岗位说明书--漆油QC管版QC员
qc工作岗位说明书
qc工作岗位说明书一、岗位概述质量控制（Quality Control，简称QC）工作岗位是企业中负责监督和管理产品质量的关键职位。
本文将从以下几个方面对QC工作岗位进行详细说明和分析。
二、职责描述1. 质量检验：负责对原材料、生产过程和最终产品进行检验，确保其符合质量标准和规定。
对有质量问题的产品及时进行记录和处理。
2. 文件管理：负责管理和维护相关质量文件和记录，如质量检验报告、不合格品记录等，以备后续审查和追溯。
3. 不合格品处理：对不符合标准的产品进行处理，包括报废、返修、重工等，确保产品符合质量要求。
4. 异常分析：负责分析质量异常情况的原因，并提出改进意见和解决方案，以避免类似问题再次发生。
5. 供应商评估：与供应商建立有效的沟通机制，定期对供应商进行评估和审核，确保供应商提供的原材料符合要求。
6. 反馈和报告：及时向相关部门或上级汇报工作进展和发现的问题，提供合理的建议和改进建议。
三、岗位要求1. 教育背景：本科及以上学历，相关专业优先。
2. 技术能力：具备扎实的产品质量知识和质量管理方法，熟悉ISO9001等质量管理体系要求。
3. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和供应商进行有效的沟通和协作。
4. 分析能力：具备较强的问题解决和分析能力，能够快速准确地找出质量问题的根本原因。
5. 细致认真：工作细致认真，有责任心和抗压能力，能够按时完成任务。
6. 工作经验：有相关质量控制工作经验者优先考虑。
四、发展前景在现代企业中，质量控制岗位的重要性日益凸显。
以质量为中心的企业也越来越受到市场认可和消费者青睐。
因此，QC工作岗位的发展前景可观。
有丰富的工作经验和技术能力的QC人员，有机会晋升为质量管理岗位，并在企业质量管理体系的建立和改进中发挥重要作用。
五、总结QC工作岗位的职责重要且多样，需要具备丰富的质量知识和管理技能。
同时，QC工作也为个人提供了广阔的发展空间和机会。
qc工作岗位说明书
qc工作岗位说明书一、岗位概述QC，即质量控制，是指通过对产品或服务的全过程进行监控和评估，以确保达到预定的质量标准和要求。
QC员工承担着日常质量管理与检测的重要职责，旨在保证产品或服务的质量可靠性和稳定性。
本文将详细介绍QC工作岗位的职责、技能要求以及发展路径等。
二、岗位职责1. 制定质量控制计划QC员工负责根据公司制定的质量标准和要求，制定质量控制计划，确保产品或服务在生产过程中得到严格的控制和检测。
2. 检验和测试QC员工需要进行产品或服务的检验和测试，确保其质量符合相关标准。
他们需要熟悉检测设备的操作，并根据不同产品或服务的特点选择相应的测试方法和工具。
3. 数据收集与分析QC员工需要收集和整理相关质量数据，进行定量和定性分析，及时报告和反馈问题，并提供改进措施。
4. 质量问题解决QC员工需要积极参与质量问题的解决，与相关部门协作，采取措施纠正和预防质量问题，确保产品或服务的质量稳定性和客户满意度。
5. ISO质量管理体系维护QC员工需要熟悉并执行ISO质量管理体系要求，包括文件管理、培训、内审等，保证质量管理体系的有效运行。
三、岗位要求1. 教育背景本科及以上学历，相关专业优先。
2. 专业知识与技能熟悉质量管理原理、质量控制方法和工具，熟练掌握质量检测仪器的使用，具备良好的数据分析和问题解决能力。
3. 细致认真QC员工需要具备细致认真的工作态度，对细节敏感，能够确保每一个环节都符合质量标准。
4. 团队合作QC工作通常需要与生产、供应链等其他部门密切合作，因此团队合作能力是必备的素质。
5. 抗压能力QC工作中可能会遇到压力较大的情况，要求QC员工具备良好的心理素质和抗压能力。
四、发展路径1. 初级QC工程师在职培训和指导下，熟悉QC的基本工作职责，获得实际操作经验。
2. 中级QC工程师具备一定的工作经验和技能，能够独立完成常规的QC工作，有能力处理一些复杂的质量问题。
3. 高级QC工程师在中级岗位基础上，具备较强的工作经验和解决问题的能力，能够为公司提供专业的质量控制咨询和指导。
岗位说明书溶剂QC员
溶剂产品检测
按溶剂原料检测标准对溶剂原料进行检测
溶剂原料检测一览表
按溶剂成品检测标准对车间成品进行检测
溶剂成品检测一览表
