2019年无固定期限劳动合同范本模板

无固定期限劳动合同范文标准版5篇

无固定期限劳动合同范文标准版5篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人或主要负责人：[法人姓名]乙方：[员工姓名]户籍地址：[员工户籍地址]现居住地地址：[员工居住地址]身份证号码：[员工身份证号码]联系方式：[员工电话号码或其他联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本无固定期限劳动合同协议。

一、合同期限第一条甲乙双方选择以下第XX项确定本合同期限：（一）固定期限劳动合同：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日；其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

（二）无固定期限劳动合同：起始日期XXXX年XX月XX日，试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

在遵守本合同所约定的终止情形之外，本劳动合同将持续至双方终止执行之时。

篇2甲方：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人或主要负责人：[法人姓名]乙方：[员工姓名]户籍所在地址：[员工户籍地址]现居住地地址：[员工居住地址]居民身份证号码：[员工身份证号码]联系方式：[员工联系电话]鉴于甲、乙双方经过友好协商，达成一致意见，为了明确双方的权利和义务，确保双方合法权益，特订立本无固定期限劳动合同协议。

双方共同遵循和履行本协议的所有条款。

一、协议期限与工作内容第一条本协议自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

乙方需在甲方规定的地点从事所安排的工作。

具体工作岗位及相关职责以甲方的岗位职责为准。

二、工作时间与休假安排第二条甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制或弹性工时工作制。

乙方需遵守甲方的考勤制度及工作安排。

甲方根据国家法定节假日及公司相关规定安排休假。

三、劳动报酬与福利保障第三条甲方按照国家和公司的薪酬制度以及乙方的岗位性质确定乙方的工资标准。

甲方每月定期支付乙方工资，并确保不低于当地最低工资标准。

无固定期劳动合同范本6篇

无固定期劳动合同范本6篇篇1无固定期劳动合同范本甲方：（公司/个人）地址：（注册地址）法定代表人/负责人：（姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方拟与乙方签订本劳动合同，经协商达成如下约定：第一条劳动合同期限本合同自（日期）起生效，为期（××）个月/年。

双方协商一致，本劳动合同期间到期后，将自动续签一次，续签期限与原合同期限相同。

续签后，本劳动合同将继续自动续签，直至有一方提前（××）天书面通知对方解除劳动合同。

第二条工作内容乙方接受甲方委托，担任（××）职务，负责（××）工作内容。

乙方应按照甲方的工作安排完成工作任务，提高工作效率和工作质量，保证甲方的正常生产经营秩序。

第三条劳动时间和休息休假乙方每周工作时间为（××）小时，工作时间为（××）-（××），休息时间为（××）-（××），休息日为（××）。

乙方在每次工作后享受必要的休息，如遇特殊情况需要延长工作时间，甲方应当按照国家规定支付加班工资。

第四条试用期乙方须接受甲方的试用期培训和考核，在试用期内，双方均有权解除劳动合同。

试用期的期限为（××）个月，试用期工资为（××）元/月，试用期结束后，甲方评定乙方工作表现，确认是否转为正式员工。

第五条工资及其支付甲方应按照国家规定，按时支付乙方工资。

工资标准为（××）元/月，工资支付方式为（××），支付日期为每月的末日工资结算日。

第六条保险及福利甲方应按照国家规定为乙方购买社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），并承担乙方的社会保险义务。

同时，甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的生命安全和身体健康。

2019无固定期合同(4篇)_合同范本

2019无固定期合同(4篇)无固定期限劳动合同，相关法律规定有什么?橙子收集了相关资料，供大家参考!法律定义：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

由于缺乏对无固定期限劳动合同制度的正确认识，不少人认为无固定期限劳动合同一经签订就不能解除。

因此，很多劳动者把无固定期限劳动合同视为“护身符”，千方百计要与用人单位签订无固定期限劳动合同。

另一方面，用人单位则将无固定期限劳动合同看成了“终身包袱”，想方设法逃避签订无固定期限劳动合同的法律义务。

订立无固定期限劳动合同有两种情形：第一(一)用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。

根据本法规定，订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。

只要用人单位与劳动者协商一致，没有采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段，符合法律的有关规定，就可以订立无固定期限劳动合同。

