红线意识

红线意识
红线意识

红线意识:

人命关天,

发展决不能以牺牲人的生命为代价。

这必须作为一条

不可逾越的红线。

四个到位:

安全质量标准化培训到位、

安全质量管理责任区划分到位、

现场

安全质量监督检查到位、安全质量整改闭合到位。

四不两直:

就是不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待,直奔基

层、直插现场。

安全生产五同时:

即指在改建、扩建、新建、技改等项目时,主体工程与安

全设施应“同时设计、

同时施工、

同时投产运行”的“三同时”制度和在处理安

全与生产的关系上,应坚持“同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比”的“五同时”原则)

三措一案:

组织措施,安全措施,技术措施,施工方案

安全演讲稿

安全演讲稿 尊重的老师,亲爱的同学们: 大家早上好!我是3(5)班刘裕洋。今天,我演讲的题目是《课间安全》。 妈妈告知我,人的生命只有1次!在这唯1的生命里,你是不是真正酷爱过生命,珍惜过生命呢?又如何晓得保护生命呢? 在这美丽的校园里,虽然没有车水马龙,人隐士海,也没有凶神恶煞,坏人当道。但是,这样我们就安全了吗?事实并不是如此,在这里,我们最大的安全隐患不是他人,而是我们自己本身! 每天早上父母安全的把我们送到学校,上课时在老师的教育引导下学习,放学了父母又安全的把我们接回家里。仿佛并没有机会出现危险。惟独藐视了短短的10分钟课间休息时间。 每次下课铃1响,同学们急忙忙的上厕所,急忙忙的玩,争分夺秒,你追我赶,像1只放出笼的小鸟,纵情的奔跑着,呐喊着。略不注意,1次碰撞,1次摔交都可能造成难以想象的危害。 为了我们的人身安全,我提倡能做到以下几点: 1、上下课时,要做到不跑、不推、不逗、不闹、不挤、不喊。 2、上下楼梯时,要做到右行礼让,不弄恶作剧,不停留,不抢先,慢走讲秩序。 3、走廊过道上,应做到不攀高,不做危险游戏,不跨大步跑,不往楼下扔东西。 4、教室里,应做到不追、不拉、不跑、不跳,避免课桌椅碰撞,造成意外伤害事故。 5、上厕所时应文明,不推挤,避免地滑易摔倒。

6、课间活动要文明,轻松,不争吵、不打架、不尖叫,发现不安全情况要及时报告老师。 同学们,让我们以身作则,1起为校园增加1道文明的风景线,1起为自己的人身安全负责。 课间安全,人人有责! 珍重生命,从我做起! 谢谢大家! 各位老师同学们: 大家好! 今天我演讲的题目是《建立校园安全意识,提高自护自救能力》。在平常生活中,我们要时刻注意安全。所以,我今天要和大家说说有关安全的话题。 每位家长、老师都希望我们高高兴兴上学来,安安全全回家去,交通安全是影响我们安全的重要因素。那末,我们是不是具有交通安全意识呢?上学、放学是1天中道路交通最拥堵的时候,在路上行走时,不要相互打闹、追逐,要学会忍让,不与机动车争道抢行。对骑自行车的同学来讲,不骑车带人,不骑飞车,骑车时不听耳机等,不逆行,转弯不抢行猛拐,都是保障我们交通安全的有效措施。随着冬季的到来,交通安全更引发人们的重视,车胎不要充气太足,这样可以增加与地面磨擦,不容易滑倒,同时,还要与前面的行人保持较大的距离。这都增加了我们安全系数。 另外,消防安全一样也是10分重要的。人们的生活离不开火,但如果使用不当或管理不好,就会产生火灾,它严重要挟了人们的生活,给人民财产和国家建设发展,造成巨大损失。在学校,我们应注意不要把火柴、打火机等物品带入校园;在学校不玩火;爱惜消

强化红线意识促进安全生产演讲稿

强化红线意识促进安全生产演讲稿 安全生产,一直以来都是我们企业不懈追求的永恒主题。人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。我们的工作必须在安全前提下进行,安全工作必须要有红线意识和底线思维。在工作中,有些想法和做法不能越过红线,要坚持底线,否则就会发生安全事故,造成人员伤亡财产损失。 在我公司的各种会议上,领导首先要讲的就是安全问题,讲的最多和最关注的也是安全问题,这充分体现了我公司对安全工作的重视程度。“红线”是护佑职工安全的“生命线”、是决定公司命运的“生死线”、是安全生产工作的“底线”。从以人为本的原则出发,任何时候、任何情况下,都要把维护职工生命安全放在高于一切的位置上,在施工生产现场,我们必须做到“不安全不生产,隐患不排除不生产,措施不落实不生产”。树立安全生产“红线意识”,必须要做到以下几点: 1、强化“红线意识”,要坚决落实岗位责任。安全生产需要“一岗双责,齐抓共管”,人人有责。在生产过程中要处理好主次关系、分出轻重缓急,坚决把坚守安全生产“红线”摆上突出位置,不断强化“红线意识”。在研究、决策问题和执行企业各项方针政策中,把安全生产“红线”作为一项原则和标准,确保不突破、不降低。在实际工作中要坚守“红线”的责任,层层分解落实到每个岗位和每名员工,构建起覆盖全面的责任网络,以有压力的责任目标促进“红线意识”的不断强化。各级管理人员要有效监督各项安全制度的执行情况,

确保违章作业等问题能及时发现和制止、纠正,直至杜绝违章作业行为。各级管理人员要把“安全红线”工作纳入日常工作议程,常抓不懈。负责分管范围内的“安全红线”意识的贯彻和查处工作,充分发挥”安全红线”警示作用。 2、强化“红线意识”,要加强企业宣传教育。安全生产需要社会的关心、理解和支持,需要良好的社会氛围。要向广大职工宣传“红线意识”,形成全企业的共识,使其逐渐深入人心,变成职工的自觉行为。要强化坚守“红线”能力的培训,把防范事故发生、杜绝非法违法生产经营行为作为重点,使企业真正认识到位、落实到位。要切实加强对领导干部政绩观和职业操守的培养,矫正急功近利的心态,杜绝麻痹大意的思想,规范安全生产监管行为,把坚守“红线”和促进发展的关系处理好,努力实现安全发展、科学发展。 3、强化“红线意识”,要完善体制机制建设。坚守安全生产“红线”,关键还是要靠好的体制和机制做保障。要积极落实考核评价机制。企业出台的绩效考核办法,将安全生产单独作为评分项目,大幅度提高分值比重,各项目部也要按照考核要求,进一步细化、深化考核内容,将“红线”考核指标具体化并落到实处。要严格奖惩和责任追究机制。工作中,凡触犯“安全红线”的,要视同事故进行责任追究,对直接责任人加重处罚,情节严重的上报公司处理。要强化企业各部门之间和职工之间的多重监督,坚持正确的社会导向,促进警钟长鸣。 总之,“红线意识”是安全生产的坚实基础,只有牢固树立“红

