2011江苏省会计人员入职(必备资料)
2011会计上岗证复习资料
4
会计账簿
帐页格式
多栏式 数量金额式 订本账
外形特征
活页账 卡片账
范围 5 财产清查 时间 所反映的内容不同 编报的时间不同 报送对象不同 编制单位不同
全面清查 局部清查 定期清查 不定期清查 静态报表 动态报表 中期财务会计报表 年度财务会计报表 内部报表 外部报表 个别报表 合并报表
定期清查可以是全面清查也可以是局部清查 不定期清查对象是局部清查
单式凭证
序时账簿（日记账）
在我国，大多数单位只设置库存现金日记账和银行存款日记账
用途
分类账簿 分类账簿提供的核算信息是编制会计报表的主要依据。 备查账簿（辅助账簿） 租入固定资产登记簿，应收、应付票据登记簿 两栏式 两栏式只有借方和贷方两个基本金额栏目的账簿 三栏式
设有借方，贷方和余额三个基本栏位的账簿。各种日记账、总分类帐 以及资本、债权、债务明细都可采用三栏式账簿。 在账簿的两个基本栏目借方和贷方按需要分设若干专栏的账簿。收入 、费用明细账、成本、应交税费、应交增值税、本年利润一般均采用 这种格式的账簿（应交税费、应交增值税、本年利润借贷均多栏式） 原材料、库存商品、产成品等明细账一般都采用数量金额式账簿。 这种账簿用于总分类账、库存现金日记账、银行存款日记账 （通常是一个会计年度结束之后），各种明细分类账一般采用活页式 形式 卡片账也是一种活页账，在我国，单位一般只对固定资产的核算采用 卡片账形式。
1
会计凭证
程序和用途
原始凭证和记账凭证 外来原始凭证 供货单位提供的发票，收款单位开出的收款收据，职工出差的出差票，火 车票，住宿等。 仅供内部使用的原始凭证，如收料单，领料单，限额领料单，产品入库 单，产品出库单，借款单，折旧计算表，制造费用分配表等。 一次填制完成，只记录一笔经济业务的原始凭证，如收据，领料单，收料 单，发货单，借款单，银行结算凭证，差旅费报销单等。 在一定时期内多次记录发生的同类型经济业务的原始凭证。限额领料单。 对一定时期内反应经济业务内容相同的若干张原始凭证，按照一定标准综 合填制的原始凭证。如收料凭证汇总表，工资结算汇总表，发料凭证汇总 表，差旅费报销单等。 在一定范围内使用的具有统一格式和使用方法的原始凭证。如税务部门统 一制定的增值税发票，有中国人民银行统一制定的支票，商业汇票等结算 凭证等。 由单位自行印制，仅在本单位内部使用的原始凭证。
会计基础工作的内容是什么_会计入职需要什么资料
会计基础工作的内容是什么_会计入职需要什么资料〔会计〕基础工作是会计工作的基本环节，也是经济〔管理〕工作的重要基础。
包括建立会计人员岗位责任制、使用会计科目、填制会计凭证、登记会计账簿、编制会计报表、管理会计档案、办理会计交接等方面。
那你知道会计基础工作的内容是什么吗?接下来我就告诉你会计基础工作的内容是什么。
会计基础工作的内容是什么：1、每个月所要做的第一件事就是依据原始凭证登记记账凭证(做记账凭证时一定要有〔财务〕(经理)有签字权的人签字后你在做)，然后月末或定期编制科目汇总表登记总账(之所以月末登记就是因为要通过科目汇总表试算平衡，确保记录记算不出错)，每发生一笔业务就依据记账凭证登记明细账。
2、月末还要注意提取折旧，待摊费用的摊销等，假设是新的企业开办费在第一个月全部转入费用。
计提折旧的分录是借管理费用或是制造费用贷累计折旧，这个折旧额是依据固定资产原值，净值和使用年限计算出来的。
月末还要提取税金及附加，实际是地税这一块。
就是提取税金及附加，有城建税，教育费附加等，有〔税务〕决定。
3、月末编制完科目汇总表之后，编制两个分录。
第一个分录：将损益类科目的总发生额转入本年利润，借主营业务收入(投资收益，其他业务收入等)贷本年利润。
第二个分录：借本年利润贷主营业务成本(主营业务税金及附加，其他业务成本等)。
转入后如果差额在借方则为亏损不必须要交所得税，如果在贷方则说明盈利必须交所得税，计算方法，所得税=贷方差额*所得税税率，然后做记账凭证，借所得税贷应交税金--应交所得税，借本年利润贷所得税( 所得税虽然和利润有关，但并不是亏损一定不交纳所得税，主要是看调整后的应纳税所得额是否是正数，如果是正数就要计算所得税，同时还要注意所得税核算方法，采纳应付税款法时，所得税科目和应交税金科目金额是相等的，采纳纳税影响法时，存在时间性差异时所得税科目和应交税金科目金额是不相等的)。
4、最后依据总账的资产(货币资金，固定资产，应收账款，应收票据，短期投资等)负债(应付票据，应附账款等)所有者权益(实收资料，资本公积，未分配利润，盈余公积)科目的余额(是指总账科目上的最后一天上面所登记的数额)编制资产负债表，依据总账或科目汇总表的损益类科目(如管理费用，主营业务成本，投资收益，主营业务附加等)的发生额(发生额是指本月的发生额)编制利润表。
入职材料清单
入职材料清单
入职材料清单
尊敬的新员工，
欢迎加入我们的团队！为了确保您顺利入职并尽快适应新环境，我们为您准备了以下入职材料清单：
1. 雇佣合同：请仔细阅读并签署雇佣合同，确保您对于工作职责、薪资待遇、工作时间等方面有清晰的了解。
