2010夏季土木访谈录

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中国建筑公式员工访谈记录 (1).doc

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访谈内容
情感语录
1.爱情合适就好,不要委屈将就,只要随意,彼此之间不要太大压力
2.时间会把最正确的人带到你身边,在此之前,你要做的,是好好的照顾自己
3.女人的眼泪是最无用的液体,但你让女人流泪说明你很无用
4.总有一天,你会遇上那个人,陪你看日出,直到你的人生落幕
5.最美的感动是我以为人去楼空的时候你依然在
6.我莫名其妙的地笑了,原来只因为想到了你
7.会离开的都是废品,能抢走的都是垃圾
8.其实你不知道,如果可以,我愿意把整颗心都刻满你的名字
9.女人谁不愿意青春永驻,但我愿意用来换一个疼我的你
10.我们和好吧,我想和你拌嘴吵架,想闹小脾气,想为了你哭鼻子,我想你了
11.如此情深,却难以启齿。

其实你若真爱一个人,内心酸涩,反而会说不出话来
12.生命中有一些人与我们擦肩了,却来不及遇见;遇见了,却
来不及相识;相识了,却来不及熟悉,却还要是再见
13.对自己好点,因为一辈子不长;对身边的人好点,因为下辈子不一定能遇见
14.世上总有一颗心在期待、呼唤着另一颗心
15.离开之后,我想你不要忘记一件事:不要忘记想念我。

想念我的时候,不要忘记我也在想念你
16.有一种缘分叫钟情,有一种感觉叫曾经拥有,有一种结局叫命中注定,有一种心痛叫绵绵无期
17.冷战也好,委屈也罢,不管什么时候,只要你一句软话,一个微笑或者一个拥抱,我都能笑着原谅
18.不要等到秋天,才说春风曾经吹过;不要等到分别,才说彼此曾经爱过
19.从没想过,自己可以爱的这么卑微,卑微的只因为你的一句话就欣喜不已
20.当我为你掉眼泪时,你有没有心疼过。

访谈记录-工程部副经理-王海涛.doc

访谈记录-工程部副经理-王海涛.doc

一、有关公司1.关于我们本次访谈目的、意义及保密承诺。

2.对公司的战略定位与中长期规划的理解,公司核心能力是什么?没有3.对公司目前发展状况的看法。

没有什么信心,普遍比较默然。

4.公司目前运营中主要存在的问题与期望解决的方向。

比较麻木,不愿意去想。

工人的工作没有体现出效率,干活和薪酬没有关系。

制度执行的随意性很大。

5.公司人力资源规划是否与公司的长期发展目标相匹配?6.管理人员任用的标准是什么?7.晋升体系是否使员工有充分的发展空间?有无职业生涯规划方面的职业辅导?对核心人员有无特殊的待遇?效果如何?没有。

8.公司薪酬体系现状、问题和改进建议。

薪酬水平偏低二、有关本部门9.本部门管理的重点、难点及关键因素有哪些?冷修、新建工程建设。

10.本部门参与了公司内部哪些关键流程(决策流程/业务流程/支持流程),主要工作成果及衡量标准是什么?11.现有的组织架构及职位设置是否能够支持公司战略目标的实现及本部门职能的完成?在运行上存在哪些问题(如协调、效率等)?忽略了自己的贡献12.本部门内核心职位有哪些?相对重要性如何?对其要求或关注点是什么?有哪些因素需要考虑?13.需要进行协调和配合的内部部门和职位主要有哪些?分别涉及哪些事务与关系?14.需要进行协调和配合的外部部门和职位主要有哪些?分别涉及哪些事务与关系?15.本人的主要工作职责或主要工作成果及其衡量标准。

冷修改造、新线建设16.本人有哪些管理和决策权限(对人、财、物等资源的调配权利)?在部门内是如何划分的?对权限安排的合理性的看法。

没有分工,安排做什么就做什么17.目前本部门人员(尤其是关键职位的员工)的素质是否能满足工作的要求?如果不满足,主要的不足在什么地方?您有采取措施吗?18.本部门的人员流失情况如何?您的态度如何?流失人员都去哪些地方?我们采取了哪些措施来避免优秀人才的流失?19.您觉得影响本部门员工工作效率和积极性的因素有哪些?20.本人如何接受上司的业绩考核?或本人如何考核下属?21.您对目前自己的薪酬满意吗?为什么?在这方面您有何想法或建议?1500,不满意,期望300022.作为企业中层管理者,您对基层员工的基本要求是什么?对他们的素质有什么要求?23.您对本次方案的设想及对我们的期望或建议。

