shopko与Pamida:成功的系统或是悲剧?
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案例研讨 ShopKo与Pamida : 成功的系统或是悲剧 ?
总部位于威斯康星州绿湾的ShopKo,是一家连锁的杂货零售店,在15个州里拥有约140家商店,它在2001年度的销售额有35亿美元。
传统上服饰公司在一年之中会有四个产品周期,每个季节各有一个。
然而,这一类的公司现在面临和一些运作快速变换产品周期公司(如Gap)的激烈竞争,这些公司通常每隔二到四个星期就会推出新的产品线。
其中一个日益严重而ShopKo必须解决的问题,是在每一个周期结束时,要如何处理那些滞销(或库存过剩)的商品?
在每一季(或每一周期)结束时,公司面临了两个问题。
一个问题是在新周期的产品到达之前及时出清货架(泳衣在冬天的销售情况不佳,而毛皮外套在夏天时也不会有购买的需求)。
另一个问题则是尽量以高价处理掉库存过剩的商品。
让营收的损失降到最低。
传统上ShopKo用来决定过度囤积商品清仓价的方法是以去年清仓价为基础,设定每一个产品价格。
平均而言,ShopKo必须做四次价格的调降,才能每一个周期结束时处埋掉过剩的库存,尽可能在价格再次调降前卖出最多的存货。
然而,除了顾客购买意愿之外,ShopKo尚须面临时间上的压力。
ShopKo的企业联盟与规划主管Mike Martin解释:“第一波小幅度减价时的买主会购买的数量都相当保守,所以ShopKo最后只好采用多次的减价来卖掉所有的商品。
”
当每年的周期数量增加时,这种降价策略花费太高的成本。
在整个连锁系统里面,每一件商品的清仓价都是相同。
但是有些特定商品在某些店里会比在其他的店里要更受欢迎,卖的也比较好。
同样地,传统上所有店家的减价期间总是相同,然而店家之间基于所在的地理位置与其化不同,导致换季时间会有差异。
结果,公司可能在需求较高或周期持续较久的店家设定了过多的减价幅度。
此外,一次服饰的减价通常表示每件商品上的标价都要用人工做更改,而且改变标价所需要花费的人工成本相当高,一件商品做四次减价时相当高的成本。
ShopKo已经对信息系统有大量的投资,其中有一个系统是用来帮助公司在减价期间设定最佳的价格。
ShopKo这套Markdown Optimizer系统是由位于俄亥俄州梅森(Mason)的SpotLight Solution公司开发的,用来帮助公司标定剩余商品的价格,让产品能更快速的卖出并让每一间店能有更好的收益。
这套软件使公司得以依据季节、地理位置(特定商店的位置)、当地民众的喜好与过去的需求,通过分析历史价格与销售数据来制定产品的价格。
它被证实对于帮助店家及时出清剩余商品,挪出空间来接收下一个周期产品有很大的效用。
这个软件与航空业所使用的收益管理系统相当类似,这一类软件是用来决定在任何时间飞机座位的最佳价格,目的在尽可能让该班航次达到最佳总收入。
ShopKo的首席信息官(CIO)Paul Burrows认为:“即使需要采取第二次降价,在第一次降价期间你卖出越多,你所剩下的商品就越少。
”ShopKo每周的销售数据储存在一个商品数据库中,它的计算机系统会自动将数据输入Markdown Optimizer 系统。
每一笔资料的内容包含特定店家名称、商品编号与每一件
商品的卖出日期。
Markdown Optimizer 系统会自动储存每一店家里对每一件商品先前的建议,这样它可以评估过去的结果,然后产生建议给目前周期的清仓贱卖。
ShopKo与2001年对一个新产品试行该计划,成绩斐然。
这个计划显示与前一年的对比,过剩商品的毛利增加了25%,同时薪资成本降低了24%,每个周期结束时尚未卖出的商品的百分比也从7%降到了2%。
Burrows非常满意地声称增加15%,即利润增长了1500万美元。
ShopKo在1999年买下了Pamida一家连锁的杂货零售店,集中在小型城镇,如内布拉斯加州的克里特(位于林肯市西南约25英里之处,人口有6000多人)、南达科他州的Belle Fourche(位于比特市,人口约4000人)。
Pamida的总部位于内拉布斯加州的阿马哈(Omaha),其口号为“提供小型小区任何他们想要的”。
ShopKo买下Pamida的目的在于增加它在小型城镇的占有率,零售业龙头如沃尔玛(Wal-Mart)与Target在这些地方还未能与之匹敌。
大多数这些小城镇中,Pamida是唯一的零售店,其竞争策略为维持高的库存率而非成为低价的竞争者。
