村干部在脱贫攻坚中的职责要求

村干部在脱贫攻坚中的职责要求
篇一：村级扶贫制度
一、村简介（道路建设——公里——资金、产业发展规划，脱贫计划）
二、驻村工作制度；扶贫工作队管理办法
四、帮扶工作职责
六、精准扶贫工作流程图及村简介
二、精准扶贫战地指挥部：领导小组（绘图）总指挥（书记、第一书记、扶贫队长）副总指挥（村主任、副书记）、成员（其他干部指定到村民组，村民组——户——人贫困人口）：
三大块：室内两块；1、精准扶贫工作流程图及村简介
2、制度、指挥部、
室外一块：小涧镇精准扶贫政策解读
镇精准扶贫战地指挥部
“四个切实”、“五个一批”、“六个精准”要求，严格落实省、市“三年集中攻坚、两年巩固提升”部署，全面实施精准脱贫“1126”攻坚计划，即：围绕“人脱贫、村出列、县摘帽”一个目标；大力实施十大工程；突出抓好20项重点任务；建立健全六项保障机制。

小涧镇驻村工作职责
一、深入宣传涉农政策、法律法规、农业科技知识和实用技术，全面贯彻落实各级扶贫开发精神，引导干部群众增强脱贫致富的信心和勇
气。

二、深入开展扶贫专项调研，帮助贫困村、贫困户分析致贫原因，找准制约因素，协调帮扶资源，监督帮扶项目实施，按时、按质、按量完成好脱贫任务。

三、配合村（社区）完成贫困村、贫困人口建档立卡和动态管理工作，协调落实贫困户结对帮扶责任，做到家底清、情况明，集中力量解决好贫困村、贫困户生产生活中存在的突出问题。

四、按照“一村一策一部门、一户一法一个人”的原则，科学制订并实施帮扶村发展规划和贫困户脱贫计划，引导贫困村群众大力发展符合自身资源的富民增收产业；协调开展技能培训和劳务输出，稳步推进职业技能培训，拓宽农民持续增收渠道。

五、协助所驻村抓好年度扶贫开发重点工作，动员和组织贫困村群众积极参与路、水、电、房等基础设施建设，大力开展农村环境村容村貌整治，着力打造美丽乡村。

六、发动贫困群众广泛参与新型农村合作医疗和养老保险事业，协调落实教育、卫生、交通道路等公共基础设施项目建设用地，不断提升农村公共服务保障能力。

七、积极协调落实贫困户小额信用贷款，为贫困群众发展生产解决融资难题。

八、协助做好村“两委会”班子建设和矛盾纠纷排查调处等社会管理工作，积极维护农村社会和谐稳定。

九、全面总结驻村帮扶工作中的好经验、好做法，建立长效工作机制。

注重培育示范典型，积极推广先进经验，努力提升扶贫攻坚整体水平。

小涧镇村级扶贫工作职责
一、贯彻执行党中央、省、市、县、镇各级党委政府制定的扶贫开发的方针、政策和措施，负责本村扶贫开发项目、社会帮扶项目、外资帮扶项目中长期规划、年度工作计划，并加强对规划实施的统筹协调和检查指导。

二、组织开展扶贫开发调查研究，结合本村实际情况，因地制宜，积极探索扶贫开发新途径，不断建立和完善扶贫开发工作机制。

三、协助上级有关单位及本村对口帮扶、定点帮扶工作联系，协助实施好各类社会扶贫项目。

四、负责全村贫困人口动态监测管理和扶贫开发与农村低保制度的衔接工作，完成扶贫工作统计，各类扶贫开发材料和表册上报、扶贫开发信息发布及宣传报道工作。

五、加强本村村支柱产业开发工作，尽快解决贫困地区的温饱问题。

六、承办村扶贫工作领导小组的日常工作和交办的其他事项。

七、深入基层调查研究，选准扶贫开发项目，因地制宜确定发展经济的路子，制定扶贫规划和实施方案。

协调有关部门制订驻村帮扶计划。

八、指导帮助贫困户，以市场为导向，以科技为依托，以经济效益为中心，以资源开发为基础，积极调整产业结构，开展多种经营，增加贫困户收入，努力解决剩余贫困人口温饱，加快脱贫步伐。

九、认真执行上级机关扶贫资金管理办法，加强扶贫资金管理。

管好用好扶贫资金。

根据上级定扶贫标准，确定扶持范围，明确扶贫对象，
落实扶贫措施，做好扶贫监测，统计、宣传、信息交流等工作。

十、认真完成好镇党委、镇政府交给的其它工作。

村简介
村干部包队情况：
每个村民组贫困户_______户______人；
篇二：村干部工作职责
村干部工作职责
村党支部书记职责
１、负责召开支部委员会和党员大会，传达、贯彻、执行党的路线、方针、政策和上级党组织的指示、决议，研究部署党支部的工作，讨论决定本村的重大问题。

