职业卫生安全培训教材

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职业卫生健康安全知识培训内容

职业卫生健康安全知识培训内容

职业卫生健康安全知识培训内容一、引言随着职业健康问题的日益凸显,职业卫生健康安全知识培训变得至关重要。

本文将从不同角度介绍职业卫生健康安全知识培训内容,以帮助员工提高工作场所的卫生健康安全意识和应对能力。

二、职业健康与安全概述1. 职业健康:介绍职业病的定义、分类和危害,帮助员工了解各种职业病的症状和防控方法。

2. 职业安全:强调工作场所的安全意识和安全措施,包括事故预防、应急处理和安全设施的使用等。

三、工作环境与职业卫生1. 工作环境评估:介绍如何进行工作环境评估,包括空气质量、噪音、辐射等方面的评估方法和标准。

2. 职业危害因素:详细介绍各类职业危害因素,如化学物质、物理因素和生物因素,并提供相应的防护措施。

3. 个人防护措施:指导员工正确选择和使用个人防护装备,如口罩、手套、防护服等,以减少职业危害对身体的影响。

四、职业病防控1. 职业病预防:介绍职业病的预防措施,包括工作场所的改善、职业危害的控制和员工个人的防护措施等。

2. 职业病识别与治疗:指导员工识别职业病的症状和体征,及时就医并接受相应的治疗和康复。

五、职业安全管理1. 安全管理体系:介绍职业安全管理体系的建立与运作,包括制定安全规章制度、安全培训和事故报告等。

2. 应急预案与演练:指导员工制定应急预案,定期进行演练,提高员工应对突发事件的能力。

3. 个人安全行为:强调员工个人的安全责任和行为规范,如佩戴安全帽、正确使用机械设备等。

六、心理健康与职业压力管理1. 职业压力的影响:指导员工了解职业压力对身心健康的影响,提供应对职业压力的方法和技巧。

2. 心理健康支持:介绍心理健康支持的重要性,并提供相关资源和机构的联系方式。

七、职业卫生健康安全法律法规1. 相关法律法规:介绍职业卫生健康安全的法律法规,包括职业病防治法、安全生产法等,以及相关政策和标准。

2. 法律责任与维权途径:指导员工了解自身权益,并介绍维权途径和法律责任。

八、案例分析与讨论通过案例分析和讨论,让员工了解职业卫生健康安全问题的实际情况和解决方法,提高应对和解决问题的能力。

职业卫生管理知识培训教材(PPT72页)

职业卫生管理知识培训教材(PPT72页)

2.解读职业病防治法
2.解读职业病防治法
职业病防治法
现行职业病防治法自2016年7月2日 起施行。该法对职业病的预防、治疗 和职业病待遇保障各环节作了规范。 面对经济发展中出现的职业病防治新 局面,根据2016年7月2日第十二届 全国人民代表大会常务委员会第二十 一次会议《关于修改〈中华人民共和 国职业病防治法〉等六部法律的决定》 第二次修正)。
1.职业病及职业卫生基本知识
职业病的基本特征
有一定的临床特征。许多职业病临床表现和病程进展上各有其相 对的特点,如矽肺须在接触矽尘数年至十年以上才会发病,X线 胸片有特殊的结节性和间质性改变,病情并不因脱离接触粉尘而 停止进展,慢性苯中毒则多在长期接触苯之后逐渐出现血象改变, 早期多表现为白细胞减少,及时调离病情多能恢复。 疗效不够满意。多数职业病尚无特效治疗药物,而以对症治疗为 主,其疗效往往不够理想。 职业病是完全可以预防的。职业病是职业病危害因素所引起的疾 病,只要采取有效的预防措施,使劳动者免于接触这些有害因素, 减少职业病的发生。
1.职业病及职业卫生基本知识
1.职业病及职业卫生基本知识
职业病的概念
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织(统称用人单位)的 劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害 等患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者
必须是在从事职业活动的过程中产生的 必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危 害因素引起的 必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。
1.职业病及职业卫生基本知识
职业病危害因素
职业病危害因素是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的 各种危害的因素。 生产过程中产生的有害因素主要有: 各类生产性粉尘,含游离台二氧化硅的矽尘、煤尘、打磨出来的 粉尘等; 化学毒物:苯、铅、汞、CO、有机磷农药等; 电离辐射:X射线、α射线、β射线、γ射线等; 物理因素:高温与热辐射、噪声、振动、高低气压等; 生物因素:森林脑炎病毒、炭疽杆菌等;

安全生产职业卫生培训教材

安全生产职业卫生培训教材

安全生产职业卫生培训教材第一章:引言
安全生产是企业发展的基础,职业卫生是员工健康的保障。

本教材旨在提供全面的安全生产职业卫生培训内容,帮助员工提高安全生产意识和职业卫生知识,保障工作场所的健康与安全。

第二章:安全生产基础知识
2.1 安全生产定义和重要性
2.2 安全法律法规概述
2.3 安全生产管理体系
2.4 安全事故案例分析
第三章:安全管理与风险控制
3.1 安全责任与安全文化建设
3.2 风险评估与控制措施
3.3 安全设备与应急预案
3.4 安全监测与检查
第四章:职业卫生基础知识
4.1 职业卫生概述与重要性
4.2 职业病防治法律法规
4.3 职业病危害辨识与评价4.4 职业病防护与控制措施
第五章:职业卫生监测与检查5.1 职业卫生监测方法与技术5.2 职业病危害因素监测
5.3 职业卫生检查与评价
第六章:安全培训与意识提升6.1 安全培训的重要性与种类6.2 安全教育与安全意识培养6.3 应急救援与处理技巧
6.4 安全沟通与协作能力
第七章:案例分析与综合训练7.1 典型安全事故案例分析7.2 职业病危害案例研究
7.3 综合训练与模拟演练
第八章:参考资料与学习指南8.1 安全生产法律法规手册
8.2 职业卫生学习参考书目
8.3 安全生产职业卫生网站推荐
通过本教材的学习,员工将能够全面了解安全生产职业卫生的基础知识,掌握必要的安全管理与风险控制技能。