对红线底线的认识心得体会

对红线底线的认识心得体会 对红线底线的认识心得体会一 安全生产方面我们经常提到红线和底线。对于红线和底线我们应该怎样来认识和对待呢?这是值得我们深思的问题。笔者认为,红线和底线不仅在安全生产方面需要高度重视,而且在做人做事、经营管理、廉洁自律等方面也需如此。 说到红线,我们的脑海中马上会浮现出危险禁止雷池高压线等信号。提到底线我们往往想到的是做人的原则。说到底线和红线,这让我又想到了交通道路十字路口的黄灯和红灯,它们就像是底线和红线。黄灯亮起时,提醒司机朋友已经到了底线。当红灯亮起时,红线已经出现,车辆必须停下,否则就是违章,后果将不堪设想。 对于安全生产,要求我们坚持红线意识和底线思维。对于安全生产我们要有底线,要有红线意识,有些想法和做法不能越过红线,同时要坚守底线。这个红线和底线就是指生命和财产安全。干任何工作都不能以牺牲生命和财产为代价。 在经营管理方面,红线就是规章制度,要求我们遵章守纪,规范自己的行为,在规章制度范围内,做好本职工作。而底线就是我们在制定销售价位,进货价格时,心里的底数。同时底线也是敬业、负责、尽职的代名词。 对于廉洁自律,底线就是红线,就是高压线。底线不可逾越,突破了底线就改变了性质。我们要时刻保持清醒的头脑,坚守底线,筑牢防线,决不能为一己之私放弃原则。 做人做事我们要有底线。也就是我们做事要对得起企业、组织,对得起自己的良心。如果我们有了底线,我们就会重视红线,在做人做事上就会遵章守纪,就会脚踏实地,就会兢兢业业,就会廉洁自律,就会心中有数。 底线是生命线,是最低标准和防线,是最起码要遵循的规则,底线不可逾越,一旦跨过了界限,将会出现意想不到的后果。对于做人做事,都有一道守之即成、过之即败的底线。说到底线,人们往往想到的是运动场上的边界线,无论是打篮球也好,踢足球也罢,一旦球出了底线,跑到了边界线外,就是违规。底线又让人想到,电视剧里的谈判戏,谈判双方唇枪舌战,讨价还价,你来我往,谈到最后,一方会说,这已经是我的底线,对方就知道怎么做了。

当好安全生产红线的守卫者(演讲稿)

当好安全生产红线的守卫者 各位领导,朋友们,大家好! 我是来自xxxxx()xxxxx()开发有限责任公司职工xxx。是xxxxx()xxxxx()开发有限责任公司党总支领导下的一名中共党员,在党总支内部担任生活委员。我今天演讲的主题是当好安全生产红线的守卫者。 xxxxx()xxxxx()开发有限责任公司开发有限责任公司是阿左旗一家以黄金矿石采、选冶炼为一体的现代化露天金属矿山。在当地政府部门大力支持和帮助下,近年来企业无论是从生产规模、安全生产、企业文化还是生态文明建设方面,都取得了长足发展和进步,也为当地社会经济发展注入了自己的活力。 xxxxx()开发有限责任公司地处沙漠戈壁深处,远离城市繁华喧嚣,气候自然环境极为恶劣,但作为一个资源性企业,在董事长郭文军同志的带领下,数十年如一日的敲击岩石,炼石成金,建造了一座深处戈壁深处的环境友好型生态文明矿山企业,这就是一个奇迹。尽管十多年来一批批的人来了又走了,但依然有一批人留下,共同见证了xxxxx()在沙漠腹地成长、发展、壮大的历程。 作为一名负责矿山安全生产管理工作的基层管理者,尽管工作岗位平凡,但我深知肩上责任重大。在国务院《关于进一步加强企业安全生产管理工作的通知》(国发2010【23】号文)精神指导和引领下,xxxxx()开发有限责任公司安全生产与环境保护管理委员会作为并列与矿山各生产单位平行的独立行

政管理部门应运而生,部门配备专门负责安全生产环境保护工作人员十人,其职责专门负责矿山安全生产和环境保护工作。该部门发现生产中存在隐患时,有权直接阻止生产继续进行,当安全和生产发生矛盾时,生产必须给安全让道,即安全先行,安全第一。这也标志着一个生产性企业将安全生产和环境保护工作上升到一个从未有过的高度,同时也向社会释放出安全高于一切、压倒一切的强烈信号。尽管给安全给予了名分和地位,但全面开展工作还需要大量大量的基础设施及软件资料支撑。而我就是在这个新生的部门成立之初,很荣幸的成为这个部门的一员。 从此,在部门领导的带领下,部门成员夜以继日,白天跑现场,熟悉现场生产工艺流程,晚上查阅陈年档案资料,编写安全管理制度和操作规程,尽管有几多的苦和累,但也充满了挑战和工作了乐趣。建章立制是一项繁重而枯燥的文字工作,在领导的带领下,经过数个月的梳理、编写、修改校对,一套适合xxxxx()矿山的安全管理制度和规程初步形成,63200字的制度汇编中,包罗了企业安全生产的主要规定和规程,也倾注了这个新成立的部门成员的心血。至此,我们一起走上了一条只有起点没有终点的安全生产管理之路。 屈指一算,我在这个部门已工作四年时间,四年里,四年里我以一个共产党员的标准严以律己,认真工作,在自我付出的同时,也共同见证了xxxxx()安全生产工作取得的显著成效。2011年,企业基本完成了安全生产基础档案软件资料的整理建档工作,一套比较成熟的安全生产管理流程初见端倪,现场安全生产基础设施设备基本配套整改落实。所有安全生产相关证件办理、延期手续按期完成。安全生产保持了良好发展势头。2012年,根据自治区和盟旗两级安全部门要求,年内矿山企业必须实现安全生产标准化。xxxxx()开发

