落实党风廉政建设责任制情况自查自评报告
谈谈你在落实党风廉政建设责任制方面的情况三篇
谈谈你在落实党风廉政建设责任制方面的情况三篇当前落实责任制中存在的主要问题1、认识还不够到位。
主要表现在四个方面：一是有的把责任制写在纸上、挂在墙上、订在本上，只说不做搞形式;有的把党风廉政建设责任制与工作目标责任制脱离开来，形成“两张皮”，年中考核不挂钩、年终考核淡兑现，出了事故不追究，使责任制形同虚设。
二是怕追究上级领导影响仕途，迫追究同级领导影响关系，怕追究下级领导影响工作。
三是少数单位把工作停留在转发文件、照搬规定、马虎应付上。
四是把落实责任制简单地等同于责任追究，出了问题再追究，没有问题也就不用抓。
2、工作还不够规范。
主要表现在：有的没进行责任分解，没有明确领导班子成员的责任，有的责任条款过于笼统，照搬上级的分解办法，结合自身业务工作不够，有的没有进行责任考核，有的考核指标不科学、考核标准把握不严，存在政策界线不明确，追究责任程度把握不准，量纪处理时随意性较大。
3、奖惩还不够分明。
对落实党风廉政建设的好坏没有明确的评价标准，没有形成一整套客观、公正、可靠的评价机制，考核结果不能真实准确的反应被考核单位的工作情况。
因此考核结果一般没有与领导干部的奖惩、任用挂起钩来。
这样，抓责任制工作基本上是抓与不抓是一个样、抓好抓坏是一个样。
4、追究还不够严肃。
一是不愿追究。
有的单位对责任追究案件视而不见，没有组织力量予以调查，上级督办也故意回避，甚至还捂“盖子”;有的单位“一把手”故意为下属开脱;有的大事化小，小事化了，连违纪的当事人都不进行严肃处理，根本谈不上对失职、失察的领导干部进行责任追究。
“好人主义”盛行，放弃党性原则，不愿得罪人。
或者对被追究者有同情心，消除不了心理上的障碍。
二是不敢追究。
有的没有很好的进行责任分解，责任不明确，到出了问题要追究责任时，不好确定对谁进行追究;有的“一把手”本身有问题，担心被追究者在追究之后捅起漏子;有的担心被追究者“后台”硬，招惹麻烦。
三是混淆概念，把责任追究等同于对违纪违规当事人的处理。
党风廉政建设自查报告18篇.doc
党风廉政建设自查报告18篇党风廉政建设自查报告（一）根据《关于印发〈中共党风廉政建设职责制考核办法〉的通知》精神，认真对照《党风廉政建设职责制量化考核表》，逐条进行自查，自评分为99分，现将自查状况报告如下：（一）健全机构，落实职责领导充分认识到党风廉政建设的重要性，切实加强领导，把党风廉政建设工作纳入重要议事日程，成立了局长兼党支部书记任组长的党风廉政建设领导小组，结合工作实际，认真贯彻落实中央、省、市、县有关党风廉政建设方面的精神，年初与县委签订党风廉政建设职责书后，及时召开专题会议，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，制定工作计划，使党风廉政建设和反腐败工作与业务工作紧密结合。
认真根据《关于印发〈党风廉政建设和反腐败主要任务分解〉的通知》要求，将任务层层分解，做到一级抓一级，层层抓落实，构成了各司其职、各负其责、齐抓共管的工作格局。
年度内召开专题会议4次。
（二）加强教育，提高干部职工廉政意识一是利用每周一的政治学习和每月一次的党员活动日，加强对干部职工的教育。
认真组织学习“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届四中、五中、六中全会精神及中纪委六次、省纪委五次、市纪委全会、县党风廉政工作会议精神以及党风廉政建设和反腐败的相关资料；学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》等法律法规，使党员干部增强了依法行政的自觉性和执法为民的主动性。
年度内，组织干部职工学习党风廉政的相关资料8次，参加人数240人次；局领导上党风廉政课2次，参加人数121人次。
二是按照县委的安排，在全体干部职工中深入开展社会主义荣辱观宣传教育。
结合工作实际，把社会主义荣辱观宣传教育与全面落实科学发展观、实施“十一五”规划的宣传教育结合起来，认真组织开展学习中央精神礼貌委《关于深入学习实践荣辱观加强思想道德建设的意见》、胡锦涛总书记《牢固树立社会主义荣辱观》等相关文章，在全局构成了褒荣贬辱的良好氛围。
三是深入开展持续共产党员先进性教育活动及专题党风廉政教育活动，及时召开会议，对教育活动做出安排，组织干部职工学习《中国共产党章程》、《江泽民文选》、《胡锦涛同志在纪念中国共产党成立85周年大会上的重要讲话》等材料，增强了干部职工拒腐防变的潜力。
关于党风廉政建设责任制落实情况自查报告
关于党风廉政建设责任制落实情况自查报告关于党风廉政建设责任制落实情况自查报告1县党风廉政建设工作领导小组办公室：2018年，XX乡党委按照县委、政府和县纪委党风廉政建设工作的安排部署，全面落实党风廉政建设责任制，强力推进机关党风廉政建设进一步巩固和发展。
按《xx县2018年度落实党风廉政建设责任制考核办法》(天委廉办发〔2018〕3号)的精神和要求，我乡认真组织自查，现将自查情况报告如下。
一、党委积极履行党风廉政建设主体责任情况1.开展从源头上预防和治理腐败。
乡党委、政府强化组织领导，层层落实党风廉政责任。