２、组织实施并督促检查党支部工作计划、决议执行情况，定期向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

３、了解和掌握党员的思想、工作和学习情况，做好经常性的思想政治工作，发挥党员的先锋模范作用。

４、经常深入实际，密切联系群众，认真听取干部和群众的意见和要求，帮助他们解决思想问题和实际困难。

5、组织和带领全村党员干部和群众大力发展农村经济，脱贫致富奔小康，搞好精神文明建设，建设富裕文明的社会主义新农村。

6、主持召开村支部和村委会联席会议，协调好关系，与村委会干部密切配合，互相支持，充分调动各方面的积极性。

7、抓好村党支部和村委会班子建设，按时召开民主生活会，组织并
督促班子成员认真学习政治理论，遵守党的纪律，发扬党的优良传统，增强班子的团结和战斗力。

村委会主任职责
1、在党支部的领导下，带领村委会一班人，组织村民按照《村民委员会组织法》规定，实行村民自治，认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规。

2、主持村委会的全面工作，执行村民会议和村民代表会议的决议，并将执行情况向村民会议和村民代表会议报告。

3、召集和主持村委会讨论制定本村的经济和社会发展计划，安排好村民的生产，解决生产上的难题，带领村民走共同富裕的道路。

4、在乡政府的指导和村党总支的领导下，团结、组织、领导认真履行村委会职责，密切与辖区内各单位的联系，对村民、村委会负责，自觉接受村民的监督。

5、以身作则，模范遵守村各项规定和村民代表会议的各项决议、决定，完成各项工作任务，管理好村委会的各项事务。

6、管理村级固定资产及财务账目，定期向村民代表大会报告财务收支情况。

7、及时向党总支部汇报村委会工作。

8、审批财务收支，对外代表本村行使管理权，管理使用好村委会印章。

村文书工作职责
1、负责村财务的业务工作，加强集体资产管理，严格执行财经纪律
和财务管理制度。

2、负责本村农民负担、农村财务、农村土地承包管理、农业统计等农村经营管理方面的工作。

3、负责村部日常内务管理，完善村级制度建设，协助支部书记抓好党建业务工作。

4、搞好户籍、人口管理，负责完成农村经济综合统计年报工作。

5、及时调解土地、合同、农民负担等纠纷。

6、听取和收集干部群众的财务管理、农民负担、农村土地承包的意见和反映,并负责具体问题的处理。

7、做好社会事务、公益事业、村“两委”会等相关会议记录以及领导安排的其他工作。

8、负责收集整理村内各种业务资料和档案管理工作。

大学生村官工作职责
1、在村党组织的领导下，积极配合村党支部书记和村委会主任开展工作，认真宣传、贯彻、执行党的路线、方针、政策；努力完成乡党委、政府和村支部交办的各项工作任务；执行村党支部、村委会和村民代表会议的各项决定、决议等。