2. 身份证明：请提供有效的身份证明文件（身份证、护照等），以便我们进行员工登记和相关法律手续。
3. 学历证明：请提供您的学历证明文件，如毕业证书、学位证书等。
4. 工作经验证明：请提供您的工作经验证明文件，例如推荐信、工作证明、劳动合同等。
5. 社会保障号码：请提供您的社会保障号码，以确保您能够享受相应的社会保险福利。
6. 银行账户信息：请提供您的银行账户信息，以便我们能够及时发放薪资和相关福利。
7. 紧急联系人信息：请提供您的紧急联系人姓名、电话号码和关系，以便我们在紧急情况下与其联系。
8. 健康状况申报：请填写并提交健康状况申报表，以确保您的健康状况符合工作要求。
9. 入职指南：请仔细阅读入职指南，了解公司的组织结构、规章制度、员工福利等信息。
10. 办公设备和工具：根据您的职位需求，我们将为您准备相应的办公设备和工具，如电脑、电话等。
11. 公司培训计划：我们将为您提供相关的入职培训计划，以帮助您尽快适应新的工作环境。
请您尽快准备并提交以上入职材料，以便我们能够尽快完成入职手续。
如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时与我们联系。
祝您工作愉快！
人力资源行政团队。
员入申请材料清单准备充分才能成功
员入申请材料清单准备充分才能成功员工入职申请材料清单申请材料1. 入职申请表格：- 姓名- 联系方式- 个人信息- 教育背景- 工作经历- 推荐人- 目标职位- 薪资要求- 其他相关信息2. 简历：- 详细列出个人的教育背景、工作经历、技能和资格证书 - 强调与申请职位相关的经验和技能3. 所需证明文件：- 身份证明（身份证、护照等）- 学历证明（毕业证书、学位证书等）- 工作经验证明（劳动合同、离职证明等）- 专业资格证书（如有）4. 推荐信或推荐人联系方式：- 如果有前任雇主或学校老师的推荐信，附上相关联系方式5. 薪资要求与福利期望：- 提供期望的薪酬水平和福利要求6. 其他附加材料：- 如有其他与申请职位相关的证明文件或特别要求，应附在申请材料中注意事项1. 请确保所提供的信息准确无误，并在申请材料中注明任何身份或其他重要变化。
2. 所有文件应以电子格式准备，如PDF或Word文档，并以申请者的姓名和申请职位作为文件名。
3. 文件命名规范：- 入职申请表格：姓名_申请职位_申请日期- 简历：姓名_申请职位_简历- 身份证明：姓名_身份证- 学历证明：姓名_学历证明- 工作经验证明：姓名_工作经验- 专业资格证书：姓名_专业资格- 推荐信：姓名_推荐信4. 在准备入职申请材料时，请确保所有文档都已经准备齐全，并进行仔细检查以避免任何错误或疏漏。
5. 将所有申请材料发送至指定的邮箱或在线申请系统，确保按照规定的截止日期提交。
总结入职申请材料的准备是成功获得工作机会的关键。
通过提供完整、准确和有序的申请材料，可以展示自己的优势和适应性，增加被录取的机会。
请根据以上提供的清单准备申请材料，并遵循注意事项以确保申请过程顺利进行。
祝您申请成功！。
【税会实务】初做会计如何准备所需的材料？
我们只分享有价值的知识点，本文由梁老师精心收编，大家可以下载下来好好看看！
【税会实务】初做会计如何准备所需的材料？
会计入职到一家新的公司，许多账本之类的物品，需要自己亲自去准备，请各位财务人员照下面的类别购买所需。
借贷三栏式明细账，多购买一些；
数量金额三栏式明细账，登记库存商品或原材料等；
管理费用、营业费用、制造费用等，或用多栏式明细账，也可以买专门的特种账；
销售明细账；
应交税费明细账，可用多栏式，也可以买特种账；
现金日记账；
银行存款日记账；
固定资产明细账；
生产成本明细账(工业企业)；
仓库帐（帐面是三栏式的）；
总分类账；
再买些通用记账凭证，做会计凭证用；
再买些凭证装订封面，装订凭证用。
基本上如只做往来科目，就是应收应付其他应收应付，三栏账就可以了，其他平常的账本像总账、银行账、现金账、固定资产卡片账、记账凭证、付款凭证、收款凭证、付款申请单、收货单等原始单据本也需购买。
如使用财务软件可省一大部分。
如费用报销单、借款单、支票领用单、支票登记本等。
财会人员持证上岗复习资料
财会人员持证上岗考核复习资料《会计法》部分1、目前我国执行的《会计法》是根据1999年10月31日第九届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议修订，以中华人民共和国主席令第24号的形式颁布，本法自2000年7月1日起施行。
2、国家机关、社会团体、公司、企业、事业、单位和其他组织必须依照《会计法》办理会计事务。
3、单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。
4、会计机构、会计人员依照《会计法》规定进行会计核算，实行会计监督。
5、任何单位或者个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员伪造、变造会计凭证、会计帐簿和其他会计资料，提供虚假财务会计报告。
