推荐精选范文--特种设备人员证件使用管理制度

特种作业人员持证上岗管理制度范文（4篇）

特种作业人员持证上岗管理制度范文第一章总则为规范特种作业人员的持证上岗管理，确保特种作业人员安全、有效执行相关工作任务，特制定本管理制度。

第二章相关证书1. 特种作业人员必须经过专业培训，并取得相应的特种作业操作证书方可从事相应的特种作业。

2. 特种作业操作证书分为多个类别，包括但不限于高空作业证、挖掘机操作证、焊接工操作证等。

3. 特种作业人员必须定期参加继续教育和专业培训，以更新技能和知识，确保证书的持续有效性。

4. 特种作业证书应具备防伪措施，并定期进行复查和更新。

第三章特种作业人员的培训1. 特种作业人员在从事特种作业之前，必须参加相关培训课程，并通过考试。

2. 培训课程内容包括但不限于特种作业的基本知识、操作技能、安全防护措施等。

3. 培训课程可以由企事业单位组织，也可以委托专业培训机构进行。

4. 培训机构必须具备一定的资质和能力，并严格按照培训要求进行教学和考核。

5. 参加培训的特种作业人员必须全程参加课程，达到培训要求方可获得培训证书。

第四章特种作业人员的考核与发证1. 特种作业人员应参加相应的考试，考试内容包括但不限于理论知识考核、操作技能考核、安全意识考核等。

2. 考试机构必须具备一定的资质和能力，并严格按照考试要求进行组织和考核。

3. 考试合格的特种作业人员，将获得特种作业操作证书，并注明证书的有效期限。

4. 特种作业操作证书应由相关部门或机构发放，必须具备防伪措施，确保证书的真实性和可信度。

5. 持证特种作业人员必须随身携带证书，并在从事特种作业时予以展示。

第五章持证人员的管理1. 企事业单位应建立特种作业人员的档案，包括个人基本信息、培训情况、证书信息等。

2. 持证人员应定期参加健康检查，确保身体健康状况符合特种作业的要求。

3. 持证人员应定期参加安全培训和技能培训，以提升工作技能和安全意识。

4. 持证人员不得从事与证书所标识的特种作业无关的工作。

5. 持证人员应遵守特种作业的操作规程和安全操作规定，并必须参加相关的安全教育和培训。

特种设备管理制度范本8篇

特种设备管理制度范本8篇特种设备管理制度范本【篇1】目的为规范特种设备平安作业管理，杜绝设备作业过程中简单发生的事故，保持公司生产的正常运行，特制定本制度。

适用范围适用于本公司全部特种作业人员、特种设备作业人员的平安管理及环节掌握。

一、管理职责：公司设备科和平安科是公司压力容器，起重机械等特种设备平安管理主管部门，(以设备科为主)负责本单位特种设备平安管理的详细工作。

二、管理内容与方法：1.凡是在本公司承担压力容器，起重机械等特种设备的制作、安装、修理、改造、化学清洗等施工的单位，必需取得省级以上有关部门颁发的有关资格证书，并经设备科和平安科审查后方可开工。

2.压力容器、起重机械等特种设备投入使用前，由设备科和平安科审查后，报市技术质量监督局进行验收，颁发设备使用证方可投入使用。

3.使用单位要加强压力容器，起重机械等特种设备管理，对其要有专人负责，建立设备基础台帐，有关资料要齐全、存档。

4.购置的特种产品、设备，必需是劳动部门颁发有制造许可证厂家制造的质量合格产品。

5.特种设备的操作人员必需进行培训和考核，取得相应的操作合格证方可上岗操作。

6.专心执行特种设备平安点检制度，确保设备的平安附件，平安装置、灵敏、准确、牢靠。

7.使用特种设备要按规定实行定期技术培训，检验要提前向设备科和平安科报，监测、检验计划由设备科和平安科托付市平安生产监督管理局，技术质量监督管理局认可的单位进行监测。

8.特种设备按规定需要报废、改造、修理的，由使用单位向设备科和平安科写出申请报告。

特种设备管理制度范本【篇2】1、设备进场前实行检验制度:每台设备进场均需供应本台设备出厂合格证(在有效期内)或检测、检验证明，各工区必需组织有阅历的管理人员对进场设备进行检查并专心填写“进场机械设备验收记录”，对不满意使用、有平安隐患的设备坚决给予清退出场。

2、实行设备登记制度:对每台进场设备均登记并做好台账。

调配设备做好折旧记录，租赁设备做好租金支付记录。

特种设备及特种作业人员管理制度范文

特种设备及特种作业人员管理制度范文一、总则为加强特种设备及特种作业人员管理，确保特种设备的安全运行和特种作业人员的安全作业，根据《特种设备安全法》等相关法律法规，制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于本单位所有特种设备的管理和特种作业人员的管理。

