【精选计划】2019年药剂科工作人员工作计划五
药剂科个人工作计划
药剂科个人工作计划
作为药剂科的一名成员，我的工作计划主要包括以下几个方面：
一、提高自身的专业水平
药剂科是一个关键性的部门，药剂师需要具备扎实的专业知识和技能，能够为患者提供质量高、安全性强的药物治疗服务。
为此，我将：
1. 加强学习，不断提升专业知识：通过参加各种专业培训、读书学习等方式，不断更新自己的知识体系，了解最新研究成果和行业动态，加深对药物的认识和理解。
2. 增强技术能力：掌握各种药物治疗方案和应用技巧，在临床实践中熟练运用各种药物和药剂技术套路，提高为患者提供的药物治疗服务的安全性和有效性。
二、加强团队协作
药剂科是一个团队合作的部门，所有成员需要密切协作，相互配合，才能够确保药物治疗的质量和安全。
为此，我将：
1. 提高沟通效果：加强与其他科室的沟通交流，积极参加各种跨科室培训和研讨活动，了解不同科室的需求，进一步优化药物治疗方案。
2. 分担工作量：了解各种药品的配送和照顾，保证药品信息的及时更新，并协助药物仓库的管理工作。
三、推进药品管理工作
药品管理是药剂科的核心工作之一，为了更好地开展这项工作，我将：
1. 分析药品信息：通过药物利润方案和分析资料等方式分析药品信息，优化药品的采购、配送和库存管理，提高药品使用效率。
2. 加强药品追溯：建立并完善药品追溯制度，确保药品安全、准确和严格的使用流程。
综上所述，我的工作计划是多方面的，需要不断学习、提高、协作和推进药品管理工作，只有如此，才能为患者提供更好的药物治疗服务。
药剂科工作计划
药剂科工作计划药剂科是医院的重要部门之一，负责药品的采购、储存、调配、发放以及临床用药的指导和监督等工作。
为了更好地服务患者，提高医疗质量，保障用药安全，特制定以下药剂科工作计划：一、加强药品管理1、严格执行药品采购制度，规范采购流程，确保采购的药品质量合格、价格合理。
加强与供应商的沟通与协调，建立良好的合作关系，保障药品供应的及时性和稳定性。
2、加强药品储存管理，按照药品的性质、剂型、有效期等分类存放，严格控制药品储存的温度、湿度等条件，定期对库存药品进行盘点和养护，确保药品质量。
3、完善药品发放制度，严格按照医嘱和处方进行药品发放，杜绝差错事故的发生。
加强对特殊药品（如麻醉药品、精神药品等）的管理，严格执行相关法律法规和管理制度。
二、提高药学服务质量1、加强药师队伍建设，定期组织药师参加业务培训和学术交流活动，不断提高药师的专业水平和服务能力。
2、开展用药咨询服务，为患者和医务人员提供专业的用药指导和建议。
设立用药咨询窗口，安排药师值班，解答患者的用药疑问。
3、加强与临床科室的沟通与协作，参与临床查房和病例讨论，了解临床用药需求，为临床合理用药提供支持和保障。
三、推进临床药学工作1、开展药物监测和药物评价工作，对重点药物进行血药浓度监测，为临床个体化用药提供依据。
对临床用药情况进行分析和评价，及时发现和解决用药中的问题。
2、参与医院抗菌药物临床应用管理工作，协助制定抗菌药物临床应用管理制度和规范，加强对抗菌药物使用的监测和评估，促进抗菌药物合理使用。
3、开展药物临床试验和药物研究工作，为新药研发和临床治疗提供科学依据。
四、加强药品不良反应监测1、建立健全药品不良反应监测制度，完善监测网络，加强对医务人员药品不良反应报告意识的培训，提高药品不良反应报告的数量和质量。
2、对收集到的药品不良反应报告进行认真分析和评价，及时采取有效的措施，保障患者用药安全。
五、完善科室管理制度1、建立健全科室各项规章制度，明确岗位职责和工作流程，加强对科室工作人员的管理和考核，提高工作效率和服务质量。
药剂科工作计划
药剂科工作计划《药剂科工作计划》一、工作目标1. 提高药剂科工作效率，保证医院医疗服务的质量和安全。
2. 加强药物采购和库存管理，合理控制药品消耗，并确保药品的有效使用。
3. 加强药学知识培训，提升药剂科工作人员的专业能力。
二、工作内容1. 完善药品采购管理系统，建立有效的供应商管理体系，以确保药品供应的稳定性。
2. 加强药品库房管理，严格执行药品进货、出库和退库的流程，减少药品损耗。
3. 加强对医生、护士等临床用药人员的培训，推广合理用药知识，促进药品的安全使用。
4. 提高药剂科工作效率，优化药品分装和配药流程，确保及时准确地为患者提供用药服务。
三、工作措施1. 建立药剂科工作考核制度，强调工作责任和效率，激励工作人员提升工作积极性。
2. 定期举办药学知识培训课程，邀请专家学者进行讲座，提升药剂科工作人员的专业水平。
3. 引进先进的药品管理信息系统，提高药品信息的准确性和及时性，为医院用药决策提供更加准确的参考。
4. 建立医患沟通机制，及时了解患者对药品使用的反馈，为改进医院用药服务提供参考。
四、工作成效1. 药剂科工作效率明显提高，药品消耗和损耗降低，药品库存控制更加合理。
2. 药剂科工作人员专业素质得到提升，用药知识和技能水平明显提高。
3. 医院用药服务质量得到提升，患者满意度明显提高。
五、工作展望1. 恪守药品安全原则，不断提升药剂科工作水平，为医院的用药服务质量作出更大的贡献。
2. 不断引进先进的药物管理技术，为更好地保障患者用药安全提供更加有效的手段。
3. 努力实现药剂科工作的智能化和信息化，提高药品管理的精准度和效率。
药剂科工作计划
药剂科工作计划一、目标和任务。
1. 提高药剂科的服务质量，确保患者用药安全和有效性。
2. 加强药物管理，提高药品使用效率，降低药品浪费。
3. 加强团队合作，提高工作效率，确保药剂科的正常运转。
二、具体工作安排。
1. 制定药品管理制度，明确药品采购、存储、配送和使用的流程和标准，加强药品的监管和管理。
2. 加强药品信息的收集和整理，及时更新药品目录和价格，确保患者用药的选择和使用。
3. 加强药品库存管理，定期盘点药品库存，及时处理过期和损坏的药品，降低药品浪费。