成立党风廉政建设领导小组，确定了党委书记为党风廉政建设第一责任人，年初制定了《XX乡党风廉政建设和反腐败工作要点》，对全年反腐倡廉工作做出总体安排，班子成员就党风廉政建设进行任务分解，按照“一岗双责”要求，明确分工。
分别与各村、乡机关科室签订了党风廉政责任书，进一步明确抓党风廉政的责任。
年初制定了党风廉政建设党委主体责任清单，党委书记亲自部署本乡党风廉政工作，班子成员加强述责述廉和党风廉政“一岗双责”。
2.严格党的纪律，狠抓作风落实。
进一步完善了乡机关管理制度。
规范了公务接待、公务用车的使用、干部请销假、会议制度、上下班及考勤制度、财务管理制度等管理，做到按制度和规矩办事。
加强对党风廉政建设和反腐败工作落实情况跟踪监督。
认真落实中央八项规定和节假日“四风”监督工作。
认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，加强对“三公”经费的管理，减少了“三公经费”的支出。
3.开展了党风、党纪和廉洁从政教育。
制定了反腐倡廉宣传教育计划，2018年乡党委、政府分别召开了5次党员干部大会学习党风廉政建设相关规定，贯彻落实党的十九大精神、营造风清气正的政治生态。
认真开展了党委书记上的廉洁党课，各班子成员到联系村开展廉政宣讲。
组织党员干部学习省、市、县相关文件精神，强化纪律约束观念，切实增强党员干部的廉政建设意识，做到懂规矩守纪律，把纪律挺在法律的前面。
2024年学校党风廉政建设自查报告（六篇）
2024年学校党风廉政建设自查报告篇一。
本校秉承廉洁治校、勤俭办学之宗旨，强调清白执教，致力于服务学生，倡导敬廉崇洁、诚信知礼之风尚，并以自律向善、遵纪守法为行为准则。
此为我校教育工作之核心主题，旨在要求全体教师秉持清廉高洁之品德，坚守职业操守，以清廉为标杆，以勤俭为准则，全心全意投入教育事业，不图回报；同时，期望学生们从我做起，从小事做起，从现在做起，树立身正为师、身高为范之典范，努力成为爱国守法、诚信知礼、敬廉崇洁的现代公民。
本校通过举办各类廉政文化活动，让师生接受高尚的思想文化熏陶，引导师生传承和弘扬中华民族的传统美德，积极营造尊廉崇廉爱廉的良好氛围，全方位推进廉政文化进校园活动。
经过学习，我深刻认识到此次活动的重要意义，此次教育活动使我在原有学习基础上有了显著的提高，拓宽了思路，开阔了视野，增强了工作信心。
现就学习情况提出以下粗浅的认识和看法：首先，应秉持求真务实之精神。
求真，本质上是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神，是分析问题、研究问题、解决问题的关键所在。
从宏观层面来看，它要求科学判断新形势，准确把握规律。
求真需要开动脑筋，勤于思考，用心发现，善于从普遍性问题中提炼规律，总结经验。
一个人的世界观、人生观和价值观的形成与其对客观事物的思维方式和反应密切相关。
作为教育工作者，应重实干、戒空谈，切实履行自身职责，避免浮于表面，确保教育工作持续健康发展。
因此，倡导真实表达、实干精神、真诚做人，是当务之急，更是工作的重中之重。
只有脚踏实地地履行职责，才能为社会、教育和国家作出应有的贡献。
我们每个人都应积极提升自身履行职责的能力，将奉献岗位视为天职，兢兢业业地做好本职工作。
在工作中，要正确认识自己，真诚对待他人，认真对待工作，公平对待管理，展现出做人的人格魅力，以此激励自己，影响他人，共同进步。
其次，应从严自律，自我约束。
在当前市场经济条件下，趋利性逐渐渗透到社会生活的各个方面，各种价值观不断冲击着人们的思想。
落实党风廉政建设责任制情况报告_自查报告
落实党风廉政建设责任制情况报告_自查报告落实党风廉政建设责任制情况报告××年，我在分区党委和区委、区政府的正确领导下，始终以科学发展观为指导，坚持从严治党方针，自觉以高度的政治感和责任心，严格履行党风廉政建设责任制，认真抓好人武部的党风廉政建设的各项工作。
现将一年来贯彻落实党风廉政建设责任制情况报告如下：一、主动学习，不断筑牢反腐倡廉意识一年来，我坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真执行中纪委和总部、两级军区关于实行党风廉政建设责任制的决定，积极按照纪检、监察部门的部署，履行岗位职责，切实做到“四个结合”，即是把落实责任制工作与学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中、七中全会、十八大精神结合起来，与贯彻落实《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》结合起来，与抓好当前各项工作结合起来，与党委中心组带机关理论学习结合起来，自觉学习上级关于实行党风廉政建设责任制有关规定。
一是坚持学习强素质。
一方面用科学的理论武装头脑，进一步提高对落实党风廉政建设责任制重要性的认识，把加强党风廉政建设责任制作为事关科学发展全局的重大政治任务，作为坚持立党为公、执政为民的重要举措，作为开创海城区人武部党风廉政建设和反腐败工作新局面的重要保证，切实抓紧抓好。
另一方面加强业务学习，有针对性的加强社会经济法律知识学习，积极参加科技管理等方面的知识培训，不断提高自身业务素质能力。
二是转变作风作表率。
作为一名党员领导干部，我时刻牢记政治意识、大局意识、创新意识、责任意识和艰苦奋斗意识，一切以改革发展稳定大局为重，从讲政治的高度认识所肩负的神圣职责。