三、特种设备管理1. 特种设备的注册登记本单位使用的所有特种设备，应当依法进行注册登记，并获得相应的特种设备使用证书。

特种设备的注册登记应当按照相关法律法规的要求，通过有资质的检测机构进行检测和审核。

2. 特种设备的定期检验特种设备在使用期限内，应当按照法律法规的要求，定期进行检验。

检验内容应包括设备的安全性能、工作状态、保护措施等方面，以确保设备的正常运行和安全性。

3. 特种设备的维修和保养特种设备应当按照厂家的规定进行定期的维修和保养。

维修和保养应由具备相应资质和经验的维修人员进行，并记录相关修理和保养情况。

4. 特种设备的报废处理特种设备达到报废标准或者存在严重安全隐患的，应当及时停止使用，并按照相关法律法规的要求进行报废处理。

报废处理应当由有资质的处理单位进行，并出具相应的报废证明。

五、特种作业人员管理1. 特种作业人员的培训和考核特种作业人员在上岗前，应当接受有关特种作业的培训，并通过相应的考核。

培训内容应当涵盖特种作业的基本知识、安全操作规程、应急措施等方面，以提升特种作业人员的工作技能和安全意识。

2. 特种作业人员的岗前审查特种作业人员在上岗前，应当进行岗前审查。

审查内容应包括特种作业人员的身体状况、技术能力、安全意识等方面，以确保其具备从事特种作业的能力和条件。

3. 特种作业人员的安全防护特种作业人员在进行特种作业时，应当配备相应的安全防护用品，并按照规定正确佩戴和使用。

特种作业人员应当严格遵守安全操作规程，注意人身和设备安全，不得随意改变设备参数或越权操作。

4. 特种作业人员的定期检查特种作业人员应当定期接受健康检查，以确保其身体健康状况符合从事特种作业的要求。

特种设备及特种作业人员管理制度范文（4篇）

特种设备及特种作业人员管理制度范文第1章总则第1条为规范特种设备的管理和特种作业人员的操作行为，保障人身和财产安全，制定本管理制度。

第2条本管理制度适用于单位内特种设备的管理和特种作业人员的操作行为。

第3条单位应建立特种设备台帐，明确特种设备的种类、数量、使用单位、安装位置等信息。

第4条单位应定期对特种设备进行检修，确保其正常使用。

第5条特种作业人员应持有效的特种作业人员证书方可从事特种设备的操作。

第6条特种作业人员应严格遵守特种设备操作规程，确保特种设备的正常运行。

第2章特种设备管理第7条单位应有专人负责特种设备的管理工作，确保特种设备的安全运行。

第8条单位应定期对特种设备进行检测评估，包括设备的安全性能、维护保养情况等内容。

第9条单位应制定相应的特种设备维护保养计划，并按计划进行维护保养工作。

第10条单位应设立特种设备应急预案，确保在特种设备发生故障时能够及时采取应对措施。

第3章特种作业人员管理第11条单位应按照国家有关规定，组织特种作业人员进行培训，并提供相应的培训证明。

第12条特种作业人员应及时更新特种作业人员证书，确保证书的有效性。

第13条特种作业人员应具备丰富的操作经验和安全意识，保证特种设备操作的安全性。

第14条特种作业人员在操作特种设备时应按照操作规程进行，不得擅自改变操作流程。

第15条特种作业人员在发现特种设备存在问题时应及时报告，并采取相应措施进行处理。

第4章管理措施第16条单位应加强对特种设备和特种作业人员的日常管理，建立健全相关制度和工作流程。

第17条单位应建立健全特种设备事故隐患排查制度，对特种设备进行定期检查和隐患排查。

第18条单位应加强特种设备操作技术培训，提高特种作业人员的操作技能和安全意识。

第19条单位应建立特种设备维修记录，记录特种设备的维修情况和维修结果。

第20条单位和特种作业人员应定期进行安全教育和培训，提高安全意识和应急处理能力。

第5章法律责任第21条单位和特种作业人员应严格遵守国家有关特种设备和特种作业人员管理的法律法规，不得违反相关规定。

特种设备管理制度范文(五篇)

特种设备管理制度范文____yg25—____作业中应当严格执行特种设备的操作规程和有关的安全规章制度。

3.7特种设备故障的处理，特种设备出现故障或者发生异常情况，特种作业人员应当及时处理，当发生重大故障时，立即通知主管厂长和有关技术人员处理。

3.8特种设备存在严重事故隐患，无改造、维修价值，或者超过安全技术规范规定使用年限，技术部门及时予以报废。

本标准由下花园岩棉分厂归口并管理本标准主要起草人：陈秀兰本标准批准人：批准日期：____年____月____日本标准由下花园岩棉分厂于____年____月首次发布。

特种设备管理制度范文（二）1、设备进场前实行检验制度：每台设备进场均需提供本台设备出厂合格证（在有效期内）或检测、检验证明，各工区必须组织有经验的管理人员对进场设备进行检查并认真填写“进场机械设备验收记录”，对不满足使用、有安全隐患的设备坚决给予清退出场。

2、实行设备登记制度：对每台进场设备均登记并做好台账。

调配设备做好折旧记录，租赁设备做好租金支付记录。

3、实行操作人员岗前培训制度：设备进场对其操作人员进行设备安全施工的培训工作，主要是安全操作，机械保养、故障识别、施工现场的互相协调、统一指挥、高压线路周边的机械操作等，培训后颁发培训合格上岗证，不合格的操作人员坚决给予清退。

4、特种设备管理制度：如起重设备、锅炉等，须经过常州、无锡两地特种设备检验研究院安检合格后方可使用。

5、制定设备操作规程，完全按操作规程使用设备。

每台设备均在明显位置设立此设备的操作规程，挖机、铲车等可挂在驾驶室内，便于司机学习掌握。

并定期对操作人员检查对不熟悉操作规程的操作人员培训。

6、实行执证上岗制度：所有大型设备的操作人员均执证上岗，上岗证必须是国家权威部门颁发的、在有效期内的证件，同时操作证上的机械和实际的操作的机械应相符。

7、实行维修保养制度：每一台设备的操作人员详细填写《设备维修保养记录》和《司机交接班记录》将设备的管理责任到人，增强设备管理的可追溯性，避免了由于相互推委造成的安全事故。