6、各单位必须根据实际发生的经济业务进行会计核算，填制会计凭证，登记会计帐簿，编制财务会计报告。
7、会计凭证包括原始凭证和记帐凭证。
8、会计年度自公历1月1日起至12月31日止。
9、会计核算以人民币为记帐本位币。
10、使用电子计算机进行会计核算的，其软件及其生成的会计凭证、会计帐簿、财务会计报告和其他会计资料，必须符合国家统一的会计制度的规定。
11、会计机构、会计人员必须按照国家统一的会计制度的规定对原始凭证进行审核，对不真实、不合法的原始凭证有权不予接受，并向单位负责人报告；对记载不准确、不完整的原始凭证予以退回，并要求按照国家统一的会计制度的规定更正、补充。
12、原始凭证记载的各项内容均不得涂改；原始凭证有错误的应当由出具单位重开或者更正，更正处应加盖出具单位的印章。
13、会计帐簿应当按照连续编号的页码顺序登记。
会计帐簿记录发生错误或者隔页、缺号、跳行，应当按照国家统一的会计制度规定的方法更正，并由会计人员和会计机构负责人（会计主管人员）在更正处盖章。
14、各单位应当定期将会计帐簿记录与实物、款项及有关资料相互核对，保证会计帐簿记录与实物及款项的实有数额相符；会计帐簿记录与会计凭证的有关内容相符、会计帐簿之间相对应的记录相符、会计帐簿记录与会计报表的有关内容相符。
会计上岗要求范文
会计上岗要求范文1.具备扎实的财务会计理论知识。
会计人员在上岗前需要拥有扎实的财务会计基础知识，包括会计原理、准则、核算方法、财务报表编制等方面的知识。
这是进行实际操作和处理会计业务的基础。
2. 熟悉财务会计软件和办公软件的使用。
随着信息化的发展，会计人员需要掌握财务会计软件的使用，能够熟练编制财务报表、进行科目余额查询、填制凭证等操作。
同时，还需要具备熟练使用办公软件的能力，例如Excel、Word等，以便进行数据分析和文件编制。
3.具备较强的数据分析和处理能力。
会计人员需要对大量的财务数据进行分析和处理，因此需要具备良好的数据分析和处理能力。
能够从大量数据中提取关键信息，发现问题，并作出相应的决策和处理。
5.具备严谨细致的工作作风。
会计工作需要高度的责任心和严谨细致的工作作风。
会计人员要准确无误地处理各种会计账务和报表数据，防止出现错误和差错。
同时，还需要具备保密意识，妥善保管各种财务资料和账户信息，确保数据的安全。
6.具备较强的学习能力和自我提升意识。
会计工作是一个不断学习和提升的过程，随着会计法规和财务管理制度的不断更新和完善，会计人员需要不断学习新知识，提高自身的专业水平。
同时，还要具备自我学习和自我提高的意识，积极参加各种培训和学习活动，不断提升自己的能力。
7.具备团队合作精神和适应能力。
会计部门通常是一个团队工作，会计人员需要具备良好的团队合作意识和能力。
能够与他人密切合作，共同完成会计工作的任务。
同时，还需要具备适应能力，能够适应工作环境的变化和工作任务的变化，灵活应对各种工作情况。
总之，会计上岗要求是一个综合性的要求，需要具备良好的财务会计基础知识，熟练掌握财务会计软件和办公软件的使用，具备较强的数据分析和处理能力，良好的沟通协调能力，严谨细致的工作作风，较强的学习能力和自我提升意识，团队合作精神和适应能力。
只有具备了这些要求，才能胜任会计工作，并为企业的发展做出贡献。
2011江苏省会计人员入职最新考试试题库(完整版)
A．企业名称
B．报表所属年度或者月份
C．企业统一代码
D．企业负责人签名
【答案解析】企业对外提供的财务会计报告的封面上应当注明企业名称、报袁所属年度或者月份、企业统一代码和企业负责人签名。
2、既可以作为登记总账依据，又可以作为登记明细账依据的是【 】。
A．原始凭证
B．账簿记录
C．日记账
D．记账凭证
【答案解析】会计报表中项目数字，一般直接根据账簿记录来获得。
14、不能作为原始凭证核算的有【 】。
A．发料凭证汇总表
B．银行存款余额调节表
C．现金盘点报告表
D．制造费用分配表
【答案解析】银行存款余额调节表只是银行存款账实核对的依据，而不是调整账簿的依据，故不能作为原始凭证核算。
A．记账凭证
B．汇总记账凭证
C．原始凭证
D．汇总原始凭证
【答案解析】记账凭证既可以作为登记总账的依据，又可以作为登记明细账的依据。
3、留存收益包括【 】和未分配利润两部分。
A．资本公积
B．盈余公积
C．净利润
D．营业利润
【答案解析】留存收益就是指从收益中留下来的部分，包括盈余公积和未分配利润，盈余公积是按税后利润的一定比例提取的积累资金，未分配利润是企业尚未分配的利润。
B．15年
C．25年
D．10年
【答案解析】《会计档案管理办法》规定的定期档案保管期限分为3年、5年、10年、15年、25年5种。
9、既可以作为登记总账依据，又可以作为登记明细账依据的是【 】。
A．记账凭证
B．汇总记账凭证
江苏省会计人员申请、注册、变更、调转、基本信息采集等综合表(7项)
表1
江苏省会计人员基本信息采集表审核序号：
江苏省会计人员基本信息采集表
1.表中“审核序号”项由会计从业资格管理机构填写。
2.办理采集时须携带身份证原件和复印件(修改姓名或身份证号码的还须提供户口簿)、会计从业资格证书，有学历、专业技术资格的，还须提供相关证件的原件和复印件。
