领导教师自我评价优势和不足之处

领导教师自我评价优势和不足之处
一、优势:教师是神圣的职业，我对学生有一颗爱心，能不断借鉴学校优秀老师的教学经验，关注学生的综合素质全面发展，用爱心对待每一个同学。

在教育教学中，我始终抱着一颗全心全意为学生，为家长服务的心。

养成了在实践中勤思考的习惯，有一定的反思能力。

在工作上能积极主动完成学校的各项任务;善于学习，能虚心向他人请教，并接受善意的批评;能积极参加继续教育学习。

为了更激发学生的内在学习动机，帮助学生明确自己的不足和努力方向，促进学生进一步的发展，我不时重点评价学生的优点，减轻差的评价对学生造成的压力。

对待事物乐观，对待同事热情，环境适应能力强，与同事和睦相处。

对课堂教学精益求精，关注教学细节。

努力体现教学流程的完整性，又能针对学生的兴趣入手，善于调节课堂气氛，关注对学生的激励评价、关注对及时生成的教学资源的捕捉及合理利用等。

二、不足:对教材的处理上，缺乏自我创新、自我风格，更多地停留于老一套方法，理论知识不专业，不能更好地指导实践;缺乏持之以恒的毅力，有“阵热”现象。

如有一些设想，常常会实践一番，但短时间效果不佳，就不能坚持。

课余缺乏博览群书，知识面狭窄，不能更好地为教育教学服务。

三、发展规划:时代在发展，社会在进步。

教育工作者正面临着越来越大的挑战，墨守成规已经不能适应教育发展的新要求。