建筑大师访谈录

建筑大师访谈录

Tadao Ando安藤忠雄“建筑必须创造这样一种场所,其精神的活力可以将人们从日常生活中解放出来。

”Mario Botta马里奥·博塔“不要主观想象建筑是什么样子,让您所感受到的事物本身的秩序来告诉您应该怎样去设计。

”Ben Van Berkel本·范·贝克尔“我不太相信从上至下的技巧,我对从下至上的哲学更感兴趣。

”Aantiago Calatrava卡拉特拉瓦“如果我们将工程看作是一门艺术,那么我们优良的历史传统定会得到复兴。

”David Chipperfield大卫·奇普菲尔德“我认为判断建筑学有两个方法:一个是它看起来像什么;另一个是它的野心如何。

”Peter Eisenman彼得·埃森曼“克服建筑的存在性,推出一种永久性的,怎么看都是建筑的建筑,打破形式与功能之间所谓的必然联系,是我建筑设计中的重点。

”Terry Farrell特里·法雷尔“毋庸置疑,建筑学和都市化是我们人类最伟大的成就。

”Nicholas Grimshaw尼古拉斯·格雷姆肖“我认为建筑能存活的时间取决于人们想让它们存在多久。

”Frank Gehry弗兰克·盖里“如果,非要说什么是我对建筑实践的最大贡献,我会说是'眼手'之间协作的成就。

这就意味着我变得非常擅长于建造我想象的一个画面或一种形式。

”Von Gerkan冯·格康“从广义来说,建筑就是由人的创造力和人的精神所设计的人文环境中的一切东西。

它是教市的生存空间、公园和风景,它是建筑物以及我们的生活空间中的内部设置。

”Steven Holl斯蒂文·霍尔“建筑思维是一种在真实想象中进行思考的活动,这种活动在开始时是由某个想法引发的,而想法来自场所。

”Zaha Hadid扎哈·哈迪德“如果您旁边是一堆屎,为什么要和它们和谐。

”Jacques Herzog雅克·赫尔佐格“建筑就是建筑。

土木工程职业生涯访谈

土木工程职业生涯访谈

土木工程职业生涯访谈人物简介:高海杰(1992),南京工程学院建工ZB124学生,大专毕业于苏州工业园区职业技术学院,连续两年暑假实习于南通建筑总承包有限责仸公司,实习工地为昆山的四季花园小区工程,和苏州某工地(本人忘记项目的名称了)。

工资1000+/月(苏州地区,实习)。

访谈摘录:1.不能怕吃苦,一开始工作可能比较枯燥,劳动量比较大,这是我们这行工作必经阶段,时间长乐会好点,先苦才后甜。

2.学会处亊,处人,要会交际,多交些朋友,扩大人脉,对你以后工作有好处,千万不能意气用亊,冲动不顾后果,要成熟一点。

3.要坚持,土木虽苦,但贵在坚持,多积累经验,以后混熟了可以自己干干项目。

访谈摘录:人物简介:随着我国执业资格认证制度的不断完善,土建行业工程技术人员不但需要陈兵(1989),27岁,毕业精通专业知识和技术还要有丰富的经验,你可以多多利用暑假时间去工地实习实于徐州建筑学院,在江苏扬建集习,除此之外就像我刚刚说的,你还可团有限公司工作四年,现就职于以考一些资格证乢,土建八大员之类,这些你们大学生就可以考的。

另外工程江苏牧羊集团下属子公司扬州牧技术人员的相关执业资格认证主要有全羊钢结构工程有限公司(扬州,国一、事级注册建筑师、全国注册土木工程师、全国一、事级注册结构工程师泰州地区),目前工资5000+/月,等证乢需要两年以上的工作经验才可以 (因本人要求,不予拍照,所以考,以前可以办个大专证乢来以假乱真,不过现在查的比较严格,建议你们可以此次访谈内容是访谈人的回忆,先看看乢,带着复习复习等到考试时,可能与原访谈内容稍微有一点出压力也不会太大。

想要从亊工程技术工作的大学生,在实习中可选择建筑工地入)。

上的测量、建材、土工及路桥标段的路基、路面、小桥涵的施工、测量工作。

人物简介:洪发川(1987),29岁,现就业于昆山玉腾建筑工程有限公司,访谈小记:虽然土木工程是工科专业,但是也有人会因为种种原因而考虑考人物简介:月薪6000+,五年左右的工作经验,朱叶(1991),25岁,毕业主要工作地点在苏州昆山及周边地于徐州工程学院工程造价专业,区。

大学生职业生涯人物访谈报告

大学生职业生涯人物访谈报告

职业生涯人物访谈报告一、访谈记录访谈人物:赵菲从事职业:教师单位名称:海南大学土木建筑工程学院访谈日期:2012/4/13访谈内容:(一)您当时为什么想要当注册结构工程师?答:作为从事建筑结构工程专业教学的教师,在注重专业知识理论教学的同时,还应将教学与实践相结合,成为注册结构工程师可以实现两者的结合。

(二)您认为从事这个工作,什么品质最重要?为什么?答:从事建筑结构设计,必须具有高度的责任感,因为建筑的安全是第一位的,而结构设计的首要目的就是保证建筑结构的安全。

(三)您目前对这项工作满意吗?其中最大的乐趣是什么?答:非常满意,最大的乐趣就是看着自己付出心血设计出来的高楼大厦能够建成,心中充满了成就感。

(四)您在工作中会遇到过一些较大的困难是什么?您如何克服的呢?您工作的的最大的动力源泉是什么呢?答:工作中遇到的困难:结构形式复杂,模型建立复杂。

解决办法:参考类似建筑的结构案例,或者请教有着丰富工作经验的前辈。

工作的最大动力源泉来自于对专业的热爱和对工作的认真负责的态度。

(五)您对现在还在读大二的我们有什么建议和提醒吗?答:将专业基础课(如工程力学、结构力学、弹性力学等)和专业课(如混凝土结构、钢结构、工程抗震、建筑施工等)学扎实,认真完成课程设计,为将来的毕业设计打下坚固的基础。

要有更好的发展就要学好英语。

(六)从事这项工作,需要什么特别的教育或是培训吗?答:从事建筑结构设计,除了在大学本科期间接受系统的专业知识学习外,进入工作岗位后,还可以得到具有丰富工作经验的前辈的指导,注册结构工程师每年还会接受继续再教育培训,例如新规范的学习等。

(七)从事这项工作,初入者最容易出现什么问题?该如何避免呢?答:刚刚从事结构设计时,一是对现行的国家规范、规程不熟悉,二是缺乏施工经验,理论与实践脱离,设计出来的结构有可能在实际施工时无法实现。

解决的方法:一是熟读并深刻理解规范、规程,知其然,并知其所以然;二是亲临施工现场,获取实践经验,将设计与施工紧密结合。

学术年会岩土访谈记录

学术年会岩土访谈记录

学术年会岩土方向访谈记录
本着为广大土木工程与力学学院研究生提供更好服务的宗旨,为了解我院研究生(包括博士)对本次学术年会的看法,也为了能够收到更多合理的意见和建议,我对本实验室的师兄师姐进行了学术年会专题访谈。

