离职通知书
通知书之员工离职通知函范文
员工离职通知函范文
【篇一:员工离职通知函】
员工离职通知函
尊敬的公司:
年月日
【篇二:员工离职告知函】
员工离职告知函
__________驾驶员/职工,由于其在_______年_____月_____日请假______天,但至_______年_____月_____日未归,依据公司“驾驶员管理办法”第四条
第七款规定:请假逾期未归人员,按旷工处理,旷工超过5日,公司视为自动离职,并有权单方解除劳动合同。
故_________驾驶员/职工已超出请假期限______天,公司视为自动离职,并于_______年_____月_____日与___________自动解除劳动合同。
并要求其尽快办理交接手续,否则出现一切损失由
____________承担!
特此告知!
承德海运运输有限公司
职工代表委员会
意见:
承德海运运输有限公司 ________年______月______日
【篇三:员工离职公告-模板】
员工离职公告
原我公司技服部员工***已于2014年3月15日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。
同时,我公司郑重声明,从离职之日起,***对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。
该员工原有公司事宜请与***联系。
给您带来不便,敬请谅解!特此公告。
***公司
2014-04。
离职通知书模板7篇
离职通知书模板7篇Resignation notice template编订:JinTai College离职通知书模板7篇前言:通知是运用广泛的知照性公文,用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。
本文档根据通知内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:离职通知书范文2、篇章2:离职通知书范文3、篇章3:离职通知书范文4、篇章4:被迫离职通知书范文5、篇章5:被迫离职通知书范文6、篇章6:被迫离职通知书范文7、篇章7:被迫离职通知书范文员工离职之后,公司就会发离职通知书,下面小泰给大家带来离职通知书,供大家参考!篇章1:离职通知书范文公司人力资源部:本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了xx个月。
现由于个人原因,本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系,我将于30天(在试用期提出辞职,最短为3天)后离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续,出具解除劳动合同证明。
此致xxx(手写签名)年月日篇章2:离职通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】公司人力资源部:本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了xx个月。
现由于原因(由于用人单位的用工或管理行为不符合劳动法律法规的有关规定,比如:不签订劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不及时足额支付劳动报酬、不支付加班工资、不按时为劳动者缴纳社会保险费、收取押金等,列举任意一条或多条都行),依据《劳动合同法实施条例》第十八条第项之规定提出解除劳动关系,我将于30天后(或今天)离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
简短员工离职申请通知书(通用10篇)
同事。
正是在这⾥我有过欢笑,也有过泪⽔,更有过收获。
公司平等的⼈际关系和开明的⼯作作风,⼀度让我有着找到了依靠的感觉,在这⾥我能开⼼的⼯作,开⼼的学习。
或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。
但是最近我感觉到⾃⼰不适合做这份⼯作,同时也想换⼀下环境。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于⾃⼰都是⼀个考验,公司正值⽤⼈之际,公司新的项⽬的启动,所有的后续⼯作在公司上下极⼒重视下⼀步步推进。
也正是考虑到公司今后在这个项⽬安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我⽽造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合⼈选,来填补因我离职⽽造成的空缺,同时我也能够协助您对新⼈进⾏⼊职培训,使他尽快熟悉⼯作。
能为公司效⼒的⽇⼦不多了,我⼀定会把好⾃⼰最后⼀班岗,做好⼯作的交接⼯作,尽⼒让项⽬做到平衡过渡。
离开这个公司,离开这些曾经同⽢共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那⽚真诚和友善。
在短短的两年时间我们公司已经发⽣了巨⼤可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献⾃⼰的⼒量。
我只有衷⼼祝愿公司的业绩⼀路飙升!公司领导及各位同事⼯作顺利! 辞职⼈: ⽇期: 简短员⼯离职申请通知书篇3尊敬的领导: 您好! ⾸先致以我深深的歉意,怀着极其复杂⽽愧疚的⼼情写下这份辞职报告,很遗憾⾃⼰在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是处于个⼈原因,不能在公司继续发展! 时光荏苒,⼀个多⽉的时间转瞬即逝,在公司的⼯作使我真正从校园踏上了社会,在公司的⼯作经历带给我很多愉快的记忆,也带给我⼈⽣经验的增长,在这短暂的时间⾥我学到很多。
离开对于我个⼈来说或许是⼀种损失! ⾮常抱歉,实习的⼀个多⽉⾥,我并没有为公司创造多⼤的价值。
⼗分感谢公司⼀个多⽉以来对我的培养,感谢领导和同事对我的帮助和照顾。
即使是昙花也曾肆意绽放过,即使是瞬间的流星也曾尽情的燃烧过。
离职手续通知书
特此通知!