4. 加强药师团队的培训和学习，提高专业知识和技能，提高服务质量。
5. 加强与其他科室的沟通和合作，确保患者用药的安全和有效性。
三、工作重点和时间安排。
1. 制定药品管理制度和流程，完成时间，一个月。
2. 完善药品信息的收集和整理工作，完成时间，两个月。
3. 完成药品库存管理和盘点工作，完成时间，三个月。
4. 完成药师团队的培训和学习，完成时间，持续进行。
5. 加强与其他科室的沟通和合作，完成时间，持续进行。
四、工作效果评估。
1. 完成药品管理制度和流程的制定，评估标准，是否符合规定，是否能够有效提高药品管理的效率。
2. 完善药品信息的收集和整理工作，评估标准，是否能够及时更新药品目录和价格，是否能够满足患者用药的需求。
3. 完成药品库存管理和盘点工作，评估标准，是否能够降低药品浪费，是否能够提高药品使用效率。
4. 完成药师团队的培训和学习，评估标准，是否能够提高服务质量，是否能够满足患者的需求。
5. 加强与其他科室的沟通和合作，评估标准，是否能够确保患者用药的安全和有效性，是否能够提高药剂科的工作效率。
以上为药剂科的工作计划，希望能够得到领导的支持和指导，确保工作计划的顺利实施。
药剂科工作计划（12篇）
药剂科工作计划药剂科工作计划(12篇)光阴的迅速，一眨眼就过去了，我们的工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着，现在就让我们制定一份计划，好好地规划一下吧。
那么我们该怎么去写计划呢？下面是小编帮大家整理的药剂科工作计划，欢迎阅读与收藏。
药剂科工作计划1人们都说“三分治疗，七分护理”，句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。
护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”.XXXX年这新的一年,我们的护理工作也应该走上新的台阶,特制订xx年护理工作计划:一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质(一)、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。
2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2—3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。
其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。
4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
(二)、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。
安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。
开展护士礼仪竞赛活动，利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
(三)、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。
药剂科2019年工作计划 2019年药剂科月工作计划[1] 精
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药剂科2019年工作计划2019年药剂科月工作计划[1] 对药师进行三基三严培训对2019年药品不良反应上报情况进行总结对上一年工作进行总结对实习同学进行培训2月：1.做好春节前、后药品保障供应工作.2.检查科室及病区药品管理情况.3.加强药师交接班记录工作,细化交接内容.4.分析评价药师调整干预记录情况及存在问题与持续改进.5.加强劳动纪律的教育及督导.6.督察本月安排各项工作落实情况7、做好本月盘点工作8、对药师进行三基三严培训3月：对易混淆、易发错药品进行清理,并进行明确的标识对药师进行三基三严培训检查病区特殊药品管理检查本科室麻醉药品管理情况做好本月盘点工作检查多项工作落实情况对第一季度科室质量安全管理工作情况进行评价4月：1.对前期药品质量工作进行评价并提出整改2.对高危药品进行再教育3.对药师进行三基三严培训4.对药师工作按照药师工作质量标准进行考核5.做好本月盘点工作6.检查病区特殊药品管.理5月：督导门诊药房,住院药房发药严格按照工作程序,有序进行强化窗台服务意识,文明用语,避免纠纷3.对特殊药品标识进行再教育4.对药师进行三基三严培训教育5.对科室效期药品管理,养护基本情况进行检查6.对差错报告进行规范7、对药师工作质量进行考核8、检查病区药品管理9、督察工作落实情况6月：1.对药师进行三基三严教育培训2.检查效期药品管理情况3.检查住院药品,门诊药房发药情况4.检查各项分配工作落实情况5.对药品进行养护6.检查病区特殊药品管理情况7.做好本月盘点工作7月：1.对劳动纪律再教育2.进行三基三严培训教育3.加强特殊情况下借药管理4.继续完善及管理制度5.对全院特殊药品备用情况进行评估调整6.检查分工任务工作,落实情况7.完善科室交接班制度,认真落实8月：1.强调科室安全,包括药品安全和人员安全2.组织科室人员学习专业知识,包括基础知识和技能操作3.检查住院药品,门诊药房发药程序,提出持续改进4.科室质量管理小组检查管理工作落实情况5.检查我院药品退药制度执行情况,预防不安全用药因素6.督促各科室药品不良反应报告工作7.做好本月盘点工作9月：1.督促药师按分工完成各项工作2.做好药品养护工作,做好近效期药品通知工作3.检查科室及病区药品管理情况4.对各科室抗菌药物使用情况进行抽查评估5.发布第三季度我院各科合理用药指标情况6.科室三基三严培训考核7、加强科室之间的沟通,避免沟通引起的矛盾10月：按照医疗质量检查标准准备各项工作做好药品养护工作强调发药安全,重视服务质量召开科室质量管理小组会议,对科室管理情况进行分析总结。