3. 从事会计工作的，须在本表加盖单位公章，并提供单位组织机构代码证复印件；不从事会计工作的，须提供户籍（居住地或暂住地）证明原件和复印件。
4.本表一式两份，本人持一份，办理采集的会计从业资格管理机构留存一份。
入职需要准备什么材料
入职需要准备什么材料在即将入职新公司之际，准备好必要的材料是非常重要的。
这些材料可以帮助你顺利完成入职手续，让整个过程更加顺利和高效。
接下来，我将为大家详细介绍入职需要准备的材料，希望能够帮助大家更好地准备入职。
首先，入职需要准备的材料包括个人身份证件。
这包括身份证、户口本、毕业证书、学位证书等。
这些证件是公司进行入职登记和备案的必备材料，没有这些证件将会给入职手续带来很大的麻烦。
因此，在入职之前，务必要确保这些证件的齐全和完好。
其次，入职还需要准备个人银行账户信息。
这包括银行卡、开户许可证、存折等。
很多公司在发放工资和福利时都是通过银行转账的方式进行的，因此拥有一个个人的银行账户是非常必要的。
入职前要确保自己的银行账户信息准确无误，并且能够正常使用。
另外，入职还需要准备相关的医疗保险和社保证明。
这些证明可以是医保卡、社保卡、医保证明等。
这些证明可以帮助公司更好地为员工购买相关的保险和福利，保障员工的权益和福利。
因此，在入职前要确保自己的医疗保险和社保证明的齐全和有效性。
此外，入职还需要准备相关的学历和工作经历证明。
这包括学历证明、工作经历证明、推荐信等。
这些证明可以帮助公司更好地了解员工的学历和工作经历，为员工提供更好的发展和晋升机会。
因此，在入职前要确保自己的学历和工作经历证明的真实性和有效性。
最后，入职还需要准备一些个人照片和其他相关材料。
这些照片可以是一寸、二寸等规格的照片，用于公司的员工档案和系统登记。
其他相关材料可以是一些特殊的证明文件或者资格证书，根据具体的岗位和要求而定。
在入职前要对这些材料进行整理和准备，确保其准确无误。
总的来说，入职需要准备的材料是非常重要的，这些材料可以帮助员工更好地完成入职手续，顺利融入新的工作环境。
希望大家在入职前能够认真准备这些材料，让整个入职过程更加顺利和高效。
祝大家顺利入职！。
入职前要准备材料
入职前要准备材料
入职前准备材料通常包括以下内容：
1. 身份证明：准备好有效身份证件，例如身份证、护照等。
2. 学历证明：提供相关学历证书，例如学位证书、毕业证书等。
3. 工作经历证明：准备好相关工作经历证明，例如工作证明、劳动合同、离职证明等。
4. 相关技能证书：如果有相关技能或行业认可的证书，例如语言能力证书、专业职称证书、执业证书等，也应进行备份。
5. 联系人信息：提供可联系到的紧急联系人信息，例如家庭成员或紧急联系人的姓名、电话号码和关系。
6. 银行账户信息：提供个人银行账户信息，以便进行薪资发放。
7. 入职所需文件：根据公司要求，可能需要提交一些特定的入职文件，例如签署保密协议、交纳保证金等。
8. 办理必要手续：根据公司及相关法规要求，办理相关手续，例如社保、公积金、税务等。
此外，还可以根据个人需求和公司要求决定是否需要准备其他材料，例如推荐信、个人作品集等。
最好在入职前与公司的人力资源部门确认需要准备哪些材料，以确保顺利入职。
会计入职方案
会计入职方案1. 引言本文档旨在为新员工提供一份完整的会计入职方案，以确保其顺利适应并成为公司的一员。
会计是公司财务运营的重要组成部分，其准确性和可靠性对于公司的经营和决策至关重要。
因此，新员工的职业培训和适应过程变得尤为重要。
2. 入职前在新员工正式入职之前，HR部门需要提供以下文件和资料：•入职手册：包括公司概述、政策和流程、工作规范等内容。
•社会保险和个税相关文件：为员工办理社会保险和个税申报所需的文件。
•工作合同：详细说明员工职位、薪酬、工作时间等。
此外，HR还需要与新员工确认入职日期、上班时间和地点，并提供必要的信息以便新员工准备。
3. 入职第一天新员工入职的第一天，公司将为其安排以下事项：3.1 新员工手册HR部门将向新员工提供公司的员工手册。
员工手册应包括以下内容：•公司背景和核心价值观•员工权益和职责•公司政策和流程•工作规范和期望•团队介绍和组织结构•员工福利和离职程序等新员工应确保仔细阅读员工手册，并提出任何疑问。
3.2 公司介绍和部门会议适应期会有HR部门为新员工组织的公司介绍会和部门会议。
公司介绍会将提供公司的历史、发展战略和组织架构等信息，部门会议将让新员工了解自己所在部门的职能、团队成员和工作任务。
3.3 计算机和系统访问权限新员工需要向IT部门申请计算机和系统访问权限，包括电子邮件、会计软件等。
IT部门将指导新员工设置密码并提供登录指南。
3.4 工作场所介绍由负责接待的同事引导新员工参观工作场所，包括会议室、办公区等，并介绍基本设施和资源的使用方法。
3.5 与团队成员互动新员工将与他们的直接上司和团队成员会面，并对团队成员的角色和责任有所了解。
这将有助于新员工更好地融入团队并开始工作。
4. 培训和学习为了使新员工尽快掌握工作技能和了解公司的业务，公司将提供一系列的培训和学习方案：4.1 部门培训公司将组织针对会计职位的相关培训课程。
