学生科职责

学生科职责
学生科是学校教育管理学生的职能部门，在分管校长领导下全面负责学生的管理工作。

具体职责范围是：
1、根据上级的工作要求和学校工作计划，制定学生管理工作计划及有关规章制度。

2、做好新生入学有关工作及新生教育和国防教育。

3、负责毕业生的教育推荐和分配工作。

4、负责对班主任聘任和考核工作，召集和主持相关工作会议，定期组织班主任业务学习和经验交流。

5、会同团委、学生会定期研究学生的思想动态和思想教育工作，协同团委、学生
会做好学生干部的培训教育工作以及各项活动的开展。

6、贯彻各项常规管理规则，并组织实施和检查批评。

7、负责对奖学金的评定发放和学生生活困难补助及学生勤工助学的申请、审核工
作。

8、认真做好学生的教育管理和奖励处罚及特发事故的处理工作。

协同教务科提出
升、留级报告。

9、负责接待、处理学生家长的来信来访，召开学生家长会议。

10、负责有关学生情况的资料统计报表工作。

11、负责学生的档案管理，办理学生的各种证件。

12、负责学生宿舍的管理，做好有关安全保卫工作。

13、完成学校领导交办的其它工作
学生科科长岗位职责
1、全面主持学生科工作，负责制定部门工作计划和工作总结。

2、组织本科室人员学习党的方针、政策和业务知识，安排、督促、检查和考核本科室人员的工作；关心他们的思想、学习、工作和生活，做好他们的思想政治工作。

3、推荐和聘用班主任，指导和协调班主任工作，组织进行政治、业务学习和工作研究，主持班主任会议，考核班主任工作，关心他们的工作，学习和生活。

4、负责组织评定和审核全校“三好学生”、“优秀学生干部”和各类积极分子的奖励，奖学金评定发放，对学生处分、撤消处分、临时困难补助等组织进行调查，提出处理报告；负责学生思想教育工作。