同时,本教材也提供了大量的案例分析和综合训练,以培养员工的应急处理能力和综合分析能力。

希望本教材能够成为企业安全生产职业卫生培训的重要参考资料,确保员工的健康与安全。

职业卫生培训教材

职业卫生培训教材

职业卫生培训教材职业卫生是指通过对工作环境、工作方式和工作条件的科学研究和控制措施,预防和控制工作人员在工作中受到的有害因素的伤害,保护和促进工作人员的健康的一门科学。

职业卫生培训教材是为了提高职业卫生知识的掌握和实践能力,保障员工的工作环境和健康,提高工作效益而编写的教材。

本教材从职业卫生的基本原理、职业危害因素的种类和防护方法、职业卫生管理以及职业卫生监测等方面进行了介绍,全面展示了职业卫生领域的相关知识和实践案例。

第一章:职业卫生概述1.1 职业卫生的定义和目标1.2 职业卫生的重要性和意义1.3 职业卫生的发展历程1.4 职业卫生的相关法律和政策第二章:职业危害因素与防护2.1 物理因素2.1.1 噪音2.1.2 振动2.1.3 光照2.1.4 温度2.1.5 辐射2.1.6 气候条件2.2 化学因素2.2.1 有害化学物质的种类和特点2.2.2 有害化学物质的防护方法2.2.3 危险品的储存和管理2.3 生物因素2.3.1 常见的职业病原体2.3.2 职业暴露与职业病的关系2.3.3 防护措施和个人防护用品的使用第三章:职业卫生管理3.1 职业卫生管理体系3.1.1 职业卫生管理的基本要素和原则3.1.2 职业卫生管理体系的建立和运行3.1.3 职业卫生管理体系的审核和改进3.2 职业卫生管理措施3.2.1 职业卫生政策和目标3.2.2 职业卫生计划和预算3.2.3 职业卫生培训和教育3.2.4 职业卫生监测和评估第四章:职业卫生监测4.1 职业卫生监测的概念和目的4.2 职业卫生监测的方法和步骤4.3 职业卫生监测数据的分析和应用4.4 职业卫生监测的现状和发展趋势第五章:职业卫生实践案例5.1 职业卫生在制造业的应用5.2 职业卫生在建筑业的应用5.3 职业卫生在医疗行业的应用5.4 职业卫生在矿业的应用5.5 职业卫生在农业的应用总结部分本教材通过对职业卫生的介绍和实践案例的分析,全面展示了职业卫生的相关知识和实践方法,帮助人们更好地了解职业卫生的重要性和实施步骤,提高工作效益和员工健康。

职业卫生培训课件

职业卫生培训课件

职业卫生培训课件
第一章:职业卫生概述
职业卫生是指为预防和管理工作中可能对员工健康造成危害的各种因素而采取的措施。

了解职业卫生的重要性是确保员工健康和安全的关键。

1.1 什么是职业卫生
职业卫生是针对工作场所中可能危害员工健康的因素进行识别、评估和控制的一门学科。

1.2 为什么需要职业卫生
职业卫生的实施能够有效预防职业病、提高员工的健康水平,减少工作中的事故发生,保障员工的生命安全。

第二章:职业病及其预防
2.1 常见职业病类型
•尘肺病
•化学中毒
•噪声聋
•职业性皮肤病
2.2 职业病的预防措施
•定期体检
•佩戴防护设备
•良好的职业卫生管理制度
•提高员工的职业卫生意识
第三章:工作环境因素及其控制
3.1 空气质量
工作场所的空气质量关系到员工的健康。

空气中存在的有毒气体、灰尘等对员工健康造成危害,应予以控制。

3.2 噪音控制
长期接触高强度噪音会导致听力损伤,对员工的身体健康产生危害。

因此,需要采取有效的隔音措施进行控制。

结语
通过本课件的学习,希望能够增强大家对职业卫生重要性的认识,学会预防职业病的方法,保障员工健康和安全。

祝各位工作顺利,健康快乐!。

职业卫生培训教材

职业卫生培训教材

职业卫生培训教材(一)职业卫生基础知识一、职业卫生法律法规与标准职业病防治法2011年12月31日起实行的《中华人民共和国职业病防治法》。

以保护广大劳动者健康权益为主旨,规定了我国在预防、控制和排除职业病危害、防治职业病中的各种法律制度。

该法律肯定的职业病防治法律关系主体有:政府卫生及相干行政部门,产生职业病危害的用人单位,接触职业病危害因素的劳动者以及承当职业卫生检测、体检和职业病诊断的职业卫生技术服务单位等四方。

法律明确了上述四方之间的行政和民事法律关系,并分别规定了各自的权益义务、法律地位、法律责任。

《职业病防治法》确立了我国职业病避免所采取的“控制职业病危害源头、预防为主、防治结合、分类管理、综合治理”的策略;明确了用人单位在职业病防治中的职责和义务;突出了劳动者健康权益遭到法律保护;规定了政府卫生行政部门在职业病防治监管中的职责;职业卫生技术服务机构的职能以及各法律关系主体违背《职业病防治法》应承当的法律责任。