最新(工作计划)之2019年药剂科年工作计划
最新（工作计划）之2019年药剂科年工作计划药剂科事情规划篇一在新的一年里,我科将依据病院进展的整体目的,以革新立异的认识,求真求实的肉体,脚踏实地的风格,做好我科的各项事情.为进步药品品质,进步科室立异进展,以及为我院制造更大的经济效益,在客岁事情基础上设定新的确切可行的事情目的,如下是药剂科20xx年的事情规划：一、进一步增强药房和药库治理1、进步医疗平安认识：严峻施行处方分配的“四查十对”和患者用药交接,尽最大大概根绝过失变乱产生.2、当真核发药品卫材,做到账物符合,缩小药品丧失.3、进一步增强麻、精药品的治理,严峻施行麻、精药品的“五专必定”确保推销,保障应用平安.4、当真做好药品的缺药挂号和近效期催销,并实时上报,推销药品,保障临床药品提供.5、增强和各科室相同,咨询科室用药规划,餍足临床需要.二、增强抗菌药物进修进一步增强卫生部38号文件的进修,把抗菌药物各项目标力图控制在范围内：门诊患者抗菌药物处方比例不跨越20%,住院患者抗菌药物使用率不跨越60%,抗菌药物应用强度力图控制在40DDD如下,进一步落实抗菌药物处方点评轨制.三、做好照顾护士垂直治理的辅佐事情1、药房实施全天24小时值班,最大限度的保障临床科室用药.四、周全晋升科室职员综合素养1、增强营业进修,进步科室职员营业素养.踊跃列入病院举行的各类进修培训,进步办事的才能和程度.鼓动勉励科室职员增强职称、职业资历测验,普遍开展种种进修交换,推动全部科室职员营业素养有新的进步.2、增强礼节培训,进步科室职员职业素养.懂得患者及眷属在医护工作中的心态体现,培植针对性的办事认识和随机应变的办事才能,多应用敬语、谦语、雅语,增添合作肉体,尽可能防止医患抵触,实时处置种种抵触,不息进步病院业余办事程度.要活期对缺乏的办事事情举行阐发,找出存在的共性题目,做到举一反三,根绝办事过失和变乱的产生.介入药品品质的查抄和办事胶葛的处置,排除本位思维,学会站在全院的角度进修和处置题目.从团体上增强和推动办事事情的规范化和标准化.本着为科室进展和对奇迹担任的立场,引入新的事情机制,完成科室治理的最好设置,从多方面培植训练全部职员,激起全科职员的立异认识和实干肉体,加强办事事情的主动性和前瞻性.要连系本科室的特色,要环抱科室治理的重点、难点题目,提出确切可行的解决设施和改良步伐,并在办事事情实践中总结提炼,真正表现向办事要品质、向服务要服从、向服务要效益,完美实现病院下达药剂科的各项事情使命.药剂科事情规划篇二在已往一年的工作中,咱们药剂科存在的艰苦与缺乏的地方是：药房窗口没有施行大窗口发药,是传统的发药模式,轻易发错药;工作事多人少,疲惫下班,轻易过失.今朝西药房药师职称的人惟独1人,无奈开展双人双核查发药想要改变成双人双核查发药的模式,以是要增添药师,减缓事情压力;没有开展临床用药指示事情;没有配备专任临床药师,药品不良反映监测与呈报开展不敷周全、处方点评事情开展流于方式;个体时间临床药品的提供有摆脱的征象存在;职员列入学术机遇少.这些都是我科有待改良的题目.20xx年,我科将依据病院的整体请求,连系科室的详细情形,起劲在原有基础上,攻坚克难.咱们的事情构想是：一、全科职员将当真贯彻施行病院文件肉体,遵照病院种种规章轨制.进步窗口办事为己任,以品质第一、病人第一的理念经心全意为病人办事,做好一线窗口药剂科办事事情.二、尽量美满事情流程,进步事情服从,便利病人.药房是药剂科间接面临病人的首要窗口,但愿院部革新窗口并转变药剂科今朝职员布局,给西药房增添药师5名,中药房增添有药学天资职员1名.如许分配后,就可以做到双人双核查发药,缩小过失的发生.药库增添药师1名,正当调解事情岗亭,美满事情流程,充沛调动全部职员的积极性.三、严峻施行药品网上集合投标推销,保障临床患者用药提供实时.懂得各临床科室药品需要静态及控制药品使用后的信息反馈,确保临床药品的合理性、安全性、患者合意性提供.四、增强药品贮存与养护的治理,药品贮存和养护易受外界要素的影响,如温度、湿度光照等,间接或直接惹起药物品质,影响临床疗效,是以给西药房、中药房添一台空调,坚持西药房、中药房内适合的温度.五、发扬药品品质监控小组的感化,活期对科内事情流程及各岗亭的事情品质举行抽查,并催促科室事情职员当真施行各项治理轨制,增强药品品质治理,在购进验收、入库养护等环节的品质治理,每个月召开科质控集会,将查抄效果汇总,发明题目实时妥当处置,保证患者用药平安.根绝因药品过时造成庞大医疗变乱和病院的经济丧失.六、但愿院部配备专任临床药师,活期开展门诊处方评定和归档病历正当用药阐发,并予以传递,并开展药品不良反映的检测、呈报和阐发事情,并做好记载.设立《药讯》及《药学场地》,每季度活期改换宣扬内容.1 / 3。
药剂科工作人员工作计划(5篇)
药剂科工作人员工作计划为了加强科室组织纪律管理，更好的开展工作，使科室发挥更大的社会效益和经济效益，针对科室的实际情况，特制定____年工作计划如下：一：学习制度加强理论知识的学习，每月组织一次业务知识学习，按时按质完成。
在繁忙的工作中，按时完成院务布置的任务。
通过法律法规和理论知识的学习，加强药品管理的法律知识、质量意识和安全意识，加强对病人的责任感。
二：服务态度在工作中一定做到诚意、亲切、和谐的态度。
对病人就象对待自己的亲人一样，做到有关心、耐心、爱心，语言亲切，态度和谐，构建良好的就医环境。
不能与病人及病人的家属争吵，语气要委婉，不能有被投诉现象发生。
三：劳动纪律要求本科室人员严格执行院方规章制度。
在岗时做到：不迟到、不早退、不脱岗、不窜岗、不干私活等与工作无关的事。
未经科室负责人同意，不得任意调班、代班。