2、配合村两委班子制定本村经济社会发展规划，根据本村的实际情况，讨论研究发展中遇到的问题。

3、做好服务农民工作，用先进的思想文化和文明的生活方式影响和带动村民崇尚新文明、新道德和新风尚。

4、积极向村干部、向农民群众学习，学习好传统、好经验、好方法，
每年完成一篇调研。

5、经常走访群众，及时掌握信访隐患，参与村内纠纷调解，做好法律法规宣传。

6、不断钻研远程教育知识，做好远程教育教学资源下载、编辑和整理，严格执行播放收看工作制度，加强设备管理维护。

篇三：村干部主要工作职责
党支部书记职责
一、负责召开党员大会和党支部会议，研究安排党支部工作，在村级经济和社会发展方面负主要责任。

二、了解掌握党员的思想、工作、学习情况，做好经常性的思想政治工作。

三、组织实施党支部工作计划、决定、决议，及时向党支部和上级党委报告工作，将重大问题提交党员大会讨论决定。

四、经常与村级其他组织的负责人交流情况，相互配合，支持他们的工作，充分发挥各方面的积极性。

五、
抓好党支部自身建设组织党支部的学习，主持召开支部民主生活会，增强党内团结，充分发挥村党支部的集体领导作用。

村委会主任职责
一、在村党支部的领导下，主持村民委员会全面工作。

二、组织村委会全体成员认真学习贯彻执行党和国家的现行政策、法律、法规。

三、带领村委会班子人员协助镇人民政府全面完成工作任务，维护村民的合法权益，积极开展社会主义精神文明建设。

四、组织村委会结村民开展各种形式的合作经济和其他经济的发展，做强村富民的引路人，带领村民脱贫致富奔小康，提前实现农业、农村现代化。

五、带头遵守、严格执行《中华人民共和国村民委员会组织法》、《村民自治章程》、〈村规民约〉和〈计划生育村民自治细则〉。

经济合作社社长职责
一、贯彻执行党和国家的经济政策，法规、制度、遵守财经纪律和各项财务制度，做到廉洁自律，认真负责。

二、掌握农经政策法规和日常财务管理制度，按年度预算计划履行好财务审批手续。

超限额预算计划的支出必须经经济合作社集体讨论决定，负责搞好村社的收支预算和财务公开工作。

三、凡支出的票据一律由审批人批准后方可入帐，审批后原始票据必须做到：“三印、六有”。

即经手人、证明人、审批人和票据签发日期、摘要、单价、金额、单位财务章、开票人。

四、凡付给社员或非经营单位的款项，若无法取得合法的原始凭证，由村开具付款凭证，填妥各项内容后，方可审核审批。

五、凡本年度已发生的各项非生产性开支必须在本年度入帐，若有遗漏，由村财务监督小组认可后方可入帐。

如财务审批人调动，调动之日起签发而尚未报销入帐的支出票据，需经新的财务审批人生新审核。

六、凡发包、租赁、出租等经营项目必须签订书面合同，监督合同的履行及兑现。

因特殊情况需用要减免，要经经济合作社集体讨论决定。

七、凡涉及到村社收入款项，由村报帐员负责收缴，确需由村主要领导出面催缴的款项，二日内如数缴入村社帐内，不得留用或支出发票抵充。

八、不得为外单位和个人作经济担保，不得擅自公款出借，遇特殊情况需经经济合作社集体讨论决定。

治保调解主任职责
治保主任职责：
一、宣传教育群众增强法制观念和安全防范意识，组织开展治安巡视、安全检查等各项群防群治工作，落实防盗、防火防破坏和防其他治安灾害事故的安全防范措施。

二、及时向政府及公安机关反映可能危害社会治安的民间纠纷及闹事苗头，认真做好帮教疏导工作。

三、
四、
五、对有违法犯罪行为的人进行帮助教育、监督考察。

协助公安机关保护案发现场，积极提供案件线索，对犯罪嫌疑人进行控制，并扭送向政府及公安机关反映群众对社会治安管理工作的意见、建议和要求。

公安机关。

调解主任职责：
一、根据当事人申请及时调解纠纷，没有申请的也可以主动受理、调
解。

二、在双方当事人自愿、平等的基础上，根据法律、法规、规章和政策及时调解民间纠份，化解社会矛盾；法律法规和政策没有明确规定的，依据社会公德、村规民约进行调处。

三、调解纠纷应当在查明事实，分清是非基础上，通过充分说理、耐心疏导、消除隔阂，帮助当事人达成协议。

四、易激化纠纷和不安定因素应主动调解，控制局势，防止事态恶化。

五、调解纠纷，应当进行登记，制作笔录和调解协议书。

六、积极宣传法律、法规、规章和政策，教育村民遵纪守法，尊重社会公德，预防各减少纠纷发生。

七、及时向村民委员会和基层人民政府反映民间纠纷和不安定因素，排摸调处工作情况。

民兵政治指导员职责
政治指导员和连长同为民兵连人员的首长，共同负责全连工作。

政治指导员对全连政治工作负主要责任。

一、根据上级政治工作指示、计划和要求，制定落实具体措施，领导全连贯彻执行。

二、负责组织民兵政治教育、集中授课、广播电视教育，检查考核等多种形式，确保民兵政治教育人员、时间、内容效果的落实。

三、负责组织民兵政治审查，确保民兵队伍纯洁可靠。

四、负责组织和发动民兵积极参加两个文明建设，特别是完成急、难、险、重任务。

五、负责民兵干部的培养、考核、调配、使用、落实政治经济待遇。

六、负责民兵工作经费等保障，完善连部设施建设。

七、组织民兵工作考核，落实奖惩。

八、完成上级赋予的其他任务。

副指导员隶属政治指导员捐款连长，协助政治指导员工作。

在政治指导员临时离开岗位时，代行政治指导员职责。

民兵连长职责
连长和指导员同为民兵连全体人员的首长，共同负责全连的工作，连长对全连的军事工作负主要责任；
一、根据上级军事工作的指示，计划和要求，制定落实具体措施，领导部属贯彻执行。