强化红线意识 促进安全生产

强化红线意识促进安全发展 安全是一个永不过时的话题,它是企业的无形资产。把安全工作作为企业的重中之重,体现了对人的生命权的尊重和对企业生存和发展高度负责精神,只有让安全理念成为员工的一种自觉的意识和行动时,企业和员工才能实现真正的长治久安。 安全防范重于泰山,不是一句空洞的口号,也不是哪一个人凭空想象出来的,它是惨痛的教训写出来的。一幕幕血的教训和一系列的安全事故向我们警示违规操作、习惯性违章和麻痹思想是安全生产的大敌。任何无视安全规章制度的行为都有可能导致悲剧的发生,只有将安全工作放在各项工作的首位,确实做到时时处处想安全、人人事事讲安全才能保证经济效益的提高和企业的兴旺发达。 安全就是最大的效益。如果我们在工作中不严格遵守安全规程,做不好安全防护工作,那么一旦发生事故,第一个受到伤害的必然是我们自己。因此,为了不伤害自己、不伤害他人和不被他人伤害,我们每个人都应该从我做起,从点滴做起,绷紧安全这根弦,决不放松对自己的要求,严格按规程办事,让事故远离我们,真正做到事故苗头不在我们身上、身旁出现。 我们要结合安全生产正反两方面的经验教训和自己的切身感受,自己教育自己,使每位员工在工作前都要回顾过去在类似作业中曾发生过哪些安全问题,有什么教训,预想现在可能会出现的问题,有什么安全隐患,牢固树立一丝不苟按章作业的紧迫感和责任感。 我们要清楚认识安全生产源于如履薄冰的危机感和使命感,听就听清,走就走到,说就说全的安全理念,深化安全运作意识,让安全理念成为每个员工的行为习惯。理念教育是行为养成的前提,让人接受一种理念不容易,再使它转化为行为习惯更有难度。所以,要把出发点放在行为养成上,用安全理念规范日常安全行为的自觉性。要进一步提高员工的安全意识,让安全成为一种习惯,强化红线意识,将强制性的安全生产变成员工的自觉自愿的自律行为。那么当这种行为变成一种习惯了,就不会有不安全的行为。 不管我们处于什么岗位,在保证工作正常进行的前提下,我们要保证自身的安全,因为这不仅仅是你一个人的责任,你的生命不只属于你一个人的,从出生开始,我们都不再是一个孤独的个体,而是与这个社会发生着千丝万缕的联系。我们的亲人、朋友、同事等等,这些元素早已想成一个稳定的堡垒。我们的安危影响着周围的人,所以自身的安全,就是对周围的人负责任的体现。 任何事故和隐患都发生在不经意间,任何的疏忽大意都可能造成终身遗憾,甚至带来灭顶之灾。部门组织观看了许多安全事故的案例,可能只是一个小的疏忽,但酿成的灾难是巨大的,甚至失去生命!逝者已矣,生者又该怎么去面对这突如其来的打击,想想那哭成泪人的亲人,又怎么度过这撕心裂肺的一幕。转瞬之间已是天地相隔!对安全一时的疏忽,就在一个不经意间,给自己的生命划上了句号。 强化红线意识,把安全理念转化为一种行为习惯,还要逐步确立起高度的安全责任感,这样才能够有效避免或者减少安全事故的发生,降低安全事故带来的损失,为企业的快速发展奠定坚实的基础。

对红线底线的认识心得体会范文三篇合集

对红线底线的认识心得体会范文三篇合集对红线底线的认识心得体会一 安全生产方面我们经常提到红线和底线。对于红线和底线我们应该怎样来认识和对待呢?这是值得我们深思的问题。笔者认为,红线和底线不仅在安全生产方面需要高度重视,而且在做人做事、经营管理、廉洁自律等方面也需如此。 说到红线,我们的脑海中马上会浮现出危险禁止雷池高压线等信号。提到底线我们往往想到的是做人的原则。说到底线和红线,这让我又想到了交通道路十字路口的黄灯和红灯,它们就像是底线和红线。黄灯亮起时,提醒司机朋友已经到了底线。当红灯亮起时,红线已经出现,车辆必须停下,否则就是违章,后果将不堪设想。 对于安全生产,要求我们坚持红线意识和底线思维。对于安全生产我们要有底线,要有红线意识,有些想法和做法不能越过红线,同时要坚守底线。这个红线和底线就是指生命和财产安全。干任何工作都不能以牺牲生命和财产为代价。 在经营管理方面,红线就是规章制度,要求我们遵章守纪,规范自己的行为,在规章制度范围内,做好本职工作。而底线就是我们在

制定销售价位,进货价格时,心里的底数。同时底线也是敬业、负责、尽职的代名词。 对于廉洁自律,底线就是红线,就是高压线。底线不可逾越,突破了底线就改变了性质。我们要时刻保持清醒的头脑,坚守底线,筑牢防线,决不能为一己之私放弃原则。 做人做事我们要有底线。也就是我们做事要对得起企业、组织,对得起自己的良心。如果我们有了底线,我们就会重视红线,在做人做事上就会遵章守纪,就会脚踏实地,就会兢兢业业,就会廉洁自律,就会心中有数。 底线是生命线,是最低标准和防线,是最起码要遵循的规则,底线不可逾越,一旦跨过了界限,将会出现意想不到的后果。对于做人做事,都有一道守之即成、过之即败的底线。说到底线,人们往往想到的是运动场上的边界线,无论是打篮球也好,踢足球也罢,一旦球出了底线,跑到了边界线外,就是违规。底线又让人想到,电视剧里的谈判戏,谈判双方唇枪舌战,讨价还价,你来我往,谈到最后,一方会说,这已经是我的底线,对方就知道怎么做了。 红线即党纪国法,规章制度,红线属于一种制约与限制,在红线内有着最大安全度,越过或践踏红线,必将引火烧身。这好比军事区