Pamida倚赖信息系统来执行它的策略,它在提交给证券交易委员会的档案中说到,“Pamida的信息系统科技策略是提供顾客······商品绝对不会发生缺货的情形,如同在广告上所说一般。
”当ShopKo买下Pamida,这家连锁店拥有总共约180家商店,但在ShopKo于2000年5月买下P.M Place(位于美国中西部的16州,有49家连锁店),并将其并入Pamida之后,这个数目增加到229家。
撇开它的策略不谈,Pamida拥有过多的过时库存商品。
更严重的是,有许多主要产品是堆在仓库中而非陈列在货架上。
另外,这家公司的毛利过低且正逐渐地下降。
ShopKo想要增加Pamida在小城镇的店家数量,Pamida的解决之道为将其所有的五间仓库合并为三间,并现代化其存货管理系统,使它的店家更有能力及时补充其货架上的产品。
这个计划于2000年初开始执行,同时间进行的还有Lebanon(位于印地安那)配送中心计划,要将服务Pamida的229家商店中107家Lebanon仓库转变成一家提供全面服务的配送中心。
这个概念要将仓库由转运(flow-through facility)(货物到达仓库之后即刻运送到商店之处)转变为全面服务的配送中心(存货可储存在该处,在需要之时才即刻送到店家)。
这个仓库由原本的20万平方英尺扩充到41.8万平方英尺,但是仓储管理的软件却从未被更新或置换。
起初,这个新的存货管理系统在Pamida的仓库产生相当严重的瓶颈,造成Pamida在2001年最初九个月的营收下降,它的企业伙伴整体营收损失了670万美元。
Pamida旧的仓库管理信息系统是从Catalyst International公司取得,Pamida却未曾更新过这套版本已经相当落后的软件。
Catalyst的产品策略副总裁Dan Trew所表示:“我们已经对这个产品的架构做了重大的提升,这些都是Pamida最初安装这套系统时所做不到的事”。
所以这套系统是过时且不适用的。
这套软件在大多数的逻辑或效率方面,让筹划或运作一个全面服务中心显得相当困难。
Pamida的信息长Dan Nikklen说“这套系统-实际上缺乏弹性,使得集散中心里的各项流程霹要配合系统来运作”。
新版的仓库管理软件可以更容易的管
理这个全面服务配送中心。
Nicklen谈到其余的仓库都已经现代化, Pamida的仓库管理软件却尚未更新,是因为这套软件在旧的配送系统之下仍能运作良好。
Pamida得到了ShopKo 管理层的支持进行技术投资以增进效率,却选择继续使用旧的仓储软件,是因为Pamida正专注在一个为期三年的计划,来替换有主要的计算机系统与软件,包含一套从Retek Information Systems公司购得的新经营软件。
产品供应短缺的情形,在2000年的假日季节来临前变得更加严重,由Lebanon配送中心服务的107家店预估的损失有500万美元,比起连锁店中其余122家店还要多出5%。
股东们提出数个诉讼案,指控管理部门未揭露配送中心问题的严重性,保持其股价有一定程度的攀升,直到2000年11月当它无法继续掩饰这个问题。
该月份的报表显示该季的毛利为20.8分,而前一季为26.3分。
Pamida把部分的问题归咎于前任的老板,Nicklen说:“我们的资源相当稀少,在我们前任老板的经营下我们总是一直在募集资金”。
但还有其它的问题存在,管理阶层的人员变动无疑地会造成一些影响,如Prmida执行长SteveFishman 于1999年7月下台,新任总裁在2000年初上台,在2001年5月当ShopKo的执行长William Podany退休成为董事长时,其管理阶层也作了相当大的人事更动。
此外,在2000年春天将P.M Place并入Pamida的工作,也为公司来相当沉重的负担。
Pamida终于转变了它的配送中心,并在2001年底开始提供完整的服务功能。
ShopKo现在对它关闭密苏里州一家小型仓库,同时合并印第安纳州和内布拉斯加州原有的配送中心。
Pamida对新的配送中心感到有足够的信心。
问题讨论
1:评估在Shopko和Pamida企业经营的过程中,信息系统所扮演的角色。
它们有多重要?
2:评估Pamida配送中心计划对于ShopKo与Pamida的重要性。
哪些管理、组织与技术因素阻碍了Pamida新配销中心的成功运作?
3:ShopKo与Pamida是否有效的使用信息系统?说明你的看法?它们的系统对其商业经营带来多少价值?
4:如果你是ShopKo的首席执行官,你将会如何来处理这个问题?如果你是Pamida的首席执行官,当被ShopKo并购时,你会坦承这个问题吗?请解释,你将如何来解决这个问题?
5:这个案例研讨阐明了哪些管理上的挑战?请解释你的答案。