对溶剂原料和成品检测结果作出判定，并提出处理意见
原料投诉表
将溶剂原料和成品检测结果输入ERP系统
ERP
技术部门样品剖析
对本公司技术部门提供的样品进行检测
样品检测报告
电话
技术部门
对技术部门的样品检测结果进行电话或电子邮件通知
电话、电子邮件
设备动力部
QC室检测设备、水电气等设备的维修
电话
其它
电话、电子邮件等
其它要求
无色盲,能适应加班
职责概述
安全保障、溶剂产品检测、技术部门样品剖析、分析方法开发、仪器维护、工作报表
职责模块
职责细则
见证表单/文档
安全保障
遵守《恒昌化工厂安全管理规章制度》
按6S分工表，做好6S工作
6S标准书、6S分工表
每周两次做好气瓶的检漏工作
气瓶检漏表
溶剂杂水、废水、废液、废弃物（垃圾）的处置
恒昌涂料(惠阳)有限公司
文件编号
文件版本
文件名称
岗位说明书
生效日期
岗位信息
任职资格
岗位名称
溶剂QC员
性别
不级
学历
中专或中专以上学历
岗位编号
QA431
专业及资格
化工专业
直属上级
溶剂、胶浆QC主管
知识经验
对有机化学和分析化学有一定的了解
直接下属
无
技能技巧
熟练应用电脑办公软件、注重细节、主动性强、有责任心、应变能力强。
分析方法开发
岗位说明书-QC
10、负责对供应商进料质量的月统计以及库存原材料、物料的品质判定；
11、完成上级交付的其它工作任务。
四、汇报程序及要求
1.直接汇报对象：质量部负责人
2.直接督导0个岗位，共0人
3.明确直接向上级汇报的内容：包含但不限于质量相关的工作过程、结果
4.明确向上级汇报的频率或方式：包含但不限于口头、书面、邮件
2、基本熟悉质量管理部门文件，有能力对质量管理过程中遇到的问题做出正确判断和处理；
3、具备良好的组织、沟通和协调能力。
受教育程度
中专或高中以上学历
年 龄
20岁以上
性 别
男女不限
健康状况
良好
经 验
具有1年以上质量检验岗位实践经验优先
基本技能
能按质量管理规定实施产品质量检验
其他技能
无
特殊要求
无
七、岗位需求培训内容
五、职位主要权限
1、有提出质量改进建议的权限；
2、有建议增加相关检验设备的权限；
3、有对相关作业指导书提出修改的权限。
六、职位任职资格要求
1、应熟悉《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械生产监督管理办法》、《医疗器械生产质量管理规范》、ISO13485等医疗器械相关法规或标准，并正确执行国家相关法律、法规，正确理解和掌握实施医疗器械生产的有关规定；
备注
新员工培训
要求培训合格
岗前培训
要求培训合格
八、工作环境
工作场所
主要为质量部区域
工作条件
良好
安全生产状况
良好Байду номын сангаас
职业危害程度
无职业危害
4、负责对所有产品外购原材料、物料的品质进行判定；
QC岗位说明书
QC岗位说明书一、岗位概述Quality Control（QC）岗位是负责质量控制的职位，主要职责是进行产品或服务的质量检查和测试，以确保其符合质量标准和客户需求。
QC岗位在各个行业中都有，包括制造业、物流业、软件开发等。
二、岗位职责1.进行产品或服务的质量检查，包括但不限于外观、尺寸、材料等方面的检测。
2.使用特定的检测设备和工具，如测量仪器、显微镜等，进行质量测试。
3.根据产品或服务的质量要求，制定测试计划和方法。
4.编写质量检测报告，记录测试结果和异常情况。
5.与生产、研发、销售等部门进行沟通和合作，解决质量问题。
6.参与不合格产品的分析和处理，提出改进措施以避免类似问题再次发生。
7.保持工作区域整洁和有序，确保测试设备和工具的正常运行。
三、任职要求1.具备良好的质量意识和责任感，能够严格按照质量标准执行工作。
2.具备良好的观察力和细致入微的工作态度，能够发现和分析产品质量问题。
3.熟悉质量检测工具和设备的操作，具备一定的技术知识。
4.具备良好的沟通能力，能够与团队成员和其他部门有效合作。
5.具备一定的问题解决能力和分析能力，能够独立解决常见的质量问题。
6.熟悉质量管理体系和ISO标准等相关知识者优先考虑。
四、职业发展QC岗位是一个技术密集型的职位，通过不断学习和实践，可以不断提高自己的技能和知识水平。
在职业发展方面，QC可以逐步晋升为高级QC工程师、质量经理等职位，或者选择转向质量管理、供应链管理等相关领域发展。
