把握三个结合点 提升党建工作水平
新形势下加强党建工作的路径
新形势下加强党建⼯作的路径2019-09-13摘要：党的⼗⼋⼤以来，党中央以作风建设为切⼊点，坚持党要管党、从严治党，党建⼯作不断开创新局⾯，党风政风呈现新⽓象，在全社会凝聚起推动改⾰发展的强⼤正能量。
做好新形势下的党建⼯作，要按照党中央关于全⾯从严治党的战略部署，从基层基础做起、从抓党务实务做起，切实发挥党组织的战⽃堡垒作⽤，以实际⾏动落实党要管党、从严治党，不断提升党建⼯作⽔平。
关键词：加强党建⼯作；夯实党建基础；发挥党建职能作⽤；提升党建⼯作⽔平⼀、狠抓三个建设夯实党建组织基础党建⼯作涉及范围⼴，⼯作标准要求严，如何组织开展好各项⼯作，⾸先要从基础抓起，从夯实组织队伍、完善组织机构等⽅⾯抓起，依靠各级党组织以及⼴⼤党员⼲部，狠抓三个建设，不断完善与健全组织⼯作体系，为党建⼯作开展提供基础保障。
⼀要狠抓党员队伍建设。
严格按照党章及党中央要求，做好党员发展⼯作，履⾏程序，严格把关，确实将政治素质⾼、党性能⼒强的⼈员纳⼊党员队伍，充实党的新鲜⾎液，不断提⾼党员队伍战⽃⼒和凝聚⼒。
对于单位党员要做好摸底⼯作，掌握⼈员流动情况，及时加强党员组织关系管理，对于党员关系不在本单位管理的，要及时协调有关部门，转移组织关系，将他们吸纳本单位组织内，按时参加本单位组织开展的各项活动。
⼀要狠抓组织机构建设。
要加强对党员组织机构的管理，对⼈事更替、党员增减等发⽣变动的，及时依据党章及相关规定，做好党组织机构调整及班⼦充实改选⼯作。
对党员机构增设的，及时健全完善相关组织部门，该设党⼩组的设党⼩组，该建党⽀部的建党⽀部，确保党务⼯作有序开展。
三要狠抓群团组织建设。
团的组织是党建⼯作的重要组成部分，对党建⼯作开展具有积极作⽤，要依法依规设⽴党的群团组织，充分发挥团组织的作⽤，树⽴党建⼯作“⼀盘棋”思想，依托团组织，建⽴书法、绘画、摄影等协会组织，积极开展相关活动，进⼀步丰富群众的业余⽂化⽣活，确保每个⼈都有活动归属，在单位内部形成党团统筹协作、上下联动的⼯作格局。
研讨发言：加强基层党建工作创新的有效路径
加强基层党建工作创新的4条有效路径基层党建工作是我国发展的基石，随着党和国家的发展与进步，基层党建工作内容和管理方式也在不断转变创新。
在新形势下，基层党建工作面临诸多新情况、新问题，加强创新是应对时代变革，搞好党建工作的必由之路和必然选择。
必须在创新上大胆实践，推动党的基层组织在创新中发展、在创新中完善，以不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
一、观念创新一是要树立正确的党员个人价值理念。
树立新的个人价值理念，就要认识到党员追求个人价值实现不仅是党员个人发展的问题，同时也是为了最大限度地将个人的知识、能力应用于工作,服务于社会，作用于发展。
要把党员追求个人价值实现的过程,变成党员提高自身素质，增强为人民服务本领的过程，提升执政能力的重要组成部分。
二是要树立科学的党员先进性评判理念。
新时期，党员的先进性不仅要重态度、重精神，更要注重实际能力和工作绩效；不仅要有老黄牛精神，还要勇于开拓创新，能够成为工作骨干和业务能手。
特别是对于工作在不同岗位、处于不同环境下的党员，除党章规定的先进性共同标准以外，要更注重研究和确定各自的先进性具体要求，并把它作为衡量党员是否先进的重要标准，使党员的教育管理更符合客观实际。
三是要树立积极的基层党组织服务理念。
新形势下，要充分调动并发挥好党员的先进性，基层党组织必须转变服务理念，积极主动的发挥党组织的作用，协调好党员与组织之间、党员和党员之间、党员与群众之间的关系。
二、机制创新一是要健全基层党建的工作责任机制，明确责任归属。
要将党建工作的第一责任人和具体分管责任人的责任进行明确。
从根本上来看，作为基层党组织的主要负责人，要认真研究和制定党建工作的具体规划，在统筹安排党组织工作的同时，通过定期研究的方式确定当前或者未来一段时间的工作重点。
具体分管责任人要紧紧围绕主要负责人的党建工作，做好各项党建工作的配合工作，并最终形成凝心聚力的党建工作责任机制。
二是要建立基层科学规范的考评机制。
提升党建工作品质 增强国有企业核心竞争力
提升党建工作品质增强国有企业核心竞争力摘要：本文通过对国有企业党建工作的优势和作用基本解析、分析提升党建工作品质对增强企业核心竞争力的特殊作用，通过企业党建工作和经济工作的协调发展，实现企业效益的最大化，突出国有企业在市场竞争中稳健发展的优势所在。
关键词：提升品质;党建工作;核心竞争力企业党建工作是国有企业独特的政治优势，是保证党的路线、方针、政策和国家法律、法规在企业贯彻执行的政治基础，是国有企业实现科学发展的关键因素。
核心竞争力是企业深层次的竞争力，是国有企业做强做大、参与国际竞争的普遍追求。
增强企业核心竞争力，要靠发展；追求企业利润的最大化，要靠发展；调动职工的积极性和创造性，要靠发展；提高员工生活水平，要靠发展；加强企业精神文明建设，也要靠发展。
由此可见，与时俱进，突出发展为主题，创新企业党建工作，提升企业党建工作品质，发挥企业党建工作的三个作用，对于做好新形势下企业党建工作至关重要。
一、找准切入点，发挥企业党建工作的导向作用凡是改革开放和现代化建设成就显著的地方，都是思想最为解放、观念创新最为活跃的地方。
启动发展“总开关”的关键在于转变观念，所以国有企业党建工作必须按照实事求是、与时俱进、开拓创新的要求，大胆解放思想，切实转变观念。
在企业的发展过程中，要切实发挥党建工作的导向作用，引领干部职工全面更新思想，迅速转变观念。
在指导思想上更新：不找市长找市场，靠自己闯天下。
在创业观念上更新：创新是企业发展的灵魂，鼓励创新，容忍失误，永续创新。
在管理观念上更新：两眼盯在市场上，功夫下在管理上，人是兴业之本，管理以人为主，努力实现人力资源的优化配置，最大限度地发挥人的潜能。
在经营观念上更新：以创效为目的，以市场为导向，以经营为主线，以用户为核心，把市场作为检验一切工作的最终标准，把权益交给客户，把责任留给自己。