特种设备人员证件使用管理制度(5篇)

特种设备人员证件使用管理制度一、目的为做好特种设备人员证件使用管理工作，明确公司特种设备人员证件使用管理要求，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司特种设备人员证件使用管理工作。

三、规定内容1、本单位特种设备人员所持证件指《中华人民共和国特种设备作业人员证》。

2、特种设备作业人员证件平时由本单位人事机构统一保管，不得在非工作场合使用。

3、特种设备作业人员实施安全管理、现场操作时，应佩戴记录所持《特种设备作业人员证》信息的工作牌，工作牌由本单位作业人员管理机构统一制作下发。

4、不得损毁、涂改《特种设备作业人员证》，或者转借他人使用。

5、本单位安全管理机构应对《特种设备作业人员证》进行登记备案。

6、证件遗失或者损毁后，持证人应当及时报告本单位，由本单位报质量技术监督部门，经核实后，按规定履行补办手续。

7、持证人因调动、辞职或者退休等原因，不再从事安全作业工作的，由本单位人事机构集中将《特种设备作业人员证》交回发证机构。

8、持有《特种设备作业人员证》的人员应按规定接受监督。

特种设备人员证件使用管理制度（2）是指为了规范特种设备人员证件的颁发、使用和管理，加强特种设备人员的素质建设和安全意识，保障特种设备的安全运行而制定的管理制度。

一、证件颁发与管理1. 特种设备人员证件包括操作证、培训证和监督证，颁发由特种设备安全监管机构负责。

2. 颁发证件的条件和程序必须符合相关法律法规和安全标准的要求。

3. 证件使用人必须按规定的用途和时间正确使用证件，并保证证件的真实、有效。

二、证件使用与维护1. 持证人员必须遵守特种设备的操作规程和安全操作方法，严格执行各项安全措施。

2. 持证人员离岗、转岗或离职时，必须将证件交由指定的管理部门进行注销或交接。

3. 证件不能被擅自复制、涂改、转让、出借或过期使用，一经发现将由相关部门追责。

三、证件监督与检查1. 特种设备安全监管机构定期开展对证件的有效性和使用情况的检查，发现问题及时处理和纠正。

特种设备及特种作业人员安全管理制度范文（3篇）

特种设备及特种作业人员安全管理制度范文第一章总则第一条为加强特种设备及特种作业人员安全管理，确保特种设备的安全可靠运行，保障特种作业人员的安全，保护人民群众的生命财产安全，根据《特种设备安全监察条例》和相关法律法规，制定本制度。

第二章特种设备安全管理第二条特种设备的安全管理应遵循以下原则：（一）确保特种设备的合法使用和正常运行；（二）依法进行特种设备的审批、注册、备案等工作；（三）健全特种设备的安全监察和事故调查制度；（四）加强特种设备的日常维修、定期检验和定期检测；（五）加强特种设备的安全教育和培训工作；（六）加强特种设备的安全监督和管理。

第三章特种作业人员安全管理第三条特种作业人员的安全管理应遵循以下原则：（一）依法进行特种作业人员的资格认定和考核；（二）加强特种作业人员的安全教育和培训工作；（三）建立特种作业人员的健康监护和事故应急救援制度；（四）加强特种作业人员的安全监督和管理。

第四章相关责任和义务第四条特种设备的使用单位应当履行以下责任和义务：（一）按照相关法律法规的要求，进行特种设备的注册、备案等工作；（二）定期对特种设备进行维修、检验和检测，确保其安全可靠运行；（三）加强对特种设备操作人员的培训和考核，确保其具有相关的专业知识和技能；（四）建立特种设备事故报告和调查制度，及时报告和处理特种设备事故；（五）加强对特种设备的安全监督和管理，及时纠正存在的安全隐患。

第五章处罚和奖励第五条对违反本制度和相关法律法规的特种设备使用单位和特种作业人员，依法给予相应的处罚；第六条对特种设备使用单位和特种作业人员在特种设备安全管理方面有突出贡献的，给予相应的奖励。

第六章附则第七条其他与特种设备及特种作业人员安全管理有关的事项，按照相关法律法规和规章制度执行。

以上为特种设备及特种作业人员安全管理制度的范文，具体实施时应根据实际情况进行相应的调整和完善。

特种设备及特种作业人员安全管理制度范文（2）一、总则为加强特种设备及特种作业人员的安全管理，保障人员生命财产安全，制定本制度。

特种设备人员证件使用管理制度

特种设备人员证件使用管理制度第一章总则第一条为了规范特种设备人员证件的使用管理，提高特种设备人员的素质和技能水平，确保特种设备的安全运行，遵循国家有关法律法规和标准的要求，制定本制度。