QC岗位的职业发展受到市场需求和行业发展的影响较大，因此，保持学习和更新知识的态度，关注行业的最新动态和技术趋势是非常重要的。
五、总结QC岗位是一个关键的职位，对于产品或服务的质量控制起着决定性的作用。
从事QC工作需要具备良好的质量意识、责任感、细致入微的工作态度和沟通能力。
通过不断学习和实践，完善自己的技能和知识，可以在职业发展中获得更广阔的机会。
QC岗位说明书
对内：服务于各相关部门
对外：质量技术监督局、客户
职责
1、在遵守公司各项规章制度，遵守公司ISO9001、ISO22716管理体系各项工作规程及部门各管理规程的前提下开展工作；
2、根据公司整体质量状况组织质量控制方案，监控产品全程质量（原材料、生产、出厂等环节），及时对异常及不合格的情形作出判断，并通知主管及时采取有效措施；
3、制定产品质量检验标准、产品检验流程及方法；
4、主持来料检验及出货评审工作；
5、协助跟踪产品的使用情况、处理客户反馈，依据反馈改善质量控制；
6、总结产品质量问题并推动相关部门及时解决；
7、参与质量体系认证工作；
8、在产品质量控制方面，与其他相关部门搞好协作关系；
9、完成领导交付的其他工作。
日常工作
熟练使用办公软件。
绩效考核
岗位关键绩效指标
1、检验时效性；
2、检验准确率；
3、能积极、有效的进行质量预防与控制，避免质量事故；
4、QC检验报告制作的及时性、准确率；
5、分析订内容
修订原因
编制
审核
批准
编制人：
编制日期：
审核人：
审核日期：
批准人：
批准日期：
会签部门
会签人签字
日期
质量部
生产部
销售部
财务部
综合管理部
1内容
基本
情况
岗位名称
QC
所属部门
质量部
直接上级
质量部经理
直接下属
/
职业环境描述
1、接触有毒有害物质：有
4、高空作业：无
2、电离辐射：无
5、高温作业：无
3、振动、噪声环境：无
工作岗位说明书(QC)
最佳学历
高中或同等学历
最低学历
中专
最佳性别
男
最佳年龄
25
放宽年龄
35
必备知识
专业要求
电子等相关专业
资格证书
无
职称
无
专业知识
产品质量要求
技能技巧
语言能力
普通话，粤语
互联网操控能力
熟练
工具/设备/软件
使用操作能力
质量检测工具
其它
工作经验
1年以上质检相关经验
培训经历
质量检测等相关培训
气质特质
工作
细则
1.按作业指导书要求进行检验成品，并做出正确的判定；
2.发现不合格品及时向上司汇报并进行隔离处理；
3.对客户退回的返修板进行检验。
三、维护保养测量仪器
工作
细则
1．定期保养测量仪器；
2.确认测量仪器的校正有效期。
四、驻客户现场
工作
细则
1、驻客户现场跟进产品质量问题
2、客户投诉信息反馈及跟进处理
五、其它工作
工作
细则
1．完成上级领导交办的工作
六、工作沟通
内外工作沟通
（人员/岗位/部门/单位机构）
难度
频率
简单
较难
复杂
很少
偶尔
经常
频繁
QE
√
√
质量部经理
√
√
制造部线长
√
√
客户
√
√
主要职权（注：这栏目虽未调查，但建议可先保留，待日后完善再填充）
1、来料品质的判定权；
2、成品出货检验判定权；
3、上司赋予其他权限。
工作严谨细致
岗位资格说明书-QC
3.对制程、来料、成品全面的品质监控以及督促工作。
4.能合理安排人员调动工作，有较强的组织能力。
5.上级交办事项。
培训要求
新进人员
职前/专岗
在职人员
职务代理人
1.了解公司的规章
制度。
2.熟悉相关的品管知识。
3.对产品的品质要求。
4.质量方针+目标
1.了解公司的规章
制度。
2.审查签署的质量报告、质量分析报告等文件资料的正确性、合理性、完整性负责。
3.设备管理不善，造成丢失、损坏，影响工作负责。
4.部门方针目标未及时展开、检查、诊断、落实负责。
5.司产品质量资料档案保管不善，造成丢失、损坏或泄密现象负责。
培训要求
新进人员
职前/专岗
在职人员
职务代理人
1.了解公司的规章制度。
2.积极配合公司各项活动。
3.年度培训、临时培训。
4.了解、熟悉公司各相关产品。
5.质量方针+目标
QA组长
2.有权向公司各部门索取产品质量信息资料。
3.针对产品质量异常情况，有权组织有关部门召开质量分析会。
4.对公司的质量方针和目标有建议权。
5.有权参加各有关部门的质量工作会议。
6.有权辞退不符合要求的下属员工.
7.有权监督检查下属的工作情况,并对不合理现象要求实时纠正,并跟踪检查.
