加油站安全目标责任书

加油站安全目标责任书
加油站安全目标责任书1
一、站长的安全生产职责
1、履行加油站第一责任人的职责，对本加油站的安全生产、劳
动保护工作负全面领导责任，应把安全生产、劳动保护工作列入重
点工作。

2、认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规和上级指示；积极主动地消除事故隐患，使加油站内设备设施
符合安全技术标准。

3、严格履行公司安全生产管理体系要求的职责，组织加油站内
各岗位人员分工协作，保证安全生产管理体系的.正常运行，落实公
司制定的安全目标。

4、组织加油站内安全生产责任制的落实，监督安全规章制度、
安全操作规程的执行，每月组织应急救援预案的培训和演练工作等。

5、定期组织区域内的安全培训工作，提高区域内工作人员的安
全意识和安全技能。

保证加油站内所有员工都能熟练使用消防器材，能按照预案要求协同展开救援工作。

6、组织员工按时开展日巡检工作，并对日巡检发现的问题及时
解决，无力解决的要及时上报。

开展定期、不定时开展的安全检查，
及时发现区域内存在的安全问题和安全隐患。

发现问题要及时处置，无力整改要及时上报，协助整改。

把事故隐患消除在萌芽状态。

7、组织制定安全生产的具体指标和目标，纳入年度目标管理，
并组织实施。

8、在组织编制审定公司年度生产经营计划的同时组织编制审定
安全技术措施计划，并在人、物、财方面给予保证。

9、对新、改、扩建和技改工程项目应召集有关部门共同审查和
验收，凡不符合安全技术要求的，不得批准施工和验收，更不能批
准投入生产和使用。

10、认真执行“五同时”，在计划、布置、检查、总结、评比
经营工作的同
时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

负责对各副职分管工作中凡涉及安全工作内容的检查，并督促落实。

10、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。

11、对在安全生产工作中做出显著成绩的部门和个人给予荣誉
和物资奖励。

12、及时、如实报告安全事故。

二、目标
1、加油站全年人身死亡事故为0，重伤事故为0，责任事故为0。

2、加油站全年火灾、爆炸事故为0。

3、加油站全年职业病事故为0，交通事故为0，工伤事故为0。

4、加油站全年数质量管理责任事故（包括包括混油、泄漏、跑油、冒油等）为0。

5、加油站全年新闻危机事故为0，全年未发现加油站内有公司
商业机密泄密现象。

6、隐患及时处置且处置率100%。

7、对无力整改的项目要及时上报，上报率100%。

三、奖惩办法
根据《安全生产目标责任奖惩管理制度》的规定实现全年安全
管理目标的，奖励站长500-1000元；未实现安全管理目标的，施行
安全一票否决制度，并根据国家有关法律法规及公司有关规章制规
定负相应责任。

站长签字：日期：
法定代表人签字：日期：
加油站安全目标责任书2
为贯彻落实生产法律、法规，切实加强成品油经营企业的安全监管，防止和减少事故发生，保障人民群众的生命财产安全，促进企业健康稳定发展，现马武镇经发办与加油站签订20__年度安全生产目标管理责任书。

一、责任对象
按照谁主管谁负责的原则，加油站法人代表该企业的第一责任人，对加油站的安全负总责。

其他从事成品油销售的工作人员为直接责任人。

二、任务要求
1、坚持安全第一，预防为主的方针，严格遵守国家有关安全生产和各项政策法规，正确处理安全与效益、安全与生产、安全与发展、安全与稳定的关系，加大安全生产设施、设备投入，建立健全安全生产管理制度，落实安全生产各项措施，切实履行安全生产工作职责。

2、建立健全各项安全生产制度，配备必要的消防安全设施和应急救援器材。

3、切实加强对安全生产法律、法规和安全生产标准、规范、规程等相关知识的宣传教育，积极督促员工认真履行安全生产职责，及时纠正安全生产工作中的失和违章行为，杜绝事故隐患。

4、新进员工上岗前，必须进行安全培训并取得安全培训证，持
证上岗，严禁违章和冒险作业。

5、建立健全安全生产机构，制订安全生产责任制，落实各级部
门和人员的.安全职责，层层下签安全目标责任书，落实安全防范措施，严格操作规程，每季度开展一次安全生产教育培训工作，每月
召开一次安全生产会议，每月开展一次安全自查，发现隐患及时整
改排除，确保全年无安全事故。