2020安全生产月演讲稿10篇

2020安全生产月演讲稿10篇 我们要勇于向各种危害安全的行为作斗争,做到“时时处处想安全、人人事事讲安全”。下面是小编为大家整理的安全生产月演讲稿,供大家参考! 安全生产月主题演讲稿 20__年6月是全国第15个安全生产月,今年安全月的主题是“强化红线意识,促进安全发展”,“红线”意识是指要树立“发展决不能以生命为代价”的意识,这是一条不可逾越的“红线”。对于企业而言,安全生产各项规章制度是我们的保命法则,就是“红线”,必须时刻记在心中并严格执行到位,绝不能逾越。 生命有着不能承受之轻,可能会因为对安全责任的轻描淡写、对安全制度的熟视无睹而丧失;生命也有着不能承受之重,因为只有一次,失去了就不可挽回。安全大过天,我们必须牢固树立“红线”意识 “红线”意识是安全生产的坚实基础,只有牢固树立“红线”意识,自觉把保障人民群众生命财产安全放在首位,处理好加快发展与安全稳定的关系,才能实现真正的科学发展,让人民群众真生享受到改革开放的成果。 工作当中,我们要自觉提高坚守“红线”能力,做坚守“红线”的坚强卫士。把坚守安全生产“红线”摆上突出位置,不断强化“红线”意识,把坚守安全生产“红线”作为一项原则和标准,在实际工作中要坚守“红线”责任,在企业生产工作中,我们必须要扎扎实实地遵守和落实安全生产各项制度规定要求,守住我们的保命“底线”,要站在敬畏生命、守护生命的高度,捍卫我们的保命法则,绝不逾越““红线””! 安全生产月演讲稿

“3.8”、“3.26”、“4.3”、“4.29”、“5.2”一连串的数字符号不停地在我脑海里翻滚,永远永远都忘不了这些令人痛心的日子。也就在这恶梦般的日子里,有的人关节脱位,有的人失去了手臂……甚至还有的失去了生命。 今年3、4、5月,短短的3个月时间,我局接连发生了数起安全事故,这让人感到痛心。这么短的时间发生这么多的事故,是偶然,还是必然?不能不令人深思!深究其原因,主要是因为“安全整顿”未深深触及到每个人的灵魂,“安全第一,预防为主”的方针未真正落到实处,部分职工还存在不健康的安全思想,认为出现安全事故是运气不好,安全意识相当淡薄,习惯性违章行为严重,这是其根本所在!朋友,你是否明白?一起安全事故的发生,对于一个企业来讲,其损失是可以弥补的,可对于一个家庭来讲,却是一场无法弥补的灾难,是要塌天的!难道你真的就愿意愧对那日夜翘首盼你平安归来的老父老母?难道你真的就忍心撇下那爱你、疼你、想你的妻儿洒手西去,令自己死而有憾吗?生命对于每个人来说只有仅仅的一次,我们没有理由不珍爱自己的生命呀?! 有道是“安全生产,以人为本”。作为一名变电运行值班员,我们在工作中应如何保证安全生产呢?首先,我们要珍惜自己的岗位。因为变电站的工作非常重要,它在电网安全运行中起着举足轻重的作用。它是一门技术性较强,要求值班员具备良好的综合素质,做到训练有素,才能胜任的工作。我们要充分认识变电岗位的重要性,更加珍惜我们的岗位,认认真真,兢兢业业搞好本职工作,确保电网安全运行。 其次,我们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,提高安全意识,增强安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,克服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,做到“严”、“勤”、“细”、“实”,以踏踏实实的工作作风,把安全工作落实到实际工作中。 再次,我们要加强安全学习,通过学习,增强安全知识,同时吸取兄弟单位事故

2020安全生产月心得体会10篇

2020安全生产月心得体会10篇 安全生产月学习心得体会 安全是社会文明和进步的重要标志,是坚持以人为本安全理念的必然要求,是坚持人与自然和谐发展的前提条件,是钢铁生产企业生存发展的基本要求,特别对于我们水电气管理部门来说,安全是永恒的主题。 我从一开始工作就在柳钢动力厂的煤气公司工作,民用煤气管理行业是一个特殊的行业,安全包含的意义尤为深刻。我们天天都在煤气管理岗位工作,时时处处谈到的都是安全,它带给了我们企业发展的美好前景,同时又凝聚了太多人的牵挂和责任,每一个柳钢职工都能感受到这份责任的重大。在年复一年的工作中,我耳濡目染了许许多多的安全生产事例,我深深感受到安全所带来的深刻含义。安全就意味着责任,一个人的安全不仅是对自己负责,更多地是对关心你的家人负责;安全又等同于效益,我们更能体会到安全生产带给我们钢铁企业的勃勃生机。如果说还有什么可以和幸福等同的话,我会毫不犹豫地回答棗安全!虽然是两个普通的字眼,但却涉及到我们每个人。 如今,我在水电气管理部门工作,更能感受到安全责任的重大,水电气管理工作联系着千家万户人民群众的幸福生活,安全更是我们平时工作的重中之重,是我们一切工作的核心,也是我们责任的核心,我们必须树立“没有安全就没

有效益,没有安全就没有一切”的观念,把安全作为第一要素,把安全作为第一需要,把安全作为应尽的首要责任。所以在工作中,我们的首要责任,就是安全,首先是对自己的岗位安全责任制有正确的认识,有熟练的安全理论水平和强烈的安全意识;其次,要严格遵守各项操作规程,严格按安全流程办事,保证不出现违规操作;再次,要有过硬的安全基本技能,有安全应急能力,要通过不断的练习各类应急预案,不断提高自己的安全技能,提高处理突发事件的能力,熟悉安全设备的特性和使用方法,练好基本功。 当前,“安全生产月”主题活动已经全面展开,我决心在这次活动中,认真学习安全理论,积极参加安全讨论,加强安全技能训练,使自己的安全水平有更大提高。 安全生产心得体会 人安合一,与我同行 在集团深化人力资源改革的浪潮中,今年3月份从工作了9年之久的冷箱队转岗到一线装卸队。虽然作业环境和操作流程较之以前变了,但是安全生产是始终不变的,因为安全是关系到企业的生存、发展和稳定,是一切工作的基础,更是涉及我们生命安全的大事。 今年“安全生产月”的主题是“强化安全发展理念,提升全民安全素质。”如果失去了安全也就失去了保障,极易出现安全事故。现实生活中,大大小小的安全事故屡见不鲜,尤其是在我们一线作业现场,更是事故的高发点,那些惨烈的文字、图片和那些永远倒下了的年轻生命,那些悲痛欲绝