在人才观念上更新：市场竞争就是人才的竞争，企业成败关键在人，破除求全责备、论资排辈的用人观，让有能力的人一展风采。
以“点、线、面、体”四维工作法提升党建工作水平
以“点、线、面、体”四维工作法提升党建工作水平如何发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用是长期以来困扰各级党组织的一大难题。
为了破解这一难题，建立起党员和党支部作用发挥的长效机制，济宁二号煤矿党委实施了“点、线、面、体”四维工作法，开展了一系列特色党建活动，全面加强了基层党组织建设，有效提升了基层党建工作科学化水平。
找准“切入点”，开展“三项活动”，彰显党建工作实效。
注重挖掘、培育、宣传先进典型，打造党建示范“闪光点”，推动基层组织建设扎实开展。
一是坚持特点突出，深入挖掘，开展先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者评选活动。
深入挖掘体现优良传统、展示时代精神的先进典型，切实做到好中选优、逐级推荐。
二是坚持真实可靠，精心培育，开展“育先进、立榜样、树形象”活动。
认真制定培育先进典型的计划，加强分类指导和培养引导，采取联保、帮扶等方式，结成对子、重点培养，为促进典型成长营造氛围、创造条件，打造一批推得出、叫的响、有影响的典型。
三是坚持示范引导，积极宣传，开展“先进典型”新闻报道活动。
依托网站、简报、电视等媒体，开设“党员先锋颂”、“身边的人、身边的事”等专栏，全方位、多角度、宽领域宣传先进典型，在全矿形成良好示范效应。
构建“延伸线”，搭建“六个平台”，增强党建工作合力。
构建创先争优活动的“延伸线”，确保把加强基层组织建设延伸到每个支部、每名党员。
一是搭建“提素质”平台，把创先争优活动与学习型党组织创建有机结合；二是搭建“强作风”平台，与党风建设和“三端六廉”文化有机结合；三是搭建“作表率”平台，与“四好”班子建设相结合；四是搭建“固堡垒”平台，与“四强”党组织建设相结合；五是搭建“当先锋”平台，与“四优”党员创建活动相结合；六是搭建“树形象”平台，与典型培育、品牌支部创建相结合。
通过抓结合设载体，为党员干部表率作用的发挥和基层党组织作用发挥搭建广阔舞台。
两级班子工作热情高涨，在急难险重任务中亮身份、争先锋、作表率，重责任、履职责的意识明显增强，班子成员平均每月下井数量在18个以上，解决急难险重任务42件，为职工群众病疗、荣疗、改善工作环境等做好事实事31件，受到职工群众好评。
主题教育做到三个结合的内容
主题教育做到三个结合的内容近年来，以习近平同志为核心的党中央高度重视主题教育，将其作为党内政治生活的一项重要举措。
习近平总书记多次强调要做到“三个结合”，即坚决抓住思想政治引领这个核心，紧密结合实际问题解决，切实加强组织领导。
因此，在开展主题教育过程中，我们必须注重做好三个方面的结合。
第一，思想政治引领与实际问题解决相结合。
主题教育不仅仅是理论学习和知识宣讲，更应该关注现实问题、工作需要和群众关切。
只有将主题教育与当前形势任务相对照，在思想上找准北斗车辐线，才能真正达到提升干部思想境界、解决实际问题的目的。
如在村级干部培训班上，我们既要进行思想政治理论学习，深入解读习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等重要文件;同时还需联系当地经济发展、农村产业结构转型等实际问题，就当前存在的困难和矛盾进行剖析、思考和研讨。
通过将理论与实践相结合，培养干部解决问题的能力，并促进基层工作的有效推进。
第二，思想政治引领与组织领导相结合。
主题教育不仅需要有好的学习平台和学习资源，更需要落实到具体单位和个人中去，要真正做到入脑入心。
而这就需要组织领导的坚定支持和有效指导。
只有通过建立完善的工作机制，加强对主题教育工作的组织协调、督促检查和指导培训等环节，才能确保主题教育取得更好的效果。
在具体操作上，可以设立教育管理委员会或专门小组来牵头负责整个主题教育活动。
该小组应由高级领导担任组长，各相关部门和单位负责人担任成员。
并且要注重形成纵向到底、横向互通、信访联动等多方合力共同推进主题教育活动。
第三，思想政治引领与思想工作相结合。
主题教育的目标是提升党员干部的思想境界、道德水准和能力素质。
这就要求我们在开展主题教育过程中，注重进行针对性的思想教育和心理疏导，引导广大党员干部树立正确的世界观、价值观和人生观。
同时，还需要加强对党员干部日常工作中存在问题和困惑进行研判分析，并通过培训、座谈等形式进行专题讨论。
每个单位都应制定出一套完善的课程体系，涵盖党建知识、现实问题辨析以及领导艺术等方面内容，帮助广大党员干部夯实基础、增长见识，在工作岗位上更好地发挥作用。
基层党建如何找准思想政治工作结合点、切入点、着力点
基层党建如何找准思想政治工作结合点、切入点、着力点摘要：基层党建和思想政治工作是相互关联、相互促进的，必须紧密结合、共同推进。
在实际工作中，要找准结合点、切入点、着力点，不断提高基层党建和思想政治工作的质量和水平。
鉴于此，本文围绕基层党建如何找准思想政治工作结合点、切入点、着力点展开探讨，以期为相关工作起到参考作用。
关键词：基层党建；思想政治；结合点；切入点；着力点引言作为中国共产党的重要组成部分，基层党建在推进社会主义事业发展中起着至关重要的作用。
而思想政治工作作为基层党建的核心工作之一，充分发挥了引领和凝聚党员群众的作用。
然而，在实际工作中，我们也必须面对一些问题和挑战。
因此，如何找准思想政治工作的结合点、切入点和着力点，成为了当前基层党建工作亟待解决的问题之一。
1.基层党建中思想政治工作的结合点1.1 党的路线方针政策与基层实际相结合首先，党的路线方针政策是指导思想政治工作的重要依据。
基层党组织应该深入学习和理解党的路线方针政策，将其贯彻到具体的基层工作中去。
只有这样，才能确保思想政治工作符合党的要求，为党的事业发展提供坚实的思想基础。
然而，仅仅把党的路线方针政策脱离实际进行宣传和灌输是远远不够的。