6、建立健全生产安全事故应急救援预案及应急措施，制订演练
计划并适时实施，并上报镇安全生产委员会办公室备案。

7、与从业人员签订劳动合同，缴纳工伤医疗保险等五险一金。

三、责任追究
1、对存在隐患不整改或整改不到位的，安全责任不落实的，将
依据法律法规给予相应的行政处罚直至追究法律责任。

2、严格遵守安全目标责任书的条款，对违反责任书条款发生事
故者，提请上级发证机关给予吊销相关证书。

四、考核奖惩
1、本目标责任期限为20__年1月1日至20__年12月31日止。

2、年底由经发办牵头组织安全生产目标责任书内容和日常工作
对其单位进行考核奖惩。

3、本责任书一式二份，经发办和责任单位各执一份。

___镇经济发展办公室
代表签字
责任单位：(盖章)
代表签字
20__年__月_日
加油站安全目标责任书3
为进一步抓好安全环保工作，落实安全生产目标责任制，防止
发生各类事故，确保公司安全生产经营平稳发展，决定由加油站经
理与本站加油员签订20__年安全环保责任书。

一、责任人:加油员
二、责任指标:加油站不发生一般B级及以上生产安全责任事故、一般A级及以上环保责任事故(包括承包商事故，以下同)。

三、责任追究:年内未实现上述责任指标，取消责任人年终评选
先进资格。

如发生等级以上事故突破控制指标，除按同等条款处罚外，还将执行下列责任追究:
1、责任人出现三违行为将按公司三违处罚条例进行处理。

生产
作业期间出现较为严重的违章行为，且一种三违行为连续出现三次，将退回公司人事部门进行待岗学习。

2、日常巡检中不认真负责，不能及时发现不安全因素，扣发当
月工资2%-9%。

3、发现不安全因素不及时阻止和报告，扣发当月工资10%-20%;如不安全因素引发事故，将按相关规定追究其责任。

4、因工作失误造成一次漏油或混油，除按相关规定进行赔偿外，扣发当月工资50%。

5、因责任人原因加油过程中给用户造成油品数量损失，除按相
关制度进行处理外，扣发当月工资50%。

6、因责任人原因引发一起一般生产安全事故、环保责任事故
(含一般事故以上)，建议公司给与行政处分直至解除劳动合同。

7、因责任人原因发生其它事故视其损失大小扣责任人当月工资10%-50%。

一次造成经济损失人民币2千元以下，1千元以上的事故
扣10%;一次造成经济损失人民币千元以下，2千元以上的事故扣20%;一次造成经济损失人民币千元以下，3千元以上的事故扣30%;
一次造成经济损失人民币千元以下，4千元以上的事故扣40%;一次
造成经济损失人民币千元以上的事故扣50%。

四、奖励办法:年内实现责任指标，将作为本站推选先进个人的
`条件以及评定星级员工的条件。

同时将作为本站选送参加公司及以
上单位晋升培训的条件。

五、实施办法:
1、责任人完成目标的情况，由站经理及本站员工年终共同考核评定。

2、事故等级划分，参照《中国石油天然气集团公司安全生产管理规定》。

本责任书一式两份，加油站、责任人各存一份。

有效期自20__年1月1日至20__年12月31日
中国石油四川德阳销售分公司
三星加油站经理
__年__月__日
中国石油四川德阳销售分公司
三星加油站加油员
__年__月__日
加油站安全目标责任书4
为认真贯彻安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，切实落实直线责任、属地管理，杜绝各类事故的发生，以HSE管理体系、质量管理体系建设为主线，确保安全、质量、计量三条红线全面受控，实现四不伤害、四个为零安全环保目标，保证油库、加油站、车辆、工程施工、资金和楼宇安全运行，特签订质量安全环保责任书。

一、责任人
所属单位行政负责人，是本单位安全环保第一责任人，是安全总监。

二、责任目标
零事故、零伤害、零损失、零污染。

员工伤亡事故为零，环境污染事故为零，火灾事故为零，质量事故为零，计量事故为零，道路交通事故为零，其他生产安全事故为零。

油品质量合格率100%，计量准确率98%。

三、责任追究
(一)、发生员工死亡(含承包商)事故，事故单位行政负责人撤职;扣除单位领导班子业绩奖，取消单位全年业绩奖金;扣除事故单位工资总额基数的%及当年新增工资的'1/3。

(二)、发生环境污染事故，质量计量事故，被地(市)级以上媒体曝光，事故单位行政负责人撤职;扣除单位领导班子业绩奖，取消单位当年业绩奖金;扣除事故单位工资总额基数的%及当年新增工资的1/3。