安全演讲稿“强化红线意识,促进安全发展”

强化红线意识,促进安全发展 亲爱的同事们 在我们学走路的时候,爸爸妈妈总是提醒我们“别急、慢点,小心摔跤”,因为如果我们心急了,就一定会跌倒——这是我们学走路的红线! 长大后在过马路的时候,交通警察总是提醒我们“一停、二看、三通过”,因为如果我们直接闯过去,就一定会有危险——这是我们过马路的红线! 在公司里上班的时候,领导们、同事们总是提醒我们“要按章作业、不能蛮干”,因为如果我们投机取巧的话,就一定会出安全事故、出大事故——这是我们工作的红线! 亲爱的同事们 “按章作业”天天挂在墙上;“安全生产”时时出现在宣讲教育里。可为什么还总是有这样那样的安全事故发生呢?为什么总是有人去触碰这条红线呢?为什么总是出现那种让我们无比惋惜的案例呢? 还是那句话:因为他们把安全放在表面,没有放在心里!挂在墙上的,看一看也就过去了;宣讲教育的,听一听也就是了。。。。。。正是这种无所谓的态度,埋下了日后出事的种子。 亲爱的同事们 我们每一个来公司上班的人,都不是一个人在战斗------我们有父母,我们有妻儿,我们有亲戚朋友。所以这个时候的你,肩负着所有和你相关的人的重托,他们期盼着你“高高兴兴上班去,平平安安回家来”。 有着这样的重托,你怎么能够对安全生产无所谓呢?你怎么能够那么自私的一意孤行呢?你怎么能够去触碰那条红线呢? 今年年初的时候,我给自己定了个小小的目标,那就是在年底用攒的钱买一辆小汽车,5万6万的、7万8万的都行,只要能遮风挡雨就好。而要实现这个目标的首要前提,就是在这一年里我要健健康康的,没有大病大灾。所以,在上班的时候我会慢点骑车,在公司里我会“按章作业,安全生产”,绝对不去触碰那条红线!只有这样,我的家人才能放心,我的目标才能实现。 亲爱的同事们 你们一定也有你们的人生目标,去实现它一定是你们想要的,那么就来安全生产吧,就来按章作业吧,就来远离那条红线吧! 安全生产,人人有责!!! 谢谢大家!

对红线底线的认识心得体会

对红线底线的认识心得体会 安全生产方面我们经常提到红线和底线。对于红线和底线我们应该怎样来认识和对待呢?这是值得我们深思的问题。笔者认为,红线和底线不仅在安全生产方面需要高度重视,而且在做人做事、经营管理、廉洁自律等方面也需如此。 说到红线,我们的脑海中马上会浮现出危险禁止雷池高压线等信号。提到底线我们往往想到的是做人的原则。说到底线和红线,这让我又想到了交通道路十字路口的黄灯和红灯,它们就像是底线和红线。黄灯亮起时,提醒司机朋友已经到了底线。当红灯亮起时,红线已经出现,车辆必须停下,否则就是违章,后果将不堪设想。 对于安全生产,要求我们坚持红线意识和底线思维。对于安全生产我们要有底线,要有红线意识,有些想法和做法不能越过红线,同时要坚守底线。这个红线和底线就是指生命和财产安全。干任何工作都不能以牺牲生命和财产为代价。 在经营管理方面,红线就是规章制度,要求我们遵章守纪,规范自己的行为,在规章制度范围内,做好本职工作。而底线就是我们在制定销售价位,进货价格时,心里的底数。同时底线也是敬业、负责、尽职的代名词。 对于廉洁自律,底线就是红线,就是高压线。底线不可

逾越,突破了底线就改变了性质。我们要时刻保持清醒的头脑,坚守底线,筑牢防线,决不能为一己之私放弃原则。 做人做事我们要有底线。也就是我们做事要对得起企业、组织,对得起自己的良心。如果我们有了底线,我们就会重视红线,在做人做事上就会遵章守纪,就会脚踏实地,就会兢兢业业,就会廉洁自律,就会心中有数。 底线是生命线,是最低标准和防线,是最起码要遵循的规则,底线不可逾越,一旦跨过了界限,将会出现意想不到的后果。对于做人做事,都有一道守之即成、过之即败的底线。说到底线,人们往往想到的是运动场上的边界线,无论是打篮球也好,踢足球也罢,一旦球出了底线,跑到了边界线外,就是违规。底线又让人想到,电视剧里的谈判戏,谈判双方唇枪舌战,讨价还价,你来我往,谈到最后,一方会说,这已经是我的底线,对方就知道怎么做了。 红线即党纪国法,规章制度,红线属于一种制约与限制,在红线内有着最大安全度,越过或践踏红线,必将引火烧身。这好比军事区域的雷池,在雷池外你是安全的,当你跨入雷池你将会粉身碎骨。红线是醒目的,是危险的,一旦触碰,可能将会使你原本正常的生活偏离轨道,将使你的财富瞬间化为乌有,可能会使你锒铛入狱,悔不当初。所以我们一定勿碰红线。 在底线和红线中,底线是基础,是本,红线是延伸,底

岗位安全演讲稿

岗位安全演讲稿 篇一:安全生产演讲稿 安全以人为本,重在落实执行 尊敬的各位领导、各位评委、同事们: 大家好! 很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲会。我叫王元,是生技处保全工段的的一名员工,生产一线上的一名新兵。我的演讲题目是“安全以人为本,重在落实执行”。 .在对新《安全生产法》的学习中第三条这样写到:新法明确提出安全生产工作应当以人为本,将坚持安全发展写入了总则。对于坚守红线意识,进一步加强安全生产工作,实现安全生产形势根本性好转的奋斗目标具有重要意义。将安全生产工作方针完善为“安全第一、预防为主、综合治理”,进一步明确了安全生产的重要地位、主体任务和实现安全生产的根本途径。要建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督的工作机制,进一步明确了各方安全职责。 可想而知,安全这个词已经融入到了我们日常生活、生产、和工作中的方方面面,它的存在不仅体现在我们日常生活需要注意的安全意识和安全行为,而且更重要的是在我们企业日常的生产当中,安全已经是企业组成结构中不可缺少的部分了。