因此，在结合党的路线方针政策时，基层党组织还必须注重将其与基层实际相结合。
这就需要对基层的经济、社会、文化等方面进行调研和分析，了解基层群众的需求和问题，以便更好地针对性地制定和实施思想政治工作方案[1]。
1.2 党员思想教育与群众思想引导相结合在基层党建中，党员思想教育和群众思想引导是思想政治工作的重要环节。
党员作为党的骨干力量，他们的思想状况和行为表现直接影响着党组织的凝聚力和战斗力。
因此，将党员思想教育与群众思想引导相结合起来，可以更有效地推动思想政治工作的开展。
首先，党员思想教育应该与群众思想引导相结合。
党员思想教育主要针对党员个体，通过开展各类培训、讲座、学习班等形式，提高党员的理论素养、思想觉悟和党性修养。
发挥示范引领作用提升党建工作水平
发挥示范引领作用提升党建工作水平作者：王瑞麟来源：《青海党的生活》 2013年第6期●文/王瑞麟湟源县把农村基层党建示范点建设作为推动全县农村基层组织工作的有效载体和有力抓手，坚持用以点带面、典型引路为原则，先后培树了31 个省市县级党建示范点，充分发挥了典型示范带动作用，基本做到了“树立一个点，带动一大片”，有效促进全县基层党建工作上台阶、上水平。
把握“三个”注重，增强农村党建示范点建设推动力一是注重管理，提升创建的规范性。
县委组织部对包括组织阵地硬件建设、党员干部队伍建设、基层组织服务机制建设等4 个大项，共20 余个小项的创建任务，进行了严格的规定，为村（社区）示范点的创建要求和培育标准，提供了较为全面的参考依据，为各乡镇的指导工作提供更加规范和操作性强的工作办法。
二是注重结合，提升培育的有效性。
基层党建示范点建设与“百企联百村”、“党政军企共建示范村”等工作有机结合，将党建示范点创建完成情况纳入考核验收的重要指标，通过资源互享、平台同搭、阵地共建、同步考核的办法，进一步拓宽基层党建示范点的覆盖面。
三是注重规范，提升阵地的综合性。
为建好服务群众主阵地，坚持以加强村级组织活动场所建设、提升整体水平为原则，想方设法筹措1750 万元资金新建改建集党员学习、村民议事、教育培训、便民服务、文化娱乐为一体的村级综合活动中心59 个。
同时，对153个村（社区）党员活动室进行了规范化布置，打破以往单一党建形式,探索完善“硬件+软件”新模式，在全县153 个村(社区)设立专门的文化室,群众喜闻乐见、约定俗成的党建文化逐步形成。
围绕“三个”确保，提升农村党建示范点建设影响力一是高起点定位，确保叫得响。
根据基层组织党建工作的特点和要求，结合实际，精心挑选示范点。
所确定的党建工作示范点必须具备扎实的党建工作基础，工作机制完善，班子战斗力强，党员队伍整体素质高，工作有特色、有成效。
近两年先后选树出日月乡尕庄村、和平乡蒙古道村等场所布局合理、制度资料完备、活动特色鲜明的点，纳入重点打造计划。
新形势下高校学生党建工作的创新
新形势下高校学生党建工作的创新摘要：随着市场经济体制改革的进一步深化和高校管理体制的重大变革，高校学生党建工作面临着新的机遇和挑战，我们应站在实践科学发展观、十七大精神及“三个代表”重要思想的战略高度，提高对大学生党建工作的认识，以促进学生党建工作的创新。
创新要紧紧抓住“三个结合”，即学生党建工作与时代要求相结合，与创新素质教育相结合，与网络文化教育相结合。
关键词：高校学生；党建工作；创新高等学校肩负着培养社会主义事业建设者和接班人的重任，做好学生党建工作历来是高校党建工作的重中之重。
党的十七大强调，加强和改进高校学生党建工作，是实施人才强国战略、培养为中华民族伟大复兴而奋斗的一代新人的迫切需要；是增强党的阶级基础和扩大党的群众基础、不断提高党在全社会的影响力和凝聚力的重大举措；是以党建为核心、全面加强学生思想政治工作的最为有效的途径。
然而，随着经济全球化的发展和市场经济的逐步确立，青年学生的价值取向日趋多元，加上近年来高校的连续扩招。
大学生党建工作出现了一些新的问题，遇到了新的挑战。
积极创新高校学生党建的工作，探索新思路、新模式和新途径，是摆在高校学生党建工作者面前的一项紧迫任务。
一、站在战略的高度，提高对学生党建创新工作的认识1、高校学生党建工作的重要性(1)大学生党建工作是高校党建的重要组成部分高校教育工作的主体是学生，大学生党员队伍又是一支最富有朝气与活力和知识创新能力的主力军，大学生党员发展工作、党员质量、党员队伍的群体形象直接反映学校党建工作状况。
改革开放和社会主义市场经济体制的建立和发展，给高校大学生党建工作注入了新的生机和活力，同时也对大学生党员队伍的素质和党员教育管理提出了新的、更高的要求。
例如，在社会经济变革的冲击下，大学生申请入党的动机出现了多元化的趋势，如何做好对入党积极分子的教育和考察工作，关系到党员的质量和党的纯洁性。
我们在日常的管理服务工作中也发现相当一部分大学生党员模范作用不突出，基本素质和理论水平都有待于进一步提高。
创先争优“三个结合”促进企业党建工作
创先 争优 “ 三个结 合 ＂ 促进 企业 党建 工作
文， 锡 阳 顾
浙 江 莹 光 化 工 有 限 公 司 是 我 国 氟
化 工 行 业 的骨 干企 业 。创 先争 优 活 动 开 上 、群 众 身 边 的优 秀 党 员 干部 、优 秀 基
划发 展 的 能 力 、把 握 大 局 和驾 驭 全 局 的
争 先 ”活 动 ，进 一 步 凝 聚广 大 职 工群 众
领 导 班 子 和 员工 的 整体 素 质 和 企 业竞 争 实力 。建 立 了 由党 委 牵头 ， 由董事 会 、 监 事 会 、 行政 班 子 等成 员参 加 的学 习制
课 ” 制 度 和 民 主 评 议 党 员 活 动 ，组
合 ” 为 抓手 ，深 化创 先 争优 ，促 进 企 业
发 展 ，党组 织 政 治核 心 作 用 、党 支 部 的 战 斗堡 垒 作 用 、党 员 的 先锋 模 范 作 用得 到 充分 发挥 ，企 业党 建 思想 政 治 工 作在
三 、结 合 实 际 创 新 活 动 主 题 和 载
体 。根 据 工作 性质 、单位 特 点 和 队伍 状
