学校领导干部值班管理制度

第一章总则
第一条为加强学校领导干部值班工作，确保学校各项工作正常运转，提高工作效率，保障师生员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国教育法》及相关法律法规，结合我校实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于我校全体领导干部，包括校领导、中层干部和教职工代表。

第三条领导干部值班工作应坚持“安全第一、预防为主、责任到人、高效运转”的原则。

第二章值班职责
第四条领导干部值班职责：
1. 负责处理学校日常工作中出现的突发事件和紧急情况；
2. 及时向上级领导和相关部门报告值班期间的工作情况；
3. 协调处理值班期间学校各部门之间的工作关系；
4. 确保值班期间的通讯畅通，及时传达上级领导的指示精神；
5. 指导、督促值班人员做好值班工作；
6. 定期对值班工作进行总结和汇报。

第五条值班期间，领导干部应严格执行以下职责：
1. 严格执行值班纪律，不得擅离职守；
2. 不得饮酒、赌博、参与其他娱乐活动；
3. 不得泄露工作秘密，不得随意发布学校信息；
4. 不得利用值班之机谋取个人利益。

第三章值班安排
第六条值班工作实行轮岗制度，每位领导干部每学期至少值班两次。

第七条值班时间：每日8:00至22:00。

第八条值班地点：学校办公楼值班室。

第九条值班期间，领导干部应携带值班日志、通讯工具、工作证等必备物品。

第四章值班记录与报告
第十条值班记录：
1. 值班人员应详细记录值班期间的工作内容、处理事项、应急处理措施等；
2. 值班记录应字迹工整，真实、准确、完整。

第十一条值班报告：
1. 值班结束后，值班人员应及时将值班记录报送至相关部门；
2. 每学期末，值班人员应将值班记录整理成册，报送至办公室；
3. 办公室对值班记录进行审核，并将审核结果报送校领导。

第五章值班考核与奖惩
第十二条学校对领导干部值班工作实行考核制度，考核内容包括值班纪律、值班质量、应急处理能力等。

第十三条对表现优秀的值班人员，学校给予表彰和奖励。

第十四条对违反值班纪律、工作失职、玩忽职守的值班人员，学校将根据情节轻重给予批评教育、纪律处分或解聘等处理。

第六章附则
第十五条本制度由学校办公室负责解释。

第十六条本制度自发布之日起施行。

第七章附则
第十七条本制度如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。

第十八条本制度未尽事宜，由学校根据实际情况予以补充和完善。