通知人:行政人事部
20XX年X月XX日
现在,再一次的正式通知您,请您务必于20XX年03月20日之前到我公司管理部人事专员处办理离职手续。逾期我们将做强制退工手续,并由您(XX)承担由此造成的一切法律后果,同时我公司将保留追究您法律责任的权利。
通知人:天津XXXXXXX有限公司管理部
20XX年03月13日
XXX部XX先生:
(3)在相关部门主管签完名后,将此“交接表”交回行政部。
通知人:行政部
XXXX年XX月XX日
韩贵林员工:
您于20XX年4月5日向公司提出辞职申请,现公司已批准,请你于20XX年5月19日之前办理离职手续,公司将在你办理离职手续后10个工作日内办理退工手续,如您如期不来办理离职手续,视为您同意人力资源部代办。
由于XXXXXXXXX原因,您将于XXXX年XX月XX日离开公司,请在XX小时内办理以下手续:
(1)向原工作部门的主管和交接人移交一切自己所负责的工作,逐项填好《工作移交清册》,各相关人员签字后,交行政部存档;工作移交完毕由本部门或部门上级主管在下面的“交按表”上签名证明;
(2)向公司各相关部门归还公司财产(含一切相关款项)、证件和办公用品,并由相关部门主管在下面的“交接表”上签名证明;
特此通知!
通知人:XXXX公司
XXXX年XX月XX日
XX员工:
您于20XX年X月XX日向公司提出辞职申请,由于您至今未办理相关的离职手续,请您于20XX年X月XX日前到公司公司办理离职手续,用书面形式进行相关的交接的事宜。如您逾期不来办理相关的离职手续,视为您同意根据我司员工手册,第二章人事制度中“如移交人未办理移交手续的,则需缴纳移交手续补偿金,移交手续补偿金为员工月工资总额的1/2。”来执行。
离职通知书或离职申请书范文
离职通知书或离职申请书范文在职场中免不了要申请离职,申请离职有很多种方法,例如写离职申请通知书,你们会写离职申请通知书吗?下面就是小编给大家带来的离职通知书或离职申请书范文10篇,希望能帮助到大家!离职通知书1尊敬的领导:您好!首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂而愧疚的心境写下这份辞职信,很遗憾自我在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是处于个人原因,不能在公司继续发展!时光荏苒,一个多月的时间转瞬即逝,在公司的工作使我真正从学校踏上了社会,在公司的工作经历带给我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长,在这短暂的时间里我学到很多.离开对于我个人来说或许是一种损失!十分抱歉,实习的一个多月里,我并没有为公司创造多大的价值.十分感激公司一个多月以来对我的培养,感激领导和同事对我的帮忙和照顾.即使是昙花也曾肆意绽放过,即使是瞬间的流星也曾尽情的燃烧过.没有遗憾,没有怨言,虽然我并未成功,可是我努力过.我在公司所理解的培养,在我的一生之中都没齿难忘.很荣幸以往身为公司的一员,能有机会在那里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在涟漪辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!最终,期望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。
本人在__年_月_日离职,期望能得到公司领导的准许!诚祝公司事业百尺竿头更进一步!此致敬礼!申请人:/shenqing__年__月__日离职通知书2尊敬的领导:您好!从_年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮忙,我十分感激公司各位同事。
在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。
并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自我,并增加自我的一些知识和实践经验。
我对于公司两年多的照顾表示真心的感激!在经过_年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自我学习做市场方面的运做,但由于自我缺乏市场等方面的经验,自我没有能很好的为公司做好新的市场开发,自我身感有愧公司的两年的培养。
辞职通知书范文(精选14篇)
辞职通知书范文(精选14篇)辞职通知书范文篇1尊敬的人事负责人:首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。
本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的,交待提早离开的原因。
很简单的一个,意外。
我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。
当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。
