2024年山东开展“大学习、 大培训、 大考试”考前训练题(含答案)

2024年山东开展“大学习、大培训、大考试”
考前训练题（含答案）
学校:________班级:________姓名:________考号:________
一、单选题(15题)
1.并对位置相邻、行业相近、业态相似的生产经营单位实施重大安全风险____机制。

A.联防联控
B.专项负责
C.集中控制
D.风险管控
2."关于生产经营单位应当具备的安全生产条件，说法错误的是（）。

A.主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力
B.依法设置安全生产委员会
C.从业人员经安全生产教育和培训合格
D.配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品
3.《工贸企业重大事故隐患判定标准》（应急部10号令）所列情形中直接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置，应当保证正常运行、使用，()均判定为重大事故隐患。

A.失效或无效
B.未定期检测
C.未定期维护
D.未落实责任人
4.根据《山东省安全生产条例》,有关行业协会应当加强___和诚信建设,建立健全行业规范,促进生产经营单位加强安全生产管理,并接受有关部
门的指导和监督。

A.行业监管
B.制度建设
C.行业自律
5.标准化定级现场评审应选择符合专业要求的评审专家和评审员组成现场评审组，其中，二级定级现场评审专家一般不得少于_____人，评审员一般不得少于_____人，三级定级现场评审专家一般不得少于_____人，评审员一般不得少于_____人。

A.5.3.2.1
B.5.2.2.1
C.5.2.3.1
D.5.3.2.2
6.事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，（）年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。

A.2
B.3
C.4
D.5
7.生产经营单位应当将本单位的生产安全事故应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技能纳入（）并组织实施。

应急培训的时间、地点、内容、师资、参加人员和考核结果等情况，应当如实记入本单位的安全生产教育和培训档案。

A.年度安全生产教育培训计划
B.季度安全生产教育培训计划
C.月度安全生产教育培训计划
8.事故单位及其有关人员谎报或者瞒报事故的，可对事故发生单位处（）以上500万元以下的罚款，对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入（）至100%的罚款。

A.100万元30%
B.100万元60%
C.50万元30%
D.50万元60%
9.生产经营单位应当关注（），加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。

A.从业人员的身体、心理状况和行为习惯
B.从业人员的身心健康和工作情况
C.从业人员的身体状况和家庭状况
D.从业人员的社会交往情况
10.（）是安全生产培训的主体，（）是第一责任人。

严格落实安全生产主体责任，明确安全生产培训的管理部门和负责人及其职责，明确工作内容和运行程序，制定具体的管理制度。

A.企业，主要负责人
B.政府，主要负责人
C.员工，董事长或总经理
D.社会，从事生产的一线员工
11.关于生产经营单位对生产经营区域内常驻协作单位的安全管理，说法正确的是（）。

A.明确生产作业风险和安全管理要求
B.督促其健全落实安全生产规章制度和安全措施
C.组织其参加本单位的生产安全事故应急救援演练
D.以上都正确
12.高危生产经营单位应当每（）至少组织一次综合或者专项应急救援预案演练。

A.半年
B.一年
C.三个月
D.每月
13.内训师队伍，高危行业企业配备比例不低于职工总数的千分之五，一般不少于（）人；其他规模以上企业配备比例不低于职工总数的千分之（）。

A.1，一
B.2，二
C.3，三
D.4，四
14.（）要建立经过专业培训并具备相应能力的安全生产内训师队伍。

A.所有企业
B.矿山企业
C.高危行业企业、其他规模以上企业
D.工矿商贸企业
15.生产经营单位应当教育和督促劳务派遣人员和灵活用工人员（）本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

A.认真学习
B.严格执行
C.熟背
D.了解
二、多选题(10题)
16.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程。

安全设施投资应当纳入建设项目概算。

A.同时设计
B.同时建设
C.同时施工
D.同时投入生产和使用
17.生产经营单位应当具备下列安全生产条件()
A.从业人员经安全生产教育和培训合格
B.主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的
C.配备符合行业标准或者地方标准的劳动防护用品
D.法律法规、国家标准或者行业标准规定的其他安全生产条件
18.存在粉尘爆炸危险的工贸企业有下列（）情形之一的，应当判定为重大事故隐患：
A.不同类别的可燃性粉尘、可燃性粉尘与可燃气体等易加剧爆炸危险的介质共用一套除尘系统，或者不同建（构）筑物、不同防火分区共用一套除尘系统、除尘系统互联互通的。

