有关酒店职员的辞职报告(5篇)

有关酒店职员的辞职报告（5篇）当我们在一个公司工作了一段时间之后,可能会为了找寻一个更
好的工作环境而离开这个公司,在离开的时候千万别忘掉给公司写一
份辞职报告。

以下是我为大家收集整理的有关酒店职员的辞职报告，多篇可选，欢迎阅读、借鉴并下载。

有关酒店职员的辞职报告第1篇
尊敬的经理：
我很缺憾本身在这个时候向公司提出辞职。

我的第一份工作是在酒店。

在这里，我学会了很多东西，能够
跟同事们在一起工作，我觉得很高兴，这里的每一位都是我的大哥
大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，
如何为人、如何处事、如何工作……
在酒店里，领导们也对我非常的挂念，从刚进入酒店开始，我
就感受到从上至下的暖和。

由于我是酒店里年龄最小的，也从来没
有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被
呵护的感觉。

这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而
且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开
而走远，我想我永久也不会忘掉，终归我曾经生活在一个暖和而又
温馨的集体里。

但是我由于家庭的原因不得不离开这个暖和的'集体，
我很缺憾却毫无方法。

希望能得到经理和各位领导的谅解，准予我辞职。

在这里，我真诚的祝福酒店的生意蒸蒸日上，各位领导和同事
身体健康，平安幸福！
此致
敬礼
辞职人：xxx
日期
有关酒店职员的辞职报告第2篇
尊敬的领导：
你好，由于工作原因现需要提出辞职的申请，感谢这一年以来
你们对我的挂念和照料，在这个岗位上我学到很多的东西。

酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象，在这一年里
我本身也感觉到了很大的变化，虽然不能说是尽职尽责，但是我在
工作中一直都提示本身要注意服务和形象，由于我代表的是酒店，
在这个方面经过酒店的培训，我已经做的很到位了。

但同时我也感
觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力，虽然都是直接的对客
服务，但是我们还必需时刻注意本身的细节，注意本身的一举一动，由于前台不仅仅是酒店的一名员工，除此之外，我们还需要对酒店
的`客房进行销售，但是我在这个方面的成绩一直都没有提高，由于
我没有销售的技巧，这也说明我不是一个合格的前台，还有很多的
工作技能还需要不断提高。

酒店对我们的工作特别重视也让我们员
工觉得本身的角色对酒店是很紧要的，我也把本身看成酒店的一员，尽本身最大的努力尽量不辜负酒店领导的重视和培养。

酒店对我们前台的要求特别的严格，这些都有利于我们职业素
养的提高，我很喜爱这样具有挑战性的工作，也正由于如此我在这
一年里认真的工作，你们平常也教育我们只有从事充分挑战的工作，才不会对本身的工作感到麻木和厌烦，我特别同意这样的观点，但
是现在我却由于工作的原因需要辞职了。

又到了过年的时间，这个
时候也是我最苦恼的时候，由于本身的人生大事还没有解决，为此
父母一直都在催着本身回家结婚，同时男方的家里也是同样的意思，回家准备婚事，明年就不是一工作出来打工了，因此我不得不辞去
酒店的工作。

在这个时候提出辞职我知道不是时候，酒店在这个时候是旺季，对于员工都比较的急缺，要招到一个比较合格的前台就更加的困难了，我提出辞职这样的恳求不仅会对酒店的工作造成肯定的影响，
同时也让领导很犯难，但是我也是没有方法，由于每工作总是要面
对人生大事，一个人工作可以再找，但是假如失去幸福的机会，就
会懊悔一辈子，经过权衡的选择，我还是希望领导可以体谅我的境况，批准我的辞职申请。

此致
敬礼！
辞职人：xx
时间：xx年xx月xx日
有关酒店职员的辞职报告第3篇
尊敬的各位领导：
您们好！
在酒店工作一段时间中，学到了很多学问，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。

特别感谢公司予以了我这样的机会在良好的环境工作和学习。

虽然在酒店里基础的业务学问及专业学问已经基本把握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。

提出辞职我想了很久。

酒店的环境对于服务员很照料很保护（至少对于我们的个人利益来说）。

鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。

我本身也意识到了本身个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

虽然我的观念是：人需要不断的进展、进步、完善。

我也一直在努力更改，变得适应环境，以便更好的发挥本身的作用。

但是我觉得本身一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。

我
希望在7/15左右完成工作交接。

这个时间或许比较紧，假如实施上
有太多困难，我同意适当延迟一段时间。

但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的
工作请主管尽管调配，我肯定会尽本身的职，做好应当做的事。

另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。

但是既已决议，挽留会让我最后离开的时候更犯难。

感谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺当！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
有关酒店职员的辞职报告第4篇
尊敬的各位领导：
您们好!
在酒店工作一段时间中，学到了很多学问，酒店的营业状态也
是一直表现良好态势。

特别感谢公司予以了我这样的机会在良好的
环境工作和学习。

虽然在酒店里基础的业务学问及专业学问已经基
本把握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。

提
出辞职我想了很久。

酒店的环境对于服务员很照料很保护（至少对
于我们的个人利益来说）。

鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长
为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。

我本身也意识到
了本身个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自
身完善都是突破的难点。

虽然我的观念是：人需要不断的进展、进步、完善。

我也一直在努力更改，变得适应环境，以便更好的发挥
本身的作用。

但是我觉得本身一直没什么突破，考虑了很久，确定
了需要变换环境来磨砺。

酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。

我
希望在7/15左右完成工作交接。

这个时间或许比较紧，假如实施上
有太多困难，我同意适当延迟一段时间。

但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的
工作请主管尽管调配，我肯定会尽本身的职，做好应当做的事。

另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。

但是既已决议，挽留会让我最后离开的时候更犯难。

感谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当!
此致
敬礼
辞职人：xxx
日期
有关酒店职员的辞职报告第5篇
尊敬的XX：
您好！
在公司工作的这段时间里，我很荣幸得到了各位领导和同事们
的照料，工作上，我学到了很多宝贵的阅历和实践技能；在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮忙；思想上，得到领导与同事们
的引导与帮忙，有了更成熟与深刻的人生观。

工作的这段时间，将
是我最宝贵的一笔财富。

随着时间推移，越来越深感自身专业学问的薄弱，所以想本身
有必要再去学点有关本专业的学问，请公司领导予以支持和理解，
准予我的辞职申请！
在这里，特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中
予以的大力扶持与帮忙。

尤其感X总一直以来的关照、引导以及对
我的信任和在人生道路上对我的指引。

感谢全部予以过我帮忙的.同
事们。

急迫期望领导批准我的辞职信，并帮助我办理相关的辞职手续，在没离开公司只前，我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。

祝您
身体健康，事业顺心、蓬勃进展！祝同事们工作快乐；祝公司大展
宏图！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日。