工作职责
1.完成或未正确履行本部门各项工作负责。
3.年度培训、临时培训。
4.了解、熟悉公司各相关产品。
5.质量方针+目标
QA组长
岗位名称
。
工作职责
1.按照公司的检验规则进行检验。
QC岗位说明书
4、检验报告完成后须经过检验负责人审核及签名，报告每周进行上传；
5、对不符合标准的产品进行记录并依据不合格品处理流程进行处理；
6、保证本人工作区域的6S；
7、应自觉维护保养各种检验仪器、衡器、量器等，并作好使用记录；
8、每周质量问题汇总，并记录报表汇总上报；
5、对所发生的质量问题有纠纷时，依据标准有质量否决的权力。
其他
细则
1、认真及时的完成领导交代的其他相关任务，并及时汇报相关情况；
2、日常工作中，不接受供应商提供的小恩小惠，拒绝一切利益方面的应酬；
3、品质部门直属总经理管ຫໍສະໝຸດ ，不受其他部门制约，应坚守岗位职责；
4、遇到无法协调的质量问题可直接上报部门领导处理，不放任不良外流。
9、协助生产部解决相关质量问题，并追踪改善情况；
10、协助处理客户投诉及抱怨事项，做成记录并追踪处理后续。
权力
权限
1、有决定原材料、半成品、成品包装耗材、标签及使用说明书的使用权力；
2、有决定制程、半成品流入下一道工序及成品出货的标准的权力；
3、有决定原材料、半成品、成品的储存条件是否适当的权力；
4、有评估原材料、半成品、成品以及储存方式的质量稳定性的权力
东莞市XXXXXX有限公司
文件编号
生效日期
QC岗位说明书
发行/审核
岗位对象
QC检验员
岗位
目标
完成分管范围内的相关检验工作，并对检验结果真实性负责；
遵守公司规章制度，遵守相关检验制度，保证检验工作的安全及检验场所的6S。
岗位
职责
1、依照标准操作规程进行取样、检验、记录、及判定等，遵守检验操作规程；
QC员职务说明书
职位名称
XXX
职位代码
XXX
所属部门
XXX
职 系
XXX
职等职级
XXX
直属上级
XXX薪金ຫໍສະໝຸດ 准XXX填写日期XXX
核 准 人
XXX
岗位目的（岗位价值）:
工作内容:
1严格按照已批准有效的技术标准，完成日常检验工作，及时出具检验报告书。
2按照标准文件进行日常质量控制工作,及时正确的记录试验过程。
3努力提高业务水平,参与制订取样制度、留样制度、质量标准、检验操作规程；
工作权限：
XXX
任职资格
基本要求：XXX
工作经验：XXX
健康要求：XXX
工作态度：XXX
工作条件
工作场所：办公区域
环境状况：安全
危险性：无危险、无职业病危险
直接下属
XXX
晋升方向
XXX
间接下属
XXX
轮转岗位
XXX
岗位责任人：
XXX
4各类仪器操作法，SOP，完善公司产品质量的检验方法。负责正确使用及维护各类检验仪器。
5及时正确的上报产品、物料的检验和试验信息以保证公司对产品质量的正确决策。
6进行物料储存期、药品失效期的试验，并对产品的质量稳定性进行评价，对已确定的不合格品提出处理建议。
7参与新工艺新技术的审查，为鉴定作出有关的试验和检验报告，对能否投入生产提出意见。
qc岗位职责说明书
qc岗位职责说明书一、岗位背景和岗位描述QC（质量控制）岗位是在企业生产环节中负责质量控制和质量保证的岗位。
QC人员需要根据公司的质量标准和相关法规要求，对产品、材料或服务进行检验和测试，以确保其符合质量要求和客户的期望。
本文将对QC岗位的职责和工作内容进行详细说明。
二、岗位职责1. 准备测试和检验计划：根据产品或项目要求，制定相应的测试和检验计划，并确保遵守公司内部制定的质量管理体系和标准。
2. 进行测试和检验：按照计划使用相应的设备和方法进行产品或材料的测试和检验，包括尺寸、性能、外观和安全性等方面的评估。
3. 数据记录和分析：准确记录测试和检验结果，并进行合理的数据分析，以便及时发现质量问题和异常情况，并提出改进建议。
4. 问题解决和质量改进：在发现问题或异常情况时，及时与相关部门或团队沟通，协调解决方案，并跟踪整改措施的执行情况，以确保质量问题得到有效解决和改进。
5. 文件管理和报告编写：负责相关测试和检验的文件管理工作，包括制定文件模板、编写测试报告和检验记录，并按要求进行归档和保存。
6. 合规性审查：确保产品或材料符合相关法规和标准的要求，包括但不限于质量管理体系认证、环境、健康与安全要求等。
7. 培训和培养：负责对岗位新人进行技能培训和知识传授，提高团队整体素质和竞争力。
三、基本要求1. 教育背景：本科及以上学历，相关专业背景，如质量管理、材料科学、工程等。
2. 专业知识：熟悉质量管理体系和质量控制方法，具备良好的质量意识和质量控制能力。
3. 技术能力：熟练掌握产品或材料测试和检验的方法和技术，熟悉相关测试设备的操作和维护。
4. 数据分析：具备较强的数据分析和问题解决能力，能够通过数据分析找出质量问题的根本原因，并提出有效的改进措施。