同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。
当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。
不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。
不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。
但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。
适应工作 27 日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。
当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。
的一个意外是本人读书方面。
由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。
我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。
虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。
另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。
但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行; 所以有时候是一边站着等有能者搬之。
无可口非,我是很蠢。
关于辞职通知书模板5篇
关于辞职通知书模板5篇辞职通知书模板1公司全体员工:C组员工李,自进入公司以来,在组长、主管也多次对其进行批评指正甚至劝退的情况下,仍经常出现迟到、请假或无故旷工等违反公司考勤管理制度的行为,严重影响其所在小组的生产安排和进度,最近公司已同意其辞职申请,但李广银于20年6月10日上午上班中途,未向仍何人请示,擅自离岗旷工,此行为无视公司规章制主、无视车间管理人员,影响恶劣,公司决定对李广银作以下处罚:1、对此次擅守行为处罚款元;2、旷工扣款另行计算(旷一天处罚款元)。
请全体同事引以此为戒!同时也希望以后已经提出辞职的同事调整好心态,站好最后一班岗,公司将按制度结清工资,切勿以消极怠工或混时间的心态上班,我行我素、违反劳动纪律或,一经发现,将严惩不怠!特此通告!市有限公司年6月10日辞职通知书模板2你于_年_月_日本公司,从_年_月_日至_年_月_日(事情的内容),从_年_月_日起未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的状态。
根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工3日按自动离职处理,因此,视你自_年_月_日起与本公司解除劳动关系。
_年_月_日辞职通知书模板3先生/女士:因为本公司的经营方针和业务发生重大的`调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于年月日离开本公司。
20年月日辞职通知书模板4鉴于您在本工地下班期间,外出酗酒闹事,您的行为触犯国家治安管理处罚条例并严重损害了本工地名誉和利益。
根据中国相关法律并结合本工地的相关规定,决定予以员工开除的处理,截止8月2日预付工资已超出应付工资3500元。
本单位将保留追究你的相关法律责任的权利。
特此通知。
年月日辞职通知书模板5先生/女士:鉴于您在担任本公司业务部(写明职务)期间,违反公司规定,私自截留收入款元,严重损害了公司利益(根据实际原因注明),根据中国相关法律并结合本公司的《劳动管理办法》第条的规定,决定予以除名。
离职通知书通用8篇
离职通知书通用8篇在平日的学习、工作和生活里,需要使用通知的场合越来越多,通知的功能多,种类多,写法相互有较大的区分。
通知书到底怎么拟定才合适呢?这里给大家共享一些关于离职通知书,便利大家学习。
下面是整理的离职通知书通用8篇,倘若对您有一些参考与帮忙,请共享给最好的伙伴。
离职通知书篇一尊敬的客户:您好!我公司_________,因个人原因已于___年___月___日与我公司解除劳动关系。
以后_________再跟贵公司联系的一切事务与我公司无关。
以前由_________范围内的工作由我公司现在职人员_________负责并会适时跟贵公司联系。
给贵公司带来不方便之处敬请谅解。
我们愿与你们共创辉煌!通知人:_________公司____________年______月______日离职通知书篇二尊敬的客户:本公司员工谢______,已于20______年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理________实在跟进。
如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。
感谢客户一如既往支持本司工作!特此声明!______科技有限公司______年3月20日公司宣布员工离职通知书篇三行政部:兹有本部门员工XXX,岗位XXXX,职位XXXX,自20XX年X月XX日至20XX年X月XX日,未经申请,未获批准,未到岗上班,单方停止了在本部门连续工作。