二、领导战备工作，落实战备措施，按照战备方案，适时组织演练。

三、领导全连的军事训练，组织落实训练计划，保证训练任务的完成。

四、领导全连的年度民兵整组工作，搞好全连组织实力。

五、掌握民兵在位情况，加强对民兵管理。

六、教育培养民兵干部、骨干、不断提高其军政素质各业务能力。

七、适时组织召开民兵干部会议，研究部署有关工作，并组织民兵开展活动。

八、完成上级赋予的其他任务。

副连长隶属连长和政治指导员，协助连长工作；在连长临时离开工作岗位时，代行连长职责。

团支部书记职责
团支部书记在党支部、上级团委的领导下，负责团支部的日常工作，其主要职责是：
一、贯彻执行党组织和团支部的决议、决定，完成上级组织交给的各项任务，代表团支
部列席有关会议。

二、主持召开团支部会议，按照民主集中制的原则，对重点问题作出决议、决定，组织
贯彻、实施和检查。

三、负责组织制定、实施和检查团支部的年、月工作计划，做好团支部年月工作总结和
表彰奖励等工作。

四、维护青年利益，了解青年需求，掌握青年思想动态，做好经常性政治工作，及时反
映并会同有关组织解决一些实际问题。

五、
六、
七、
八、抓好团支部自身建设，充分发挥团支部一班人的作用。

制定团员发展规划，做好党组织推荐优秀团员（青年）的发展对象工作。

接待和管理团员、青年来信来访和被处分团员的申诉。

协调好党、政、团的关系。

妇女主任工作职责
一、贯彻党和国家的路线、方针、政策、教育引导全村妇女树立“四自”精神，成为“四
有”的社会主义新农民。

二、组织全村妇女积极开展“双学双比”、“五好文明家庭”和拥军拥属活动。

提高全村
妇女科技水平，帮助农村妇女增收致富，弘扬“三德”。

三、维护妇女儿童合法权益，反映妇女的意见、建议和要求，代表妇女参与村务决策，
发挥民主参与、民主管理、民主监督作用，推进男女平等基本国策的落实。

四、宣传、普及法律、法规知识，抵制封建迷信和陈规陋习。

配合抓好打击拐卖儿童、
嫖娼、卖淫、赌博、吸毒等社会丑恶行为，推进依法治村。

五、普及科学、环保妇幼卫生保健等知识。

宣传优生、优育、优教。

倡导文明健康、科
学的生活方式。

六、协助党组织做好培养，推荐妇女入党积极分子和后备女干部。

七、
八、建立妇女活动阵地，因地制宜创办经费基地，提供市场信息和农业技术服务。

建立和完善学习培训、工作会议，代表联系户、检查考核，评比表彰等工作制度。

报帐员工作职责
一、严格执行国家《现金管理条例》及各项财务管理制度，认真负责，廉洁自律。

二、办理现金收、付和银行结算业务。

负责保管好库存现金，支票及各种有价证券。

三、不准挪用、出借公款，不准公款私存，不准公、私款混放；不准白条抵库，不准另立“小
金库”；现金库存限额不超过5000元。

四、根据制度，复核原始凭证，财务审批人审批后才能入帐，对凭证不规范，手续不完整，
数字不准确的原始凭证要退还业务经办人，说明问题，由经办人更正差错，补办手续后再予报销。

五、及时登记现金日记帐、银行存款日记帐，做到帐款相符。

六、及时向村主要领导汇报财务收支发生情况，确保收入不遗漏，开支有计划。

七、定期接受上级业务主管部门及村财务监督小组的现金盘点和帐务核对，按月结帐和报
帐。

八、凡向外单位付款在1000元以上的款项使用转帐支票支付。

工会联合会主席岗位职责
一、围绕本村经济建设中心，教育和动员职工以主人翁的态度对待劳动和工作，遵守各
项规章制度，提高职工思想品德，努力把职工培养成为“有理想、有
道德、有文化、守纪律”的一代新人，自觉完成各项生产任务。

二、组织全体职工根据企业实际，开展劳动竞赛，合理化建议活动，发掘职工的聪明才
智，调动职工的积极性，共谋企业发展。

三、协调企业与企业，企业与职工的劳动关系，稳定职工思想，关心职工生活，为职工
排忧解难。

四、组织职工开展各项有益于身心健康的文化、娱乐活动、增强职工对工会联合会、企
业分工会、工会小组的向心力和凝聚力，努力创建职工之家。

五、定期召开工会联合委员会会议，总结布置工作，了解各企业职工思想动向，及时做
好疏导工作，一年二次召开会体委员、分工会主席、工会小组长和职工代表会议，通报前阶段工作及集体合同履行情况，接受大家的监督。

六、充分调动村联合工会所属的女工委劳动争议调解小组、劳动法律监督小组的积极
性，发挥他们应有的作用、并指导他们更好地开展各项工作。

七、协助财务委员会收好、管好、用好工会经费、按时足额上交工会经费、并按受同级
工会和上级工会经审委的监督。

八、完成村工会及上级工会布置的其他任务。