科室人员必须保持____小时通讯畅通。
上班时不能窜岗，坚守自己的岗位.四：工作职责1、加强药品管理，理报计划，保障临床需要。
及时整理药品，控制过期失效药品的发生。
2、加强处方管理，严格审查处方，控制用药规范。
3、建立处方点评制度，每月上报不合格处方及不合格原因，逐步规范处方。
4、强药品不良反应监测，协助临床，密切配合医疗、护理等相关部门，及时上报药品不良反应报告。
5、加强特殊药品的管理，做好各种记录，每班交接，做到帐物相符。
6、做好科室清洁卫生，对各类药品包装进行擦试，保证发出药房的药品整洁。
药剂科工作人员工作计划（二）____年，我科将根据医院的总体要求，结合科室的具体情况，努力在原有基础上，攻坚克难。
我们的工作设想是：一、全科人员将认真____执行医院文件精神，遵守医院各种规章制度。
提高窗口服务为己任，以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人服务，做好一线窗口药剂科服务工作。
二、尽可能完善工作流程，提高工作效率，方便病人。
药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，希望院部改造窗口并改变药剂科目前人员结构，给西药房增加药师____名，中药房增加有药学资质人员____名。
药剂科工作计划
药剂科工作计划
一、目标和任务。
1. 提高药剂科的工作效率和质量，确保患者用药安全。
2. 加强团队合作，提升药剂师的专业水平和服务意识。
3. 积极配合医护人员，提供及时有效的药物治疗方案。
二、具体工作安排。
1. 每日清晨，药剂师对昨日的用药情况进行总结和分析，查找
存在的问题并提出改进措施。
2. 每周一次团队会议，讨论最新的医疗进展和药物治疗方案，
共同制定工作计划和目标。
3. 加强与医生和护士的沟通，及时了解患者的病情和用药反应，提供个性化的用药建议。
4. 定期进行药品库存盘点，确保药品的质量和数量符合标准，
及时补充不足的药品。
5. 不定期进行药物知识培训，提升药剂师的专业水平和服务意识，增加团队凝聚力。
三、工作重点。
1. 提高用药安全水平，减少药物错误和不良反应的发生。
2. 加强团队合作，提高工作效率，提供更加优质的服务。
3. 不断学习和提升专业技能，为患者提供更加专业的用药建议。
四、工作预期。
通过以上工作安排和重点工作，我们预期可以提高药剂科的工
作效率和质量，确保患者用药安全，同时提升团队的凝聚力和专业
水平，为患者提供更加优质的药物治疗服务。
2019药剂科年度工作计划
2019药剂科年度工作计划1、临床药学管理成立医院ADR领导小组，临床各科室下设ADR工作小组，有专职或是兼职人员负责ADR的搜集与上报工作。
开展面对患者的用药咨询服务和合理用药宣传，设立“用药咨询台”，解答患者的各种用药问题，并对咨询问题进行分类登记。
2、处方与调剂管理认真执行《处方管理办法》，组织医务人员及药学人员进行《处方管理办法》培训工作。
建立处方点评制度，每月开展处方点评工作，对各科室每月处方质量进行点评通报。
定期由合理用药监督小组抽查处方进行审查。
3、药物临床使用管理制定本院《基本用药目录》、《药讯》。
制定本院《抗菌药物临床应用规范或实施细则》，并进行了抗菌药物临床监测，采取了干预措施。
建立完善并落实医师用药情况监控制度和医师合理用药评价、通报制度等制度。
成立了医院“合理用药质控小组”，制订合理用药管理制度，对监控制度的执行进行监督。
4、道德行风建设规范医药购销行为，廉洁自律，明确规定严格药品促销和质量问题等处罚内容。
严格执行各项采购制度。
完善临床用药监控制度，杜绝“大处方”，通过严格把关，确保我院用药安全。
5、培训工作组织召开我院门诊医生有关处方规范书写、合理用药的相关会议，全方面加强我院处方书写质量，进一步提高我院处方合格率，减少不合理用药情况。
对全院门诊处方每个月进行一次抽查，并对抽查中存在的一些不合理问题进行总结分析，将总结分析结果上交医务科进行通报。
6、质量检查加强我院药品质量监督管理工作，对全院药品进行质量检查，通报检查中存在的问题及相关整改意见。
加强我院药学人员及临床医护人员对《药品管理法》、《处方管理办法》、《抗菌药物临床应用指导原则》等相关法律法规的学习、认识及执行力度。
并对全院各科室进行理论考试，全方位提高我院医务人员业务素质。
7、强化质量意识认真学习《药品管理法》，贯彻《医疗机构药事管理规定》，《抗菌药物临床应用指导原则》，建立健全各项规章制度，充分调动每一位职工积极性，提高工作质量和效率，减少差错事故发生。
2019年药剂科工作计划 药剂科2019年工作总结及2019年工作计划 精品
2019年药剂科工作计划药剂科2019年工作总结及2019年工作计划一、药剂科人员结构情况：药剂科目前共有工作人员60名,其中中药专业技术人员21名,西药专业技术人员13人,中药专业技术人员数占药学专业技术人员数的比例为61.77%.二、做好药品管理工作,确保临床用药1.保障药品供应2019年10月20日—2019年10月20日期间,实现药品销售总收入9103.7万元与上年度同期上升9.75%；门诊西药房销售4245.79万元与上年度同期上升3.32%；中心药房销售3264.9万元与上年度同期上升15.79%；（其中包括西药销售5206.09万元与上年度同期上升9.66%；中成药销售2304.61万元与上年度同期上升5.63%）；中药饮片、中药配方及灌装颗粒剂、中药饮片小包装销售总收入1593.01万元与上年度同期上升5.64%与上年度同期上升16.65%.在药品采购工作中严格按照药品上集中招标采购要求,根据临床用药需求合理制定购药计划,2019年10月20日至2019年10月20日期间西药、中成药、中药饮片、中药配方颗粒剂、中药灌装颗粒剂、中药饮片小包装药品总购进额为8388.5万元；与上年度同期上升16.34%.