《职业病防治法》的颁布,是我国职业安全卫生管理与国际接轨的重要步骤,也是我国政府在职业卫生和安全管理方面,实行与国际劳工组织、国际标准化组织、世界贸易组织和世界卫生组织所签署的公约或许诺的重要体现。

其他职业病防治法相干配套法规与规章为使《职业病防治法》规范地施行,《职业病防治法》正式颁布后,卫生部相继发布了一系列与《职业病防治法》相干的配套卫生规章和规范性文件,其中包括《国家职业卫生标准管理办法》、《职业病危害项目申报管理办法》、《建设项目职业病危害分类管理办法》、《职业健康监护管理办法》、《职业病诊断与鉴定管理办法》、《职业病危害事故调查处理办法》等都是职业病防治法律体系的组成部分,同时具有法律效率。

我单位员工应当接受职业卫生培训,遵照职业病防治法律、法规,依法参与本单位的职业病防治工作。

二、职业病危害与职业病基本概念1、我国职业病防治工作的方针是预防为主,防治结合。

2、职业病危害是指从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。

职业卫生安全培训PPT

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事故应急预案演练
预案制定
根据企业实际情况制定事故应急预案, 明确应急组织、救援程序和资源调配 等。
演练组织
演练评估
对演练过程进行评估,总结经验和不 足,提出改进措施,不断完善应急预 案。
定期组织员工进行演练,提高员工应 对突发事件的反应速度和处置能力。
安全操作规程实践
操作规程制定
根据岗位特点和工艺要求,制定 安全操作规程,明确操作步骤、
机械伤害事故
某机械加工厂发生一起机械伤害事故,造成人员伤亡。该案 例提醒员工遵守操作规程,正确使用机械设备,加强机械设 备的维护和保养。
紧急救援成功案例分析
• 火灾紧急救援:某化工厂发生火灾,紧急救援队伍迅速赶到现 场,成功扑灭火灾,避免了人员伤亡和财产损失。该案例强调 了紧急救援队伍的快速反应和协作能力,以及员工在紧急情况 下的自救和互救能力。
提升国际形象
企业积极参与职业卫生安全培 训,有利于提升国际形象,增
强国际竞争力。
02
职业卫生安全知识
职业病种类与预防
职业病种类
包括尘肺病、职业中毒、物理因 素所致职业病、职业性传染病和 职业性皮肤病等。
预防措施
提供防护设备、改善工作环境、 定期进行健康检查和加强个人防 护意识等。
工作场所安全规定
01
02
03
安全操作规程
制定并执行安全操作规程, 确保员工了解并遵循。
劳动防护用品
提供符合标准的劳动防护 用品,如手套、口罩、护 目镜等。
危险警示标识
在工作场所设置危险警示 标识,提醒员工注意安全。
紧急情况处理与急救措施
紧急预案
制定紧急预案,明确应对 突发事件的流程和责任人。
急救培训

职业卫生安全培训

职业卫生安全培训
未采取前款规定措施或者采取的措施不符合要求的,用人 单位不得安排劳动者进入高毒物品的设备、容器或者狭窄 封闭场所作业。
关于高毒作业场所安全管理规定:
需要进入存在高毒物品的设备、容器或者狭窄封闭场所作业 时,用人单位应当采取下列措施:
保持作业场所良好的通风状态,确保作业场所职业中毒危 害因素浓度符合国家职业卫生标准;
x、a、β、r射线和中
紫外线、红外线、电磁场、
其他因素
噪声和振动
生物危 害因素
皮毛的炭疽杆菌、蔗渣上的霉菌、布鲁 森林脑炎、病毒、有机粉尘中的真菌、 子、细菌等。如屠宰、皮毛加工、森林
3、防护用品的正确使用方法
一、防护头盔
在生产现场,为防止意外重物坠落击伤、生产中不慎 撞伤头部,或防止有害物质污染,工人应佩戴安全防护头 盔。防护头盔多用合成树脂类橡胶等制成。我国国家标准 GB2811-81对安全头盔的形式、颜色、耐冲击、耐燃烧、 耐低温、绝缘性等技术性能有专门规定。根据用途,防护 头盔可分为单纯式和组合式两类。单纯式有一般建筑工人、 煤矿工人佩带的帽盔,用于防重物坠落砸伤头部。机械、 化工等工厂防污染用的以棉布或合成纤维制成的带舌帽亦 为单纯式。组合式的主要有电焊工安全防护帽、矿用安全 防尘帽、防尘防噪声安全帽。
隔离(供气)式呼吸防护器:经此类呼吸防护器吸入的空气 并非经净化的现场空气,而是另行供给。按其供气方式又 可分为自带式与外界输入式两类。
五、防噪声用具
耳塞:为插入外耳道内或置于外耳道口的一种栓,常
用材料为塑料和橡胶。按结构外形和材料分为圆锥形塑料
耳塞、蘑菇形塑料耳塞、伞形提篮形塑料耳塞、圆柱形泡
在实际生产过程中,还有与劳动过程有关的劳动生理、劳动心理方面的
因素,以及与环境有关的环境因素。