第二条本制度适用于特种设备人员证件的使用管理。

第三条特种设备人员证件使用管理应以安全为基础，以规范为导向，以提高技术能力为目标，确保特种设备的安全操作和运行。

第二章证件的种类和使用管理要求第四条特种设备人员证件主要分为以下几类：（一）特种设备作业人员证（二）特种设备维修人员证（三）特种设备培训人员证（四）特种设备检验人员证（五）特种设备设计人员证（六）特种设备督导人员证第五条特种设备人员证件的使用管理要求如下：（一）特种设备人员证件使用前必须先通过相关培训和考试，取得相应的资格证书。

（二）特种设备人员证件的有效期为3年。

（三）特种设备人员证件使用期满后，需经相关培训和考试合格后重新申请。

（四）特种设备人员证件不能转借他人使用，一经发现，将取消该证件的使用权。

（五）特种设备人员证件需要携带在工作场所，并在特种设备操作或维修过程中随身携带。

（六）特种设备人员证件遗失或损毁，需及时向上级管理部门补办。

（七）特种设备人员证件不得涂改，一经发现将追究法律责任。

第六条特种设备人员证件的使用管理流程如下：（一）特种设备人员持相关资格证书到上级单位或管理部门办理特种设备人员证件。

（二）申请人提交相关材料，并缴纳相应的费用。

（三）上级单位或管理部门审核申请人的资格和材料，并进行考试。

（四）通过审核和考试的申请人将得到特种设备人员证件。

（五）特种设备人员需定期参加技术培训和考试，以保持证件的有效性。

（六）特种设备人员在工作场所需携带特种设备人员证件，随身携带。

第三章特种设备人员证件的管理责任第七条特种设备人员证件的管理责任如下：（一）特种设备人员的单位负责组织和管理特种设备人员证件的使用。

（二）特种设备人员的单位要加强对特种设备人员证件的管理，确保证件的有效性和安全性。

特种设备人员证件使用管理制度

特种设备人员证件使用管理制度第一章总则第一条为了加强特种设备作业人员的安全管理，规范特种设备作业人员证件的使用和管理，确保特种设备的安全运行，根据《中华人民共和国安全生产法》、《特种设备安全监察条例》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内从事特种设备作业的人员及其证件的使用和管理。

第三条特种设备作业人员应当遵守国家法律法规和公司管理制度，严格执行特种设备安全操作规程，确保特种设备的安全运行。

第二章证件的申请和发放第四条特种设备作业人员应当具备相应的专业知识和技能，通过国家规定的考试，取得特种设备作业人员证书。

第五条特种设备作业人员证书的申请和发放按照国家和公司的相关规定执行。

第六条特种设备作业人员应当妥善保管其证件，不得伪造、涂改、出租、出借、转让或者冒用他人证件。

第三章证件的使用第七条特种设备作业人员应当在作业现场随身携带其证件，以便接受安全监督管理部门的检查。

第八条特种设备作业人员应当在作业过程中严格按照证件规定的作业范围和级别进行作业，不得超范围、超级别作业。

第九条特种设备作业人员在作业过程中应当遵守安全操作规程，确保特种设备的安全运行。

第四章证件的变更和注销第十条特种设备作业人员证书的有效期为五年，期满后应当重新申请换证。

第十一条特种设备作业人员证书的变更、注销等按照国家和公司的相关规定执行。

第五章监督管理第十二条公司应当建立健全特种设备作业人员证件的管理制度，对作业人员进行定期培训和考核，确保其具备相应的专业知识和技能。

第十三条公司安全管理部门应当加强对特种设备作业人员证件的使用和管理，对违反本制度的行为进行查处。

第十四条特种设备作业人员违反本制度的，公司可以根据情节轻重给予警告、罚款、停职、辞退等处分。

第六章附则第十五条本制度自发布之日起施行。

第十六条本制度的解释权归公司所有。

以上是关于特种设备人员证件使用管理制度的简要介绍，具体内容请参考相关的法律法规和公司管理制度。

特种设备人员证件使用管理制度

特种设备人员证件使用管理制度一、总则为保证企业特种设备人员的安全操作，维护设备的正常运行，特订立本《特种设备人员证件使用管理制度》（以下简称“本制度”）。

二、适用范围本制度适用于企业内从事特种设备相关操作的全部员工，包含但不限于特种设备操作工、维护和修理工、检测工等。

三、证件申领1.全部从事特种设备操作的员工，须具备相应的特种设备人员证件方可上岗操作。

2.员工在入职前，应供应相关特种设备人员证件的复印件供企业备案。

3.员工入职后，需向所在部门提出特种设备人员证件申领申请，并供应原件供核验。

部门应及时审批，移交至人事部备案。

四、证件使用1.员工持有效的特种设备人员证件方可参加特种设备操作，且应依照证件规定的适用范围和限制条件进行操作。

2.不同岗位的特种设备人员证件应放置于统一的证件管理柜中，专人负责保管和发放。

3.员工在操作特种设备前，必需携带有效证件到工作现场，并配备统一的工作服及安全防护用具。

经部门负责人批准，在安全无误的情况下方可进行操作。

五、管理标准1.企业应建立完满的特种设备人员证件使用记录管理制度，对持证人员的证件过期、遗失、更改等情况进行记录，并及时与人事部核对更新。

2.企业人事部应定期审核特种设备人员证件的有效性，确保证件信息的准确和及时更新。

3.每周由负责证件管理的人员对全部持证人员进行一次证件检查，确保证件的及时更新和合规使用。

六、考核标准1.特种设备人员证件使用情况应作为员工绩效考核的一项紧要内容。

每季度进行一次绩效考核，考核结果与证件的准确性和合规性直接关联。

2.特种设备人员证件过期、遗失或未及时更新的，应追究相关人员的责任，并依照企业规定进行相应的纪律处分。

七、附则1.本制度由企业法务部负责解释和修订。

2.经企业法务部批准，本制度自发布之日起正式实施。

以上即为我依据《特种设备人员证件使用管理制度》的范文，内容详实，用语正确，包含管理标准和考核标准。

如实施过程中有任何问题，请及时与企业法务部联系。

特种设备人员证件使用管理制度范文(三篇)