Ｅ Ｔ Ｒ ＲＳ ［‘ Ｎ Ｅ Ｂ Ｉ Ｌ＝｛企业党建 Ｅ ｒ
ＣＵＬ ＴＵＲＥ 。 ～
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深入开聪剖先争｛活动 遮怒巩 阉和扩大学习实践科学发熙观成果的…项燕臻举措，是学习寞践活动的继续和延伸。应 尤 幽以开展创先争傥活动为契机 避…步撼升企她党建恩翘工作水平，摊动企 业科学发鼹
群众 能参 与。
度 。按 照 “ 五个 好 ”要 求 。突 出抓 好 支
部 书记 队伍 建 设 ，注 重 选 拔 素 质高 、能 力 强 、作 风 好 、群 众 服 的 同 志担 任 党 支
最新-实施党建三创新提升党建工作水平 精品
实施党建三创新提升党建工作水平**大学**学院现有教工232人，学生10063人，有961名党员，10个教工支部，19个学生支部。
2019年，我们深入贯彻党的十七大精神，以改革创新精神推进我校党的建设，在学校党委的正确领导下，通过实施党建“三创新”战略，即：创新党建理念、创新党建机制、创新党建实践，学院不断提高党建工作的质量与水平，促进了各项工作全面、协调和可持续发展。
一、创新党建理念，实现三个转变一是推动由单纯的抓党建向党建与人才培养的转变。
充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，坚持把做好党建工作作为推动学院发展的切入点，紧紧围绕人才培养这一主线，引导广大党员在各自岗位上充分发挥积极作用，不断推动学院又快又好的向前发展。
2019年，**学院在党员中开展了“辅导员就业体验制”。
18位辅导员以毕业生的身份亲临职场，到人才市场上寻找机会、体验大学生找工作的经历。
换位赴岗的辅导员八仙过海，各显神通，有过关斩将被录用的喜悦，也有出师不利失败的教训，这些都被作为就业指导的真经指导学生就业，更好地促进**学院的学生就业，从而将党建工作与人才培养紧密联系，相互促进。
二是从完成任务为主向认真做好党员宗旨意识为主的转变。
做好基层党建，树立党员宗旨意识，党员的先锋模范作用必不可少。
为了培养和树立学生党员的宗旨意识，**学院19个学生支部率先开展了“预备党员五十小时义工制”活动，即预备党员在预备期间利用课余时间无偿参加不少于50小时的社会义工服务，并将作为转正的一项重要考察内容，不达标者，不得转正。
一年来，共有300多名预备党员参加该项活动，义工服务时数达到6000多小时，不仅践行了大学生党员全心全意为人民服务的宗旨，也树立了大学生党员的良好形象，并带动周围同学共同进步，进一步提高党组织的战斗力和凝聚力。
以此为基础，在校内外建立了一批“学生党员志愿服务岗”，一批党员志愿服务基地。
三是由被动管理向引导全体党员师生积极参与民主管理转变。
夯实党建工作基础 全面提升党建工作水平
夯实党建工作基础全面提升党建工作水平作者：冯金涛来源：《现代企业文化·下旬刊》 2019年第4期冯金涛开滦股份范各庄矿业分公司摘要认真学习贯彻党的十九大精神，是新时期煤矿企业党组织和广大党员干部的一项重要政治任务。
对于煤矿企业来讲，则应在生产管理上保持与时俱进，围绕中心抓党建，凝心聚力促发展，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为促进煤矿企业的可持续发展，提供强有力的思想和组织保障。
关键词党建基础目标为认真贯彻党的十九大精神，深入落实全面从严治党要求，按照公司党委部署，综三队党支部以标准化建设为抓手，积极探索党建工作新模式，进一步规范支部管理，夯实工作基础，不断提升党建工作科学化水平。
在实践工作中，党支部坚持问题导向，明确基层党建工作方向，通过实施四化管理达到夯实党建工作基础的目标，并通过完善党建工作制度保证基础工作的落实，促使党建工作水平得到了全面提升。
一、坚持问题导向，明确党建工作方向结合公司党委要求，为明确新时期党建工作方向，党支部坚持问题导向，对支部工作进行了回顾总结，实现对对支部工作的现状及存在问题的系统梳理和深入思考。
在公司党委的正确领导和精心指导下，经过理性分析，支部确立了一年的党建工作内容，较好完成了各项主要工作。
针对“三会一课”等组织生活制度不到位、推动工作时紧时松等问题，则对根本原因进行了追究，发现根源在于抓工作时没能对科学的思想方法和工作方法进行运用，在谋划推进工作中未能坚持“两点论”和“重点论”的统一，做到系统思维，统筹兼顾。
一方面，抓工作不够全面。
“上面千条线，下面一根针”。
基层支部工作千头万绪，除了日常的常规性工作，不同部门在不同时段还会有新的工作安排，都需要及时谋划布置、推进落实，但由于缺少从整体上的系统规划，导致有些工作存在缺项、漏项等问题。
另一方面，抓工作重点不够突出。
日常事务性工作一多，难免出现眉毛胡子一把抓的问题，不能突出重点，打造亮点。
针对以上问题，通过积极借鉴安全生产标准化建设的有效经验，将安全生产标准化建设理念引入到党建工作之中，采取定内容、定流程、定标准的措施，能够促使党建基础工作更加清晰规范，更加有序高效。
“三个抓手”提升党务工作质量
109“三个抓手”提升党务工作质量在国有企业中，党建工作是顺利开展各项工作的基础，是增强员工队伍向心力、凝聚力和战斗力的保证。
作为一名新时期的党务工作者，在新的形势和任务面前，要想确保党建工作的顺利开展，应做好以下几个方面。
以提升自身素质为抓手练就四个过硬一是要练就过硬的道德品行。
过硬的道德品行是党务工作者干好工作的内在要求。
人常说“喊破嗓子，不如作出样子”。
作为党务工作者，工作中要淡泊名利、光明磊落，生活中要心胸宽广、大度待人。
只有树立良好的个人形象，才能取得员工的信服，才能带动身边人。
二是要练就过硬的政治素养。
具有强烈的政治责任感和坚定的理想信念是党务工作者干好工作的政治基础。
要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想。
要善于站在政治的角度来分析和处理问题。