这些课程将覆盖基本的会计原理和操作技能，以及公司的相关政策和会计流程等。
2011江苏省会计从业资格(必备资料)
1、在窗口右上角，标题栏的右边，有三个按钮，最左边有下划线的按钮是（c）按钮。
a、开始b、最大化恢复c、最小化d、关闭52、单击屏幕（a）按钮来开始我们的日常工作。
ａ、上的确定ｂ、上的帮助ｃ、左下方开始ｄ、上的任务3、以下哪条不属于计算机的基本特点（d）a、运算速度快b、记忆能力c、精度高d、密度4、“开始”菜单的运行命令的功能，通过（b）来运行程序或打开文档，浏览internet资源。
a、单击按键b、键入命令行c、双击图标d、双击按钮5、windows2000（d）版，是microsoft提供的功能最为强大的服务器操作系统。
a、专业 b、服务器 c、高级服务器 d、数据中心6、程序设计语言一般分为机器语言、汇编语言、高级语言三类，那个的执行速度快、效率高（c）a、高级语言b、汇编语言c、机器语言d、都有一样7、标题栏位于窗口（c），占窗口一行，显示窗口的名字。
a、右下方b、底部c、顶部d、中间8、在“开始“按钮的右边，有（a）可快速完成一些日常操作。
ａ、三个小图标ｂ、一个窗口ｃ、一个对话框ｄ、按钮、9、“开始”菜单的windows update命令的功能：自动从（b）更新windows2000系统。
a、操作系统b、internetc、应用程序d、文件10、使用（a）程序可以将用户的计算机通过网络与另一台计算机连接起来。
a、电话拨号 b、超级终端 c、传真程序 d、ie浏览器11、“开始”菜单的windows update命令的功能：自动从（b）更新windows2000系统。
a、操作系统b、internetc、应用程序d、文件12、用杀毒软件清除计算机病毒是较好的一种方法，但对于不断出现的新病毒，应该（c）a、及时上报b、购买新软件c、更新杀毒盘d、没办法13、鼠标器上一般有两个或（a）个按扭。
a、3 b、1c、5d、414、桌面就是计算机的（c）。
a、文档b、应用程序c、整个屏幕d、窗口15、不按鼠标的任何键，仅移动鼠标器，此时鼠标器指针也随之移动，在鼠标器的基本操作中，叫（b）。
一般情况下入职材料有哪些
一般情况下入职材料有哪些当我们找到了新的工作，需要入职时，我们需要准备一些入职材料，那么，一般情况下入职材料有哪些呢?一般情况下入职材料有哪些一般情况下入职材料主要是身份证、相关毕业证、学历证等材料，具体材料要看用人单位怎么执行。
1、学历证、身份证、相关毕业证等复印件。
2、上家公司的离职证明。
3、自己最近的一张一寸彩色照片。
4、住房公积金卡、社保卡复印件。
5、用人单位要求的其他材料。
入职有什么注意事项1、不能用工作电话聊天，如果是工作需求，也应长话短说，还要注意礼貌。
2、在办公室说话或者做事，都不应该发出太大的声响，影响到其他人的工作。
3、每天上班前要备好当天需要的办公用品。
与工作无关的东西不要带进办公室。
因为是新入职员工，下班后，工作文件、资料要收拾好。
4、下班离开公司，要关门上锁并且关闭电源，下班不早退。
同时注意不要把公司物品等带回宿舍。
入职要注意的问题有哪些? 1、新入职员工，每天早上最好提前到，上班不迟到，少请假。
2、新入职员工，碰到同事、熟人要主动打招呼。
3、班车上，要积极主动给年长者、领导、女同事让座。
4、新入职员工，自己的办公桌要清理干净。
5、早餐要在上班之前吃完。
6、新入职员工，每天工作开始前，应该花时间制定一个工作计划。
7、找领导汇报工作时，要事前预约，并且进去前要轻声敲门。
8、上班时间，最好不要处理私事。
9、不要利用工作电脑玩游戏、聊天等。
10、在办公室说话做事，不要发出太大的声音。
11、最好不要把与工作无关的东西带进办公室。
12、除工作需要外，与自己相关的工作技术及信息不要轻易告诉别人。
会计上岗证必备资料
3、会计的基本职能
会计的基本职能包括进行会计核算和实施会计监督两个方面。
4、核算职能的特点：
1、利用货币计量
2、核算不仅是记录已发生的经济业务，还要面向未来，为各单位的经营决策和管理控制提供依据。
3、具有完整性、连续性和系统性
5、会计的监督职能
是指会计人员在进行会计核算的同时，对特定的主题经济活动的合法性、合理性进行审查。
↘销项税 51
很显然销项税是要交给税务的，而进项税是可以从税务局相当于拿回来的，那么我这个月要交的增值税是多少呢？就是51-17＝34元。从这里面我们可以看出，如果说没有进项税17元的存在，那么这个月要向税务交51元，而正因为进项税的存在，我只要交34元，可见进项税具有使应交税费变少的作用，也就是抵扣作用。一般来说就是在借方做应交税费-进项税。
资产、负债、所有者权益是资金运动的相对静止状态，反映企业的财务状况（资产负债表）
收入、费用、利润表现资金运动的显著变动状态，反映经营成果（损益）。
10、资产
资产指企业过去的交易或者事项形成的、并由企业拥有或者控制的、预期会给企业带来经济利益的资源。资产如下特征：
资产是预期能给企业带来经济利益的经济资源。