生活中我们不缺乏这样的声音“孩子,绕过前面的石子。”这是母亲在我们蹒跚学步时的指点。“当心路上的汽车啊!”这是父亲在我们飞车上学时身后的叮咛。“过马路时看好红绿灯,等车都等下来时再走”。这是在我们过马路时经常听到的一句话。“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”这是现在我每天上班时恪守的信念,并落实执行。在人生的旅途上,我们一直依赖着“安全”这个拐杖,没有它,我们可能会摔跤,可能走不过风风雨雨,更不可能到达人生辉煌的顶峰。 企业安全生产对于我们更是重要,对于海螺水泥企业的员工来说,它的意义在于生产装置的稳定运行;在于千家万户的幸福与欢乐;更在于国家财产的安危!大家每天上班、下班、走厂区、进入生产现场,可以发现我们周围各种安全标识、警示牌,这都是为了营造一个良好的安全的氛围,更是对我们一种无声的提醒。在工作中我们要服从安全人员的监督指导,自觉遵守各种安全规章制度,让事故无隙可乘,这就需要我们全体蚌埠海螺的员工共同努力 并落实执行。 不讲安全,哪怕是轻轻的一碰就能使“高温高压、易燃易爆”的炼油装置,怒火爆发;不懂安全,哪怕是小小的一只工具包,就能中断供电系统的正常运行;不要安全,哪怕只是小小的一个意念,就能让操作中的生命处于危险。

筑牢安全防线”为主题心得体会5篇

筑牢安全防线”为主题心得体会5篇 篇一: 安全责任重于泰山。近些年来安全事故时有发生,造成人员伤亡和财产损失的悲惨场景,时刻为我们敲响着警钟,提醒着我们要时刻注意安全,意识到安全的重要性,安全不仅关乎个人安危、企业发展,更关乎着社会的稳定和谐。因此,对于安全问题我们要常抓不懈,时刻都不能放松自己紧绷的神经,要从思想意识以及行动上去紧守安全“红线”,从而促进社会和谐稳定发展。 首先,要强化安全意识。思维决定行为,想法决定做法。安全事故的发生,往往是人们的思想意识出现偏差,过度追求效益和速度而导致的。因此,要通过持之以恒的安全教育宣传,例如:定期开展安全专题讲座、发放安全标语及手册等方式宣传安全知识,从而提高安全意识,认识安全的重要性,将安全扎根于思想意识中,树立高度安全自觉意识,筑牢安全基石,实现从根源上消除安全事故的发生。 其次,要落实安全责任。当前,工业化、城镇化飞速发展,社会安全风险也随之逐渐加大、隐患逐步增多,对安全工作迎来了新的挑战。因此,各级领导干部要做好表率作用,以高度认真负责的态度,把安全生产责任制落到实处,科学合理的制定工作计划、分配工作,注重每一个工作细节,及时发现问题并消除隐患;同时我们的工作人员也要主动将安全责任扛在肩上,保持严格的工作作风,一抓到底的精神状态。对失责渎职者实行“零容忍”严厉问责。从而切实抓好安

全工作,筑牢安全的防护堤,强化安全生产责任体系建设。 最后,要加强安全排查。对于安全问题我们不能只喊口号,还要从实际行动出发规范安全措施,定期开展安全工作大检查,检查企业设备、设施是否符合有关安全生产法律、法规的规定和有关国家标准或者行业标准的要求,对不符合要求的企业及时要求整改;督促企业开展安全知识教育、技能培训以及应急演练,提高企业应对安全风险的能力;同时加强巡查值班值守工作。从而消除安全隐患,为安全工作树立坚固的防护墙,为人民生命财产安全保驾护航,才能促进社会健康和谐发展。 安全工作宽是害,严是爱。只有时刻牢记安全工作的重要性,提高安全意识,落实安全责任,加强安全隐患排查工作才能杜绝安全事故的发生,促进社会的稳定和谐。 篇二: 公司组织了《加强治安防范提高安全意识》的学习,使我对治安防范和安全工作的重要性有了更深刻的理解,反思自己部门工作存在的问题,结合部门工作实际情况,谈点体会: 1、要提高全体员工对治安防范和安全意识的认识要全面提高全体员工安全责任意识,每月至少开展一次治安防范和安全意识的教育整顿,提高全体人员的安全意识,加强安全防范措施,定时不定时的排查和巡视安防系统和安全隐患,做好管辖区内的安全防范工作。 2、加强安全责任意识,做到“五个落实” 1.思想落实

一是要提高思想认识

一是要提高思想认识,牢固树立“底线思维”和“红线意识”,深刻汲取“11·16”山东寿光火灾事故教训,把做好今冬明春防火工作作为深入学习贯彻落实十八届四中全会精神,为全市社会稳定、经济发展保驾护航的具体措施,切实加强组织领导,采取强有力措施抓好各项工作的落实。二是要强化工作举措,以如履薄冰、如临深渊的紧迫感,把监管到位、责任到位落实到具体行动上来,着重抓好人员密集场所、易燃易爆单位、重大火灾隐患单位和劳动密集型企业等重要领域的火灾隐患治理,逐级进行摸底排查,对未办理消防安全合法性手续或存在严重火灾隐患,不能及时整改消除的,要下决心果断采取关停措施进行整顿。三是要进一步加强消防宣传教育,不断创新消防宣传教育的形式、方法,拓宽工作的渠道和覆盖面,尤其是对一些消防监督管理难以覆盖到基层社区、广大农村及弱势群体,要采取有针对性的措施开展消防宣传工作,不断增强社会公众消防防范能力。四是要进一步落实应急处置措施,市政府相关应急部门要充分做好冬季灭火救援准备工作,扎实开展实装、实地、实战测试演练活动,医疗、交通、通信等部门要加强部门之间在应急状态下的协同保障和应急救援能力,城管委要确保主城区市政消火栓、消防水鹤完好有效不低于90%。确保一旦发生火灾事故尤其是重特大火灾事故,能够拉得出、冲的上、攻得下、打得赢,最大限度的减少火灾事故危害和损失。 高峰副市长最后强调:各区(县)、各部门要时刻保持清醒的认识,以开发区、工业园区、城乡结合部等地区为重点,组织力量对辖区临时搭建的彩钢板建筑进行一次全面清理,对存在的问题要及时采取有效措施,落实行业管理的责任,坚决杜绝失控漏管现象,不允许类似的恶性火灾事故在我市发生。