其中中药饮片总购进973.65万元与上年度同期上升7.25%；中药配方及灌装颗粒剂总购进523.15万元与上年度同期上升63.56%；中药饮片小包装总购进153.12万元；西药总购进4786.11万元；中成药总购进1952.47万元；以上除不在药品招标采购范围内的中药部分,西药中成药严格实施上中标药品的采购,经上集中招标采购总额为6659.06万元与上年度同期上升10.08%,招标采购药品占医院总购进额的98.82%.西药、中成药主要从新疆新特药公司购进2532.03万元；石河子恒德药业购进748.21万元；新疆利生医药药材公司购进724.97万元；新疆伊犁九州通药业购进467.17万元；新疆中新药业购进435.68万元；伊犁同德药业购进358.87万元；乌鲁木齐你好药业购进350.3万元；新疆新特西部药业购进314.82万元；新疆欣嘉药业购进204.11万元；新宇药业伊犁分公司购进157.6万元；新疆康之源药业购进94.06万元；江苏康生药业购进85.92万元；新疆新宇药业购进84.36万元；中药饮片总购进973.65万元,主要从伊犁同德药业购进218.83万元；泸州百草堂药业购进186.07万元；伊犁新康宏商贸公司购进160.82万元；安徽精诚本草中药饮片购进79.34万元；湖北益生药业购进62.37万元；亳州市远光中药饮片购进26.50万元；安徽亳州药材总公司购进21.38万元；亳州国苑中药材饮片公司购进18.31万元；中药配方及灌装颗粒剂购进总额为523.15万元,主要由江阴天江药业购进269.31万元；四川新绿色药业购进252.97万元.中药饮片小包装由安徽亳州药材总公司购进153.12万元.2.加强药品管理加强科室药品质量管理小组职责,坚持开展药品质量自查,以防患于未然.同时,加强药品监督,采取科学的措施,严格根据各种药品的性质、合理贮存、妥善保管,以保持药品质量稳定,严格执行特殊药品（麻醉药品、精神药品等）的五专管理,按照自治区特殊药品上监督管理系统的有关规定,能够每月按时上报麻醉、二类精神药品医院的使用数据；认真完成药品盘点工作,及时发现解决问题努力降低药品损耗率,进一步协调病区药房与各临床科室领用药品工作中存在的药品储备和临时用药的补充工作,努力保证各科室的临床用药.3.提高中医药特色应用医院领导非常重视和关心医院中药饮片的加工炮制和煎药质量.我们按照中药饮片相关质量控制的要求及中医院的标准规范,完善和规范了中药饮片采购、储存、调剂、临床应用等方面的各项操作流程和管理规范,并能够严格执行,对中药饮片加工炮制、煎药质量应常抓不懈,从储存、养护、煎药室、加工炮制场所到添加炮制辅料等环节始终高标准、严要求.在医院领导和援疆干部的大力支持下,为提高医院中药的临床应用,继续开展了中药膏方的加工应用工作；根据中药处方书写应用管理规范持续开展了对中药配方颗粒剂的推广应用,同时加强煎药工作流程及质量监控,有效的提高了中药临床应用率,在突出本院中医药特色和保障患者用药安全方面也取得了一定的成效.三、开展临床药学工作我院临床药学工作室2019年在医院各级领导的关心和重视下,在临床科室的支持和配合下,以病人为中心,促进我院合理用药为目标,积极开展并完成以下工作：(一)人员配置方面,院领导高度重视人才引进工作.目前我院共3名药学人员（1名中药,2名西药）专职从事临床药学工作,但经过全国临床药师培训基地培训,并取得临床药师资格证书的只有1名.(二)加强各药房业务技能培训工作.每周四各药房轮流举办小讲课,药品调剂人员特别是在中药理论知识、中草药鉴定、中药操作技能等方面的能力得以提升；每季度针对药房、库房特殊药品管理员开展专项培训两次,并考核一次.(三)制定中药饮片质量控制体系,每季度开展库存中药饮片质量评估工作.(五)根据《中医医院持续改进活动方案实施细则》,为各科制定中药占比目标值,每月由信息系统提供数据,做出Excel表,上报质控办.将各科室中药饮片处方比例（本科室门诊中药饮片处方\/门诊处方总数）、中药处方比例（本科室门诊中药处方\/门诊处方总数）与目标值对照,并下发各科室.据统计,2019年我院门诊中药饮片处方张数（包括中草药、中药颗粒剂）占门诊总处方张数的百分比为26.38%,尚未达到国家中管局要求的30%,但比去年同期增长4.25个百分点.门诊中药处方张数（包括中成药、中草药、中药颗粒剂）占门诊总处方张数的百分比为60.63%,已达到国家中管局要求的60%.(六)处方和病历点评工作.按照国家卫生部《医院处方点评管理规范（试行）》和《伊犁州中医医院处方点评制度》的要求,临床药学工作室每月随机抽查350张门诊处方（包括门诊药房200张,草药房100张,中药颗粒剂药房50张）和90份归档病历进行点评分析.主要从处方书写规范性、用药合理性、抗菌药物合理使用等方面进行点评分析,每月发布处方、病历点评结果.2019年共点评门诊西药房处方2400张,合格处方1828张,处方合格率为76.17%；使用注射剂的处方235张,注射剂使用率为9.79%；使用中成药的处方1655张,中成药使用百分率为68.96%；使用基本药物的处方704张,基本药物使用百分率为29.33%.2019年共点评中药饮片处方（包括中草药、中药颗粒剂）1800张,合格处方1524张,处方合格率为84.67%.2019年共点评病历1113份,合格病历935份,合格率为84%；使用注射剂的病历1054份,注射剂使用率为94.67%,其中,中药注射剂占注射剂的百分比为40.85%：使用国家基本药物的病历1091张,基本药物使用率为98.02%.(七)在抗菌药物的管理方面：1.根据卫生厅抗菌药物专项整治要求,我院于2019年底申请加入自治区抗菌药物临床应用监测.6月初,药剂科派临床药师赴乌市参加全疆抗菌药物监测集中培训.自2019年7月起,临床药学室抗菌药物使用监测员按监测要求认真、按时上。
2019年药剂科工作计划 2019年某某医院药事管理与治疗学委员会工作计划 精品