1）合法性原则
2）相关性原则
3）实用性原则
24、会计等式（下面全是重点Байду номын сангаас
资产=负债+所有者权益
为什么？
比如我现在要办一个企业，我自已有200元钱，这就是所有者权益，我问别人借了100元钱，叫作负债，那么我现在口代里一共有300元钱，这就是我的资产。
收付实现制：它是以现金收到或付出为标准，来记录收入的实现或费用的发生。
新入职会计人员建账必读资料
• 《企业所得税税前去除措 办？
施》（国税发[2000]84号） • 对企业来讲，万一想有理
第三条规则：纳税人申报
避税的话，除非力争税法
的减去要实在、合法。真
范围之内的优惠政策，还
正是指能供给证实有关支
要留神的，即使这些文件
出确属曾经切实产生的妥
中的优惠条款。假使把优
当证据；合法是指相符国
惠政策选对了，就很也许
一、有限公司处理证书
3、国税、地税注册证（正、副）本 4、公章、财务专用章、法人私章各一枚
5、验资报告（企业留低） 6、公司章程一份
（二）有限公司开支
核名开支30元
验资开支1000元
此为50万下，验资按登记资本领取
工商登记费
按登记资本0.08%领取
代码证费 108元 国、地税 100元
（三）有限公司处理过程
新入职会计人员建账必读
新建立的公司 从事财务职业 一定要会解决的 10个专业问题
目录
一 了解会计核算方法体系
二 了解企业的资金运动
三
基础流程
四
建账的常见问题
会计核算方法体系
设置账户 复式记账
编
制
填制审核凭证
会
登记账簿
计
报
成本计算
表
财产清查
工业企业的资金运动
资
资
金
金
投
供应过程
生产过程
销售过程
退
入
实职业中，为了及早获得发票初步经营，应在拿 到组织机构代码证件后马上开端料理税务记录手 续。国税记录到办事大厅国税注册窗口料理。搭 伙企业，万一不曾销售行动，只是供给效力(不含 修缮、修配职业)，不必要处理国税注册。
会计入职基本要求
会计入职基本要求一、前言会计作为一个重要的职业，对于入职者来说，需要具备一定的基本要求。
本文将从学历、专业知识、技能和素质等四个方面详细介绍会计入职的基本要求。
二、学历1. 本科及以上学历目前，大多数企业对于会计人员的学历要求都是本科及以上。
这是因为会计工作需要高度的专业性和技术性，而高等教育可以提供必要的理论知识和实践经验，使得会计人员具备更好的综合素质和专业能力。
2. 会计或相关专业在选择专业时，建议选择会计或相关专业，如财务管理、审计等。
这些专业涉及到了会计核算、税务管理、财务分析等方面的知识和技能，有助于提高入职者对于财务领域的理解和掌握。
三、专业知识1. 会计准则和法规入职者需要熟悉国家制定的《企业会计准则》以及其他相关法规。
这些准则和法规规定了企业在财务报告中应该披露哪些信息以及如何进行核算和处理。
熟悉这些准则和法规可以帮助入职者更好地理解企业的财务状况和运营情况。
2. 财务报表分析入职者需要了解财务报表的基本结构和内容，以及如何进行分析。
这包括资产负债表、利润表、现金流量表等方面的知识。
熟悉财务报表可以帮助入职者更好地理解企业的经营情况，及时发现问题并提出建议。
3. 税务管理入职者需要了解税收政策和相关法规，包括企业所得税、增值税等方面的知识。
这些知识可以帮助入职者更好地管理企业的税务事务，避免出现税收违规行为。
四、技能1. 会计核算技能入职者需要具备会计核算技能，包括账户开立、记账、汇总账目等方面的技能。
这些技能是会计工作中最基本的要求，也是保证财务信息准确性和完整性的关键。
2. 财务软件应用技能随着信息化程度不断提高，许多企业已经采用了各种财务软件进行管理。
因此，入职者需要具备一定的财务软件应用技能，如SAP、金蝶等。
这些软件可以帮助入职者更好地管理财务信息，提高工作效率。
3. 沟通技能入职者需要具备良好的沟通技能，包括口头和书面表达能力。
这些技能可以帮助入职者更好地与各部门和客户进行沟通，及时解决问题并提出建议。
会计事务所新员工入职培训手册
会计事务所新员工入职培训手册欢迎加入我们的会计事务所！作为一名新员工，你将承担许多重要的职责和任务。
本手册将向你介绍我们的公司文化、价值观以及工作流程，并提供一些培训资源，帮助你迅速适应并融入我们的工作环境。
第一部分：公司概况1. 公司简介我们的会计事务所是一家成立已久的专业机构，致力于为各类企业提供高质量的会计服务。
我们拥有一支经验丰富、专业素质过硬的团队，以客户利益为第一原则，努力满足客户的需求。
2. 公司文化我们强调团队合作和互助精神。
我们相信，通过分享知识、提供支持以及共同成长，我们可以为客户提供更好的服务。
我们的文化鼓励员工发挥个人优势，激发创新思维，并以高效率、高质量和诚信为目标。
第二部分：入职前准备1. 入职要求在加入我们之前，请确保你已经具备以下基本能力和技能：- 熟悉会计基本原理和规范；- 熟练掌握相关会计软件；- 具备良好的沟通能力和团队合作精神；- 具备解决问题的能力和良好的分析思维；- 具备高度的责任心和保密意识。