第二(二)在法律规定的情形出现时，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。

1 / 22无固定期限合同一经签订，双方就建立了一种相对稳固和长远的劳动关系，只要不出现法律规定的条件或者双方约定的条件，劳动合同就不能解除。

因此，法律对无固定期限劳动合同的签订条件作了严格的规定，当事人一方并不能随意的要求签订或者拒绝签订无固定期限劳动合同。

根据本条规定，只要出现了本条规定的三种情形，在劳动者主动提出续订劳动合同或者用人单位提出续订劳动合同劳动者同意的情况下，就应当订立无固定期限劳动合同。

这种续订劳动合同意愿的主动权掌握在劳动者手中，无论用人单位是否同意续订劳动合同，只要劳动者提出，用人单位就必须同意续订，而且是订立无固定期限劳动合同。

如果用人单位提出续订劳动合同，劳动者有权不同意。

劳动者同意的，应当订立无固定期限劳动合同。

这三种情形如下：(1)劳动者已在该用人单位连续工作满十年的签订无固定期限劳动合同的劳动者必须在同一单位连续工作了十年以上，是这个情形的最基本的内容。

无固定期限劳动合同范本6篇

无固定期限劳动合同范本6篇篇1无固定期限劳动合同范本甲方：____________（以下简称“甲方”）乙方：____________（以下简称“乙方”）鉴于甲方拟雇佣乙方为____________（岗位名称），根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：第一条工作内容和地点1.1 乙方将以____________（岗位名称）身份为甲方工作，具体工作内容为____________。

1.2 乙方的工作地点为____________（具体地址），在必要情况下，甲方有权指定乙方到其他场所工作。

第二条工作时间和休假2.1 乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间为____________至____________，中间包括____小时的休息时间。

2.2 乙方享有国家法定节假日和其他休息日。

2.3 乙方如需请假，应提前向甲方请假，并得到甲方同意。

第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为____________元/月。

3.2 乙方如因正常工作需要加班，甲方将按照国家相关规定支付加班工资。

3.3 乙方应按时、按规定领取工资，不得拖欠或克扣。

第四条保密义务乙方应当对甲方工作中获得的商业秘密和其他保密信息予以保密，不得擅自泄露或向外界透露。

第五条终止劳动合同5.1 如乙方发生违反劳动合同的行为，甲方有权解除劳动合同。

5.2 如乙方因病或其他原因不能履行劳动合同，应提前向甲方请假，并提供相关证明。

5.3 乙方若要求解除劳动合同，应提前______天书面通知甲方，并经双方协商一致。

第六条各方权利和义务6.1 乙方应当按照甲方的规章制度和工作要求，认真履行工作职责。

6.2 甲方应当为乙方提供必要的工作条件和安全保障。

6.3 甲乙双方应当根据工作需要，积极配合和互相尊重。

第七条其他约定7.1 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，至劳动关系终止之日止。

7.2 本劳动合同如需变更或解除，应经双方协商一致，并另行签订书面协议。

无固定期限的劳动合同范本7篇

无固定期限的劳动合同范本7篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方家庭住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本无固定期限劳动合同。

第一条合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至法定的或约定的终止条件出现时止。

合同期内，甲乙双方均须严格遵守本合同各项条款，履行合同义务。

第二条工作内容及工作地点甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成各项工作任务。

甲方可根据工作需要及乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位及工作地点。

第三条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度。

乙方享有法定假期、年假等休假权利。

具体工作时间的安排应遵循国家的法律法规及公司规定的工作时间表。

若因工作需要调整工作时间，应事先与乙方协商并依法履行相应手续。

第四条劳动报酬及福利待遇乙方的工资标准按照甲方规定执行，甲方应按照本合同约定按时支付乙方工资。

此外，乙方还有权享受公司规定的各项福利待遇。

具体标准按照甲方制定的相关制度和政策执行。

第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作中的安全和健康。

乙方应自觉遵守安全操作规程，正确使用劳动防护用品。

如有违反，应承担相应责任。

第六条保密义务及竞业限制乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密责任。

合同期内以及合同终止后一定期限内（具体期限根据双方约定），未经甲方书面同意，乙方不得泄露或擅自使用这些机密信息。

同时，乙方在离职后的一段时间内（具体期限根据双方约定），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作或损害甲方的利益。