访谈对象包括博士师兄两名,研三师兄一名,研二师姐和师兄共三名。

众位师兄师姐听完我对学术年会的的详细介绍之后,都表示这是一个非常好的活动,对自己和对学院都非常有帮助,能在提高自己学术水平和科研积极性的同时浓厚我院的学术氛围。

在表示有时间就愿意参加的意愿之后,他们也提出了一些担忧和建议:
1)保密性,由于写作论文主要来自纵向项目的研究成果,一般是处在本领
域的最前沿,其研究的具体方向和成果通常只有自己的导师和本人(或实验室的人)清楚,在投放到期刊之前都是不对外公开的,所以有的师兄对学术年会对的保密工作表示了担忧,也希望执行委员会能重视这方面的问题。

2)推荐期刊等级,一位博士师兄表示,目前的博士大多正在完成自己的博
士学位相关论文,学术年会所推荐投放的期刊等级并不能达到博士毕业所需小论文的一般要求,在奖金也不算多的情况下,恐怕不能对博士产生很大的吸引力。

3)论文审核专业性,也有师兄担忧由导师和博士组成的十人论文审核专家
委员会能否涵盖土木工程与力学学院的总共六个方向,使论文审核足够专业和公平。

4)论文周期,岩土方向上的论文周期一般较长,3月到5月两个月时间不一
定能出一篇论文。

以上是本次访谈的主要内容,虽然表达了一些担忧,但是众位师兄依然表示这是一个非常好的活动,也祝愿土木研会的活动能越办越好,越办越大。

土木汇总生涯人物访谈

土木汇总生涯人物访谈

3. 姜楠介绍: 2004 年毕业于南开大学信息管理与信息系统专业,本科毕业后同样加入了考研的大军,虽然最后失利了,但因为是边找工作边考研,所以对他自己也没有太大的打击,而 是更加坚定了工作的信念,首先选择了进入北京某大型国企工作,在联动优势科技有限公司工作至今, 几年的工作经历是他很快适应了新的工作环境, 现在所担 任的职位是运营主管,该单位的所属行业为支付行业(属于通讯、访谈时间: 2008年 12月 9日访谈内容:主要是做什么的吗利用随身携带的手机调用个人的银行卡账户资金或者手机存储的话费资金 进行买卖中的付款环节。

我们把自己的业务叫做手机钱包。

既然我们做的是支付行业,有支付就要有用于支付的商品,商品都是由厂家(供货商)提供给用户的。

我的工作定义是商户接口人,就是负责和厂 家的日常对接,包括产品的设计、日常的营销、货款的结算以及客服投诉等 等各方面事务的处理协调。

对于你这个行业或者岗位最看重职员的哪些方面的素质或者说需要有什么 样的特殊技能对于我这个岗位要说有特殊的素质其实也没有什么特殊可谈的, 我认为 主要要求职员具有的能力就是沟通能力和梳理能力。

沟通能力主要体现在日 常与人的交流上,因为对于我们的工作,一个人要负责二十几家厂家和代理2007 年又跳槽到北京IT 及金融的复合行业)。

1. 你所属的行业对我们其他的外行汉来说是个陌生的行业,你能简单介绍一下我从事的工作单位所在行业属于手机移动支付行业,说的简单一点就是2. 在这个工作岗位上,你每天的工作都是做什么啊6.商的日常事务处理,要和形形色色的人打交道,这就要求职员能够跟不同的人沟通交流,互换意见,并且很多事情要求能够很快跟对方说明白;需要梳理能力是因为二十几家合作伙伴的所有合作相关事宜都要运营主管一个人全权负责,事情很多很杂,必须有能力把所有事情理顺,系统化、流程化,不能出任何错误。

对于金融危机我暂时没有感觉到对于我们的公司以及业务有什么大的 影响。

一个学土木的曲折成长史(二)

一个学土木的曲折成长史(二)

一个学土木的曲折成长史(二).txt丶︶ ̄喜欢的歌,静静的听,喜欢的人,远远的看我笑了当初你不挺傲的吗现在您这是又玩哪出呢?一个学土木的曲折成长史(二)如梦无痕……原文首发土木在线/content/2110_1480010_1.html 一个曲折土木的成长史(一)(新手启示录)此文是上文续集09六月份我终于找到了一家设计院。

虽然历尽千辛万苦,虽然是进的一个小的不能再小的挂)靠设计院。

但是作为一个二本生我很知足了。

刚刚进设计院的时候。

老板给了我一台04年的电脑。

赛扬处理器 256内存。

当我看到这个电脑配置的时候。

我差点没晕过去。

这样的配置用06的CAD很成问题。

我已经很习惯使用06的CAD了。

我试着装了一下04cad。

怎么用都不习惯。

后来想想算了,周末我自己去电脑城买了一根二手内存条加到了512内存。

同时我还自己买了一套微软的键盘鼠标。

虽然说电脑是老板的,但是这个电脑毕竟是自己用的。

自己花点钱能给自己增加效率,还是值得的。

有的时候一般人都认为这个是老板的事情。

但是要知道你自己买就是你自己的。

以后还是你的,并不亏。

刚刚进设计院上班,感觉对于任何都是新奇的。

虽然进设计院之前已经帮我的老师做过梁板柱配筋的工作。

但是还是没有独立做过任何项目。

内心十分渴望能给我一个项目给我做。

但是09年经济刚刚好转。

虽然是经济刚刚好转,但是据同事说活依然比08年多不了多少。

那我感到很奇怪,没活做怎么还把我招进来。

就这样忐忐忑忑地什么事情也没干,呆了半个月。

到发钱的时候了,我很忐忑。

因为来了半个月,什么事情都没做。

会不会发钱呢。

但是我担心是多余的。

发薪水最后还是叫了我的名字。

我进了老板的办公室。

老板发了我一个月薪水。

这让我以前的担心一扫而光。

我想如果招我没用的话,应该不会我呆了半个月,还给我发一个月的薪水。

现在我只能是等待。

就这样我又等了十来天。

一个建筑师发了两个建筑图给我。

说做效果图。

我进设计院的初衷是做结构,有效果图的话可以兼做。

工程技术人员访谈提纲5

工程技术人员访谈提纲5

工程技术人员访谈提纲5第一篇:工程技术人员访谈提纲5访谈提纲访谈目的:此次访谈的目的仅仅为了一项研究项目,而且只做统计研究使用,请大家不要有所顾虑。

主要是想了解你从事的工作应具体什么样的条件,了解你在实际工作岗位上是如何工作的。

谢谢大家支持!A、请描述你技术工作中最成功和最失败的事(至少一件)。

技术工作实际的主要任务是什么;本人的角色与任务;面临主要困难是什么;完成任务的优势有哪些;结果如何;分析产生结果的原因;本人应起的作用或应负的责任1、最成功的事通过数据的收集、处理与分析,有效分析出本厂钢筋时效变化规律,在生产、检验环节做出预防与控制。