特种设备人员证件使用管理制度范文第一部分：总则第一条：为了加强对特种设备人员的管理，确保特种设备的安全运行，提高特种设备人员的工作能力和技术水平，根据《中华人民共和国特种设备安全法》和相关法律法规的规定，制定本管理制度。

第二条：本制度适用于特种设备使用单位的特种设备人员，包括特种设备操作人员、维修人员、检验人员等。

第三条：特种设备人员证件是特种设备人员从事相关工作的凭证，是特种设备人员掌握特种设备安全技术和操作能力的重要标志。

第四条：特种设备人员证件按照职业岗位的不同分为不同级别，包括初级、中级、高级等级别。

特种设备人员通过考试合格后方可获得相应的证件。

第二部分：证件的颁发和使用管理第五条：特种设备人员证件由特种设备使用单位或特种设备管理部门负责颁发。

特种设备使用单位应当建立专门的证件管理机构，负责证件的发放、管理和监督。

第六条：特种设备人员应当根据自己的职责，按规定的程序申请证件，并提供相关的资料和证明材料。

特种设备使用单位或特种设备管理部门应当严格审核申请材料，确保申请人具备相应的能力和资格。

第七条：特种设备人员证件的有效期为3年，过期后需重新申请。

特种设备使用单位或特种设备管理部门应当在证件过期前进行提醒，并告知证件续期的程序和要求。

第八条：特种设备人员在证件有效期内应严格按照特种设备的安全操作规程和操作规范进行工作，不得将证件借给他人使用。

特种设备人员应当经常参加相关培训和考试，不断提高业务水平和技术能力。

第九条：特种设备人员在工作过程中，应当随身携带特种设备人员证件，并在工作场所的显著位置悬挂证件的副本。

第十条：特种设备使用单位或特种设备管理部门有权对特种设备人员证件进行监督和检查，对证件的使用情况进行评估。

对于违反操作规程和操作规范、有证无技或证件过期等情况，特种设备使用单位或特种设备管理部门有权暂停或撤销其证件。

第三部分：附则第十一条：特种设备使用单位或特种设备管理部门应当及时更新和维护特种设备人员证件的数据库，确保证件信息的准确性和可靠性。

特种设备人员证件使用管理制度范文

特种设备人员证件使用管理制度范文一、总则为规范特种设备人员证件的颁发、管理和使用，保障特种设备人员证件的有效性和安全性，提高特种设备安全管理水平，特制定本管理制度。

二、适用范围本制度适用于特种设备安全管理工作中对特种设备人员证件的颁发、管理和使用。

三、证件的种类和颁发条件1. 特种设备作业证：指持有该证书的人员具备特种设备作业操作的技能和知识，达到国家有关标准要求的特种设备作业人员。

颁发条件：申请人必须参加特种设备作业操作培训并通过培训考核。

2. 特种设备维修证：指持有该证书的人员具备特种设备维修的技能和知识，能够独立进行特种设备的日常维护和维修工作。

颁发条件：申请人必须参加特种设备维修培训并通过培训考核。

3. 特种设备检验证：指持有该证书的人员具备特种设备检验的技能和知识，能够进行特种设备的定期检验和安全评估工作。

颁发条件：申请人必须具备相关专业背景和工作经验，并通过特种设备检验人员资格考试。

四、证件的申领1. 申请人应提供以下材料：（1）身份证明文件复印件；（2）相关培训或考试合格证明文件复印件；（3）两张近期彩色照片；（4）申请表格填写完整并签字。

2. 申请人应将以上材料提交给所在单位特种设备管理部门，经部门审核，再报送给上级特种设备安全监督机构进行审核。

3. 审核通过后，特种设备安全监督机构将颁发特种设备人员证件，并记录在特种设备人员证件登记簿中。

五、证件的使用与管理1. 特种设备人员证件为有效期证件，有效期一般为三年。

2. 特种设备人员须按要求随身携带证件，不得将证件外借、转让或者以其他方式转让给他人使用。

3. 特种设备人员在特种设备作业、维修、检验过程中，须主动向相关监督机构和业主出示证件。

4. 特种设备人员证件丢失或损坏时，应及时向所在单位特种设备管理部门报备，并重新申领。

六、证件的检查与监督1. 上级特种设备安全监督机构有权对特种设备人员证件进行定期或不定期抽查。

2. 发现特种设备人员证件伪造、涂改或者使用他人证件的，将视情节轻重给予相应的处理，并取消其特种设备人员证件资格。

特种设备人员证件使用管理制度范本

特种设备人员证件使用管理制度范本1、目的和依据本制度的目的是规范特种设备人员证件的使用管理，确保特种设备人员的证件使用符合法律法规的要求，增强特种设备人员的证件管理效能，并保障特种设备的安全运行。