双方对此可另行签订协议作为本合同的附件。

无固定期限劳动合同范本6篇

无固定期限劳动合同范本6篇篇1无固定期限劳动合同范本甲方：（以下简称“甲方”）法定代表人/负责人：联系地址：电话：传真：乙方：（以下简称“乙方”）姓名/名称：身份证号码/统一社会信用代码：联系地址：电话：传真：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方本着平等互利、真诚信用的原则，自愿达成以下协议，共同遵守。

第一条合同期限甲乙双方约定无固定期限劳动合同，合同自双方签字盖章之日起生效。

乙方在本合同约定的职务工作，享有同等的权利和承担同等的义务。

第二条工作内容乙方的工作性质是____________________，工作地点是____________________。

乙方应当按照本合同约定的职务和工作内容，认真履行工作职责，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益，确保工作质量和进度。

第三条试用期本合同不设试用期，乙方考核合格后，即可正式转为正式员工。

第四条工资和福利乙方的薪酬构成包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等，具体金额和发放方式双方另行约定。

乙方享有甲方为员工提供的一切福利待遇，包括社会保险、医疗保险、工伤保险、生育保险等。

第五条工作时间和休假乙方的工作时间和休假安排按照甲方公司的规定执行，乙方应当按时上下班，不迟到早退。

如有特殊情况需要请假，应提前报告并经甲方同意。

第六条保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密，不得擅自向外界透露，并在离职后继续履行保密义务。

第七条离职乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：1.严重违反公司规章制度；2.严重失职，致使公司利益受损；3.在试用期内被证明不符合工作要求；4.其他应予解雇情形。

第八条合同变更和解释本合同经双方签字盖章后生效，并不得擅自更改或解除，若需变更或解释，应经双方协商一致，并签署书面协议。

第九条强制性条款本合同适用《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，对于未尽事项，双方可协商解决。

第十条其他本合同未尽事宜，由双方协商解决。

合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

无固定劳动合同模板（6篇）

无固定劳动合同模板甲方：乙方：签订日期：编号：动合同书（无固定期限）____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。

第五条根据甲方的岗位作业特点，乙方的工作区域或工作地点为：第六条乙方工作应达到标准。

四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

每周休息日为。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有：_________________。

五、劳动报酬第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资按标准执行。

第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费按执行。

六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。

第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。

甲方按支付乙方病假工资。

第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。

第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

无固定期劳动的合同范本6篇

无固定期劳动的合同范本6篇第1篇示例：无固定期劳动合同范本甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意应聘，双方自愿达成如下协议：第一条服务内容1.1 甲方聘用乙方从事（具体工作内容），具体岗位以实际工作安排为准。

1.2 乙方根据甲方的工作需要，接受公司安排的工作任务，并按照公司的相关规章制度执行。

1.3 乙方在公司工作期间应当保守公司的商业秘密，不得对外泄露。

1.4 乙方应当主动遵守工作纪律和劳动规章制度，认真履行工作职责。

2.1 乙方与甲方签订的劳动合同为无固定期限劳动合同，自双方签署之日起生效，至乙方提出辞职或甲方解除劳动合同终止之日。

第三条报酬及福利3.2 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，提供带薪年假等福利待遇。

3.3 乙方享受公司员工福利，包括但不限于节假日福利、培训机会等。

第四条工作时间和休假4.1 乙方应当遵守公司的工作时间安排，并按时完成每日工作任务。

4.2 乙方享有休息日和带薪年假，应当提前向公司请假，并经公司批准后方可休假。

4.3 乙方因特殊原因需要请假，应当提前通知公司，并提供相关证明。

第五条解雇和离职5.1 双方一方提前通知另一方三十天（或根据公司规定的提前通知期限）解除劳动合同，即可解除劳动合同。

5.2 乙方在公司工作期间如有违反公司规章制度或工作不合格等行为，公司有权终止劳动合同。

5.3 乙方提前解除劳动合同，应当提前向公司提交书面申请，并在离职三十天前通知公司。

第六条其他6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

6.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份有效。

6.3 合同的签订和履行均适用中华人民共和国相关法律法规，并受到甲方公司规章制度的约束。

甲方（公司）：（盖章）乙方（员工）：（签名）年月日年月日以上为无固定期劳动合同范本，根据实际情况可以做出相应的调整。

希望双方相互尊重，真诚履行合同，共同发展。

第2篇示例：无固定期劳动合同范本甲方（单位）：___________地址：___________法定代表人：___________电话：___________鉴于甲方需要聘用乙方从事___________工作，并经甲乙双方协商一致，就劳动合同的订立事宜达成如下协议：第一条劳动合同的基本内容甲方雇用乙方从事___________工作（以下简称“本工作”），乙方接受甲方的雇用，双方本着合作、互信、互利、平等的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，达成本合同。