5. 沟通能力：良好的沟通和团队合作能力，能够与不同部门和团队进行有效的沟通和协作。
6. 责任心：具备高度的责任心和工作细致认真的态度，对质量工作具有强烈的责任感和使命感。
qc岗位职责说明书
qc岗位职责说明书一、岗位概述QC全称为Quality Control，即质量控制，是指对产品质量的控制和管理。
QC岗位负责监督和检验产品、服务以确保符合质量标准，提供有效的质量保证。
二、基本职责1. 组织QC小组进行产品质量检验和测试。
2. 监督并审查质量保证文件，包括质量计划、质量记录和文件标准。
3. 进行内部审核以确保符合标准。
4. 针对产品缺陷提供解决方案，并与其他部门合作使其得到解决。
5. 确保产品符合国家和行业标准。
6. 参与供应商评估，跟进供应商的故障情况，并提供改善方案。
三、任职要求1. 本科学历，质量工程、化学、电子、机械等相关专业。
2. 具备2年以上品质控制经验，熟悉统计分析和数据处理的方法。
3. 熟悉ISO9001标准、TS16949、UL等质量认证和标准。
4. 熟练掌握使用测量工具和测试设备。
5. 能熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。
四、个人素质1. 具备责任心和抗压能力。
2. 需要精准度高，有很好的沟通技巧，能与各部门合作。
3. 工作态度积极且乐观，对工作充满热情。
4. 能够熟练阅读和编写技术文档和报告。
五、其他备注1. 本职位是一项高压力工作，应聘者需要对物流、制造等前线工作有足够理解。
2. 对岗位相关法律法规有一定的了解。
3.可根据公司部门安排，出差或到其它厂或供应商进行品质考核。
四、总结QC岗位是一项关键性的质量管理工作，在现代制造业中，其重要性不言而喻。
寻找拥有责任心、沟通技巧和精准度高的人才，对于企业的发展至关重要。
如果您具备以上要求并对此职位感兴趣，欢迎投递简历。
qc岗位职责说明书
qc岗位职责说明书一、岗位背景及职责概述作为公司质控部门的一员，QC（Quality Control）具有重要的职责和使命，负责确保公司产品和服务的质量，以满足客户的需求和公司的质量标准。
QC岗位是一项关键的职责，需要高度的专业知识、严谨的工作态度和良好的沟通能力。
二、岗位职责1. 负责产品质量检验和测试QC需要参与公司产品的质量检验和测试工作，并根据公司的质量标准和流程进行产品的抽样和检验。
他们需要使用各种仪器和设备，对产品的外观、尺寸、性能等方面进行全面检查，以确保产品符合公司的标准要求。
2. 编制和执行质量控制计划为了保证产品质量，QC需要制定并执行质量控制计划，包括制定检验方案、设定检测标准、培训检验人员等。
他们需要密切跟踪产品的生产过程，及时检测并解决潜在的质量问题，确保产品在生产过程中的合格率。
3. 制定和修订质检流程和标准操作规程(SOP)QC需要不断改进质检流程和标准操作规程，以适应公司产品和市场发展的需求。
他们需要与其他部门紧密合作，了解产品的需求和要求，并根据市场和客户反馈的信息进行调整和改进。
4. 参与质量问题的分析和解决在产品质量问题出现时，QC需要参与分析问题的原因，并与相关部门一起制定解决方案。
他们需要持续跟踪问题的解决进展，并确保解决方案的有效性和实施。
5. 提供质量培训和支持QC需要对其他部门的员工进行质量培训，提高他们的质量意识和技能。
他们还需要提供质量支持和咨询，解答相关部门关于质量方面的问题，并提供技术指导和建议。
6. 负责制定和更新质量相关文件和记录为了确保质检工作的有效性和可追溯性，QC需要负责制定和更新质量相关的文件和记录，包括质量检查表、测试报告等。
他们需要确保这些文件和记录的准确性和完整性，并在需要时提供给管理层和审核人员。
7. 参与质量审核和认证作为公司质量控制的一部分，QC需要参与质量审核和认证工作。
他们需要配合内外部的审核人员，提供相关的检查和记录，确保公司的质量管理体系符合相关的标准和认证要求。
qc工作岗位说明书
qc工作岗位说明书一、岗位概述QC（Quality Control）即质量控制，是指负责对产品或服务进行质量检验和控制的工作职责。
QC工作岗位的主要职责是确保产品或服务的质量符合标准要求，以保障客户的满意度并提升公司的声誉。
二、岗位职责1. 制定并完善质量控制流程与标准，确保产品或服务的质量符合国家法律法规及公司要求；2. 进行质量抽检和样品测试，核实产品的物理性能、外观质量、功能可靠性等；3. 跟踪产品或服务的整个生命周期，记录并分析质量问题，提出改进意见并协助解决；4. 定期进行质量培训，提高员工的质量意识和技能水平；5. 协助解决客户投诉及质量问题，确保及时有效地处理；6. 参与供应商审核，确保供应商提供的原材料和组件符合质量要求；7. 与其他部门紧密合作，共同制定和执行质量改进计划；8. 跟踪国内外相关法规和标准的变化，及时更新公司的质量策略与标准。