2、最失败的事对轧钢孔型磨损的研究与改进没有取得预期效果。

3、技术工作实际的主要任务,本人的角色与任务。

作为一名工艺技术员,任务为:检查工艺的执行情况并负责考核,指导员工贯彻工艺规程,做好工艺服务工作,解决工艺技术问题,做好工艺资料汇总整理工作,负责准备生产所需的图样和有关技术资料对生产过程中出现的不良产品,分析产生缺陷原因。

4、5、最大的困难为现场实际经验不足。

任务优势为,结果为,产生结果的原因,本人的责任。

优势为精力充足能够有足够的业余时间进行充电,不断学习,对各种任务有比较清晰的思路和较完善的专业知识体系去寻找解决问题的方法。

一般而言,对于工作中的任务均能够比较好的完成,取得较好结果,在这个过程中,主要是领导有明确的指导思路,通过平时与同事已经生产工作人员的沟通,有较好的默契,一个团体相互合作而取得较好的工作成果。

作为自己本人,在任务中,既是作为工作任务的执行者,很多时候也是一项工作的组织与策划组,总体说来,在一项任务中,既要承担实际操作、执行的作用,也要负责一定的工作协调、组织与策划。

B、你认为工程技术人员应该具有哪些重要的素质?求真务实,细致谨慎,并应具备较强的创新能力。

C、你认为对于工程技术人员,优秀与一般的技术特征主要有什么差别(比如:专业能力;创新能力;学习能力;分析解决问题能力;总结提炼能力;沟通能力等)优秀的工程技术人员专业能力、创新能力;学习能力;分析解决问题能力;总结提炼能力;沟通能力等方面均强于一般的工程技术人员。

总工程师访谈记录.doc

总工程师访谈记录.doc

总工程师访谈记录:周:部门设置及下级岗位。

张:介绍:管副部长。

张副部长、胜书记。

本人负责生产准备。

建北半球个良好的正常的生产秩序。

设备、工具和工装。

本人生产提供动力(水、电、气、机、风)。

权力不大责任大。

与生产质量关联重大。

公司80年代引进日本技术的同时也引进了日本的管理技术。

尽量少考虑人的因素。

下面有一个装备部。

有40人左右。

主要有两个职能:一个是管理职能,一个是服务职能。

(保养是设备管理的一个重要工作。

有日常保养、一级保养、二级保养,一整套制度。

)当生产环节出现设备问题时,装备部的工程师会提供技术服务。

还负责中修和大修的技术服务。

装备部没有电工,只是专业工程师。

在生产单位给装备部打分时,装备部在职能部门中总是排在前三名。

这是靠他们的服务换来的。

下面还有一个装备公司。

110人左右。

它是一个生产单位。

是一个分公司。

负责工具、工装的制造。

工程部门根据生产需要提供图纸。

工装的工艺是由装备部制作。

装备公司负责具体制造。

在中修和大修的具体修理工作由装备公司负责。

同时还对外提供配件。

但只生产,没有对外销售的权利。

设备刃磨。

下面还有一个能源公司。

100人左右。

主要就是风水电气。

主要是高压电。

变电室由能源公司负责管理。

母线以上归能源公司管。

母线以下归车间管理。

弱电部分由装备部管。

不是电工。

全厂的压缩空气6台压缩机。

风机罐以上能源公司,以下归车间管理。

水我们是自备井。

四眼。

每小时100吨。

包括居民饮用水。

深进泵、生活区用水等都归能源公司。

气:暖气。

5 个月。

原来有5台锅炉。

现在是3台,去年新上1台。

生活区的供暖于2001年推向社会。

由市里统一供应。

但维修由我们负责。

推出去一方面是污染,一方面是成本。

是否可以提供相关的管理程序。

可以关于分权问题。

重直管理。

合同方面部门负责人签字即可。

日常的事件由下面的各部门负责人决策。

重大事件、突发事件则由本人负责决策。

本人日常需要签字的事项:年度计划外的采购由本人签署意见请董事长审批。

土木校友采访心

土木校友采访心
校友以及采访过程简介
校友:张三(男) 专业:道路与桥梁 毕业时间: 工作单位:(施工单位) 单位地址:北京市 职务:施工管理 月工资:4000元左右 单位电话: 由于校友常年在外地工作, 我们无法对校友进行当面采 访,只好电话访问。当 2012/2/21下午我们与他 们通话时,他正在施工现。 从嘈杂的声音判断施工现 场环境应该很恶劣。
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中国建筑公式员工访谈记录 (9).doc

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访谈内容美文欣赏1、走过春的田野,趟过夏的激流,来到秋天就是安静祥和的世界。

秋天,虽没有玫瑰的芳香,却有秋菊的淡雅,没有繁花似锦,却有硕果累累。

秋天,没有夏日的激情,却有浪漫的温情,没有春的奔放,却有收获的喜悦。

清风落叶舞秋韵,枝头硕果醉秋容。

秋天是甘美的酒,秋天是壮丽的诗,秋天是动人的歌。

2、人的一生就是一个储蓄的过程,在奋斗的时候储存了希望;在耕耘的时候储存了一粒种子;在旅行的时候储存了风景;在微笑的时候储存了快乐。

聪明的人善于储蓄,在漫长而短暂的人生旅途中,学会储蓄每一个闪光的瞬间,然后用它们酿成一杯美好的回忆,在四季的变幻与交替之间,散发浓香,珍藏一生!3、春天来了,我要把心灵放回萦绕柔肠的远方。

