制服不像制服
2、领带摆开一半
3、下摆露在外面
4、戴帽子斜穿衣
5、保暖内衣要穿u领或v领的
6、过火艳丽
7、不能暴露太多——不能穿无袖装,跨栏背心,吊带裙,太阳装,
露背装
8、过火透视
9、过火矮小
10、分紧身
六、职场攀谈忌讳
1、不能谴责国家和政府;
2、不能触及国家隐秘和职业隐秘;
3、不能在背后议论同行、领导、和搭档——来说是非者必是是非人;
4、不能随意触及往来目标的内部事务;
5、不能议论风格不高的内容——家长里短,道听途说,男女关系,黄色、下贱故事;
6、不触及私家疑问——过度是一种损伤
7不问收入——收入高或与自己能力,公司经济效益有关;苦楚来自
比拟中,议论这些疑问简单损坏气氛
8、不问年纪——接近退休的人年纪不能问,白领丽人年纪不能问
9、问婚姻家庭
l0、问阅历——英豪不问出处,关键是如今
l1、不问安康——自己安康决议工作的开展,因而不行跟人谈安康
七、工作女性扮装需求
1、扮装天然——装成有却无;
2、扮装要美化——不染五颜六色发,不纹身刺字;
3、扮装时要避人,不要群众扮演,特别不能在街头巷尾、酒吧、舞厅扮装,不然有“黄色娘子军”之嫌。