三、岗位要求1. 本科及以上学历，专业不限，工科背景优先考虑；2. 具备扎实的质量管理理论知识和工作经验，熟悉ISO体系；3. 熟练掌握质量检测的常用工具和方法，如SPC、FMEA、5W1H 等；4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能与不同部门及供应商有效协调；5. 具备分析问题和解决问题的能力，能够快速反应和正确处理紧急情况；6. 具备较强的抗压能力和自我管理能力，能够适应工作的高强度压力；7. 具备良好的英语读写能力，能够阅读并理解英语技术文档。
四、绩效考核指标1. 质量控制流程和标准的完善程度；2. 产品或服务的质量合格率和客户满意度；3. 质量改进项目的执行效果；4. 解决质量问题的响应速度和结果；5. 参与供应商审核的合格率和结果；6. 质量问题分析报告的质量和准时完成情况。
五、发展与晋升路径1. 初级QC：参与质量控制工作，执行质量标准和流程，并协助解决常见质量问题；2. 中级QC：负责一定范围内产品或服务的质量控制和改进工作，能够独立解决复杂质量问题；3. 高级QC：负责全面的质量管理工作，统筹各项质量控制与改进项目，并能够提出关键决策和战略；4. QC主管：负责QC团队的管理和协调，负责制定和推行公司整体质量战略。
qc工作岗位说明书
qc工作岗位说明书一、岗位背景为了确保产品质量，促进企业的可持续发展，我们设立了质量控制（Quality Control，简称QC）部门，该部门负责产品从生产环节到最终出库前的所有质量管控工作。
QC工作岗位旨在提高产品质量、减少质量事故，并将其纳入整个供应链管理体系中。
二、职责与要求1. 负责制定和执行产品质量监控计划，确保产品符合相关的法律法规和标准要求。
2. 协调内外部各相关团队，确保生产过程和产品质量问题的及时解决，并提供相应解决方案。
3. 负责制定不合格品的处置措施，并监督其执行情况，确保质量问题得到妥善处理。
4. 开展质量培训，提高员工对质量标准的理解和执行能力，促进质量管理水平的持续提升。
5. 进行生产线现场巡检，发现问题并进行记录，提出改善建议，确保生产过程的严格控制和标准化。
6. 参与产品质量事故的调查和分析，并提供相应的改进措施，确保类似事故不再发生。
7. 负责编制、更新和实施相关质量管理文件，包括工作指导书、操作规范等。
8. 深入了解相关技术标准和法规要求，及时掌握新的质量管理方法和理念。
三、岗位要求1. 具有相关质量管理背景，熟悉质量管理体系和方法论。
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效配合，推动问题解决和改进工作的落实。
3. 具备较强的问题解决能力和分析能力，能够快速识别并解决质量问题。
4. 具备一定的组织和计划能力，能够制定合理的工作计划，并按计划有条理地开展工作。
5. 严格遵守纪律，具备高度的责任心和执行力，能够按照要求完成质量管理工作。
6. 具备较好的学习能力和适应能力，能够不断学习和吸收新的知识和技能。
7. 具备较强的抗压能力，能够在紧张的工作环境下保持高效率的工作状态。
8. 具备一定的英语听说读写能力，能够进行英文文件的阅读和沟通。
四、福利待遇1. 公司提供有竞争力的薪酬体系和福利待遇，根据绩效进行薪资调整。
2. 提供良好的职业发展空间和晋升机会，员工可以通过中长期规划实现职业目标。
岗位说明书-漆油QC喷涂QC员#
无
技能技巧
注重细节、沟通、质量导向、主动性/责任感、自我发展；配色或喷涂技能、沟通技巧
其它要求
无色盲色弱，不定时加班
职责概述
安全、日常工作、辅助工作、质量记录
职责模块
职责细则
见证表单/文档
安全
遵守各项安全制度及操作规程
《安全知识》、Q-WI-QA-050、Q-WI-QA-081、Q-WI-QA-115、Q-WI-QA-010、FQ-SEU-038、FQ-QA-078、FQ-HR-019
沟通渠道
主要需沟通事项
沟通方式
管版QC
异常的对版标准
面谈或电话
技术服务
纠正预防漆油产品责任投诉、退货
电话或会议
营业
客户施工要求、控制指标等
电话
品管部漆油QC文件阅读、培训签到表等
安全在岗培训每年不少于36小时
日常工作
控制MT、FP车间生产的成品颜色
Q-WI-QA-045、Q-WI-QA-087等工作指引；FQ-TC-023；《QA检验报告》、《颜色样本确认书》、《漆油产品品控项目清单》
控制半成品色浆的SP-62电脑测色
控制JK车间生产的成品颜色
FQ-SEU-038；FQ-MR-028；
ERP系统库存管理模块。