本制度的依据是《特种设备安全法》、《特种设备作业人员安全技术规程》等相关法律法规和国家标准。

2、适用范围本制度适用于公司内所有特种设备人员的证件使用管理。

3、定义特种设备人员证件：指特种设备作业人员的操作证、安全主任证和监察员证等证件。

证件使用单位：指特种设备人员所在的特种设备使用单位。

4、证件发放和使用管理4.1 证件发放4.1.1 特种设备人员申请证件时，应按照相关规定提交申请材料，并进行资格审查。

4.1.2 证件发放单位对申请人进行面试或考试，测试其相关知识和技能水平，并根据实际情况决定是否发放证件。

4.1.3 证件发放单位应将特种设备人员的证件信息录入证件管理系统，并及时更新证件状态。

4.2 证件使用4.2.1 特种设备人员应妥善保管自己的证件，不得私自转让或借给他人使用。

4.2.2 特种设备人员在使用证件时，应核实证件的有效性，并将证件向证件使用单位出示。

4.2.3 证件使用单位应对特种设备人员的证件进行验证，确保证件的真实性和有效性。

4.2.4 特种设备人员在特种设备作业中，应将证件随身携带，并在需要时主动出示证件。

5、证件管理5.1 证件备案5.1.1 证件使用单位应对特种设备人员的证件进行备案，并建立证件档案。

5.1.2 证件备案信息应包括证件的类型、证件号码、发证单位和发证日期等信息。

5.1.3 证件使用单位应定期更新证件备案信息，及时更新证件状态。

5.2 证件检查5.2.1 证件使用单位应定期对特种设备人员的证件进行检查，确认证件的有效性。

5.2.2 证件使用单位应建立证件检查制度并明确检查频次和方法，确保证件的使用符合规定。

5.3 证件处置5.3.1 特种设备人员的证件因过期、丢失或被撤销等原因需要处置时，应及时通知证件发放单位进行注销或补发。

特种设备人员证件使用管理制度模版（三篇）

特种设备人员证件使用管理制度模版一、总则为规范特种设备人员证件的使用管理，提高特种设备管理水平，保障特种设备操作人员的安全性和合法性，根据《特种设备安全法》等相关法律法规的要求，制定本特种设备人员证件使用管理制度。

二、适用范围本制度适用于我单位所有特种设备的操作人员，以及需要持有特种设备人员证件的相关岗位人员。

三、特种设备人员证件的类型1. 特种设备操作人员证：适用于特种设备相关职业的从业人员；2. 特种设备安全监察执法人员证：适用于特种设备安全监察执法人员。

四、特种设备人员证件的申请1. 申请条件申请人必须符合以下条件：（1）具备相应的特种设备操作经历和相关专业知识；（2）通过特种设备安全培训并且合格；（3）无违法犯罪记录。

2. 申请流程（1）申请人填写《特种设备人员证件申请表》，并在表格中提供个人真实有效的信息；（2）申请人提交相关证明材料，包括特种设备操作经历证明、培训合格证书、无犯罪记录证明等；（3）申请人缴纳申请费用，并提交申请材料到特种设备管理部门；（4）特种设备管理部门进行申请材料的审核；（5）审核通过后，特种设备管理部门颁发特种设备人员证件。

五、特种设备人员证件的使用和管理1. 特种设备人员在工作中需要随身携带特种设备人员证件，必须出示特种设备人员证件才能从事相关工作。

2. 特种设备人员证件仅限本人使用，不得转借他人使用。

3. 特种设备人员证件有效期为五年，有效期届满后需重新申请。

4. 特种设备人员证件丢失后，证件持有人应立即向特种设备管理部门报告，并办理补办手续。

5. 特种设备人员离职后，应归还特种设备人员证件，并注销证件信息。

6. 特种设备管理部门应定期对特种设备人员证件进行审查，发现证件持有人不符合申请条件或存在违法违规行为的，应立即停止该证件的使用，并及时予以处罚。

六、处罚措施1. 对于特种设备人员违反本制度的行为，将依法给予相应的处罚。

2. 处罚措施包括但不限于：警告、罚款、暂停执业、吊销证件等。

特种设备使用管理制度范文

特种设备使用管理制度范文一、总则特种设备是指在生产、建设、使用过程中可能危及人身和财产安全的各类设备。

为了规范特种设备的使用管理，保障人员生命财产安全，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本单位内所有特种设备的使用、管理和维护。