(三)、事故不论大小，必须按照事故规定及时上报并按处理程
序进行处理。

凡隐瞒、谎报事故，经举报查实，事故单位行政负责
人撤职。

(四)发生事故后，视情节追究各级管理部门的直线责任。

四、责任书有效期
自20__年1月1日至12月31日止。

本责任书一式两份，签约双方各执一份。

经理(签字)：
经营部经理(签字)：
20__年1月1日
加油站安全目标责任书5
为有效维护社会治安秩序和公共安全，全面加强和规范加油站
消防安全管理工作，严防不法分子利用散装汽油实施个人极端行为
和暴恐犯罪等违法犯罪活动，根据国务院《危险化学品安全管理条例》、《成品油市场管理办法》等有关法律法规的规定，切实加强
汽油公共消防安全管理，指导汽油零售站点完善内部消防安全制度，落实治安防范措施，检查、指导汽油零售站点的内部消防安全工作，及时依法处置各类违法案件，特制定《散装汽油管理责任书》，以
确保单位内部稳定和安全。

一、加油站点安全保卫工作应当贯彻预防为主、单位负责、突出重点、保障安全的方针，按照《中华人民共和国消防法》、《成品油市场管理办法》，规范加油站点内部消防安全工作，认真落实加油站点各项保卫制度、工作责任和防范措施，维护工作、生产、经营秩序。

二、加油站点主要负责人应当对本站点的'内部消防安全工作负全责。

三、规范散装汽油销售管理
(一)不得随意销售散装汽油。

(二)加油企业要建立健全汽油零售站点成品油销售安全管理制度和操作规程。

单位名称：
(单位公章)
法定代表人(负责人)：
20__年_月__日
公安局消防大队(公章)
负责人：
20__年_月__日
加油站安全目标责任书6
一、安全生产职责：
1、认真执行国家安全生产的法律、法规，队单位的安全生产经
营活动实施监督。

2、要树立安全第一的思想，做好对本单位员工安全知识教育和
业务技能的培训工作。

3、协助站长组织制定各级安全生产规章制度和各岗位操作规程，并负责检查落实。

4、每月进行一次安全生产检查，发现安全隐患及时解决，同时
向站在汇报，并认真总结经验，表扬先进、监督后进，杜绝违章，
组织实施安全生产奖惩方案。

5、负责做好安全生产巡查记录和重大事故隐患的检查记录。

并
保持其相应记录材料的完整性。

6、组织制定本单位事故应急预案，每半年对员工进行一次事故
应急预案的演练。

7、负责本单位所经营的油品的'安全技术和安全标签的管理。

8、协调站长对本年度安全生产事故调查处理的总结和上报，并
坚持四不放过的原则。

（A、一旦发生事故要保护好现场并及时向上
级管理部门汇报。

B、负责本站区域内施工的安全监督工作。

C、严
格执行巡回检查制度。

D、及时彻底整改事故隐患。

9、负责在取得《危险化学品经营许可证》后，每年向发证机关
上报本年度经营、安全、事故情况。

10、完成好上级领导交办的临时任务。

二、目标
1、上级领导交办的任务完成率100%。

2、《危险化学品经营许可证》的换证工作完成时间，不超过旧
证书到期时间；
3、事故隐患的整改达标率100%。

4、各种安全生产检查100%。

加油站安全目标责任书7
为有效维护社会治安秩序和公共安全，全面加强和规范加油站
消防安全管理工作，严防不法分子利用散装汽油实施个人极端行为
和暴恐犯罪等违法犯罪活动，根据国务院《危险化学品安全管理条例》、《成品油市场管理办法》等有关法律法规的规定，切实加强
汽油公共消防安全管理，指导汽油零售站点完善内部消防安全制度，落实治安防范措施，检查、指导汽油零售站点的内部消防安全工作，
及时依法处置各类违法案件，特制定《散装汽油管理责任书》，以确保单位内部稳定和安全。

一、加油站点安全保卫工作应当贯彻预防为主、单位负责、突出重点、保障安全的.方针，按照《中华人民共和国消防法》、《成品油市场管理办法》，规范加油站点内部消防安全工作，认真落实加油站点各项保卫制度、工作责任和防范措施，维护工作、生产、经营秩序。