职业卫生健康知识培训-安全培训课件

职业卫生健康知识培训-安全培训课件
22
职业中毒
二.影响职业中毒的因素:
毒物对人体产生毒害作用需要一定条件,并受各种因素的影响。
毒物的毒性:毒物的毒性主要决定于它的化学结构。一般分为 “剧毒”物 质;“中等毒”或“低毒”物质。在生产中應采用某些低毒物质代替毒性大的 物质, 毒物进入人体的量:健康人体对毒物具有完善的防御能力,当少量毒物进入 人体时,机体可动员神经质防御力量,发挥自身的解毒作用。当大量毒物侵入 时,超过机体的解毒能力,就可对人体产生不良作用,以至引起中毒。 人的精神状态与健康状况:如果健康状况不良(如明显的肝病会影响肝脏的 解毒功能等),则使毒物进入人体后可能引起的损害更为严重。
粒径轻音较小和颗粒愈多,分散度愈高,在空气中浮游的时间愈长,被 人体吸入的机会就愈多,其危害也就愈大。
机体健康状态:
一般来说,进入呼吸道的粉尘98%在24小时内通过各种途径排出体外,凡 有慢性呼吸道炎症者,则呼吸道的清除功能较差;此外,个体因素如年龄、 健康素质、个人卫生习惯、营养状况等也是影响尘肺发病的重要条件。
接触时间:接触时间越长,对人体危害越大。
18
粉尘与尘肺病
三、粉尘的危害
根据不同特性,粉尘可对机体引起各种损害: 粉尘可通过呼吸气官,可刺激呼吸道,造成支气管敏感 可溶性有毒粉尘进入呼吸道后,能很快被吸收进入血流,引起中 毒﹔ 放射性粉尘,则可造成放射性损伤; 某些硬质粉尘可损伤角膜及结膜,引起角膜混浊和结膜炎等; 粉尘堵塞皮脂腺和机械性刺激皮肤时,可引起粉刺、毛囊炎及皮肤
25
职业中毒
呼吸系统
窒息状态:有以下原因:呼吸道机械阻塞(氨、氯、二氧化硫等刺激性 气体引起的声门水肿和喉痉挛等);呼吸中枢抑制(麻醉性中毒);呼吸肌 麻痹(有机磷中毒)以及组织缺氧(一氧化碳中毒)。 中毒性肺水肿:刺激性气体(氨、氯、二氧化硫等)及主要作用于肺泡 的毒气(如光气、氮氧化物等)都能引起肺水肿,有剧烈咳嗽、咯大量白 色或粉红色泡沫痰,呼吸困难等症状 。 中毒性支气管炎和肺炎:吸入氧化锰、大量汽油等也容易引起中毒性 肺炎和支气管炎,表现在呼吸困难症状明显。

职业卫生培训教材PPT

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➢ 第四十八条 用人单位有下列情形之一的,给予警告,责令限期 改正,可以并处5千元以上2万元以下的罚款:
➢ (一)有害作业、无害作业,工作场所、生活场所未分开; ➢ (二)未接受职业卫生培训的。
➢ 第四十九条 存在以下行为的,可处10万元以下 的罚款:
➢ (一)未组织劳动者进行职业卫生培训,或未 对劳动者个体防护采取有效指导、督促措施;
➢ 申报网站入口: ➢ 中山市安监局网站➢ 职业病危害申报与备案
➢ 三、个体防护
1.详见《用人单位职业卫生基础建设指南》(109-118页)
危害因素
分类
要求
一般粉尘,如煤尘、水 KN90以上
泥尘、木粉尘、云母尘、
滑石尘及其他粉尘
石棉
可更换式防颗粒物半面罩或全面罩,KN95以上
颗粒物
矽尘、金属粉尘(如铅 KN95以上
酸、碱性溶液、蒸气 防酸碱面罩、防酸碱手套、防酸碱服、防酸碱鞋
噪声
2023/3/22
劳动者暴露于工作场所 80dB≤LEX,8h<85 dB的
劳动者暴露于工作场所 LEX,8h≥85dB的
根据具体需求
LEX,8h为85~95dB,选用护听器SNR为17~34dB的护耳器;LEX,8h≥95dB,选用 护听器SNR≥34dB的护耳器,耳塞和耳罩组合使用时的声衰减值,可按二者 中较高的声衰减值增加5dB估算
配备专职职业卫生管理人员。其他存在职业病危害的用人单位, 劳动者>100 人,设专职机构及专职人员;劳动者≤100 人,专 职或者兼职机构。(罚则:可处10万元以下罚款)
➢ 第十一条:应当制定职业病危害防治计划和实施方案,建立、健 全职业卫生管理制度和操作规程并公布。(罚则:可处10万元以 下罚款)。

职业卫生安全培训

职业卫生安全培训
岗位津贴。

第一部分 职业病定义与范畴
4. 职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。
四、职业病防治及其管理
(一)严格执行职业卫生法规和卫生标准 (二)对建设项目进行预防性卫生监督 (三)对工作环境职业危害因素进行监测和评价 (四)对劳动者进行职业性健康检查 (五)建立职业卫生档案和劳动者个人的健康监护档案 (六)消除职业危害,改善劳动条件 (七)合理使用有效的个人防护用品 (八)注意个人卫生,合理安排劳动和休息,注意劳逸结合
❖设备技术措施
(1)改革工艺从工艺上改革、消除或控制生产劳动中的职业 病危害因素是有效的预防措施。如用低毒或无毒的原料代替 有毒或高毒原料;用机械遥控操作代替人工操作等。
第二部分 职业病防护措施
(2)隔离密闭对产生尘毒等有毒有害因素的设备或作业,应采 取隔离的原则,使污染源不扩散;有些设备要加强密闭,控 制跑、冒、滴、漏。
轻者:出现兴奋、欣快感、步态不稳、头痛、头晕、恶心、呕吐 、轻度意识模糊。
重者:可出现昏迷、抽搐,重者导致呼吸心跳停止而死亡。 血清谷丙转氨酶活性增高,白细胞轻度增加,血苯、尿酚升高。
第三部分 常见职业病
(2) 慢性中毒 血象:白细胞、红细胞、血小板均减少。 骨髓象:轻度中毒大多为正常;较典型的为再生不良型;有 的病例伴发灶性病态性增生的骨髓象。 神经衰弱综合征、植物神经功能紊乱。 长期接触者皮肤干燥、脱屑以至皲裂;有的出现过敏性湿疹 ;苯还可损害生殖系统、免疫系统。
机,变压器等产生的噪声。
第三部分 常见职业病
❖苯中毒
苯属芳香烃类化合物,有特殊芳香气味,常温下为无色油状 液体,极易挥发,易溶于有机溶剂,易燃易爆。苯在生产环 境中以蒸气形式由呼吸道进入人体,经皮肤吸收量很少,经 消化道吸收完全,但实际意义不大。