无固定期限劳动合同书范本【标准】5篇

无固定期限劳动合同书范本【标准】5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

因本合同为无固定期限劳动合同，故双方达成如下协议：一、劳动合同期限甲乙双方建立劳动关系，自合同生效之日起，乙方正式成为甲方的员工，并确立无固定期限的劳动合同关系。

合同期限自XXXX年XX 月XX日起至法定的或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容与工作地点甲方根据工作需要，安排乙方从事XXXX岗位工作。

乙方应完成甲方合理分配的工作任务。

具体岗位职责及工作任务根据甲方制定的岗位说明书及绩效考核标准执行。

工作地点为甲方公司所在地或甲方业务范围内其他指定地点。

三、工作时间与休息休假甲方实行国家规定的标准工时制。

如遇工作需要加班或特殊工时制的情况，须遵守相关法律法规的规定，并给予相应的补偿或安排调休。

乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等法定休假权利。

具体由公司考勤制度和休假制度规定执行。

四、劳动报酬甲方按照国家和本地区的有关规定及本公司薪酬制度，按照乙方的工作岗位和工作业绩支付劳动报酬。

乙方的工资形式为月薪制，月薪为人民币XXXX元整（税前）。

甲方支付工资的方式为每月XX日发放上月工资。

此外，乙方还有可能享有奖金、津贴、补贴等福利措施。

具体支付方式和数额根据甲方相关薪酬政策执行。

如有变动另行通知乙方。

乙方工资若有调整应确保公平和透明，且不得低于当地最低工资标准。

如有调整需提前告知乙方并得到双方同意。

五、社会保险与福利篇2甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

劳动合同书无固定期限范本4篇

劳动合同书无固定期限范本4篇篇1劳动合同书一、协议双方：甲方（劳动者）：________________________身份证号码：________________________联系电话：________________________住址：________________________乙方（用人单位）：________________________统一社会信用代码：________________________联系电话：________________________住址：________________________二、本合同根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经甲、乙双方共同协商一致签订，本合同自________年______月______日起生效，不定期终止。

三、工作内容及岗位职责：1.工作地点：________________________2.工作内容：________________________3.岗位职责：________________________四、工作时间与休息：1.工作时间：______时______分至______时______分2.工作日：每周工作______天，每天工作______小时；3.休息日：每周休息______天。

五、劳动报酬：1.甲方的月工资为人民币________元，乙方在甲方迟到、旷工、事假等情况下有权扣除相应工资；2.工资发放：每月的______日发放工资，发放方式为______。

六、社会保险及福利：1.由乙方依法为甲方缴纳社会保险费，具体标准按国家规定执行；2.享受乙方规定的其他福利待遇。

七、工作规章制度：1.甲方必须严格遵守乙方的工作纪律和规章制度，维护乙方的公司形象；2.甲方在工作中应当遵守国家法律法规，做到公正、诚信、勤勉。

八、劳动保护：1.乙方应当为甲方提供必要的劳动保护措施，保障甲方的劳动权益和生命安全；2.甲方应当遵守劳动保护规定，做好自我保护措施。

无固定期限劳动合同书范本6篇

无固定期限劳动合同书范本6篇第1篇示例：无固定期限劳动合同书范本甲方（雇主）：单位名称：______________为明确双方权利和义务，就甲方拟聘用乙方的劳动合同事宜达成如下协议：第一条合同目的甲方与乙方双方本着自愿、互利、公平的原则，本着平等、自愿、协商一致的原则，依法订立本合同。