三是严格监管树形象。
面对北海复杂环境和社会上腐蚀与反腐蚀的严峻考验，我自觉强化被监督意识，主动接受干部职工和全区人民群众监督，以良好的工作作风和道德品质树形象。
二、认真履职，扎实抓好党风廉政建设责任制的实施一年来，我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯穿到全年各项工作的全过程，自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，带头做到清正廉洁，坚持开展工作以法规制度为依托，指导工作以法规制度为准绳，检验成效以法规制度为标准。
个人党风廉政建设责任制执行情况的自我检查报告(精选多篇)
个人党风廉政建设责任制执行情况的自我检查报告(精选多篇)市党风廉政建设责任制领导小组：2014年，统计局党委在市纪委、市直机关工委、组织部和市党风廉政建设责任制领导小组的指导下，继续狠抓本单位的党风廉政建设和反腐败工作，取得了较好的成绩。
按照崇州市党风廉政建设责任制领导小组《关于2014年度乡镇和部门党政领导班子及其成员执行党风廉政建设责任制情况进行考核的意见》文件精神的安排，现将我局领导班子及成员执行党风廉政建设责任制自查情况报告如下：一、领导班子和成员履行职责情况一是领导班子认真落实和执行党风廉政建设责任制，把执行党风廉政责任制和反腐败工作摆在重要议事日程，成立了党风廉政建设工作领导小组，制定了《2014年党风廉政建设和反腐败责任制工作目标及任务分工的意见》，将我局党风廉政建设和反腐败工作目标任务进行了分解，确定了责任领导、责任科室、责任人，明确了局党委书记是抓本单位党风廉政建设的第一责任人，做到了分工明确，责任到人。
坚持集体领导和个人分工负责、党政齐抓共管，科室协调配合，层层抓落实的领导机制，把党风廉政建设贯穿于整个实际工作中，做到了年初有部署，年中有检查，年底有总结报告。
二是局党委要求班子成员在部署工作时，决不允许把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作对立起来，必须把党风廉政建设和反腐败工作同业务工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。
三是局党委今年召开了2次专题工作会议，专题研究党风廉政建设和反腐败的贯彻和执行工作，按照上级要求，凡属局上工作的重要部署、干部任免、奖惩、调动及经费管理等重大问题，党委都坚持集体讨论，及时研究，及时解决。
四是通过制定完善单位各项规章制度，包括单位绩效考核管理办法、考勤、上下班管理制度等，同时，通过会议、交心谈心等措施，切实解决好局领导班子在党风政风方面存在的“五个突出”问题，促进了党风整风的进一步好转。
五是认真抓好领导干部及配偶子女经商办企业等专项治理工作，每位班子成员都认真进行了自查并填写了自查表，局班子无一人违反相关政策。
党风廉政建设落实情况自评报告
党风廉政建设落实情况自评报告党风廉政建设落实情况自评报告下面是我们的小编给大家推荐的年度党风廉政建设落实情况自评报告供大家参阅！区党风廉政建设领导小组：根据要求，我镇党委对xxxx年度的党风廉政建设责任制暨推进惩治和预防腐败体系建设工作进行了认真总结，并就一年来的任务完成情况进行了自评。
我镇总得分为103分，现将自评具体情况报告如下：一、落实主体责任情况（得70分）1、加强组织领导（8分）党委政府认真贯彻落实中央、省、市和区委决策部署，对党风廉政建设反腐败工作担负全面领导责任，年初有工作部署，有组织领导，有工作意见，有具体措施。
半年有督促检查，年底有工作总结和自查自评报告，并形成书面报告上报区党风廉政建设领导小组。
2、选好用好干部（15分）严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全科学的选人用人机制，坚持正确用人导向，严格按制度和程序办事。
今年我镇对新提拔的二级机构负责人及村干部，均按照任前征求镇纪委意见、参与考核、任后进行廉政谈话，从而进一步增强党员干部的廉洁自律意识和拒腐防变能力。
3、抓好作风建设（13分）深入贯彻落实中央八项规定、省委省政府“三十条”规定、市委市政府“二十条”意见以及区委相关规定，持之以恒地反对和纠正“四风”，改进作风规范化、常态化、长效化。
今年以来我镇机关及辖区内站所工作人员未发生违反“四风”等相关规定而受到区级以上通报或者媒体曝光。
4、坚决纠正损害群众利益的行为（13分）落实维护人民群众利益的责任，建立健全维护群众利益机制，坚决查处和纠正损害群众利益的行为。
今年以来辖区内群众未因合法利益受到侵害而发生群体性事件。
对各类涉农资金、社保基金、一事一议奖补资金、民生工程建设资金以及民政救灾款等专项资金的管理使用情况进行了专项督查，确保资金专款专用。
5、领导和支持查处违纪违法问题（13分）认真落实区委[xxxx]2号文件要求，充分发挥反腐败协调小组职能作用，形成反腐合力，做到有案必查、有腐必惩，镇纪检监察机关办案人员、经费、装备配备到位，专职人员纪检津贴发放到位，未发生阻挠、干扰、妨碍执纪执法机关履行职责现象。
开展党风廉政建设责任制工作自查自评情况的报告