2023年职业卫生培训教材

2023年职业卫生培训教材

2023年职业卫生培训教材第一章:职业卫生的基本概念和重要性(500字)1.1 职业卫生的定义和范围- 职业卫生是指通过预防和控制工作环境中有害因素对员工身心健康的危害,保护员工免受职业病和职业危害的伤害。

- 职业卫生涉及工作环境、工作方式、工作条件等多个方面,包括物理、化学、生物等各类有害因素。

1.2 职业卫生的重要性- 职业卫生的实施有助于保护员工的健康和安全,提高员工的工作效率和生产质量。

- 职业卫生也符合国家法律法规对工作场所健康安全的要求,是企业履行社会责任的重要方面。

第二章:常见的职业病及其防控措施(1000字)2.1 尘肺病的防控- 介绍尘肺病的病因和流行病学特点。

- 分析尘肺病的预防和控制措施,包括改善工作环境、佩戴个人防护用品等。

2.2 化学中毒的防控- 介绍常见的化学中毒病例和其危害。

- 强调正确使用化学物品和佩戴个人防护装备的重要性。

- 提供化学物品的储存和处理建议。

2.3 噪声危害的防控- 解释噪声对员工健康和安全的危害。

- 强调采取控制噪声危害的技术措施,如降噪设备的使用和工作环境的改良。

- 介绍个人防护措施,如佩戴耳塞、耳罩等。

2.4 辐射危害的防控- 分析不同类型辐射的危害和防控方法。

- 介绍辐射防护器材的选择和使用。

第三章:职业卫生管理体系(1000字)3.1 职业卫生管理体系的基本要素- 介绍职业卫生管理的基本理念和目标。

- 分析职业卫生管理体系的基本要素,包括政策、组织、计划、实施、检查和持续改进。

3.2 职业卫生责任及权利- 强调企业应当落实职业卫生的责任和义务。

- 分析职业卫生权利的保障和实现途径。

3.3 职业卫生培训和教育- 介绍职业卫生培训的必要性和目标。

- 提供职业卫生培训的内容、方法和工具。

第四章:职业卫生事故的应急处理(500字)4.1 职业卫生事故的定义和类型- 定义职业卫生事故和其分类。

- 强调危险源的排查和事故预防的重要性。

4.2 职业卫生事故应急处理体系- 介绍职业卫生事故应急处理的基本要素,包括组织机构、应急预案、应急措施等。

职业卫生安全教育培训

职业卫生安全教育培训
REPORT
CATALOG
DATE
ANALYSIS
SUMMARY
职业卫生安全教育培 训
目录
CONTENTS
• 职业卫生安全概述 • 职业卫生安全危害因素识别 • 职业卫生安全防护措施 • 职业病预防与控制 • 应急管理与事故处置 • 企业职业卫生安全管理实践
REPORT
CATALOG
DATE
ANALYSIS
生产设备不符合卫生要求
如设备陈旧、老化,没有定期检修和维护,导致设备跑、冒、滴、漏, 造成工作场所污染。
缺乏必要的卫生技术设施
如没有通风换气或照明装置,或者效果不好;没有防尘防毒设施或设 施不完善;缺乏噪声治理设施或设施效果差等。
自然环境因素的作用
如炎热季节的太阳辐射,深井的高温高湿作业环境等。
REPORT
REPORT
CATALOG
DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
02
职业卫生安全危害因素 识别
生产过程中产生的有害因素
01
02
03
化学因素
包括有毒物质,如铅、汞、 苯等,以及生产性粉尘, 如矽尘、煤尘等。
物理因素
包括异常气象条件,如高 温、高湿、低温等,以及 噪声、振动、辐射等。
生物因素
如致病微生物、寄生虫等 。
期症状。
培训教育
加强员工职业卫生知识培训, 提高员工自我防护意识和能力。
职业病治疗与康复
治疗方法
根据职业病种类和病情严重程度,采 取药物治疗、物理治疗、手术治疗等 方法。
康复措施
包括职业康复、心理康复和社会康复 等,帮助患者恢复身体功能、重返工 作岗位。
长期管理
对职业病患者进行长期随访和管理, 监测病情变化,及时调整治疗方案。