二、加油站点主要负责人应当对本站点的内部消防安全工作负全责。

三、规范散装汽油销售管理
（一）不得随意销售散装汽油。

（二）加油企业要建立健全汽油零售站点成品油销售安全管理制度和操作规程。

单位名称：_______（单位公章）法定代表人（负责人）：
_______
公安局消防大队（公章）负责人：_______
20_______年_______月_______日 20_______年_______月
_______日
加油站安全目标责任书8
加油站安全领导小组由油站经理、出纳、班主管等人员组成，油站经理是安全工作领导小组组长。

一、安全工作领导小组职责为：
1、定期召开安全工作会议，分析加油站存在的安全工作隐患，解决工作中存在的`实际问题，对于不能解决的安全工作问题，应及时上报。

2、组织站内安全检查。

3、定期开展安全工作培训，组织加油站员工学习工作管理制度与操作规程，开展安全活动。

4、制度加油站应急预案，每季度至少组织一次消费演练。

5、按照“四不放过”原则，对加油站各类工作事故进行调查处理。

6、建设、完善企业安全标准化工作。

二、目标
1、死亡、重伤、职业病发生率：零
2、重大火灾发生次数：零
3、中毒、污染、火灾事故：零
4、交通事故数：零
5、年因工轻伤伤害发生率：零
6、违章指挥。

违章作业现象：零
7、生产设备因责任事故修复费用（万元）：壹
8、隐患治理完成率：100%
9、职业危害场所检测合格率：100%
10、公司每年12月15日前与公司所有机构和人员签订安全目标责任书，确定个机构及人员年度安全工作目标。

11、公司每年6月，12月亮城考核安全目标责任书执行情况。

三、奖惩办法
公司各机构及所有人员应制定年度安全工作计划，以保证年度安全生产目标；全年未发生安全事故；无重大安全隐患，一般隐患整改及时；奖励安全生产小组500-1000元，未完成年度安全生产目标，公司视情况对安全生产领导小组进行处罚，取消其评比先进的资格。

安全生产领导小组组长签字：
法定代表人签字：
日期：日期：
加油站安全目标责任书9
为进一步抓好安全环保工作，落实安全生产目标责任制，防止
发生各类事故，确保公司安全生产经营平稳发展，决定由加油站经
理与本站加油员签订20__年安全环保责任书。

一、责任人:
加油员
二、责任指标:
加油站不发生一般B级及以上生产安全责任事故、一般A级及
以上环保责任事故(包括承包商事故，以下同)。

三、责任追究:
年内未实现上述责任指标，取消责任人年终评选先进资格。

如
发生等级以上事故突破控制指标，除按同等条款处罚外，还将执行
下列责任追究:
1、责任人出现三违行为将按公司三违处罚条例进行处理。

生产
作业期间出现较为严重的违章行为，且一种三违行为连续出现三次，将退回公司人事部门进行待岗学习。

2、日常巡检中不认真负责，不能及时发现不安全因素，扣发当
月工资2%-9%。

3、发现不安全因素不及时阻止和报告，扣发当月工资10%-20%;如不安全因素引发事故，将按相关规定追究其责任。

4、因工作失误造成一次漏油或混油，除按相关规定进行赔偿外，扣发当月工资50%。

5、因责任人原因加油过程中给用户造成油品数量损失，除按相
关制度进行处理外，扣发当月工资50%。

6、因责任人原因引发一起一般生产安全事故、环保责任事故
(含一般事故以上)，建议公司给与行政处分直至解除劳动合同。

7、因责任人原因发生其它事故视其损失大小扣责任人当月工资10%-50%。

一次造成经济损失人民币2千元以下，1千元以上的事故
扣10%;一次造成经济损失人民币千元以下，2千元以上的事故扣20%;一次造成经济损失人民币千元以下，3千元以上的'事故扣30%;
一次造成经济损失人民币千元以下，4千元以上的事故扣40%;一次
造成经济损失人民币千元以上的事故扣50%。

四、奖励办法:
年内实现责任指标，将作为本站推选先进个人的条件以及评定
星级员工的条件。

同时将作为本站选送参加公司及以上单位晋升培
训的条件。

五、实施办法:
1、责任人完成目标的情况，由站经理及本站员工年终共同考核
评定。

2、事故等级划分，参照《中国石油天然气集团公司安全生产管理规定》。

本责任书一式两份，加油站、责任人各存一份。

有效期自20__年1月1日至20__年12月31日
中国石油四川德阳销售分公司
三星加油站经理
_____年_____月_____日
中国石油四川德阳销售分公司
三星加油站加油员
_____年_____月_____日。