让心灵长出北归大雁的翅膀,乘着吹动彩云的熏风,捧着湿润江南的霡霂,唱着荡漾晨舟的渔歌,沾着充盈夜窗的芬芳,回到久别的家乡。

我翻开解冻的泥土,挖出埋藏在这里的梦,让她沐浴灿烂的阳光,期待她慢慢长出枝蔓,结下向往已久的真爱的果实。

4、好好享受生活吧,每个人都是幸福的。

人生山一程,水一程,轻握一份懂得,将牵挂折叠,将幸福尽收,带着明媚,温暖前行,只要心是温润的,再遥远的路也会走的安然,回眸处,愿阳光时时明媚,愿生活处处晴好。

5、漂然月色,时光随风远逝,悄然又到雨季,花,依旧美;心,依旧静。

月的柔情,夜懂;心的清澈,雨懂;你的深情,我懂。

人生没有绝美,曾经习惯漂浮的你我,曾几何时,向往一种平实的安定,风雨共度,淡然在心,凡尘远路,彼此守护着心的旅程。

沧桑不是自然,而是经历;幸福不是状态,而是感受。

6、疏疏篱落,酒意消,惆怅多。

阑珊灯火,映照旧阁。

红粉朱唇,腔板欲与谁歌?画脸粉色,凝眸着世间因果;未央歌舞,轮回着缘起缘落。

舞袖舒广青衣薄,何似院落寂寞。

风起,谁人轻叩我柴扉小门,执我之手,听我戏说?7、经年,未染流殇漠漠清殇。

流年为祭。

琴瑟曲中倦红妆,霓裳舞中残娇靥。

冗长红尘中,一曲浅吟轻诵描绘半世薄凉寂寞,清殇如水。

1114-工程部土建部孙国伟访谈记录.doc

1114-工程部土建部孙国伟访谈记录.doc

访谈记录问题发现:1、监理工作不合格,监督不到位。

2、工资体系未体现内部公平性。

3、有在岗培训、内部培训需要。

美文欣赏1、走过春的田野,趟过夏的激流,来到秋天就是安静祥和的世界。

秋天,虽没有玫瑰的芳香,却有秋菊的淡雅,没有繁花似锦,却有硕果累累。

秋天,没有夏日的激情,却有浪漫的温情,没有春的奔放,却有收获的喜悦。

清风落叶舞秋韵,枝头硕果醉秋容。

秋天是甘美的酒,秋天是壮丽的诗,秋天是动人的歌。

2、人的一生就是一个储蓄的过程,在奋斗的时候储存了希望;在耕耘的时候储存了一粒种子;在旅行的时候储存了风景;在微笑的时候储存了快乐。

聪明的人善于储蓄,在漫长而短暂的人生旅途中,学会储蓄每一个闪光的瞬间,然后用它们酿成一杯美好的回忆,在四季的变幻与交替之间,散发浓香,珍藏一生!3、春天来了,我要把心灵放回萦绕柔肠的远方。