开展党风廉政建设责任制工作自查自评情况的报告关于开展党风廉政建设责任制工作自查自评情况的报告市党风廉政建设责任制工作领导小组办公室：根据市委办关于开展2013年度党风廉政建设责任制考核工作的通知要求，市民政局对照《考核评分表》认真进行了自查自评。
2013年以来，市民政局坚持认真学习贯彻中纪委十八届二次全会、省纪委九届三次全会和市纪委十届三次全会以及省民政厅有关会议文件精神，对民政系统2013年党风廉政建设和行风建设工作作出具体安排，切实加强和改进作风，推进反腐倡廉建设，为加快民政事业科学发展，促进我市“重返全省第一方阵”提供了坚强的政治和纪律保障。
现将主要情况报告如下：一、抓好责任分解，深入推进党风廉政建设责任制工作落在实处1、建立健全反腐倡廉责任体系。
认真贯彻党的十八大和省、市有关文件精神，坚持局党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众的工作机制，深入推进民政部门党风廉政建设。
4月12日，召开民政系统纪检监察工作会议，局领导在会上对民政系统2013年党风廉政建设和反腐败工作提出了具体要求。
印发了《2013年党风廉政建设和反腐败工作主要任务的组织领导和责任分解》（蚌民发【2013】15号），结合实际，对全局党风廉政建设、惩治和预防腐败体系建设主要工作目标任务进行细化分解，明确了职责和任务。
2、坚持注重治本、注重预防、注重制度建设。
全系统民政干部廉政意识进一步增强，工作作风有了明显转变。
为中央和省、市各项重大决策部署在民政系统的贯彻落实和民政事业的科学发展，提供了更加坚强有力的政治保证和纪律保证。
3、坚持党风廉政建设责任制。
进一步落实《市民政局贯彻党风廉政建设责任制工作实施意见》，明确了民政系统党风廉政建设的组织领导、责任内容、责任实施、检查监督和责任追究等要求，坚持从严治党，立足教育，着眼防范。
坚持业务工作与党风廉政建设“一岗双责”，责任与职责相符，进一步健全了领导班子和领导干部考核评价机制。
党风廉政建设自查报告4篇_自查报告_
党风廉政建设自查报告4篇自XX年以来，本人认真执行中央、省、州、县关于党风廉政建设的若干规定，以身作则，率先垂范，依法从政，同时加强对我局党风廉政建设和反腐败工作的领导和监管，有力地促进了全局党风廉政建设和反腐败工作，按照兰办发〔XX〕83号文件要求，现将本人党风廉政建设和反腐败工作情况总结如下：一、加强学习，切实增强党性修养、改进作风党性修养和作风建设是我们党治国理政的一条成功经验，也是保证党的事业不断取得成功的重要法宝。
作为一名当前面临复杂多变的国际局势和艰巨繁重发展任务时期的基层部门负责人，加强党性修养，弘扬优良作风至关重要，也非常迫切，我认为这是提升执政能力的重要内容，是实践科学发展观的客观要求，也是永葆政治本色的根本途径。
党员领导干部增强党性修养、改进作风是保持党的先进性和提高党风廉政建设的重要保障。
一直以来，我作为一名部门的党员领导干部，不断加强学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论以及重要思想，深入学习实践科学发展观活动，切实贯彻落实党在各时期的路线、方针、政策，不断强化党的政治理论水平，时常学习党章，重温。
用马克思列宁主义的立场、观点和方法不断改造无产阶级的立场、观点和方法，在改造客观世界的同时努力改造主观世界，坚定不移地为建设中国特色社会主义艰苦创业、无私奉献。
对自己所从事的工作做到兢兢业业、一丝不拘，自觉按照重要思想和科学发展观的要求磨练升华自己，用党性原则对照自己，用党纪国法规范自己，不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、违法之事不干，做到清清白白从政、堂堂正正做人。
在实践中，经得住考验、抗得住侵蚀、守得住灵魂，钢筋铁骨、玉汝于成。
树立正确的世界观、人生观和价值观，通过不断的学习和实践，磨砺了自己的意志和品格，不断自我约束、自我改造和自我完善，保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性，保持了共产党员的先进性，做到自重、自省、自警、自励，切实为全局党员干部增强党性修养和作风建设树立了榜样，为建设高效、务实、清廉的商务队伍起到积极的推动作用。
党风廉政建设自检自查报告（范文二篇）
党风廉政建设自检自查报告（范文二篇）本站小编为你整理了多篇相关的《党风廉政建设自检自查报告(范文二篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在本站还可以找到更多《党风廉政建设自检自查报告(范文二篇)》。
第一篇：党风廉政建设自查报告及整改措施开展党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设工作，是永葆党的先进性的必然要求，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观和创先争优活动发展成果的重要举措，也是实现“六化”战略目标，加快转型跨越发展的思想和组织保证。
一、存在问题1、支部组织生活形式较为单一，理论学习深度不够。
尽管基层党组织在丰富支部生活的形式和内容方面做了许多探索和尝试，也取得了比较好的效果，但总体来讲支部生活形式还较为单一，主要局限在传达上级的文件和精神、发展党员等。
存在着理论学习深度不够的问题。