三、定义1. 特种设备：包括但不限于电梯、锅炉、压力容器、压力管道等危险设备。

2. 使用管理：指对特种设备的使用、维护和日常管理等工作进行规范、监督和指导。

四、特种设备使用管理责任1. 本单位特种设备使用管理工作的责任人是设备管理部门的负责人，负责特种设备的安全、维护和日常管理等工作。

2. 各部门负责特种设备的使用和维护工作，确保设备的正常运行和安全使用。

五、特种设备使用管理流程1. 设备申请和审批：使用特种设备前，必须向设备管理部门提出申请，并经过审批。

2. 设备验收和监督：设备管理部门对特种设备进行验收，并进行定期检查和监督。

3. 设备维护和保养：每个使用单位负责对设备进行日常保养和定期维护，确保设备安全使用。

4. 设备事故处理和报告：如发生特种设备事故，使用单位负责立即采取措施处理，并向设备管理部门报告，并根据情况进行相关处理和整改。

六、特种设备使用管理要求1. 设备操作人员必须按照相关规定进行培训和考核，取得相应的操作证书。

2. 使用单位必须建立健全特种设备使用管理制度和安全操作规程，并定期组织培训。

3. 特种设备必须定期进行全面检查和维护，确保设备的安全和正常运行。

4. 设备管理部门要加强对特种设备的监督和检查，及时发现和处理设备存在的问题。

5. 特种设备使用单位要加强设备使用人员的安全意识教育，确保设备的安全操作。

6. 应急预案：每个特种设备使用单位都必须制定相应的特种设备事故应急预案，并做好演练工作。

七、特种设备使用管理制度的执行1. 本制度由设备管理部门负责执行和监督。

2. 使用单位必须严格按照本制度进行操作，并配合设备管理部门的监督和检查。

3. 对于违反本制度的行为，设备管理部门将根据情况对相关人员进行相应的处罚和教育。

特种设备使用登记制度范文(4篇)

特种设备使用登记制度范文第一章总则第一条为了加强对特种设备的管理，保障人员和设备安全，根据《特种设备安全法》的有关规定，制定本登记制度。

第二条特种设备使用登记制度适用于所有使用特种设备的单位和个人，包括但不限于企事业单位、工地和个体经营者等。

第三条特种设备使用登记制度的目的是确保特种设备使用的合法合规、安全可靠。

特种设备使用单位和个人必须按照本制度的规定进行登记、备案，接受监督和管理。

第四条特种设备是指根据法律、法规和标准规定，由安全、技术特殊性质决定的具有一定危险性的设备，包括但不限于压力容器、锅炉、压力管道、起重机械、电梯等。

第五条特种设备使用登记包括设备备案、人员备案和监督检查等内容。

第二章设备备案第六条使用特种设备的单位和个人必须在设备开始使用前进行设备备案。

设备备案内容包括设备基本信息、设备使用单位或个人信息、设备安装验收证明等。

第七条设备备案登记由市场监管部门负责，具体实施办法由市场监管部门另行制定。

第八条设备备案登记的有效期为五年，到期需重新备案，且须通过监管部门的监督检查合格后方可继续使用。

第九条设备备案内容应及时更新，包括设备维修、更换、报废等情况的记录。

第十条设备备案登记信息应定期公布，供社会公众查询。

第三章人员备案第十一条使用特种设备的单位和个人必须在设备开始使用前进行人员备案。

人员备案包括设备的操作人员、维修人员和检测人员等。

第十二条设备的操作人员必须经过相关培训和考核合格，持相关证书，方可上岗操作。

操作人员的备案内容包括个人基本信息、培训和考核证书等。

第十三条设备的维修人员必须具备相应的维修技能和经验，并持有相关的维修人员证书。

维修人员的备案内容包括个人基本信息、维修人员证书等。

第十四条设备的检测人员必须通过相关的检测人员资格考试或认定，持有相应的检测人员证书。

检测人员的备案内容包括个人基本信息、检测人员证书等。

第十五条未进行人员备案或备案人员不合格的，不得从事特种设备的操作、维修、检测等工作。

特种设备人员证件使用管理制度—【安全资料】.doc

特种设备人员证件使用管理制度
特种设备人员证件使用管理制度
一、目的
为做好特种设备人员证件使用管理工作，明确公司特种设备人员证件使用管理要求，特制定本制度。

二、适用范围
本制度适用于公司特种设备人员证件使用管理工作。

三、规定内容
1、本单位特种设备人员所持证件指《中华人民共和国特种设备作业人员证》。

2、特种设备作业人员证件平时由本单位人事机构统一保管，不得在非工作场合使用。

3、特种设备作业人员实施安全管理、现场操作时，应佩戴记录所持《特种设备作业人员证》信息的工作牌，工作牌由本单位作业人员管理机构统一制作下发。

4、不得损毁、涂改《特种设备作业人员证》，或者转借他人使用。

5、本单位安全管理机构应对《特种设备作业人员证》进行登记备案。

6、证件遗失或者损毁后，持证人应当及时报告本单位，由本单位报质量技术监督部门，经核实后，按规定履行补办手续。

7、持证人因调动、辞职或者退休等原因，不再从事安全作业工作的，由本单位人事机构集中将《特种设备作业人员证》交回发证机构。

8、持有《特种设备作业人员证》的人员应按规定接受监督。

特种设备人员证件使用管理制度

特种设备人员证件使用管理制度是为了规范特种设备人员证件的使用和管理而制定的一套规章制度。

其主要目的是保障特种设备人员证件的真实性、有效性和安全性，确保特种设备人员的合法权益和特种设备的安全运行。

1. 特种设备人员证件的种类：特种设备人员证件主要包括特种设备作业人员证、特种设备维修保养人员证、特种设备设计人员证等。

根据特种设备人员的不同职责和岗位需求，证件种类可进行适当调整和新增。

2. 特种设备人员证件的申领条件：特种设备人员必须符合国家相关法律法规和标准规定的资格要求，具备相应的专业知识和技能，并经过相应的考核和培训。

只有符合条件的人员才能申领特种设备人员证件。

3. 特种设备人员证件的申领程序：特种设备人员必须填写申领表格，提供相关证明材料，并经单位审核。

申请人还需参加相应的考试或评审，通过后方可获得特种设备人员证件。

4. 特种设备人员证件的管理：特种设备人员证件应由单位统一管理，建立专门的证件档案。

证件使用期限一般为5年，到期前需要进行证件更新。

证件丢失或损坏应及时报告并重新申领。

5. 特种设备人员证件的使用限制：特种设备人员证件只能用于特种设备相关的工作，不得转借、销售或私自复印。

证件持有人必须按照相关规定在证件上标注姓名、照片和证件编号，并随身携带。

6. 特种设备人员证件的处罚措施：对于违反证件使用管理制度的人员，将给予相应的处罚，如暂扣或吊销证件、暂停相关工作资格等，并记录相关违规行为，并依法追究法律责任。

