铁路运转主任管理岗位安全职责范文（3篇）

铁路运转主任管理岗位安全职责范文
(运转车间安全副主任)
一、安全职责
在车间主任的领导下，负责车间行车、劳动、路外、消防安全的全面管理工作。

1、负责车间安全工作。

每周对车间的安全形势和存在的隐患进行分析并深入现场检查指导，提出风险预测每月不少于____次，对存在的倾向性问题及预测的安全风险提出整改建议。

2、负责安全制度办法措施的制定，并组织落实。

每月检查各车间及作业现场安全管理制度落实情况不少于____个(次)，对存在的问题提出整改建议。

3、负责安全控制点的制定，根据情况变化进行适时调整。

对分管工作的安全控制点及时制定，并根据情况变化进行适时调整。

每月检查不少于____次。

4、负责职工劳动安全教育、劳动安全监控及检查劳动用品的使用情况。

加大劳动安全教育力度，将劳动安全教育纳入职工月度培训内容，并加大检查监控力度，每周检查不少于____人次的劳动安全及劳动用品的使用情况。

5、负责调车作业安全，对专用线、货场、段管线的道岔锁和作业条件进行检查，并及时反馈。

对专用线、货场、段管线的道岔锁和作业条件进行检查，每月检查不少于____次。

并及时反馈信息。

6、负责铁鞋的管理工作，并检查指导铁鞋日常使用情况。

每月检查站内(车辆段)、专用线铁鞋使用和管理情况不少于____次。

7、负责落实车站施工方案，提前做好施工组织准备工作，进行施工现场监控，确保施工作业安全。

按时参加车站施工列会，按施工方案和列会要求，组织车间施工人员进行学习并提出具体要求，做好施工组织准备工作，按施工方案进行施工现场监控。

8、负责军运、专运、特运及重点物资运输作业的现场监控。

遇有军运、专运、特运及重点物资运输作业时，参加现场监控。

9、负责组织现场事故救援，并进行调查分析处理。

发生行车事故、路外伤亡及交通肇事，立即赶赴现场组织救援及配合事故调查、处理。

并本着“四不放过”的原则对事故进行分析，吸取教训。

10、负责对“防火、防爆、防盗”工作进行检查指导。

对车间各岗位的“防火、防爆、防盗”检查指导，每月不少于____次。

二、责任追究
1、未认真落实工作职责，月度安全经营逐级负责制考核(以下简称月度考核)-5；未完成检查定量，少____个(次)，
月度考核-5；未能及时发现制度落实中存在问题和提出整改建议的，月度考核每个-2；组织实施不到位，引发安全风险，未造成事故的，月度考核失格，造成一般d类事故的，给予行政撤职处分。

