能源管理体系认证试点机构经验探索的研究报告

能源管理体系认证试点机构经验探索的研究报告
随着国家对能源管理的重视，越来越多机构开始关注能源管理体系认证，并积极参与认证试点。

本文旨在探索认证试点机构的经验，为更多机构提供参考与借鉴。

一、制定完备的能源管理体系文件
认证试点机构必须建立完备的能源管理体系文件，在贯彻实施能源管理体系的过程中，遇到问题时及时对体系文件进行修订。

制定体系文件的过程是一次重新认识自身能源管理现状的机会，考虑到内外部的各种因素，包括能源的采购、利用、技术、政策等，制定出适合本机构的能源管理体系文件，比认证本身更能为企业的可持续发展提供保障。

二、确保人员的专业性和素质
认证试点机构在制定完整能源管理体系文件的同时，也应注重培养人员的专业性和素质。

从能源管理的各个环节中筛选出贡献显著的员工，建立核心团队，培养行业专业知识和技能，同时注重综合素质，如团队合作、沟通、解决问题等。

这不仅有助于推动认证的顺利实施，也能提高机构的整体竞争力。

三、积极宣传推广能源管理体系认证
认证试点机构应积极宣传推广本机构的认证经验与能力，探索与政府、社会组织等合作提高能源管理水平，形成多元化的能源管理思路。

宣传推广还可以增强机构员工的认证意识，使管
理体系得到更好的落实，充分发挥企业的经济效益和环保效益。

四、注重质量管理和完善内部流程
认证试点机构应注重质量管理和完善内部流程，确保能源管理体系系统得以顺利执行。

对于领导管理、内部审批以及执行中需要打磨的细节等问题，更加关注其执行过程，不断调整和完善体系，切实提高管理效率和管理质量。

五、充分发挥认证试点的示范作用
认证试点机构的经验也应成为行业的榜样，在认证经验发展的基础上，推进本市场能源管理体系认证工作，推动行业标准体系制定，促进认证市场健康发展。

这样不仅可以将认证体系成果落实到企业实践当中，更能建立成熟的认证市场，进而在更广泛的范围内推广和普及认证工作。

六、结合实际情况不断完善管理体系
认证试点机构的经验实践表明，建立并不是一蹴而就的过程，需要不断调整和完善，结合实际情况，探求适合本机构的管理体系。

让认证工作和实际生产管理更好结合，更加高效和实用。

只有这样，才能真正发挥认证体系的作用，落实好能源管理的各项任务。

认证试点机构经验的不断丰富和探索，将为能源管理体系的落地和认证工作的健康发展提供有力的保障。

作为参与机构，认识到问题并不在于认证本身，更在于这是一个推进自身能源管
理的契机，也是为更好的控制能源管理成本，提高能源利用效率，在市场竞争中获得优势的机会。

随着我国对能源管理的重视，越来越多的企业开始关注能源管理体系认证，并积极参与认证试点。

据数据显示，截至2019年底，我国已有超过800
家企业取得了ISO 50001能源管理体系认证，其中涵盖了制造业、建筑业、服务业等多个行业。

从认证机构的角度来看，中国质量认证中心(CQC)、山东省质
量认证中心(SDQA)、广东省产品质量监督检验院(CQI)等机构
的认证量最大，分别达到了100家以上。

同时，东风日产、物产中大集团、中信银行、湖南衡阳钢铁有限公司、十堰钢铁集团有限公司等大型集团企业也都成功获得了ISO 50001认证。

从认证领域来看，能源管理体系认证主要覆盖了能源采购、能源消耗、设备维护、能源技术更新、能源评估等方面。

认证功效显著，企业节能减排、提高资源利用率、降低成本，推进企业可持续发展。

各行业的认证情况也略有不同，制造业、交通运输业是认证领域的龙头行业，有不少龙头企业先行认证，提高了能源利用效率，节约了成本。

在建筑业中，认证主要集中在大型综合建筑、物业企业，服务业认证则以酒店、超市、医院等为主。

总之，国家对于能源管理的重视和企业对成本降低和可持续发展的需求，使得能源管理体系认证成为越来越受企业关注的认证领域。

通过认证促进企业的能源利用效率，不仅能提高企业经济效益，还能大力推进可持续发展，为实现中国制造2025
提供强大的能源支撑。

除了国内的认证机构认证，国际上也有很多能源管理体系认证机构，如DNV GL、SGS、TUV NORD、Lloyd's Register等。

这些机构由于其权威性和全球性，被越来
越多的企业认可和采用。

据统计，截至2019年底，全球已有
超过12000家企业获得了ISO 50001认证。

对于企业来说，能源管理体系认证不仅是一种责任和义务，更是一种机遇和竞争优势。

采用ISO 50001认证的企业可以提高
自身的能源利用效率和资源利用率，减少能源浪费和排放，进而降低生产成本和环境风险，提高企业形象和市场竞争力。

此外，能源管理体系认证还可以为企业带来很多实际效益。

首先，能够提高供应链的管理，及时跟踪能源使用情况，在能源采购和能源利用过程中协调内外部资源，达到优化能源使用和降低成本的目的。

其次，能够为企业带来节能减排红利，通过节能措施和技术升级，有效减少能源消耗和排放，提高能源管理效率和环保水平。

最后，能够达到可持续发展的目标，将企业的经济利益和社会责任有机结合，推动企业向可持续性转型和发展。

总之，能源管理体系认证已经成为企业与国际接轨的标志和认证，是企业实现可持续发展的重要手段。

虽然认证过程可能会带来一些成本和工作量，但是长期来看，能够为企业带来很多实际效益和可持续性竞争优势。

因此，企业在进行能源管理体系认证时，应该重视认证过程中的每一个环节，加强内部管理和提高技术水平，为企业的可持续发展创造更加绿色、环保、高效的能源管理环境。

案例分析
某公司是一家大型化工企业，拥有多个分厂，总用能量在40
万吨标煤以上，排放大量废气、废水等污染物。

此前，该公司一直采取传统的能源管理方式，缺乏系统性和规范性，存在着能源浪费和资源消耗等问题。

为此，该公司引入了能源管理体系，并通过ISO 50001认证，实现了能源管理全面升级。

在能源管理体系的建设过程中，公司采用了多种技术手段，如节能改造、能源监测、能耗预测、电能管理等，大幅度提升了各分厂能源利用效率。

例如，在某分厂，企业通过开展“亮剑”行动，对热能泄漏、停车待机等问题进行全面排查，采用输气、输液专用管道、高效换热器等手段进行改造，有效地降低了热能浪费和分厂的负荷率，节省了大量能源和成本。

另外，该公司还注重完善能源管理体系的运行和评估机制，搭建了科学的评价指标体系，定期对各分厂能源管理水平进行评估，制定了符合企业实际的能源管理计划，并完善了能源管理人员的培训和考核机制，提高了管理水平和实施能力。

总结
能源管理体系认证是企业高效利用、保护和管理能源资源的重要方式，通过ISO 50001认证可以使企业提升能源利用效率、
降低生产成本、加强内部管理和优化资源配置，实现可持续发展。

在实际运营中，企业应该结合自身实际情况，采用科学的方式和手段，强化内部管理和技术水平，随时跟踪和分析能源使用数据，及时制定和调整能源管理计划，完善运行和评估机
制，实现能源管理的全面升级。

此外，能源管理体系认证也需要得到足够的重视和支持，需要企业高层领导和全员的参与和支持，同时需要各级管理部门和认证机构的引导和协助。

只有在各方面协作和努力下，才能实现能源管理体系认证的技术改造和结构优化，并为企业的可持续发展奠定坚实的基础。