党支部能利用支部生活的时间坚持理论学习，但个别党员对理论学习的重要性认识不足、有些党员理论学习的自觉性不够，加之理论学习的形式还较为单一等原因，使得理论学习的深度不够，理论学习的成效不甚显著。
党员的政治理论水平和政治素质有待于进一步提高。
2、对预备党员的教育和管理不够系统。
支部在培养入党积极分子的过程中，采取了不少有针对性的措施，努力做到严格把关。
但对预备党员的教育和管理工作中有所欠缺，忽略了对预备党员的进一步教育、培养和监督，存在着“重使用、轻管理”的倾向，使预备党员在预备期内对自身缺点和不足的改正不甚明显。
3、耐心细致的思想政治工作有待深入。
思想政治工作是做人的工作，需要耐心和细致，也需要有一定的理论水平和工作艺术，由于支部委员均为兼职的党务干部，工作任务特别繁重，加之自己从事党务工作的时间不长，经验还需要进一步积累，所以做好思想政治工作还需进一步努力。
4、日常工作与党务工作协调不够。
基层党支部的第一项职责就是宣传、执行党的方针政策和上级党组织的决议，团结干部职工，保证林业工作的完成。
支部工作围绕中心工作来开展是非常重要的，也是必须的。
党风廉政建设和反腐败工作自评报告(精选多篇)
党风廉政建设和反腐败工作自评报告(精选多篇)第一篇：党风廉政建设和反腐败工作自评报告某在区委、区政府的正确领导和全局干部职工的共同努力下，以实现“两个转变”即城市形象转变和队伍形象转变为目标，在积极做城市管理工作的同时，结合城管工作实际，采取各种有效措施，严格贯彻落实党风廉政建设责任制和国家、省、市有关反腐败工作方面的有关规定，通过采取学习教育、完善制度、严格管理等一系列措施，增强了全局干部职工，特别是党员干部防腐拒变能力，充分发挥了党员干部模带头作用，树立了队伍良的执法形象，为完成我局的各项工作奠定了坚实的基础。
现将我局某年度党风廉政建设和反腐败工作自评如下：一、加强领导，将党风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置，常抓不懈。
今年以来，局党支部认真贯彻落实党风廉政建设责任制和有关领导干部廉洁自律有关规定，将加强党风廉政建设和反腐败工作当做党支部的中心工作抓紧抓实、抓出成效。
局党支部先后数次召开支委会，结合我局行业特点，研究部署党风廉政和反腐败工作，统一思想、提高认识，并在班子成员中形成了共识，大家认为加强党风廉政建设和反腐败工作是实践“三个代表”，保持党的先进性的必然要求，是促进改革开放和现代化建设，维护政治、社会稳定的重要保证，每一名党员干部都要提高廉洁从政的使命感和自觉性，做为同人民群众生活有密切联系的城管执法队伍，群众从我们身上看党风、看社会风气。
但在我局部分执法人员身上还存在着特权思想严重、执法作风粗暴及吃拿卡要现象，因此，作为行政执法部门我们必须从严要求、加强教育、严格管理，提高我局党风廉政建设和反腐败工作水平，在社会上树立城管队伍勤政廉政、执法为民的良形象。
为此，局党支部多次召开各种层次的会议，研究部署我局的党风廉政建设和反腐败工作，成立了党支部书记为组长，副书记、副局长为副组长，各队、室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组，并将今年党风廉政建设和反腐败工作任务进行了责任分解，由书记负总责，党政领导班子其他成员分工负责，实行逐级负责制，一级抓一级、层层抓落实，在预防上下功夫、在完善制度上下功夫、在强化教育上下功夫，保证了我局党风廉政建设和反腐败工作组织落实、责任明确，有力地推动了我局党风廉政建设及反腐败向纵深发展。
落实党风廉政建设责任制情况自查报告范文(精选)
落实党风廉政建设责任制情况自查报告范文(精选)本单位党风廉政建设责任制情况自查报告一、前言党风廉政建设是党的一个重要的建设任务，也是党的建设工作的重点之一。
落实党风廉政建设责任制是现阶段全面从严治党工作的首要环节，对集团全体机关党员干部来讲，体现了集团为对人民负责而作出的政治决定，对于提高机关党员干部的凝聚力、激励力、敬业度等也具有十分重要的意义。
为了加强集团全体党员干部的党性意识，以及执行党风廉政建设责任制的责任意识，保证问题得到及时解决，保证集团的各项工作均在党风廉政建设的规范框架下进行，并在党风廉政建设方面形成务实、严肃、切实可行的工作机制，现在特编写本单位党风廉政建设责任制情况自查报告。
二、党风廉政建设责任制情况1.党组织的作用本单位党委高度重视党组织的作用，认真履行“一岗双责”及“三会一课”制度，特别是针对上级领导下级党组织的下级党委工作，采取有效的措施确保下级党委有效履行职责。
集团制定了《关于集团下级党委落实主体责任的实施规定》《集团下级党委领导班子履行领导责任的实施办法》，通过推进“三定”工作、建设志愿服务队、开展制度建设等方式，推动各级党委切实履行主体责任，并且做到了“千方百计保证党的建设事业，以人民群众满意度全面衡量工作效果”。
2.党委班子的作用本单位党委班子各成员认真履行“一岗双责”，对于党风廉政建设工作成效体现了明显的效果。
班子成员严格按照规定履行岗位职责，同时对全员提出要求，严格把握党风廉政建设项目的合规性，以解决问题，着重于建设廉洁文化和先进文化。
班子成员定期就党风廉政建设情况进行业务研讨，加强内部沟通、协调，保持了班子成员的凝聚力，保障了集团的各项事业顺利运转。