2、未对涉及安全隐患问题及时进行整改及控制。

安全隐患问题未及时进行整改____次，月度考核-2；未及时发现问题或发现问题质量不高，月度考核降档；现场检查监控不到位，导致安全风险长期存在的，月度考核失格。

3、未对严重“两违”信息，少____次，月度考核-5；未坚持“四不放过”的原则对“两违”问题进行分析，月度考核-5。

4、未抓好调车作业及安全管理工作。

未对调车作业安全及现场检查指导，少____次，月度考核-5。

5、未对突发情况进行应急处置。

发生行车事故、路外伤亡及交通肇事，未立即赶赴现场组织救援不到位，月度考核-10。

6、未检查指导铁鞋日常使用情况。

每月检查站内(车辆段)、专用线铁鞋使用和管理情况少____次，月度考核-3。

7、未按时参加车站施工列会，少____次，月度考核-3；未参加施工现场监控少____次，月度考核-3。

8、遇有军运、专运、特运及重点物资运输作业时，未参加现场监控，少____次，月度考核-5。

9、发生行车事故、路外伤亡及交通肇事，未立即赶赴现场组织救援及配合事故调查、处理。

少____次，月度考核-10.
10、未对车间各岗位的“防火、防爆、防盗”检查指导，少____次，月度考核-3。

铁路运转主任管理岗位安全职责范文（2）铁路运转主任负责铁路运输系统的安全管理，是保障铁路运输安全的重要岗位。

具体职责如下：
1. 制定和完善安全管理制度和规章，确保其符合国家法律法规和铁路运输安全的相关要求，以确保铁路运输系统的安全运营。

2. 执行并监督安全生产目标，确保全员遵循安全规章制度，采取安全防护措施，做到人人安全、事事安全。

3. 建立健全安全责任体系，明确各级管理人员的安全责任，推动责任有效落实，并定期进行安全责任考核。

4. 组织开展铁路运输安全培训，包括职业道德和安全知识培训，提高全体员工的安全意识和安全技能，并建立健全员工的培训档案。

5. 组织制定应急预案，包括防范和处置突发事件的应急预案，确保在紧急情况下能够及时、有效地进行处置和应对。

6. 组织开展安全隐患排查和整改工作，定期对铁路运输系统进行安全检查，发现问题及时制定整改措施，并跟踪整改情况。

7. 组织排查安全事故隐患，分析事故隐患的成因，提出预防措施，并负责事故调查工作，制定事故报告并报告上级主管部门。

8. 组织安全生产检查和督导，对各级各部门的安全管理工作进行监督，发现问题及时督促整改，并做好安全检查记录和反馈。

9. 协助有关部门进行安全技术论证和安全评估工作，确保新的技术、设备和工艺符合安全要求，并在投入使用前进行试运行。

10. 推动安全文化建设，组织开展安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和素质，营造良好的安全氛围。

11. 组织开展铁路事故应急演练和应急处置训练，提高员工应对突发事件的能力和技能，确保能够迅速、有效地应对和处置事故。

12. 负责与上级主管部门、相关单位的安全管理合作，定期进行安全管理经验交流和交接工作，推动铁路运输系统的安全管理工作不断改进和提升。

以上是铁路运转主任在安全管理岗位上的职责范本，通过科学的管理和有效的措施，铁路运输系统的安全运营将得到更好的保障。

铁路运转主任管理岗位安全职责范文（3）
(运转车间值班站长)
一、安全职责
在车间主任的领导下，负责本班调度指挥、列车接发的领导和组织工作。

1.负责安全风险控制措施的落实、监督工作，对动态安全风险及时进行提示，推进安全风险管理。

每月检查各岗位安全风险项点控制落实情况不少于____次，检查班组对动态安全风险提示的预想及控制情况不少于____次，试问职工对本岗位安全风险控制卡内容掌握情况不少于____人次。

2.负责检查监控本班现场作业安全及作业标准执行情况。

每月检查接发列车作业不少于30列，调车作业不少于15批，停留车止轮不少于____组，人身安全标准落实情况不少于____人次，路外看护情况不少于____次，检查包保的路外责任区不少于____次。

3.负责阶段计划的审批和落实，对调车作业计划质量进行考核。

对每一阶段计划进行审批(西场值班站长)，每月考核调车作业计划通知单不少于____张。

4.掌握本班发生的事故概况和行车概况，并及时上报。

每次发生事故概况、行车概况必须按规定程序及时、准确上报。

5、掌握并组织本班重点列车的接发、编组和重点物资运输工作。

对每次重点列车的接发、编组和重点物资运输进行现场指挥监控。

6.负责组织班前点名会、待乘及测酒工作，考核本班职工出
1勤，合理安排、调配本班职工的岗位，并负责职工日常安全工作的考核。

每班组织点名会及测酒工作，对职工出勤进行考核，根据
职工出勤及现场作业实际需要合理调配人员，将职工一个班的安全考核结果及时输入日清日毕系统。

每次待乘检查____次签到情况。

二、责任追究
1.检查安全风险控制措施落实情况，每少____项-____分；检查班组对动态安全风险提示的预想及控制情况，每少____项-____分；试问职工对本岗位安全风险控制卡内容掌握情况，每少____人次-____分。

2.现场安全检查定量每少完成____次(批、列、组、人次)-____分；未及时发现问题或发现问题质量不高-____分。

3.未按规定审批阶段计划(西场值班站长)，每阶段-____分，考核调车作业计划通知单每少____张-____分。

4.发生事故概况和行车概况，未按规定程序及时上报，每次-____分；上报概况不准确，每次-____分；未上报概况，月度考核失格。

5.未掌握并组织本班重点列车的接发、编组和重点物资运输工作，月度考核降档；未进行现场指挥监控，每次-____分。

6.未组织班前点名会，月度考核失格；未进行测酒，每人次-____分；未检查待乘签名情况，每次-____分；未按规定考核职工出勤，每人次-____分；安排岗位人员不合理，每人次-____分；职工安全考核未纳入日清日毕系统，每人次-____分。