2. 入职前准备在入职前，请仔细阅读以下内容：- 公司政策和规章制度；- 了解公司的核心价值观和期待；- 熟悉公司内部软件和工具；- 预习相关会计知识。
第三部分：入职培训计划1. 欢迎培训在你的第一天，我们将为你安排一个欢迎培训。
这将是一个全面介绍公司概况、业务流程和团队组织结构的机会。
我们还将向你介绍我们的价值观和期望，并回答你可能有的问题。
2. 岗位培训根据你的职位和工作内容，我们将为你提供专业的岗位培训。
这将包括：- 详细了解你所负责的业务范围；- 学习使用公司内部软件和工具；- 了解相关法规和会计准则。
3. 学习资源我们鼓励员工不断学习和成长。
作为新员工，你将获得以下学习资源：- 内部培训课程和讲座；- 外部培训机会和研讨会；- 参与公司内部项目和跨部门合作。
第四部分：工作流程和规范1. 工作流程了解并熟悉我们公司的工作流程对于提高工作效率和质量至关重要。
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1、下列项目中属于流动负债的是【】。
A．应收账款B．应付工资C．应付债券D．预付账款【答案解析】选项A、D属于流动资产，选项C为长期负债，只有应付工资是偿还期限在1年以内的债务，属于流动负债。
2、财务费用包括【】。
A．利息支出B．汇兑损失C．相关手续费D．咨询费【答案解析】咨询费属于管理费用。
3、定期保管的会计档案期限最长为【】。
A．20年B．15年C．25年D．10年【答案解析】《会计档案管理办法》规定的定期档案保管期限分为3年、5年、10年、15年、25年5种。
4、下列记录可以作为调整账面数字的原始凭证的是【】。
A．盘存单B．实存账存对比表C．银行存款余额调节表D．往来款项对账单【答案解析】对各项财产物资的盘点结果，应逐一填制盘存单，并同账面余额记录核对，确认盘盈或盘亏数，填制实存账存对比表，作为调整账面记录的原始凭证；盘存单不能作为调整账面数字的原始凭证；银行余额调节表只是为核对银行存款余额而编制的一个工作底稿，不能作为实际记账的凭证；往来款项对账单也不能作为实际记账的凭证。
5、因特殊情况其他单位需要使用原始凭证的不正确做法是【】。
A．原始凭证不得借出B．经单位负责人批准可以查阅C．经单位负责人批准可以借出D．经单位负责人批准可以复制【答案解析】按照《会计档案管理办法》规定，单位的会计档案不得借出，如因特殊需要，需经单位负责人批准，可以查阅或复制。
6、既可以作为登记总账依据，又可以作为登记明细账依据的是【】。
A．记账凭证B．汇总记账凭证C．原始凭证D．汇总原始凭证【答案解析】记账凭证既可以作为登记总账的依据，又可以作为登记明细账的依据。
7、下列项目中属于流动负债的是【】。
A．应收账款B．应付工资C．应付债券D．预付账款【答案解析】选项A、D属于流动资产，选项C为长期负债，只有应付工资是偿还期限在1年以内的债务，属于流动负债。
8、下列属于谨慎性原则要求的是【】。
A．计提资产减值损失B．固定资产加速折旧C．资产估计从高D．费用估计从高【答案解析】谨慎性原则要求企业在进行会计核算时，不得多计资产或收益、少计负债或费用，也不得计提秘密准备。
但如果在资产计价及损益确定时，如果有两种或两种以上的方法或金额可供选择时，应选择使本期净资产和利润较低的方法或金额。
即资产计价时从低，负债估计时从高，不预计任何可能的收益，但如果有合理的基础可以估计时，应预计可能发生的损失和费用。
9、因特殊情况其他单位需要使用原始凭证的不正确做法是【】。
A．原始凭证不得借出B．经单位负责人批准可以查阅C．经单位负责人批准可以借出D．经单位负责人批准可以复制【答案解析】按照《会计档案管理办法》规定，单位的会计档案不得借出，如因特殊需要，需经单位负责人批准，可以查阅或复制。
10、库存现金清查盘点时，【】必须在场。
A．记账人员B．出纳人员C．单位领导D．会计主管【答案解析】库存现金清查时，出纳人员必须在场，库存现金由出纳人员经手盘点，清查人员从旁监督。
11、会计报表各项目的数据必须建立在【】的基础之上。
A．真实可靠B．相关可比C．便于理饵D．编制及时【答案解析】会计报表各项目的数据必须建立在真实可靠的基础之上。
12、会计报表中各项目的数字，其直接来源是【】。
A．原始凭证B．账簿记录C．日记账D．记账凭证【答案解析】会计报表中项目数字，一般直接根据账簿记录来获得。
13、全部经济业务事项按照会计要素的具体类别而设置的分类账户进行登记的账簿称为【】。
A．备查账簿B．序时账簿C．分类账簿D．三栏式账簿【答案解析】分类账簿是对全部经济业务事项按照会计要素的具体类别而设置的分类账户进行登记的账簿。
14、全部经济业务事项按照会计要素的具体类别而设置的分类账户进行登记的账簿称为【】。
A．备查账簿B．序时账簿C．分类账簿D．三栏式账簿【答案解析】分类账簿是对全部经济业务事项按照会计要素的具体类别而设置的分类账户进行登记的账簿。
15、企业计算固定资产折旧的主要依据不包括【】。
A．固定资产的使用年限B．固定资产的原值C．固定资产的预计净残值D．固定资产的实际净残值【答案解析】固定资产折旧的主要依据有：计提折旧基数、固定资产折旧年限、折旧方法、固定资产预计净残值。