依据《员工手册》的相关规定,属自动离职。
敬请办理后续相关事宜,感谢!附:该员工《员工考勤原始记录表》。
部门总监(经理):XXX日期:20XX年X月XX日离职通知书篇四公司人力资源部:本人______,于______年______月______日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了______个月。
现由于个人原因,本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系,我将于30天(在试用期提出辞职,最短为3天)后离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
最新辞职通知书格式
最新辞职通知书格式辞职通知书范文篇一公司人力资源部:本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了xx个月。
现由于个人原因,本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系,我将于30天(在试用期提出辞职,最短为3天)后离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续,出具解除劳动合同证明。
此致xxx(手写签名)年月日辞职通知书范文篇二XX公司:本人XXX,于XXXX年XX月XX日与建立了劳动关系,至今已在单位工作了XX个月。
现由于个人原因,本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系,本人将于30天(在试用期提出辞职,最短为3天)后离开单位,请单位找人做好接替工作,本人也会在30天(3天)内做好工作交接。
届时还请单位依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明。
此致XXX(手写签名)年月日辞职通知书范文篇三尊敬的XX人力资源部:您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
在XX工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢XX提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢XX,XX等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。
个人辞职通知书5篇
个人辞职通知书5篇辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。
下面给大家分享一些关于个人辞职申请书范文,更多申请书点击“个人辞职”查看。
个人辞职通知书1尊敬的领导:我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职。
来到公司也有接近半年的时间了,在这段时间里,公司的领导对我十分照顾,同事们对我也十分友好,对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。
虽然工作有时会累一点,但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比,如同滴水之于汪.洋。
在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受,并认为能在这里发挥自己的才能,实现自己的价值,但是现实是讽刺的,由于家庭种种原因我不得不选择离开。
这写话也许显得有些虚伪,但是我写这份的时候,充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。
在这个时候离开,我愧对同事们的帮助与照顾,愧对领导的错爱与关怀。
遗憾不能再与同事们同甘共苦,不能见证永兴的辉煌,希望几年后,我不会因为我今天的决定而太过后悔吧……祝愿公司蓬勃发展,蒸蒸日上。
也祝愿领导,同事们身体健康,工作愉快。
此致敬礼!申请人:申请书模板__年__月__日个人辞职通知书2尊敬的领导:首先,我向各位领导提出的辞职表示深深的歉意。
从20_年x月份来到市明办工作以来,至今有一年多时间,在这一年多的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。
在文明办工作的一年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。
一年多以来,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,虽然工作得到领导的认可和同事的好评,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,做一名优秀的法律人一直是我的梦想,因此,我更希望从事与法律专业相关的工作。