强化红线意识活动方案

“强化红线意识,促进安全发展” 一、指导思想 认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,扎实开展好安全教育月活动,以“关注安全、关爱生命”为主线,突出“强化红线意识促进安全发展”的主题,通过宣传教育,使全体师生牢固树立安全第一的思想,增强自我防护意识,培养学生的自我防护能力,避免事故发生,确保师生人身和学校财产安全。 二、活动主题 “强化红线意识促进安全发展” 三、活动内容及活动安排 (一)加大宣传力度,强化师生安全意识。 1、通过校园宣传栏、黑板报等阵地,广泛宣传消防、交通、饮食卫生、校产使用与保管等方面的法律规章和安全常识,提高全体师生的安全意识和自我防护能力。 2、充分发挥主题班会等阵地的作用,以学校《学生安全常规》以及《安全知识手册》为素材,大力加强学生良好行为习惯的培养,克服麻痹思想,让学生牢固树立“时时讲安全、处处讲安全、安全第一”的思想。 3、切实组织好以学生安全教育为主题的征文和演讲比赛,提高学生自我教育、自我管理、自我服务和自我防护的意识和能力。 4、认真组织全体教职员工深入学习和贯彻《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》以及《学生伤害事故处理办法》等相关法规,

增强依法执教、依法管理的意识,杜绝体罚和变相体罚学生的行为,增强责任意识和防范意识,提高处理安全问题的能力。 (二)以活动为载体,增强安全教育的效果。 1、各班(幼儿园)举办一次预防夏季传染病知识讲座,要求有讲稿,有图片资料。 2、各班(幼儿园)组织开展好开学安全教育课,要求有教案、资料、图片。 3、各班(幼儿园)开展一次彻底的校园安全隐患排查,并根据排查情况建立安全台账,及时进行整改,确保师生安全。要求有隐患排查记录,并作为6月份月查报告上报。 4、各班(幼儿园)要出一期安全相关知识宣传板报,并将其图片留存,板报小样上交安全办。 5.加强保卫人员管理,严格校园进出制度,做好出入人员和车辆检查和记录。 四、加强组织领导、强化安全责任意识 为切实做好学校安全工作。为确保各项活动顺利开展,现特成立翔瑜小学2014年6月“安全月”活动领导小组: 成员:各班班主任保安 “

[安全月总结讲话]安全生产月主题演讲稿

一年一度的安全生产月活动一如既往的在这个月展开,安全,几乎天天都会在我们耳边响起的字眼,而正是老生常谈的两个字,依然还有很多触目惊心的安全事故让我们错愕,一个个悲情的瞬间、一声声哀痛的呼唤,像一块块寒冷尊敬的各位领导,各位同事: 大家好!一年一度的安全生产月活动一如既往的在这个月展开,安全,几乎天天都会在我们耳边响起的字眼,而正是老生常谈的两个字,依然还有很多触目惊心的安全事故让我们错愕,一个个悲情的瞬间、一声声哀痛的呼唤,像一块块寒冷的冰,撞击着我们的眼球,刺激着我们的神经,搅动着我们的心灵。我们尝试让安全领域的反面阴影摆脱正面光环的掩盖,呈现于世人眼前,希望对人们形成一种记忆的刺激与强化,刺激人们对那些忽视安全事件的长久记忆,刺激人们对不可推卸的安全责任的重新认识。 不管你在什么岗位,不管你从事什么工作,请看到事故的危害、平安的可贵。让我们用责任,来呵护身边每一个生命吧!安全系于责任,责任重于泰山。失去了责任,随之而来的就是哭声、是血泪,是家庭的破碎,是企业的泥潭,是社会无法承受之重。责任多一分,隐患少十分。让我们一起,担起责任,守护健康,呵护生命!凡事都应遵循法规、准则,安全也不例外。幸福和痛苦,仅在一念之差,只缘于你触碰了那本不该碰的“高压线”。安全关乎你、我、他,任何一个环节的缺失,都有可能以你、以我、以他,甚至更多的无辜生命为代价,在岗一天,就要尽职一天。岗位上的一时疏忽,也许留给你的是一世的苦痛与不幸。 安全责任,重在落实。这八个字,除了带给我沉甸甸的感觉之外,再无其最近,一直在很费心思的琢磨:我们究竟应该如何进一步推进安全责任的落实;如何创新安全管理机制:如何做到结合实际,如何真正避免安全工作成为一页泛黄的纸张。思考这些问题的目的很明确,就是为了安全。一切为了安全。纵观历往,因为这样或那样的原因导致的安全事故,事后分析原因、总结经验、取得教训,大多都是因为人的安全意识未到位、物的隐患未消除系列问题所致。事故发生的原因不管是什么,但都不是大家所愿的。既然发现问题,就要想办法解决问题,而不是放任问题而不顾,一味地追究责任,急于惩处责任人。 对于已经存在的事实,我们不能推诿卸责,相反地,应该理性面对,有所担当,敢于担负责任;遇到问题迎难而上解决问题,尽可能的将伤害减至最小范围内,尽最大努力将伤害和损失减至最小范围内。不能低水平的重复。那么,对于事故的发生我们是否也可同样做到如此,杜绝事故的频发?从以往发生的事故案例中,我们可以找出或者看到当下发生事故的身影。我们无法做到未卜先知,却可以通过事后所总结的经验教训,透过现象看本质,做到防微杜渐,确保我们日后不再重蹈其覆辙。 安全问题要日日讲、月月讲、年年讲、重复讲,坚持用常态化的教育牢固人的安全意识,用铁一般的制度保证安全弦紧绷,用刻不容缓地执行保证安全责任的落实。人最宝贵的是生命,生命对于每个人来说都只有一次,当我们有时听到看到工作和生活中,一个又一个鲜活的生命因偶尔一次疏忽而瞬间消逝的时候,无不为他们感到惋惜。如果他们在工作是能注意一下,旁边有谁提醒一下,也许,许多事故可以防范,悲剧就不会上演。然而,没有也许,一次的疏忽将会让你后悔终身。前车之鉴,后事之师。如果我们不能从这些惨痛的事故中吸取经验教训,那么事故也许会在某天不期责任重于山,许多安全事故的发生,并不在于制度的缺失,而是在于责任意识的淡薄,在于管理安全工作的不到位,将责任落实工作作为主题,可谓是切中要害。安全责任重在落实,应着力完善安全责任制,