只要有了扎实的政治理论功底，有了丰富的政治知识和广阔的现实视野，工作中就能高质量、高水平地开展好思想政治活动。
三是要练就过硬的工作作风。
正人必先正己。
党务工作者必须在思想、行动上与党中央保持高度一致，恪守职业道德，用真诚聚人、用作风带人。
工作中要求大家做到的，自己应带头做到，规定大家不做的，自己应严格不去触碰，用行动来引导大家。
四是要练就过硬的业务技能。
扎实的业务技能是党务工作者干好工作的重要保证。
基层工作中，党务工作者要养成勤于思考、善于学习、勇于实践的习惯，不断提高工作能力、完善工作方法，以适应不断变化的岗位工作和员工队伍需要。
以理清工作思路为抓手做到三个突出一要突出重点。
党务工作者必须要正确处理整体与局部、重点与次要、紧急与轻缓工作的关系。
在安排工作时，要突出重点，确立目标，通盘考虑，责任到人；在实施过程中，要把握中心，照顾其他，保证工作安排全面有序落实；在总结提高时，要抓住重点，全面回顾，找出成绩和不足，以便下一阶段工作更好开展。
二要突出大局。
党务工作者必须学会统筹兼顾、总览全貌的大局意识，真正把党建工作的实际成效体现在为企业健康发展创造良好人文和工作环境上。
党建工作水平更加提升
党建工作水平更加提升1. 如何提升基层党建水平一、加强党的思想建设。
加强党的思想建设，是党的建设的首要任务，是贯穿于党的一切建设的中心环节。
这一点，在基层党建工作中更显得尤为重要与关键。
我们必须始终坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“ 三个代表”重要思想为指导，毫不动摇。
只有这样，才能保证我们在贯彻、执行、实践党与国家政策、方针、路线时不走样，不偏差。
我们必须注重加强对党员干部的思想教育，努力提高党员干部的思想理论素养，努力提高他们接受、理解与执行各级党委指示精神的能力。
我们要从实际出发，针对本地区、本单位的思想实际，围绕理想、信念这个核心问题，通过多种形式，广泛深入地对党员干部进行马克思主义基本理论、党的基本路线和党的基本知识教育，有针对性地解决党员干部深层次的思想认识问题。
特别是要进一步加强对“三个代表”重要思想的学习教育，切实使基层党组织真正成为“三个代表”重要思想忠实的组织者、推动者和实践者。
通过学习和教育，使广大党员干部坚定共产主义信念，坚持社会主义方向，进一步增强党的观念，加强党性修养，从而为更好地执政提供坚强的思想保证。
二、加强党的制度建设。
一直以来，各级党组织在制度建设方面进行了积极的探索和实践，建立了一系列党建工作制度，促进了基层党组织建设工作的纪律化、制度化和规范化。
但不可否认，目前，我们有些基层党组织建立的制度，同加强党的建设的新形势、新任务不相适应，严重阻碍了工作的顺利开展，弱化了执政效果。
为了解决这一问题，我们必须根据“巩固完善，统一规范，简明易行，系统配套”的原则，花心思、下力气，分门别类地对现行制度进行分析研究，坚持行之有效的制度，并根据形势的发展，注入新的内容。
基层党委应重点建立、健全和完善党建工作目标管理制度、党支部书记例会制度、向党员定期报告工作制度、党员干部培训制度；基层党支部则应重点建立、健全和完善党日活动制度、党支部民主生活会制度、民主评议党员制度、外出外来党员管理制度、党员联系群众制度、党支委任期目标责任制度和党员目标管理制度。
党建工作构建党建工作新机制提升党建工作水平
党建工作构建党建工作新机制提升党建工作水平党建工作一直被视为党的基础性工作，它对于巩固党的执政地位、保持党的先进性和纯洁性、实现党的使命至关重要。
然而，在新的历史条件下，党建工作面临着一系列新的挑战和问题，为了提升党建工作水平，我们需要结合实际情况构建党建工作新机制。
一、加强党组织建设，实现全面覆盖党组织是党的基本组织形式，加强党组织建设是党建工作的基础和关键。
我们应该注重党支部建设，充分发挥支部在党建工作中的作用。
要加强对党支部的培训和指导，提高支部书记和党务工作者的素质和能力，使每个支部都能够有效地履行职责，为广大党员服务。
同时，还应注重党支部的覆盖面，要确保每个基层单位都有建设有力的党组织，以实现全面覆盖。
二、建立健全党建工作考核和激励机制党建工作考核是提升党建工作水平的重要手段。
我们应该建立起科学、全面的党建工作考核体系，为党组织和党员建立明确的工作目标和任务。
考核结果要真实反映问题和不足，并及时采取相应的措施进行改进和整改。
同时，还应加强对党建工作的激励，对优秀的党组织和党员进行表彰和奖励，激发广大党员的积极性和创造性。
三、推动党建工作与业务工作深度融合党建工作不应是一项与业务工作相割裂的工作，而应与业务工作深度融合，相互促进、相互支撑。
我们要充分利用各种形式的党建活动，如党员会议、组织生活会等，将党建工作与业务工作相结合，使党员在工作中能够真正体现党的先进性和纯洁性，发挥党员的先锋模范作用。
同时，也要通过业务工作中的实践来锻炼党员，提高党员的综合素质和工作能力。
四、加强对党员教育培训，提升思想政治素质思想政治素质是党员的基本素质，也是开展党建工作的前提。
为了提升党建工作水平，我们应该加强对党员的思想政治教育和培训工作，增强党员的党性观念和党性修养。
通过开展各种形式的培训和学习活动，提高党员的理论水平和业务能力，不断提升党员的综合素质和工作能力。
五、深化党内民主，发挥党员的积极性和主动性党内民主是党建工作的重要内容，也是提升党建工作水平的关键。
坚持“三结合”,促进党建与教育教学的有机融合
坚持“三结合”，促进党建与教育教学的有机融合作者：王文慧马素玲来源：《教育周报·教研版》2018年第15期一、背景与起因以往学校的党建工作存在脱离教学实际，搞形式主义的倾向，党的十八大报告指出：要创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础。
于是我校把基层党建纳入重要议程，坚持围绕教育抓党建，抓好党建促教育这个指导思想，充分发挥党组织的政治核心作用，推动了各项工作的顺利开展。
二、做法与经过（1）结合党建搞教学，结对帮扶共成长。