同时，班子成员坚定地执行“不立即问责，直到被发现的方案、措施、项目均主动承担问责”的原则，为党风廉政建设工作起到了重要的作用。
3.党员干部的作用本单位党员干部在党风廉政建设方面，树立了明确的思想意识和正确的价值取向，知道廉政不仅是党员的基本要求，更是一项群众对我们党和政府的要求，因此在日常工作中，提高意识，严守纪律，做到方方面面移风易俗、务实高效，坚决杜绝各类违纪违法行为的发生，保障了集团各项工作的有序开展。
党风廉政建设工作自查自评总结报告
党风廉政建设工作自查自评总结报告2019年，*****党总支在厂党委、厂行政的坚强领导和厂纪委的正确指导下，全面贯彻落实十九大会议精神，以落实党风廉政建设主体责任为抓手，深入推进党风廉政建设和从严治党工作，为全年生产目标顺利完成提供坚强的支持和保证，现将全年工作总结如下：第一部分所做主要工作一、强化责任意识，推进党风廉政建设责任制。
（一）加强领导，明确责任。
坚持把党风廉政建设工作任务落实到每位班子成员，做到“三明确”，即为责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确。
形成党政主要领导共同对本单位党风廉政建设负总责、班子成员及组室负责人对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任的责任体系，坚决落实“一岗双责”。
同时，认真落实问责，组织党政主要领导与班子成员、各组室及生产单元负责人层层签订《2019年党风廉政建设责任书》58份，签订率达100%。
（二）加强监督，确保落实。
通过座谈会、学习会、明察暗访等形式，找差距、议问题、提建议，加强对贯彻落实党风廉政建设责任制情况进行监督。
一是对管理岗位和重要岗位的干部经常进行督促、检查，严格做到“三个在前”，即对苗头性问题提醒在前，对倾向性问题防范在前，普遍性问题约束在前，确保党风廉政建设工作落到实处，防止搞形式走过场；二是针对10月份新提拔和调整的5名干部开展廉洁谈话，要求加强政治理论学习，提高自身修养，认真履行岗位职责，带好队伍，带头廉洁从业。
二、加强廉洁教育，筑牢党员干部思想防线。
（一）加强理论学习，提高政治觉悟。
认真组织广大党员干部学习厂纪委下发的《党员干部学习材料》、《集团公司管理人员违规违纪处分规定》、等学习资料，进一步提高广大党员干部的政治觉悟。
全年项目部及各生产单元共组织党员及领导班子成员上党课26次，进行专题讨论2次。
（二）加强警示教育，提高拒腐防变能力。
在每月召开的党员大会上，集中分享党风廉政案例，组织学习十九大会议精神，强化反腐倡廉文件的宣传学习及干部员工的法制意识、纪律观念、廉政意识；新修订的《中国共产党纪律处分条例》公布后，项目部将学习宣贯《条例》作为当前和今后一个时期的重要政治任务，坚持多措并举，学用结合，通过新修订《条例》的学习，使党员干部进一步增强了纪律意识，使《条例》的精神内化于心，外化于行，更好的促进了党员干部遵章守纪、廉洁从业的自觉性。
落实全面从严治党主体责任情况自查报告6篇
（篇一）今年以来，**街道党工委严格落实全面从严治党主体责任，积极采取措施，扎实推进街道党风廉政建设。
现将上半年工作情况自查如下：一、检查内容严格对照“六个从严”进行自查，并撰写报告。
（一）从严抓思想教育一是强化班子思想建设。
党工委领导班子、党工委书记认真履行全面从严治党主体责任，积极参加上级党委、纪委组织的工作、学习会议；切实加强对班子成员的思想教育，结合正在进行的“两学一做”常态化制度化工作，定期利用班子会、理论学习中心读书会等机会，抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等文件的学习贯彻。
二是务实开展廉政学习。
利用周五下午集中学习的机会，及时向全体班子成员和机关干部传达党的十八届六中全会和中央纪委、省市纪委全会、青岛市第十二次党代会精神、市第十四次党代会精神，引导机关干部牢固树立“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识。
三是加强党员党性教育。
以进一步加强农村基层党组织建设作为工作重点，将村党支部“三力提升”和农村党员履行义务作为主攻方向，研究制定了《**农村党员干部二十个“严禁”》和《党员先锋指数考评管理工作实施办法》，并为每村配备了两名党建指导员，监督村庄各项制度落实。
（二）从严抓管党治党一是严格落实廉政责任。
党工委坚持每季度召开班子会研究街道党风廉政工作，分析研判形势,确定工作任务。
班子成员每月15号组织分管中层干部开会专题研究各站所党风廉政建设工作进展，每月至少向党工委书记和纪委书记汇报一次分管领域党风廉政建设情况，重点汇报查摆发现的问题和整改措施。
二是不断完善制度建设。
加强廉政风险防控机制建设,加强对权力运行的制约监督，班子会讨论事项和内容预先由街道纪委书记审核把关，不符合要求的坚决不上会，街道党政主要领导严格执行“五不一末”制度，对不符合程序的，纪委书记有一票否决权;三是严肃党内政治生活。
时刻绷紧思想建党这根弦，在班子成员内部倡导不怕得罪人、容得下尖锐批评的作风，并以上率下，班子成员定期到包联村庄参加组织生活会，让敢于批评和自我批评成为党员干部的一种担当、坚守和责任。
党风廉政建设责任制自评报告[大全5篇]