5、会同有关部门指定并实施毕业生分配方案，参与毕业生“双选”工作，组织做好新生报到，入学教育和毕业生教育等工作。

6、协调本科与团委、学生会工作，以及校内有关部门联系工作。

7、负责接待、处理学生家长的来信来访，召开学生家长会议。

8、领导、检查、考核宿舍管理小组工作，负责常规管理考核的有关工作。

9、检查督促学籍管理执行情况，审核各类有关统计报表及数据。

10、协同教务科处理学生的升留级，协助校办公室做好有关安全保卫工作。

11、负责制定有关规章制度，起草有关文件。

12、完成校领导交办的工作。

学生科内勤岗位职责
1、负责对本科室人员以及班主任的考勤工作，负责对学生的注册报道工作。

2、负责对学生档案的建立以及有关资料的收集、整理、分类、保管、存档转递等
工作。

3、按时对新生编制学号，发放校徽、学生正，建立学籍成绩表以及学籍卡等。

4、及时完成上级有关部门所需的报表和联系工作等。

5、负责对奖学金学生成绩的审核，办理退学手续。

6、做好毕业生的证书验证和技术等级证书的验证工作。

办理毕业生就业合同手续
7、负责接待对毕业生情况调查和政审工作。

8、完成上级领导交办的其它工作任务。

安全保卫岗位职责
1、负责学生安全保卫工作，指导学生会纪检部开展工作。

2、负责对学生宿舍的安排和调整工作，贯彻宿舍管理规范实施细则。

3、掌握住宿舍的思想状况，根据需要不定期召开住宿生会议或室长会议。

4、负责制订、修改住宿生管理规则。

5、负责夜自修值班教师的安排和宿舍纪律的考核评比工作。

6、负责对学生违纪事例的调查，提出处理意见。

做好违纪学生的思想教育工作。

7、组织指导纪检部做好学生食堂就餐秩序和校园秩序工作。

8、负责对上级有关文件、材料的保管等工作。

9、负责对部门，班主任例会的会议记录工作，并督促检查责任人的完成情况。

10、完成上级领导交给的其它工作任务。

宿舍管理员岗位职责
1、负责对宿舍安全、保卫以及宿舍内公共场所的卫生工作。

2、负责对宿舍外围部分场地的卫生打扫工作。

3、负责对教师值班的安排和定期打扫清洗有关物品。

4、负责宿舍的卫生工具领取、配备和发放工作。

5、做好节假日学生宿舍的安全防范工作。

6、了解住校生的思想状况，及时向有关部门反映，以便尽快解决处理。

7、经常与总务科联系，保持宿舍的水、电等固定资产的完好。

8、完成上级领导交给的其它工作任务。

学生科干事工作职责
1、协助科长做好对学生进行思想品德教育和纪律管理教育工作。

2、负责对全校学生仪容仪表及言行、卫生、安全、课外活动等日常行为规范等施
行情况进行检查评比。

3、做好学生集会及各类活动的准备工作。

4、带领并指导学生会、文明督导队的成员开展工作。

5、负责有关指标的统计，为实行量化管理提供依据。

6、完成领导交办的其它工作。

团委职责范围
1、学习党的各项路线、方针、政策，贯彻执行学校党支部及上级团委的决议，检
查各支部执行决议的情况。

2、每学期初根据上级工作要求精神和本单位实际，设计团委一学期的工作计划及
安排。

3、每学期末进行工作总结，提出工作意见、建议等，并向学校党总支及上级团组
织汇报工作。

4、对各支部的各项活动，包括政治学习、民主生活会、文体活动等做必要的指导
工作。

5、对各支部的组织建设提出建议和意见，包括讨论先进青年入团，推荐优秀团员
入党，以及下届团委的改选事宜。

6、定期召开团代会及团员大会，听取团员的意见和建议。

不断改进工作方法，努
力对团员进行政治思想教育。

7、开展各项有利于青少年身心健康的活动，内容丰富，形式多样。

8、团委委员各司其职，密切配合，争创“优秀基层团委”。

学生会职责范围
1、具体执行学生代表大会的决议，落实学生代表大会提出的各项任务。

2、选举学生会个部门部长。

3、决定学生会干部的任免，因工作需要或特殊情况，可以增补或免去学生会正副
部长，并提请下届学生代表大会追认。

4、检查、监督各职能部门的工作，指导和帮助各班委会开展工作。

5、负责下届学生代表大会的筹备工作。

团委书记职责
团委书记在上级团委及单位党总支的直接领导下对团委工作全面负责。

主要职责如下：
1、贯彻执行上级团委的决议，负责主持团委会议，传达党组织和上级团组织的指
示，将工作中的重大问题叫团员代表大会和团员大会讨论。

2、检查团委委员及各支部委员的工作、思想、学习、生活情况，掌握思想动态，
耐心细致地做好思想政治工作，并及时向党组织和上级团组织汇报工作。

3、加强对学生会、各班级团支部的领导以及同兄弟院校团委的横向联系。

4、抓好团委自身建设，要团结团委一班人，尊重其他委员的意见，不能包揽一切；
要统一协调，不能顾此失彼；要关心他们的工作情况，进行必要的指导。

5、指导开好民主生活会，引导团员认真开展批评和自我批评，增强团员间的团结。

6、团委书记全面负责团委的日常工作，要把整个团委的工作正常运转起来，应在
原则、政策、纪律允许的范围内建立团委的一系列规章制度。

团委书记可以根据共同制定的规章制度布置检查工作，照章办事，有章可循。

7、团委书记应明确团委的工作职能，明确工作的重点，将团组织真正建成对青年
进行爱国主义、社会主义、集体主义教育的学校。

精心指导和组织每一个团活动，善于把握青年学生的思想热点，团活动丰富多彩，符合青少年特点。

学生会主席岗位职责
1、负责召集学生会常委会（或主席团）会议和学生会委员会会议，并主持学生会全面工作。

2、根据学生会章程和工作需要，向学生会常委会（或主席团）提出学生干部人选。

3、学生会主席对学生会委员会负责，并受其监督。

4、及时向党委汇报学生工作情况，经常同校团委取得联系，以求得工作上的指导和帮助。

5、代表校学生会向上级学联汇报本校学生会工作情况。

学生会副主席岗位职责
1、协助主席做好学生会的各项工作，并对学生会负责。

2、主席不在时，受主席委托执行主席职权。

3、副主席明确分口把关，坚持参加主管部门各项工作和活动，并给予指导、帮助。

学生会学习部部长岗位职责
围绕学校的学风建设，针对本校专业特点，开展各类学习、学术及研究活动，提高同学知识技能，拓宽知识面；并与学校教务部门紧密配合，切实解决同学遇到的学习问题。