让心灵长出北归大雁的翅膀,乘着吹动彩云的熏风,捧着湿润江南的霡霂,唱着荡漾晨舟的渔歌,沾着充盈夜窗的芬芳,回到久别的家乡。

我翻开解冻的泥土,挖出埋藏在这里的梦,让她沐浴灿烂的阳光,期待她慢慢长出枝蔓,结下向往已久的真爱的果实。

4、好好享受生活吧,每个人都是幸福的。

人生山一程,水一程,轻握一份懂得,将牵挂折叠,将幸福尽收,带着明媚,温暖前行,只要心是温润的,再遥远的路也会走的安然,回眸处,愿阳光时时明媚,愿生活处处晴好。

5、漂然月色,时光随风远逝,悄然又到雨季,花,依旧美;心,依旧静。

月的柔情,夜懂;心的清澈,雨懂;你的深情,我懂。

人生没有绝美,曾经习惯漂浮的你我,曾几何时,向往一种平实的安定,风雨共度,淡然在心,凡尘远路,彼此守护着心的旅程。

沧桑不是自然,而是经历;幸福不是状态,而是感受。

6、疏疏篱落,酒意消,惆怅多。

阑珊灯火,映照旧阁。

红粉朱唇,腔板欲与谁歌?画脸粉色,凝眸着世间因果;未央歌舞,轮回着缘起缘落。

舞袖舒广青衣薄,何似院落寂寞。

风起,谁人轻叩我柴扉小门,执我之手,听我戏说?7、经年,未染流殇漠漠清殇。

土木生涯人物访谈报告范文

土木生涯人物访谈报告范文

土木生涯人物访谈报告范文一、访谈背景。

土木工程是一个庞大且充满挑战的领域,涉及到建筑、桥梁、道路等众多基础设施的规划、设计、施工和维护。

为了更深入地了解土木工程师的工作内容、职业发展以及这个行业的真实面貌,我有幸采访了一位资深的土木工程师——李工。

二、访谈对象。

李工,男,45岁,拥有超过20年的土木工程从业经验。

他参与过多个大型建筑项目的建设,从普通住宅到商业综合体,从本地项目到外地的大型工程,可谓经验丰富。

三、访谈内容。

(一)入行契机。

(二)工作内容。

我:李工,您能给我讲讲土木工程师平常都干些啥吗?听起来好像就是在工地上指挥工人干活呢。

李:(笑了笑)那可不止。

刚入行的时候,那是要跟着师傅在工地上跑,测量放线,检查材料质量,这些基础工作都得做扎实了。

等经验多了些,就开始参与工程的设计和规划,像结构设计啊,怎么让房子既安全又美观,这里面学问可大了。

到了项目施工阶段,那就是协调各方了,工人、供应商、监理,就像个大管家一样,哪一环出了问题都不行。

比如说,要是混凝土供应不及时,那就可能耽误整个工期,所以得提前安排好一切。

(三)职业挑战。

我:那您在这么多年的工作里,遇到过的最大挑战是什么呀?李:(皱了皱眉头)那可太多了。

就说安全问题吧,在工地上,安全永远是第一位的。

一个小疏忽,可能就会酿成大事故。

我记得有一次在一个高层住宅项目上,有个工人没系好安全带就在高处作业,被我发现的时候,那真是吓出一身冷汗。

还有就是工程的质量把控,现在的建筑标准越来越高,要满足各种规范要求,还得应对一些突发的地质情况。

像在一个靠近河边的项目,地基处理就特别麻烦,地下水多,土质松软,那得想各种办法来确保地基稳固。

(四)职业发展。

我:那您觉得土木工程师的职业发展路径是怎样的呢?李:刚毕业的年轻人,那肯定是先从基层干起,积累经验。

然后可以朝着技术专家方向发展,在结构设计、施工技术等方面深入钻研;也可以往管理方向走,当项目经理,负责整个项目的运作。

中国建筑公式员工访谈记录 (9).doc

中国建筑公式员工访谈记录 (9).doc

访谈内容
情感语录
1.爱情合适就好,不要委屈将就,只要随意,彼此之间不要太大压力
2.时间会把最正确的人带到你身边,在此之前,你要做的,是好好的照顾自己
3.女人的眼泪是最无用的液体,但你让女人流泪说明你很无用
4.总有一天,你会遇上那个人,陪你看日出,直到你的人生落幕
5.最美的感动是我以为人去楼空的时候你依然在
6.我莫名其妙的地笑了,原来只因为想到了你
7.会离开的都是废品,能抢走的都是垃圾
8.其实你不知道,如果可以,我愿意把整颗心都刻满你的名字
9.女人谁不愿意青春永驻,但我愿意用来换一个疼我的你
10.我们和好吧,我想和你拌嘴吵架,想闹小脾气,想为了你哭鼻子,我想你了
11.如此情深,却难以启齿。

其实你若真爱一个人,内心酸涩,反而会说不出话来
12.生命中有一些人与我们擦肩了,却来不及遇见;遇见了,却来不及相识;相识了,却来不及熟悉,却还要是再见
13.对自己好点,因为一辈子不长;对身边的人好点,因为下辈子不一定能遇见
14.世上总有一颗心在期待、呼唤着另一颗心
15.离开之后,我想你不要忘记一件事:不要忘记想念我。

想念
我的时候,不要忘记我也在想念你
16.有一种缘分叫钟情,有一种感觉叫曾经拥有,有一种结局叫命中注定,有一种心痛叫绵绵无期
17.冷战也好,委屈也罢,不管什么时候,只要你一句软话,一个微笑或者一个拥抱,我都能笑着原谅
18.不要等到秋天,才说春风曾经吹过;不要等到分别,才说彼此曾经爱过
19.从没想过,自己可以爱的这么卑微,卑微的只因为你的一句话就欣喜不已
20.当我为你掉眼泪时,你有没有心疼过。

土木工程师采访总结

土木工程师采访总结

土木工程师采访总结近日,我有幸采访了一位资深的土木工程师,他是一名经验丰富、技术过硬的专业人士。

通过与他的交谈,我对土木工程师这个职业有了更深入的了解。

土木工程师是建筑行业中不可或缺的一份子。

他们负责设计、建造和维护各种基础设施,如道路、桥梁、隧道、水坝等。

在采访中,我了解到土木工程师需要具备扎实的理论知识和丰富的实践经验,同时还要具备良好的沟通能力和团队合作精神。

土木工程师的工作内容非常多样化。

他们需要进行现场勘测,分析土壤和地质条件,评估土地可行性。

然后,他们会利用计算机辅助设计软件进行结构设计,确定材料和建筑工艺。

接下来就是施工阶段,土木工程师需要与各个职业工人紧密合作,确保施工过程符合设计要求。

最后,他们还要进行项目的监督和质量检查,确保工程质量和安全。

采访中,我询问了土木工程师的职业挑战和发展前景。

他表示,土木工程师需要面对很多挑战,如复杂的地质条件、紧张的工期以及工程质量的保障。

然而,正是这些挑战激发了他们不断学习和提升自己的动力。

随着社会的发展,土木工程师的需求也在不断增长,特别是在基础设施建设领域。

因此,这个职业的发展前景非常广阔。

在职业道路上,土木工程师可以选择不同的专业方向,如结构工程、土木施工、交通工程等。

他们可以在政府机构、建筑公司、咨询公司等各种组织中就业。

土木工程师还可以选择继续深造,获得高级职称或从事科研工作。

无论选择何种发展方向,持续学习和不断提升技能都是必不可少的。

在采访中,我还向土木工程师请教了一些关于环保和可持续发展的问题。

他表示,土木工程师在设计和施工过程中越来越注重环保因素。

他们会采用可再生材料、节能技术和环保工艺,以减少对环境的影响。

同时,他们也会考虑到项目的可持续性,尽量延长工程的使用寿命,减少资源的浪费。

通过这次采访,我深刻地认识到土木工程师的重要性和职业特点。

他们不仅是建筑行业中的中流砥柱,也是社会进步和可持续发展的推动者。

他们的工作不仅需要专业知识和技术能力,还需要责任心和创新精神。

中国建筑公式员工访谈记录 (19).doc

中国建筑公式员工访谈记录 (19).doc

访谈内容总结
情感语录
1.爱情合适就好,不要委屈将就,只要随意,彼此之间不要太大压力
2.时间会把最正确的人带到你身边,在此之前,你要做的,是好好的照顾自己
3.女人的眼泪是最无用的液体,但你让女人流泪说明你很无用
4.总有一天,你会遇上那个人,陪你看日出,直到你的人生落幕
5.最美的感动是我以为人去楼空的时候你依然在
6.我莫名其妙的地笑了,原来只因为想到了你
7.会离开的都是废品,能抢走的都是垃圾
8.其实你不知道,如果可以,我愿意把整颗心都刻满你的名字
9.女人谁不愿意青春永驻,但我愿意用来换一个疼我的你
10.我们和好吧,我想和你拌嘴吵架,想闹小脾气,想为了你哭鼻子,我想你了
11.如此情深,却难以启齿。