第二条工作内容乙方同意接受甲方雇佣的安排，从事______________岗位工作，负责______________等相关工作内容。

2.如有特殊情况需要加班，甲、乙双方可依据实际需要另行协商加班时间和加班费。

第五条薪酬报酬1.甲方向乙方支付的工资为______________元/月（税前），具体发放时间为每月的______________日。

2.乙方如有表现突出，甲方有权给予奖金或加薪。

第六条试用期乙方入职为试用期______________个月，试用期内，视工作表现情况，甲方有权决定是否正式聘用乙方。

第七条保密条款乙方在工作期间及离职后应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露公司机密信息和商业秘密。

第八条离职和辞退1.双方一方有意解除劳动合同，应提前______________个月书面通知对方。

2.因特殊原因需要解除劳动合同，乙方应支付给甲方书面通知期间工资等相关费用。

第九条违约责任1.若乙方违反本合同规定，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的全部损失。

2.甲方违反本合同规定，应依法承担相应违约责任。

第十条其他约定事项1.本合同未尽事宜，可由双方协商解决，并另行签署书面补充协议。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

日期：______________ 年______________ 月______________ 日第2篇示例：无固定期限劳动合同书范本劳动合同甲方：（雇主）乙方：（劳动者）鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，经协商一致，甲方依法雇用乙方，乙方愿意受雇于甲方，双方就相关事宜达成如下协议：一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排，完成岗位相关工作，并遵守甲方的规章制度。

无固定期限劳动合同格式5篇

无固定期限劳动合同格式5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方家庭住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事无固定期限的劳动合同事宜达成如下协议：第一条本合同为无固定期限劳动合同。

合同期为自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

合同期内甲乙双方均有权提出终止本合同，但应提前三十日以书面形式通知对方。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位名称]岗位工作。

乙方应完成该岗位工作的生产（工作）任务，其岗位职责、任务等按照甲方的有关规定执行。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位及职务，并确保乙方的薪资或福利待遇不低于国家有关规定和其岗位相对应的标准。

篇2甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经过充分协商，达成以下无固定期限劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，合同起始日期自XXXX年XX月XX 日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容与地点（一）乙方应根据岗位职责及甲方的要求，在甲方指定的岗位上担任[岗位名称]工作。

（二）乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

（三）乙方的工作内容、职责以甲方的岗位说明书及相关规章制度为准。

三、工作时间与休息休假（一）工作时间制度按照国家的有关规定执行。

（二）休息休假遵循甲方的规定以及相关法律法规执行。

（三）加班按照法定标准和甲方相关规定进行补偿或调整休息时间。

（四）甲方因工作需要安排加班时，应与乙方协商达成一致意见，并按照国家法律规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬（一）乙方的工资标准、支付方式等按照甲方规定执行。

无固定期限劳动合同书样本（3篇）

无固定期限劳动合同书样本《无固定期限劳动合同》甲方（雇主）：__________ 公司地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方（雇员）：__________住址：__________电话：__________鉴于甲方需要继续聘用乙方，并为双方明确各自的权益和责任，达成本劳动合同。

双方本着平等、自愿、公平的原则，经过友好协商达成以下协议：第一条乙方职责1. 乙方在甲方指定的部门/岗位担任__________（职位名称）的工作。

2. 乙方负责根据甲方的要求完成工作任务，并保证其工作质量。

3. 乙方须严格遵守甲方的规章制度和工作纪律。

4. 乙方应遵守国家法律法规，维护甲方的合法权益。

第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周______小时，双方可根据工作需要协商具体工作安排。

2. 乙方须按照甲方的要求上班并按时上下班，如有特殊情况需请假，须提前______小时向甲方请假并得到批准。

3. 工作地点为甲方的__________。

第三条薪酬和福利1. 乙方的薪酬按照甲方规定的工资标准进行支付，具体金额为每月______元。

薪酬将在每月的__________日按银行转账或直接发放到乙方指定的银行账户。

2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、住房公积金等。

第四条试用期1. 乙方入职后的前______个月为试用期。

试用期期间，甲方享有解除合同的权力，乙方享有解除合同的权利。

2. 若双方在试用期结束后继续合作，则本合同正式生效。

第五条解除合同1. 本合同有效期为无固定期限合同，当任何一方希望解除合同时，应提前______天书面通知对方。

2. 若乙方有下列情况之一，甲方有权立即解除合同并无需提前通知：a. 严重违反甲方的规章制度和工作纪律；b. 严重失职或不履行职责；c. 涉嫌犯罪或被判刑；d. 其他恶意行为对甲方利益造成严重影响的情况。