我们清醒地认识到：单纯离开教学去搞党建，党建便成了无源之水、无本之木，必须将党建与教学工作密切结合起来。
我校在校本化课堂教学改革中提出了“打造三实幸福课堂”的课改目标。
为实现该目标，学校充分发挥党员的先锋模范带头作用，创建“双高双带”模式，采取结对帮扶的做法。
“双高”即以“师德高，专业技能高”作为骨干教师的标准，在党员教师中树立双高教师榜样，“双带”是让经验丰富、业务能力强的党员教师带动年轻党员教师，经验丰富、业务能力强的党员教师带动党外教师。
学校敬业奉献的老党员教师陈学福对低年级的自主识字和写字教学很有经验，带动年轻的付肖娟迅速成长起来，成为语文学科带头人和教研组长，又带领老师们在单元主题整体推进和整理复习课型上下苦功，逐渐培养出郝延平、徐茜茜等年轻骨干教师；年轻的党员先锋岗贺成翠以身作则，致力于英语课堂教学改革，摸索出英语整理与复习的路子，她带动的党外年轻教师刘杨等逐渐在课改中暂露头角，创新出小学英语“开放式阅读”的教学模式。
（2）结合党建促德育，小微活动正品行。
“立德树人”是学校教育的重要工作，我校秉承这一理念，以党员作风建设促学生德育，着力引导红心向党。
在坚持育人为本的基础上，从小、微、实入手实施微德育，在日常德育工作中坚持以培养学生良好的行为习惯为主线，以小微活动为载体，目标指向学生的德育、人生观等教育，实现了德育教育与学生生活的对接。
①小处入手，持之以恒抓好养成教育，推进德育促习惯。
以“三规范一加强”全面提升党建工作水平
406 | 全国电力行业优秀管理论文集（2016）国网邯郸供电公司党建工作“三规范一加强”就是指：规范党委工作、规范基层党组织建设、规范党员组织生活，全面加强企业党建工作（见图1）。
目的是进一步健全常态机制、规范制度流程、严肃组织生活、创新活动载体、强化考核评价，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，从而深入落实“党要管党、从严治党”方针，实现党建工作与中心工作的有机融合，全面提升基层党组织工作科学化水平，促进企业生产经营工作效益效率的大幅提升。
图1 党建工作“三规范一加强”效能体系深谋划，健全常态机制，筑牢工作根基公司积极健全管理机制、细化工作安排、严密组织架构，以“三强化”夯实工作基础。
强化制度建设，健全管理机制。
公司党委首先下发了党建工作“三规范一加强”工作方案，包含六项任务和16项工作内容，分阶段部署工作任务和目标要求，明确了职责分工、时间进度和责任人员，切实将党建责任体系落到实处。
强化组织建设，严密组织架构。
分别成立了由党委书记和纪委书记任组长，相关部室联合组成的工作领导小组和建设小组，负责组织、协调、指导“三规范一加强”各项管理工作和具体实施工作，构建起责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的组织架构。
强化设计规划，细化工作安排。
公司党委结合公司中心工作和年度重点工作任务妥善将整体工作按照时间节点和工作内容细划为宣传发动、制度建设、推广实施和巩固提高四个阶段，分层推进，同时对各项工作设定完成时间并圈定责任部门，确保各项工作落实有力、衔接准确。
树党威，规范党委工作，发挥政治核心作用公司坚持党委的集体领导，坚持党委的责任主体地位，拓展思路，以“两强化”规范党委工作。
规范党委议事规则，强化作风引领。
严格贯彻执行民主集中制原则，以明确党委议事和决策程序为目标，以规范民主集中决策为重点，以重点解决县级供电企业党委会与总经理办公会不分，重大事项决策不规范等问题为导向，严格遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，进一步完善了《中共国网邯郸供电公司党委议事规则》对议事的原则和方式进行固化。
主题教育 三个结合
主题教育三个结合主题教育：三个结合简介：主题教育是指在党的工作中，将理论学习、实践活动和调查研究有机结合起来进行，以加强党员干部的思想政治理论素养和实际工作能力。
其中“三个结合”是指将理论学习与实践相结合、深入基层调研与解决问题相结合、总结经验与推进工作相结合。
本文将针对这三个方面展开讨论。
一、理论学习与实践相结合1. 重视学习党员干部要认识到只有不断提高自己的理论水平，才能更好地应对新时代的复杂情况和任务需求。
因此，通过加强集体学习、坚持读书笔记等方式，不断学习马克思主义基本原理及最新理论成果，就能够更好地指导自己的日常工作。
2. 高度贴近实际把所学知识运用到实际中去，并反复检验和修正。
只有在具体工作中逐渐发现问题，并通过分析原因找出解决办法，全方位地检验所学知识点是否正确适用于具体情况。
这样一来，才能真正做到理论指导实践，实践检验理论。
二、深入基层调研与解决问题相结合1. 重视调研工作党员干部应当始终保持亲自走出办公室、深入一线的意识，通过实地考察和深入了解群众需求和困难，更好地进行主题教育。
只有站在基层工作的一线，才能够真正了解并发现问题。
2. 认真解决问题党员干部必须意识到调研仅仅是表象，并不足以推动主题教育取得实质性成果。
而是需要对调研中发现的各种问题积极回应，并制定相应的解决方案。
只有这样，调研活动才会产生预期的效果。
三、总结经验与推进工作相结合1. 经验总结消化提升在主题教育活动结束后，党员干部要及时总结所学知识、所参与活动中收获的经验，形成书面材料或报告等形式记录下来。
这不仅可以帮助他们进行反思和巩固所学内容，还可以为其他党员干部提供借鉴和参考。
2. 推进工作开展总结经验不仅要停留在纸面上，而是要将其付诸于实践。
通过总结经验中找出不足之处，并加以改善，使得主题教育能够更好地推动党员干部的全面发展。
总结：主题教育的“三个结合”是一种有效的组织方式和方法论，能够增强党员干部的思想政治素质和实际工作能力。
找准切入点 抓住结合点——在创先争优中努力提高建设系统党建工作水平
部素质打基础 紧抓创先争优活动 的 契机 ．把提升领导班子及党员干部 的 能力素质 ． 为实现党建工作上 台阶 、 作 推动城建工作上水平的切人点。 以创 建学习型机关 、提升科学城建水平为 目标 ． 采取 以会代训 、 中学 习 、 出 集 外 参观 、 选树典 型等方法 ． 把理论学 习与