离职通知书
Fanatic desire will induce dangerous actions and do absurd things.(页眉可删)离职通知书离职通知书1离职通知书兹通知本人---------------- ,任职于--------------- 分行/部门,职位为--------------- ,基于-------------------之原因,现向集团提出辞职。
本人之最后工作日期将于年月日,请予赐准!(员工签署)年月日备注:如同事对此表格有任何疑问或意见,欢迎联络所属人事及行政部离职通知书2__:你于__年X月X日口头提出辞呈X月X日起在未办理任何正式请假手续或书面辞呈便缺勤离开岗位至今。
对于你的旷工行为已符合公司规章规定视为自动离职处理。
据此你与公司签订的劳动合同于X年X月X日起正式解除自旷职日起你的一切事项概与本公司无关。
特此通知。
__公司x年x月x日离职通知书3《劳动合同法》没有自离规定,《劳动法》第25条、《劳动合同法》第39条、第40条规定用人单位可单方解除劳动合同。
1.第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的'工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的就是你的行为如果符合此条第二款规定,单位就可以严重违反单位规章制度为由单方解除劳动合同,给你解除劳动合同通知,如果只是口头说你怎么怎么样就算自离,一直没有通知解除劳动合同,你们之间的劳动合同就是有效的。
2、关于旷工几天的规定,《劳动合同法》没有规定。
因旷工被除名的法律依据是:《企业职工奖惩条例》(国发[1982]59号)的规定,由用人单位提出与无正当理由旷工的职工终止劳动关系的一种处理方式。
员工离职手续办理通知书
员工离职手续办理通知书
员工离职手续办理通知书
尊敬的全体员工:
根据公司相关规定,现通知您,XXX(员工姓名)因个人原因,已提出辞职申请,并经公司同意,将于XX月XX日正式离职。
为了确保离职手续的顺利办理,特向您说明以下事项:
1. 办理离职手续的时间和地点
请您于离职前一周内,将个人办公区域内的所有文件、资料整理妥当,并于离
职当天前往人力资源部办理离职手续。
办公区域的清理工作,请您务必做到彻底、规范,确保公司财产的安全和机密信息的保密。
2. 离职手续所需材料
请您准备以下离职手续所需的材料:
- 身份证原件及复印件
- 劳动合同原件及复印件
- 社会保险证原件及复印件
- 公积金证原件及复印件
- 其他与个人办理离职手续相关的证件和材料
请您务必将以上材料准备齐全,并在离职当天提交给人力资源部。
3. 工资和福利结算
根据公司政策,您的工资和福利将在离职手续办理完毕后结算。
请您确保提供
正确的银行账户信息,以便公司将工资和福利款项及时发放到您的账户。
4. 公司财产归还
在离职前,请您将公司提供的办公设备、工具、资料等归还给公司。
如有遗失
或损坏,请及时向人力资源部报备,并按照公司规定进行赔偿。
5. 相关事宜咨询
如您对离职手续办理有任何疑问或需要进一步咨询,请随时与人力资源部联系。
我们将竭诚为您解答疑惑并提供帮助。
最后,感谢您在公司的辛勤付出和贡献。
希望您在未来的职业道路上能取得更
大的成功。
祝福您前程似锦!
此致
敬礼
公司人力资源部。
辞职通知书(优秀6篇)
辞职通知书(优秀6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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离职通知书模板5篇
尊敬的(领导姓名/部门负责人):您好!我非常遗憾地向您提交我的离职申请。
我在(公司名称)工作期间收获了丰富的经验,感谢公司对我的培养以及同事们的帮助与支持。
但由于(个人原因、家庭原因或职业发展等),我决定在(具体日期)正式离职。
在正式离职前,我会积极配合完成现有的工作,并协助进行相关的工作交接,确保团队工作的正常进行。
再次感谢公司对我的信任与栽培,我将珍惜在公司度过的美好时光。
此致敬礼!申请人:(姓名)日期:(申请日期)尊敬的(上级或人力资源部门):您好!我在此正式向公司提出离职申请,并希望能够在(日期)离职。
很荣幸能在(公司名称)工作,在此期间我学到了宝贵的知识并积累了许多经验。
由于(职业发展方向的调整/个人规划的改变等原因),我决定追求新的发展机会。
离职前,我会妥善完成工作交接,以确保团队工作的连续性和稳定性。
感谢公司给我提供的工作机会以及对我的支持,愿公司未来发展蒸蒸日上。
此致敬礼!申请人:(姓名)日期:(申请日期)尊敬的(公司领导/人力资源主管):您好!经过深思熟虑,我决定向公司提出离职申请,离职时间拟定为(具体日期)。
在(公司名称)的工作时间里,我受益匪浅,感谢公司在我职业生涯初期给予的宝贵机会。
然而,因(个人家庭原因/职业方向转变),我希望能够调整工作安排,接受新的挑战。
我将尽力在离职前完成所有待办任务,并协助同事完成必要的工作交接,确保团队工作平稳过渡。
再次感谢公司给予我的培养与支持,衷心祝愿公司未来更加辉煌。