B.干式除尘系统未采取泄爆、惰化、抑爆等任一种爆炸防控措施的。

C.铝镁等金属粉尘除尘系统采用正压除尘方式，或者其他可燃性粉尘除尘系统采用正压吹送粉尘时，未采取火花探测消除等防范点燃源措施的。

D.除尘系统采用重力沉降室除尘，或者采用干式巷道式构筑物作为除尘风道的。

19.根据《关于进一步强化企业安全生产分类分级监督管理工作的意见》有关要求，以下应确定为Ⅰ类企业实施重点监管的是____。

A.粉尘涉爆企业
B.金属冶炼企业
C.交通运输企业
D.危险物品的生产、经营、储存、装卸企业
20.《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法（试行）》规定，安全总监出现下列（）情形，应当予以免职。

A.对重大生产安全事故隐患督促整治不力，导致发生生产安全伤亡事故
的
B.对执法检查责令整改而未督促整改，造成严重后果的
C.有关部门在执法检查中对其安全生产知识和管理能力进行抽查考核不合格，经限期整改考核仍不合格的
D.因安全生产工作落实不到位，被负有安全生产监督管理职责的部门建议免除安全总监职务的
21.严禁不具备相应资格的人员从事特种作业；严禁班中饮酒及酒后进入作业现场；严禁在起重吊物下行走和停留；严禁____；严禁在易燃易爆区域违规动火或吸烟；严禁违章停送介质和能力源；严禁____；严禁未经许可和未采取防护措施进入受限空间作业；严禁____。

A.违章指挥和强令他人冒险作业
B.在2米以上高处作业时不带安全带
C.未采取安全措施接触运行中的设备设施和物件
D.违章关闭，取消设备连锁安全防护设施。

22.《山东省安全生产举报奖励办法》规定，举报人可以采取（）等多种方式进行举报。

A.“12345”政务服务便民热线电话
B.部门网站
C.“爱山东”APP移动客户端
D.书信、来访
23.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明（）
A.有关保障从业人员劳动安全
B.防止职业危害的事项
C.依法为从业人
员办理工伤保险的事项
24.生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取（）的意见。

A.班组长
B.安全生产管理机构
C.安全生产管理人员
D.财务
25.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出（）；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

A.批评
B.检举
C.控告
三、判断题(10题)
26.生产经营单位分管安全生产的负责人或者安全总监协助主要负责人履行安全生产职责，不直接管理本单位的安全生产工作。

A.正确
B.错误
27.行业领先的新设立企业，积极开展标准化创建工作有效运行3年以上，可直接申请二级定级。

A.正确
B.错误
28.安全生产委员会每月至少召开一次会议，会议应当有书面记录。

A.正确
B.错误
29.生产经营单位是事故隐患排查、治理和上报的责任主体。

A.正确
B.错误
30.标准化评审员可以同时在2个安全生产技术服务机构任职。

A.正确
B.错误
31.易燃易爆区域严禁违规动火或吸烟。

（）
A.正确
B.错误
32.安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门逐级上报事故情况，每级上报的时间不得超过1小时。

A.正确
B.错误
33.事故风险单一、危险性小的生产经营单位（含粉尘涉爆、涉氨制冷企业），可以只编制现场处置方案。

A.正确
B.错误
34.生产经营单位应当制定生产安全事故应急救援预案，建立应急救援队伍，配备应急救援装备、器材，并定期进行维护、保养和检测。

A.正确
B.错误
35.生产经营单位应当建立单位负责人现场带班制度，建立单位负责人带班考勤档案。

A.正确
B.错误
四、简答题(5题)
36.公司十大禁令？
37.进入受限空间作业的八个必须
38.什么是“八大作业”？
39.省安全生产“八抓20项”系列创新举措中的八抓指的是什么？
40.进入受限空间作业监护人的职责是什么？
参考答案
1.A《山东省安全生产条例》第四十条县级以上人民政府应当组织有关部门建立完善安全风险评估与论证机制，合理进行产业规划和空间布局，并对位置相邻、行业相近、业态相似的生产经营单位实施重大安全风险联防联控机制。

2.B
3.A《工贸企业重大事故隐患判定标准》所列情形中直接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置，应当保证正常运行、使用，失效或者无效均判定为重大事故隐患。

4.C
5.C现场评审应选择符合专业要求的评审专家和评审员组成现场评审组，其中，二级定级现场评审专家一般不得少于5人，评审员一般不得少于2人，三级定级现场评审专家一般不得少于3人，评审员一般不得少于1人。

6.D事故发生单位对事故发生负有责任的，由有关部门依法暂扣或者吊
销其有关证照；对事故发生单位负有事故责任的有关人员，依法暂停或
者撤销其与安全生产有关的执业资格、岗位证书；事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，
5年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。

7.A
8.B事故发生单位及其有关人员有下列行为之一的，对事故发生单位处100万元以上500万元以下的罚款；对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款；属于国家工作人员的，并依法给予处分；构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
9.A生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。