2019年药剂科工作计划2019年XX医院药事管理与治疗学委员会工作计划一、高度重视医院药事管理工作,把安全、有效、合理、经济地使用药物作为药事管理委员会的头等任务定期召开临床用药方面的相关药事管理工作会议,制定相关工作制度,有目的地研究、解决和通报医院药事工作方面的相关问题,并根据评审标准要求,结合我院工作实际,修定我院《基本用药目录》和《医院处方集》,加强临床合理用药监测工作和考评机制,使药事管理工作逐渐与标准接轨,提高我院药事管理委员会的工作效率.二、强化药品质量基础管理,保证临床用药安全强化药品质量安全管理意识,进一步加强对特殊药品、抗菌药物及高危药品的管理.按照药事管理标准逐条梳理管理细则,规范工作行为.药事管理委员会将组织临床药师对药品使用和药品基础管理方面的问题进行检查、督导.严格药品采购、新药引进等程序和措施,保证购进药品质量.对药品储存、流通和使用全过程加强监管,层层把关,责任落实到人,严防各个环节出现质量事故和安全隐患,加强退药管理,保证临床用药安全.转变医院药事管理工作思路,强化合理用药、药学服务意识医院药事管理工作必须适应新形势的发展需要,应逐步从保障药品供应向以临床药学为主体方面转移和过渡.应紧密围绕安全合理用药这个主题,深化医院药事管理工作,强化药学服务意识,把病人的利益、安危放在首位.积极探索门、急诊窗口优质服务流程和管理模式.药事管理委员会要在合理用药、行风建设等方面多下功夫,率领药学人员对对抗菌药物、血液制品、激素类及其它高风险药品进行重点监测、调查和分析,制定相应的规范和措施,减少医药资源浪费,提高用药的安全性、有效性和经济性.鼓励并引导药剂科开展临床需要并为患者所欢迎的形式多样的新型药学服务,如患者用药教育等,并在临床做好相应的宣教工作,配合临床开展个体化给药方案的制定,重视药品不良反应监测有目的地进行相关案例分析和临床预警,协助临床规避可能的药品使用风险,把药品质量安全落实在具体的细节和行为上,使临床药师真正成为临床医生和护士的好帮手.推进临床药师制建设,不断提高药学服务质量药事管理委员会要重视对临床药师的培养,指导和帮助临床药师顺。
药剂科工作计划
药剂科工作计划
一、目标和任务。
1. 提高药品配制的质量和效率，确保患者用药安全。
2. 加强药品库存管理，减少药品浪费和过期现象。
3. 积极参与临床药学服务，提供药物治疗方案和用药指导。
4. 不断学习和更新医药知识，提高专业水平。
二、具体工作内容。
1. 制定药品配制标准操作程序（SOP），并定期进行培训和检查。
2. 定期检查药品库存，清理过期药品，并加强与医生的沟通，减少药品浪费。
3. 参与临床药学服务，为患者提供用药指导和药物治疗方案。
4. 参加相关学术会议和培训，不断学习和提高专业水平。
三、工作计划。
1. 每周一至周五，进行药品配制工作，按时完成各项任务。
2. 每月初和月末，进行一次药品库存清点和整理工作。
3. 每周安排一次临床药学服务时间，为患者提供用药指导。
4. 每季度参加一次相关学术会议或培训活动。
四、工作重点。
1. 提高药品配制的质量和效率，确保患者用药安全。
2. 加强药品库存管理，减少药品浪费和过期现象。
3. 积极参与临床药学服务，提高患者用药合理性。
4. 不断学习和更新医药知识，提高专业水平。
五、工作评估。
1. 每月对药品配制质量和效率进行评估，及时调整工作流程。
2. 每季度对药品库存情况进行评估，制定减少药品浪费和过期
的措施。
3. 每月对临床药学服务进行评估，总结经验和不足，及时改进。
4. 每年对个人学习和发展进行评估，制定下一年度的学习计划。
药剂科工作计划
药剂科工作计划一、目标和任务。
1. 提高医院药剂科的工作效率和服务质量。
2. 确保药品的安全性和有效性。
3. 优化药品管理流程，降低药品浪费和成本。
二、工作内容。
1. 完善药品采购管理制度，加强对药品供应商的管理和监督。
2. 建立健全的药品储存和配送制度，确保药品储存条件符合要求。
3. 加强药品质量监控，及时处理药品质量问题。
4. 定期清点库存，及时处理过期药品，减少药品浪费。
5. 加强药品使用指导和监测，提高患者用药的安全性和有效性。
三、工作计划。
1. 每月初对上月的药品采购情况进行评估和总结，及时调整采购计划。
2. 定期对药品储存条件进行检查和维护，确保储存环境符合要求。
3. 每周对库存药品进行清点，及时处理过期药品。
4. 每季度开展一次药品质量监控和评估，及时处理药品质量问题。
5. 每月对患者用药情况进行统计和分析，及时发现问题并提出改进措施。
四、工作措施。
1. 加强与药品供应商的沟通和协调，确保药品采购及时、准确。
2. 定期进行药品储存条件的检查和维护，及时处理储存环境问题。
3. 加强对药品质量的监控和评估，建立药品质量问题处理机制。
4. 加强与临床科室的合作，提高患者用药的安全性和有效性。
五、工作效果评估。
1. 每季度对药剂科的工作效果进行评估和总结，及时发现问题并提出改进措施。
2. 每年对药剂科的工作进行年度总结和评估，为下一年的工作提供参考。
六、预期成果。
1. 药剂科的工作效率和服务质量得到提高。
2. 药品的安全性和有效性得到保障。
3. 药品管理流程得到优化，药品浪费和成本得到降低。
以上为药剂科的工作计划，希望通过大家的共同努力，能够取得预期的成果。
药剂科个人工作计划
药剂科个人工作计划随着医疗技术的不断进步和医院规模的不断扩大，药剂科作为医院的重要部门之一，其工作的重要性和复杂性也日益凸显。
为了确保药剂科工作的顺利进行，提高工作效率和服务质量，我制定了以下个人工作计划。
一、目标与定位首先，我要明确自己的工作目标和定位。
作为一名药剂科的工作人员，我的首要任务是确保药品的供应和使用的安全、有效、经济。
在此基础上，我将致力于提高药品管理的科学性和规范性，优化药品的采购、存储、配送和调剂流程，以提升患者用药的体验和效果。
