标准版公司劳动合同(模板)范本(通用)

标准版公司劳动合同范本(通用)
1. 引言
该劳动合同（简称“本合同”）由各方订立并遵守：
雇主：[公司名称] 注册地质：[公司注册地质]
法定代表人：[公司法定代表人] 联系方式：[公司联系方式]雇员：[雇员姓名] 联系件号码：[雇员联系件号码]
联系方式：[雇员联系方式]
雇主和雇员（统称为“双方”）经友好协商，并根据《劳动合同法》和其他有关法律法规，就雇佣关系的建立、劳动条件的约定等事宜达成本合同。

2. 劳动合同条款
2.1 雇佣期限
2.2 工作内容
雇员应按照雇主的安排和要求，完成所分配的工作任务。

具体工作内容包括但不限于：
•[工作内容1]
•[工作内容2]
•[工作内容3]
•…
2.3 工作时间和休假
雇员的工作时间为每周 [工作小时数] 小时，工作日从
[工作开始时间] 至 [工作结束时间]。

每周休息 [休息天数] 天。

雇员享有带薪年假，每年的年假天数为 [年假天数]
天。

年假的具体安排和使用方式按照公司规定执行。

2.4 薪资和福利
雇员在本合同有效期内，将按月获得基本工资。

具体薪资标准为[薪资金额] 元/月。

除基本工资外，雇员还可享受福利待遇：
•[福利待遇1]
•[福利待遇2]
•[福利待遇3]
•…
2.5 保密义务
雇员在受雇期间和解除本合同后，都必须对公司的商业秘密和保密信息保守秘密，并不得向任何第三方披露。

否则，将承担相应的法律责任。

2.6 终止合同
本合同的终止条件和方式如下：
•双方一致解除合同。

•雇员主动提出辞职并经雇主同意。

•雇员因犯罪等重大违法行为被开除。

•雇员因重大违反劳动纪律被解雇。

2.7 违约责任
若雇员违反本合同的任何条款，雇主有权采取相应的法律措施，并有权要求雇员承担相应的经济赔偿责任。

2.8 其他约定
•本合同未尽事宜，双方可协商解决。

•本合同一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。

3. 合同生效
本合同自双方签署之日起生效，并在劳动关系存续期间继续有效。

雇主： ______________________ [公司名称]
法定代表人：______________________
雇员： ______________________ [雇员姓名]
签署日期： ______________________。