安全生产职业卫生培训主题ppt课件

安全生产职业卫生培训主题ppt课件
过程中。石棉被公认为致癌物,发达国家已禁止使用,并研究石棉替代品。
职业卫生预防
粉尘引起的职业危害
• 粉尘引起的职业危害有全身中毒性、局部刺激性、变态反应性、致癌性、尘肺。其中以尘 肺的危害最为严重。尘肺是目前我国工业生产中最严重的职业危害之一。
• 患尘肺病早期可无临床症状,部分患者有胸闷、咳嗽、咳痰,随上述症状加重并有气紧气 喘、呼吸困难、晚期可并发肺气肿及肺心病。
职业卫生预防
预防尘肺的主要措施
尘肺是完全可以预防的,关键在于防尘。防尘工作 做好了,劳动环境中的粉尘浓度就会大幅度下降, 达到国家规定的卫生标准,就基本上可以防止尘肺 的发生。防尘的主要措施可归纳为“宣、革、水、 密、风、护、管、查”几个字。
职业卫生预防
预防尘肺的主要措施
1、宣,做好宣传教育,使防尘工作成为职工的自觉行动。 2、革,生产工艺技术革新,是消除尘肺的根本措施。具
职业卫生预防
生产性粉尘与尘肺病
生产性粉尘是指在生产过程中形成,并能长
时间悬浮在空气中的固体微粒。生产性粉尘来源 于固体物质的机构加工、物质蒸汽冷凝、物质的 不完全燃烧等。在我国分布较广,而且对职业人 群健康影响较大的生产性粉尘主要有:矽尘、煤 尘、石棉尘。
职业卫生预防
生产性粉尘与尘肺病
• 矽尘:也称游离SiO2粉尘,在冶金、煤炭行业的开采、爆破、修路及加工业的原料破
• 确定患者受职业危害的可能性及其程度,包括职 业史,现场劳动卫生调查资料,作业场所有害物 质强度(浓度)数据,患者体内特异性生物标志 物数据,以及其他特异测试数据。
职业卫生概况
职业病诊断原则
2、临床资料 鉴定患者受职业性有害因素损害的后果及其 病情程度。应当收集的资料有:疾病史,临 床症状和体征,常规、生化检查及其他辅助 检查,活体组织检查等资料。

职业卫生安全培训

职业卫生安全培训

第二章 法律法规及标准
三、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》
1 关于对有毒物品分级的规定 2 关于用人单位使用有毒物品的规定 3 关于高毒作业场所安全管理规定 4 关于对高毒作业场所检测及评价的规定 5 关于对劳动者卫生防护的规定
第二章 法律法规及标准
➢关于对有毒物品分级的规定 按照有毒物品产生的职业中毒危害程度,有毒物品分为一般有毒物
1.各种中枢神经和周围神经 器质性疾病。 2.器质性心血管疾病。
甲苯 二甲苯
常规项目(血常 内科常规检查,血常规,肝功能,
规中必须
肝脾B超,皮肤检查,心电图, 1年
包括血小板) 骨髓穿刺检查。
1.神经系统器质性疾病 2.明显的神经衰弱综合症 3.肝脏疾病
第一章 序言
危害因素、体检项目、周期、禁忌症(例)
离岗后健康监护的随访时间,主要根据个体累积暴露量和职业病危害因素 所致健康损害的流行病学和临床的特点决定
第一章 序言 1 • 职业危害因素与分类 • 职业人群确定 2 3 • 职业病分类及目录
第一章 序言
一、职业病定义: 职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在
职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的 疾病。
第二章 法律法规及标准
一、《中华人民共和国职业病防治法》 第三十七条 发生或者可能发生急性职业病危害事故时,用人单位应
当立即采取应急救援和控制措施,并及时报告所在地安全生产监督管理 部门和有关部门。安全生产监督管理部门接到报告后,应当及时会同有 关部门组织调查处理;必要时,可以采取临时控制措施。卫生行政部门 应当组织做好医疗救治工作。
接触需要开展推荐性健康监护的职业病危害因素的人群,原则上应根据用 人单位的安排接受健康监护
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职业卫生安全培训教材单位名称二0一九年七月目录一、职业危害定义: (1)二、职业危害的严重性 (1)三、职业危害的严重后果 (1)四、职业病危害因素分类 (1)五、职业病目录 (2)六、主要行业职业病危害因素 (2)七、职业危害预防与控制的基本原则 (3)八、生产性粉尘的预防与控制 (4)十、生产性噪声的控制措施 (9)十一、高温危害预防与控制 (11)十二、三同时与预评价 (12)十三、卫生学预评价报告书 (12)一、职业危害定义职业危害是指劳动者在从事职业活动中,由于接触生产性粉尘、有害化学物质、物理因素、放射性物质而对劳动者身体健康所造成的伤害。

二、职业危害的严重性从200年前的产业革命至今,无论是工业发达国家还是发展中国家,无一例外地发生过不同程度的工伤事故和职业病,近年来,ILO统计数据表明全球发生各类事故125亿人次,死亡110万人,平均每秒有4人受到伤害,每100个死者中有7人死于职业事故,欧盟每年有8000人死于事故和职业病,发展中国家每年有21万人死于职业事故,1.5亿工人遭受职业伤害。

我国职业危害状况十分令人担忧,全国50多万个厂矿存在不同程度的职业危害,实际接触职业病危害的劳动者2500万人以上,到1998年,全国累积尘肺患者542041人,累积死亡127147人,目前,无论从接触职业危害人数、职业病患者人数,职业危害造成的死亡人数及新发职业病人数,中国均局世界首位。