按分工维护、使用和保养检测设备
接受培训及按分工培训新同事
完成本职服务承诺及质量目标
领取使用物料并转移处理废固、危险废物
质量记录
漆油产品颜色QC放行异常记录表
FQ-QA-033；FQ-TC-023；
ERP系统生产订单模块
产品制造单
ERP系统生产订单模块-采单-质量管理规格单
控制漆油半成品、成品手喷项目的喷涂及性能检测（公司2***类烤漆除外）
qc岗位职责说明书
qc岗位职责说明书一、概述QC（质量控制）岗位是企业生产过程中非常重要的一环，负责保证产品质量的一致性和高标准。
本文将详细介绍QC岗位的职责和要求，以及在实践中的具体操作。
二、岗位职责1. 监督生产过程：QC人员应负责监督产品的各个生产环节，确保每道工序的合格率和质量稳定性。
2. 执行质量检测：QC人员需要执行各项质量检测任务，包括原材料检验、半成品检验和成品检验等。
他们应熟悉并遵守相关的质量检测标准和方法。
3. 纠正和预防措施：如果在生产过程中发现质量问题，QC人员需要及时采取纠正措施，并提出相应的预防措施，以降低不合格产品的风险。
4. 协调内部部门：QC人员需要与生产部门、采购部门等内部部门进行沟通和协调，以促进质量问题的解决和改进。
5. 管理QC文档：QC人员应负责管理相关的QC文档和记录，包括检测报告、异常报告、纠正措施和预防措施等。
他们应确保这些文档的准确性和完整性。
三、岗位要求1. 扎实的专业知识：QC人员应具备扎实的产品质量控制知识，包括质量标准、检测方法、质量管理体系等。
2. 严谨的工作态度：QC人员应具备严谨的工作态度，细心、耐心并且要有高度的责任感。
他们需要准确无误地执行各项检测任务，并及时发现和解决质量问题。
3. 团队合作能力：QC人员需要与其他部门密切合作，并能有效沟通，形成协同工作的氛围。
他们应能够理解并满足其他部门的需求，共同提升产品质量。
4. 解决问题的能力：QC人员应具备分析和解决质量问题的能力，能够利用数据和经验找出问题的根源，并制定有效的解决方案。
5. 持续学习意识：QC人员应时刻保持学习的姿态，不断更新自己的知识和技能，以适应市场和行业的变化。
四、实践操作1. QC文档管理：QC人员需要建立并严格管理各类QC文档，确保其时效性和可靠性。
这些文档包括但不限于检测报告、异常报告、记录表等。
2. 质量检测操作：QC人员需要熟练掌握各类检测设备和仪器的使用方法，并独立完成质量检测任务。
QC员-职位说明书
职位说明书填写说明1.职位编号职位编号统一由各级人力资源管理部门进行编写管理，编写规则应依据职位说明书管理规定。
2. 一、二级部门一级部门为各工厂/各中心名称，二级部门为各工厂/各中心的职能部门。
3. 职位设置目的用一两句话概括岗位存在的意义；岗位对整体业务的贡献。
要写得具体，不要笼统描述，以至于对其他岗位同样适用。
4. 主要职责所有岗位都会对一些（通常４-８项）结果承担责任。
主要工作职责描述应包含两个部分：做什么（输入）和达到什么结果（输出）。
尽可能根据职责的重要性次序列出主要工作职责。
5. 关键绩效指标列出衡量每一相应职责完成情况的标准。
通常会从数量、质量、成本、时间和他人的反应等方面考虑。
6. 任职资格列出胜任本岗位的最低要求。
如学历、资历要求、知识储备、技能要求、职称/资格证书等。
7. 内外部关系请列出任职者有重要工作关系的本部门以外联系对象的岗位名称和部门。
简单指明这种关系的内容和目的。
如“向××部门提供VIP客户的资料”关键绩效指标标准举例数量：利润、产量、收入、利润率、收入增长、市场覆盖率、客户数量、投资回报率、每股收益率、拜访次数、产品（项目）数量质量：准确性、可靠性、差错率、规范程度、达标率、合理性时间：时效性、产品投向市场的速度他人的反应：投诉、称赞、反馈、满意度、员工流失率关键素质、个性特征关键素质：求实进取、战略思维、演绎思维、归纳思维、系统思维、服务精神、人才培养能力、监控能力、灵活性、人际影响能力、搜集信息、积极主动、诚实正直、人际理解能力、奉献精神、结交能力、自信心、团队领导能力、集体合作精神、市场意识个性特征和行为：乐观、外向、富有冒险精神、对细节的关注、发散思维、敏感、内向、亲和力、学习能力。
品管部QC技术员岗位说明书
恒昌涂料(浙江)有限公司批核文件编号FQ-ZHM-006版本02部门负责人刘运鹏日期2011.7.11行政人事部负责人黄振军日期2011.7.11文件名称岗位说明书总经理（适用主管级以上）日期岗位信息任职资格岗位名称QC技术员性别不限所属部门品管部年龄20岁以上薪资等级学历高中或以上学历岗位编号ZQA311 专业及资格不限直属上级QC主管知识经验有化学基础知识；有两年以上化工行业经验直接下属无技能技巧有较强的技术应用能力、沟通能力、注重细节、主动性和责任感；有一定的组织能力；有较强的语言表达能力；有一定的电脑软件应用能力。