此致敬礼!申请人:(姓名)日期:(申请日期)尊敬的(领导姓名/部门负责人):感谢您在我任职期间对我的指导与帮助!我怀着万分不舍的心情,向公司提交我的离职申请。
我计划于(具体日期)离职。
感谢在(公司名称)度过的时光,我在这里不仅获得了工作经验,还结识了许多优秀的同事。
由于(家庭原因/个人原因/职业规划),我不得不离开公司。
在此离职前,我会积极协助公司安排工作交接,确保顺利过渡。
员工离职通知书模板
员工离职通知书模板员工离职通知书模板1****客户:原我公司员工*****因个人原因辞职,其工作由***进行接收,后期的合作事宜由***进行接洽,*****今后的所作所为与我公司无关,特此通告,顺褀!通知人:*******公司****年**月**日员工离职通知书模板2尊敬的客户:您好!我公司XXX,因个人原因已于X年X月X日与我公司解除劳动关系。
以后XXX再跟贵公司联系的一切事务与我公司无关。
以前由XXX范围内的工作由我公司现在职人员XXX负责并会及时跟贵公司联系。
给贵公司带来不便之处敬请谅解。
我们愿与你们共创辉煌!通知人:XXX公司XXXX年XX月XX日员工离职通知书模板3xxxxxxx先生/女士:因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的'要求,故请您于xxxx年xxxx月xxxx日离开本公司。
谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。
您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的xxxxxxxx规定和劳动合同的约定处理。
xxxxxxxx有限责任公司年月日员工离职通知书模板4【人名】同志:根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx 年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。
离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。
感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。
此致xxxxxxxx有限公司年2月27日员工离职通知书模板5xxxxxxxx先生/女士:鉴于您在担任本公司业务部xxxxxxxx(写明职务)期间,违反公司xxxx规定,私自截留收入款元,严重损害了公司利益(根据实际原因注明),根据我国相关法律并结合本公司的《劳动管理办法》第xxxx条的规定,决定予以除名。
请您于xxxx年xxxx月xxxx日前办理业务及离职交接手续。
本公司保留追究你的一切法律责任的权利。
特此通知。
xxxxxxxx有限公司Xxxx年xxxx月xxxx日员工离职通知书模板6XX科员工XXX(工号:XXXXX,身份证号:XXXXXXXXXXXXXX):你于20xx年X月XX日(合共XX日XX小时)开始没上班也没办理任何请假手续。
离职通知书(通用6篇)
离职通知书在现实社会中,我们都可能会用到通知,通知适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文。
那么拟定通知书真的很难吗?以下是小编收集整理的离职通知书(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
离职通知书1公司人力资源部:本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了xx个月。
现由于原因(由于用人单位的用工或管理行为不符合劳动法律法规的有关规定,比如:不签订劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不及时足额支付劳动报酬、不支付加班工资、不按时为劳动者缴纳社会保险费、收取押金等,列举任意一条或多条都行),依据《劳动合同法实施条例》第十八条第项之规定提出解除劳动关系,我将于30天后(或今天)离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条之规定及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明、支付相应的经济补偿金(或赔偿金)。
xxx离职通知书2xx公司:我于年月日入职公司,每月工资元。
自开始,公司一直拖欠工资未予发放,拖欠金额为,严重侵害了我的权益,影响了我的正常生活。
经多次协商未果现本人依据《劳动合同法》第三十八条的`规定,被迫向公司提出解除双方的劳动关系,并要求公司三日内按照法律规定给予经济补偿。
辞职人:离职通知书3×××:你已经连续旷工3天,严重违反了劳动纪律。
且因你严重失职,给公司造成了严重损失和不良影响。
依据《员工奖惩制度》有关规定,应对你予以解除劳动合同的处理。
现公司限你于20xx年3月30日前到公司协商解决相关事宜,如未按规定时间到公司,公司将自本通知发出之日起解除与你20xx年12月6日签订的劳动合同,并通过合法途径对因你工作失职给公司造成的损失进行追讨。