来． 把业 务 知识 学 习 与机 关 党 员干 部 的
机制 。健全机关管理 、 干部管理 、 办 局 领 导 班 子 联 系工 程 项 目制 度 ．把 项 首
责 任 、 时 办 结 、 主评 议 和绩 效 考 核 限 民 等机 制 ． 断规 范权 力运行 的秩 序 。 不 紧 扣 党 建 工 作 的 着 力 点 ． 纯 净 发
目的监督责 任落 到每个局 领导身 上。 在党员干部 中倡导 “ 一线工作法 ” 即 ．
岗位责任在一线 、 措施落实在一线 、 形
展环境促廉洁 坚持把抓好党 风廉 政 象塑造在一线 、 实绩评判在一线 ； 推行 建设 作为我 局党建 工作 的着 力点 ． 为 Ａ、 Ｂ角责任制 ，由党员牵头 负责 工程
找 准 党 建 工 作 的 切 入 点 。强 化 干
总 ０ 底 考 核 评 比 ．不 断 增 强 抓 好 党 建 工 作 程 项 目 、 投 资 约 ３ 亿 元 面对 工 程 的责任感 、 紧迫 感 。 是 健 全 管 理 服 务 任 务 重 、 度 大 、 盾 多 的 现 状 ， 立 三 难 矛 建
项 目 ． 个 党 员 实 行 定 任 务 、 目标 、 每 定
调 查 研 究 、 清思 路 、 决 问 题 结 合 起 城 乡建设健 康发展 提供纯净 的环 境 。 理 解
一
是展现廉政文化 的影响力 。 以为 民、
主题教育三个结合
主题教育三个结合在当前的时代背景下，为了进一步加强党员干部的理论学习和政治素质提升，充分发挥主题教育的作用，我们需要积极探索如何把主题教育与实践工作、群众工作以及思想建设相结合。
本文将围绕着“主题教育三个结合”的要求展开论述，并提出相关建议。
第一节：理论学习与实践工作相结合在进行主题教育过程中，理论学习是核心任务之一。
只有通过系统的学习和深入摸索，才能更好地解决具体问题并指导实践工作。
因此，在主题教育中应注重对党员干部进行各种形式的理论培训，不断提高他们的政治素质和理论水平。
但仅仅局限于纸上谈兵还远远不够。
为了将所学知识转化为真正能够发挥作用的力量，应将理论学习与实践工作紧密结合起来。
可以通过开展调研活动、参与基层工作等方式，让党员干部亲身感受和经历实践问题，将学到的理论知识与实际情况相结合。
例如，在推动乡村振兴战略过程中，组织党员干部深入农村进行调研，学习农村发展的先进经验和成功做法。
通过这样的实践活动，更好地理解理论知识在实践中的应用，并从实际工作中总结出归纳性规律和通用方法。
第二节：主题教育与群众工作相结合主题教育旨在增强党员干部的群众观念、服务意识和亲密感。
因此，在顺利完成各项任务的同时，也要注重把主题教育与群众工作紧密结合起来。
一方面，要通过开展群众性活动和座谈会等方式，广泛听取群众意见建议。
及时了解民生领域存在的问题，并引导党员干部为百姓排忧解难。
另一方面，在具体工作中注重让党员干部切实感受到自己对群众生活产生的正面影响。
比如，在改善城市环境过程中，可以抽调党员干部参与社区美化活动。
通过亲力亲为的实践，深入了解群众关注焦点和需求，在服务群众过程中提升自己的思想觉悟和价值认同。
第三节：主题教育与思想建设相结合主题教育是一次深刻的思想洗礼过程，旨在引导党员干部在思想上得到进一步净化和提高。
要更好地做到这一点，需要将主题教育与思想建设紧密结合起来。
一方面，加强组织领导，确保主题教育工作真正落到实处，并将其与整顿党风廉政、反腐败斗争相结合。
四个步骤建体系 三个结合促落地
四个步骤建体系 三个结合促落地近年来，福建省标准化研究院在基层党建标准化研究与实践方面开展了积极探索，初步成果辐射到机关、农村、城市社区、科研院所等类型的基层党组织。
在2017年3月召开的“全国部分基层党组织党建标准化宣贯会”上，福建省质监局荣获优秀组织奖；福建省标准化研究院党总支书记、院长程军撰写的《关于基层党建标准化建设的若干思考——以福建省标准化研究院党建标准化实践为例》一文荣获“以党建标准化提升党建科学化水平”征文活动“一等奖”，“四个步骤建体系、三个结合促落地”的典型做法被选为大会交流材料。
四个步骤建体系建立工作机制。
做好前期调研，通过外部调研学习他人经验，内部调研理顺部门关系，了解自身运行机制和管理情况；制定党建标准化工作的实施方案；成立由“一把手”任组长的试点工作机构，确定具体负责人并充分授权，工作机构定期开会研究协调相关事项；召开宣传动员大会，明确职责和工作规则，提高配合度；督促检查工作进度，听取汇报、解决问题。
搭建体系框架。
该院党建标准体系按照二级架构搭建：一级标准包括3个标准子体系，分别是通用基础标准、建设与管理标准、工作标准，各标准子体系根据涵盖内容的不同架构二级标准，自成逻辑体系。
二级标准中，“通用基础标准”子体系包括“标准体系结构与编制说明”“标准编号规定”等标准；“建设与管理标准”子体系搭建了二级子体系，包括“五大建设”和“综合考评”；“工作标准”包括“总支班子”“支部班子”“党员”“党办”。
制定标准草案。
标准编写按照谁使用、谁起草，写你所做、做你所写，与实际情况相符合，及时调整等原则进行。
根据实际情况，在编制“建设与管理标准”时选择“流程法”，以“事”为中心，突出时间节点和程序的梳理，在编制“工作标准”时以“人”为中心，采用“要素法”，对具体的人员活动涉及的各要素和要做的“事”进行指引。
同时，在编制标准内容时注重操作性，突出“图示化”“表单化”“流程化”。
实施改进标准。
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把握三个结合点提升党建工作水平
作者：王继卿
来源：《党的生活·青海》2015年第11期
审计机关党建工作对审计事业发展起着重要的作用。
随着审计事业的不断深入发展，对审计机关党建工作也提出了新的要求。
要适应新形势，开展好新常态下的审计机关党建工作，必须牢牢把握时代新要求，紧紧抓住三个方面的结合点。