其它要求较强的适应能力和吃苦耐劳的精神职责概述安全；涂料QC检测；不合格处理；成品复检；新员工培训；日常工作职责模块职责细则见证表单/文档安全执行公司安全规定和QC室安全操作规范，协助完成QC室安全工作，做好下班前安全检查，降低违章、违记发生率，配合完成QC室消防演练《安全知识》、Q-WI-ZQA-044 QC安全生产工作指引、《下班前安全检查记录表》收集原料留样及危险原材料，提交设备动力部集中处理《FQ-SEU-039危险废物移交清单》保证在岗安全培训不少于36小时涂料QC检测完成原材料、成品和半成品取样、检测、结果ERP输入，跟进原材料检测结果标识,管理留样工作指引、生产制造单、原料待检订单、ERP质量管理及销单系统标准版的交接和管理《Q-WI-ZQA-035 标准版管理指引》. 《FQ-ZQA-043 QC管版调油版跟进表》.《FQ-ZQA-044 技术部借版还版登記表》.《FQ-ZQA-045 技术部交版登記表.》跟进原料检测不合格的质量投诉及成品半成品检测不合格的特采记录《FQ-ZQA-001原材料质量投诉单》、《FQ-ZQA-040漆油产品常规检测异常记录表》成品抽查及产品尾样检测及记录《FQ-ZQA-032成品抽查登记表》完成过期原材料，半成品和成品的检测待检订单、生产生产制造单、原料待检订单、ERP质量管理及销单系统完成新包装物及包装物样板检测，进行包装物定期抽检，管理包装物标准板《FQ-ZQA-012新包装物测试报告》《FQ-ZQA-014原料/包装罐留样替换表》检测仪器的维护及保养FQ-ZQA-059 《QC室检测设备日常保养记录表》.有害物质了解关于有害物质法律法规如（ROHS，REACH（SVHC），WEEE，ErP，HF(无卤要求)，客户HSF要求）；了解QC080000对有害物质的要求；ERP中有害物质追踪系统的操作及运行；ERP追溯流程配合相关部门有害物质取样及管理；客户投诉处理检测被投诉产品的质量，分析被投诉问题形成的根本原因，并提供给相关投诉处理人员。
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管理配版来版
输入并发放新产品的对版标准
核定产品复检、型式检验取样及品控产品复检所涉项目
落实发放无异常漆油产品标准版、非标准版
管理标准湿版、QC留样、QC干版
提供各部索取标准、非标准样版样品
辅助工作
按分工完成一体化、6S工作
Q-WI-QA-082；Q-WI-QA-010；Q-WI-QA-081；FQ-QA-010；FQ-QA-055；FQ-QA-078；
FQ-SEU-038；FQ-MR-028；
ERP系统库存管理模块。
按分工维护、使用和保养检测设备
接受培训，协助培训新同事
落实本职服务承诺及质量目标
领取使用物料及转移处理废固、危险废物
质量记录
漆油标准干、湿版使用异常记录表
FQ-QA-03；FQ-QA-046；FQ-QA-065；FQ-QA-060；
FQ-TC-023；ERP系统生产订单模块、质量管理模块
恒昌涂料(惠阳)有限公司
文件编号
文件版本
文件名称
岗位说明书岗位名称
漆油（管版）QC
性别
不限
所属部门
品管部
年龄
18岁以上
薪资等级
大于或等于T3
学历
高中或中专以上
岗位编号
QA***
专业及资格
不限
直属上级
(管版)QC组长
知识经验
了解配色技术及涂料生产工艺；涂料检测经验半年以上
直接下属
品管部漆油QC文件阅读、培训签到表等
安全在岗培训每年不少于36小时
日常工作
建立、维护、更新漆油标准干版及跟进“合格留制”标准干版
Q-WI-QA-045、Q-WI-QA-087等；FQ-TC-016；FQ-TC-023；FQ-QA-060；FQ-QA-034；
FQ-QA-046；FQ-QA-065；ERP系统质量管理模块、生产订单模块。
漆油产品调油版跟进表
漆油新版颜色检查异常记录表
漆油产品复检登记表
漆油产品型式检验取样清单
产品制造单
ERP系统生产订单模块、质量管理模块
沟通渠道
主要需沟通事项
沟通方式
客户服务部
通报异常订单
电话或电子邮件
技术部
通报标准版来源异常
电子邮件或会议
技术服务
能知调油版异常
电话或电子邮件
其它
上级交办的临时工作
无
技能技巧
注重细节、沟通、质量导向、主动性/责任感、自我发展；配色或喷涂技能、沟通技巧
其它要求
无色盲色弱，不定时加班
职责概述
安全、日常工作、辅助工作、质量记录
职责模块
职责细则
见证表单/文档
安全
遵守各项安全制度及操作规程
《安全知识》、Q-WI-QA-050、Q-WI-QA-081、Q-WI-QA-115、Q-WI-QA-010、FQ-SEU-038、FQ-QA-078、FQ-HR-019