二、工作计划与措施1. 药品采购与管理我将密切关注药品市场动态，及时了解新药品的研发和上市情况，并根据医院的实际需要，制定科学的采购计划。
在采购过程中，我将严格按照药品质量标准和采购程序，确保药品的质量和供应的稳定性。
同时，我还将加强对药品库存的管理，定期进行盘点和清查，避免药品的积压和浪费。
2. 药品调剂与服务作为药剂科的核心工作之一，药品调剂直接关系到患者的治疗效果和用药安全。
我将严格按照药品调剂规范，确保药品的准确性和及时性。
同时，我还将积极与患者沟通，了解他们的用药需求和疑虑，提供个性化的用药指导和咨询服务。
通过不断提升自己的专业知识和技能，我将努力为患者提供更加优质、高效的药品调剂服务。
3. 药品信息与教育为了提高患者和医务人员对药品的认识和使用水平，我将积极开展药品信息和教育工作。
通过编制药品使用手册、举办药品知识讲座和培训等方式，我将向患者和医务人员普及药品的基本知识、使用方法和注意事项。
同时，我还将关注药品不良反应的监测和报告工作，及时收集和分析相关信息，为临床用药提供科学依据。
4. 质量控制与安全管理质量控制和安全管理是药剂科工作的重中之重。
我将严格执行药品质量标准和操作规程，确保药品的质量和安全。
同时，我还将加强对药品存储和运输环节的管理和监督，确保药品在流通过程中的稳定性和安全性。
此外，我还将积极参与药品不良事件的调查和处理工作，及时采取措施防止类似事件的再次发生。
药剂科个人工作计划6篇
药剂科个人工作计划6篇药剂科个人工作计划篇1时间过得很快，我进入公司已经_年多了。
初来乍到，对于我来说，这里的一切都是新鲜的，然而新鲜过后，更多的是严明的纪律、严格的要求，于之前的学生生活截然不同。
作为一名药房工作人员，我渐渐觉得客服工作就是在平凡中不断接受各种挑战，不断寻找工作的意义和价值。
一个优秀的客服人员，熟练的业务知识和高超的服务技巧是必须的，但我个人认为，同时也要在这两点的基础上，尽量让枯燥单调的工作变得丰富多彩，学会把工作当成一种享受。
首先，对用户坦诚相待，把用户当成亲人或朋友，真心实意地为用户提供切实有效的建议和帮助，是快乐工作的前提之一。
其次，在为用户提供咨询时，要认真倾听用户的问题，详细分析和引导，防止客户因为服务态度问题而不满意。
一直以来，公司以微笑服务为己任，以客户满意为宗旨，立足本职，爱岗敬业，努力做好客户服务工作。
作为一个从事证券行业时间不长的新人，我确实有一些不足。
一是工作经验不足，实际工作中有漏洞。
二是工作创新不够，第三，有时候在工作中，没有耐心，急于求成。
因此，在下一步工作中，我需要加以克服与改进，努力做到以下几点：一、勤奋学习，与时俱进理论是行动的先导。
作为客服服务人员，我深刻体会到学习不仅是任务，而且是一种责任，更是工作的切实需要。
今后我会努力提高业务水平，注重用理论联系实际，用实践锻炼自己，为公司贡献自己的微薄之力。
二、立足本职，爱岗敬业1、作为客服人员，我始终认为“把简单的事做好就是不简单”。
工作中认真对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时，能毫无怨言地放弃休息时间，坚决服从公司的安排，全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时，自己总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握，只有这样才能更好的回答顾客的询问，才能使公司的新业务全面、深入的开展起来。
2、在工作中，每个人都应该严格按照“顾客至上，服务第一”的工作思路，对顾客提出的咨询，做到详细的解答;对顾客反映的问题，自己能解决的就积极、稳妥的给予解决，对自己不能解决的问题，积极向上级如实反映，争取尽快给顾客做以回复;对顾客提出的问题与解决与否，做到登记详细，天天查阅，发现问题及时解决，有效杜绝了错忘漏的发生。
药剂科工作人员工作计划
千里之行，始于足下。
药剂科工作人员工作计划药剂科工作人员工作计划为了更好地提高药剂科的工作效率和服务质量，制定了以下工作计划。
1. 细化药品管理流程：建立和完善药品采购、验收、入库、出库、发放以及废品处理等各项管理流程，明确岗位职责和工作流程，确保药品管理的规范性和准确性。
2. 制定药品采购计划：根据医院的临床需求和药品库存情况，制定药品采购计划，确保药品的供应充足，并避免库存过高或过低的情况发生。
3. 加强药品库存管理：建立科学、智能的库存管理系统，及时监测和调整库存水平，保障常用药品的供应，减少过期和滞销药品的浪费。
4. 加强药品质量管理：建立药品质量追溯体系，定期开展药品的质量检测和抽查工作，发现和处理药品质量问题，确保药品的安全和有效性。
5. 提升药品配送效率：优化配送流程，制定配送路线和配送时间表，减少多次配送和漏送的情况，提高配送效率和准确性。
6. 加强药品信息管理：建立信息化管理系统，及时记录和更新药品相关的信息，提供及时准确的药品信息查询和统计分析报告。
7. 开展药品培训和教育：定期组织药品知识培训和技能培训，提高工作人员的专业水平和责任意识，增强团队合作精神。
第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。
8. 加强与其他科室的协作：建立和完善与其他科室的沟通渠道和协作机制，及时了解和满足其他科室的临床用药需求。
9. 提高服务质量：建立用户满意度评价体系，定期开展用户满意度调查，及时收集和反馈用户的意见和建议，改进工作流程和服务质量。
10. 加强团队建设：建立良好的工作氛围和团队合作精神，加强团队的凝聚力和向心力，提高整体工作效能。
通过以上工作计划的实施，相信药剂科的工作效率和服务质量会有明显的提高，为医院的临床工作和患者的用药需求提供更加优质的服务。
药剂科个人工作计划