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党风廉政建设责任制自评报告[大全5篇]第一篇：党风廉政建设责任制自评报告资产管理处落实党风廉政建设责任制自评报告为贯彻落实好学校党委关于《处级领导班子正职落实党风廉政建设责任制督查工作方案》的部署和要求，资产管理处正副处级领导干部根据《方案》的指导思想、督查内容及时的召开了会议并进行了认真学习和讨论，同时结合资产管理处2011年落实党风廉政建设责任制工作开展情况，本着实事求是的原则进行自查和自评，现将自查和自评结果报告如下：一、落实党风廉政建设责任制工作开展情况2011年资产管理处党风廉政建设工作，在校党委的正确领导下和全处同志的共同努力下，能够按照学校党委的部署和要求，切实把党风廉政建设工作纳入日常管理工作之中，认真贯彻落实《廉政准则》和《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》实施细则。
严格坚持标本兼治、惩防并举的方针，按照“一岗双责”、“谁主管，谁负责”的原则，开展各项党风廉政建设责任制工作，并收到了良好的效果。
二、落实党风廉政建设和反腐败工作任务情况为有效落实党风廉政建设和反腐败工作，一年来我处能够切实把此项工作，当做一项主题任务来抓，并纳入到文明单位建设、创建学习型处室和创先争优工作中。
按照纪委部署，及时完成各项工作任务，确保上报材料数字准确，内容详实。
在实际工作中结合《廉政准则》和《实施细则》，严格贯彻执行党和国家法律法规及学校各项规章制度，在重大事项决策上，重要维修项目工程安排上，大额度资金使用中，严格按规则和程序办事，严把廉政关、责任关，该公示的事项必须公示，该招标的必须招标，不断提高了工作中的透明度，特别是对“小金库”主要表现形式进行了深入的自查自纠和自我剖析，杜绝“小金库”问题发生。
同时积极开展了多种形式学习教育活动，逢会必讲，警钟长鸣。
如：以庆祝建党90周年为契机，观看警示教育片等系列活动。
从而不断提高全处同志勤政廉政思想政治素质和对工作的责任心、事业感，增强了反腐倡廉的能力，也有效预防了腐败行为的发生。
个人落实党风廉政建设责任制自查报告雷晓鹏
个人落实党风廉政建设责任制自查报告雷晓鹏河坝场乡组织委员雷晓鹏（202X年9月）根据县纪委要求，本人对一年来分工分管工作等方面落实党风廉政建设情况进行了对照检查。
现将自查情况报告如下，请予审议！一、202X年度落实党风廉政建设责任制情况今年以来，我严格执行党风廉政建设相关规定，履行好“一岗双责”，落实好“两个责任”，整治“四风”问题，纠正损害群众利益的突出问题，强化党性修养，坚定理想信念，夯实农村基层组织建设，较好的完成了分工分管及包村全面工作。
（一）加强政治学习，强化廉洁意识。
积极参加党委组织的中心组学习，抽出时间搞好自学。
认真学习了**省市县关于党风廉政建设的讲话、党员领导干部廉洁从政準则等，党性、党风、党纪和权利观、群众观、利益观的教育得到深化，进一步加深了对廉政建设重要性、廉洁自律必要性和违法违纪危害性的认识，努力做到认识上再清醒、思想上再提高，把廉政意识内化于心，把担当意识实化于行。
（二）严格按章办事，规範从政行为。
坚持把党风廉政建设各项要求贯彻到实际工作中。
努力做到按制度办事、按规範行事。
对于组织人事内的重要事情，都能按照民主集中制的原则和规定程式，及时向党委彙报、或提交乡党委会讨论决定，自觉防止权力擅用。
始终把严守组织人事纪律作为工作的生命线，做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。
对于分管劳动社会保障的具体事情，坚持按相关政策规定进行处理，努力做到不论亲疏，一视同仁，自觉防止滥用权力。
（三）主动接受监督，促进廉洁自律。
在开展各项工作中，努力强化责任感，淡化私慾心，自觉接受社会各界的监督，虚心听取各方面意见。
始终牢记“两个务必”，平时生活勤俭节约、自然质朴，公务接待从严从紧，杜绝铺张浪费、奢侈享乐现象的发生。
一年来，我在执行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律方面，没有发生过任何违反党风党纪的事情，在严格要求自己的同时，严禁家人、亲属、身边人员借自己的名义谋取不正当利益。
（四）注重责任落实，履好“一岗双责”。
党风廉政建设责任制工作自查报告
党风廉政建设责任制工作自查报告__年党风廉政建设责任制工作自查报告 __年，__的党风廉政建设工作在党工委的正确领导下，紧紧围绕加强党的执政能力建设，全面落实科学发展观和构建和谐社会的要求，把党风廉政建设责任制工作融入到党建和工会工作中，全面落实了党风廉政建设责任制工作各项任务,全年没有违风廉政的问题发生。
现将__年__党风廉政建设责任制工作汇报如下：一、全面完成各项工作任务今年以来，根据工会和党建工作特点和规律，围绕组织起来、保持活力、发挥作用三大工作目标，努力开创党建与工建良性联动、互为促进的工作新格局，全面完成__各项工作任务。
主要工作表现在：一是基本组织起来。
经过努力，今年新建规模以上企业工会 _家，基层工会总数近_家。
新建规模以上企业党组织_家，基层企业党组织数量已达_多个。
目前规模以上企业的工会和党组织面上的组建工作已基本完成。
二是大体保持活力。