三、职业危害的严重后果1、职业危害损害劳动者的基本权利:安全权利、健康权利、生命权利(人权)。

2、职业危害是劳动者及其家庭的灾难,成为影响社会安全、稳定的不利因素。

3、职业危害给国民经济造成巨大损失,每年职业病损失近百亿元。

4、职业危害有损中国在世界上的大国形象,成为国外攻击中国人权问题的借口。

四、职业病危害因素分类1、粉尘类2、放射性物质类3、化学物质类4、物理因素5、生物因素6、导致职业性皮肤病的危害因素7、导致职业性眼病的危害因素8、导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素9、导致职业性肿瘤的职业病危害因素10、其他职业病危害因素五、职业病目录1、尘肺:矽肺、煤工尘肺、碳黑尘肺、滑石尘肺、电焊工尘肺等13种。

2、职业性放射疾病、外照射急性放射疾病、内照射放射病等11种。

3、职业中毒:汞及其化合物中毒、锰及其化合物中毒、氨中毒、氯气中毒、氮氧化和物中毒、苯中毒、四氯化碳中毒等56种。

4、物理因素所致职业病:中暑、减压病、高原病、航空病手臂震动病等5种。

5、生物因素所致职业病:炭疽、森林脑炎、布式杆菌病3种。

6、职业性皮肤病:接触性皮炎、光敏性皮炎、溃疡、化学性皮肤灼伤。

等8种7、职业性眼病:化学性眼部灼伤,电光性眼炎、职业性白内障等3种。

8、职业性耳鼻喉口腔疾病:噪声聋、铬鼻病、牙酸蚀病等3种9、职业性肿瘤:石棉所致肺癌、苯所致白血病等8种。

10、其他职业病;职业性哮喘等5种。

职业病危害因素确定劳动场所职业病危害因素的确定是通过现场职业卫生调查及必要的实验检测确定的。

主要通过了解生产过程、生产设备、生产工艺主要有毒有害原材料、产品、中间产品及废弃物的理化性质等加以确定,同时可以采用实验检测的方法加以确定。

六、主要行业职业病危害因素1、防水卷材制造防水卷材分为:沥青防水卷材、高聚物改行沥青防水卷材、合成高分子防水卷材。

主要危害因素:硫化氢、甲苯、汽油、3,4—苯并芘、沥青、高温、苯乙烯、丁二烯。

2、焊接工艺手工电弧焊:利用电弧热,使焊条和基本金属熔化,形成焊接接头使两金属焊体连接在一起。

产生的有害因素主要是电焊尘、锰尘、臭氧、氮氧化物、一氧化碳、紫外线。

气体保护焊:二氧化碳气体通过喷嘴沿焊丝周围喷射出来,在电弧周围造成局部的气体保护层,使熔滴和熔池与空气隔离开来,从而保证焊接过程稳定持续进行。

产生的有害因素主要有电焊尘、锰尘、臭氧、氮氧化物、一氧化碳、紫外线、。

氩弧焊:氩气从焊枪或焊炬的喷嘴喷出,在焊接区形成连续封闭的氩气层,对电极和焊接熔池起着保护作用。

产生的有害因素主要有电焊尘、臭氧、氮氧化物、一氧化碳、紫外线、噪声。

气焊:利用气焊火焰来熔化焊件和焊丝进行焊接,同时火焰的气流又是熔化金属的保护介质。

产生的有害因素主要有电焊尘、氮氧化物、一氧化碳、乙炔。

3、静电涂装:是以接地的被涂物作阳极,涂料物化气作阴极,在两极间形成高压静电场,使带电漆滴受电场的作用,沿电力线方向吸附在在被涂物上,产生的有害因素主要有苯系物、甲醇、环己酮、乙酸丁酯。

4、喷涂将涂料物化,在气流的带动下,高速的将涂料均匀的涂着在被涂物上。

产生的有害因素主要为苯系物5、纺织行业主要是粉尘、高温、噪声及洗毛过程中的氢氧化钠,防缩整理中的硫酸、氨,树脂整理中的甲醛、乙二胺,防水整理中的乙醇、环氧树脂。

6、家具制造木家具制造——主要为粉尘、噪声、苯系物、乙酸乙酯。

钢木家具制造主要为砂轮磨尘、硫酸。

7、印刷行业印刷岗位:用凸版印刷机、平板印刷机、凹版印刷机等机械设备将各类印版上的图文信息转印到承印物上,若是印刷彩页则需加入含有溶剂的彩色颜料。

产生的有害因素主要有甲酚、乙酸、乙酸乙酯、噪声。

油墨调配岗位:使用计量工具,将配方所需的各种颜料、连接料、用搅拌机制成印刷油墨制成品,再使用轧墨机,将已配制好的油墨半成品等各种填加剂,轧制成各种印刷专用油墨。

产生的有害因素主要有二甲苯、甲酚、乙酸乙酯。

七、职业危害预防与控制的基本原则1、当职业危害预防与控制对策与经济效益发生矛盾时,应优先考虑预防与-控制对策上的要求;2、职业危害预防与控制对策应遵循消除、预防、减弱、隔离、连锁、警告的顺序;3、职业危害预防与控制对策应具有针对性、可操作性和经济合理性。

4、职业危害预防与控制对策应符合国家职业卫生方面法律、法规、标准、规范的要求八、生产性粉尘的预防与控制粉尘的性质为了有效的控制生产性粉尘的危害,必须掌握粉尘的性质,以便根据卫生的要求,结合产尘源特点和生产工艺,有针对性的采取防尘措施。