无固定期限的劳动合同范本6篇

无固定期限的劳动合同范本6篇篇1无固定期限的劳动合同范本甲方（雇主）：（公司名称、法定代表人、地址、电话）乙方（劳动者）：（姓名、性别、出生年月、身份证号码）根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和双方自愿的原则，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.乙方应当按照甲方的安排，认真完成工作任务，服从公司管理，保守公司商业秘密。

2.甲方应当向乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方的安全和健康。

3.乙方应当遵守公司的工作制度和规章制度，不得违反公司规定进行私人活动。

第二条工作时间和地点1.乙方每周工作时间为40小时，工作时间和工作地点由甲方统一安排。

2.如有需要加班的情况下，甲方应当按照国家相关规定支付加班费。

第三条工资待遇1.甲方向乙方支付的工资为（具体金额），工资支付方式为（银行转账/现金支付等）。

2.乙方享受国家规定的社会保险和其它福利待遇。

第四条劳动保护1.甲方应当提供乙方必要的劳动保护用品，并对乙方进行必要的劳动保护培训。

2.乙方如有工伤，甲方应当按照国家法律法规予以合理赔偿。

第五条保密条款1.乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.乙方在解除劳动合同后，仍应当履行保密义务。

第六条违约责任1.如果乙方违反本合同规定，甲方有权采取相应措施，乙方应当承担相应的违约责任。

2.如果甲方违反本合同规定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

第七条解除合同1.乙方如需提前解除劳动合同，应当提前（具体天数）通知甲方，并与甲方协商解除办法。

2.甲方如需提前解除劳动合同，应当提前（具体天数）通知乙方，并按照国家相关规定支付经济补偿。

第八条其它1.本合同自双方签字生效，有效期至双方另行协商或根据《劳动合同法》规定终止。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：注意事项：本文为无固定期限的劳动合同范本，具体内容可根据实际情况进行修改和补充。

无固定期限劳动合同书范本精选6篇

无固定期限劳动合同书范本精选6篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系方式：[联系方式]员工代表：[员工代表姓名]（双方签约时提交职务证明等授权证明文件）乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）性别：[性别]联系方式：[联系方式]户籍所在地：[户籍所在地地址]现居住地：[居住地地址]身份证号码：[身份证号码]（以下统称为雇员方）紧急联系人联系方式：[紧急联系人联系方式]（签约时一并填写）根据国家相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经过充分协商，达成以下无固定期限劳动合同条款，以兹信守。

一、劳动合同期限第一条本合同自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

由于本合同属于无固定期限劳动合同，双方同意在合同期限内按照相关法律法规和企业规定进行管理和调整。

二、工作内容和工作地点第二条乙方应按照甲方的要求，担任[岗位名称]岗位工作。

其主要职责和工作地点按照甲方的规定执行。

甲方可以根据企业需要和乙方的工作表现调整乙方的工作岗位和职责。

乙方必须按照甲方的工作要求和岗位职责履行工作义务。

第三条乙方应认真履行工作职责，按时完成工作任务，遵守甲方的规章制度和操作规程，服从甲方的管理。

甲方应向乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

如因甲方原因造成乙方身体损害或职业病，甲方应承担相应责任。

--- 页底---篇2甲方：XXX乙方：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限本合同期限为无固定期限，自XXXX年XX月XX日起至法定终止情形出现止。

二、工作内容和地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，安排在XXXX岗位工作，具体工作内容和要求以甲方相关岗位说明为准。

（二）甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位时，应协商一致签订变更协议，双方签字（或盖章）确认的协议书作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

无固定期限劳动合同范本5篇

无固定期限劳动合同范本5篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称“甲方”）乙方：[员工姓名]（以下简称“乙方”）身份证号：[乙方身份证号]联系方式：[乙方联系电话]紧急联系人联系方式：[紧急联系人电话]家庭住址：[乙方住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

本合同为无固定期限劳动合同，双方共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同签订条件及内容概述本合同签订基于甲乙双方自愿原则，乙方具备从事甲方指定工作的能力和资格。

合同内容涵盖了工作岗位与职责、工资待遇、工作时间与休假、保险福利等涉及劳动关系的主要方面。

合同期限自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容及地点甲方聘请乙方从事的职位为__________，工作职责及具体内容详见公司规章制度及岗位职责描述。