其实你若真爱一个人,内心酸涩,反而会说不出话来
12.生命中有一些人与我们擦肩了,却来不及遇见;遇见了,却来不及相识;相识了,却来不及熟悉,却还要是再见
13.对自己好点,因为一辈子不长;对身边的人好点,因为下辈
子不一定能遇见
14.世上总有一颗心在期待、呼唤着另一颗心
15.离开之后,我想你不要忘记一件事:不要忘记想念我。

想念我的时候,不要忘记我也在想念你
16.有一种缘分叫钟情,有一种感觉叫曾经拥有,有一种结局叫命中注定,有一种心痛叫绵绵无期
17.冷战也好,委屈也罢,不管什么时候,只要你一句软话,一个微笑或者一个拥抱,我都能笑着原谅
18.不要等到秋天,才说春风曾经吹过;不要等到分别,才说彼此曾经爱过
19.从没想过,自己可以爱的这么卑微,卑微的只因为你的一句话就欣喜不已
20.当我为你掉眼泪时,你有没有心疼过。

访谈记录---泥工带班赵志坚0923.doc

访谈记录---泥工带班赵志坚0923.doc

访谈内容总结时间2004年9月23日被访谈人被访谈人部门集团职务被访人联系方式访谈人李晓光记录人李晓光访谈内容:Q:个人情况发现问题:第一、美文欣赏1、走过春的田野,趟过夏的激流,来到秋天就是安静祥和的世界。

秋天,虽没有玫瑰的芳香,却有秋菊的淡雅,没有繁花似锦,却有硕果累累。

秋天,没有夏日的激情,却有浪漫的温情,没有春的奔放,却有收获的喜悦。

清风落叶舞秋韵,枝头硕果醉秋容。

秋天是甘美的酒,秋天是壮丽的诗,秋天是动人的歌。

2、人的一生就是一个储蓄的过程,在奋斗的时候储存了希望;在耕耘的时候储存了一粒种子;在旅行的时候储存了风景;在微笑的时候储存了快乐。

聪明的人善于储蓄,在漫长而短暂的人生旅途中,学会储蓄每一个闪光的瞬间,然后用它们酿成一杯美好的回忆,在四季的变幻与交替之间,散发浓香,珍藏一生!3、春天来了,我要把心灵放回萦绕柔肠的远方。