一、以三严三实为遵循，聚焦责任抓党建
审计机关党组织要准确把握“三严三实”这一新任务、新要求，以强烈的责任感和使命感，坚定不移地抓好党建工作。
一要坚持双轮驱动，完善党建工作责任制。
实践证明，这些年审计事业之所以取得了丰硕成果，最重要的一点是坚持审计业务和党建工作双轮驱动。
机关党委要按照从严治党的要求，进一步完善党建工作责任制，采取层层签订责任书、立责任状、建责任卡等办法，确保党组织工作职责明晰，制度规定明确，执行有章可循，考核有据可依。
作为党组书记，就要把抓党管党的第一责任扛起来，不仅要对党建工作亲自谋划、亲自部署，还要引导班子其他成员发挥积极性。
作为机关党委专职副书记，要知道抓什么，明白怎么抓，并督促各党支部党建目标任务有效落实。
作为党支部书记，更要清楚支部工作的主要任务是什么，要引导支部委员履职尽责，带领党员发挥作用。
二要坚持精准发力，做实党建工作谋划。
新形势下，机关党建任务重、范围宽、头绪多。
如果仅仅就党建抓党建，就活动搞活动，其价值和作用便会打折扣。
必须找准党建工作与审计工作的切入点、着力点、结合点，做到精准发力、务实创新。
机关党委和各党支部要把党建工作与审计工作通盘考虑、统筹安排、协调推进，防止和克服“两张皮”的问题，真正做到党建工作与审计工作任务同下、运行同步、考核同抓。
要把“三严三实”专题教育纳入常态化机制，确保与其他党建活动有机结合，与审计工作深度融合，着力提高党建工作成效。
三要坚持示范带动，抓牢党建责任落实。
党建工作是审计事业发展的源动力，抓实了就是生产力，抓细了就是凝聚力，抓强了就是战斗力。
党支部书记承担着党建工作组织者和推动者的重要职责，能否抓实、抓细、抓强党建工作，关系队伍素质、工作效能、机关形象。
一定要牢固树立“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的观念，带头践行“三严三实”，用实的方法、实的风气、实的举措种好党建“责任田”，决不能“弃田撂荒”。
尤其在当前审计力量不足、任务更加繁重、在外审计时间多的新情况下，越要把党建工作放在突出位置，越要讲究工作方法，越要组织动员广大党员同心同德、攻坚克难，推动各项目标任务的顺利完成。
二、以联系群众为抓手，改进作风抓党建
密切联系群众是我们党的优良传统，是我们党的最大优势。
必须持续努力，久久为功，不断巩固和拓展群众路线教育实践活动成果，防止“四风”反弹，着力打造审计铁军。
一要注重培育“铁”的信念。
树立崇高的理想信念是巩固教育实践活动思想理论成果的需要，也是党建工作的首要任务。
机关党委和各党支部要针对党员干部的思想状况，结合新的社会发展形势，探索有效途径，采取有效形式，抓好政治理论和相关专业知识的学习，引导党员干部坚定理想信念，牢固树立科学审计理念，解决好世界观、人生观、价值观和事业观的总开关。
二是注重培育“铁”的纪律。
守纪律讲规矩是巩固教育实践活动制度成果的需要，是对党员干部党性的重要考验，也是完成各项工作任务的有力保障。
审计机关要进一步完善机关党建工作制度，突出针对性和长效性，增强整体功能。
党员干部要坚守党纪国法、道德良知的底线，按照习近平总书记“五个必须”的要求，带头遵守廉洁从政各项规定，使纪律真正成为带电的“高压线”；一定要明白遵循，大兴规矩之风，真正做到懂规矩、用规矩、守规矩，带头学习制度，严格执行制度。
三是注重培育“铁”的作风。
作风建设是机关党建发挥作用的重要保证。
必须坚持从实际出发，机关内部与审计现场一起抓，引导党员干部对照党章、廉政准则以及群众期盼和先进典型的标准，勤反思，找差距，常修身，保持实事求是、公道正派的思想作风；高效务实、尽责担当的工作作风；严谨自律，健康向上的生活作风，远离“四风”问题。
必须严肃党内生活，把各职各级各类干部纳入组织之中，严格落实七项组织生活制度，切实正言律行。
必须充分发挥机关纪委、党支部和干部职工的监督作用，用严的标准要求党员、用严的措施管理党员、用严的纪律约束党员，让违纪之事无处遁形，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。
三、以“三基”建设为载体，固本强基抓党建
基层建设、基础工作、基本素质是提升党建工作水平和保障审计中心工作的重要抓手，要持续用力，扎实推进，扎实做好抓基层、打基础的工作。
一是建好支部筑堡垒。
新形势下，审计机关每年审计项目较多，审计人员比较分散，集中开展组织生活存在一些困难。
必须严格贯彻落实《党和国家机关基层组织工作条例》，结合审计工作特点，筑牢筑强党支部建设这个堡垒。
要按照工作任务分工，以党组成员分管处室为“片”，建立党建工作协作组制度，达到抓点促面，抓片促点的目的。
完善各党支部联点帮扶工作机制，把党建工作范围延伸到驻地社区、扶贫点上，帮助加强基层党组织建设，实现党组织资源共享、优势互补。
坚持以项目审计组为单位开展党建工作，把每一名工作成员纳入组织生活之中，让党员干部增强“身份感”和“组织存在感”。
二要夯实基础固堡垒。
进一步完善机关党支部的设置，选好配强党支部书记，明确责任要求，细化任务措施，做好述职述评工作，促进提升党务工作水平。
认真抓好“三会一课”等规章制度的落实，紧扣党员发展、承诺践诺、学习教育、联系群众等内容，建立健全管理台账，加
强对党员的精细化管理。
坚持党建带群建，充分发挥工青妇组织作用，继续开展好走访慰问、送温暖等活动，努力为困难党员群众排忧解难。
关心机关干部成长进步，注重培养年轻干部，为机关干部职工发展创造机会。
三要激发活力强堡垒。
坚持把培养“四手”人才作为推动“三基”建设的重要载体，创造性抓好队伍建设。
要进一步完善党员干部学习机制，不断拓宽学习渠道，丰富学习形式，采取全省审计干部双向交流实践、“一对一、师带徒”“走出去、请进来”等方式，组织开展学政策、学理论、学理念、学法规、学技术等活动，引导党员干部不断完善提高。
健全奖惩机制，注重做好日常考核，组织开展各类创先争优活动，以及“文明型机关”“学习型机关”“节约型机关”等创建活动，促进各项工作永葆活力、提质增效。