特种设备人员证件使用管理制度的确立和执行，对于确保特种设备人员的专业素质和工作能力，保障特种设备的安全运行具有重要意义。

单位应加强人员培训和管理，建立健全相关制度和机制，落实责任，确保制度的有效实施。

特种设备人员证件使用管理制度

特种设备人员证件使用管理制度1. 总则为规范特种设备人员证件的使用和管理，提高证件管理水平，保障特种设备安全，制定本管理制度。

2. 适用范围适用于特种设备人员证件的使用和管理。

3. 管理要求3.1 证件类型特种设备人员证件包括：特种设备作业人员证，特种设备安全监察员证，特种设备检验维修工程师证等。

3.2 证件发放和管理3.2.1 颁发和注销•证件由企业申请，经所在地特种设备监督管理部门审核发放。

•特种设备人员证件须在有效期内使用，过期需申请续期，超过有效期未申请续期的，证件自动作废。

•特种设备人员离开原单位任职，必须将证件交回所在企业注销，企业应当向其颁发《证件注销证明》。

3.2.2 证件使用范围•特种设备人员证件应当严格按照证件规定的范围和条件使用，未取得相应资格的人员不得使用特种设备人员证件。

•特种设备人员证件不得转借他人或使用他人证件。

•特种设备人员证件不得挂失或补发。

3.3 使用注意事项•特种设备人员持证上岗前，应当认真学习有关法律法规、标准和规程，掌握特种设备基本知识和安全操作技能。

•特种设备人员应当按照证件规定的范围和条件从事特种设备作业，不得违章操作，不得违反安全生产法律法规和企业安全管理规定。

•特种设备人员需要在特定的场合佩戴证件，应当佩戴整洁、明显、真实、有效的证件。

3.4 证件监督检查•特种设备监督管理部门每年对企业特种设备人员证件进行检查，对发现问题进行整改督促。

•对发现证件丢失、变造等情况，应当立即通知企业相关人员，同时上报特种设备监督管理部门。

4. 违规处理对特种设备人员证件使用中的违规行为，应当采取下列处理措施：•未持证上岗或证件过期上岗的：责令停止上岗，并作出相应处理。

•证件作假或借用他人证件的：限期改正，并作出相应处理。

•超范围或超条件使用证件的：责令改正，限期补齐手续，同时作出相应处理。

•未及时注销证件的：限期注销，并作出相应处理。

5. 结论特种设备人员证件是证明特种设备从业人员资格的有效凭证，特种设备人员应当严格按照证件规定的范围和条件使用，不得违反安全生产法律法规和企业安全管理规定。

特种设备人员证件使用管理制度

特种设备人员证件使用管理制度1. 引言特种设备是指在使用过程中具有一定危险性和专业性的设备，特种设备人员证件是特种设备从业人员合法行使职责的身份凭证。

为了规范特种设备人员证件的使用，保障特种设备的安全运行，特制定本管理制度。

2. 适用范围本管理制度适用于所有从事特种设备相关工作的单位和人员。

3. 管理原则3.1 依法依规：特种设备人员证件的使用必须依法依规进行，遵守相关法律法规的规定。

3.2 安全第一：特种设备人员证件的使用必须以安全为基础，确保特种设备的安全运行。

3.3 严格管理：特种设备人员证件的使用必须进行严格的管理，确保证件的真实性和有效性。

4. 证件申领4.1 申请资格：申请特种设备人员证件的人员必须具备相关从业资格，并按照法律法规要求完成相应培训和考试。

4.2 申请流程：申请人员必须填写特种设备人员证件申请表，提交相关证明文件，并经过单位审核。

4.3 审核审批：申请材料提交后，单位必须进行审核，并按照程序进行审批。

4.4 证件发放：经过审核和审批的申请，单位负责发放特种设备人员证件，并在特种设备人员证件管理系统中进行登记。

5. 证件使用5.1 责任意识：特种设备人员持证上岗，必须依法行使职责，维护特种设备的安全运行。

5.2 有效期限：特种设备人员证件的有效期限为2年，过期后需要重新申领。

5.3 证件携带：特种设备人员在从事相关工作时，必须携带有效的特种设备人员证件。

5.4 证件检查：随时有权机关有权对特种设备人员证件进行检查，特种设备人员必须予以配合。

5.5 证件遗失：特种设备人员若证件遗失，必须立即向单位报备，并按照规定程序重新办理。

6. 证件管理6.1 证件存放：特种设备人员证件必须妥善存放，防止证件被他人盗用或伪造。

6.2 证件更新：特种设备人员证件过期前，必须按照规定时间进行更新申领，并提交相关的证明文件。

6.3 证件注销：特种设备人员离职或不再从事特种设备相关工作时，必须向单位申请注销特种设备人员证件。