北京×××物业管理有限公司20xx年12月27日离职通知书4XXX经理:你于20XX年X月XX日至20XX年X月XX日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。
员工离职通知书范本
员工离职通知书范本离职就是离开现有的职位。
公私机关的工作人员因退休、辞职、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位。
下面学习啦小编给大家带来员工离职通知书范文,供大家参考!员工离职通知书范文一 ________先生/女士:因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于____年____月____日离开本公司。
谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。
您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的________规定和劳动合同的约定处理。
________有限责任公司年月日员工离职通知书范文二尊敬的客户:本公司员工xxx(英文名:Ada Xie)已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘灿林(Elvis)具体跟进。
如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。
感谢客户一如既往支持本司工作!特此声明!科技有限公司20xx年3月20日员工离职通知书范文三 /女士:您好!根据□您的要求□公司的决定,我们遗憾地通知您: 1、您在公司的最后工作期限是:年月日;您的薪资截止到该日期;、您的薪资将在您办理完毕所有离职手续后的发薪日一次性结清;、您的社会保险将于年月停缴,请您即时到社会保险管理部门办理转移或续保,以维护您的切身利益。
№:公司提请您注意以下事项:1、请于离职前归还所有权属于公司的借款、物品、文件资料,对现有工作进行交接;、离职后,您个人无论在任何情况下都不能以公司名义开展任何业务;、在您离职后,不能向第三者泄露任何有关公司的机密;、在您离职后,不能发表任何有损公司、股东和公司员工名誉的言论。
如有违反上述事项的行为,公司将保留追究责任的权利。
我们在此感谢您为公司做出的努力和贡献,并祝您前程似锦。
胜利油田国际石油开发投资有限公司签发人:月日员工离职通知书范本相关文章:1.离职通知书范本2.员工离职通知书范文3.离职通知书范本3篇4.离职通知书模板3篇5.离职通知书范文6.员工离职内部通知范文6篇7.公司员工离职公告范本。
辞职通知书(通用8篇)
辞职通知书(通用8篇)辞职通知书篇一尊敬的车间领导:您好!很遗憾在这个时候向你正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信,但出于对公司的感情,还是写了这封信。
时光飞逝,转眼来到车间已半载有余,开始感觉车间里的气氛就像一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦。
在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦,难忘一些睡岗时的画面,虽然多少有些不快乐的经历,不过在这里至少还是学了一些东西。
相信每一个来到公司的实习生都怀揣着相同的梦想:奉献的同时实现自己的。
价值。
作为一个社会人存在的价值,或许是因为自己目光短浅,工作时间有限,到目前为止,还没有找到自己存在工的价值,亦相信每一个离开工的年轻人,都会铭记在奇瑞生活的日子,那些难忘的岁月。
每天上班时,车间内嘈杂的声音,都会给我无形的心理压力,直到下班后亦不能缓解,头脑还是那种机器运作的声音,让我身心疲惫常常夜不能寐,我想这些客观的原因我无力去改变,能改变地只有我自己,这也是我萌生去意最直接的原因。
哲人说:生活在别处。
我觉得也对,在不同的地方可以看到不同的风景,接触到不同的人与事,这对于一个年轻人来说未必不是一件好事。
最后祝愿生产线的兄弟们工作顺利,身心健康,同时恳请领导批准我的辞职。
此致敬礼!辞职人:20某某年x月x日辞职通知书篇二尊敬某某厂领导:您好!我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向贵厂提出辞职申请。
由于部门领导对我的能力的信任,使我得以加入贵厂,并且组织学习来提高个人能力,经过这两年在贵厂的工作,使我学到了很多知识、积累了一定的经验。
对此我深怀感激!感谢部门领导给我提供了一个发展舞台,并且给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!我很满意贵厂的工作环境,但是由于一些个人原因,我不得不向贵厂提出辞职申请。
现提前一个月提交辞职申请报告,希望能在20某某年1月2日正式离职。
并在办完手续后及时足额支付劳动报酬。
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