药剂科个人工作计划一、工作目标作为一名药剂科的工作人员，我的工作目标主要包括以下几个方面：1. 提高药品管理和配送效率，确保患者用药安全和便利；2. 加强药物信息和知识的学习，提高药学服务水平；3. 促进医疗卫生系统的合理用药，控制药品费用；4. 参与医院临床药物使用的评价和监测工作，推广安全用药知识。
二、年度工作计划1. 提高药品管理和配送效率，确保患者用药安全和便利在药品管理和配送方面，我将着重提高工作效率，确保患者用药的安全和便利。
具体措施包括：1.1 督促医师规范开具处方，减少不合理用药的现象；1.2 优化药品采购流程，提高药品的进销存效率，配送药品确保及时；1.3 加强患者用药指导，提高患者服药依从性，减少药物不良事件。
2. 加强药物信息和知识的学习，提高药学服务水平药剂科工作人员需要不断学习新的药物信息和知识，以提高自身的专业水平。
为此，我将采取以下措施：2.1 参加相关药学学术会议和培训，及时了解新药物和新技术；2.2 组织工作人员开展定期的专业知识学习和交流；2.3 加强与其他科室的协作，及时了解临床用药信息。
3. 促进医疗卫生系统的合理用药，控制药品费用合理用药和控制药品费用是医疗卫生系统的重要一环。
我的工作计划包括：3.1 建立医院门诊和住院的用药指导服务，提供患者用药意见；3.2 开展药物疗效经济评价，推广使用经济性较好的药品；3.3 参与制定和修订医院的药品目录，合理控制药品的使用数量和种类。
4. 参与医院临床药物使用的评价和监测工作，推广安全用药知识对医院临床药物使用的评价和监测工作，是保障患者安全用药的重要环节。
我的工作计划包括：4.1 参与医院不良药物反应的监测和报告工作；4.2 参与医院药物使用的评估和指导，推广安全用药知识；4.3 加强患者药物安全知识的宣传和教育，提高患者的用药自我管理能力。
三、个人能力提升计划在工作中，作为一名药剂科的工作人员，我还需要不断提升自己的专业能力。
药剂科个人工作计划
药剂科个人工作计划药剂科个人工作计划一、工作目标和目标规划1、提高药品配制、调配和发放的效率和质量，努力实现零差错；2、不断提高个人技能和知识水平，达到更高的职业成就；3、加强与其他医疗科室的沟通和协调，促进药物治疗的最佳效果；4、通过参加相关培训和学术会议，提高自身专业素养；5、积极参与部门内部的协作和开展药剂技术研究，推动药剂科的发展。
二、工作任务和时间安排1、严格按照药品管理制度和工作流程，配制各类药品；2、及时处理药品配送和退回等事件，保证药品库存的准确性和及时性；3、熟练使用药品管理系统和医院信息系统，提高工作效率；4、承担日常药剂科值班任务，及时处理紧急药品需求；5、保证工作质量，严格遵守各项规章制度；6、参加院内专业培训和学术交流，不断学习更新。
三、资源调配和预算计划1、根据工作计划和预算，合理配置工作时间和人力资源；2、根据药品配制需求，预估物料、药品和器械等物资需求，编制相应的采购计划；3、协调好药品库存和配送工作，合理调配药品储存位置和数量。
四、项目风险评估和管理1、针对药品管理和配制的关键环节，制定操作规程，明确风险点；2、强化质量意识和安全意识，做好药品配制、存储、调配等过程中的风险防控工作；3、严格执行反溢出、反混装等制度，防范工作中出现的纰漏和失误，确保患者用药安全。
五、工作绩效管理1、制定药剂科的关键指标和绩效评估体系，从药品质量、效率、安全和服务满意度等方面对工作进行评估；2、根据评估结果，及时调整工作计划，优化工作流程，提高效率和工作质量。
六、沟通和协调1、建立与其他医疗科室的联系渠道，及时了解患者的用药需求和问题，提供及时咨询和解决方案；2、主动与其他部门展开合作，开展多项药剂技术研究和课题研究，提高药学科技含量；3、加强与同事之间的沟通和协作，建立团队意识。
七、工作总结和复盘1、及时总结工作中的经验和教训，不断提高个人和团队工作能力；2、加强对工作流程和制度的总结和归纳，推动工作的标准化和规范化；3、不断优化工作计划，并对已完成的工作进行复盘和评估，为下一阶段的工作提供参考。
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参考范本
【精选计划】2019年药剂科工作人员工作计划五
______年______月______日
____________________部门
新的一年里，为了进一步做好我院药事工作，继续推进及加强我院药事质量管理，加快我院健康快速发展，为此本年度特拟做好如下工作安排：
1、继续加强我院医务工作人员对《药品管理法》、《处方管理理办法》等相关法律法规的学习，强化各医务人员对药品相关法律法规的认识，全方位提高医务人员自身职业道德素质。
2、每季度不定期召开一次药事会议，对我院药事、医疗器械管理情况进行一次大检查。
3、继续认真执行国家药品价格政策，增加药品价格透明度，规范购销行为，杜绝药品、医疗器械购销中的不正之风，拒绝商业贿赂。
做好我院药品、医疗器械网上采购的各项工作。
4、加强药品、医疗器械质量及疗效的监督管理工作，确保临床用药、用械安全有效;加强合理用药及抗菌药物临床应用指导工作，对抗菌药物的分级管理实行严格的监控，减少抗菌药物滥用情况。
5、继续加强处方书写质量的管理，每月抽查并评析处方，严格执行处方管理制度及我院处方点评制度，规范处方书写，对不合理情况进行实时通报、处罚。
6、进一步加强对特殊药品的监督、检查、管理工作，严格麻醉药品“五专一定”的操作规程。
7、加强临床药学工作开展的深度，更全面做好窗口及临床的药学服务工作;并加强对不良反应的监测及报告工作。
8、继续加强业务学习和培训，新的年度中我们将通过科室自身考评、考核等多种方式提升科室成员的理论水平和业务能力，为广大患者提供更好、更专业的服务;
9、努力改善与临床科室的沟通，不断扩大、增强药剂科为医院、科室服务的能力和范围，避免因沟通欠缺产生对工作不利的因素，保证临床用药及时、安全。