今年以来工会联合会举办了企业职工文化展示活动、单身职工联谊会、职工诗歌大赛、女工讲堂、“优传杯”职工乒羽大赛等一系列职工文体活动，推动企业开展多种形式的劳动竞赛活动，举办了集体合同、工会主席、党组织书记等多次培训班，开展了新党员教育活动，组织了__人次参加省、市工会和党建工作培训调学，保持了基层企业工会活力。
以党员发展工作为突破口，大力推进“双推双培”工作，本年度共培养__名入党积极分子，发展党员或确定发展对象__人，企业党员发展工作步入新阶段，焕发了一大批基层党组织的活力。
大力加强规范化建设，走访了_家基层企业党组织，开展“五抓五送”工作。
三是逐步发挥作用。
工会目前在构建和谐劳动关系，丰富职工生活，构建企业文化等方面发挥着越来越重要的作用。
今年，积极争取到市总工会帮扶资金__多万元， __年元旦和春节送温暖及日常帮扶向 ___位困难职工发放了困难帮扶资金；中秋国庆期间争取中央财政专项帮扶资金帮扶了__家企业1__位困难职工；元旦春节期间困难群众摸底调查的工作统计出困难职工共计__人将予以帮扶。
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穴坊中学2014-2015学年度
落实党风廉政建设责任制情况自查自评报告按照上级纪委有关落实党风廉政建设责任制的要求，我们以实事求是的科学态度，对照考核的主要任务和重点工作、综合指标，对学校党风廉政建设工作各个方面进行了逐项自查，自查自评得分100分。
通过对2014-2015学年度学校党风廉政建设工作的自查自评，总结了成功的经验，同时也找出了不足，为学校今后的工作指明了努力方向。
现就我校一年来的工作汇报如下：
一、责任制研究部署分解（5分，自评5分）
学校自评：学校对落实“党风廉政建设责任制”进行了专题研究，并对学校党风廉政建设的具体工作进行了分解，成立了“穴坊中学党风廉政建设领导小组”。
二、制度建设（10分，自评10分）
学校自评：学校通过教代会建立健全了各项制度：《穴坊中学党风廉政建设制度》《穴坊中学领导干部重大事项报告制度》、《穴坊中学教职工代表大会制度》、《穴坊中学“禁酒令”制度》、《穴坊中学收费制度》、《穴坊中学“收支两条线”执行制度》等等，并制定了《穴坊中学党风廉政建设考核办法》，年终对学校全体党员干部进行考核，使廉政建设工作责任落实、有章可循、有事可为。
三、“一岗双责”落实（10分，自评10分）
学校自评：学校党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以办人民满意教育为宗旨，认真抓好党建工作，落实党的群众路线教育实践活动的各项要求，扎实开展创先争优活动。
学校党支部深入开展党风党纪教育，加强党风廉政建设。
学校每年都与上级教育主管部门签订了《党风廉政建设工作责任状》，认真贯彻落实科学发展观，扎实开展创先争优活动，定时召开民主生活会和专题组织生活会，开展了教师座右铭征集活动，全体党员填写了公开承诺书向全体师生承诺起到党员的先锋模范作用，不断强化思想教育的针对性，提高了广大党员的思想觉悟。
四、教育局规范公务消费有关规定的落实（15分，自评15分）
学校自评：我校今年按教育局、教研室要求，派出多名骨干教师培训，这些学习和考察活动全部按局里规定要求进行。
本单位在年初制定工作计划时就按局里规定，严格控制租车费、招待费，各项费用均未超出年初预算目标。
五、班子成员廉洁自律、执行纪律情况（20分，自评20分）
学校自评：学校班子成员全年没有违规操办婚丧喜庆事宜，并一致带头遵守“四大纪
律八项要求”和16条规定，班子成员一年中没有任何违纪违规现象。
六、反腐其他工作（15分，自评15分）
学校自评：学校坚持行政值班制度，强化值日行政职责，执行首问责任追究制，实行谁遇事、谁解决，谁主管、谁负责；学校还设立校长信箱，广泛听取群众意见，解决实际问题。
一年来，对群众反映的问题有求必应，问题处理率达100%，无一群众上访事件的发生。
全校教职工无一人违纪违规。
在“落实科学发展观”的学习活动和开展“创先争优活动”中，刘校长带头上党课并在党员民主生活会上对学校全体党员干部进行警示教育，取得了良好的教育效果。
七、作风行风建没（10分，自评10分）
学校自评：学校改进学风，要求全体教职工学习求“实”。
坚持常态性学习、实效性学习；改进会风，严格控制会议规模和数量；改进文风，要求全体党员和教职工求“实”。
学校定期组织教职工进行政治学习，学习《教师法》、《教师职业道德行为规范》、《教师职业行为准则》，明确师德师风建设的责任。
全校师生开展了科学发展观的学习活动，同时坚持开展学生评议教师活动，将教职工职业道德要求与岗位职责结合起来，并将其纳入教职工工作考核与学校评优评先中，促进了教职工自身素质的提高。
学校一年来无一例行风作风投诉。
八、民主测评（10分，自评10分）
学校自评：根据学校近两年来的各项工作情况，同时我校党风廉政建设工作得到上级主管部门的肯定，全体教职工对学校领导班子满意度非常高。
综上所述，我校2014-2015学年度学校领导班子落实党风廉政建设责任制情况自评得分为100分。
一年来，学校领导、党员带头做到廉洁自律，党风廉政建设工作取得了较好的成效，未发生一起违反党风廉洁事件，今后我们将找出差距，继续认真做好党风廉政建设工作，使我校各项工作更上一个台阶。
莱阳市穴坊中心初级中学
2015年9月5日。