16、企业为职工垫付一笔应由职工自己承担的房屋租赁费，应借记【】。
A．“应付职工薪酬”B．“应收账款”C．“其他应收款”D．“营业外支出”【答案解析】企业为职工垫付一笔应由职工自己承担的房屋租赁费，应借记"其他应收款"。
17、下列属于谨慎性原则要求的是【】。
A．计提资产减值损失B．固定资产加速折旧C．资产估计从高D．费用估计从高【答案解析】谨慎性原则要求企业在进行会计核算时，不得多计资产或收益、少计负债或费用，也不得计提秘密准备。
但如果在资产计价及损益确定时，如果有两种或两种以上的方法或金额可供选择时，应选择使本期净资产和利润较低的方法或金额。
即资产计价时从低，负债估计时从高，不预计任何可能的收益，但如果有合理的基础可以估计时，应预计可能发生的损失和费用。
18、不能作为原始凭证核算的有【】。
A．发料凭证汇总表B．银行存款余额调节表C．现金盘点报告表D．制造费用分配表【答案解析】银行存款余额调节表只是银行存款账实核对的依据，而不是调整账簿的依据，故不能作为原始凭证核算。
19、企业收回以前的销货款存人银行，这笔业务的发生意味着【】。
A．资产总额增加B．资产总额不变C．资产总额减少D．资产与负债同时增加【答案解析】该笔业务一项资产增加，另一项资产减少，资产总额不变，分录为借记"银行存款"，贷记"应收账款"。
20、全部经济业务事项按照会计要素的具体类别而设置的分类账户进行登记的账簿称为【】。
A．备查账簿B．序时账簿C．分类账簿D．三栏式账簿【答案解析】分类账簿是对全部经济业务事项按照会计要素的具体类别而设置的分类账户进行登记的账簿。
21、下列各项中属于无形资产的是【】。
A．非专利技术B．商标权C．著作权D．土地使用权【答案解析】无形资产包括专利权、非专利权、商标权、著作权、土地使用权等。
22、财务费用包括【】。
A．利息支出B．汇兑损失C．相关手续费D．咨询费【答案解析】咨询费属于管理费用。
23、下列经济业务引起等式两边同时变化的有【】。
A．以银行存款归还前欠贷款B．销售产品，货款未收C．以现金购买办公用品D．向银行借入款项，存入结算户【答案解析】会计等式的扩大式为"资产＋费用＝负债＋所有者权益＋收入"。
以现金购买办公用品，它的变化是费用增加，资产减少，除此之外，选项A、B、D业务的发生都会引起等式两边会计要素的变化。
24、下列报表属于资产负债表附表的是【】。
A．利润表B．利润分配表C．应交增值税明细表D．主营业务收支明细表【答案解析】应交增值税明细表是资产负债表的附表，而利润分配表和主营业务收支明细表是利润表的附表。
25、预提本月应负担的短期借款利息3000元，该笔业务应编制【】。
A．收款凭证B．付款凭证C．转账凭证D．单式凭证【答案解析】预提利息时应借记"财务费用"，贷记"预提费用"，该笔业务未涉及货币资金的增减，故应编制转账凭证。
26、下列各项中，属于记账凭证审核内容的是【】。
A．金额是否正确B．内容是否真实C．书写是否正确D．科目是否正确【答案解析】记账凭证的审核内容包括：内容是否真实、项目是否齐全、科目是否正确、金额是否正确。
27、下列经济业务引起等式两边同时变化的有【】。
A．以银行存款归还前欠贷款B．销售产品，货款未收C．以现金购买办公用品D．向银行借入款项，存入结算户【答案解析】会计等式的扩大式为"资产＋费用＝负债＋所有者权益＋收入"。
以现金购买办公用品，它的变化是费用增加，资产减少，除此之外，选项A、B、D业务的发生都会引起等式两边会计要素的变化。
28、企业收回以前的销货款存人银行，这笔业务的发生意味着【】。
A．资产总额增加B．资产总额不变C．资产总额减少D．资产与负债同时增加【答案解析】该笔业务一项资产增加，另一项资产减少，资产总额不变，分录为借记"银行存款"，贷记"应收账款"。
29、期间费用不包括【】项目。
A．销售费用B．制造费用C．管理费用D．财务费用【答案解析】制造费用应计入生产成本，不属于期间费用。
30、会计科目和账户之间的联系是【】。
A．内容相同B．结构相同C．格式相同D．两者不相关【答案解析】会计科目和账户两者内容相同。
31、企业计算固定资产折旧的主要依据不包括【】。
A．固定资产的使用年限B．固定资产的原值C．固定资产的预计净残值D．固定资产的实际净残值【答案解析】固定资产折旧的主要依据有：计提折旧基数、固定资产折旧年限、折旧方法、固定资产预计净残值。
32、“应交税金——应交增值税”账户的借方应登记【】。
A．销项税额B．进项税额C．出口退税D．进项转出【答案解析】"应交税金——应交增值税"账户的借方应登记"进项税额"、"已交税金"等，贷方应登记"销项税额"、"出口退税"、"进项转出"等。
33、会计科目和账户之间的联系是【】。
A．内容相同B．结构相同C．格式相同D．两者不相关【答案解析】会计科目和账户两者内容相同。
34、企业对外提供的财务会计报告的封面上应当注明【】。
A．企业名称B．报表所属年度或者月份C．企业统一代码D．企业负责人签名【答案解析】企业对外提供的财务会计报告的封面上应当注明企业名称、报袁所属年度或者月份、企业统一代码和企业负责人签名。