1、粉尘的分散度:粉尘是由粒径不同的尘粒组成,粉尘的分散度是指不同粒径的粉尘所占的重量百分比。

粉尘中微细颗粒占的百分比大,表示分散度高,粗颗粒占的百分比大,表示分散度低,分散度高的粉尘不易被除尘器捕集。

2、粉尘的密度;指单位体积内粉尘的重量3、粉尘的粘附性:指粉尘尘粒间相互凝聚的能力,粉尘的粒径越小,粘附性越强。

4、粉尘的荷电性:由于尘粒间的摩擦、碰撞和吸附使粉尘具有荷电性。

5、粉尘的湿润性:粉尘是否容易被水湿润,对除尘器的效能有很大影响6、粉尘的燃暴性:有些粉尘(如镁粉、炭化钙粉)与水接触后会引起自燃或爆炸,有些粉尘在空气中达到一定浓度时,若存在着能量足够的火源,也会引起爆炸。

粉尘的危害:1、对人体的危害:生产过程中,有尘作业工人长时间吸入粉尘,能引起肺部组织纤维化病变,硬化,丧失正常的呼吸功能,导致尘肺病。

尘肺病是无法痊愈的职业病。

此外,部分粉尘还可以引发其他疾病,如造成刺激性疾病(沥青烟尘、石灰、皮毛引起的皮炎),急性中毒(如铅烟、锰尘等),致癌率增高(如石棉、放射性物质粉尘)。

影响粉尘的致病因素:粉尘的沉积量、粉尘的致病性、吸入量。

1)粉尘在肺泡里的沉积量是发生尘肺病的首要条件,粉尘粒径越小、表面活性越大、所带电荷越多、越容易在肺泡内沉积。

2)粉尘中的游离二氧化硅(不与其他元素化合物结合在一起的二氧化硅)含量越高,发病时间越短,病变发展越快,危害越大。

3)粉尘的吸入量,作业场所中粉尘的浓度越高、有尘作业的劳动强度越大、接触粉尘的时间越长,粉尘的吸入量就越多,越容易得尘肺病。

2、对生产的影响:(1)、对产品的质量、精度的影响;(2)对设备的影响,增加转动部件的磨损;(3)造成材料的消耗等3、对环境的影响:造成环境污染内、破坏生态环境生产性粉尘尘源分类:根据尘源产生特点及生产工艺、生产设备,通过对现场的观察,归纳为3类:1、机械振动性产尘:由于机械振动,使机械设备内、外产生压力差,而造成粉尘飞扬。

如鄂式破碎机进料口和卸料口。

2、机械高、低速旋转型产尘:机械部件的旋转带动风速,使周围空气形成旋转气流,造成粉尘飞扬。

3、物料运动型产尘:物料借助自身的重力,由上而下坠落,造成的粉尘。

预防与控制技术:防尘对策需要对工艺、工艺设备、物料、操作条件、劳动卫生防护设施、个人防护用品等技术措施进行优化组合,采取综合对策。

综合措施包括技术措施、组织措施、和管理措施。

技术措施是关键,是控制、消除粉尘污染源的根本措施,组织措施和管理措施是技术措施的保障。

防尘综合措施主要包括:宣传教育、技术革新、湿法防护、密闭尘源、通风除尘、个体防护、维护管理、监督检查。

(1)工艺和物料选用不产生或少产生粉尘的工艺,采用无危害或危害小的物料,是消除、减弱粉尘危害的根本途径。

例如,用湿法生产工艺代替干法生产工艺。

(2)限制、抑制扬尘和粉尘扩散1)采用密闭管道输送、密闭自动(机械)称量、密闭设备加工,防止粉尘外逸;不能完全密闭的尘源,在不妨碍操作条件下,尽可能采用半封闭罩、隔离室等设施来隔绝、减少粉尘与工作场所空气的接触,将粉尘限制在局部范围内,减弱粉尘的存在。

2)通过降低物料落差、适当降低溜槽倾斜度、隔绝气流、减少诱导空气量和设置空间(通道)等方法,抑制由于正压造成的扬尘。

3)对亲水性、弱粘性的物料和粉尘应尽量采用增湿、喷雾、喷蒸汽等措施,可有效地减少物料在装卸、运转、破碎、筛分、混合和清扫过程中粉尘的产生和扩散;厂房喷雾有助于室内漂尘的凝聚和降落。

4)为消除二次尘源、防止二次扬尘,应在设计中合理布置、尽量减少积尘平面,地面、墙壁应平整光滑、墙角呈圆角,便于清扫;使用副压清扫装置来消除逸散、沉积在地面、墙壁、构件和设备上的粉尘;对碳黑等污染大的粉尘作业及大量散发沉积粉尘的工作场所,则应采用防水地面、墙壁、顶棚、构件和水冲洗的方法,清理积尘。

严禁用吹扫方式清尘。

5)对污染大的粉状辅料宜用小包装运输,连同包装袋一并加料和加工,限制粉尘扩散。

3、通风除尘建筑设计时要考虑工艺特点及排尘的需要,利用风压、热压差、合理组织气流,充分发挥自然通风改善作业环境的作用,当自然通风不能满足要求时,应设置全面或局部机械通风排尘装置。

通风除尘设施是尘源控制与隔离的重要手段。

工业通风的分类:按通风系统的工作动力分类—自然通风、机械通风自然通风分为:热压和风压自然通风机械通风:机械排风、机械送风自然界的风力能为通风提供动力。

当有风吹向车间时,在迎风面形成正压,而背风面形成负压,产生压差,外界空气从迎风面进入车间,将污浊空气从背风面门窗压出,达到通风目的热压自然通风是依靠室内外的空气的密度不同,车间外密度大的空气压入车间内密度小的空气,形成压差,造成空气流动,达到通风目的。

按组织车间内的唤气原则——全面通风、局部通风、混合通风。

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