10.A企业是安全生产培训的主体，主要负责人是第一责任人。

11.D
12.A
13.B内训师队伍，高危行业企业配备比例不低于职工总数的千分之五，一般不少于3人；其他规模以上企业配备比例不低于职工总数的千分之三。

14.C高危行业企业、其他规模以上企业要建立经过专业培训并具备相应能力的安全生产内训师队伍。

15.B生产经营单位应当教育和督促劳务派遣人员和灵活用工人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

16.ACD生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

安全设施投资应当纳入建设项目概算。

17.ABD
18.ABCD
19.ABCD
20.ABCD《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法（试行）》第十七条规定，有下列情形之一的，应当免去安全总监职务：（一）对重大生产安全事故隐患督促整治不力，导致发生生产安全伤亡事故的；（二）对执法检查责令整改而未督促整改，造成严重后果的；（三）有关部门在执法检查中对其安全生产知识和管理能力进行抽查考核不合格，经限期整改考核仍不合格的；（四）因安全生产工作落实不到位，被负有安全生产监督管理职责的部门建议免除安全总监职务的；（五）应当免职的其他情形。

21.ABCD严禁违章指挥和强令他人冒险作业；严禁不具备相应资格的人员从事特种作业；严禁班中饮酒及酒后进入作业现场；严禁在起重吊物下行走和停留；严禁在2米以上高处作业时不带安全带；严禁在易燃易爆区域违规动火或吸烟；严禁违章停送介质和能力源；严禁未采取安全措施接触运行中的设备设施和物件；严禁未经许可和未采取防护措施进入受限空间作业；严禁违章关闭，取消设备连锁安全防护设施。

22.ABCD
23.ABC生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

24.BC生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见。

25.ABC从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

26.B
27.A
28.B
29.B安全生产事故隐患排查治理暂行规定。

30.B评审员应参加过省级以上安全生产标准化相关培训，且不得同时在2个或以上安全生产技术服务机构任职。

31.A严禁违章指挥和强令他人冒险作业；严禁不具备相应资格的人员从事特种作业；严禁班中饮酒及酒后进入作业现场；严禁在起重吊物下行走和停留；严禁在2米以上高处作业时不带安全带；严禁在易燃易爆区域违规动火或吸烟；严禁违章停送介质和能力源；严禁未采取安全措施接触运行中的设备设施和物件；严禁未经许可和未采取防护措施进入受限空间作业；严禁违章关闭，取消设备连锁安全防护设施。

32.B安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门逐级上报事故情况，每级上报的时间不得超过2小时。

33.A
34.A
35.A
36.一、严禁在禁烟区域内吸烟，严禁在岗饮酒，违者予以解除劳动合同。

二、严禁高处作业不系安全带，1年累计2次，予以解除劳动合同。

三、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。

四、严禁无操作证或酒后
从事电气、起重、电气焊、机动车辆作业等特殊作业，违者予以解除劳动合同。

五、严禁危险化学品装卸人员、动火及受限空间监护人员擅离岗位，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。

六、严禁没有施工方案或施工方案中没有安全风险分析进行高风险作业，违者予以解除劳动合同。

七、严禁物料储罐进行脱水作业时，人员离开现场，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。

八、严禁未经授权取消或绕过安全联锁，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。

九、严禁员工在岗期间无故脱岗、睡岗，严禁不按规定巡回检查、虚假记录，违者给予纪律处分。

严重者予以解除劳动合同。

十、严禁未经许可停用安全、环保设施，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。

37.必须申请、办理《受限空间安全作业证》，并得到批准。

必须进行安全隔绝。

必须切断动力电，并使用安全灯具。

必须进行置换、通风。

必须按时间要求进行安全分析。

必须佩戴规定的防护用具。

必须有人在受限空间外监护，并坚守岗位。

必须有抢救后备措施。

38.动火、临时用电、高处安全作业、动土安全作业、断路安全作业、盲板抽堵安全作业、吊装安全作业、受限空间作业八大特殊作业。

39.抓教育培训；抓制度完善；抓苗头隐患；抓日常监督；抓严惩重罚；抓应急处置；抓本质安全；抓社会共治。

40.（1）应参加由安全管理部门组织的监护人培训班，考核合格并取得安全管理部门发放的《作业监护合格证》，做到持证监护。

（2）在作业人员进入受限空间作业前，负责对安全措施落实情况进行检查，发现安
全措施未落实或安全措施不完善时，禁止作业。

（3）控制、清点出入受限空间作业人数，并与作业人员确定联络信号，在出入口处保持与作业人员的联系，发现异常情况，应立即停止作业，采取相应措施。

（4）在作业监护人必须实行全过程监护，作业期间，不得离开现场或做与监护无关的事。

（5）更替监护人员，原监护人员必须向接替人员详细说明作业内容、作业人员、防护应急措施等内容，接替人员一一明确后，分别在操作室存放及监护人持有《受限空间安全作业证》上签字。