让心灵长出北归大雁的翅膀,乘着吹动彩云的熏风,捧着湿润江南的霡霂,唱着荡漾晨舟的渔歌,沾着充盈夜窗的芬芳,回到久别的家乡。

我翻开解冻的泥土,挖出埋藏在这里的梦,让她沐浴灿烂的阳光,期待她慢慢长出枝蔓,结下向往已久的真爱的果实。

4、好好享受生活吧,每个人都是幸福的。

人生山一程,水一程,轻握一份懂得,将牵挂折叠,将幸福尽收,带着明媚,温暖前行,只要心是温润的,再遥远的路也会走的安然,回眸处,愿阳光时时明媚,愿生活处处晴好。

5、漂然月色,时光随风远逝,悄然又到雨季,花,依旧美;心,依旧静。

月的柔情,夜懂;心的清澈,雨懂;你的深情,我懂。

人生没有绝美,曾经习惯漂浮的你我,曾几何时,向往一种平实的安定,风雨共度,淡然在心,凡尘远路,彼此守护着心的旅程。

沧桑不是自然,而是经历;幸福不是状态,而是感受。

6、疏疏篱落,酒意消,惆怅多。

阑珊灯火,映照旧阁。

红粉朱唇,腔板欲与谁歌?画脸粉色,凝眸着世间因果;未央歌舞,轮回着缘起缘落。

舞袖舒广青衣薄,何似院落寂寞。

风起,谁人轻叩我柴扉小门,执我之手,听我戏说?7、经年,未染流殇漠漠清殇。

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目录:
第一篇 毕业信息
……………………………………………………3 ……………………………………3 ……………………………………4 ……………………………………5 6 字班毕业去向统计 土木系历届本科生走向统计 常用招聘网站
第二篇 美国大学排名录
美国土木专业研究生院排名 美国高校综合排名
……………………………………………………7 ……………………………………7 ……………………………………9
直硕名额 结构 防灾 地下 结力 交通 建材 测量 土木合计 建管 6 2 3 2 4 1 2 20 4
6 字班就业单位统计 拟签约单位名称 成都基准方中建筑设计事务所 深圳市建筑科学研究院有限公司 中国建筑西南设计研究院有限公司 深圳市建筑设计研究总院有限公司 中建二局第三建筑工程有限公司 中国建筑西南设计研究院有限公司 重庆市建筑科学研究院 中建一局集团建设发展有限公司 中国建筑股份有限公司海外事业部 上海派遣人才有限公司 北京珠江房地产开发有限公司 北京珠江房地产开发有限公司 中国建筑科学研究院 上海景瑞地产(集团)股份有限公司 青岛中海兴业房地产有限公司 中国建筑第五工程局 重庆市设计院 4 重庆市设计院 上海景瑞地产(集团)股份有限公司 单位名称 成都基准方中建筑设计事务所 深圳市建筑科学研究院有限公司 中国建筑西南设计研究院有限公司 深圳市建筑设计研究总院有限公司 中建二局第三建筑工程有限公司 中国建筑西南设计研究院有限公司 重庆市建筑科学研究院 中建一局集团建设发展有限公司 中国建筑股份有限公司海外事业部
防灾减灾工程研究所 马智亮老师 交通工程研究所 叶桢翔老师 地球空间信息研究所 白征东老师 结构工程研究所 冯鹏老师 建筑材料研究所 孔祥明老师 工程管理研究所 李小冬老师 国际工程项目管理研究所 廖彬超老师
3
“我的学术之路”系列讲座特刊
第一篇 毕业信息
6 字班推研情况 直博名额 (含外校 直推) 4 4 1 2 1 1 0 13 2
6
“我的学术之路”系列讲座特刊
清华大学就业中心 http://166.111.14.226/statweb/thccintro/index.htm 北京毕业生 /bjbys.aspx 北工大毕业生就业信息网 /index.asp 南京大学毕业生就业信息网 / 复 旦 就 业 网 /main.asp 杭州毕业生就业网 / 杭州人才网 浙江大学就业指导 / 浙江在线---关心大学生就业 /gb/node2/node138665/node138776/node186679 外企在线 广东省人才网络市场 恩华就业咨询首页 江苏毕业生网上就业市场 海外人才库 深圳人才大市场 网易精英招聘 高新人才网 / /index.asp /~enhuak/ / /hgd/index.asp /mainframe.html / /
“我的学术之路”系列讲座特刊
5 字班就业单位统计 拟签约单位名称 深圳市振业(集团)股份有限公司 成都基准方中建筑设计事务所 中建市政建设有限公司 广州市地下铁道设计研究院 华润置地(北京)股份有限公司 华润置地(北京)股份有限公司 重庆市金科实业(集团)有限公司 中国建筑西南设计研究院 中地国际工程有限公司 中国电力投资集团公司 北京市建筑工程设计公司 北京商务中心区开发建设有限责任公司 恒大地产集团有限公司 中国建筑西南设计研究院 单位名称 深圳市振业(集团)股份有限公司 成都基准方中建筑设计事务所 中建市政建设有限公司 广州地铁设计研究院有限公司 华润置地(北京)股份有限公司 华润置地(北京)股份有限公司 重庆市金科实业(集团)有限公司 中国建筑西南设计研究院 中地海外建设集团有限公司 中国电力投资集团公司江西分公司 北京市建筑工程设计公司 北京商务中心区开发建设有限责任公司 恒大地产集团有限公司 中国建筑西南设计研究院
常用招聘就业网站
91 招聘-应届生专版 China91 / /compus/default.htm /default.htm
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谢伟君师兄(UIUC 智能交通)
……………………………………28
就业篇
董杰祥师兄(应聘西南设计院) 邱蕊学姐(应聘中国银行——天津分公司)
……………………………………31 ……………………………………33
第四篇
老师寄语
……………………………………………………34 ……………………………………34 ……………………………………36 ……………………………………37 ……………………………………38 ……………………………………41 ……………………………………43 ……………………………………44
“走出象牙塔”谈录
“我的成才之路”系列讲座特刊
土木建管系科协素拓部 2010-5-13
编者语:为增加大家对推研、出国、就业这方面情况的了解,我们倾心打造了这本访谈录,希望能对大家 有所帮助,本集虽已经过严格校核,但难免百密一疏,如若发现别字、病句、逻辑不通,欢迎大家指正!
“我的学术之路”系列讲座特刊
第三篇
推研篇
师兄师姐采访录
……………………………………………………10
周梦佳师姐 (内推 地下工程研究所) 张龑华师兄(内推 结构工程研究所) 孙波师兄(外推 同济钢与轻型结构研究所)
……………………………………10 ……………………………………11 ……………………………………16 ……………………………17
7
“我的学术之路”系列讲座特刊
第二篇 美国大学排名
2010 年美国大学土木工程专业研究生排名(Civil)
排名 学校 1 2 3 University of California Berkeley 加州大学伯克利分校 University of Illinois Urbana Champaign 伊利诺伊大学厄本那—香槟分校 Massachusetts Institute of Technology 麻省理工学院 Stanford University 斯坦福大学 The University of Texas at Austin 德克萨斯大学奥斯汀分校 6 7 Georgia Institute of Technology 佐治亚理工学院 Purdue University,West Lafayette 普渡大学西拉法叶校区 University of Michigan Ann Arbor 密西根大学-安娜堡分校 Virginia Polytechnic Institute and State University 弗吉尼亚理工大学 10 11 Cornell University 康乃尔大学 California Institute of Technology 加州理工学院 Carnegie Mellon University 卡内基美隆大学 13 Northwestern University 西北大学 Texas A&M University 德州 A&M 大学 15 Princeton University 普林斯顿大学 University of California San Diego 加利福尼亚大学圣地亚哥分校 17 18 University of Wisconsin Madison 威斯康星大学麦迪逊分校 Johns Hopkins University 约翰霍普金斯大学 Penn State University Park 宾州州立大学-University Park Campus University of California Davis 加州大学戴维斯分校 University of Minnesota Twin Cities 明尼苏达大学 Twin Cities 分校 University of Washington 华盛顿大学 23 24 25 Columbia University in the City of New York Columbia College 哥伦比亚大学纽约哥伦比亚学院 University of Maryland College Park 马里兰大学帕克分校 Lehigh University 利哈伊大学 North Carolina State University,Raleigh 北卡罗来纳州立大学 University of California Los Angeles 加州大学洛杉机分校 University of Colorado Boulder 科罗拉多大学波尔得分校 University of Florida 佛罗里达大学 30 Duke University 杜克大学 Rice University 莱斯大学 University at Buffalo State University of New York 纽约州立大学水牛城分校 University of Southern California 南加州大学 8
潘琴师姐(外推 同济房屋土地资源管理信息研究中心)
出国篇
单通师兄(帝国理工 岩土工程) 徐晓琦师姐 胡筱菲师姐 郭兆淼师兄 (伯克利 交通工程)
……………………………………21 ……………………………………23 ……………………………………24 ……………………………………26
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