强化红线意识促进安全发展演讲稿.

强化红线意识促进安全发展 2014年第十三个安全生产月主题:“强化红线意识、促进安全发展”。 安全,对于个人和企业,都是一个严肃而又沉重的话题。因为,它不仅关系到企业的可持续发展,而且,也和我们每个人的利益息息相关。虽然,它很沉重,但却离我们很近,就在点滴之处,细微之中。 尽人皆知的美国挑战者空难事故,仅仅因为一小片隔热瓦脱落,导致航天飞机爆炸,7名宇航员遇难,航天工程延期。大家可能都还记得四川开县井喷事故,硫化氢气体泄漏造成特大人员伤亡事故。仅仅是一次防范疏忽,灾难就降临了,数百人死于非命。刚刚上个月发生在台湾的大陆旅行团客车被砸事故,仅仅因为施工方超负荷起吊重物,瞬间夺取了2个人的生命,重伤多人。 对于企业来说,简单不等于容易,小事不等于没事。尤其安全问题,往往小隐患会酿成大事故。把安全的弦绷紧,生产生活就会弹出悦耳的篇章。花大力气做好小事,把小事作细就是我们每个人应该做的工作。在攀登的路上,使人疲惫的不是山路的陡峭,而是鞋里的一粒沙子。当你在施工现场,在起吊物下方设有监护人时;当你在检修现场,设有围栏或照明或悬挂警告标志时;当你在危险标志牌前想一想,自我保护意识强一点时。……如果当你把这些看似很小很细碎的事做好时,你就不会发出生命是如此的脆弱,转瞬即逝的感慨了。执着于细微处,安全就是生命质量的一根红线。 其实,完整的生命质量不但包括健康的体魄,良好的心理素质,也包括幸福生活。当路口的红灯亮起时,停下你匆忙的脚步,休息一会,观望一下,享受这片刻的宁静,不会有任何损失。当你在工作时戴上安全帽,系好安全带,穿上劳保鞋,也许你会感到失去了自由和舒服,但我们相信这只是暂时的,长久的幸福生活其实就是这样一点点积累起来的。因为事故往往发生在瞬间,瞬间之后就是悲剧。事故对于个人是身体的直接伤害,对家人、对企业、对社会就是破碎的生活及生活环境。安全第一就是尊重生命,以人为本。

2020关于安全红线不能触碰心得体会范文(精选3篇)

2020关于安全红线不能触碰心得体会范文 (精选3篇) 2020关于安全红线不能触碰心得体会范文 当我们心中积累了不少感想和见解时,可用写心得体会的方式将其记录下来,这样就可以总结出具体的经验和想法。但是心得体会有什么要求呢?下面是整理的2020关于安全红线不能触碰心得体会范文,希望对大家有所帮助。 安全红线不能触碰心得体会1 红色,如烈火般耀眼的颜色。你眼中的它或许代表着热情、喜庆,只是众多色彩中普通的一员,但在电力员工的眼中,是与生命安全紧密关联的一种讯号。什么是安全?国家的安全是国泰,民众的安全是民安。 我们都习惯了每天迎着朝阳走进生产现场,工作服,安全帽,傍晚披着晚霞一身疲惫和安心回家。可是,也许在某一天你与家人团聚其乐融融的那一刻,另一个家庭的家人却再也等不到归家的亲人的身影。生命就是如此坚强却又脆弱,如此平凡却又震撼。电力企业,就是这样一个为千家万户送去温暖和方便却又时刻充满着血的教训和风险的行业。 结合当下的“红线意识”教育,以个体为单位,审视自我在工作中的行为和思想意识,大家不能五十步笑百步,贵在自思自省。不断

提高事故预控能力,才能确保安全生产目标全面实现。这条不可逾越的“红线”为我们的生命财产安全撑起了一把保护伞。 从进厂培训开始的第一项课程便是安全规程,踏入生产现场的第一步便是正确佩戴安全帽。这些外在的安全保护无一不是为了人身安全的最大化,很多人不禁会质疑:“既然随时都有这么多的安全防护措施,为什么安全事故还是难以避免?” 有一则这样的小故事:有一个小和尚跟老和尚学习剃头,开始老和尚让小和尚用冬瓜练习,每次小和尚会随手将剃刀插在冬瓜上,等到老和尚验收徒弟手艺的时候了,小和尚剃完头后也同样随手将剃刀插在了老和尚脑袋上。 “习惯”有时也为我们日后的事故发生埋下了一颗隐患的定时炸弹。不得不说,安全生产中的事故并不是有意的违章操作、指挥造成的’,有资料显示,在发生的事故中,90%以上是责任人心存侥幸,安全措施未做到位而造成的。不难发现,很多起事故中的受害人,很多都是有多年工作经验的老员工。的确,在现场作业安全中,正是一些人有了“及格就行”的思想,才导致了事故的发生,轻则设备受损,重则人员伤亡。说到底,企业安全事故的造成真正意义上更多是思想性违章,也就是习惯性违章。所谓习惯性违章,不是单纯不懂安全知识,也不是单纯有故意违章的意图,而是因为心理、生理原因违章。所以我将它归结为“思想性违章”。习惯性违章就是有法不依,有章不循,有纪不守的典型表现。 以前,听到那些发生在各个行业的安全事故,我总会很漠然,感

相关文档
最新文档