工作地点位于____________。

乙方需严格遵守工作职责和规程，按照甲方的要求完成指派的工作任务。

三、工作时间与休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，根据国家法律法规及公司政策安排休假制度。

乙方享有法定节假日休息的权利，并享受相应的带薪年假和其他福利待遇。

特殊岗位的工作时间安排按照国家有关规定执行。

四、工资待遇及支付乙方的工资标准根据甲方薪酬制度确定，具体金额将在入职时由双方书面确认并记录在劳动合同附件中。

甲方将按时支付乙方的工资，并根据工作表现及公司政策进行适当调整。

工资支付方式及时间按照公司规定执行。

乙方有权享受相应的奖金、津贴和补贴等福利待遇。

五、保险与福利甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费（五险一金），乙方有义务配合甲方办理相关手续。

乙方还将享受甲方规定的商业性保险及其他福利待遇。

具体保险与福利事项详见附件。

六、劳动纪律及保密义务甲乙双方应遵守国家的法律法规，严格遵守公司的劳动纪律和规章制度。

乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。

无固定期限劳动合同通用范本6篇

无固定期限劳动合同通用范本6篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]联系方式：[公司联系方式]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）住址：[员工住址]联系方式：[员工联系方式]身份证号码：[员工身份证号码]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立无固定期限的劳动关系，共同遵守执行。

一、合同期限篇2甲方：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]联系电话：[联系电话]员工代码：[员工编号或编号]职务：[员工职位名称]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）户籍所在地：[乙方户籍所在地地址]现居住地：[乙方当前居住地址]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]紧急联系人：[紧急联系人姓名及其联系方式等必要信息] 紧急联系人联系电话：[紧急联系人电话号码]其他有效联系方式：[邮箱或其他联系方式]甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经双方充分协商，达成如下无固定期限劳动合同协议，以资共同遵守。

一、劳动合同签订的前提与基本条件甲乙双方按照法律及相关法规的规定确立双方的劳动关系。

本合同的订立是甲乙双方充分沟通后真实意思表示一致的结果。

甲方按照国家的劳动用工制度和岗位人员聘用规范自主聘用员工。

乙方经了解甲方的情况和岗位要求后，本着诚实守信的原则与甲方签订本合同，接受甲方的工作安排，严格遵守劳动纪律。

双方具有选择劳动岗位、薪酬条件等方面的自由。

本合同生效的先决条件包括甲乙双方符合法律法规规定的主体资格和具备相关法律法规规定的相关条件等。

乙方声明已经充分了解并认同甲方的企业文化和管理模式，遵守甲方的规章制度和履行岗位职责等。

乙方保证其向甲方提供的所有个人信息属实，并愿意承担因提供虚假信息给甲方造成的损失和责任。

无固定期限合同范本8篇

无固定期限合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________乙方（劳动者）：_______________________住址：________________________________身份证号码：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就签订无固定期限劳动合同相关事宜，达成如下协议：一、合同期限第一条本合同为无固定期限劳动合同。

合同期自______年____月____日起，至乙方达到法定退休年龄或双方协商一致解除合同之日止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。

乙方应服从甲方的工作安排，按时完成规定的工作数量和工作任务。

甲方根据工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现，经双方协商，可以变更乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假第三条甲方执行国家现行工时制度，实行标准工时制，每周工作不超过法定时间。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律法规规定，并按规定支付加班工资或安排调休。

第四条乙方依法享有法定节假日以及年休假等休假权利。

甲方应根据有关规定安排乙方休假。

四、劳动报酬第五条甲方按照国家和地方劳动法律法规的规定及本公司的薪酬制度，确定乙方的劳动报酬。

乙方的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。

甲方应按月足额支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠或克扣。

第六条甲方可以根据企业经营状况、经济效益和乙方的工作表现及考核结果等，调整乙方的工资水平。

乙方工作岗位调整后，其工资水平按照甲方新的工资分配方案执行。

如遇企业经营管理重大变化等情形时，甲方可视情况调整薪资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供安全卫生的工作环境和条件，配置必要的劳动安全卫生设施和劳动防护用品等，保障乙方在正常工作条件下的安全和健康。